事故调查处理

(包括:最高决策者的承诺，职业病防治纳入法定代表人目标管理责任制，并层层分解，确保职业防治经费的投入)

总则

一、为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准，加强对职业病防治工作的管理，提高职业病防治的水平，切实保障劳动者在劳动过程中的健康与安全，根据《中华人民共和国职业病防治法》第五条的规定，特制定本制度。

二、本组织是从组织上、制度上落实“管生产必须管安全”的原则，使各级领导、各职能部门、各生产部门和职工明确职业病防治的责任，做到层层有责，各司其职，做好职业病防治，促进生产可持续发展。

三、本制度规定从厂部领导到个部门在职业病防治的职责范围，凡本厂发生职业病危害事故，一本制度追究责任。

1. 目的：

为进一步规范企业安全管理人员的配备，全面落实安全生产主体责任，根据《安全生产法》等法律法规的规定，结合本公司的实际情况，特制定本制度。

2. 范围：

本制度适用于本公司。

3. 权责：

3.1 光裕公司高层：依照规定设置[安全生产管理组织机构]，明确公司安全生产主要负责人，安全生产管理人员。

3.2 各部门；设置部门级[安全生产管理组织]，明确部门安全生产负责人及各生产岗位安全生产负责人。

工程项目经理安全管理职责与权限

(1)履行承揽合同要求，确定安全管理目标，确保项目安全施工，对工程项目的安全全面负责。

(2)参与编制施工计划组织设计，建立项目安全生产保证体系，组织编制安全保证计划。

(3)贯彻执行各项有关安全生产的法令、法规、标准规范和制度，落实施工组织设计中的安全技术措施和资源配置。

(4)支持项目安全员及施工管理人员行使安全监督、检查和督促、检查工作;参加安全事故调查工作。

⑴安全员负责本项目安全业务工作。

⑵贯彻执行安全生产的方针、政策、法令、法规、标准、制度、上级指示、决定，并督促检查其执行。

⑶配合项目经理制定安全管理目标，提出实施目标的具体措施，检查工地安全技术措施及经费落实情况。

⑷负责安全内业台帐收集整理，努力提高安全工作标准化、规范化、制度化管理，做到安全档案、资料齐全。

⑸参与安全技术措施编制与修订，检查收集工长的分部分项安全技术交底。

⑹配合有关部门和本项目其它管理人员抓好安全教育工作，提高职工安全操作技能和自身防护能力，检查特种作业人员持证上岗情况。

⑺参加组织生产安全和消防安全检查，配合政府和上级开展安全活动，制止、处理违章违纪行为，促进安全达标进程。

一公司经理是企业劳动保护和安全生产工作的第一责任者，必须把安全生产工作列入重要的议事日程。

二认真贯彻执行安全生产的方针、政策、法律、法规、文件并以此为依据结合本单位特点，批准本单位安全生产规章制度和标准。

三组织制定本单位的安全目标、规划，审签对各项目部的有关安全生产指标及其奖惩内容的承包责任状。

四主持召开重要的安全工作会议。

每年向职工代表大会报告上年安全生产情况，提出本年度安全目标，在组织编制、审批、

布置全面工作的同时，组织编制、审批、布置本单位的安全工作。

五.保持安全保障体系的有效运行，加强安全检查机构和队伍建设，配备年富力强、性技术、有能力的专业人员。

六组织技术人员研究制定改善劳动和卫生条件，减轻体力劳动，消除或减轻噪声，治理尘毒，保护环境的措施和规划，保证安全技术措施经费和其它安全措施经费。

七经常对各级领导和部门领导进行安全生产的方针、政策、安全知识、安全生产责任制等方面教育。

1. 招收录用职工签订劳动合同时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况。

2. 在办理临时用工协议书时应有安全生产方面的条款，并会同有关方面执行。

3. 严格执行女工、未成年工特殊劳动保护规定，并根据禁忌症要求，做好工人招收和职工调配工作。

4. 会同安全部门对新职工入厂、老职工换岗、复岗进行安全教育，未经教育合格者不得分配上岗作业。

5. 把安全生产工作业绩、安全技术列入对员工的考核内容，作为员工上岗、定级、奖励、晋升的依据。

6. 做好特种作业人员、司机的选拔、考证、复审及人员调动工作。

1. 熟悉和掌握本项目质量资料情况，并建立受控和有效文件清单。补充资料要及时更换卷内目录。

2. 负责建立质量档案，按要求分类立卷并建立目录，以便查找使用。

3. 负责督促、收集项目经理部和各作业队归口资料，并及时做好记录、归档和管理工作。

4. 按贯标程序要求，做好内部资料的管理。

