人身伤害事故报告调查处理办法
| 适配人群 | 班组长,车间主任,安委会成员 | 使用场景 | 工伤调查,事故分析会,分级响应 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕出工伤事故,怕调查处理乱套,怕同样事故再发生。 | ||
| 适用范围 | 公司所有员工,干啥活都算,包括临时工。 | ||
| 职责分工 | 班长盯班组、报事故、救伤员;车间主任管全车间、开分析会;部长管整个部门、组织抢救;安委会查一般事故;副主任管重伤;主任总负责。 | ||
| 管理要求 | 出事马上报,三天内开会,查清原因,定整改办法,落实防护动作。 | ||
| 监督与检查 | 安委会查落实,行政部发罚单,没做到就扣钱,轻微伤扣责任人和班长,轻伤加车间负责人,重伤再加部长,重大事故连主任都扣,严重就辞退。 | ||
一、目的
为了加强企业的安全生产管理,确保人身伤害安全事故的调查,处理得到有序实施,防止同类事故重复发生,特制定本制度。
二、 适用范围
2.1本规定适用于公司所有员工在生产经营活动中发生的各类工伤事故。
2.2本规定适用的人员公司的所有员工(含劳动务工)。
三、人身伤害事故
3.1人身伤害事故的定义
3.1.1在工作时间和工作场所内、因工作原因所受到的事故伤害;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故,下落不明的;国家法律及行政法规应当认定的其他情形。
3.2人身伤害事故等级分类
3.2.1轻微伤事故
是指虽造成人身伤害,但损失工作日5日以下(含),且尚不构成轻伤的事故,医药费、误工费低于500元。
3.2.2轻伤事故
轻伤事故是指受伤害者进入卫生医疗单位进行诊治(有医疗费用发生)、损失工作日超过5天但低于60日,医疗费、误工费等费用不超过5000元,且未构成伤残等级的伤害。
3.2.3重伤事故
重伤事故指经卫生医疗单位诊断为重伤,且损失工作日高于60日,医疗费、误工费等费用超过5000元的人身伤害事故,或具有以下情形之一的事故;
3.2.3.1经医生手术治疗康复后诊断会定残;
3.2.3.2人体要害部位严重灼伤、烫伤或非要害部门的灼伤、烫伤占全身面积的1/3以上;
3.2.3.3严重骨折(胸骨、肋骨、脊椎骨、锁骨、肩脾骨、腕骨、腿骨有脚掌骨等因受伤引起骨折),严重脑震荡等;
3.2.3.4眼部受伤,有失明可能;
3.2.3.5手部伤害,大拇指轧断一节、食指、中指、无名指、小指任何一只轧断两节或任何两只;
3.2.4重大事故
人身伤害:指1-6级伤残工伤事故或一次重伤2人(含)以上的事故;
3.2.5特大安全事故
指一次死亡1人及2人重大事故;
3.3轻微伤事故和轻伤事故统称一般人身伤害事故;
四、职责
4.1班长
班长对班组成员日常安全管理负责,及时报告所有工伤事故,积极救治伤员,参与事故调查,执行纠正预防措施;
4.2车间主任
对本车间的安全生产工作全面负责,及时报告所有工伤事故,积极救治伤员,召集事故分析会,检查纠正预防措施执行效果;
4.3部长
对本部门的安全生产工作全面负责,积极组织抢救,防止事故扩大保护事故现场;参与事故调查,分析事故发生的原因、拿出整改方案进行整改、并对所属部门相关人员进行安全教育、杜绝类似事故的发生,落实纠正预防措施;
4.4安全管理委员负责一般人身事故的调查,组织救援伤员,主持一般人身事故分析会,纠正预防执行效果,建立事故调查处理资料档案,提出安全监管改进措施。以及有关报告资料的收集、整理,向负责安委会副主任报告;
4.5安委员会副主任负责组织抢救,防止事故扩大;主持重伤事故分析会,并向安委员主任报告事故的调查结果,总结经验教训,提出整改预防措施;
4.6安委员会主任对公司员工的人身安全负责;
五、报告调查原则
5.1人身伤害事故的调查工作,坚持“实事求是、尊重科学”的原则。应按“四不放过”,即“事故原因没有查清不放过;事故责任者没有严肃处理不放过;广大职工没有受到教育不放过;防范措施没有落实不放过”。
六、事故调查流程
6.1轻微伤事故、轻伤事故由发生事故所属部门主管召集事故分析会,公司委会成员(发生事故所属部门部长)主持。事故当事人、事故目击者、事故所在班长。
6.2重伤事故,由发生事故所属部门部长召集事故分析会,公司安委会副主任主持,安委会成员、事故当事人、事故目击者、事故所在班长、车间主任。
事故当事人受伤不能参加时,由所属部门部长和安委员会共同负责当面调查。
6.3重大安全事故、特大安全事故,由公司安全委会主任召集、主持事故分析会,安委会成员、事故当事人、事故目击者、事故所在班长、车间主任。
事故当事人受伤不能参加时,由所属部门部长、安委会成员、安委会副组长共同负责当面调查。
七、事故分析报告时间要求
7.1各类事故,均应在三天内召开事故分析会。
7.2轻微伤事故由公司安全生产小组在三天内完成《事故分析报告》,经公司安委会核实,安委副主任批准后公布。
7.3轻伤事故由公司安委会(所在部门主写)在五日内完成《事故分析报告》,经公司安委会副主任核实,安委会主任批准后公布。
7.4重伤以上事故由公司安委会副主任在七日内完成《事故分析报告》,经公司安委会主任批准后公布。
八、事故分析会内容
8.1事故时间与主要过程;
8.2事故原因分析(分别分析设备和环境的不安全因素、人的不安全行为、管理和制度上的缺陷);
8.3纠正预防措施计划、实施人、完成期限(包括技术改进措施和管理措施,也包括检查纠正类似安全隐患);
九、事故责任
明确安全事故责任人
a对责任人按公司规定,提出处理意见;
b轻微伤、轻伤事故的纠正预防措施的整改情况,由公司安委会组织验证。
c 重伤及以上事故的纠正预防措施的整改情况,由公司安委会副主任组织验证。
十、责任的考核
10.1发生轻微伤事故(考核金额见附表)
10.1.1发生一起轻微伤事故,责任人和所属班长缴纳考核金额;
10.2发生轻伤事故
10.2.1发生一起轻伤事故,责任人、所属班长、车间负责人缴纳考核金额;
10.2.2当公司经济损失费用超过2000元时,主要责任人追加赔偿公司经济损失费用的10%-20%考核金额;次要责任人追加赔偿公司经济损失费用的8%-18%考核金额;
10.3发生重伤事故
10.3.1发生一起重伤事故,责任人、所属班长、车间负责人、部门长缴纳考核金额;
10.3.2当公司经济损失费用超过5000元时,主要责任人追加赔偿公司经济损失费用的10%-15%考核金额;次要责任人追加赔偿公司经济损失费用的5%-10%考核金额;
10.4发生一起重大、特大安全事故
10.4.1发生一起重大安全事故,责任部门缴纳10000元考核金额 ,同时所属班长、车间主任缴纳1000元考核金额、责任人和部门长缴纳2000元考核金额、安委会副主任缴纳5000元考核金额、安委会主任缴纳10000元考核金额。
10.4.2主要责任人赔偿公司经济损失费用的4%-8%考核金额;次要责任人追加赔偿公司经济损失费用的2%-5%考核金额;
10.4.3由安委会指定人员组成事故调查组查明事故的原因、性质、责任并报公司总经办,依据事故调查的结果,对事故责任人员予以考核;
10.4.4对于情节严重,严重失者责任人予以降职、撤职、辞退处理。
10.5对责任人和管理者缴纳的考核金额不得少于《安全事故考核分解表》中的要求;
十一、事故处罚权限
11.1轻微事故、轻伤事故由安全生产小组组长签发考核单,行政部执行;
