生产技术科岗位职责（优选15篇）

生产技术科岗位职责

适配人群	生产主管，给排水工程师，质量检验员	使用场景	生产调度，供水管网设计，质量鉴定
设立背景	厂里要发展生产和科技，得有人专门管这事。
核心职能	管生产计划、技术革新、质量检查、供水工程、设备计量、定额标准、统计报告、人员培训。
工作内容	开月度调度会、画供水管网图、做质量鉴定、搞周期检定、写月季年报、组织技术培训。
协作关系	向厂长和主管厂长汇报；跟车间工人、外协单位、质检部门、设备组常打交道；配合技术部和安全部一起干活。

1.认真执行厂部决议，负责本厂生产和科技事业的发展。

2.加强厂内生产的计划实施、协调；负责编制生产大纲，每月开一次生产调度会；深入生产岗位，切实解决生产的疑难问题;及时采用先进技术，搞好革新、挖潜、改造，彳敝！子节能降耗工作。

3.负责对产品的质量、安装质量、外协件、设备、材料质量的检查鉴定。

4.负责给排水安装工程，每年供水管网图的勘察、设计、图绘、归柄，以及技术信息的收集。

5.负责对全厂的计量、设备、电器工作的管理，制定实施周期检定，确保正常生产，安全生产，并负责对各种生产、质量事故的调查及报告处理。

6.切实抓好定额管理和标准化工作，每年对各种生产环节的材料消耗、工作规范进行严格的考核，规定科学的管理数据，努力提高生产技术水平和经济效益。

7.加强生产方面统计工作，及时向厂长和主管厂长提供可靠的依据，及时写出月、季、年度的生产报告和总结。

8.加强对本科室人员的思想教育，定期学习时事和党的路线、方针和政策；努力提高政治、业务、技术水平，培养“四有”职工，使之在“两个文明”建设中胜任本职工作；负责对本厂岗位工人每年有计划进行技术培训，以提高全员技术业务素质。

生产技术科岗位职责：某生产技术科坐调

适配人群	炼钢调度员，连铸调度员，生产指挥员	使用场景	转炉冶炼，连铸生产，铁水调度
设立背景	炼钢厂需要有人盯现场、调节奏，不然钢水接不上，连铸就停了。
核心职能	管好钢水衔接，盯住转炉和连铸节奏，不让生产断档，不抢接连铸。
工作内容	看炉况出钢口、记连铸几台机几个流、查铁水够不够、写调度日志、排计划、改计划、安排检修、调温度时间、卸废钢。
协作关系	听值班主任指挥，跟总调、炼铁厂、制氧厂打电话协调，通知连铸和记录班，对接检修单位，交接班对口交清楚。

1、在当班值班主任的领导下负责整个生产现场的指挥、协调、联络工作。按照 “低温快位”、“稳产高产”、优质高效“的指导思想开展工作。

2、进班掌握转炉的冶炼情况(炉况、出钢口情况)，连铸机的作业情况(几台机作业、每台机子几个流子、在拉品规、定尺、断面、中间包炉数)，混铁炉铁水储备情况，及时协调指挥，保证钢水的衔接，确保正常情况下不抢接连铸。

3、及时与总调和炼铁、制氧厂调度室联系，保证铁水、氧气、氩气、氮气等不影响生产。

4、按照质量认证要求做好调度日志的记录工作。

5、按作业计划时间及时排入生产计划，严格按计划品规安排炉子、铸机生产。特殊情况需临时变更计划，且符合技术科有关规定，改变作业计划必须在规定的时间内将相应计划进行变更并发送或保存，电话通知连铸和记录班，确保按质、按量、按品规完成计划，从而保证数据与实物的一致性。

6、按照调度会确定的计划检修安排好炉子、铸机的清理维护，并提前通知相关单位做好准备，督促检修单位按计划时间完成检修项目或任务的落实与故障处理，保证设备正常进行。

7、掌握好连铸机的作业情况，及时准确地安排好炉子的冶炼品规、温度、出钢时间等，避免钢、铁水泡炉、抢接连铸，确保微调。

8、在铁水充足的情况下，坚决执行低温快拉制度，提高铸机作业率。

9、搞好调度台卫生，爱护调度专用设备，及时做好各种记录及内部交接班记录，对口交接班。

10、负责协调内部废钢的卸车。

生产技术科岗位职责：生产技术开发

适配人群	日企开发工程师，白电技术人才，日语技术骨干	使用场景	家电开发，试作评价，技术改善
设立背景	公司要做家电新品开发，需要懂试作和评价的人手。
核心职能	做t1、t2试作，跑测试，改问题，写报告。
工作内容	画cad图，填评价表，回邮件，做ppt汇报，整理excel数据。
协作关系	跟设计组一起改图纸，向课长汇报进度，和品质部对测试结果，和采购聊零件确认。

