生产管理助理岗位职责任职要求（优选15篇）

生产管理助理岗位职责任职要求

适配人群	工程管理岗，生产管理岗，项目计划岗	使用场景	项目开工前置，预售节点管控，完工交楼验收
设立背景	公司要管好项目进度和质量，得有人盯计划、抓验收、做检查。
核心职能	盯项目节点、查施工质量、验合同履约、推技术文件、搞项目复盘。
工作内容	编发节点计划、做交楼验收、审专项计划、搞月检季检、抽验工程质量、跟重点事项、参五方验收、审技术文件、解技术问题、收技术规范、做项目复盘、评合作单位、查供货单位。
协作关系	和项目经理、工程部、招标部、区域公司、合作单位打交道。向生产经理汇报。开会对齐，现场抽查，联合验收，协同整改。

生产管理助理岗位职责

岗位职责：

1、事前组织编制下发项目建设运营一二级节点计划;

2、事后进度验收与总结评估，包括交楼验收、合同履约阶段验收、项目总结;

3、负责督促编制及审核各项目的开工前置工作、预售节点、完工交楼、交付等专项计划，确保前置工作的落地及预警;

4、组织落实项目现场月检/季度检/不定期抽检;

5、组织抽查落实合同履约工程质量与安全验收;

6、负责跟进协调住宅事业部内的重点事项的工作;

7、配合区域内各项目施工方案验收、技术交底及五方验收工作，对存在问题预警;

8、工程管理规划、施工组织设计、施工方案等技术文件的审核;

9、工程技术难题攻关、技术问题解决;

10、重点地区、项目驻地技术服务与支持;

11、国家、地方、行业技术规范的收集与管理，参与工程技术文件编制及推行;

12、参与项目复盘、后评估工作;

13、参与合作单位季度、年度评价工作;

14、配合招标部门对八大类及集采供货单位进行考察，抽查地区单位库管理工作。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业;

2、标杆房企8年及以上工程相关经验，有同岗位集团层面管理经验;

3、具备优秀的综合管理能力和职业素养。

生产管理助理岗位职责任职要求：生产管理助理

适配人群	生产总监，制造厂长，工厂运营负责人，精益生产专家，电池产线管理者，制程改善主管	使用场景	生产体系建设，年度计划制定，工艺质量调控，跨部门协同，产能目标达成，成本指标管控
设立背景	公司要搞生产体系，得有人盯着战略和年度计划，还要管工厂和质量。
核心职能	建生产体系，定年度计划和预算，盯质量设备成本产量，解决现场问题。
工作内容	写生产计划、调预算、查工艺指标、开会协调问题、汇报进度。
协作关系	跟生产部、质量部、设备部天天碰，向总裁直接汇报，帮高层做生产决策。

职责描述：

1、负责生产体系的建设，参与制定公司发展战略与年度经营计划，主持制定、调整年度生产计划及预算;

2、协助集团高层领导计划并指导与生产、工厂管理、产品质量相关的工作;

3、完成公司既定的生产工作目标;

4、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;

5、随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题。

任职要求：

1、知名大学硕士及以上学历，博士优先;

2、10年及以上新能源电池行业生产管理统筹工作经验;

3、熟悉战略管理、管理能力开发、生产管理、财务管理等方面的知识，熟悉生产规程以及质量标准;

4、性格积极主动，具备良好的逻辑思维、分析、判断和操作能力，有较强的沟通能力、协调能力和团队协作精神。

生产管理助理岗位职责任职要求：生产管理助理

适配人群	制造工程师，生产技术员，工艺改善专员	使用场景	订单交付保障，新设备投产，ISO体系审核
设立背景	厂里要按时交货，机器和人得用好，安全得管住，iso审核得过关。
核心职能	管生产计划、设备操作、流程改进、日常巡检、安全监督、员工培训、iso文件准备。
工作内容	排产计划、写设备操作规程、查各工序是否按规操作、修流程问题、填iso资料、带新人培训、每天扫现场看安全。
协作关系	跟班组长天天碰，向厂长汇报，和hr一起招人培训，跟质量部核标准，跟设备部修机器，跟安全员查隐患。

职责描述：

1.make plan and schedule of orders for production to maximize use of manpower and equipment and ensure delivery schedules are met