11.2重伤事故、重大安全事故、特大安全事故由安委会讨论;重伤事故处理通报由安委会副主任签发,行政部执行;发生重大安全事故或特大安全事故时,鉴于计算直接经济损失费用时间较长,可以先行估计损失费用进行处罚,待事故处理结束后再补充考核金额;
11.3所有安全违纪考核都将公开通报;
十二、附则
本制度自发布之日起实行,本制度的解释及修改权在总经部。
人身伤害事故报告调查处理办法:选冶车间合作选厂人身伤害事故
| 适配人群 | 检修作业人员,运转操作工,药剂管理员 | 使用场景 | 设备检修,运转停车,药剂管理 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 车间干活容易出事,以前有不安全情况,怕员工受伤。 | ||
| 适用范围 | 选冶车间和合作选厂所有人,所有设备和检修、操作、加药这些活。 | ||
| 职责分工 | 班组长盯现场,员工守规矩,药剂专人管,急救大家都要会。 | ||
| 管理要求 | 断电挂牌才检修;设备一动就停车;毒药上锁专人管;触电马上断电抢救;照明要亮,机器摆顺。 | ||
| 监督与检查 | 班组长天天看,安全部不定期查,没做到就停工整改,再犯扣分通报,严重罚钱。 | ||
选冶车间、合作选厂作为公司的一个重要生产部门,在生产过程中存在一定的事故隐患,选冶车间、合作选厂针对安全生产方面出现的不安全情况,对车间、合作选厂员工进行安全教育,做好职工安全思想工作,并制定车间、合作选厂员工人身伤害事故对应预案,主要有以下几个方面:
1、检修方面的安全技术要求
设备检修前,必须切断电源,在操作箱上,挂好“有人作业、禁止合闸”标志牌,然后开始作业。
2、操作方面的安全技术要求
一般规定,运转设备有下列情况之一时,必须停车:
(1)处理故障;
(2)更换部件;
(3)设备部件局部调整;
(4)调整皮带松紧;
(5)清扫设备卫生;
3、有毒药剂的管理
(1)有毒药剂的保管、领用、制备与添加,必须建立上锁和专人负责制。无关人员不得进入药房。
4、发现有人触电,应如何急救
(1) 发现有人触电,应尽快使触电者摆脱电源。如断开开关
或用相应的绝缘物体挑开,断开导线;远离开关,可采用短路办法使断路器跳闸。
(2)迅速抢救。触电者呼吸停止,心脏不跳,多为假死,应立即抢救,在请医生和送医院过程中,不许间断抢救。抢救以人工呼吸和心脏按摩为主。
5、在进行机械切削加工中,哪种外界环境的变化会引起误操作,导致发生事故主要有二个方面
(1)照明不良;
(2)设备布局不合理。
6、对操作切削机械设备人员穿戴工作服的要求
工作服要做到三紧(袖口紧、领口紧、下摆紧),不允许戴手套、围巾;不允许穿凉鞋、高跟鞋、女工或留长发的工人,应戴安全帽。
人身伤害事故报告调查处理办法:工地人身伤害
| 适配人群 | 隧道电工,试验检测员,通风作业人员 | 使用场景 | 掌子面作业,洞内电缆敷设,试验室设备操作 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 工地用电出事多,瓦斯爆炸、涌水、坍塌这些突发的有,触电、机械伤人这些常见的也有。 | ||
| 适用范围 | 隧道工地所有人,包括管理人员、电工、试验员、炊事员、司机、民工。 | ||
| 职责分工 | 领导要盯紧,电工必须按规矩操作,一线人员自己注意别图省事,新来的人得有人带。 | ||
| 管理要求 | 零线该拆就拆,裸线马上包好,漏电马上查,热得快不准放塑料盆里,车灯坏了赶紧修。 | ||
| 监督与检查 | 班前班后看一眼,老员工带着查,发现不对马上喊停,谁不听就停工重学,出了事要追到底。 | ||
隧道工地的人身伤害事故,除了与施工环境有关的突发事故如瓦斯爆炸、掌子面涌水、爆破坍塌等事故以外,还有大家耳熟能详的人身伤害安全事故,如用电安全事故、机械伤害事故等等。结合在隧道工地耳闻目睹的一些事件作为案例加以分析,以提高人们对类似事故的防范意识。
1 用电安全事故:
人们在日常生活中离不开电,建筑工地就更不消说了。大家常把电比作老虎,这一点在工地上更是恰如其分。用电安全事故是工地较常见的人身伤害事故之一。
案例1.1
1995年在某工地,我曾亲历一起团总支书记义务劳动中触电身亡的事故。这是在场领导,员工甚至电工所没能想明白的事故。
那天,该工程管理人员(后勤人员)参加了一项义务劳动:随着隧洞往前不断延伸,掌子面附近需要增设一台变压器,因此,义务劳动的内容就是往掌子面方向布设电缆。电工按以往的做法拆掉了现有变压器上电缆的三根火线,剩下一根零线未拆。十几个人肩扛电缆往前走,团总支书记把电缆扛在肩上,手握着电缆的头部走在最前面,祼露着的三根火线头和一根零线头在他胸前摆来摆去。行进中,强大的电流突然把他击倒在地,再也没有了呼吸。
这起伤亡事故让当班电工感受到了从未有过的思想负担:如果拆了零线就不会有这事!可是以前都是这么操作的,不拆零线,也从没发生过这事故。这次却是为什么
案例1.2
多少年前在一本铁道兵的刊物上,读到这样一起事故:一战士肩扛钢钎收工出洞途中,立在隧道内撒尿,钢钎的头部碰在了祼露的电线上,尽管他穿着胶靴,但电流顺着钢钎与他撒出的尿液形成回路,使这位战士一命呜乎!
以上两个案例告诫人们,图省事少了一道小工序,使大活人送了命。用电作业一定不要违规操作:不要用自己的思维定势否定规章制度或操作要领,零线该拆的时候一定要拆,祼露的电线一定不要用碰并及时报告,用优质胶布包裹。
案例1.3
今年7月,我亲历一起未造成人身伤害及财产损失的活动板房(彩钢房)漏电事件。
那天早晨,我们发现钢门框及锁把手有麻手的感觉,用试电笔检测发现有弱电。经我们对室内和院内的电线及配电盘进行检查,未见异常。房子外墙上的电线没有人去动它,所以没想到去外墙检查线路。不多会儿,试验员反映说,混凝土养护间的空调机停转;整体道床公司的模板堆放在了我们的房子外侧,有一处戳入了板房墙体,人在模板上走动时模板戳入墙体处会冒火花。于是我们对外墙上的所有电线(盒)进行了检查,发现房子后面的一拐脚处,电线盒下移了40厘米多,蓝色的零线已磨断,红色的火线虽然铝芯没断但已经祼露。裸露的电线将墙角上的直角铝片磨出一条缝并嵌在了缝里面,缝的周围被电线短路时的火花(烟子)熏的黑黑的。
原来,在我们的房子建成后不久,有村民将4米多长70厘米宽的金威牌啤酒广告横幅,一头拴在了我们的电线盒上,而我们对此却一无所知,怎么也想不到会有人如此利用他人的“资源”,长时间风吹横幅的震动造成了上述电线的磨损并导致漏电事件。
这件事给我们的启示是,对电线及配套电路应坚持并经常检查,不能凭想当然处事。要善于发现意想不到的隐患,遇有问题及时处理,以防后患。
案例1.4
____年初,龙厦试验分部配电盘出现故障,有人说可以自己修,为了稳妥起见,笔者请到了整体道床公司的电工。当这位刚上班不久的电工正在连接电表的接线头时,只听“嘭”地一声,发生了爆燃。电工从方凳上一跃蹦到地上,右眼睛被烤得通红,两手发黑,细看右手手面脱了一层老皮。送医院后,双手被缠满绷带,吃饭都难以自理。因其在受伤后迅速撕下了右手手面隆起的一大块外皮,伤口处长时间让外人看来,还以为电工患有白癜风呢!
这件事告诫我们,在处理与电有关的事件时,不可不懂装懂,为图省事,自行其是。应尽量找有经验的电工处理。
案例1.5
今年2月10日(正月十六日)晚上11时多,龙厦中心试验室试验员周某用电热棒(热得快)在塑料脸盆里烧水,脸盆放在厨房内一个塑料贮物箱上,箱子里有一些大米和几把面条。大约在夜里1时许,我们在熟睡中忽听试验员周某惊呼:“着火了,快起床!”“着火了,快起床!”
