生产管理工程师岗位职责任职要求

适配人群生产管理工程师,计划专员,制造协调员使用场景生产调度,物料管控,过程监控
设立背景工厂要按时出货,得有人盯生产进度和物料到货。
核心职能管好生产计划、实绩数据、现场问题、物料安排这四块事。
工作内容编计划、下任务、统计产量、查问题、跟物料、更新系统数据。
协作关系跟车间班组长天天碰,向生产主管汇报,和采购、计划、仓库来回对接。

生产管理工程师岗位职责

工作职责:

1、生产计划的编制与调整,生产任务的下达;

2、生产实绩的统计,分析与总结;

3、生产过程监控与确认,问题点的及时沟通、协调与处理;

4、物料计划的编制和更新,物料到货的监控与确认。

任职资格:

1、本科及以上学历,机械或管理相关专业;

2、熟悉sap、erp系统;

3、熟悉办公软件;

4、主动意识、学习意识强。

生产管理工程师岗位职责任职要求:生产管理工程师

适配人群制药设备工程师,自动化工程师,GMP验证专员使用场景生物药生产,设备验证,工艺维护
设立背景药厂要造药,设备得挑好、装好、验好、修好、管好。不然生产停摆,药就做不出来。
核心职能管设备从买进来,到装上、验完、修好、备件管住。让机器一直能用,不出岔子。
工作内容写urs/fat/sat/ioq/sop;装设备、调设备、验设备;定保养计划;修机器;管备件;天天巡检看设备有没有问题。
协作关系跟采购谈买啥设备;跟质量部一起做验证;跟生产部对排程;向生产主管汇报;和维修组、操作工一起查故障。

职位描述:

1. 负责生产部设备选型采购工作。

2. 负责生产部设备urs,fat,sat,ioq,sop文件起草,设备安装、调试、验证工作。

3. 负责工艺设备的维护保养计划与方案的制定与执行,维修与放行工作。

4. 根据生产计划安排设备的计量,验证,维护与转移调度。

5. 负责生产设备备件的管理。

6. 坚守岗位,定期检查车间设备状态, 确保设备处于正常状态。

7. 严格执行岗位责任制及安全责任制,确保人身和设备安全。

8. 参与跨职能部门的合作,协助完成日常生产的故障排除。

任职要求:

1. 专业要求:制药类,机械自动化类。

2. 学历要求:本科及以上。

3. 从事gmp设备安装,验证维护工作相关工作经验优先考虑。

4. 有良好的个人交际能力和团队合作精神。

5. 具有良好的英语阅读理解能力。

生产管理工程师岗位职责任职要求:安全生产管理工程师

适配人群安全工程师,安管专员,体系内审员使用场景制造工厂,安全标准化,危化品管理
设立背景公司搞汽车制造,厂子大、设备多、人也多,得有人盯着安全别出事。
核心职能管安全制度、查隐患、盯整改、做培训、应付检查、跟政府打交道。
工作内容写安全文件、审体系、排隐患、办培训、管危化品、发劳保、填报表。
协作关系向部门领导汇报,和车间班组长天天碰,跟安监消防局电话微信联系,配合hr搞培训。

职责描述:

1.建立健全安全生产的各项规章制度和各类安全管理应急预案,明确安全责任,落实安全措施,履行安全管理的职责,做好监督检查工作;

2.负责公司安全质量标准化体系内审、管理评审及体系日常维护工作;

3.制定生产安全、防火防爆、劳动保护的程序文件和管理规定;

4.指导和检查技术安全、防火及危险化学物控制、工伤事故原因分析处理和预防,治安保卫应急预案工作等;

5.参与部门各类职业安全、治安消防、工业卫生、特种作业培训、策划等工作;

6.定期和不定期组织安全隐患排查,并督促整改;

7.与政府相关部门保持良好互动关系,如安监局、消防局等;

8.负责劳保、危险化学品等的管理;

9.领导安排的其他临时性工作。

任职要求:

1.本科以上学历,40岁以下,有大型制造工厂生产安全管理经验;

2.熟悉《安全生产法》等国家有关政策法规和相关标准,有安全生产管理相关证书;

