生产管理项目岗位职责任职要求
| 适配人群 | GMP项目工程师，生物药技术转移专员，生产战略分析师 | 使用场景 | 临床生产安排，商业化生产调度，外部产能协调 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要推新药进临床和卖货，gmp车间得排产，还得找外包厂补产能缺口。 | ||
| 核心职能 | 管好药厂生产进度，盯外包厂干活，帮公司省成本，给新厂建设出主意。 | ||
| 工作内容 | 排生产计划表，天天跟进度，审外包厂报告，开技术会，写成本模型，查行业新闻。 | ||
| 协作关系 | 向生产总监汇报，常和质量、工艺开发同事碰头，对外对接外包厂pm，一起审文件、跑现场、聊技术。 | ||
生产管理项目岗位职责
00185-生产项目管理工程师 上海复宏汉霖生物技术股份有限公司 上海复宏汉霖生物技术股份有限公司，复宏汉霖 主要职责:
1.根据公司项目进度及需求，结合gmp车间生产能力，合理安排临床及商业化阶段gmp生产项目;
2.制定生产项目计划时间表，跟踪项目生产进度，协调与生产有关的职能部门保证各项目的顺利进行;
3.利用外部合作组织合理解决公司的产能不足问题，协调对外部合作方的生产现场审核，审核项目报告;
4.对接外部合作方项目管理人员，负责协调内部技术与质量团队与外部合作方的技术转移，管理委托服务合同和数据更新，识别项目风险点，组织技术讨论会议，跟踪项目进展，合同执行，定期向上级报告项目进展和活动项目;
5.国际及国内生物制药行业动态调研与分析，尤其是外部企业的生产产能，技术能力，质量标准，新技术运用，合理化建议公司的中长期生产战略;
6.利用模拟软件，建立生产成本计算模型，并预测新工艺新技术对单位产品生产成本组成的影响，合理化建议并控制生产成本;
7.为工艺开发到gmp生产衔接提供技术支持，协助新工厂建设规划，提供产能设计及产品布线方面的技术支持;
8.完成上级安排的其它工作。
任职条件:
1.教育要求: 本科或以上学历，生物工程、生物技术、药学或制药及相关专业
2.工作经验要求:5年以上制药企业相关工作经验，至少两年以上gmp生产或技术转移工作经验，有gmp相关专业知识
3.岗位技能要求:
-熟悉生物制药生产，细胞培养、下游纯化或制剂的工艺流程，相应的法规要求，关键生产技术，及时了解本行业新法规、新技术、新方法;
-优秀的数据统计与分析能力，精通office等办公系统软件，有superpro designer， biosolve等软件使用经验者优先考虑;
-有良好的分析和解决问题的能力，有较强的工作热情与责任心，诚实守信，团队合作，沟通能力强，有计划性;
-具有良好的英语书面和口头表达能力;
-具有项目管理经验和熟悉项目商务流程者优先，注重细节，并能及时跟踪工作进展;
-能够理解并且自觉践行公司关于质量、速度和创新的企业文化。
生产管理项目岗位职责任职要求：生产管理项目
| 适配人群 | 生产计划员，产线调度员，制造协调员 | 使用场景 | 生产排程，现场管理，问题纠偏 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司接了生产订单要按时交货，得有人盯着进度管现场。 | ||
| 核心职能 | 盯生产进度、管现场秩序、解决问题、协调各部门保交货。 | ||
| 工作内容 | 排产计划、查现场合规、找问题原因、写纠正措施、做临时任务。 | ||
| 协作关系 | 跟车间主任、质检员、采购员、仓库员天天碰面。向生产主管汇报。微信或当面沟通为主，急事电话喊人。 | ||
2、一年以上相关工作经验，有生产协调及类似工作经验者优先。
生产管理项目岗位职责任职要求：生产管理岗
| 适配人群 | 制造企业生产经理，精密仪器厂班组长，光学器件产线主管 | 使用场景 | 生产调度，工艺优化，质量管控 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要保证订单按时做完，产线不卡壳，得有人盯着整个生产流程。 | ||
| 核心职能 | 盯生产计划、调人调设备、开会分析问题、保质量保安全、控成本。 | ||
| 工作内容 | 排生产计划、查进度、开生产会、盯材料到位、处理现场问题、管工艺和安全。 | ||
| 协作关系 | 跟车间主任、采购、质检、技术、安全部门天天打交道。向生产副总汇报，有问题直接找总经理。 | ||
生产管理岗岗位职责
职责描述：