2.prepare operating procedure for new equipment and do the training of apropriate personal in proper operating techniques

3.review and proposes changes to existing rocesses/procedures to solve problems and improve procedures

4.daily inspection each operation follower the manufacturing procedure and troubleshooting the process

5.prepare the document for iso audit

6.responsible for training the new and existing employees include new process， hse and others

7.inspection and keep the work area safe and orderly. ensures that supporting staff maintains and follows safety and manufacturing procedures to comply with governmental regulations，to be the leader of manufacturing

8.inspect and identify undafe working habits and unsafe working conditions and advise management of changes to imporve operational safety

requirement:

bs degree and major is mechanical design and automation or relative.

can do attitude.

with the experience of erp or mrp.

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验

生产管理助理岗位职责任职要求：安全生产管理员

适配人群	EHS专员，EHS经理，安全工程师	使用场景	工厂运营，安全审计，环保合规
设立背景	工厂要守法，环保安全健康不能出事，得有人盯着这事。
核心职能	盯法律合不合，查现场安不安全，管环境健不健康，发现问题马上改。
工作内容	查隐患、写报告、做审核、提方案、开整改单、填记录表。
协作关系	跟生产班组长天天碰，向厂长汇报，配合hr做培训，和维修组一起修设备隐患，和行政收废料数据。

1.确保涉及环境、安全和健康方面的措施遵守所有的法律要求。

2.结合当地的法律要求确保工厂安全标准的采纳和执行(包括损失的预防)。

3.确保环境安全。

4.及时指出环境、安全和健康方面不符合要求的地方，并提出解决方案。

5.定期向部门和公司提报关于环境、安全和健康运行的可靠汇报。

6.根据法律及公司的要求确定和执行环境、安全、健康审核及监督计划。

生产管理助理岗位职责任职要求：生产管理调度

适配人群	生产管理者，调度工程师，计划主管	使用场景	智能工厂，精益生产，塔机制造
设立背景	塔机智能工厂要管好车间生产、计划、质量、安全和设备，得有人盯这些事。
核心职能	管车间日常运转，盯生产计划落地，保质量安全部到位，控成本提效率。
工作内容	排产派工、查计划执行、巡质量安环、记设备状态、算k值考评、报成本数据。
协作关系	跟班组长天天碰，向生产部长汇报，和工艺/质量/设备同事一起解决问题，有时要拉采购和物流协调物料。

生产管理调度岗位职责

岗位职责：

1、负责塔机智能工厂车间生产、计划、质量、安全和设备管理，确保各项指标达成;2、负责生产车间成本管理和效能提升;3、负责车间人员派工和计划管理及k值考评。

任职要求：

1、35岁以下，全日制本科及以上学历，机械等相关专业，有5年以上大型企业生产管理经验;2、工作积极主动，良好的沟通能力及队伍建设能力;3、形象气质佳;4、有智能工厂精益生产管理经验优先。岗位职责:

1、35岁以下，全日制本科及以上学历，机械等相关专业，有5年以上大型企业生产管理经验;2、工作积极主动，良好的沟通能力及队伍建设能力;3、形象气质佳;4、有智能工厂精益生产管理经验优先。

生产管理助理岗位职责任职要求：生产管理师

适配人群	生产计划员，制造协调员，车间调度员	使用场景	生产计划执行，工单管理，进度异常处理
设立背景	工厂要按时交货，得有人盯生产进度，不然订单会拖。
核心职能	开工单、跟进度、报数据。活儿不多但不能漏，一漏就误事。
工作内容	开工单，查进度，填日报周报，收发消息，跑车间问情况。
协作关系	听生产计划员安排，和车间组长天天对进度，帮品管查记录，偶尔找采购问物料。

生产管理师岗位职责

岗位职责：

1、根据生产计划，开立工单并追踪生产进度;

2、日报、周报等日常报表的维护;

3、完成领导交代的其它工作。

要求：

1、大专及以上学历，熟练使用办公软件;

2、良好的沟通协调能力、异常处理能力;

3、由生产计划相关工作经验者佳;