3.有通过二级及以上安全生产标准化验收经验;

4.能够将安全生产管理技术、知识、方法熟练地运用于事故处理、隐患排查、整改等方面;

5.身体健康,吃苦耐劳,具有较好的沟通协调能力、强烈的责任心和敬业精神,原则性强。

生产管理工程师岗位职责任职要求:生产管理工程

适配人群生产工程师,实施工程师,交付工程师使用场景设备出厂,现场部署,授权管理
设立背景设备要出厂得有人管物料、装系统、测功能、贴标签、打包发走。
核心职能管设备出厂全流程,从装系统到打包发走,保证每台设备能正常出厂。
工作内容填设备出厂单、装centos、部署产品、做回归测试、打标签、盘点库存、录授权、远程帮客户装机。
协作关系跟采购对接物料,向主管汇报进度,配合测试同事做验证,客户有问题时远程支持,和物流同事交接装箱。

生产管理工程岗位职责

岗位职责:

1、根据【设备出厂申请单】筹备物料资源,安装centos操作系统,部署产品,执行回归及出厂测试,打印标签,筹备生产资料,装箱出厂;

2、物料库存的盘点

3、远程协助客户现场安装部署产品及常规问题排查

4、产品授权的录入与发放

5、配合上级主管下达的各项任务

职位要求:

1、熟悉任意一种或几种数据库常规操作

2、熟练使用linux命令

3、工作积极主动,思维敏锐,良好的沟通能力,对突发情况有一定应变能力。

4、能承担一定的工作强度

生产管理工程师岗位职责任职要求:安全生产管理工作

适配人群项目安全总监,专职安全员,项目总工程师使用场景安全文明工地创建,项目安全检查,施工方案审核
设立背景国家和地方安全法规要求,公司得有人专门管工地安全。
核心职能盯项目安全执行,查隐患,报风险,推文明工地,做安全培训。
工作内容收项目周报,查方案预案,搞月度检查,填整改单,办三级教育,报事故表。
协作关系跟项目经理汇报,和工程部一起查现场,配合人事做培训,协调物资部管设备,指导施工队落实交底。

1公司安全管理职责

(1)执行国家、行业、地方政府指定的相适宜的法律法规,编制,下达公司安全生产管理目标计划。

(2)负责安全文明工地的推荐、申报、评选工作,协调、指导各项目搞好安全文明工地的迎检工作,参与各项目安全文明工地的检查。

(3)直接委派项目安全总监,督促、收集、分析项目每周安全汇报资料,帮助项目搞好安全管理工作,每月将公司安全状况进行统计分析形成书面报告报公司主管生产的领导。

(4)负责审定项目编制的安全方案及消防预案,定期检查项目安全、消防及环境与职业安全健康体系运行情况。

(5)公司工程部定期或不定期对项目安全生产情况进行检查,发现问题及时下发整改通知单,监督项目整改。

(6)公司人事部搞好新进岗人员的安全知识培训及全体员工的安全意识培训,开展多种多样的安全生产宣传、执法活动,做到警钟长鸣,搞好安全生产。

(7)公司动力部门负责对项目机械设备的安全管理的监督、检查工作。

2项目经理部安全生产岗位职责

(1)项目经理是项目安全生产的第一责任人,对整个工程项目的安全生产负责。

(2)项目总工程师负责主持整个项目的安全技术措施、大型机械设备的安装及拆卸、脚手架的搭设及拆除、季节性安全施工措施的编制、审核工作。

(3)项目执行经理具体负责安全生产的计划和组织落实。

(4)专职安全员负责对分管的施工现场,对所属各专业分包队伍的安全生产负监督检查,督促整改的责任。

(5)项目各专业工长是其工作区域安全生产的直接责任人,对其工作区域的安全生产负直接责任。

3项目经理安全生产岗位责任

(1)项目经理对项目安全工作负总的领导责任,主管生产、安全执行经理对项目的安全工作负主要责任,安全生产要列入项目经理的重要议事日程,应每季度研究一次,针对存在的问题,采取措施,认真组织贯彻,保证生产安全。

