课程销售岗位职责职位要求（优选15篇）

课程销售岗位职责职位要求

适配人群	教务专员，招生顾问，培训助理	使用场景	招生咨询，培训服务，客户回访
设立背景	公司要招人做前台客服报名售后，得有人天天守着电话和门口。
核心职能	接电话、迎客人、帮报名、做回访、搞服务、跑市场活儿。
工作内容	记来电来访、打回访电话、填报名表、发资料、收材料、贴通知。
协作关系	听主管安排，跟教务老师对课表，和销售同事分线索，帮市场部发传单。

职责描述：

岗位职责：

1、接待来电、来访人员，并进行有效记录；

2、针对咨询人员进行有效跟踪回访；

3、为学员办理报名及相关手续；

4、为学员提供培训后续相关服务；

5、完成公司安排的相关市场工作；

6、完成公司安排的其他工作任务。

岗位要求：

1、大专及以上学历，计算机及相关专业优先；

2、性格开朗、亲和力强，具备较强的沟通和表达能力；

3、具备良好的团队合作意识，强烈的工作责任心和客户服务意识。

4、有志于在教育行业发展，具备行业工作经验者优先；

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

课程销售岗位职责职位要求：vip课程销售

适配人群	课程顾问，教育销售，学习规划师	使用场景	课程推广，客户咨询，销售跟进
设立背景	公司要卖vip课程，得有人专门盯客户、推课、成交。
核心职能	把客户聊成学员。看资源、推课、解疑、签单、跟需求。
工作内容	看注册客户名单，打电话或微信聊；介绍课程好处；推荐合适套餐；回消息解问题；记客户变化；填系统数据；盯月度指标。
协作关系	听销售主管安排；和市场部拿新客户；跟教务同步报名信息；偶尔找技术帮查系统问题；客户问多了得喊老师来支援。

岗位职责】

1、根据公司提供的客户资源(有效客户包括网站注册、市场部开发)分析潜在客户的需求;

2、有针对性的向其介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐，最终达到成交目的;

3、热情耐心的解答客户的疑问及咨询，持续跟踪客户的需求变化，和客户建立良好的伙伴关系;

4、根据公司发展规划，持续完成每月销售指标。

课程销售岗位职责职位要求：宝贝课程销售

适配人群	早教顾问，儿童教育销售，幼教服务人员	使用场景	早教服务，客户维护，市场活动
设立背景	公司要卖课，得有人盯销售数字，还要跟家长打交道。
核心职能	卖课收钱，帮家长看孩子成长情况，活动时候打下手。
工作内容	盯每月卖多少课、跑活动、回访家长、填销售表、写孩子观察小纸条。
协作关系	听店长安排，跟老师聊孩子情况，和市场同事一起搞活动，有时找行政要物料。

工作职责：

- 完成每月的销售指标;

- 参与和支援相关销售和市场活动;

- 发展客户关系并且对其进行维护;

- 对儿童的发展和进步给予咨询意见;

入职要求:

- 大专及以上学历;

- 有良好的英语听说读写能力(英语4级或者以上);

- 三年以上销售或服务行业工作经验;

员工福利:

1、双休，我们避开繁忙的六、日，选择在周一至周五休息，忙碌了一周的你可以悠闲自在的享受假期。

2、五险一金，我们坚持做到保障员工切身利益，遵守国家法律法规。

3、带薪年假，入职一年后的员工即享有5天带薪年假。

4、免费早教课程，有宝宝的员工可享受免费早教课程。

5、节日福利，每逢佳节和重要节日，我们都为员工准备了节日礼品和精美礼物。

6、可提供住宿(塘沽区户口员工除外)

课程销售岗位职责职位要求：高级课程销售

适配人群	课程销售代表，教育顾问，学习规划师	使用场景	课程咨询，客户签约，需求挖掘
设立背景	公司要卖英语课，得有人专门打电话、上网找客户，签单子冲业绩。
核心职能	找客户、聊需求、推课程、促成交、维系老客户，把课卖出去。
工作内容	打咨询电话、回网络留言、更新客户信息、写签单记录、盯销售进度。
协作关系	跟课程顾问交接客户，向销售主管汇报每日进展，和教务老师同步排课情况，偶尔配合市场部做活动。

职位描述：

1、收集整理客户相关信息，根据公司的客户名单进行网络、电话咨询，帮助客户选择合适的课程，达成签单，完成销售指标;