1、组织建立和完善生产指挥系统，制定生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成。
2、根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平�调度设备材料。
3、定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施。
4、根据生产需求，参与编制物资求采购供应计划。
5、项目清单下达后负责组织生产人员，核实相关材料到位情况，按生产进度要求，安排工作前、后、缓急制作。
6、负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接报总经理。
7、负责加工工艺的管控，处理加工过程中出现的各种问题，协调与相关部门的关系。
8、负责生产过程中的安全措施实施统筹。
9、负责控制生产成本、组织革新、提高效率。
任职要求：
1、五年以上大型制造业(光学、仪器仪表、电子元器件、精密仪器等)生产管理经验;
生产管理项目岗位职责任职要求：汽车生产管理
| 适配人群 | 生产总监，制造负责人，工厂筹建者 | 使用场景 | 新厂投产，车型量产，供应链协同 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞汽车生产，得有人管整个制造过程。目标是让工厂顺起来，计划准起来，流程不乱。 | ||
| 核心职能 | 搭生产管理系统，定生产计划，理顺内部流程。盯关键节点，保证活儿按时按质干完。 | ||
| 工作内容 | 写生产经营计划，调各部门干活，看下属进度，给评审意见，定期向董事长汇报。 | ||
| 协作关系 | 跟董事长直接对接，和采购物流、工艺部一起干活。要协调他们，也听他们反馈，配合着推进项目。 | ||
汽车生产管理岗位职责
职责描述：
1、根据公司提出的目标，组织建立制造管理系统，制定生产经营计划，规范内部管理流程;
2、投产之前配合董事长做生产管理、采购物流管理、工艺部等部门的工作组织、协调工作;
3、指导、监督下属按关键节点要求完成各项工作，并提出评审意见。
4、定期向董事长汇报工作情况，协助董事长处理制造管理相关事宜。
任职要求：
1、本科及以上
2、熟悉汽车行业生产、采购、工艺流程。
3、五年以上商用车行业生产总监及以上岗位工作经验
4、熟练使用办公管理软件
5、具有高度的工作责任心、强烈的创业精神和开拓创新意识;
生产管理项目岗位职责任职要求：中药材生产管理员
| 适配人群 | 中药生产管理员，中药材技术员，中药资源调查员 | 使用场景 | 中药材种植，野生药材驯化，中药采收加工 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 因为要管好中药材种啥、咋种、收多少，得有人专门盯生产这事。 | ||
| 核心职能 | 管药材怎么种、怎么收、怎么养，帮农民解决技术问题，查资源、辨种子。 | ||
| 工作内容 | 安排种植收购计划，发产销信息，教种植养殖加工，搞野生变家种，查资源做统计，验种子种苗。 | ||
| 协作关系 | 跟农户、合作社天天打交道，向生产主管汇报，和质检员一起看种子，跟信息员共享数据，配合采购员定收购量。 | ||
中药材生产管理员职位要求
1.中药相关专业大专以上学历。
2.有主管中药师资格优先。
3.有一定的沟通协调能力，组织观念性强;身体健康，吃苦耐劳。
1.组织安排中药材的生产和收购。
2.为生产者提供产销信息及中药材种植、养殖、采集、加工等技术服务。
3.进行野生药材的家种家养。
4.进行中药资源的调查，进行数据统计和计算。
5.鉴别中药材种子、种苗的真伪优劣。
生产管理项目岗位职责任职要求：安全生产管理人员
| 适配人群 | 安全部门负责人，安全培训主管，危化品管理员 | 使用场景 | 危险品仓储，民爆生产，特种作业 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 危险品经营储存单位必须有专人管安全。国家规定要设机构或配专职人员。 | ||
| 核心职能 | 盯紧危险品仓库、消防设施、经营场所。查隐患、做培训、管证件、挂警示牌。 | ||
| 工作内容 | 组织安全培训和特种作业培训。挂安全标志。查设备保养。发劳保用品。记检查问题。 | ||
| 协作关系 | 向安全第一负责人或主管领导汇报。跟仓库员、司机、操作工打交道。配合监管部门检查。 | ||