(2)贯彻执行国家关于安全生产的政策、法令、法律、及上级指示,领导和督促各科室做好安全工作,积极支持安全科的工作。

(3)对干部进行安全生产的思想教育,组织学习有关的政策、法令和规章制度,及时批评忽视职工安全的思想和行为,表扬奖励安全施工有成绩的单位和个人。

(4)每月组织一次安全大检查,发现问题,及时制订改进措施,并组织督促其贯彻执行。

(5)编制和审批年、季、月、生产计划时,必须编制和审批安全技术措施计划,贯彻预防为主的方针,在计划、布置、检查、总结、评比的同时,把安全工作贯彻到每个具体环节,改善工艺,设备和操作环境,为安全生产制造条件。

(6)发生伤亡事故要亲临现场,主持和组织事故调查,分析事故原因,吸取经验教训,制订防范措施,队造成事故的责任者,提出处理意见报上级审定。

(7)掌握安全生产动态,定期召开安全生产会议,总结和交流安全生产经验,认真贯彻执行防护用品、保健食品、防暑饮料发放标准的规定,正确使用劳动保护费用。

4项目总工程师安全生产岗位责任

(1)安全生产在技术上负全面责任,贯彻执行国家安全生产的技术法规和各项制度。

(2)负责对工程技术人员进行安全技术知识的教育。

(3)在主持编制和施工组织设计时,认真审查安全施工措施,对重要工程的安全技术措施进行安全技术交底,并督促实现,对重大安全技术问题进行指导和审定。

(4)参加项目每月的安全大检查和重要施工项目的安全专业检查,从技术上分析研究存在的问题,并提出改进措施。

(5)鉴定或推行新技术、新工艺、新机具和新工法时,认真审定相应的安全措施。

(6)参加伤亡事故的调查处理,从技术上做出鉴定,提出改进措施。

5项目执行经理安全生产岗位责任

(1)认真贯彻执行国家安全生产的政策、法律、法令和企业的安全生产制度,对项目的安全工作负主要法律责任。

(2)督促安全科制订月、季、年度的安全工作计划,并监督实施。

(3)落实技术科、安全科的安全措施,经常研究和检查安全工作。

(4)掌握安全生产动态,及时解决安全生产中存在的问题。

(5)在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

(6)对安全生产有功人员作出奖励决定,对违反安全操作规程的人员给予处罚。

6安全部安全生产岗位责任

(1)在技术负责人的领导下,监督和督促项目所属各科室、施工队组对安全政策、法令、规章制度和上级指示、决定的贯彻执行,并制订本业务系统的具体的实施办法。

(2)加编制和审查施工规则、工组织和安全技术措施,并督促贯彻执行。

(3)深入基层,调查研究,掌握安全动态、发现和研究问题,总结交流安全生产经验,提出改进措施,对工程的不安全因素,特别是重大隐患,要抓紧督促改进,特殊情况下有权下令停工,并立即向领导报告。

(4)组织项目经理部的定期安全检查,并督促工程的每月两次安全检查和专题安全活动,抓好经常性的安全宣传教育,并及时上报事故调查报告书。

(5)负责对工伤事故和生产性火灾事故的调查,并及时上报事故调查报告书。

(6)参加现场交通事故的调查研究及处理,并及时上报有关领导。

(7)参与编制安全生产管理和安全技术规程。

(8)按月、季、年上报安全事故通报表。

(9)组织和落实好新工人进行的三级安全教育。

7工程管理部安全生产岗位责任

(1)认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规。

(2)对施工过程中安全措施的落实负监督保证作用。

(3)依据国家和安全生产法规和安全生产法规和安全生产制度,组织好施工生产,坚决杜绝违章指挥。

(4)对施工中不安全因素和存在的隐患,有权制止,并令其整改。

(5)会同安全部门一起组织好施工现场安全大检查。

(6)发生安全事故时,应组织抢救伤者,保护好现场,协助对事故的调查处理。

8物资部安全生产岗位责任

(1)各种机电设备,必须有良好的安全保护装置,否则不得分配使用,凡新购或经过大、中修的机电设备,必须按规定经过试验合格后方准使用,并负责定期检查和鉴定各种机电设备,保证安全运行。