4、也可。

生产管理助理岗位职责任职要求：生产管理

适配人群	生管专员，生产主管，车间主任	使用场景	生产排程，品质管控，设备维保
设立背景	公司要管好生产线，得有人专门盯进度、控质量、省成本。
核心职能	管人管事管生产，盯计划、调人力、保质量、控成本、抓安全。
工作内容	编人员计划、排生产进度、查设备保养、推7s、开例会、审报表、做培训。
协作关系	向总经理汇报，跟各部门协调，带下属员工，配合管理总部监督，对接厂商要守规矩。

生产管理工作职责

生产管理是有计划、组织、指挥、监督调节的生产活动。

岗位职责：

1、直属企业总经理管理，工作执行过程中受管理总部监督与协调，直接对总经理负责

2、参照人事组织架构，合理编制各部门人员配置及人事规划，直接考核和罢免所属人员之工作技能及日常事务处理。

3、由总经理实施绩效考核，上对总经理负责，下对每位员工负责，对公司的一切事务负全责。

4、根据生产指令单、计划及控制各部门的生产进度，合理进行人员工作调度，确实做好发现问题、解决问题、预防问题之事务管理。

5、节约成本，减少浪费，严格控制现场产品质量，树立正确的品质观念、控制重修、杜绝报废，全面实施＂人人品检＂之自主检查。

6、确实做好生产车间机器设备的维护和保养工作之教导和监督管理，杜绝意外事故发生。

7、认真做好生产现场人员纪律，环境卫生，物品摆放，确实贯彻执行目视管理和推行现场7s管理。塑造一个整齐清洁的工作场所，提升企业形象。

8、直接单位之全面事务工作管理之考核控制与协调，以及总经理交待的临时性工作之执行。

9、教育、培训与考核所属人员工作技能，工作态度等日常考核。

10、生产管理之试全套、楦头、格板及制作工艺之确认执行。

11、统筹下属交办事项、检视工作效率。

12、协调检视各单位行政事务及生产事务。

13、有关文件，报表之审阅批示。

14、改善品质，提高生产效率管理。跨部门之事务协调。

15、节约成本，减少浪费，严格控制生产现场产品质量。

16、制定月、周生产计划表，提前做好产前准备工作，控制生产进度。

17、适应性之教育培训，储备人才。

18、做好本部门协调管理工作，确保部门纪律、秩序正常及人员稳定。

19、做好本部门安全教育、安全操作、安全预防管理工作，确保部门安全生产。

20、定期或不定期召开生产例会及其他会议，提高员工职业素养和工作技能。

21、公平合理对待下属员工和相关厂商，严禁收受其礼品、红包、贿赂或回扣而给予工作、业务之便利。违者除没收礼品、红包、贿赂或回扣外，并予以开除。如造成公司损失的，除没收礼品、红包、贿赂或回扣外，并没收在厂期间的一切工资待遇，同时予以开除，情节严重的，并送司法机关处理。

企业对生产管理要求

以下内容来自制度大全企业对生产管理的职责要求

岗位职责及任职资格a

岗位要求：专科以上学历，男，年龄35岁以内，具有生管工作资历。

岗位职责：生产计划及调配，生产现场管理。

岗位职责及任职资格b

1、机械类相关专业，本科以上学历（非本专业勿投简历）；

2、能够对生产过程进行指挥、协调、监督和管理，安排生产计划，全面主持生产部日常工作；

3、熟悉6s管理工作、参与过质量体系认证过程； 4、责任感强，具有良好的沟通协调能力。邮箱：此职位不招研究生和。

生产管理助理岗位职责任职要求：汽车生产管理

适配人群	生产总监，制造负责人，工厂筹建者	使用场景	新厂投产，车型量产，供应链协同
设立背景	公司要搞汽车生产，得有人管整个制造过程。目标是让工厂顺起来，计划准起来，流程不乱。
核心职能	搭生产管理系统，定生产计划，理顺内部流程。盯关键节点，保证活儿按时按质干完。
工作内容	写生产经营计划，调各部门干活，看下属进度，给评审意见，定期向董事长汇报。
协作关系	跟董事长直接对接，和采购物流、工艺部一起干活。要协调他们，也听他们反馈，配合着推进项目。

汽车生产管理岗位职责

职责描述：

1、根据公司提出的目标，组织建立制造管理系统，制定生产经营计划，规范内部管理流程;

2、投产之前配合董事长做生产管理、采购物流管理、工艺部等部门的工作组织、协调工作;