一、 危险品的经营、储存单位应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
二、 安全生产管理人员必须具备民用爆破器材安全生产知识、产品基本性能和安全管理能力。应当由国防科工委对其安全生产知识和管理能力考核颁发《安全培训证书》、《安全资格证书》后方可任职，做到执证上岗。
三、 安全生产管理人员对本单位安全第一负责人或主管安全生产领导负责，实施本单位全面安全监督工作。
四、 组织从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员不得上岗作业。
五、 组织从事特种作业人员按国家有关规定，进行专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。
六、 负责在本岗位危险因素较大的危险品仓库、消防设施、经营场所和设备上设置明显的的安全警示标志。
七、 监督有关人员对设备进行经常性维护，保养、并定期检测，保证正常运转。监督特种设备、危险品的运输工具等，必须从专业生产单位购置并取得安全使用证或安全标志的方可投入使用。
八、 重大危险源应当登记建档，进行定期检测，评估、监控，并制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应采取的应急措施。
九、 组织制定本单位安全生产规章制度和安全操作规程，教育和督促从业人员严格执行。
十、 必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动保护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。
十一、 应根据生产经营特点，对安全生产情况进行经常性检查；对检查中发现的安全问题，应当及时处理；不能处理的，应当报告本单位有关负责人。检查处理情况应当记录在案。
十二、 参与事故调查处理，负责及时、如实向本单位和上级主管部门报告安全生产工作情况和有关事故报告等具体工作。
生产管理项目岗位职责任职要求：生产管理调度
| 适配人群 | 生产管理者，调度工程师，计划主管 | 使用场景 | 智能工厂，精益生产，塔机制造 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 塔机智能工厂要管好车间生产、计划、质量、安全和设备，得有人盯这些事。 | ||
| 核心职能 | 管车间日常运转，盯生产计划落地，保质量安全部到位，控成本提效率。 | ||
| 工作内容 | 排产派工、查计划执行、巡质量安环、记设备状态、算k值考评、报成本数据。 | ||
| 协作关系 | 跟班组长天天碰，向生产部长汇报，和工艺/质量/设备同事一起解决问题，有时要拉采购和物流协调物料。 | ||
生产管理调度岗位职责
岗位职责：
1、负责塔机智能工厂车间生产、计划、质量、安全和设备管理，确保各项指标达成;2、负责生产车间成本管理和效能提升;3、负责车间人员派工和计划管理及k值考评。
任职要求：
1、35岁以下，全日制本科及以上学历，机械等相关专业，有5年以上大型企业生产管理经验;2、工作积极主动，良好的沟通能力及队伍建设能力;3、形象气质佳;4、有智能工厂精益生产管理经验优先。岗位职责:
1、35岁以下，全日制本科及以上学历，机械等相关专业，有5年以上大型企业生产管理经验;2、工作积极主动，良好的沟通能力及队伍建设能力;3、形象气质佳;4、有智能工厂精益生产管理经验优先。
生产管理项目岗位职责任职要求：生产管理顾问
| 适配人群 | 实施顾问，方案设计师，ERP产品经理 | 使用场景 | ERP实施，生产系统优化，跨域集成 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要上erp系统，得有人懂生产这块怎么跟财务采购销售连起来。 | ||
| 核心职能 | 做生产功能的设计，理清流程，把生产业务和别的模块串起来。 | ||
| 工作内容 | 写详细设计文档，做测试，改方案，交材料，开会讲逻辑。 | ||
| 协作关系 | 跟财务顾问、采购顾问、销售顾问一起干活；向项目经理汇报；常在线上对齐，有时现场碰需求。 | ||
生产管理顾问岗位职责
生产管理顾问(pp) 1.设计生产管理业务的相关的功能，协同财务成本、采购与库存、销售领域的分析与设计集成逻辑;
2.按期完成功能详细设计、测试、迭代优化，输出相关文档;