(2)负责制订各种机械、电气、车辆使用管理维护的检修制度及安全操作规程,并严格督促执行。

(3)参加因机械、电气、车辆而造成的伤亡事故和调查分析,研究处理,主持机电等设备事故调查处理,并提出改进措施,监督实施。

(4)对大型机械设备进行定期检查,发现不安全隐患因素要及时安排整改、落实,必要时停止使用。

9办公室安全生产岗位责任

(1)负责安全卫生检查,对防暑降温提出预防措施并实施,负责对职工的职业病,中暑事故进行调查处理,并提出改进措施。

(2)从事高空作业的工人,定期组织身体检查。

(3)对工伤职工负责送院抢救治疗,慰问及善后处理。

(4)负责防火工作,加强火源管理,制订预防措施,主持火灾事故的调查处理。

(5)负责生活区内部治安管理和保卫工作,对职工住宅负责维护修缮工作,严防倒塌,失火事故的发生。

(6)对食堂、锅炉等生活设施及职工的安全工作负总的领导责任,要经常进行安全教育和安全检查,及时消除不安全因素。

10施工队伍安全生产岗位责任

(1)贯彻执行有关安全生产的规定的制订,熟悉一般安全知识和本工种安全技术措施的要求,认真遵守安全操作规程,对本队(班)组工人的安全生产和健康负责。

(2)组织好交接班和班前、中、后的安全交底,发现问题及时及,做好新工人的安全教育,制订专人指导他们的安全操作。

(3)组织好班队(班)组职工学习安全操作规程,督促检查安全制度的执行情况,坚决制止工人不顾安全,冒险蛮干的现象。

(4)发生工伤事故,首先抢救伤者,保护好现场,立即上报,组织全队(班)组人员队事故分析原因,吸取教训,提出防范措施。

(5)及时奖励安全生产中的好人好事,将安全生产列为计酬的条件之一。

11操作工人安全生产岗位责任

(1)认真执行有关安全生产的规章制度,熟悉一般安全知识和工种的安全要求,规范遵守安全操作规程,不违章操作,不冒险蛮干。

(2)班前对地点进行检查,发现不安全隐患,要立即报告队(班)组长,待隐患消除后才允许上岗操作,交接班时,要认真做好安全技术交底工作。

(3)发生事故要保护好现场,立即进行抢救伤者,确保国家财产和人身安全,同时立即上报,不得隐瞒。

(4)凡进入施工现场,必须戴好安全帽,系好安全带,高空作业必须佩带好安全带,做到服从命令,听从指挥,遵守纪律,监守岗位。

(5)负责维护机具设备和防护、保险等装置的完整有效,灵敏可靠,除保证本人操作安全外,并要注意他人和地区的作业安全,发现问题及时提出意见和建议。

生产管理工程师岗位职责任职要求:供应商生产管理力与风险管理

适配人群采购工程师,生产管理工程师,供应商质量工程师使用场景新车型开发,量产前验证,供应商风险应对
设立背景工厂要管好供应商生产能力,得有人专门盯这事。不然新零件上线容易断供,新车量产也容易卡壳。
核心职能确认供应商能不能按时按量做出来零件。盯紧新供应商能力,帮老供应商改进短板。
工作内容回采购的调查表、确认vr-file、跑现场看新厂、做评价打分、跟品保搞满负荷验证、训评价员。
协作关系天天和采购部、品保部打交道。向科长汇报。跟日产生产管理部门对齐标准。需要时拉物流、计划一起救火。

职位描述:

岗位职责:

1、潜在供应商进入dfl平台阶段,负责对采购发出的“潜在供应商纳期调查表”进行确认回复;

2、零件发包rfq阶段负责确认采购部依赖的vr-file(生产能力文件),并将结果回复给采购部;

3、发包过程中如出现新供应商,对其进行现地生产管理能力确认;

4、针对新车型中引进的新供应商,统筹制定试做阶段的生产管理能力确认计划并实施;