生产技术or开发【開発人材】募集要件

「20代後半~30代前半」

「日系企業での開発技術業務経験有(白物家電経験優遇)」

「t1、t2試作評価、改善経験あり」

「開発業務会話レベルの日本語能力は必須」

「日本語文章読み書き(業務メール送受信レベル)」

「cad経験有、エクセル、ワード、パワーポイント使用可」

「給与応相談」

生产技术科岗位职责：发酵生产技术员

适配人群	生物制药技术员，发酵生产人员，微生物操作岗	使用场景	种子制备，发酵培养，菌体破碎
设立背景	药厂要搞发酵生产，得有人盯种子罐和发酵罐，不然活干不下去。
核心职能	管好种子制备、发酵罐操作、菌体破碎这些活儿，不能出错。
工作内容	做种子、接种、培养、放罐、冷却、加盐、破菌、用tff系统、保养设备。
协作关系	跟班组长汇报，配合纯化岗交接发酵液，和设备岗一起修罐子，有时帮qc取样。

任职要求：

1、生物、制药类本科及以上学历，熟悉微生物发酵，有发酵岗位工作经验;

2、对生物制药有热情，工作主动认真、有责任心，独立工作能力强。

岗位职责：

1、负责工作种子的制备、种子罐接种、培养、发酵罐接种、培养，发酵罐的使用和发酵罐保养;

2、负责发酵罐发酵，发酵液放罐，冷却、加盐、菌体破碎;

3、负责tff超滤浓缩系统的使用和保养;

4、负责wc发酵罐的生产操作;

5、其它与发酵相关的工作。

生产技术科岗位职责：生产技术支持

适配人群	生产技术支持工程师，海外工艺工程师，制造可行性评估师	使用场景	海外生产支持，新产品导入，POS制造现场
设立背景	公司要搞海外生产，机器老出问题，得有人现场盯。研发和产线老扯皮，得搭个桥。
核心职能	管海外机器现场指导。帮研发看产品能不能顺利生产。盯新产品要用啥设备。
工作内容	去海外工厂看机器、解决问题。参加设计阶段会议提建议。弄ckd的bom单。记清订单要注意啥。
协作关系	天天找研发同事聊技术问题。跟生产组长对接现场情况。向深圳技术主管汇报。和商务同事核对订单细节。

职责描述：

1.对海外生产机器做现场指导，与研发对接生产过程中的技术性问题，跟进并处理;

2. 产品前期设计时，参与评估可生产制造性，推动跟进新产品导入所需要的生产使用设备;

3.具备一定的技术分析能力，能够与研发人员沟通技术性问题;

4.熟悉并跟进海外ckd产的bom创建及商务订单注意事项

任职要求：

1.英语听说读写流利，接受经常海外出差;

2.熟悉pos行业的生产制造

3.对smt，组装的生产工艺熟悉

4.具备沟通表达能力及组织协调能力

5.逻辑思维清晰。

生产技术科岗位职责：产品生产技术员

适配人群	生物技术员，蛋白表达工程师，细胞因子研发员	使用场景	细胞因子生产，蛋白纯化实验，活性检测开发
设立背景	做细胞因子生产，公司要卖蛋白产品，得有人专门干这个活。
核心职能	按sop做生产，记好记录，优化表达量和工艺，测活性，开发新检测方法。
工作内容	操作设备、配液、转染、纯化、写记录、测活性、整理数据、开会汇报。
协作关系	跟研发同事一起调参数，向生产主管汇报，和qc对接检测结果，和仓库领料，和it报修设备。

职责描述：

 按照sop进行操作，完成细胞因子的生产任务;

 按照要求进行生产记录，保证记录的准确性和及时性

 对现有产品进行表达量的优化，对现有工艺进行优化，提升蛋白的得率;

