安全管理部门安全职责范例
| 适配人群 | 安全部门负责人,安全标准化专员,危险作业监管员 | 使用场景 | 安全标准化建设,危险作业管控,职业危害监管 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕出事故,想让大家干活时都注意安全,少出事,不出大事。 | ||
| 适用范围 | 管所有员工,管干活时的安全、培训、检查、隐患整改这些事。 | ||
| 职责分工 | 安全部牵头定计划,各部门执行,班组长盯现场,领导抽查看落实没。 | ||
| 禁止行为 | 不准不戴安全帽进工地,不准无证动火,不准让隐患拖着不改,不准瞒报小事故。 | ||
| 检查与监督 | 每月查一次记录,安全部月底汇总,没完成的下周补上,连续两次没做好要谈话,季度考核挂钩奖金。 | ||
(1)贯彻执行国家安全生产方针政策、法规标准及其他要求,制定安全生产工作计划,全面开展安全生产工作。
(2)负责组织对安全生产责任制、安全生产管理制度、安全操作规程、应急救援预案的编制、评审、修订工作,确保使用最新版本的安全标准化文本,履行安全生产监督检查职能。
(3)组织开展安全标准化活动,参加安全标准化初始评审、策划、培训、实施、自评、改进与提高全过程。负责安全标准化的实施监督管理和安全绩效考核工作。
(4)组织开展适用的安全生产法律法规、标准及其他要求的收集、识别、更新和符合性评价活动,负责对从业人员培训,及时传达给相关方。
(5)组织开展企业风险评价活动,确定不可接受风险,制定并落实控制措施。
(6)制定安全培训计划,负责实施新从业人员公司级安全培训教育,组织特种作业人员安全培训和复审,建立健全安全管理台帐、档案、记录。
(7)制定安全检查计划,组织开展安全生产综合性、专业性、季节性检查、日常检查、节假日检查,对查出的隐患组织整改和复查。
(8)负责承包商施工现场的安全检查和监督管理。
(9)负责职业危害申报,对作业场所职业危害履行监督管理职能。
(10)负责编制劳保用品的发放计划,对其采购质量、安全使用进行监督管理。
(11)制定管理部门、班组安全活动计划,对实施情况进行考核。
(12)参加新、改、扩项目的安全技术可行性论证、履行“三同时”监督管理职能。
(13)负责动火、进入受限空间等危险作业安全管理,履行监督检查职能。
(14)负责对消防、安全设施的配置、使用、检查、维护、检测实施监督管理。
(15)组织开展生产安全事故应急救援预案的培训、定期演练和评审活动。
(16)负责向上级部门报送企业工伤事故报表,负责工伤事故的调查处理,负责组织伤员救治、医疗诊断、伤残鉴定工作。
(17)按安全标准化要求,组织建立健全各类安全管理档案、台帐、活动记录。
(18)负责对公司相关制度履行情况进行监督、检查。
安全管理部门安全职责范例:公司
| 适配人群 | 安全管理员,安全部门主管,安全专员 | 使用场景 | 隐患整改,应急演练,事故调查 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 以前检查老漏问题,事故后才补救太晚了,想让安全工作平时就盯紧点,少出事。 | ||
| 适用范围 | 安全管理员,查隐患、写制度、搞培训、练应急、管档案。 | ||
| 职责分工 | 主管定方向,管理员天天跑现场查,部门负责人看执行没到位没。 | ||
| 禁止行为 | 隐患不登记、整改拖着不办、培训造假、演练走过场、事故瞒报不报。 | ||
| 检查与监督 | 每月查记录,主管抽查,月底交台账,缺一次扣绩效,三次谈话换岗。 | ||
(1)协助安全管理部门主管工作,履行分管的安全生产工作职责。
(2)组织开展各类安全生产检查及隐患整改活动。
(3)负责日常安全生产监督检查工作,对因工作失职原因导致事故负有责任。
(4)负责建立健全职责范围内的安全管理规章制度、安全管理档案、安全活动记录等安全标准化文件。