大家起床后,闻到了一股剌鼻的塑料燃烧的味道。只见周某已经并还在用灭火器施救。我们又把两块着火的房板铁皮剥开,让灭火器的粉沫渗入其中。也许是活动房铁皮内的泡沫材料是不易燃的,加上用灭火器施救的措施得当才有效控制住了火势,火很快扑灭了。
起火原因,有人说是水快烧干时,热得快造成电路短路,火是由上往下着的;也有人说水烧干后引燃了脸盆和下方的塑料箱,火是往上烧的。如此,起火原因竟成了一个谜!
教训:人们在专心干一件事时,尤其是在上网时,脑子可能会将别的事忘的一干二净,因此,把电热棒(又称热得快)放在塑料盆中烧水是一种冒险的行为。有类似安全隐患的操作必须禁止,人在上网时不可同时做烧水做饭等另一种事情。
2 机械设备伤害事故
机械设备对人的伤害事故也是工地常见事故之一。工程试验人员主要应防止拉力机拉伸钢筋试验中的崩断伤害;混凝土搅拌试验中的手伤害等;通风人员应防止高空作业打钻等跌落伤害。
这类事故应该在操作人员熟悉操作规程的同时,进行必要的演练,操作熟练后持证上岗。切不可对操作规程视而不见或简化步骤,否则后悔也就来不及了。在洞内环境工作一定要选年轻机敏的小伙子,反应迟钝的人最好不用。
3 出行防伤害
工地上出行比较城市而言,道窄坡多且陡,车的种类也多。此类事故虽然少见,但也值得出行时注意。
案例3.1
1994年曾闻听某工地装载机因刹车失灵在隧道洞口把行人(隧道工人)撞死的事件。
案例3.2
1990年在盘道岭工地,发生了一起炊事员为隧道工人送晚饭,返回途中被车撞成植物人事件。
本来,这个工地上,炊事员是最安全的工种,尽管工资少些但人们很羡慕这个工作,主要是从人身安全考虑。可偏偏这个最安全的工种却在大路上发生了被汽车撞击致死事件。同行者介绍说,那天,他们两人在没有月色的公路上行走,身后开过来一辆亮着一盏灯的汽车,车行至他们身边时,只听“咔嚓”一声,炊事员的担子遭汽车撞击,黑暗中呼叫无人应,原来人已经倒地,未系好的安全帽飞出10多米远落在了农田里(第二天发现的)。
事发之后,有人说,这种“独眼龙”(一盏灯发光)汽车在夜间行驶时,行人必须加倍小心。笔者曾注意过,亮着一盏灯的车开过来,你很有可能会判断为是辆摩托车,即使判断正确,你也不知道亮着的是左侧灯还是右侧灯,如果不提前躲避,后果会很严重。
同时,炊事员的安全帽如果不是象征性地顶在头上,而是牢牢地系好,后果会不会就没这么严重
此类事件,最有效的预防就是及早避车,万不可以有那种“司机不敢轧我”的心态。因为,你不知道,身后的司机会不会技术不好会不会喝了酒车子会不会有故障
笔者曾经突发奇想:在乡间的公路上行走,逆行会不会更安全因为你靠左手走,后面的车是右行的离你较远,而对面的车你是看得见的,便于及早躲避。在为自己的发现而洋洋自得时,一次我身后有两辆车同向并行,超车的那辆从我身边呼啸而过,着实把我吓了一大跳。我体会到:人一旦丧失警惕危险就可能出现在你身边。
我们单位在工地的项目一般都配有汽车,在工地车辆的管理方面,切忌车子带病行驶。案例3.1可能就属这种情况。工地上,有的聘用司机有这种想法:如果车子修的次数多了,领导会不会认为司机的驾驶水平差,以至小问题能忍就忍,不愿报告,这种想法是不可取的。工地上配备驾驶水平高,责任心强的司机是很有必要的。
案例3.3 一根铁丝割下两人的头颅。
这是上世纪90年代,《羊城晚报》上介绍的一条消息:早上,天刚蒙蒙亮,有两人骑摩托车在乡村的大道上飞奔,不远处,一农民亲眼看见,这辆车跑着跑着,突然两颗人头落地,两人的驱体与摩托车一块前行10多米后倒地。原来,这条路上不久前挂有横贯公路的大幅标语,时间长了,日晒雨淋,标语没了,但铁丝还在,且高度下垂,因视线不好,骑车人想象不到,就这样稀里糊塗地掉了脑袋。
这个事件告诫我们,当我们对路况不熟视线不清的环境下行车时,一定要慢行,以保证自己人身安全为第一要务。这个案例的类似环境在工程施工工地上还是很常见的。
4 人际交往伤害
在施工工地人际交往方面也会存在被人伤害的诸多危险。
工程所在地村民素质高低不一,各怀心态不同。你只要稍不如他们的意,有的人就会发作,恶语相向,弄不好咱们会吃亏的。
龙厦工地就曾发生几起当地村民向铁路建设者炫耀武力的事件。
笔者以为,在人际交往方面,我们既要与人为善,和当地人友好相处,又要讲究原则,不可事事受命他人,任人摆布。
5 盗窃事件与歹徒伤害
窃贼与歹徒本来不是一个“级别”,但当窃贼被察觉之后,其性质就可能会发生逆转:窃贼会升格为歹徒。工地上盗窃案件很多,被歹徒伤害的事件虽不多见,但其危险性却是难以预料的。
工程之初,人员设备进场,不少村民或民工会表示出极大的兴趣,千方百计了解我们的情况,这些人当中兴许就会有窃贼或歹徒。如果没有遭遇过这种损失或伤害,往往会不加提防,遇事后又不知所措。
案例5.1
____年,象山隧道某村的租房内,我们的同事放在房中的笔记本电脑不翼而飞,经报案也没有结果。
案例5.2
1994年,在五指山隧道工地的租房内,就曾发生临时聘用人员,晚上未锁房门,人在其它房间看电视时,被褥等物让人席卷而去;某天厨师做早餐时发现:“锅碗瓢勺咋都不见了”
还是这工地,一电锤让聘用民工丢了,经分析极可能是监守自盗。报案后不了了之,那时的临时用工未签合同。使用正式聘用的工人对防止这类事件是极为有效的!