2、搜索合适的目标客户，向客户宣传产品及服务，挖掘客户需求进行有效的沟通，培训客户加深对公司产品的理解，善于抓住卖点和客户心理提高转化率;

3、与客户建立初步信任关系，并管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;

任职要求：

1、教育行业1年以上销售、市场和客服工作经验者优先考虑;

2、饱满的工作热情和战斗力，吃苦耐劳，主动学习;

3、较强的沟通表达能力和团队协作精神，具备客户服务意识;

4、良好的市场开拓分析能力和创新意识;

5、愿意扎根行业从基层做起，视工作表现和能力重新评级和评薪;

6、因教育行业特殊性，需要可以接受单休(在周末)，早晚班排班制，早班9:00-18:00;晚班12:00-21:00。

课程销售岗位职责职位要求：英语课程销售

适配人群	课程顾问，学习规划师，教育招生员	使用场景	招生咨询，学习诊断，方案定制
设立背景	公司要招更多学生，得有人专门跟家长聊课程和政策。
核心职能	帮家长搞懂课程，分析孩子学习情况，定学习方案，促成报名。
工作内容	回访家长、解答疑问、分析学情、写方案、跟进签约、配合教务。
协作关系	跟教务老师、学科老师一起干活，向主管汇报，有时要和市场部对信息。

职位描述：

1、根据公司提供的资源，与意向家长进行沟通，给家长解答有关课程、服务及政策的咨询；

2、负责根据公司业务流程对学生的学习状况做出分析与诊断，挖掘、定位家长的需求；

3、积极主动促成签约，并为学生量身制定个性化的学习方案；

4、与教务教服老师配合，保障学生顺利完成学习任务；

5、做好潜在学员的回访、跟踪，提高学员满意度与认知度；

6、领导交付的其他工作。

职位要求：

1、全日制统招大专及以上学历，专业不限；

2、具有较强的亲和力，形象好，气质佳；

3、具有良好的敬业精神，工作责任心强，热爱教育培训行业；

4、具有较强的沟通能力及谈判能力，有良好的团队合作精神；

5、有教育行业招生工作经验者优先。

课程销售岗位职责职位要求：篮球课程销售

适配人群	体育课程顾问，少儿运动教练，体育培训销售	使用场景	青少年体育培训，篮球兴趣班，课后体育服务
设立背景	公司要招篮球课学生，得有人专门负责这事。
核心职能	帮公司把篮球课卖出去，让家长报名孩子上课。
工作内容	接咨询电话、发宣传单、带家长看课、跟进报名、课上帮忙盯孩子。
协作关系	跟教练一起上课，向主管汇报进度，和市场部一起搞活动，跟教务核对排课。

岗位描述:

1.客户对象:4—17岁喜爱篮球运动的少年儿童及其家长。

2.工作内容:完成招生咨询工作，

市场推广工作，

客户服务与维护工作，

授课期间辅助教学工作。

岗位要求：

1.有较强的语言沟通能力，富有亲和力;

2.为人诚恳，工作态度积极，能吃苦耐劳，踏实肯干;

3.热爱体育，专业不限。

课程销售岗位职责职位要求：英语课程销售

适配人群	学习顾问，课程销售，售后客服	使用场景	在线教育续费，学员学习支持，外教课程跟进
设立背景	公司要留住老学员，得有人盯学习进度、提醒续费，不然钱就白花了。
核心职能	当学习顾问，帮学员学英语，顺带让学员接着交钱上课。
工作内容	打电话问学得咋样，发消息提醒上课，查学习记录，推续费活动，自己也得上外教课。
协作关系	听销售组长安排，跟课程顾问换学员信息，找教研老师问教材问题，和外教核对排课情况。

任职要求：

1. 大专及以上学历，市场营销，旅游，优先;

2. 英语良好可优先;

3. 具有较强的服务意识、主动意识及良好的沟通能力;

4. 需具备较强的上进心、责任心、能够承受工作压力;

5. 善于学习，期望提升自己，且明确个人职业规划;

6. 有教育行业服务岗位或销售岗位者优先考虑。

岗位描述/特点:

以专业学习顾问的角色与已付费学员保持良好的、周期性的沟通，为学员提供学习的支持和帮助，并适时提醒并推动学员续费，从而提高客户满意度和忠诚度，完成公司分配的任务指标。

工作要求 :

1.角色定位:专业的英语学习顾问，以提供售后服务的方式，达成销售的目的;

2.对教材、外教以及销售政策做到透彻的了解程度;每周至少上一节课程;