1.本科及以上学历，5年以上工作经验;
2.熟悉sap pp模块产品，并对其中生产业务流程有深入理解和实践，具备多年独立实施领域或研发经验;
3.有实际的生产管理业务需求分析，功能规划和设计能力;
4.具有优秀的管理能力、学习能力、逻辑思维和分析能力、沟通表达能力文档撰写能力，具备强烈的责任感和良好的的团队合作意识;
5.有独立承担大型以上企业erp项目实施经验的优先，有软件公司生产管理研发工作经验的优先。 10年以上sap实施经验，深度掌握pp模块功能及相关方案
有石油石化项目经验者优先
项目周期在一年以上 1.设计生产管理业务的相关的功能，协同财务成本、采购与库存、销售领域的分析与设计集成逻辑;
5.有独立承担大型以上企业erp项目实施经验的优先，有软件公司生产管理研发工作经验的优先。
生产管理项目岗位职责任职要求：韩语生产管理
| 适配人群 | 韩语外贸专员，辅料业务员，服装跟单员 | 使用场景 | 服装辅料采购，面料检测执行，订单理单跟单 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做服装辅料进出口，要有人盯订单和检测，不然货出问题没法交。 | ||
| 核心职能 | 管辅料订单全流程，从理单到跟单，还要做产品检测。 | ||
| 工作内容 | 理清客户订单、跟进生产进度、安排检测、写检测报告、跑工厂查货。 | ||
| 协作关系 | 对接韩国客户（用韩语），向国内主管汇报，和质检员、仓库、工厂工人常碰面。 | ||
职责描述：
1、服装辅料相关工作;
2、产品检测相关工作
3、产品的理单、跟单等相关工作
4、完成上级领导交办的各项工作任务。
任职要求：
1、专科以上学历，22~32岁优先;
2、工作经验不限，必须会韩语;
3、对面料检测有基本认识;
4、工作努力热情、积极进取，具有良好地团队精神、团队建设能力及独立工作能力与敬业精神;
5、思路清晰、有良好的沟通技巧和语言表达能力。
生产管理项目岗位职责任职要求：生产管理系统
| 适配人群 | 工业自动化工程师，DCS系统工程师，MES实施顾问 | 使用场景 | 石化工厂建设，系统集成交付，生产信息化上线 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 工厂要用pims和mes系统管生产数据，得有人做配置调试和现场开车。 | ||
| 核心职能 | 搞pims/mes系统设计组态测试试车，帮客户把系统用起来。 | ||
| 工作内容 | 配系统、建数据库、调程序、写文档、做验收、装设备、开系统、培训用户、写英文手册。 | ||
| 协作关系 | 向部门经理和pims/mes主任工程师汇报。跟设计院、客户、现场工程师一起干活。要跑国外国内项目现场。 | ||
生产管理系统岗位职责
岗位职责：
负责石油化工行业工厂信息管理pims系统及生产执行mes系统设计、组态、测试及试车。向部门经理和pims/mes主任工程师汇报工作，负责协助系统主任工程师，从客户的开工会到整个项目(国外及国内)成功完成的过程中，执行pims( plant information management system生产信息管理系统)系统项目软件工程。
a.根据设计院及客户具体需求参与工厂信息管理pims系统的配置、数据库的生成、调试、测试(内部、工厂/现场验收)、现场的安装、开车和试运转。
b.进行用户需求分析，协助设计和开发软件，包括撰写需求文档和工程设计资料。
c.进行产品的组态、开发，并进行验收和部署。
d.进行用户培训和撰写操作手册(英文)。
2.岗位要求:
a.大学本科及以上学历，工业自动化、计算机及相关专业，大学英语4级及以上;
b.精通微软sql数据库及ms-sql语言;
c.精通visual basic，excel vba，熟悉.net 和c#;
d.熟悉网络，交换机及防火墙配置;
e.良好沟通合作能力;
f.英语读、写、说流利;
g.能适应频繁出差(国外及国内);
h.1-3年工业自动化行业，vb、c#等语言开发及数据库编程管理和开发(sql server，oracle等)经验，优秀应届生可适当放宽条件;
i.了解osi-pi， scada， plc， sap， erp， opc及dcs系统者尤佳;
j.优先考虑具有石油化工行业仪表维护、先进报警管理aam系统及分析仪表维护管理amadas系统经验;
k.良好的学习态度和能力(通过公司相关培训/考核，在一定时间内能够掌握胜任岗位所需的相关技能。)