案例5.3
今年6月22日凌晨不到三点钟,窃贼上我们二楼后只用三下(笔者在睡梦中被惊醒,听到了橇门声)就橇开了我们办公室的门 。
因不曾想到歹徒会光顾,所以一点儿心理准备都没有。笔者没来得及多想就只身悄声来到办公室门口,并大声呵问:“谁!”房间里的三个蒙面窃贼吃惊不小,一个矮胖歹徒手举斧头状的石块向笔者袭来,在笔者转身逃命并为保护财产声嘶力竭地喊人的同时,后背被巴掌大的石块击打了一下,如果我是处在静止状态,且那石块打在笔者头上,后果将不堪设想。他们仓皇逃跑后,经清点,德国产的近10万元的evd设备安在,传真机等单位财产安在,除个人小件物品外没受较大经济损失。
教训:从自身安全考虑,从一开始就应该想到:万一发生此类事件应怎么应对
事件发生后,我们修复了围墙,在过道上装有75瓦的节能灯,晚上有人值守,并每人备有一根钢管。还养了两只小狗以及时发现晚上的异常。
6 结语
各种事故的发生大都是因人们警惕性不高所致,我们一定不要仅把 “安全”二字挂在嘴边上。只要我们坚持以人为本的理念,把安全第一落实在每个人的行动上,我们的事故率就会减少,损失就会减轻,生活才能有滋味。
人身伤害事故报告调查处理办法:停电人身伤害事故
| 适配人群 | 当班电工,车间负责人,值班班组长 | 使用场景 | 高压系统停电,低压故障抢修,配电室漏雨 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕突然停电或有人受伤,想把损失减到最小,保大家安全和公司东西。 | ||
| 适用范围 | 所有车间、配电室、变电站、电缆沟、库房这些地方的人。 | ||
| 职责分工 | 车间负责人管高压停电,电工查低压故障,安全员盯漏雨,岗位工管灭火和救人。 | ||
| 管理要求 | 停电马上报调度,漏雨用东西盖住,着火先断电再灭火,触电快断电做人工呼吸。 | ||
| 监督与检查 | 班组长每天看一遍,安环科不定期抽查,没做到要写说明,三次不改要谈话,严重就调岗。 | ||
为了有效预防、及时控制和消除突发性停电及人身伤害事故,最大限度地降低事故危害程度,保障员工的生命及公司财产安全,特制定公司停电及人身伤害事故应急响应预案。
1、系统故障及事故处理:
1.1、高压系统突然停电,由车间负责人组织处理,同时报告生产部调度室及公司领导,查明停电原因,做好复电准备工作,联系电话:
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1.2、低压系统发生故障及事故时,当班电工尽快查明故障点及事故原因,立即排除故障恢复生产,并将有关情况向单位设备主任及公司调度报告。
1.3、属于 201变电站系统跳闸,当班电工应与矸石电厂联系,并通知值班主任及生产部调度。矸石电厂联系电话:
调度联系电话:
2、配电室漏雨及防汛事故处理:
2.1、配电室漏雨不严重时,必须将漏雨部位用遮盖物盖住,保证生产,随后通知厂(车间)安全员,安全员联系安环科处理。安全员联系电话:。安环科联系电话:。
2.2、当水流入配电室或进入电缆沟内时,在确保安全的前提下立即组织人员排水处理。并应立即报告值班主任组织防汛(防汛人员:值班人员及当班班组长)以保证生产,潜水泵从库房领取。库房电话:
3、电气火灾事故处理:
3.1、电气设备发生火灾时,岗位工应立即切断电源,并用co2、干粉灭火器或沙覆盖等灭火,并应立即报告生产部调度及值班领导。
3.2、若火势严重,难以扑救时,岗位工立即打火警电话119。说清着火地点,火势及着火物,并派人到主要路口等候。并及时报告厂领导及公司调度。
4、人身触电及人身伤害事故处理:
4.1、遇到人身触电事故,应立即切断电源,或用绝缘物将触电者与电源脱离,若触电者呼吸停止,应立即进行人工呼吸,同时打电话通知值班主任、公司调度和公司领导,派车送医院进行抢救。
4.2、当遇到人身伤害事故时,应立即将伤者送往医院或拨打急救电话:120,并及时通知值班主任及生产部调度。
人身伤害事故报告调查处理办法:防止发生人身伤害
| 适配人群 | 工作负责人,班组长,运行值班员 | 使用场景 | 设备检修,高空作业,转动机械操作 |
|---|
1、范围
本措施是公司(以下简称:分场)在防止人身伤害事故的工作中达到规范化、标准化、制度化,适用于分场防人身伤害的安全管理。
2、编制依据
依据《防止电力生产重大事故的二十五项重点要求》、《电业安全工作规程》、公司《安全生产工作规定》及分场生产的实际情况。
3措施内容:
3.1 全体员工必须认真贯彻 “安全第一,预防为主,综合管理”的方针,提高“自保、互保”意识,工作中做到“四不伤害”。
3.2 各级领导必须重视人身安全,认真履行自己安全职责,深入现场,敢抓敢管,发现问题,及时整改。
3.3加强安全技术培训,提高员工的安全防护意识和安全防护方法,特别是特殊环境和特殊工作的安全措施及逃生方法的培训。所有工作人员都应学会触电,窒息急救法,人工呼吸并熟悉有关烧伤、烫伤、外伤、气体中毒等急救常识。
3.4 加强防止高空坠落,防止机械伤害等组织措施贯彻落实和技术措施实施。重视补充配备合格的安全工器具和防护用品,从措施和装备上为作业安全创造可靠的条件。
3.5 班组要认真开好班前会。班组长或工作负责人在安排工作任务时,同时向工作人员交待工作的“危险点分析”安全措施及安全注意事项,有临时工的必须指定专人负责临时工的安全管理工作。班后会总结讲评当班工作和安全情况。
3.6所有工作人员必须严格执行工作票制度、操作票制度,各项工作必须做好“危险点分析”,制定可行的安全措施,设备检修前,工作负责人必须与运行值班人员一同检查工作票安全措施落实情况,确认安全措施全部落实后方可进行工作。
37工作负责人临时离开工作现场必须停止工作或者指派能胜任的人员临时代替负责,工作现场禁止出现管理失控现象。
3.8 运行人员操作必须按规定执行操作票制度,进行操作时必须精力集中,监护人员必须监护到位
3.9 要认真搞好安全活动。活动内容应联系实际,有针对性;对本单位或兄弟单位发生的不安全问题,要结合本单位情况举一反三,认真吸取教训,防止类似问题再次发生。
3.10进入工作现场必须正确佩带安全帽。按规定正确使用劳保防护用品。
3.11 按《安规》要求穿用合适的工作服,衣服不应有可能被转动机械绞住的部分。工作时衣服和袖口必须扣好,禁止带围巾和穿长衣服。
3.12女工作人员禁止穿裙子、高跟鞋,辫子、长发必须盘在工作帽内。
3.13 在进行定期设备巡回检查时,应尽可能避免靠近和长时间的停留在可能受到烫伤的地方。雨雪天气注意路面情况,防止滑跌造成人员伤害,上下楼梯时扶好扶手避免造成人员摔伤。及时清除路线及平台楼梯积雪、积水。
3.14 在设备检修和设备消缺时,转动机械完全停止以前,不准进行任何修理工作;修理中的转动机械应做好防止转动的安全措施。
3.1 禁止在栏杆上,管道上,靠背轮上、安全罩上或运行设备的轴承上行走和站立。如必需在管道上坐立才能工作时,必须做好安全措施。
3.16 在没有脚手架或在没有栏杆的脚手架上工作,高度超过1.5米时,必须使用安全带,或采取其它可靠的安全措施。严禁从上向下投掷东西,以防落物伤人。
3.17 使用电、气焊工具必须检查工具的可靠性,有缺陷的工具禁止使用。严禁在带压的管道和容器上进行焊接。
3.18 使用电动工具必须有良好的接地线,必须做好防止人身触电的安全措施。
3.19 湿手不准去摸触电灯开关以及其他电气设备(安全电压的电气设备除外);电源开关外壳和电线绝缘有破损不完整或带电部分外露时,应立即找电工修好,否则不准使用。