(5)参加制定安全教育培训计划,完成布置的安全培训考核任务。
(6)组织应急救援预案培训和定期演练。
(7)参加生产安全事故的调查处理。
(8)负责安全管理部门主管布置的其他工作。
安全管理部门安全职责范例:管理部职业健康安全
| 适配人群 | 规划编制人员,合同谈判人员,安全培训师 | 使用场景 | 发展规划编制,合同条款审核,安全教育培训 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕出安全环保问题,想让大家干活时多留心,少出事,保护自己也保护环境。 | ||
| 适用范围 | 管所有部门和员工,管规划、培训、签合同、辨识风险这些事。 | ||
| 职责分工 | 部门负责人带头干,员工照着做,安全部门不定期查,出了问题找部门负责人。 | ||
| 禁止行为 | 不能漏掉安全环保内容写规划,不能不培训员工,签合同不能忘了写安全责任条款。 | ||
| 检查与监督 | 每季度自查一次,安全部门半年抽查,没做到的要补课,两次不改要通报,年底统一考核打分。 | ||
(1) 认真贯彻国家和上级部门有关环境职业健康安全方面的方针、政策、法律、法规及相关规章制度。
(2) 在编制公司中、近期发展规划、投资规划和改、扩建计划时,必须包含环境职业健康安全的内容。
(3) 负责组织对本单位的危险源、环境因素进行辨识、评价、更新和学习,并制定措施或管理方案加以控制。
(4) 负责对本部门员工进行环境职业健康安全知识的教育和培训,不断提高本部门员工的环保和安全意识。
(5) 在组织对外谈判、签订协议或合同时,必须包括有环境职业健康安全方面要求的条款,明确双方在提供产品或服务期间的环境职业健康安全管理责任,并负责监督落实。
(6) 认真履行环境职业健康安全管理体系文件内规定的本部门的各项具体工作。
安全管理部门安全职责范例:ehs工程师(
| 适配人群 | 安全工程师,施工安全员,注册安全师 | 使用场景 | 施工现场,安全交底,违章作业 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 工地老出事,想让大家干活不受伤,少出事故,安全能真落地。 | ||
| 适用范围 | 管所有现场工人,盯施工、用电、设备、架子这些活儿。 | ||
| 职责分工 | 安全部牵头,工长执行检查,项目经理盯着落实,班组长天天管自己人。 | ||
| 禁止行为 | 不准无证开设备,不准私拉电线,不准不戴安全帽进现场,不准脚手架没验收就上人。 | ||
| 检查与监督 | 每天巡检记问题,安全部每周查整改,月底没改完扣绩效,三次不改换人干。 | ||
职位描述:
1、 认真贯彻国家安全生产的法律法规&规范,遵守和执行公司的安全管理制度,保证安全体系的有效运营。
2、对施工现场进行全面的监督,有效制止违章作业并及时进行纠正。
3、编制施工的安全技术交底和完善安措计划,开展施工人员的安全培训。
4、 具备施工现场的组织指导能力,具备良好的沟通能力、理解能力和执行力。
职位要求:
1、2年以上建筑施工安全管理工作,了解土建施工/施工用电/重型设备/脚手
架管理等作业。
2、熟练使用exl,ppt等办公软件,能够及时完成上级交代的任务。
3、获得注册安全工程师证书的优先录用。
安全管理部门安全职责范例:分部
| 适配人群 | 安全管理小组,架子队负责人,项目安全部门 | 使用场景 | 营业线施工,安全检查,事故调查 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕出事,想让大家干活时多留心眼儿,少出岔子,把安全真当回事儿,别光喊口号。 | ||
| 适用范围 | 管项目部所有人,管施工段里所有活儿,比如搭架子、挖土、盯现场这些事儿。 | ||
| 职责分工 | 分部安全小组牵头定规矩,各架子队队长干活落实,局指的人不定期来翻记录、看现场、问工人。 | ||