3、指导、监督下属按关键节点要求完成各项工作，并提出评审意见。

4、定期向董事长汇报工作情况，协助董事长处理制造管理相关事宜。

任职要求：

1、本科及以上

2、熟悉汽车行业生产、采购、工艺流程。

3、五年以上商用车行业生产总监及以上岗位工作经验

4、熟练使用办公管理软件

5、具有高度的工作责任心、强烈的创业精神和开拓创新意识;

生产管理助理岗位职责任职要求：生产管理系统

适配人群	工业自动化工程师，DCS系统工程师，MES实施顾问	使用场景	石化工厂建设，系统集成交付，生产信息化上线
设立背景	工厂要用pims和mes系统管生产数据，得有人做配置调试和现场开车。
核心职能	搞pims/mes系统设计组态测试试车，帮客户把系统用起来。
工作内容	配系统、建数据库、调程序、写文档、做验收、装设备、开系统、培训用户、写英文手册。
协作关系	向部门经理和pims/mes主任工程师汇报。跟设计院、客户、现场工程师一起干活。要跑国外国内项目现场。

生产管理系统岗位职责

岗位职责：

负责石油化工行业工厂信息管理pims系统及生产执行mes系统设计、组态、测试及试车。向部门经理和pims/mes主任工程师汇报工作，负责协助系统主任工程师，从客户的开工会到整个项目(国外及国内)成功完成的过程中，执行pims( plant information management system生产信息管理系统)系统项目软件工程。

a.根据设计院及客户具体需求参与工厂信息管理pims系统的配置、数据库的生成、调试、测试(内部、工厂/现场验收)、现场的安装、开车和试运转。

b.进行用户需求分析，协助设计和开发软件，包括撰写需求文档和工程设计资料。

c.进行产品的组态、开发，并进行验收和部署。

d.进行用户培训和撰写操作手册(英文)。

2.岗位要求:

a.大学本科及以上学历，工业自动化、计算机及相关专业，大学英语4级及以上;

b.精通微软sql数据库及ms-sql语言;

c.精通visual basic，excel vba，熟悉.net 和c#;

d.熟悉网络，交换机及防火墙配置;

e.良好沟通合作能力;

f.英语读、写、说流利;

g.能适应频繁出差(国外及国内);

h.1-3年工业自动化行业，vb、c#等语言开发及数据库编程管理和开发(sql server，oracle等)经验，优秀应届生可适当放宽条件;

i.了解osi-pi， scada， plc， sap， erp， opc及dcs系统者尤佳;

j.优先考虑具有石油化工行业仪表维护、先进报警管理aam系统及分析仪表维护管理amadas系统经验;

k.良好的学习态度和能力(通过公司相关培训/考核，在一定时间内能够掌握胜任岗位所需的相关技能。)

生产管理助理岗位职责任职要求：生产管理员

适配人群	服装生产管理者，外贸跟单人员，工厂驻厂专员	使用场景	订单交付，大货生产，样衣确认
设立背景	服装订单太多，没人盯生产容易出错拖交期。
核心职能	管好衣服做出来的时间、质量、数量。盯样品、盯工厂、盯出货。
工作内容	跟样衣确认、查面辅料、盯工厂进度、查大货质量、写计划、处理突发问题。
协作关系	和客户聊需求，和工厂天天打电话，向公司领导汇报，和品控、采购一起开会解决问题。