5. 参与编制竣工资料，全部工程竣工移交后，应按档案管理规定，清理质量及各项资料，分别按留用、归档、上交、销毁等方式处理。

6. 定期向集团公司安质部上报有关报表。

7. 完成领导交办的其他工作。

⑴安全员负责本项目安全业务工作。

⑵贯彻执行安全生产的方针、政策、法令、法规、标准、制度、上级指示、决定，并督促检查其执行。

⑶配合项目经理制定安全管理目标，提出实施目标的具体措施，检查工地安全技术措施及经费落实情况。

⑷负责安全内业台帐收集整理，努力提高安全工作标准化、规范化、制度化管理，做到安全档案、资料齐全。

⑸参与安全技术措施编制与修订，检查收集工长的分部分项安全技术交底。

⑹配合有关部门和本项目其它管理人员抓好安全教育工作，提高职工安全操作技能和自身防护能力，检查特种作业人员持证上岗情况。

⑺参加组织生产安全和消防安全检查，配合政府和上级开展安全活动，制止、处理违章违纪行为，促进安全达标进程。

(一)按照本部门岗位的职责分工，开展安全生产工作;

(二)在日常工作中，具体落实安全生产方针、政策;

(三)承办领导安排安全生产工作;

(四)依照职权，向部门分管领导和部门领导汇报相关安全生产工作;

(五)领导交办的其它安全生产工作。

1.认真执行消防保卫的各项法规、规章制度及安全操作规程，合理安排班组人员工作，对本单位人员在生产中的消防保卫工作负责。

2.按制度严格履行各项劳务用工手续，做好本单位人员的岗位消防保卫安全知识培训，经常组织学习安全操作规程，监督本单位人员遵守劳动、安全纪律，做到不违章指挥，制止违章作业。

3.必须保持本单位人员的相对稳定，人员变更，须事先向有关部门申报，新来人员应按规定办理各种手续，并经人场和岗前消防保卫教育后方可上岗。

4.根据上级的交底向本单位各工种进行详细的书面消防保卫安全交底，针对当天任务、作业环境等情况，做好班前安全讲话，监督其执行情况，发现问题，及时纠正，重大隐患应立即上报有关领导。

5.发生火灾、失窃及未遂事故，保护好现场，做好伤者抢救工作，并立即上报有关领导。

一、总则

1、为了预防各种安全事故及安全隐患的发生，确保公司财产及员工人身安全，创建一个安全生产环境，保障公司正常生产有序的进行，特制定本安全条例。

2、各部门负责人均为安全小组成员，必须严格执行公司安全条例。在公司领导组织带领下监督实施各项管理条例，定期定时做好安全检查工作，发现问题及时上报，并作出解决方案，限期解决。

二、岗前培训

1、新员工在入职前，综合管理部同该岗位部门负责人要对新员工进行公司规章制度、员工守则、岗位职责、安全管理制度、消防知识与设施的使用培训学习，并经考核合格后分配岗位。

2、对公司新近员工，车间负责人有义务对新员工进行安全思想教育，并安排车间技术人员进行培训，培训后考试合格方可上岗。

3、各岗位工种认真履行岗位职责，不得违规操作，工作时间严禁聊天、嬉戏、打闹、玩手机。

4、设备使用定员定岗，未经允许严禁交换设备或窜岗、脱岗。

1、认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、指示、规定;

2、负责进行二、三级安全教育，协助车间科室领导组织好每周一的安全日活动;

3、参加制定安全生产制度和安全技术规程，并经常检查执行情况;

4、编写二级安全教育大纲，经常对本单位职工进行安全，知识教育，建立安全技术档案;

5、经常深入各岗位检查安全生产情况，制止违章指挥和违章作业，遇到重大险情果断采取措施并报告领导，查出的事故隐患及时组织力量限期整改;

6、参加本单位扩建、改建工程设计的审查，验收工作;

7、负责管理本单位安全、。

工程项目副经理质量责任(制)

(1)对本项目工程质量负主要责任。经常对项目员工进行职业道德和"百年大计、质量第一"的教育，提高质量意识，处理好进度与质量的关系。组织班组严格按"五不准"的原则和设计图纸，规范、标准，施工组织设计及技术、质量措施进行监督检查验收。

(2)负责落实项目质量责任。按上级的创优质责任。定期检查实施情况，监督生产过程中的标准化管理，对施工中进场和使用的材料、构件、器材质量负责监督。

(3)认真执行“三检制”，“样板制”。组织工长、班组长进行工序自检和分项工程质量检验评定，在分项质检表上签字。

(4)对每道工序的质量负责，对本项目劣质质量，不合格工程质量负主要责任。支持质检人员的工作，对质检部门和质量监督站提出的问题及时督促整改。

项目总监理工程师 监理公司担任项目总监职位。

1、须入职时即可办理个人所有证书转注册工作; 2、具备可投标条件;