| 禁止行为 | 不许没培训就上岗,不许防护不到位就开干,不许瞒报小磕碰,不许图纸没看完就瞎动工。 | ||
| 检查与监督 | 每月查一次台账和现场,队长签字交表,月底前交不上扣绩效;查出问题当场记,三次提醒后停岗学三天;每季度通报红黑榜。 | ||
分部安全管理小组在局指安全管理领导小组领导下,为项目部安全生产的最高管理和决策机构,对本项目部施工段范围内的安全生产工作具有管理、组织、协调、落实责任,具体职责为:
1、贯彻落实国家、铁道部和上级有关安全生产方针、政策、法律、法规、规章制度、安全工作的指示上级和铁路行业部门关于安全生产的部署要求,结合本部实际,制订相应规章、标准并督促实施,完善安全生产的组织体系的安全生产责任制。
2、按照局指总体目标确定本标安全生产规划、年度工作计划、阶段性计划工作安排等。
3、按照局指管理办法确定指挥部安全生产奖惩办法,对下属架子队安全管理进行考核。
4、组织、协调项目部各部门、各架子队之间的安全生产管理工作。
5、研究确定项目部安全生产责任制,界定各部门安全生产管理职责。
6、适时组织本范围内的安全检查和安全生产的宣传、教育活动。
7、通报项目部安全生产工作情况。
8、督促、检查、分析各架子队安全生产(含营业线施工),及时消除生产安全事故隐患,总结交流安全生产长效管理经验,提报年度安全工作总结。
9、检查、督促事故调查及分析处理,起草事故报告和事故通报。
安全管理部门安全职责范例:后勤部安全
| 适配人群 | 后勤主管,分项主管,生活设施管理员 | 使用场景 | 生活区防汛,防暑降温,炊事机械操作 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕出事,保大家吃饭住行都安全,别中暑别中毒别触电。 | ||
| 适用范围 | 管后勤部门所有人,管食堂、宿舍、小锅炉、冷库、空调这些。 | ||
| 职责分工 | 主任带头干,分项主管帮着干,主任不在时主管顶上,安全员天天盯着。 | ||
| 禁止行为 | 不准乱用有毒有害物品,不准让坏掉的炊事机械继续用,不准省掉定期检查。 | ||
| 检查与监督 | 每月查一次设施,安全员记本子,月底交主任看,漏查一次扣当月绩效,问题三天内必须改完。 | ||
1 主任负责本部门安全管理职责的全面落实,各分项主管应积极协助主任的工作,主任不在时,履行所辖范围内主任的安全职责。
2 贯彻执行国家有关的安全工作的政策、法令、法规和《电力建设安全施工管理规定》等指令性文件,以及公司的各项安全管理制度。
3 按照国家卫生部门及上级有关医疗保健、食品卫生、环境卫生及生活福利设施等方面的法规,制定实施细则和管理办法,并认真执行。
4 负责组织对所管辖生活设施(如小锅炉、冷库、用电线路、空调等)的定期检查,保障职工生活安全。
5 负责对本部门所辖有毒、有害物品的管理,防止食物中毒等恶性事故的发生。
6 负责本部门工人的安全教育,加强对炊事机械等工器具的安全管理和使用,谨防伤害事故发生。
7 负责夏季防暑降温物品的发放和供应,做好生活区的防汛、防风、防雷击工作。
安全管理部门安全职责范例:人力资源部职业健康安全
| 适配人群 | EHS管理人员,人力资源专员,部门安全负责人 | 使用场景 | 安全培训教育,危险源辨识,劳务用工管理 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕出安全问题,想让大家干活时注意环境和身体,少出事,多安心。 | ||
| 适用范围 | 管所有员工,管培训、危险源、加班、招人这些事。 | ||
| 职责分工 | 部门负责人带头做,hr安排培训,安全员盯现场,领导每季度查一次。 | ||
| 禁止行为 | 不能用童工,不能不签安全协议就用劳务工,不能不培训就上岗。 | ||
| 检查与监督 | 每月排培训计划,安全员月底检查记录,没完成扣绩效,年底评优看台账。 | ||