 利用现有技术平台对细胞因子活性进行检测，开发新的细胞因子活性检测平台

 完成领导交付的其他任务;

任职要求：

 学历要求:大专或本科

 专业要求:生物相关专业;

 行业要求:生物相关行业;

 经验要求:蛋白表达和纯化相关经验;

 能力要求:大学期间当任过班干的优先考虑;沟通表达能力突出;较强的责任心;

思维灵活;具有一定的抗压能力。

 知识要求:熟悉和了解蛋白表达和纯化的原理，熟练掌握相关技能

 语言要求:英语能够熟练读写;

生产技术科岗位职责：纯化生产技术员

适配人群	应届生物专业生，纯化生产新人，制药GMP操作员	使用场景	生物药生产，纯化车间操作，偏差调查处理
设立背景	公司做抗体药要纯化生产，得有人盯现场操作，保证每批都合规不出错。
核心职能	管纯化线的活儿，把原料变成合格药液，清洁、记录、配合验证全包圆。
工作内容	按gmp干活，洗设备、填记录、搞消毒、写报告，培训考试也不能落。
协作关系	听班组长安排，跟qa一起查偏差，帮设备组做维保校验，和qc对接样品送检。

工作职责、工作任务等):

1. 按照gmp规范完成纯化生产任务，确保生产出符合质量标准的产品;

2. 从事并完成纯化生产区清洁消毒工作，确保gmp生产区域良好的生产秩序和卫生状态;

3. 负责纯化生产区相关记录的及时填写和复核工作;

4. 协助有关部门完成纯化gmp生产区设备维保、仪表校验、设备确认和工艺验证工作;

5. 协助进行纯化生产过程中出现的相关偏差的调查，变更，capa等质量管理活动;

6. 接受并通过公司及部门组织的各项gmp及岗位技能培训;

7. 完成上级安排的其他相关工作并按要求完成工作报告。

任职条件(包括学历、专业、从业经历、能力特点等):

1. 应届或1年以上制药企业纯化生产工作经历;

2. 具备至少大专以上学历，并毕业于生物、制药、化工等相关专业;

3. 具有良好的团队合作精神，认真负责，沟通能力较强;

4. 具有较强的逻辑思维能力，善于学习，知识面广，具有较好的英语能力与文件写作能力;

5. 具有较强的抗压能力，具有良好的品德操守和职业道德。

生产技术科岗位职责：生产技术总工

适配人群	生产经理，技术总工，施工技术负责人	使用场景	工程施工现场，技术交底管理，专项方案审批
设立背景	工地施工要有人管技术，得有人把关方案和交底，不然容易出错出事。
核心职能	编施工组织设计、编施工方案、审技术交底、编安全专项方案。
工作内容	写方案、改方案、看交底文件、查安全措施、盯现场技术问题。
协作关系	跟项目经理汇报，和施工员、安全员、资料员一起干活，常找设计院问问题，也听监理意见。

生产经理技术总工精通施工组织设计、施工方案的编制和技术交底文件的审核，精通安全专项方案编制工作;

专业基础知识扎实，熟悉本专业各项规范及***发展动态，对专业知识有较强的钻研精神; 精通施工组织设计、施工方案的编制和技术交底文件的审核，精通安全专项方案编制工作;

专业基础知识扎实，熟悉本专业各项规范及***发展动态，对专业知识有较强的钻研精神;

生产技术科岗位职责：生产技术课长

适配人群	生技课长，制造工程师，工艺改善专家	使用场景	新品量产，工艺革新，6S管理
设立背景	公司要搞生产技术管理，得有人带头定方向带队伍。
核心职能	管好生技科日常运转，盯安全环境品质成本交期，推工艺改善和新品量产。
工作内容	定科里目标、做6s巡视、跟客户打交道、搞工艺改进、盯新品良品条件。
协作关系	跟生产、品质、开发部门常碰头，向部长汇报，帮现场解决问题，配合客户监察。

生产技术课长 1.根据公司方针目标、部门方针目标制定合理的生产技术科方针目标;

2.生技部门的安全(s)环境(e)守法(c)品质(q)成本(c)纳期(d)全般管理、改善;

3.为达成科内目标的部下目标设定、指导、跟踪，部下能力提升教育(capdca);

4.现场巡视、6s管理(管辖区域);