3.20 使用工具前应进行检查,不完整的工具不准使用;不准带手套或用单手轮大锤;用凿子凿坚硬或脆性物体时,须戴防护眼镜,必要时装设安全遮拦,以防碎片打伤旁人。使用砂轮研磨时,应戴防护眼镜或装设防护玻璃。
3.21 不准进入空气不流通的容器内工作如:电除尘器本体、灰库、渣仓、储气罐等。容器内有人工作,必须有人在外监护。
3.22 在短时间内可以完成的工作,可使用梯子,但梯子必须坚固完整;人在梯子上工作时,禁止移动梯子,并且必须有人扶持。
3.23 起重机械和起重工具的工作负荷,不准超过铭牌规定;参加起重工作的人员,应熟悉起重方案和安全措施。起重时,必须由专人指挥。
人身伤害事故报告调查处理办法:预防员工人身伤害
| 适配人群 | 电厂运行人员,电厂检修人员,安监管理人员 | 使用场景 | 新员工入职,特种作业,设备消缺 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕大家干活不小心伤到自己。人乱动设备容易出事,得管住手脚。 | ||
| 适用范围 | 电厂里所有干活的人,新来的老来的,碰机器的、修设备的、开开关的。 | ||
| 职责分工 | 领导要带头守规矩,班组长盯紧手下人,员工自己管好自己手和脚。 | ||
| 管理要求 | 培训考试不能少,持证才上岗,工具设备定期查,两票三规必须填对签全。 | ||
| 监督与检查 | 安监员天天转,查记录看现场,没做到就通报,扣钱扣分还可能不让干。开会检查每月有,问题不改就追责。 | ||
造成安全事故的因素是多方面的,但很大程度上是由于人的不安全作业行为发生的,为避免员工人身伤害事故的发生,结合电厂管理实际作如下规定:
1、加强安全培训教育工作,不断增强员工事故防患意识和自我保护意识,具体要求:
1)入厂新工接受三级安全教育,并签订“三不伤害”保证书,进行安全性常识的考试工作。
2)所有岗位员工持证上岗,特种作业人员必须获得国家认可的特种作业人员上岗证明。
3)根据培训计划的总体安排,有计划地学习安全方面的规章制度,并定期开展安规的学习考试工作。
4)加强员工对典型事故案例的学习讨论工作,从中吸取经验教训。
2、逐步建立完善的规章制度体系,利用各项规章制度来约束,规范员工的作业行为。
3、加强各项规章制度的监督落实工作,从日常工作行为抓起,逐步建立良好的管理氛围和规范的管理习惯,提高员工执行制度的自觉性。
4、认真执行并全面开展隐患排查治理活动,并建立相应的奖惩机制,激发员工安全管理方面的主动性和积极性,在此基础上,不断制定与完善电厂《危险因素分析与控制手册》。
5、制定各类工器具采购、保管、试验、维修、消缺、废弃的管理制度,并严格执行。
6、认真作好特种设备的安全管理工作,按照国家25项反事故技术措施的有关规定,在各专业作业规程或应急救援予案中予以明确,增强事故防范和应急能力。
7、严格执行安全管理例行工作制度,通过定期会议,定期检查等活动的开展,以滚动方式不断提高企业的安全管理水平。
8、严格执行两票三规制度,具体要求为:
1)设备日常缺陷的处理执行发电厂缺陷办理程序中有关规定
2)机炉设备 检修执行发电厂机炉设备程序中有关规定
3)临时设备消缺执行临时用电管理制度,回转设备断电确认等相关制度
4)重要关健性检修项目办理检修工作票,履行相关签字手续
5)运行车间关健设备开、停操作执行操作票制度,机械设备同时履行设备操作监护制度;电气设备同时履行唱票、复诵和操作监护制度
9、结合安全性评价工作,定期对作业环境的安全性进行评价,发现问题及时整改。
10、加大对安全生产事故和习惯性违章作业行为的行政处罚力度,实行安全生产一票否决制,以此加强各级管理人员乃至全体员工安全责任意识的提高。
人身伤害事故报告调查处理办法:火电厂输煤系统人身伤害
| 适配人群 | 输煤巡检员,翻车机司机,卸煤作业人员 | 使用场景 | 输煤系统作业,翻车机操作,卸煤沟清车 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 以前出过事故,怕大家被皮带卷进去、被煤砸到、被电打到、被雷管炸到。 | ||
| 适用范围 | 火电厂里管运煤、卸煤、存煤、输煤的所有人和地方。 | ||
| 职责分工 | 领导要管制度,班长盯现场,工人守规矩,司机专开车,监护人不离眼。 | ||
| 管理要求 | 穿反光衣、设护栏标牌、停机挂牌、拉线急停、禁跨皮带、禁摸转动件、雷管专人处理。 | ||
| 监督与检查 | 班前检查穿戴和设施,安监员天天巡,没做到就停工整改,重复犯错要调岗。 | ||
1. 总则
1.1 为深刻汲取事故教训,防止输煤系统人身伤害,加强输煤系统作业环境本质安全管理,制定本措施。
1.2 本措施是集团公司《电力安全工作规程(____版)》(热力和机械部分)、《发电企业作业环境本质安全管理规定(____版)》的补充,作为火力发电企业制定防止输煤系统人身伤害事故相关工作计划、“两措”计划及开展安全生产检查的重要依据。
1.3 本措施适用于火力发电企业燃煤接卸、转储、输送系统各环节人身伤害事故的预防工作。
2. 一般要求
2.1 从事输煤系统作业的人员进入现场时,必须严格按照《安规》等有关规定着装,衣服和袖口不应有被输煤皮带或转动机械绞住的部分,严禁身体的任何部位触及运行的输煤皮带或其他设备的转动、移动部分。
2.2 清车(清船)作业现场、储煤场、卸煤沟等处作业人员及调车作业人员必须穿着带有反光条的工作服(背心)。
2.3 燃煤接卸、转储、输送系统作业现场,必须按照《火力发电企业生产安全设施配置标准》要求,设置齐全、规范、完整、醒目的安全标志标识。
2.4 燃煤接卸、转储、输送系统作业现场的临边、洞口、吊装孔等边缘必须设置符合标准要求的、牢靠的固定式护栏;沟道、井孔等盖板必须齐全牢靠,且有明显的黄黑相间漆色条纹标志。
2.5 严禁在运行中清扫、擦拭和润滑燃料机械设备的旋转和移动的部分。严禁将手或其他物体伸入设备保护罩及栅栏内。清扫、擦拭运转设备的固定部分时,严禁戴手套或把抹布缠在手上使用。
2.6 燃煤接卸、转储、输送作业开始前,值班人员必须清理工作区域内与作业无关的人员,收回有关工作票,检查设备上确无人员作业;严禁与工作无关的人员在燃煤接卸、转储、输送作业区域通行或逗留。
2.7 认真完善并落实车辆调度、煤炭接卸及输煤系统作业时的联络措施,联络不畅时,必须停止相应作业。
2.8 移去煤中雷管时,必须由专业人员操作并特别小心,防止撞击、挤压或受热,在任何情况下不得拉动导火线,严禁将雷管放在衣兜内。煤中取出的雷管,必须立即交由专职部门处理。输煤皮带上发现雷管时,应立即将皮带停下处理。
2.9 工作人员用水冲洗地面时,不得冲洗或使水溅及电动机、配电柜或控制柜等电气设备;工作人员应穿绝缘鞋,严禁湿手触及电气设备外壳、电缆护管以及现场照明灯具,时刻做好防止触电措施。
2.10 翻车机区域、螺旋卸煤机区域及各段输煤皮带现场应设置足够的电视监控装置,监控画面应能够覆盖工作区域、危险地带,便于紧急情况下,及时进行应急操作或发出语音警告、安全提示等。
2.11 工作人员应在规定的安全区域内作业,并与运行设备保持安全距离,在设备未停止前,严禁处理设备异常情况。
3. 燃煤运输
3.1 与运输作业无关人员严禁在铁路道线、机车和汽运车辆运行现场、翻车机区域、螺旋卸车机室区域通行或逗留。
3.2 在机车完全停止以前,严禁人员上下车辆或跳车;任何情况下,严禁在铁路道线上或机车车厢底下休息,严禁在机车车厢下面或两节车厢连接处通行或逗留。
3.3 机车车辆摘钩、挂钩或启动前,必须由专职调车人员查明车底下或各节车厢的连接处确已无人,方可发令操作。