(1) 认真贯彻国家和上级部门有关环境职业健康安全方面的方针、政策、法律、法规及相关规章制度。
(2) 合理配置从事与环境、职业健康安全管理工作有关人力资源,确保从事与环境、职业健康安全工作有关人员意识和能力的需要。
(3) 负责全面掌握职工环境职业健康安全教育情况,根据不同的对象、时期、场合、工种,开展有针对性的环境、职业健康安全培训教育工作。
(4) 负责公司员工培训的统筹安排,负责制定员工培训计划并组织培训工作的实施,并对培训结果进行考核与评价。
(5) 负责组织对本单位/部门的危险源、环境因素进行辨识、评价、更新和学习,并制定措施或管理方案加以控制。
(6) 负责对本部门员工进行环境职业健康安全知识的教育和培训,不断提高本部门员工的环保和安全意识。
(7) 认真配合公司内审和管理评审工作,对环境职业健康安全管理体系运行提出合理化意见。
(8) 贯彻《劳动法》和《劳动合同法》,对生产经营单位/部门的加班加点进行监控。
(9) 负责对公司提供劳务的相关方在环境、职业健康安全方面施加影响,与劳务派遣单位签订劳务合同时必须有环境职业健康安全协议,明确劳务派遣单位在提供劳务期间的环境职业健康安全管理责任,并检查监督落实情况。
(10) 在招用各类人员(包括劳务派遣工、临工)时,不得招用未满16周岁的童工。
(11) 认真履行环境职业健康安全管理体系文件内规定的本部门的各项具体工作。
安全管理部门安全职责范例:小区
| 适配人群 | 安全管理员,安保主管,物业秩序员 | 使用场景 | 小区安防,火灾预防,业主服务 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 安全员老和业主吵架,公司怕丢客户,想让大家懂尊重、守规矩、不打架,服务好点,公司能多赚钱。 | ||
| 适用范围 | 管所有安全管理员,管巡逻、防火、防偷、护设施、帮业主这些事。 | ||
| 职责分工 | 主管牵头学规矩,班长每天盯着,队长每月查记录,物业经理年底看投诉少不少。 | ||
| 禁止行为 | 不准骂业主、不准动手、不准收业主东西、不准擅自离岗、不准乱用对讲机讲闲话。 | ||
| 检查与监督 | 新员工入职三天内背熟条款,班长每周抽问,月底没记住的扣绩效,三次不合格调岗,检查结果贴公告栏。 | ||
小区安全管理部的部门职责
总则
物业安全管理员,所开展的所有工作都是协助保护业主生命财产安全为出发点,开展的各项工作既是小区秩序的维护者也是小区秩序的建立者,我们要通过我们的服务来进行对业主公共秩序的建立。所以一名合格的安全管理员除了详细了解安全防范的各项技能操作还必须学会与客户的沟通,同时明白个人经济收入来源来自于广大的小业主,学会怎样去尊重自己的客户,无论何种情况之下都不得与业主发生对骂及斗殴事件。每名安全管理员应明白个人职责与权限,更好的为业主提优质的服务,为公司赢得良好的声誉与效益。
部门职责
安全管理部是物业管理公司必不可少的一部份,它的工作性质所担负之职责,与所管辖范围内的内的业方之日常生活、工作息息相关。其主要职责包括:
1、预防、发现阻止及打击物业管辖范围内一切犯罪活动。
2、保护物业管辖范围内之设施、财物免遭破坏。
3、检查、杜绝火灾隐患、预防出现重大火灾事故。
4、在不违反公司、部门各项规章制度的条件下,为业主提供各项优质服务。
安全管理部门安全职责范例:通风技术员科员
| 适配人群 | 通风技术员,瓦检员,通风队长 | 使用场景 | 瓦斯检查,巷道维修,采掘面回撤 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕出事,想让瓦斯不超限,通风不出问题,现场安全有保障。 | ||
| 适用范围 | 管瓦检员、通风系统、瓦斯检查、风筒、防灭火这些事。 | ||
| 职责分工 | 通风队长牵头,技术员执行,科长监督。队长要支持考核,技术员天天跑现场。 | ||
