大厦清洁主管的岗位职责
| 适配人群 | 物业清洁主管,商业楼宇主管,高端写字楼主管 | 使用场景 | 大厦保洁,设备清洁,药剂管理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 大厦要干净整洁,业主才满意,物业得有人管清洁这事。 | ||
| 核心职能 | 管好整栋楼的卫生,带好清洁员队伍,保证天天都干净。 | ||
| 工作内容 | 排班考勤、检查卫生、发清洁用品、培训员工、查到岗情况。 | ||
| 协作关系 | 听物业主任安排,带清洁员干活,和各部门打招呼配合,有问题找主任汇报。 | ||
大厦清洁主管的岗位职责(四)
职位:清洁主管
直接上级:物业主任
直接下级:清洁员
岗位职责:
1、对管理中心清洁总体工作负责;
2、定期对下属人员进行考勤、排班,做好清洁工作的监督、检查、评比;
3、负责清洁用品的保管、发放及采购计划的编制;
4、掌握清洁设备的正确用法,以及清洁剂的合理用法,并定期对所属员工进行业务知识培训和考核;
5、接收物业主任领导,带领下属有序完成各项清洁任务;
6、监督下属的工作情况,检查清洁员的到岗情况,查看是否全勤工作,合理安排下属工作。
7、遵守管理中心制定的管理细则,工作时仪表整洁,佩带员工证,统一着装上岗,树立良好形象;
8、以身作则、遵守劳动纪律,坚守工作岗位,按照清洁程序保质保量地完成所负责区域内的卫生清扫工作;
9、发扬互助精神,支持同事工作,以礼相待;
素质要求:
a.基本素质:具备相当丰富的清洁专业知识,责任心强,善于沟通,并能协调各部门的相互关系。
b.自然条件:25岁以上,身体健康。
c.文化程度:物业管理专业中专以上或同等学历,或受过物业管理的专业培训。具有物业管理员岗位证书。
d.外语水平:初级以上英文水平。
e.工作经验:具有物业管理清洁工作2年以上经验或酒店客房服务工作2年以上经验。
f.特殊要求:了解现行物业管理政策、法规、条例等,及大厦设备设施等方面的专业知识,具有较高的清洁技术。
大厦清洁主管的岗位职责:xx商务大厦清洁主管
| 适配人群 | 清洁主管,保洁经理,环境主管 | 使用场景 | 物业清洁,用品采购,员工培训 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 大厦要干净,客户要满意,得有人盯着清洁这事。 | ||
| 核心职能 | 管整个大厦的清洁质量,带好清洁队伍,盯人盯事盯用品。 | ||
| 工作内容 | 查卫生、记考勤、发清洁剂、写采购单、培训员工、做检查评比。 | ||
| 协作关系 | 听客户服务经理安排,带清洁领班干活,跟采购员对接用品,和物业协调问题。 | ||
商务大厦清洁主管岗位职责
工作督导:客户服务经理
直接下属:清洁领班
岗位职责:
1.对接受清洁服务的物业总体清洁工作负责;
2.定期对本班人员的考勤,做好各项工作的监督、检查、评比;
3.负责清洁用品的保管、发放及采购计划的编制;
4.定期对部门员工进行业务知识培训和考核;
大厦清洁主管的岗位职责:小区大厦清洁绿化主管
| 适配人群 | 物业清洁主管,绿化养护负责人,保洁班组长,环境管理专员,物业项目副手 | 使用场景 | 小区清洁管理,大厦环境维护,保洁班组调度,临时任务执行,员工入职考评,物资领用监管 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 小区需要干净整洁的环境,绿化要有人管,经理让这个人来盯这事。 | ||
| 核心职能 | 管保洁和绿化两块事,安排人干活,检查干得咋样,带好班组。 | ||
| 工作内容 | 每天查楼道和外面卫生两次以上,记清楚;开周会;发工具;考勤考评;办新老员工手续;收工作服和手册。 | ||
| 协作关系 | 听管理处经理指挥,跟保洁员一起干活,和仓管员交接物品,有时配合其他部门临时任务。 | ||
清洁绿化主管在管理处经理的直接领导下,负责小区(大厦)清洁及绿化工作,其主要职责如下:
1负责本小区的保洁工作组织、落实和巡查工作,每天抽查楼道及外围责任区2次以上,并确保每天至少一次以上及时公正地予以记录。
2 负责保洁班内务管理工作的安排与检查,督促值日人员搞好宿舍内务卫生,并对违章现象予以处理。
3负责保洁工具、材料的申请、领用及监督使用,并教育员工增收节支,树立良好的敬业、乐业精神。
4 每周召开一次班组例会,检讨工作中存在的不足,发扬优点。
5 负责新员工的入职引导及负责新员工按公司有关规定办理各类手续的督促工作。
6 每月底对保洁员进行考评,并将考核结果反馈被考核人,以利于其及时改进。
7 负责对离、辞职保洁员所上交的工作服、工作牌、《员工手册》等物品的检查工作,发现短缺或损坏应及时上报,并将保洁员所上交物品交仓管员保管,按规定办理物资入库手续。
9 带领保洁科完成管理处安排的各项临时任务。
大厦清洁主管的岗位职责:小区大厦清洁绿化主管的
| 适配人群 | 物业主管,绿化工程师,外包管理员 | 使用场景 | 绿化改造,环境消杀,绿地养护 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 小区大厦要干净漂亮,得有人管清洁和种树养花的事。 | ||
| 核心职能 | 管绿化的活儿,盯清洁的活儿,还要管外包的清洁绿化公司。 | ||
| 工作内容 | 写养护计划、查清洁质量、开会、培训员工、验收绿化、处理突发问题。 | ||
| 协作关系 | 听客户服务中心经理安排,带清洁绿化员工干活,跟外包公司打交道,和资料室信息管理员对接材料。 | ||
清洁绿化主管是在客户服务中心经理的直接领导下,负责小区(大厦)清洁绿化等工作。其具体职责如下:
1.制订小区(大厦)绿地的养护、改造、扩建以及绿化设施维护保养计划。
2.审核清洁、消杀等分承包方工作指标和计划。
3.提议召开清洁绿化工作例会或专题会议。
4.制订本部门职员工培训计划,评估培训效果。
5.安排、指导下级工作,解决下级工作中出现的问题。
6.负责小区(大厦)绿化施工期间的监理工作,确保施工质量。
7.检查监督清洁、绿化和消杀工作,指出不合格事项,跟进改善情况。
8.处理清洁、绿化、环境消杀工作中出现的突发事件。
9.参与绿化竣工验收和交接工作,接收绿化资料。
10.协调清洁、绿化、消杀分承包方,处理相关事宜。
11.申请本部门所需物资,验改采购回的物质质量,监督、检查绿化专用仓库的各项工作。
12.汇总、审核本部门质量记录,每月7日前交资料室存档。
13.编写清洁、消杀等外包工作的年中/终总结评估报告。
14.对下级工作进行季度和年度考核。
15.编写部门季度管理报告和年中/终工作总结,将相关信息及时报信息管理员。
16.完成领导交办的其他工作。












