仓库保管岗位职责及考核追究（优选15篇）

仓库保管岗位职责及考核追究

适配人群	仓库保管员，质检协管员，厨房领班	使用场景	食材验收，库存盘点，申购补货
设立背景	酒店要管好进货和库存，得有人盯着东西进不进得来、放不放得稳。
核心职能	管入库验收、管发货填单、管物品存放、管账目清楚、管及时补货。
工作内容	和采购、质检一起验货，填单签字，按单发货，查保质期，记台账，报缺货。
协作关系	跟采购员、厨房质检人一起干活，向采购部经理汇报，有问题马上找他们商量，单据要两人签字才有效。

酒店仓库保管岗位职责及考核追究

仓库保管岗位职责:

1、仓库保管员与质检人员(日常菜品有厨房指定人员)、采购员一起负责采购商品的入库验收工作。入库时，对进入物品必须严格根据采购单按量验收，并根据发票名称、型号、规格、单位、数量、价格等填写验收单或收据，严格把好质量关，确认无误后，由质检人员和仓库管理人员两人签字确认。

2、验货时如发现质量不符合要求，数量差错，拒绝收货及时报告采购部经理。

3、仓库保管应按要求见单发货或见货填单，不得事后补单。

4、入库物品按规定保管，不得变质、过期、虫蛀、遗失等，否则自负。

5、对以库存应有明细建账，存量不足及时提出申购，确保正常经营。

考核追究:发现不按要求制度的除追究经济损失责任外，每次扣20分。

仓库保管岗位职责及考核追究：仓库保管员

适配人群	仓管员，库房管理员，物料管理员	使用场景	仓储管理，出入库作业，月度盘点
设立背景	仓库要有人管安全和货，不然东西乱放容易出事，主管也顾不过来。
核心职能	管好仓库安全卫生，收发工具用品，盘库存，报采购计划。
工作内容	扫地巡视、堆货、验收入库、查领用单、月底盘点、写采购计划。
协作关系	听主管安排，跟领用人打交道，收货时和送货人核对，报数据给主管看。

1.严格遵守《员工守则》及各项规章制度，服从主管的工作安排。

2.认真做好仓库的安全、整洁工作，按时到岗，经常巡视打扫，合理堆放货物，发现可疑迹象或火险隐患及时排除或上报。

3.负责清洁工具用品的收发工作。收货时必须按质按量验收，并正确填写入库单;发货时必须严格审核领用手续是否齐全，对于手续欠妥者一律拒发。

4.严禁私自借用工具及用品。

5.做好月底盘点工作，及时结出月末库存数据报主管。

6.做好每月物料库存采购计划，提前呈报主管。

仓库保管岗位职责及考核追究：某学校行政仓库保管员

适配人群	总务人员，后勤保管员，学校资产管理员	使用场景	教学保障，物资申领，仓库管理
设立背景	学校教学要正常运转，得有人管仓库东西，不然上课缺物资就乱套了。
核心职能	管好仓库所有东西，登记清楚，发东西有手续，不丢不坏不乱放。
工作内容	清点物资、记账入库出库、整理堆放、办借还手续、报损报废、发办公用品。
协作关系	和采购员通气要买啥，听总务主任安排，找他批借东西，跟各部门老师交接物品。

学校行政仓库保管员岗位职责

(一)树立为教学服务的思想，基本掌握每学期学校各部门所需的物资、数量，预先备足物资，保障供给。

(二)严格校产校具及各类物资的验收、领发、保管、报损制度，及时向采购员提供购物计划。

(三)物资应分类登记入册，进货发货做到有帐可查。经常清仓，做到帐物清楚帐物相符。出借物资不能擅自作主，要经总务主任批准和办理借还手续，并负责及时收回。

(四)实物应分门别类，堆放整齐，并妥然保管好，保证不霉烂变质，防腐防蛀，发放合理。物资报废要及时办理报批手续。

(五)注意仓库安全，切实做好防火、防盗、防爆工作，贵重物品和危险品必须放入专柜保管。

(六)上班时间，不得擅离开工作岗位，不得让无关人员入室闲谈、休息和索取物品。

(七)及时做好文具纸张等办公用品以及清洁卫生工具的供用工作，严格履行物品发放和领用手续，物品出库及时登记入帐。

(八)服从分配，积极完成学校领导和总务主任交给的其他任务。

仓库保管岗位职责及考核追究：食堂仓库保管员

适配人群	食堂保管员，学校后勤员，餐饮仓管员	使用场景	食堂管理，成本核算，仓储验收
设立背景	学校食堂要管好食品进出和安全
核心职能	管食品进出库、防变质、记账、算成本、公开数据
工作内容	验收食品、登记签名、记进出库账、每天算成本、公开单价数量金额
协作关系	跟食堂厨师对接领用，向后勤主任汇报，配合厨师做服务，和会计对账