| 禁止行为 | 不准违章指挥,不准用坏仪器,不准漏检假检,不准让风筒乱挂,不准瓦斯超了还干。 | ||
| 检查与监督 | 技术员每天查现场和报表,科长每周看整改,月底汇总。没做到就谈话,再犯扣分,严重就换人。 | ||
一、安全管理权力:
1、坚决拒绝违章指挥,制止违章作业。
2、有权拒绝使用达不到精度要求的通风,瓦斯检测仪器仪表,并要求矿定期检测校核。
3、应及时检查瓦检员工作情况、仪器使用情况。
4、有权对瓦检员进行考核,奖惩,科长应支持。
5、现场达不到“一通三防”管理技术时,有权责令停止作业进行整改。
二、安全管理职责:
1、在通风队长领导下,全面负责矿井通风、瓦斯、防尘、防灭火、巷道维修的技术管理和现场管理工作,对队长负责。
2、贯彻执行上级有关“一通三防”的管理规定和我矿制度,落实队长制定的管理措施、决定。
3、按时编制“一通三防”、巷道维修、瓦斯排放措施和矿井灾变预防计划,按时完成一年一度的瓦斯鉴定工作。
4、深入现场管理,了解掌握清楚现场情况,督促瓦检员搞好局部通风和瓦斯检查工作,做到通风系统合理,通风设施完好,不出现“三风”作业现象,瓦斯超限作业现象,局部超限能得到有效控制,矿井有效风量率达85%以上。强化采掘车间、瓦检员对隅角瓦斯、尾排瓦斯、局部通风的风筒管理和“一炮三检”管理,检查不留死角,杜绝瓦斯燃烧、窒息、爆炸事故发生。若检查不到位,管理失控,未坚持“三不生产”和“三不走”的管理原则,未及时采取措施处理或采取措施不适当而发生事故,负重要责任,造成严重后果,构成犯罪的,依照刑法有关规定,追究刑事责任。
5、建立健全“五图、四板、五记录、二台帐”,完善、执行瓦斯日报表审查制度,每日检查日报与监控数据的一致性,杜绝瓦检员空班、漏检、假检。标准化管理达二级通风矿井。
6、加强对瓦检员的教育管理,杜绝雷管丢失、走漏,由于对瓦检员教育管理失控,发生人为通风瓦斯事故负主要责任。
7、开展对矿井通风优级化管理工作,定期测定,适时调整,保证风量分配合理,达到《规程》要求。
8、定期组织“一通三防”专业性检查,对查出的问题及时落实整改,并责令要求限期达标。
9、组织追查通风瓦斯事故,制定补救措施。
10、采掘面竣工,回撤,必须认真执行安全技术措施,参与现场指导。
安全管理部门安全职责范例:某集团公司部门负责人安全
| 适配人群 | 安全管理处长,运输处处长,人事处处长 | 使用场景 | 运输安全监管,车辆技术管理,基建项目安全 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕大家不重视安全,公司安全体系乱套。要让各部门头儿们盯紧安全,别出事。 | ||
| 适用范围 | 只管各部门负责人,盯自己部门的安全活儿,比如检查、培训、整改这些事。 | ||
| 职责分工 | 安全处长牵头定计划、查问题;各处长管自己地盘;公司领导盯着看落实没。 | ||
| 禁止行为 | 不准不学安全法规,不准不查隐患,不准不发劳保用品,不准不培训员工。 | ||
| 检查与监督 | 每月自查 季度大查,安全处抽查,月底交报告。没做到的扣绩效,三次不改换人干。 | ||
1.目的
本文件规定了部门负责人的安全管理职责,旨在使公司各部门负责人在工作中尽职尽责,确保公司安全管理体系能正常、有效地运行。
2.适用范围
适用于公司部门负责人各岗位人员。
3.公司部门负责人安全管理职责
3.1安全管理处处长安全管理职责
3.1.1认真贯彻国家安全生产法律法规、规章、法定标准以及公司安全生产规章制度,对公司的安全生产负责综合管理。
3.1.2协助公司决策机构和主要负责人、分管负责人组织制订公司安全生产管理年度工作计划,并组织实施。
3.1.3协助公司决策机构和主要负责人、分管负责人组织制度公司年度安全生产管理目标,并进行考核。
3.1.4参与制订安全生产资金投入计划和安全技术措施计划,并具体实施或督促有关部门落实。
3.1.5督促制定或修订安全生产制度、安全操作规程,并对执行情况进行监督检查。