生产管理员是指负责服装订单生产管理，服装的质量与交期管理，与客户、工厂联络沟通，直至完成出货。

生产管理员岗位职责

1.跟踪尺码样、修改样、产前样等样品的确认及所有面辅料的确认；

2.对货品的生产进度、品质、交期进行跟踪、把关，督促工厂按时、按质、按量完成生产任务；

3.协助解决大货生产中的突发情况，确保产品质量符合公司标准；

4.全面负责服装厂日常工作，制定生产计划，组织安排大货生产，保证产品交期及品质；

5.协调各职能责任人之间的工作，使全厂的管理工作科学化、规范化和程序化；

6.组织管理生产部门相关工作，保证生产工作顺利进行；

7.及时处理厂内各种突发事件，重大事件及时向上级公司汇报。

生产管理员岗位要求

1.熟悉服装的接单及操作流程，尤其熟悉服装缝制工艺、生产流程等；

2.熟悉服装生产工艺技术，有生产管理和品质管理经验；

3.良好的统筹计划能力，对服装生产的质量和交期控制能力强；

4.善于沟通，责任心强，工作细致、认真、负责；

5.具备团队合作精神，性格开朗大方；

6.工作积极主动，有良好的承受压力的能力。

生产管理员发展方向

生产管理助理岗位职责任职要求：安全生产管理

适配人群	注册安全工程师，生产部门主管，设备运维负责人	使用场景	应急演练，隐患排查，事故调查
设立背景	公司要守法合规，得有人盯安全这事。不然出事没人管，罚款扣分还丢人。
核心职能	管安全制度、查隐患、搞培训、推整改、组织演练。不让事故冒头，出了也得压得住。
工作内容	写制度和预案，做安全检查，记培训情况，开演练，填隐患单，提整改建议，管重大危险源。
协作关系	跟车间主任、班组长天天碰，向分管副总汇报，配合人事做培训，找设备部一起查隐患，和安监部门对接材料。

安全生产管理岗位职责

职责描述：

1.组织制定本单位安全生产规章制度，操作规程和生产安全事故应急救援预案;

2.提出安全生产工作计划并组织实施;

3.督促本单位各部门履行安全生产职责，组织安全生产考核，提出奖惩意见;

4.组织本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况;

5.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;

6.组织本单位应急救援演练;

7.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议;

8.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;

9.督促落实本单位安全生产事故调查处理;

10.督促落实本单位安全生产整改措施;

11.法律法规规定的其他职责。

任职要求：

1.取得工程师或注册安全工程师及以上资格，并具有三年以上安全生产管理的工作经历;

2.熟悉安全生产法律法规和标准规范;

3.掌握本行业领域专业知识。熟悉本系统设备设施、工艺流程、操作规程等，具有较高的安全专业知识和管理水平;

4.具有较强的责任意识，勤奋敬业，勇于担当;

5.熟悉安全管理体系，具有较强的组织领导能力，善于沟通协调，能积极主动解决安全生产各类问题，科学果断处置突发事件。

生产管理助理岗位职责任职要求：生产管理工程师

适配人群	制药设备工程师，自动化工程师，GMP验证专员	使用场景	生物药生产，设备验证，工艺维护
设立背景	药厂要造药，设备得挑好、装好、验好、修好、管好。不然生产停摆，药就做不出来。
核心职能	管设备从买进来，到装上、验完、修好、备件管住。让机器一直能用，不出岔子。
工作内容	写urs/fat/sat/ioq/sop；装设备、调设备、验设备；定保养计划；修机器；管备件；天天巡检看设备有没有问题。
协作关系	跟采购谈买啥设备；跟质量部一起做验证；跟生产部对排程；向生产主管汇报；和维修组、操作工一起查故障。

职位描述：

1. 负责生产部设备选型采购工作。

2. 负责生产部设备urs，fat，sat，ioq，sop文件起草，设备安装、调试、验证工作。

3. 负责工艺设备的维护保养计划与方案的制定与执行，维修与放行工作。

4. 根据生产计划安排设备的计量，验证，维护与转移调度。

5. 负责生产设备备件的管理。

6. 坚守岗位，定期检查车间设备状态，确保设备处于正常状态。

7. 严格执行岗位责任制及安全责任制，确保人身和设备安全。

8. 参与跨职能部门的合作，协助完成日常生产的故障排除。

任职要求：

1. 专业要求:制药类，机械自动化类。

2. 学历要求:本科及以上。

3. 从事gmp设备安装，验证维护工作相关工作经验优先考虑。

4. 有良好的个人交际能力和团队合作精神。

5. 具有良好的英语阅读理解能力。

生产管理助理岗位职责任职要求：生产管理储备干部

适配人群	应届管培生，机械类毕业生，管理类毕业生	使用场景	生产追踪，边际分析，异常改善
设立背景	工厂要管好生产，得有人盯数据、查问题、做报表。
核心职能	看生产数据、找异常点、提改进建议、做日常报表。
工作内容	算产品利润和产线负荷，跟生产进度，填表交表，帮主管干活。
协作关系	听生产主管安排，和车间班组长碰情况，跟计划员对数据，偶尔跑工厂现场。