3.4 厂内铁道或迁车台运行中,机车两侧1.5米范围内严禁行人或其他车辆通行。
3.5 机车车辆经过人工采样平台(采样机)前,专职调车人员必须认真检查人工采样平台梯子(采样头)确已收回,方可指挥车辆推进,防止未回收梯子刮碰调车作业人员(或撞坏采样头)。
3.6 厂区内有行人或车辆通行的铁路道口,必须有合格、标准的安全警示标示牌、音响和信号装置,并设有合格的护栏。企业要制定专门的铁路道口管理制度,确保铁路道口通行安全。
3.7 卸船码头应有可靠的防止人员落水及掉入船舱措施,进入船舱清舱前,应采取可靠的防止人员中毒窒息措施。
4. 卸煤系统
4.1 卸煤作业区域内铁道口,应设通行天桥或警示信号及栏杆等安全设施。
4.2 翻车机、迁车台、重车牵(调)车机、空车牵(调)车机作业区域应按规定装设护栏,设置出入门并上锁。
4.3 翻车机室出入口应设置灯光、音响警示装置,翻车机进、出端应置警戒线。
4.4 各式运煤、卸煤机械操作室的门窗应保持完好,窗户加装防护栏杆,操作室门加装闭锁,上下操作室的楼梯、平台护栏必须完整牢靠并符合标准要求。
4.5 除司机外,严禁其他人员开动运煤、卸煤机械。运煤、卸煤机械在运行中不准人员上下和进行维护工作。
4.6 操作运煤、卸煤机械的司机,应经培训合格。操作属特种设备的运煤、卸煤机械司机,还应经政府具备资质的部门培训,并取得相应资格证书,且要接受定期复训验证。
4.7 司机进入各式运煤、卸煤机械操作室进行操作前,应当检查其门窗是否保持完好,门的闭锁是否可靠。司机离开操作室时,应将运煤、卸煤机电源切断或将发动机停止;较长时间离开时,还应将操作室的门上锁。
4.8 翻车机、重车和空车牵(调)车机作业前,应进行三次音响警示,每次警示时间不少于15秒,间隔5秒。
4.9 翻车作业前,操作人员应检查确认车厢内、翻车机区域无人后,方可进行翻车操作。
4.10 翻车机工作区域应设有安全通道,任何人员进出翻车机工作区域必须走安全通道,禁止在翻车机平台上穿行或逗留。
4.11 重车、空车牵车作业时,人员应远离牵车钢丝绳,严禁跨越牵车钢丝绳。
4.12 在迁车平台运行和调试时,禁止任何人员进入基坑内。
4.13 如需在翻车机下部煤篦子上清除大块煤及杂物时,必须取得值班人员许可,切断翻车机电源,并在电源开关把手上悬挂“禁止合闸,有人工作”安全警示标示牌后,方可开始作业,作业期间要有专人监护。
4.14 如需在翻车机下部煤篦子上进行检查维护作业时,必须办理工作票,取得值班人员许可,切断翻车机电源,并在电源开关把手上悬挂“禁止合闸,有人工作”安全警示标示牌后,方可开始作业,作业期间要有专人监护。
4.15 在翻车机下部清理煤篦子时,翻车机上禁止有车厢。人员通行或作业的煤篦子上要设置可靠的防护板,防止作业人员的脚或腿部陷入煤篦子造成伤害。
4.16 卸煤沟、储煤场卸煤道线等处应装有音响等警示装置,以便及时警示卸煤作业人员。严禁推煤机、装载机驶入卸煤沟篦子上进行推煤、打堆。
4.17 螺旋卸煤机操作前,必须检查确认车厢内无人作业,螺旋体位于安全高度,并发出声光等警示信号,方可开动螺旋卸煤机。操作过程中,应时刻注意观察周围人员和设备情况。
4.18 严禁螺旋卸煤机和人员在同一车厢内进行卸煤作业,严禁螺旋卸煤机从有人工作的车厢上方通过。
4.19 禁止用螺旋卸煤机从事运送人员、吊起重物、推拉车皮等工作。
4.20 为防止溜车,放置铁鞋应在车辆停稳及手闸可靠制动后进行。
4.21 在确认车辆停稳并可靠制动后,方可进行清车厢作业。
4.22 严禁不熟悉火车车厢门操作方法的人员开闭车门,在开闭车门操作中应特别注意防止被砸(碰)伤。开闭车门前应通知煤车上及附近的有关人员。车门打开或关闭后应挂牢。
4.23 卸船机、桥式及龙门抓煤机抓斗、斗轮机轮斗活动范围内严禁人员通过或逗留。严禁在卸船机、桥式及龙门抓煤机抓斗、斗轮机轮斗下方作业、停留或通行。如确需在这些设备下面进行检修等作业时,必须做好防止抓斗(轮斗)突然下落的安全措施。
4.24 严禁用抓斗载运人员或工具。
4.25 运煤汽车进入生产区必须严格按指定道路行驶,并在相关道路上装设限速、限高标示牌。运煤汽车应按规定地点有秩序卸煤,不得靠近煤垛边缘和容易坍塌的部位,不得抢道行车。
4.26 运煤汽车未停稳前,严禁人员上车作业。指挥人员必须与卸煤车辆保持安全距离。
4.27 人工卸煤过程中不得开动汽车,只有卸煤作业人员全部撤离车辆后方可开动汽车。严禁运煤汽车凭惯性卸煤。
4.28 汽车卸煤时,严禁在汽车行走中打开或升降车厢,人员应远离推煤机拖动的载重汽车。严禁采样人员在车厢两侧停留、行走。
4.29 堆取料机运行时,严禁运煤汽车进入堆取料机作业范围内卸煤。
4.30 清理自卸式运煤汽车车厢黏煤时,车厢应放平,严禁在车厢倾斜时进行人工清煤作业。严禁在车厢内有人情况下升降车厢。
5. 储煤系统
5.1 不准在有煤块等掉落的地方通行或工作,应在周围设置围栏和“当心落物”、“禁止入内”安全警示标示牌。作业人员不得靠近煤垛边缘和容易坍塌的部位。
5.2 推煤机、装载机等配合堆取料机作业时,应与堆取料机保持5米以上的安全距离。推煤机、装载机在煤场上作业时,司机应时刻注意周围人员情况,并保持安全距离。夜间作业时煤场上应有充足的照明。
5.3 堆取煤时,应随时注意保持煤堆有一定边坡,避免形成超过60°陡坡,以防坍塌伤人。在作业中如发现有形成陡坡的可能时,应及时采取措施加以消除。对已经形成的陡坡,在未消除以前,禁止人员和车辆从上部或下部靠近。
5.4 推煤机上下煤堆时,煤堆边坡不得超过35°,以防止推煤机溜车;在煤堆上作业时,推煤机驾驶员应时刻注意煤堆有无坍塌、塌陷可能,推煤机作业时要和煤堆边缘保持1.5米以上的距离,以防推煤机翻倒。
5.5 严禁在中间有大面积自燃的煤堆上进行推煤、压实作业。
5.6 人员在堆取料机活动梁、钢梁等处进行高处维护作业时,应做好防止高处坠落的措施,必要时应设置1.05m高的安全水平扶绳。
5.7 人员进入储煤筒仓前,应进行有毒有害气体检测,正确佩戴好个体防护用品,做好防止中毒窒息措施。
5.8 严禁人员在储煤筒仓防爆门附近停留。
5.9 严禁人员随意进入储煤筒仓内处理蓬煤。如需在储煤筒仓下部处理粘煤、蓬煤时,应做好防止煤块坠落及滑仓的措施,并保证至少两人一同作业,互相监护。
5.10 储煤筒仓进料前,要确认储煤筒仓内无人员停留或作业。
5.11 6级及以上大风以及暴雨、雷电、暴风雪、大雾等恶劣天气下,室外大型燃料机械应停止运行,做好防风措施,并应停止室外高处作业。遇有暴雨天气时,严禁无关人员在露天煤堆周围停留、行走。
5.12 认真排查治理煤炭接卸、输送系统建(构)筑物结构安全隐患,防止部件掉落、局部或整体坍塌等造成人身伤害。
6. 输煤系统
6.1 完善输煤系统各转动皮带、滚筒、托辊、联轴器、液力偶合器、取样器等护栏、护罩。输煤皮带头、尾部滚筒部位必须采用网状护栏,网状护栏距离滚筒边缘的长度应符合国家标准规定;皮带两侧护栏应高于皮带上层托辊上沿;液力偶合器防护罩应为实体围护;所有拉紧皮带的重锤均应设护栏。
6.2 各输煤段人行通道、出入口、上下楼梯等处要保持畅通,无障碍物,地面不应有使人滑倒、绊倒可能,应急出口有醒目的指示标识。临边、洞口等边缘无堆积物。
6.3 输煤系统作业现场应照明充足,输煤系统集中控制室、有人值守的输煤段廊桥内应设有应急照明。
6.4 输煤系统的井、坑、孔洞盖板或卸煤沟篦子以及其他安全装置设施等因作业需要临时拆除时,必须履行审批手续,并在揭开盖板(或篦子)的井、坑、孔洞或卸煤沟周围设置牢靠的硬质护栏,在护栏明显位置设置“当心坠落”安全警示标示牌,夜间作业时,护栏上还应设置红色警示灯。