3.有良好的英语基础，对学习英语有一定的理论认识，并在日常工作中不断地自我总结适合不同人群学习英语的方法，提升专业度;

4.有耐心、上进心，善于沟通，能够与学员保持良好的客勤关系，提升会员续费率;

5.认真学习，不断提高自身素质和专业水平，维护公司专业形象。

课程销售岗位职责职位要求：亲子课程销售

适配人群	教育机构销售主管，亲子课程运营经理，家庭教育顾问	使用场景	亲子教育咨询，叛逆期问题干预，儿童心理辅导
设立背景	亲子教育需求越来越多，公司开了新项目要有人管销售。
核心职能	带销售团队干活，搞定每月业绩目标，解决家长关于孩子叛逆期的问题。
工作内容	接待家长咨询，讲清楚课程内容，跟客户聊天了解问题，推荐合适课，做销售培训。
协作关系	和销售顾问一起推课，向总监汇报，配合教研老师改课程，和客服同步客户反馈。

亲子教育课程销售主管/经理岗位职责:

1、负责亲子项目的运营管理，带领团队完成每月销售目标;

2、接待关于孩子叛逆期各种问题的求助者，并做好团队销售技巧培训;

3、负责亲子教育相关课程及咨询业务的宣传推广及向顾客提供专业的业务体系讲解;

4、时刻跟进客户动态，倾听客户的需求，分析客户亲子教育中遇到的孩子叛逆期或其他问题，给予引导推荐相应的课程和服务;

5、与潜在客户保持良好互动，维护客户关系，提成客户转化率。

任职要求：

1、2年以上相关亲子教育培训机构课程销售经验，一年以上销售团队管理经验;

2、熟悉5岁以上儿童成长各阶段心理特点及课程销售技巧;

3、具有较强的沟通说服能力和逻辑思维能力，有较强的应变能力、抗压能力;

4、热衷亲子教育工作，积极向上，执行力强，有良好的客户服务意识和学习能力。岗位职责:

4、热衷亲子教育工作，积极向上，执行力强，有良好的客户服务意识和学习能力。

课程销售岗位职责职位要求：招聘课程销售

适配人群	课程顾问，教育销售代表，在线教育顾问	使用场景	在线教育销售，课前课后服务，电话营销转化
设立背景	公司要卖英语课，得有人打电话聊课程、收钱、盯订单。
核心职能	打电话拉客户，讲清楚课程，让人愿意买，把单子落下来。
工作内容	打咨询电话，录客户信息，跟单子进度，回访上课前后情况，交业绩报表。
协作关系	听销售主管安排，和老师同步学生情况，跟教务查课表，和售后交接问题客户。

职位描述：

岗位职责：

1、电话咨询潜在目标客户，向潜在客户提供课程咨询，达成购买意愿并促成订单;

2、掌握订单进度，通过电脑系统记录客户讯息及反馈意见;

3、有效维护客户资源，提供优质的课前课后服务，保证客户满意度，达成长期合作;

4、按时完成业绩目标并达成各项绩效考核标准;

5、完成领导交办的其它事宜。

任职要求：

1、专科或以上学历，财会、市场营销专业优先考虑;

2、普通话标准，具有良好的沟通表达能力;

3、有自信心，乐观向上，工作态度积极认真，愿意挑战高薪，具有团队合作精神;

4、热情而自信，想要赚钱，不想浑浑噩噩过日子

课程销售岗位职责职位要求：培训课程销售

适配人群	培训销售岗，培训顾问，企业培训师	使用场景	企业内训，工厂合规培训，人力资源发展
设立背景	公司要卖培训课，得有人专门干这活儿，不然课堆着没人买。
核心职能	把培训课卖出去，找新客户，盯老客户，做方案，盯全程。
工作内容	打电话约客户，写培训方案，跟单子，录系统，回邮件，整理需求。
协作关系	跟课程研发老师对内容，向销售主管汇报进度，和客服同事同步订单，和市场部一起搞推广活动。

职责描述：

1、负责培训课程和相关项目的销售工作;

2、开发新客户，收集客户需求，与老客户维持良好的互动关系;

3、根据客户需求，设计和撰写培训规划;

4、策划、跟踪销售全过程以确保完成销售任务

任职要求：

1、大专或以上学历，英语良好;

2、1年以上销售经验，有工厂工作经验或培训咨询公司销售经验者优先;

3、对人力资源管理和工厂流程熟悉者优先考虑;