5.跨部门的沟通、协调，客户监察等对应(问题解决);

6.工艺改善、制法革新指导;

7.新品良品条件推进量产监控。

8.其他交办事项。 1.本科以上学历、机械相关专业、会日语优先;

2.3年以上同等职务(生技)业务管理经验;

3.熟知新产品开发业务流程和项目管理;

4.具备auto、cad等制图软件技能;

5.汽车零部件制造业关联工作经验优先。 1.根据公司方针目标、部门方针目标制定合理的生产技术科方针目标;

8.其他交办事项。

生产技术科岗位职责：农业生产技术员

适配人群	农技推广员，种植基地主管，作物生产经理	使用场景	蔬菜种植，果树生产，基地管理
设立背景	公司有蔬菜果树种植基地，需要专人管生产全过程。
核心职能	管蔬菜果树种啥、咋种、施肥打药、出问题咋办。
工作内容	定种植计划、盯进度、记报表、建档案、做试验、写报告。
协作关系	听基地主管安排，跟农技员、采购、销售打交道，帮其他部门干活。

任职要求:男女不限(30-45岁)、薪资:4000-8000元。

专业:正规农业院校的农学、植物保护、土壤肥料、园艺、果树等相关专业经验:有2年以上蔬菜、果树种植生产经验，有在大型种植基地生产工作经验优先知识:掌握常见蔬菜、果树的生理特性、种植全过程管理、肥料、农药施用管理等生产知识，对现代农业、大型农场有一定了解

特殊说明:实事求是、肯于吃苦、认真负责，有较强的组织协调管理能力，安全及责任意识强

岗位描述:

1、负责本公司种植基地的生产全过程管理工作，主要包括常见蔬菜的生产管理、施肥管理、病虫害防治管理等工作;

2、负责制定种植计划并实施，能够将工作落实下去并监督实施进度，及时收集各类信息形成报表，建立生产档案;

3、对自己负责的工作能够总结归纳，形成标准，总结出文字资料，包括管理流程、方法、应对解决方案等;

4、负责本公司肥料新产品试验示范方案制定、实施、记录跟踪等工作，并形成试验报告;

5、按照公司整体计划执行生产，配合和协助公司或其他部门落实相关工作;

6、完成领导交办的其他任务。

生产技术科岗位职责：钢筋混凝土预应力空心板厂生产技术组（员）的

适配人群	施工技术员，项目技术员，构件厂技术员	使用场景	图纸会审，技术交底，质量回访
设立背景	公司接了新工地项目，图纸多变更快，得有人盯技术活儿。
核心职能	管现场技术执行，盯图纸落实，处理施工中冒出来的问题。
工作内容	看图审图、做技术交底、跑现场查问题、填隐蔽记录、整资料归档、做砼配合比、搞构件试验。
协作关系	听技术负责人安排，和质检员一起查质量，跟材料员对试验单，帮工长写交底，向项目经理报异常。

1.认真学习和贯彻执行国家有关的技术政策和技术标准、规范、规程、规定。

2.参加图纸会审工作，做好技术交底，严格按图纸、施工规范和安全操作规程组织生产。并负责图纸变更的核定手续。

3.经常深入生产现场指导生产，及时发现和解决生产中的技术难题，并在技术负责人的领导下，处理好各种质量安全问题。

4.在技术负责人领导下推广新技术、新工艺、新材料，开展技术革新活动。

5.负责各种技术资料的收集、整理、图纸管理和档案管理工作。

6.负责材料试验，下达砼施工配合比，下达预应力构件剪筋起吊通知单，做好构件的结构性能试验。

7.协助技术负责人，抓好职工的业务技术学习和职工培训工作。

8.填写构件的隐蔽项目记录，参加产品质量的检测评定工作和定期的质量安全大检查，发现问题，立即采取措施进行处理。

9.参加质量回访，做好回访记录。

生产技术科岗位职责：生产技术部长

适配人群	注册工程师，项目经理，技术负责人	使用场景	代建项目，全过程咨询，工程总承包
设立背景	公司要管好技术生产这块事，得有人专门盯流程和质量。
核心职能	管技术生产的事儿，盯项目流程，保质量不掉链子。
工作内容	安排技术任务，检查生产进度，协调问题，写管理报告。
协作关系	跟项目经理、设计部、工程部天天打交道，向总经理汇报，微信电话随时聊。