3.1.6组织综合安全检查,对检查出的问题负责组织或者督促整改,不能立即整改的要制定可行的预防措施,并立即向公司负责人汇报。
3.1.7配合政府有关部门对建设项目安全设施“三同时”的验收工作,负责审查承包、承租单位相关资质,证照和资料。
3.1.8组织公司有关单位、部门研究职业中毒的预防工作和职业病的防治措施。
3.1.9组织实施安全宣传教育和培训,总结和推广安全生产的先进经验。
3.1.10按规定监督公司相关单位和部门及时发放劳动防护用品,并指导有关部门教育从业人员正确佩戴和使用。
3.1.11严格执行公司车辆保险规章制度,加强保险业务管理,搞好保险工作。
3.1.12配合生产安全事故的调查和处理,进行事故的统计、分析和报告,协助有关部门制定事故预防措施并监督执行。
3.2运输处处长安全管理职责
3.2.1认真贯彻执行国家安全生产法律、法规、规章、法定标准以及公司安全生产规章制度。协助分管负责人落实部门工作范围内的安全生产责任制,并督促正确履行。
3.2.2负责落实本部门工作范围内的安全生产规章制度和操作规程。
3.2.3把“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针贯穿于整个生产经营过程中,坚持“管生产必须管安全”的原则,负责工作范围安全生产监督检查和安全隐患排查治理工作。
3.2.4在客、货运输发展中严格执行行业管理部门和公司安全管理部门要求,做到安全发展。
3.2.5负责督促制定运输生产安全应急预案,保障应急运输任务能及时有效地实施。
3.2.6针对生产经营状况,研究、分析安全生产形势,在安全会、安委会上提出安全生产建议。
3.2.7在组织生产培训时,强调安全工作的重要性。注重每一生产环节的安全工作,加强从业人员对安全生产法律、法规、规章、法定标准以及公司安全规章制度、操作规程的学习和培训、教育,要求从业人员熟练掌握和严格遵守。
3.3人事处处长安全管理职责
3.3.1认真贯彻执行国家安全生产法律法规、规章、法定标准以及国家安全规章制度,协助分管负责人落实本部门工作范围内的安全生产责任制,并督促正确履行。
3.3.2负责公司职业危害管理工作,制定职业危害防治制度和操作规程。
3.3.3做好职工的劳动纪律教育和劳动合同的管理,按照安全生产法律法规、法定标准有关规定,开展职业病危害评价。完善员工劳动保护用品的发放和相关管理规定,建立应急预案。
3.3.4负责制订公司年度安全生产教育培训计划,并按计划会同安全管理处组织实施。
3.3.5负责督促指导全司各单位对新进从业人员和转岗人员进行严格审核,确定其符合其所从事岗位的相关规定,按规定开展各种适应单位上岗要求的岗前教育和培训,特殊作业人员应经专门机构培训合格,取得特殊作业操作资格证书后,方可上岗作业。
3.3.6对违反安全操作规程以及违反劳动安全管理的从业人员按相关规定进行教育和处理。
3.3.7负责制定公司安全生产关键岗位的设计实施方案,打造“能人安全”环境,对职工在转正、定级、晋级及月度生产奖的考评中把安全生产的表现和业绩作为一项重要内容进行考核。
3.4车管技术处处长安全管理职责
3.4.1认真贯彻执行国家安全生产法律法规、规章、法定标准和公司安全管理规章制度,协助分管负责人落实本部门工作范围内的安全生产责任制,并督促正确履行。
3.4.2负责落实本部门工作范围内的安全生产规章制度和操作规程。
3.4.3负责工作范围内安全生产监督检查和安全隐患排查治理工作。
3.4.4严格按照行业部门的要求,强化车辆管理,负责监督管理全司各客运站车辆例行检查工作,保证车辆二级维护率和合格率达到100%,积极组织车辆按规定检测和年审,并制定和完善监督检查制度,确保车辆技术状况良好,杜绝发生机械事故。
3.4.5严格车辆上户、调动、报废的手续和有关档案资料收集、整理,做到不遗不漏,有证可查。
3.4.6提供车辆和其它设施设备的安全技术标准并进行指导,编制和修订各种安全技术操作规程,技术指标必须符合安全生产的要求,并经常督促检查执行。