5、根据年度供应商生产管理能力评价计划展开相应活动,活动过程中评分过低的供应商,制定改善计划并按期进行跟踪,直至关闭;

6、新车型量产前,对于新供应商及风险较高的既定供应商,联合品保部制定量产前满负荷验证计划并实施(s-fvc);

7、负责与日产生产管理部门沟通,合意并不断改善生产管理能力评价机制,学习最新的评价工具;

8、评价员内训:制定年度评价员内训计划,增加评价员数量提升技能水平;

9、供应商体系的培育,通过标准化的评价和管理提升,使供应商的管理水平达到期望的目标。10、通过评价或者通过提前预知的自然灾害/环保/罢工/政府施政/特殊事件等等获得风险供应商信息并及时展开确认,制定对策解决供应商供货风险,必要时联络相关部门一起现地快速解决问题,保证工厂生产计划的达成,必要时通过调整生产计划,编制订单调整挽回要货计划

11、突发事件支援处理:对于突发的供应风险案件,进行供应商支援诊断,协助量产管理人员进行风险控制。

岗位要求:

1、大学本科,英语cet-4 或 日语jlpt-2;

2、汽车、机械、管理、物流类专业优先;

3、具备1年以上汽车相关供应商管理业务工作经验;

4、具备一定的物流管理、项目管理、供应商管理经验;

5、了解基础制造工艺、生产能力测算;

6、能熟练使用office办公软件;

生产管理工程师岗位职责任职要求:生产管理培训生

适配人群应届化学类毕业生,高分子材料专业生,应用化学本科生使用场景研发试产,工艺优化,新材料应用
设立背景公司要扩大生产规模,需要懂化工和材料的年轻人帮忙
核心职能学工艺流程,盯生产线,记录数据,提小改进建议
工作内容看设备运行,填日报表,跟老师傅学操作,整理车间问题清单
协作关系向生产主管汇报,和班组长一起巡检,跟质检员核对数据,帮研发部试新配方

生产管理培训生岗位职责

管理培训生(研发技术/生产技术) 广州科缤体育产业有限公司 广州科缤体育产业有限公司,科缤 1、化工工艺、应用化学、高分子材料等相关化学专业;

2、____年应届生,本科及以上学历;

3、有上进心、抗压能力强、良好团队精神;

4、具有良好的沟通表达能力,较强的学习能力;

5、热爱体育运动,并能坚持锻炼者。

生产管理工程师岗位职责任职要求:生产管理师

适配人群生产计划员,制造协调员,车间调度员使用场景生产计划执行,工单管理,进度异常处理
设立背景工厂要按时交货,得有人盯生产进度,不然订单会拖。
核心职能开工单、跟进度、报数据。活儿不多但不能漏,一漏就误事。
工作内容开工单,查进度,填日报周报,收发消息,跑车间问情况。
协作关系听生产计划员安排,和车间组长天天对进度,帮品管查记录,偶尔找采购问物料。

生产管理师岗位职责

岗位职责:

1、根据生产计划,开立工单并追踪生产进度;

2、日报、周报等日常报表的维护;

3、完成领导交代的其它工作。

要求:

1、大专及以上学历,熟练使用办公软件;

2、良好的沟通协调能力、异常处理能力;

3、由生产计划相关工作经验者佳;

4、也可。

生产管理工程师岗位职责任职要求:安全生产管理员

适配人群EHS专员,EHS经理,安全工程师使用场景工厂运营,安全审计,环保合规
设立背景工厂要守法,环保安全健康不能出事,得有人盯着这事。
核心职能盯法律合不合,查现场安不安全,管环境健不健康,发现问题马上改。
工作内容查隐患、写报告、做审核、提方案、开整改单、填记录表。
协作关系跟生产班组长天天碰,向厂长汇报,配合hr做培训,和维修组一起修设备隐患,和行政收废料数据。