4、有较强的进取心、责任心和协作能力，能承受较大的工作压力。

课程销售岗位职责职位要求：高提成课程销售顾问哈利乔感统中心

适配人群	早教课程顾问，儿童教育销售，幼教服务专员	使用场景	家长到访接待，课程咨询推荐，课后回访跟进
设立背景	公司要招到更多孩子来上课，得有人专门打电话、上网找家长聊。
核心职能	把家长请来中心，介绍课程，帮孩子选课，完成每月卖课任务。
工作内容	打电话邀约、接待来访、做课程咨询、回访家长、处理问题、参加推广活动。
协作关系	跟老师聊孩子情况，向主管汇报业绩，和市场部一起搞活动，和教务协调排课。

职位描述：

职责描述：

1. 公司提供优质意向资源，通过电话、网络工具进行沟通，邀请客户到访中心；

2. 接待来电来访的家长为其进行课程咨询；

3. 结合客户情况和需求，提供必要的儿童发展咨询，推荐合适课程，完成每月的销售业绩目标；

4. 负责品牌形象的传递，积极参与市场推广等活动，维护和推广公司品牌；

5. 维护和发展客户发系，做好转介绍和续报；

6. 及时发现、跟进、解决客户问题或异议；

7. 做好课前接待、课后回访，时刻关注每一位孩子的成长，及时与家长进行交流和沟通。

职位要求：

1. 大专及以上学历，性格外向，具有正能量、积极进取；

2. 热爱销售，较强的学习能力、沟通和表达能力；

3. 喜欢孩子，喜欢教育行业，有教育行业工作经验者优先；

4. 对高薪有强烈欲望，吃苦耐劳，能承受工作压力；

5. 有强烈的责任感和目标感，具有职业素养和服务意识，以及团队合作精神；

6. 熟悉电脑和网络基本操作。

晋升空间——

课程顾问—＞销售主管—＞销售经理/销售培训师—＞中心主任/店长—＞区域运营总监—＞合伙人/股东

加入我们你将获得：

1、清晰的职业晋升和发展路径，专业优质的培训；

2、与行业专家在同一公司平台上共同发展；

3、持续深造的机会，展示才华的平台，成为行业专家；

4、先进的育儿知识，子女享受课程优惠政策；

5、享受社会保险，优越健康的工作环境；

6、丰富多彩的员工团建活动，旅游活动；

7、享受所有法定假日及带薪年/产/婚假。

课程销售岗位职责职位要求：课程销售顾问/常营校区

适配人群	早教顾问，教育销售岗，儿童发展指导师	使用场景	早教中心运营，儿童成长服务，家长教育咨询
设立背景	因为要卖课收钱，得有人天天盯销售数字
核心职能	把课程卖出去，让家长掏钱报名，顺便帮孩子做成长评估
工作内容	填销售报表、打电话约家长、带看课、谈价格、跟进未成交客户、写咨询记录
协作关系	听校区主管安排，和老师一起做试听课，跟市场部拿活动物料，找教务排课时间，有时帮家长联系顾问老师

职位描述：

您将负责：

1、完成每月的销售指标

2、参与和支援相关销售和市场活动

3、发展客户关系并且对其进行维护

4、对儿童的发展和进步给予咨询意见

您要具备：

1、大学专科或者以上学历。

2、二年以上销售或服务行业工作经验优先。

3、喜爱教育行业，愿意帮助更多孩子及家长成长。

4、热衷于与人沟通。

3、销售是你的兴趣，bonus是你的目标。

4、你享受多元文化的工作环境。

5、你为人诚信，对于目标坚持不懈。

您能享受到：

1、五险一金；

2、周中双休，带薪年假；

3、团建、郊游、出境游；

4、节假日福利；

5、如果您有宝宝，宝宝可以免费享受中心早教课程及专业教养咨询；

6、专业系统的培训。

课程销售岗位职责职位要求：日语课程销售顾问

适配人群	课程顾问，教育电销员，学习规划师	使用场景	在线教育销售，课程咨询转化，电销线索跟进
设立背景	公司要卖课，得有人专门打电话聊客户。名单来自网站和市场部，得有人盯住这些线索把课卖出去。
核心职能	打电话跟潜在客户聊需求，推荐合适课程，帮他们下单买课。不是随便聊，得真促成成交。
工作内容	看客户名单、分析学习困惑、介绍课程优势、推荐套餐、解答问题、跟进变化、学产品知识、记销售政策。
协作关系	跟市场部拿名单，跟产品部问课程细节，向销售主管汇报进度，和售后同事交接已购客户，偶尔配合运营做活动。