生产管理储备干部岗位职责

职责描述：

1、运用办公软件进行产品边际利益分析和生产负荷分析;

2、协助主管从事工厂生产管理改善，对异常问题提出改善意见;

3、每日追踪工厂生产状况，并制作相关报表;

4、协助完成上级交代的其他任务。

任职要求：

1、大专以上学历，管理类或机械类专业;

2、逻辑思维强，条理清晰，对数据有一定敏感性;

3、良好的规划能力和执行能力;

4、能适应短期出差;

5、优秀应届生亦可。

生产管理助理岗位职责任职要求：专业生产管理

适配人群	车间生产管理者，厂部能源管理员，班组生产协调员	使用场景	生产计划下达，现场定置管理，安环过程检查
设立背景	厂里要按计划做产品，得有人盯着生产不掉链子。管设备、排班次、盯质量、查安全、搞节能，样样不能少。
核心职能	把大计划拆成小任务分给班组。调机器、排人手、看质量、查安全、管能源、推6s，让厂子顺顺当当转起来。
工作内容	写计划报厂长批，分派到各班。调设备用能，排早晚班。盯生产进度，查质量问题。开考核会，写报告。贴看板，搞定置，查6s。不定时巡检安全，做能源月分析。
协作关系	听厂长安排，向厂长汇报。跟班组长天天打交道，布置任务、收进度、查问题。和安环员、设备员、能源管理员一起查现场、改问题。配合人事做考核，配合技术改工艺。

专业生产管理岗位职责

岗位职责：

1、依据生产部下达的生产作业计划，制订本厂计划分解实施生产，经

厂长批准后下达至各个班组;

2、依据生产作业计划，调配生产设备和能源供应，安排生产作业班

次;并对生产过程进行及时的质量监控，使生产任务按时完成;

3、依据绩效考核管理办法，定期组织生产考核会议，审核各班组生产

指标完成情况，形成考核报告;

4、依据现场管理条例，组织制订实施细则，推行定置管理、推进现场

管理活动，实施检查考核及目视化看板，确保物流有序;

5、依据安全管理体系文件/条例，在生产过程中进行不定时检查、考

核安环管理执行情况;

6、根据岗位分工及工作计划，明确岗位职责和任务要求;组织、指导

部属开展工作，确保本单位工作目标的实现;

7、完善、推进厂部能源管理运行体系，定期进行用能管理检查与月度

分析，分解年度能源管理指标，编排厂部节能减排项目并跟踪落

实。

任职资格：

1、掌握机械基础知识、汽车生产制造基础知识、汽车四大工艺知识;

2、5年及以上车间生产管理工作经验，有较强的管理能力和协作沟通能力;

3、理解 6s 管理知识，掌握公司 6s 考核标准;

4、具有良好的书面、口头表达能力;

5、熟悉电脑操作，能够熟练运用 word/excel等办公自动化软件。

生产管理助理岗位职责任职要求：生物生产管理

适配人群	纯化主管，培养主管，制剂主管	使用场景	中试验证，新厂建设，抗体生产
设立背景	抗体药生产必须有纯化环节，新厂建好要有人带团队干活，中试也得有人盯纯化步骤。
核心职能	管好纯化车间日常运转，做实验、写文件、保gmp合规，数据都得收齐归档。
工作内容	做抗体纯化试验，写审核gmp文件，组织生产，收记录和数据，参加验证和偏差处理。
协作关系	跟质量部一起处理偏差变更，向生产总监汇报，和细胞培养、制剂包装主管碰工艺衔接，跟设备组协调系统维护。

纯化车间主管

岗位职责：

1、参与产品中试及新厂建设相关工作，按要求开展抗体纯化相关工艺试验。

2、起草、审核车间相关gmp文件。

3、按gmp要求组织纯化车间的生产工作，汇总生产相关记录与各项数据。

4、按要求参与本车间相关验证工作。

5、参与质量管理体系建设，按要求进行本车间的偏差处理、变更、capa等质量管理活动。

任职要求：

1、生物制药相关专业，本科及以上学历。

2、纯化主管工作经历1年以上，或蛋白纯化工作经验5年以上。有抗体纯化工作经验。有gmp执行工作经验。

3、熟悉纯化系统操作，有纳滤、超滤等操作经验。

细胞培养车间主管