职责描述：

负责事业部技术生产管理工作

任职要求：

1、具有全过程项目管理工作经验，曾担任过代建、全过程项目经理;

2、持有建设部相关一级注册证书;

3、拥有较强的沟通协调组织能力;

4、40岁左右。

生产技术科岗位职责：生产技术顾问

适配人群	智造项目负责人，工业自动化专家，生物医药工程师	使用场景	智能产线建设，工业升级实施，跨板块协同
设立背景	公司搞工业4.0智能化生产线，需要懂技术又懂落地的人来撑着。
核心职能	管智能化产线从想法到建好再到用起来。带队伍、装设备、提建议，啥都得管。
工作内容	跑项目现场、验收设备、组装调试、日常维护、开会提意见、招人带人。
协作关系	跟高层一起开会，和生产部、设备部、it部天天碰头。向ceo汇报，帮其他部门解决技术问题。

职责描述：

1、全面负责公司工业4.0智能化生产线项目的筹划、落地、建设和运营;

2、根据公司的总体战略规划和业务发展要求，推动公司工业板块和其他版块的结合发展;

3、参与公司的高层会议和讨论，提供有价值的参考建议;

4、负责公司智能化生产线设备的验收、组装、使用及维护;

5、负责公司工业生产队伍的组建及日常管理工作。

任职要求：

1、硕士以上学历，自动化相关专业优先;

2、熟悉生物医药食品领域的主流萃取和制剂工程技术，具备丰富的一线行业制造专业经验，熟悉智能制造和物联网、互联网等ai相关的前沿知识者优先;

3、知识面广，视野开阔，有创新思维，富有极强的开拓精神，具备良好的独立解决问题的能力，优秀的沟通能力、协调能力和组织能力;

4、适应出差。任职要求:

生产技术科岗位职责：发电厂生产技术部主任

适配人群	安全工程师，设备技术员，生产技术主管	使用场景	设备大修，新工艺投产，技改项目验收
设立背景	因为要管设备安全运行和事故技术分析，得有人专门盯技术这块儿。
核心职能	管设备安全技术措施、规程编制、事故技术调查、新技术安全把关。
工作内容	编年度大修计划、审月维护计划、编安全规程、查现场设备、做事故技术分析。
协作关系	跟总工程师汇报，和安监部、设备部、人资部一起干活，配合验收新项目，教班组人员安全技术。

1.认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定。

2.负责组织编制和落实年度计划、年度设备大修和设备改造项目的安全技术措施，审査月维护计划，报总工程师批准实施。

3.负责采用新工艺、推广新技术、使用新材料时应符合安全卫生要求，负责金属技术监督及检测工作，增加科技含量，提高安全水平。

4.参加对新建、扩建、改建工程项目中监督劳动安全和环保设计与投产的绫工验收。

5.负责编制、审查本企业安全技术规程、操作规程并监督实施。

6.协同有关部门加强对职工的安全技术教育与考核，推广安全技术方面的经验。

7.经常深入生产现场和班组，了解掌握设备安全运行情况，解决生产中存在的难题。

8.负责主持生产技术性事故的调查、分析工作，作出结论性意见，从技术方面提出防范措施。配合人身事故的调査、分析工作，提供必要的技术方面资料及防范措施。

生产技术科岗位职责：生产技术担当

适配人群	制程工程师，工艺技术员，生产技术员	使用场景	新品导入，工艺优化，技能培训
设立背景	公司要搞新产品导入，产线得有人管工艺和培训，不然做不出合格产品。
核心职能	做工艺文件、带新人培训、优化生产线、管治具设计改进。
工作内容	写作业指导书、编bom单、画cad图、培训员工、考核技能、改治具。
协作关系	跟生产组长天天碰，向技术主管汇报，和品质部一起查问题，帮产线工人解决操作困难。

岗位要求;

1、性别:男

2、年龄:25~35

3、学历:中专及以上

4、熟练使用cad，2d或者3d制图经验;

5、有生产技术经验;

6、有生产指导书、工艺制定、新品技术指导、生产线工艺优化经验优先;

7、产品bom材料单作成、

8、产品生产治具设计、检讨、改进经验;

9、主导或协助生产用治工具的设计检讨、改进;

工作职责(负责以下但不限于以下工作):

1、负责对员工进行技能培训;