3.4.7组织并督促公司设备管理人员、特殊工种,生产操作工作的技术训练和安全知识培训,严格持证上岗,加强督促设备的安全操作规程和日常维护作业,及时改进技术上存在的安全问题,积极采用先进的安全技术和安全装备。
3.4.8对采用的新工艺、新材料、新设备(含车辆),要进行安全性能的评估、评价、充分论证,并组织管理人员、操作使用人员进行培训,充分了解其技术性能,做到安全、科学使用。
3.4.9发生工伤事故和机械事故时,组织有关人员调查,按照事故处理“四不放过”的原则进行处理。
3.5办公室主任安全管理职责
3.5.1认真贯彻执行国家安全生产法律法规、规章、法定标准和公司安全管理规章制度,协助分管负责人落实本部门工作范围内的安全生产责任制,并督促正确履行。
3.5.2负责落实本部门工作范围安全生产规章制度和操作规程。
3.5.3负责工作范围内的安全监督检查和安全隐患排查整治工作。
3.5.4严格按照上级要求和公司领导安排,认真抓好季节性、重点时段和节假日的安保工作。
3.5.5积极协助安全等部门抓好安全宣传教育和培训方面的工作。
3.5.6负责集团公司安全文件、通知、通报的审核。
3.5.7收集全司安全生产情况,综合分析安全形势、为领导对安全生产决策提供依据。
3.6保卫处处长安全管理职责
3.6.1认真贯彻执行国家安全生产法律法规、规章、法定标准以及公司安全管理规章制度,协助分管负责人落实本部门工作范围内的安全生产责任制,并督促正确履行。
3.6.2负责督促指导并组织全司治安、消防有关安全知识及法律法规的会议、学习、宣传、培训、演练,综合分析全司治安、消防工作形势,布置和安排公司的治安、消防工作。
3.6.3按照国家安全生产法律、法规、规章、法定标准和上级公安消防部门的有关文件精神,负责落实公司的治安、消防安全管理规章制度和操作规程,应急救援预案,安全责任指标并组织实施。
3.6.4负责工作范围内安全生产监督检查和安全隐患排查整治工作,发现违法违规行为,按规定处理,及时消除生产安全事故隐患,组织、指导火灾的预防和扑救工作,在职责权限范围内,负责火灾事故的调查处理。
3.6.5建立健全重点部门部位的消防档案,按行业要求和公司实际规范和完善基础台帐。
3.6.6督促各分公司和控股子公司落实“三品”查堵工作,维护好场站内治安秩序,确保安全生产。
3.6.7负责对全司因生产经营、行车事故等而引起的治安纠纷的处理和协调工作。
3.6.8负责收集和掌握全司员工思想动态,负责做好*、集访人员的疏导工作。
3.6.9认真做好节假日的安全保卫工作,落实措施。预防治安、刑事案件或火灾等事故的发生。
3.7基建处处长安全管理职责
3.7.1认真贯彻执行国家安全生产和劳动保护的方针政策,法律、法规、国家标准和行业标准以及公司的安全管理规章制度,协助分管负责人落实本部门工作范围内的安全生产责任制,并督促正确履行。
3.7.2按规定设置安全机构,配备安全人员,开展行业特点的安全宣传教育工作。
3.7.3负责落实本部门工作范围内的安全规章制度和操作规程。
3.7.4负责对本部门工作范围内安全生产监督检查和安全隐患排查整治工作,对各项目负责人和施工队伍进行安全培训、教育和考核。
3.7.5对建筑施工易发、多发事故的部门,应根据工程项目规模特点,编制符合实际,具有可操作性的应急救援预案,并做好应急救援的策划、培训、实施、演练工作。
3.7.6在编制基本建设、新、改、扩建项目计划时,应编制安全技术措施计划。严格执行“三同时”的规定和国家安全技术规范。
3.7.7负责对基建项目的勘察、设计,质量安全、施工的设施设备,现场安全、竣工验收的监督管理。
3.7.8负责工作范围内安全生产事故的调查和处理,进行事故的统计、分析和报告,制定事故预防措施并督促落实。
3.8.政工处处长安全管理职责
3.8.1认真贯彻执行国家安全生产法律、法规、规章、法定标准以及公司安全管理规章制度,协助分管负责人落实本部门的安全生产责任制,并督促正确履行。