生产管理项目岗位职责任职要求：生产管理部长
| 适配人群 | 生产管理负责人，制造体系骨干，电机行业厂长 | 使用场景 | 生产异常处置，生产进度管控，质量状态监控 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好生产这块，得有人总负责。人多了活杂了，不设个头儿不行。得盯计划、盯进度、盯质量。 | ||
| 核心职能 | 管整个生产环节。带人干活，安排任务，盯进度，处理突发问题。质量出了事得他拍板。 | ||
| 工作内容 | 看生产计划，调作业进度，查异常情况，提改进建议。开协调会，检查下属工作，做员工培训。 | ||
| 协作关系 | 跟车间主任、质量部、采购部天天打交道。向总经理汇报。有问题拉人一起开会，现场商量着办。 | ||
生产管理部长岗位职责
岗位职责：
1、对公司生产管理进行全面负责，人员管理及各项生产活动;
2、掌控生产计划和任务，安排和控制生产作业进度;
3、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议;
4、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;
5、领导建立和完善质量管理制度，组织实施并监督;
6、随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题;
7、指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据;
8、负责员工的管理、培训和培养。
任职资格：
1、3年以上生产计划管理工作经验，有大型电机行业管理经验者优先考虑;
2、具备良好的沟通协调能力，处事从容果断;
3、性格沉稳，细致，有责任心，团队意识强;
4、工作认真上进，善于思考有观点;
5、熟练使用常用办公软件。
生产管理项目岗位职责任职要求：ie生产管理
| 适配人群 | IE工程师，工艺技术主管，生产运营经理 | 使用场景 | 晶硅产线管理，电池片工艺改进，组件制程提效 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 光伏产线要降本增效，得有人盯ie和工艺衔接。 | ||
| 核心职能 | 管产线效率、做工艺优化、推精益改善、控生产成本。 | ||
| 工作内容 | 跑现场测工时、改作业指导书、做线平衡分析、写改善报告、跟设备调试。 | ||
| 协作关系 | 向生产运营经理汇报，和工艺工程师天天碰，帮产线班组长调流程，跟设备部一起修瓶颈工位。 | ||
ie生产管理岗位职责
ie、工艺技术、生产运营管理经理 光伏行业ie、工艺技术、生产运营管理等工作经验5年以上，熟悉晶硅、电池、组件端工艺流程;
熟悉精益管理、成本管理、技术管理、专案管理等专业理论知识，并具有实操经验;
英文流利，可进行日常英语交流 光伏行业ie、工艺技术、生产运营管理等工作经验5年以上，熟悉晶硅、电池、组件端工艺流程;
英文流利，可进行日常英语交流
生产管理项目岗位职责任职要求：精益生产管理师
| 适配人群 | 精益咨询顾问，工业工程专家，制造企业改善专员 | 使用场景 | 生产体系优化，制造流程改进，精益项目实施 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞精益生产，得有人专门做培训和咨询，还要整合各种体系。 | ||
| 核心职能 | 做精益培训、写方案、帮客户落地实施，还得找新客户。 | ||
| 工作内容 | 讲课、整理案例、收行业信息、做调研、写建议书、带客户干活。 | ||
| 协作关系 | 跟咨询组长汇报，和销售一起挖客户，配合实施团队，常跟工厂现场人员打交道。 | ||
精益生产管理师岗位职责
岗位职责：
1、负责公司精益生产及体系整合项目的培训和咨询工作;
2、负责行业解决方案梳理，行业案例整理以及行业信息收集等;
3、开展项目调研，提出具体解决方案，制作项目建议书，开发行业潜在客户;
4、负责指导客户推进实施方案。
任职要求：
1、理工类本科以上学历，工业工程类专业优先; 2、对精益思想有独到的见解，对精益生产有很深的了解，立志为中国制造业提供咨询帮助和做出贡献;
3、一年以上精益生产推行经验，具有一定的管理咨询工作经验;
4、优秀的团队意识和协作精神，良好的客户沟通能力，敏锐的创新意识和清晰地逻辑思维;
5、能承受项目压力，及时完成咨询组长安排的工作，具有良好的项目推动和协调的能力;