职位描述：

岗位职责：

1、根据公司提供的客户名单（网站注册、市场部开发）分析潜在客户的需求及目前学习困惑，有针对性的向其介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐，帮助客户完成课程购买，达到成交的目的；

2、专业、耐心的解答客户的咨询，始终保持良好的心态及强大的自驱力，持续跟踪客户的需求变化，促进成交；

3、不断学习公司的产品知识，熟练掌握公司的销售政策，持续提高销售技巧。

岗位要求：

1、大专及以上学历，有教育行业电销经验优先，同时也欢迎优秀的；

2、沟通表达能力佳，逻辑思维清晰；

3、具备良好的心态，有一定的抗压能力，并有强烈的成就欲。

加入沪江，你将获得：

职业发展：

专业路线：初级课程顾问→中级课程顾问→高级课程顾问→资深课程顾问

成长迅速、收入丰厚（两个月调薪一次）

无责底薪5000起，最高无责底薪13500，努努力，年入50w不是梦想

管理路线：课程顾问→销售主管→销售经理

晋升机制完善透明（按季度考核晋升）

拥有自己的团队，带领团队走向人生巅峰

特色福利[沪江专属]

1、有保障的高底薪高提成公司促销奖金额外开单激励

2、五险一金，外加补充商业医疗保险，为你的健康保驾护航

3、硬件环境温馨舒适，团队氛围和谐有爱，外加免费的健身房

4、免费下午茶及高品质晚餐每月300元饭贴加班打车福利

5、合作自如网，员工专属租房优惠特权

6、花样团建活动，志同道合伙伴一起国内国外嗨翻天

7、年度体检、定期中医公司坐诊、30万重大疾病保险为您的健康保驾护航

8、沪江特有的春假假期、女神假、每月额外半天生理假期；同时各种节假日礼品贺礼

9、每月沪江大讲堂、团队拓展培训、沪江内部无数免费课程为您的成长不断充电

课程销售岗位职责职位要求：高端课程销售顾问

适配人群	课程顾问，教育销售，学习规划师	使用场景	客户开发，电话邀约，上门咨询
设立背景	公司要招更多学生，得有人专门找客户、打电话、接待、报名。
核心职能	找客户、打电话、接待、咨询、帮报名、整理数据。
工作内容	打电话邀约客户，接待上门的人，介绍课程，填报名表，录数据。
协作关系	跟市场部拿线索，向主管汇报，和教务老师交接报名信息，配合财务收钱。

工作职责：

1.依托公司各种资源开发客户，依托公司在线推广获取意向客户资源;

2.电话邀约意向客户上门了解学习课程;

3.接待到访客户，为客户提供专业的课程咨询服务并促成报名;

4.为客户制定合理的课程，协助客户完成报名手续;

5.准确收集、统计、整理咨询数据，挖掘有效顾客信息。

任职要求：

1.专业不限;

2.形象好、气质佳，五官端正，良好的职业素养;

3.熟练使用办公软件;

4.语言表达能力强，普通话标准，具有亲和力，反应机敏灵活，思路清晰。

一.公司用人策略:高薪诚聘优秀人才，打造一流的团队

二.健全的福利保障:五险带薪年假节日福利住房补贴团建活动

课程销售岗位职责职位要求：课程销售顾问course consultant

适配人群	教育顾问，留学顾问，课程销售	使用场景	课程咨询，签单促成，学员服务
设立背景	公司要招更多学员学英语，得有人专门接待咨询。
核心职能	帮客户选英语课，定学习计划，把课卖出去。
工作内容	接客户电话、面谈咨询，填系统信息，跟进未成交客户，写签单记录。
协作关系	跟教务老师对接排课，向销售主管汇报进度，和讲师沟通学员情况，配合市场部做活动。

职位描述：

job title: course consultant 高级咨询顾问

division: meten education group 美联国际教育集团

职位描述job description

1、负责接受到访客户的咨询，提供专业的英语课程咨询指导

2、挖掘客户需求，制定学习计划，促成签单

3、努力完成销售任务，并敢于超越

4、与学员建立良好的关系，及时发现并有效解决学员各类困难或异议，提高学员满意度

岗位要求qualification

1、本科以上学历，具备一年以上销售工作经验，如高端消费品销售/顾问式销售/客户服务/猎头等

2、热爱销售，愿意挑战高薪

3、强烈的责任感与客户服务意识（可接受灵活的工作时间安排）