1.确保涉及环境、安全和健康方面的措施遵守所有的法律要求。

2.结合当地的法律要求确保工厂安全标准的采纳和执行(包括损失的预防)。

3.确保环境安全。

4.及时指出环境、安全和健康方面不符合要求的地方,并提出解决方案。

5.定期向部门和公司提报关于环境、安全和健康运行的可靠汇报。

6.根据法律及公司的要求确定和执行环境、安全、健康审核及监督计划。

生产管理工程师岗位职责任职要求:电线生产管理

适配人群电线生产管理者,电缆工艺工程师,日语技术提案人使用场景电线生产,电缆试产,客户提案
设立背景做电线电缆生产的事儿,得有人管着从画图到交货全过程。
核心职能管好电线电缆的整个生产流程。画图、试产、提案、交货都归他盯。
工作内容看客户要啥图,自己画或安排画;带人试产;改方案给客户看;安排量产发货。
协作关系跟销售说需求,跟技术部改图纸,跟车间师傅盯进度,向生产经理汇报,和品保一起查质量。

电线生产管理岗位职责

职位描述:岗位职责:-电缆、电线的的生产管理业务-根据客户需求制图-试生产后向客户提案-量产后交货任职要求:-35岁以下-本科以上学历-日语能读写-3年以上电缆电线生产管理经验-懂ts16949知识优先(如果有意向,请发送中日文简历至l-jinmeiteccomcn或直接申请该职位。)

生产管理工程师岗位职责任职要求:工艺师生产管理

适配人群工艺工程师,制程工程师,生产技术主管使用场景新产品导入,批量生产优化,关键工序再确认
设立背景公司要搞新工艺,得有人盯质量、降成本、缩周期。
核心职能管产品怎么做出来,改流程、写文件、带培训、做验证。
工作内容升版工艺文件,做过程再确认,分析数据,建新品规范,查6s。
协作关系跟生产班组长天天碰,向技术总监汇报,和质量部一起查问题,帮车间解决卡点。

工作职责:

1. 主导产品的工艺技术创新及改进,以有效提升产品质量,缩短生产周期及降低生产成本。

2. 实施技术验证及相关过程确认,优化工艺流程,负责工艺文件的升版及培训。

3. 主导年度关键工序的过程再确认及季度或年度数据分析,能够根据分析结果结合实际情况展开工艺改进。

4. 负责新产品工艺规范的建立和改进。

5. 组织生产及改进,保证生产正常运行,保障质量、交付及效率达成。

6. 负责车间的6s现场管理。

任职资格:

1、硕士研究生以上学历,

2、可接受,有相关工作经验优先,

3、高分子材料或机械类专业,

4、基本具备机械制图基础,能独立识图,

5、工作认真负责,严谨细致,较强的学习能力、沟通能力和抗压能力。

生产管理工程师岗位职责任职要求:生产管理人员

适配人群生产总监,制造负责人,运营管理者使用场景生产规划,预算编制,跨部门协同
设立背景公司要搞生产,得有人管全局。战略落地需要专人盯生产这事。
核心职能管整个生产系统。定战略、控进度、保目标达成。不让生产乱套。
工作内容定年度生产计划和预算。开生产协调会。查质量制度执行。盯各环节进度。
协作关系和技术部聊工艺,跟营销部对订单,和财务部核成本。向ceo汇报。邮件 例会对接。

1.组织制订并执行公司生产战略计划,组织、管理、控制和监督生产系统,以实现公司生产目标。

2.参与制订公司发展战略与年度经营计划。

3.组织制订并实施生产战略规划。

4.主持制订、调整年度生产计划及总预算。

5.按工作程序做好与技术、营销、财务部门的横向联系。

6.领导建立和完善质量管理制度,组织实施并监督、检

生产管理工程师岗位职责任职要求:包装生产管理

适配人群包装生产管理者,印刷工艺工程师,精益改善负责人使用场景食品包装生产,印刷工艺改进,精益生产推进
设立背景公司要做食品包装生产,得有人管计划、安全、质量这些事。
核心职能定生产计划,盯安全质量,降成本提效率,带团队搞改进。
工作内容写年度计划,开生产例会,查安全隐患,处理技术问题,组织技能比赛。
协作关系向生产总监汇报,和车间主任、品控员、设备组一起干活,跟采购销售偶尔碰需求。

职责描述:

1、根据食品包装产品年度经营目标组织制定生产经营发展计划并执行;