6.5 每一段输煤皮带两侧,均应设置拉线开关,拉线覆盖整段皮带,且每段拉线长度不应超过50米,否则应增设拉线开关;拉线开关应每周试验1次,并做好记录,确保灵活好用。
6.6 输煤系统的筛煤、碎煤、给煤、配煤等机械设备应设置就地紧急停止按钮,并具备与皮带机联锁的保护功能。
6.7 输煤皮带两侧每隔50~70米,应设置一块“禁止跨越”安全警示标示牌;根据每一段输煤皮带长度,适当设置人员通行桥,通行桥两侧悬挂“从此跨越”安全警示标示牌,上述标示牌要醒目,其尺寸、颜色符合标准要求。
6.8 每一段输煤皮带应设置音响警告装置,皮带启动前应进行三次音响示警,每次警示时间不少于15秒,示警间隔5秒,确定附近无人和障碍物时方可启动。
6.9 进入上方有除铁器的落煤管作业时,应停止除铁器运行,并将除铁器上吸附的铁件清除干净后,方可作业。
6.10 移动式除铁器应安装车挡、限位开关和提示行走用的声光警示装置,并设置安全警示标志。除铁器换位时现场应有人监护,除铁器移动时下方严禁有人通行或停留。
6.11 带式除铁器传动轮周围应有防护罩,并有防止运行中的除铁器上铁物飞出伤人的措施。
6.12 除铁器弃铁处周围应设有围栏,并设置“当心机械伤人”及“当心落物”安全警示标示牌。
6.13 输煤皮带运行时严禁人工清理滚筒黏煤、捡拾皮带上或煤中杂物以及对皮带进行其他清理工作。有必要进行人工清理皮带滚筒黏煤或对皮带及其附属设备进行其他清理工作时,必须停止皮带运行,切断皮带机电源,并在电源开关上设置“禁止合闸,有人工作”安全警示标示牌后,方可进行上述作业。
6.14 严禁在运行输煤皮带上直接用手撒松香或涂油膏。严禁向运行皮带上撮落地煤。
6.15 严禁在运行输煤皮带上人工取煤样。
6.16 严禁对运行的输煤皮带及其附属设备进行维修工作,严禁用木棍、铁棍等工具以及通过向皮带滚筒上撒煤的方法校正运行中皮带。
6.17 无论输煤皮带运行或停止中,严禁在皮带上行走、站立或跨越,跨越皮带必须走通行桥。严禁隔皮带传递各种工具。
6.18 运行中需加油的设备,其加油装置应设在护栏或护罩外面,严禁将手伸入护栏或护罩内进行加油作业。
6.19 输煤系统各落煤管应有捅煤孔(检查孔),皮带运行中禁止打开,并悬挂(或粘贴)相应警示牌。皮带运行中禁止捅落煤管内积煤。严禁擅自进入落煤斗、落煤管内捅煤。如需进入捅煤时,必须办理工作票,采取防止落煤管上部塌煤措施,停止与其连接的所有输煤设备运行,切断相关设备电源,并在电源开关上设置“禁止合闸,有人工作”安全警示标示牌后,方可进行捅煤作业,作业时必须有专人监护。
6.20 严禁运行中打开碎煤机的检查门、人孔门,严禁在检查门、人孔门附近长时间停留。如果检查门松动或被振开,应立即停止碎煤机运行,待转子完全静止后,方可关闭检查门。
6.21 对碎煤机或筛煤设备进行清理或检修作业时,必须办理工作票,停止碎煤机或筛煤机以及与其连接的所有输煤设备运行,切断相关设备电源,并在电源开关上设置“禁止合闸,有人工作”安全警示标示牌后,方可进行作业。
人身伤害事故报告调查处理办法:现场施工人身伤害事故
| 适配人群 | 现场安全员,起重指挥员,架子工 | 使用场景 | 高空作业,起重吊装,动火作业 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕工人摔下来、被砸到、触电、着火、中毒这些事发生。现场危险多,得提前想好咋救人才行。 | ||
| 适用范围 | 公司所有工地干活的人,吊装、高空、用电、动火这些活儿都算在内。 | ||
| 职责分工 | 组长管资源和指挥;副组长在现场听指挥、带演练;成员负责救人、护现场、报数据。 | ||
| 管理要求 | 吊装前交底体检;吊物下不站人;高空必须系安全带、挂工具;脚手架要验收;电动工具要验电;氧气乙炔分开放;现场要干净。 | ||
| 监督与检查 | 安全部每月查记录,项目负责人盯着落实。没培训没演练的,停工整改;出事没按流程走的,追责到人;检查结果贴公告栏。 | ||
施工现场人身伤害事故应急预案
1、总则
1.1编制目的:
坚持“安全第一,预防为主”的方针,加强施工现场的安全与环境的管理,加深职工对危害因素、危险源的认识,增强职工的安全防范能力,最大可能减少意外事故带来的人身伤害、财产损失和环境污染。
1.2 编制依据:
《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》
《应急准备和响应控制程序》
《重大风险/重要环境因素及其控制计划清单》
1.3 适用范围
适用于公司各类生产事故和其他人身伤害事故的应急培训与应急救援。
2、组织指挥体系与职责
2.1 组织指挥体系:
成立公司级人身伤害事故应急领导小组
组 长:某 某某 副组长:某某某。某某某
成 员:向某某 崔 某 王某 姚某 陈某 李某
组长:熊某 副组长:杜某 王某 张 某
成员:若干人2.2 职责:
2.2.1组长负责保障事故救援和培训演练所需的资源;负责在事故发生时启动应急预案和救援工作的指挥,并组织开展事故分析工作。
2.2.2副组长负责执行组长的决策意见,负责在事故现场启动应急救援的各项工作;负责组织实施应急的培训与演练并对效果进行评估。
2.2.3成员负责在事故现场开展应急救援各项工作,负责事故现场的保护,负责开展应急预案的培训和演练,负责开展事故分析和统计上报工作。
3、应急响应
3.1 人身伤害事故分类
根据《企业职工伤亡事故分类标准》,结合各项目危险源分析,将以下事故列为公司易发人身伤害事故:
高空坠落 物体打击 触电伤害 火灾爆炸 起重伤害 机械伤害 坍塌 中毒和窒息
3.2 事故危险源分析
3.2.1起吊的工具选择不当将造成设备坠落和落物打击。
3.2.2抬吊物体时指挥不协调将造成机械、设备的损坏和人员的伤害。
3.2.3起重机械的故障将造成设备损坏和落物打击。
3.2.4起重作业与安装作业不协调将造成高空物体打击和高空坠落。
3.2.5.未按规定佩带安全防护用品,所用工具未系安全绳将造成高空坠落和落物打击。
3.2.6高空作业不设安全绳将造成高空坠落。
3.2.7脚手架工作面不设安全围栏或将脚手板绑扎不牢造成高空坠落和落物打击。
3.2.8易燃易爆物品未按规范使用将造成火灾和爆炸事故。
3.2.9触电将造成作业人员高空坠落。
3.3 控制措施:
3.3.1吊装前应办理安全施工作业票并对所有施工人员进行安全技术交底,高空作业人员必须经体检合格后方可从事作业。
3.3.2吊装前应核实构件的重量,认真检查使用的吊具;吊装区域应设置安全围栏并悬挂警示牌,吊物下禁止人员逗留。
3.3.3两车抬吊物体时必须有专人进行指挥,指挥人员发出信号应清晰准确,动作协调一致。
3.3.4高空作业人员必须正确佩带安全防护用品,应使用工具包携带工具并挂在安全可靠处。
3.3.5锅炉钢架外围及炉膛四周必须设立安全防护绳,下层钢架吊装完毕后应铺设安全网。
3.3.6高空作业前必须对搭设的脚手架进行检查验收,验收合格够方可作业;悬空作业时脚手架四周必须设安全围栏。
3.3.7 所使用的电动工具必须经验电无漏电方可使用,严禁私拉乱接电源线。施工现场的照明必须充足。
3.3.8施工现场的易燃易爆物品应按规定使用,氧乙炔要分开运输、放置,氧乙炔瓶相距应不小于8米,现场应配备足够的消防器材。
3.3.9施工现场应保持清洁,做到“工完、料尽、场地清”,工作结束后,应作到现场整洁干净,无生活垃圾,无废物废料。
3.4应急启动:
3.4.1一旦发生意外事故,事故发生地人员应立即向本单位应急领导小组报告,报告内容应明确事故发生的地点、时间和设备、人员的现实情况;发生人身重伤以上事故时,各单位应急领导小组长应在接警后第一时间报公司应急领导小组。
3.4.2应急领导小组在第一时间立即赶赴事故现场指挥救援,启动公司级应急预案,组织开展应急救援工作。迅速拨打120联系当地医疗机构、运送伤员;紧急制定出相关事故现场的处置措施,
3.4.3事故现场除工作人员外,其他无关人员应立即组织疏散并保护好事故的现场。
3.4.4事故的调查处理按照《生产安全事故报告和调查处理条例》和公司制订的《事故调查、处理、统计、报告制度》执行。
4、应急资源
4.1 各单位根据应急预案的要求,对员工进行救援知识培训,至少包括:心肺复苏技术、触电急救常识、灭火设施使用技术、应急程序等基本内容。
4.2 各项目部必须确保施工现场至少配置急救车辆、应急医疗箱、消防灭火设施、对讲机、与当地医疗机构签订的绿色医疗救助通道等必要的资源。
4.3各单位建立应急资源登记表,专业负责每季度对应急设施进行检查,出现问题及时整改。
4.4 应急电话:
火警:119
报警:110
>;; 急救中心:120
5、控制要求
5.1 各单位按要求对员进行应急救援知识与技能的培训,做好培训记录。
5.2 组织员工开展必要的应急演练活动,可包括功能演练、局部演练、桌面演练或实战演练等。
5.3 必要时对应急预案进行评价及更新,至少包括以下情况:
年度管理评审;
应急演练后;
法律法规的要求发生变化;
人身伤害事故报告调查处理办法:防止人身伤亡
| 适配人群 | 工作票签发人,工作负责人,工作许可人 | 使用场景 | 电力作业现场,承发包工程管理,高处作业防控 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕工人干活出事受伤,比如触电、摔下来、被机器伤到、烫着、中毒这些。 | ||
| 适用范围 | 所有在电力建设和运行现场干活的人,还有管事的干部。 | ||
| 职责分工 | 干部要带头守规矩、盯现场、改问题;班组长要带人学安全、盯票证;工人要听指挥、不乱来、会防护。 | ||
| 管理要求 | 用合格的安全工具和防护用品;设备要有防护罩;培训要常搞;不许转包工程;作业前必须查措施。 | ||
| 监督与检查 | 安监部门每月查,领导带队去现场看,发现不按规矩干就停工整改,重复犯错要扣奖金、调岗位。 | ||
为防止人身伤亡事故发生,应认真遵守《中华人民共和国安全生产法》,严格执行中国国电集团公司的《安全生产工作规定》及原水利电力部的《电业安全工作规程》以及其他有关规定,并重点要求如下:
1.1 工作或作业场所的各项安全措施必须符合《电业安全工作规程》和《电力建设安全工作规程》(dl 5009-1992)的有关要求。
1.2 领导干部必须重视人身安全,认真履行自己安全职责。认真掌握各种作业的安全措施和要求,并模范地遵守安全规程制度。做到敢抓敢管,严格要求工作人员认真执行安全规程制度,严格劳动纪律,并经常深入现场检查,发现问题及时整改。
1.3 定期对人员进行安全技术培训,提高安全技术防护水平。
1.3.1 应经常进行各种形式的安全思想教育,提高职工的安全防护意识,掌握安全防护方法。
1.3.2 要对执行安全规程制度中的主要人员如工作票签发人、工作负责人、工作许可人、工作操作监护人等定期进行正确执行安全规程制度的培训,使其熟练地掌握有关安全措施和要求,明确职责,严把安全关。
1.4 加强对各种承、发包工程的安全管理,禁止对工程项目进行层层转包,明确安全责任,做到严格管理,安全措施完善,并根据有关规定严格考核。
1.5 在防止触电、高处坠落、机器伤害、灼烫伤、化学品中毒、有毒有害气体等类事故方面,应认真贯彻安全组织措施和技术措施,并配备经国家或省、部级质检机构检测合格的、可靠性高的安全工器具和防护用品。完善设备的安全防护设施,从措施上、装备上为安全作业创造可靠的条件。淘汰不合格的工器具和防护用品,以提高作业的安全水平。
1.6 提高人在生产活动中的可靠性是减少人身事故的重要方面,违章是人的可靠性降低的表现,要通过对每次事故的具体分析,找出规律,从中积累经验,采取针对性措施提高人在生产活动中的可靠性,防止伤亡事故的发生。
人身伤害事故报告调查处理办法:发电厂防止人身伤亡
| 适配人群 | 检修作业人员,运行操作人员,燃运巡检员 | 使用场景 | 机组大修,高空检修,皮带运行 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕工人摔跤、被砸、被电、被烫、从高处掉下来。大家干活时容易出事,得管住。 | ||
| 适用范围 | 全厂所有人,所有沟洞盖板、楼梯栏杆、皮带、高空设备、电气设备、燃运系统。 | ||
| 职责分工 | 领导要盯现场,班组长要管好本组,工人自己守规矩、互相提醒、不乱动不该动的东西。 | ||
| 管理要求 | 盖板移开要围栏加灯,大修不许上下同时干,高空必须系安全带戴帽子,打焦排渣穿防护服,停电验电挂地线,皮带不许跨不许掏煤。 | ||
| 监督与检查 | 安监员天天查,班组每天班前讲,没做到就扣分通报,严重就停工学习,检查结果进月度考核表里。 | ||
安全是电力生产的生命线,为切实增强职工自我保护意识和在生产过程中“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害”的安全意识,防止各类人身伤亡事故的发生,特制订本细则:
一、 防机械伤害和物体打击
1、全厂所有的沟洞盖板、楼梯栏杆必须符合《安规》要求,在使用中发生损坏,必须与设备缺陷同等对待,及时修复。工作中需移开盖板,必须装设临时围栏;移开人行道的盖板,除设置围栏外,还必须装设灯光警示。工作结束后,必须及时盖好盖板,严防各类摔跌事故的发生。
2、机组大修,采用交叉作业的方式进行时,各工种要做到合理安排,互相配合,禁止上下层同时工作,大件设备的拆装,必须用葫芦吊住或采取其它的固定措施,严防各类砸、压伤事故的发生。
二、防高空坠落
高空设备的检修,应搭设临时检修平台或脚手架,并按规定系好安全带,戴好安全帽,严防发生高空坠落事故。
三、防烧伤、烫伤
配备清焦、排渣防护用品,严格遵守打焦、排渣的有关规定。
检修高压阀门时,严格执行《安规》的有关规定,认真做好隔离、开疏水门排空等各项安全措施。
四、防触电
1、严格执行电气倒闸操作的填票、监护、复诵等制度,加强电气防误闭锁装置的维护和管理,杜绝因带负荷拉合刀闸、带地线合刀闸而发生电弧灼伤事故。
2、电气设备的检修必须严格做好停电、验电、装设接地线等安全措施,将检修设备与带电设备可靠隔离,并挂好提示警告牌。
3、临时电源线、照明线必须采用橡皮线,严禁使用胶质软线在金属容器内工作,必须按规定使用安全电压等级的电动工具和灯具。
五、燃运系统防止人身伤亡事故措施
1、皮带两侧栏杆、落煤口栅栏、拉绳开关应保持完好。严禁从皮带上跨越。严禁用木棒、铁棍等校正运行中跑偏的皮带。严禁在皮带运行中清理滚筒粘煤和落煤口落煤。
2、在采用电动机拖动的方法更换皮带时,必须严格遵守工作票制度和停送电制度,做到送电前皮带沿线人员和工器具撤离,皮带牵拖完毕,切除电源。
3、严格执行铁路、电厂双方制定的车辆调度和联系规定。做到卸煤机械未吊起和人员未撤离车厢时,机车不准进站;发出允许机车进站信号后,人员不准进入机车作业区。
以上各项措施,各有关部门和有关人员必须严格执行。执行情况和设备完善情况列入日常的安全检查和安全考核。