生产管理项目岗位职责任职要求：安全生产管理委员会
| 适配人群 | 安委会主任，安委会副主任，安全委员会组长 | 使用场景 | 安全生产检查，事故调查处理，安全教育培训 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好安全，得有人专门盯这事。国家有规定，企业自己也得守规矩。不设这个岗，出了事没人兜底。 | ||
| 核心职能 | 盯住安全不放松，订制度、查隐患、搞培训、处理事故。谁出问题找谁，不能糊弄。 | ||
| 工作内容 | 开安全会、做检查、办培训、写报告、改制度、盯整改、发证书、管证件、记台账。 | ||
| 协作关系 | 跟总经理汇报，和人力资源部一起搞教育，配合各事业部查现场，指导车间落实操作规程，跟技术部门商量措施。 | ||
第一条安全委员会职责总则
为了加强公司的安全生产管理，维护安全生产秩序，保障国家、集体、个人的生命财产安全，提高劳动生产率。根据国家有关的法律法规，结合本企业实际情况，特制定以下职责：
1、在总经理领导下组织制订本企业的安全管理制度、安全生产制度、安全技术规程，事故应急预案等（总经理审定后）颁发和实施。
2、贯彻国家和上级颁发的安全生产法令、法规、标准，并对执行情况进行监督检查。
3、配合人力资源部对新人员三级安全教育中的一级教育与考核，并监督检查二、三级教育考核执行情况。
4、按规定做好特种作业人员培训考核、特种作业证的发放和复审工作。
5、负责组织每年一次全体员工安全培训考核工作。
6、在上级领导指挥下，组织做好综合安全大检查以及季节性和节假日的安全大检查。
7、组织制定、修订和审批合同、项目施工的安全生产规章制度、规定、组织实施并监督检查执行情况。
8、定期召开下属事业部安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题，负责本系统的安全教育和考核工作。
9、组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进项目和个人。
10、组织特种人员的健康查体、预防职业病发生，参与处理工伤鉴定。
11、制订或审定有关设备检修、改造方案和组织编制大、中项目的安全措施计划，并确保实施。
12、组织按期实现安全技术措施计划和隐患整改工作。
13、负责设备事故调查、统计、上报，参加有关重大事故的处理。
14、参加事故调查，组织技术力量对事故进行技术原因分析、鉴定，提出技术上的改进措施。
15、 做好日常的安全检查和督查。发现违章操作，有权制止或令其停止工作。
16、总结安全检查结果，及时向上级领导汇报。
17、定期召开安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题。
18、建立安全生产奖惩制度，依制度进行奖惩。
第二条 安全委员会主任职责
1、贯彻执行安全生产、劳动保护的方针政策、法规及上级有关的指示和决定，检查各级各部门执行情况，对不认真执行者进行 帮助、教育和批评：对违反者，予以纠正和执行必要的纪律。
2、对本公司安全生产和劳动保护工作负总责任，并直接领导本公司安委会、总工程师做好安全生产和劳动保护工作。
3、在计划、布置、检查、总结和评比生产工作时，必须同时计划、布置、检查、总结和评比安全生产工作。 4、检查、督促各级各部门切实执行安全生产责任制度和职工培训计划。对执行好的，进行表扬、奖励；对执行不好的，进行批评惩罚。 5、组织干部学习安全生产、劳动保护方针政策和业务知识。督促基层单位和有关工程技未人员定期向工人进行安全技术教育，并定期检查安全生产情况。树立并表彰安全生产文明施工先进典型，教育职工向他们学习。
6、处理好安全生产与其它各项工作的关系，对存在问题及时作出裁决。
7、健全安全生产管理机构，配备安全管理干部，并对他们的工作进行考核。
8、向上级汇报安全生产、劳动保护工作和措施，并接受上级有关部门对安全生产的监督检查。
9、有权拒绝执行上级不符合安全生产、文明生产的指令和意见。
10、对重大伤亡事故负责组织调查研究和分析事故发生原因、责任，并拟定改进措施。
第三条 安全委员会副主任职责
1、协助安全委员会主任抓好公司安全生产工作，对分管范围内的安全生产负有领导责任。
2、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规，及时阅处上级有关安全生产的文件，结合分管的工作提出具体贯彻意见，并组织贯彻落实。