3.8.2负责落实本部门工作范围内的安全规章制度和操作规程。
3.8.3负责本部门工作范围安全生产监督检查和安全隐患排查整治工作。
3.8.4抓好党员、干部、团员、青年遵纪守法和安全生产的教育,动员和督促党员、干部、团员、青年在安全生产中发挥积极作用,把安全行为意识和安全工作绩效纳入选拔干部考察的重要内容。
3.8.5负责开展丰富多样的安全生产竞赛活动,建立“青年安全生产示范岗”,对公司安全生产实行多种有效的管理监督。
3.8.6总结推广党员、干部、团员、青年在安全生产中典型经验,表彰在安全生产中做出贡献的先进人物。
3.8.7深入生产一线,掌握了解职工的思想动态,做好思想政治工作,解决影响安全生产的各种思想问题。
3.8.8积极参与做好全司安全知识教育和培训工作,利用宣传阵地宣传安全知识,安全法律法规,及时报道安全生产动态,推广安全先进经验,树立安全典型、榜样。
3.9工会主席安全管理职责
3.9.1认真贯彻执行国家的安全生产法律法规、规章、法定标准及公司安全管理规章制度,负责落实工作范围的安全生产责任制。
3.9.2督促行政不断改善生产安全环境,改善劳动条件,维护职工在安全生产方面的合法权益,参与生产安全事故的调查处理。
3.9.3把安全工作纳入工会工作议事日程、参与安全生产规章制度的制定,督促指导全司各单位工会开展安全生产监督检查活动。
3.9.4积极参加行政组织的安全检查,安全宣传活动,组织员工开展安全生产竞赛活动。
3.9.5组织对企业的安全规章制度落实情况进行监督检查,并认真收集职工的建议和信息反馈,督促有关部门对安全隐患进行整改。
3.9.6抓安全典型、树安全榜样,总结推广安全生产先进经验。
3.10企管处处长安全管理职责
3.10.1认真贯彻执行国家安全生产法律法规、规章、法定标准以及公司的安全规章制度,协助分管负责人落实本部门工作范围内的安全生产责任制,并督促正确履行。
10.2负责落实工作范围安全规章制度和操作规程。
3.10.3负责工作范围的安全生产监督检查和安全隐患排查整治工作。
3.10.4在绩效考核及安全责任目标考核时,严格按照公司安全规章制度执行。
3.10.5负责办理和督促、指导(或参与)全司生产安全事故的诉讼案件,维护公司合法权益。
3.10.6在对外投资(合资、合作)等项目时,将安全作为重要因素进行考虑,做到投资项目的安全性。
3.10.7在策划公司的中长期发展战略时,将安全生产工作摆在重要位置,纳入重点策划内容。
3.11财务处处长安全管理职责
3.11.1认真贯彻执行国家安全生产法律法规、规章、法定标准以及公司的安全规章制度,协助分管负责人落实本部门工作范围内的安全生产责任制,并督促正确履行。
3.11.2负责落实工作职责范围的安全规章制度和操作规程。
3.11.3负责工作范围内的安全生产监督检查和安全隐患排查整治工作。
3.11.4做好当天的现金及时存行,来不及存行的款项要存在有人值班的保卫部门。
3.11.5加强对银行票据的管理,空白票据应存入保险柜,使用时才填制和加盖印章,实行印鉴分管的牵制制度,及时核对银行存款。
3.11.6负责按规定提取安全经费,实行专款专用,保证安全事故费用的筹集。
3.11.7按规定办理事故借款和事故赔款的收支工作,负责扣回事故赔(罚)款,并按月盘存核对。
3.11.8严格审查事故费用开支,如实反映生产安全事故损失。
3.12纪委、监察、审计处处长安全管理职责
3.12.1认真贯彻执行国家安全生产法律法规、规章、法定标准以及公司的安全生产规章制度,协助分管负责人落实本部门工作范围内的安全生产责任制。
3.12.2负责落实工作范围内的安全生产规章制度和操作规程。
3.12.3负责工作范围内的安全生产监督检查和安全隐患排查整治工作。
3.12.4参与对生产安全事故责任追究的调查处理,严肃查处安全生产领域的失职渎职问题和安全事故有关责任人员。