3、近5年获得过省级杯以上业绩，并担任总监，可提供业绩证明材料(中标通知书/五方竣工验收记录/); 4、有较强的沟通协调组织能力; 5、可全国范围内担任项目总监;

6、持有国家注册监理工程师执业资格证书;

7、具备高级工程师职称优先;

8、45岁左右。 项目目前主要在浙江、安徽、江苏、山东 监理公司担任项目总监职位。

8、45岁左右。

一、在班(组)长领导下，完成当班分配的各项任务，遵守规程、制度、劳动纪律，对当班安全工作负直接责任。

二、参加安全会议、安全培训教育，掌握本职工作所需的安全生产知识，增强事故预防和应急处理能力。

三、发现事故隐患应立即报告作业组长、安全员，听从指挥及时安全地排除隐患。当危及人身安全时，有权拒绝作业。

四、严禁在边坡底部休息和停留。在班前、班中、班后加强对边坡危石的观察和排除工作。接受安全检查。

五、听从指挥，服从领导，搞好放炮安全警戒工作，放炮后15分钟，经检查现场确认安全后，方可准许进入现场作业。

六、进入现场必须戴安全帽，系安全绳，严禁做与本职工作无关的事项，严禁串岗。严禁雷雨天、夜间作业。

七、有享受企业对职工办理的工伤保险权利、严禁与企业签订生死合同，严禁违章冒险作业。

县项目办党建工作目标责任制度

为保持共产党员先进性，进一步加强党的思想建设、组织建设、作风建设，充分发挥共产党员的先锋模范作用，保证人事人才工作顺利完成，特制定本制度。

一、每月15日为办主任领导班子集中学习时间，由主任喻强辉负责组织，如遇特殊情况另行调整，集中学习由办公室主任潘海军作好学习记录。

二、每周星期五下午由机关党支部组织机关全体党员集中学习。学习时间根据学习内容、任务情况适当安排。每次学习由有关人员作好记录，特殊情况不能参加者，须向支部书记请假，否则按旷工处理。

①负责监督劳动安全、人身安全、锅炉压力容器安全及交通安全工作，

对企业贯彻执行国家和上级有关安全生产、劳动保护政策法规情况进行监督检查。

②制定本工程安全生产规章制度，及时分析安全生产形势，提出预防事故措施和建议，对执行情况进行监督检查，按规定编制安全技术措施经费计划，监督检查安全技术措施项目的实施。

③协助上级安检部门进行职业健康安全卫生管理体系认证申报和评审工作。

④定期组织安全生产检查，及时掌握和了解施工生产场所安全现况，及时消除施工隐患，对重大施工隐患必要时发出隐患整改通知书，并对施工隐患整改情况进行复查。

⑤负责安全生产标准化文明工地建设，收集安全信息、推广先进经验，组织开展安全生产竞赛、评比活动，实施安全生产奖罚。

矿山工程公司生产技术科安全产生责任制

一、推广采用新技术、新工艺、革新项目和合理化建议时，都要会同安全部门制定安全技术措施，无保证安全措施项目，一律不得采纳和推行。

二、参加定期和不定期的安全生产检查和重大伤亡事故的调查分析，进行技术鉴定，提出改进措施。

三、在制定科技发展规划时，要有职业安全、卫生的内容、要积极引进、推广职业安全卫生新技术。

四、负责组织制定和修订安全技术操作规程。

五、在编制施工组织设计和施工方案时，同时制定安全技术措施。

一、目的

为了搞好公司安全生产费用的管理工作，保障安全生产费用切实为员工落实，维护员工的合法权益，确保公司生产、经营的有序进行。根据《中华人民共和国安全生产法》、《企业安全生产费用提取和使用管理办法》（企财[____]16号）中的各项规定，特制定《安全生产费用提取和使用管理制度》。

二、 适用范围

本制度适用于本公司安全生产费用的管理。

三、术语与定义

安全生产费用是指企业按照相关规定制定标准提取，在成本中列支，专门用于完善和改进企业安全生产条件的资金。

四、 机构与职责

4.1总经理对安全生产费用全面领导，审批安全费用提取、安全投入计划、经费使用报告、安全经费提取和使用情况年度报告。

安全生产领导小组负责监督检查安全投入落实情况，每季度对安全生产费用是否落实进行审核。

1 范围

1.1 本标准规定了产业开发服务中心(银源公司)总经理、副总经理在安全工作中应负的责任和要求，检查与考核。

1.2 本标准适用于产业开发服务中心(银源公司)总经理、副总经理的安全工作。