3、负责组织编制公司年度安全生产目标和安全工作计划，经审批后组织贯彻实施。
4、领导技术监督和技术管理工作，组织编制公司安全生产规章制度，并根据情况的变化，及时组织修改，补充完善。
5、负责分管安全生产的日常工作，充分发挥安全生产监督管理体系的作用。
6、组织编制年度安全技术劳动保护措施计划和反事故措施计划，做到项目、时间、负责人、费用落实，并负责督促实施。审查非标准运行方式、重大试验措施和重大检修项目的安全技术措施。
7、定期组织安全大检查活动，对各项目部存在的隐患问题，要严格治理。
8、负责组织岗位技术培训，总结安全生产经验，落实安全奖惩办法。
9、负责组织编制突发性事件预案，并负责实施。
第四条 安全委员会组长（副组长）职责
1、负责公司全面性的安全管理、监督及组织协调工作；
2、贯彻执行国家安全生产法律、法规，有效落实地方政府之安全生产工作指示精神；
3、审议通过公司安全生产管理制度，并监督检查执行情况；
4、督导小组成员制订公司安全生产管理目标及工作计划；
5、每半年或一年召开一次安全生产管理工作会议，对各部门安全生产管理工作进行总结、评比并部署下一季度安全生产管理工作；
6、落实重大安全隐患的整改，对整改措施及安全资金投入及使用情况进行监督检查；
7、督导小组成员对重大安全生产事故的组织、调查及处理；
8、对在安全生产工作中成绩突出的部门及个人给予奖励；
9、负责建立健全公司安全组织和机构，依据实际情况组织配置安全专业人员，提高专业人员的综合技能素质，稳定安全队伍；
10、负责督导公司的厂级安全教育的培训及考核工作的开展与执行；
第五条 安全委员会各委员职责
1、密切配合并协助副组长做好公司全面性的安全管理工作；
2、定期对生产现场进行安全管理的监督及检查工作，发现安全隐患及违规操作者，必须及时制止，并依据“环安卫管理办法”中的管理要求认真做好安全管理稽查记录并进行处理；
3、负责抓好生产安全生产教育，加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规、生产操作规程，即时监督检查，确保安全生产，杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生；
4、每天利用早会时间对生产车间作业员进行安全生产管理知识的宣导；
5、参与公司各类事故的调查、分析及处理工作，对公司内所存在的“安全隐患”制订整改措施，并严格按照“安全管理委员审议通过的整改方案，监督责任部门进行限期整改；
6、参与公司各类安全管理制度的拟、修订，并依据公司实际情况，提出合理化建议；
7、负责制订车间安全生产管理规定及安全技术操作规程，并监督实施；
8、负责对新员工进行车间安全教育和班组安全教育，对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育的培训
9、定期对公司员工进行消防安全管理知识培训，让员工确实掌握消防器材的使用及自我防护的技巧，杜绝火灾事故的发生；
10、负责对突发事件及各类事故的调查及处理，并对事故现场进行保护，便于安全管理委员会对事故发生的后续调查、处理及整改；
11、处理组长及副组长临时交办的安全管理工作事项；
生产管理项目岗位职责任职要求：生产管理担当
| 适配人群 | 生产计划员，制造协调员，生管担当 | 使用场景 | 订单交付，库存控制，现场异常 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 为了管好生产计划和库存，不让货太多或不够用，支持工厂按时交货。 | ||
| 核心职能 | 做月度生产计划，盯库存，调日计划，处理突发问题。 | ||
| 工作内容 | 看库存和订单，算安全库存，编生产指示，改日计划，协调现场问题。 | ||
| 协作关系 | 跟资材、部检、仓库、生产现场打交道。听课长安排，有问题马上沟通，一起解决问题。 | ||
生产管理担当岗位职责
工作内容:
1、根据库存、定单(注文指示)、以及安全库存量，负责正确地编制月度生产指示，有效地控制库存;
2、与关联部门(资材、部检、仓库、生产现场)进行协调，对现场出现的突发事件 作对策，及进行日次生产计划的调整;
3、其他生产管理课的相关业务
任职要求：
1、大专及以上学历
2、3年以上相关工作经验;熟悉相关知识
3、态度严谨，责任感强，协调能力强
4、熟悉相关办公软件
5、有日语能力者优先
生产管理项目岗位职责任职要求（优选15篇）