2、降低消耗,推进精益,提高生产技术水平,促进人效提高;

3、监督生产安全、技术、品质工作,负责解决重大安全、技术、质量问题;

4、强化质量安全生产责任意识,消除事故隐患,提出解决问题的办法和措施;

5、参与公司重要事项的分析与决策,建立沟通渠道,定期做好生产例会,技能比赛等。

任职要求:

1、具备食品包装生产型企业工作经验;

2、熟悉印刷包装等生产工艺流程和新型生产方式优先考虑;

3、具备人员管理,冲突解决,团队激励等技能;

4、沟通能力强,有魄力,具备强执行力,具备目标意识,成本控制意识好。

生产管理工程师岗位职责任职要求:精益生产管理

适配人群精益工程师,生产改善专员,制造体系管理者使用场景生产改善,流程优化,成本管控
设立背景公司要降成本提效率,得有人专门搞精益生产这事。
核心职能推精益工具落地,建机制带项目,让产线更顺、更省、更快。
工作内容做培训、推项目、画价值流图、调布局、管看板、搞6s、写标准化作业。
协作关系跟生产、工程、质量几个部门天天碰,向生产总监汇报,一起开复盘会、改流程、盯进度。

精益生产管理岗位职责

精益生产管理 苏州朗高 苏州朗高电机有限公司,朗高 1.从事精益生产工作3年以上经验,熟悉使用精益生产的各种专业工具,如(价值流,单件流,a3计划,布局优化,erp,看板管理,标准化作业,6s,可视化等)

2.能有效的进行精益生产的培训,推动各部门精益项目实施

3.精益机制的建立与实施改进

4.精益项目的发起,计划,实施,监控

5.有组建精益团队的能力,能通过精益生产的持续推进实现公司的成本,效率有明显的改善。

生产管理工程师岗位职责任职要求:生产管理助理

适配人群工程管理岗,生产管理岗,项目计划岗使用场景项目开工前置,预售节点管控,完工交楼验收
设立背景公司要管好项目进度和质量,得有人盯计划、抓验收、做检查。
核心职能盯项目节点、查施工质量、验合同履约、推技术文件、搞项目复盘。
工作内容编发节点计划、做交楼验收、审专项计划、搞月检季检、抽验工程质量、跟重点事项、参五方验收、审技术文件、解技术问题、收技术规范、做项目复盘、评合作单位、查供货单位。
协作关系和项目经理、工程部、招标部、区域公司、合作单位打交道。向生产经理汇报。开会对齐,现场抽查,联合验收,协同整改。

生产管理助理岗位职责

岗位职责:

1、事前组织编制下发项目建设运营一二级节点计划;

2、事后进度验收与总结评估,包括交楼验收、合同履约阶段验收、项目总结;

3、负责督促编制及审核各项目的开工前置工作、预售节点、完工交楼、交付等专项计划,确保前置工作的落地及预警;

4、组织落实项目现场月检/季度检/不定期抽检;

5、组织抽查落实合同履约工程质量与安全验收;

6、负责跟进协调住宅事业部内的重点事项的工作;

7、配合区域内各项目施工方案验收、技术交底及五方验收工作,对存在问题预警;

8、工程管理规划、施工组织设计、施工方案等技术文件的审核;

9、工程技术难题攻关、技术问题解决;

10、重点地区、项目驻地技术服务与支持;

11、国家、地方、行业技术规范的收集与管理,参与工程技术文件编制及推行;

12、参与项目复盘、后评估工作;

13、参与合作单位季度、年度评价工作;

14、配合招标部门对八大类及集采供货单位进行考察,抽查地区单位库管理工作。

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业;

2、标杆房企8年及以上工程相关经验,有同岗位集团层面管理经验;

3、具备优秀的综合管理能力和职业素养。

生产管理工程师岗位职责任职要求(优选15篇)

生产管理工程师岗位职责任职要求适配人群生产管理工程师,计划专员,制造协调员使用场景生产调度,物料管控,过程监控设立背景工厂要按时出货,得有人盯生产进度和物料到货。核心职能
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