1.认真学习，刻苦钻研，熟悉专业技术，掌握食品保管技能，不断改进和积累工作经验。

2.坚持原则，大公无私，严格执行物品验收、出库制度;保证食品进出库不霉变、不腐烂、不虫蛀、不变质;保证仓库干净、整洁、通气、干燥，确保师生身心健康。

3.认真做好物品进出仓库登记、签名、领用工作。建立物品进出库日记账，保证每天进出库账物相符、账账相符。

4.认真做好每天每餐成本核算工作。及时将当天经营情况和每天进出库物品单价、数量、金额及成本核算情况向全体师生公开。

5.发扬团结协作精神，服从安排，积极主动参与并做好食堂其他服务工作。

仓库保管岗位职责及考核追究：五金仓库保管员

适配人群	仓库管理员，物控专员，仓储主管	使用场景	物料入库，发料作业，库存盘点
设立背景	厂里要管好进出的物料，得有人专门盯账和实物对得上。
核心职能	管好仓库里所有东西。核对进来的货对不对。发出去的料准不准。账和实物必须一样。
工作内容	开入库单、发料、填损溢单、分类摆货、打扫仓库、查备件库存、定期盘点、和会计对账、防潮防火防盗。
协作关系	跟采购员对送货单，跟各部门领料人交接，向厂长汇报，配合会计做账，和车间人员沟通急用备件。

1、对物料进出做到进料时凭发票或送货单核对品名、型号、数量、金额相符后开具“入库验收单”。发料时凭各部门领料单核对后发放。做到有据可查，账目清楚，账物相符。 2、对物料的损耗、报废按规定制度填写“损溢清单”，说明原因上报厂部经领导批准后作损耗清账，不得擅自处理。

3、对库存物料，按品种分类存放，排列整齐，便于发料时找寻，做好仓库内清洁卫生工作，保持仓库面貌整洁。

4、日常需用备品备件做到常查、常清点，保持适当库存以便厂内急需。

5、对所有库存物经常盘点，做到心中有数，库存总金额定期与会计核对，适当控制库存量，减少资金占用额。

6、妥善保管好仓库内物资，防止受潮、腐蚀，对易燃易爆物品，隔离存放，减少浪费，降低损失，作好防盗防偷安全工作。

仓库保管岗位职责及考核追究：某大厦物业仓库保管员

适配人群	物业仓储人员，后勤保障专员，大厦运维员工	使用场景	物资入库验收，物品领用发放，库存日常盘点
设立背景	大厦日常运转要用很多物资，得有人专门管仓库，不然东西乱放找不到，影响保洁维修这些事。
核心职能	管好仓库里所有东西，入库要查清，存放要安全，发出去要手续全，账本不能错。
工作内容	验收入库、填采购单、堆货理货、按单发货、登账对账、打扫库房卫生、做防潮防虫措施。
协作关系	听物资主管安排，跟保洁员、维修工、采购员打交道，领东西要他们交单子，补单得找计财部经理签字。

大厦物业仓库保管员岗位职责

直接上级:物资主管

岗位职责：

a.坚持库房管理制度，熟悉保管业务，了解物品用途性能及领用情况，完成本职工作。

b.对库房需补充的物品食品负责填写采购申请单，报物资主管审批。

c.物品入库必须以收货单为依据，认真验收入库。分类储存，做好防潮、防腐、防虫、防损、防变质、防鼠害的工作。

d.物品发放，要凭手续完备的申领单;单据涂改一律作废，特殊原因，未开申领单的，须经物资部主管和计财部经理批准方可发放，之后补办手续。

e.物品的存放、堆码要整齐美观，清洁无尘，发货要执行先进先出的原则。货物的入库、发出、结存要当日登帐，要求笔笔清楚。做到帐帐相符，帐物相符。

f.完成领导交办的其他工作。

仓库保管岗位职责及考核追究：学校后勤处科室仓库保管员

适配人群	学校后勤员，仓库保管员，资产管理员	使用场景	物资入库，库存盘点，以旧换新
设立背景	学校后勤要管好仓库，东西进出得有人盯，账和实物不能对不上。
核心职能	收货验货、管库存、发材料、做台账、报报表、防损防盗。
工作内容	点货入库、贴标签、摆整齐、天天查货、记进出、月月盘库、填报表、报缺货。
协作关系	跟采购员对接进货，向主管处长汇报，配合各科室领料，和财务对账，帮维修组领工具。

学校后勤管理处科室仓库保管员岗位职责

仓库保管员:zz

主要岗位职责:

1、负责检查验收各种购进货物的数量、质量，根据采购货物的品名、规格、型号、分类办理入库手续。

2、做好各项物资的保管、发放工作;库存材料必须分类合理存放、标明材料名称、规格，做到实物、帐目、卡片相符。各种物资的购进和消耗或流向在帐目上反映清楚。

3、经常检查库存材料，保持通风、防止潮湿、霉烂、锈蚀，注意防火、防盗、防虫蛀、防鼠咬，保持仓库卫生整洁。

4、厉行节约，坚持以旧换新;严格专用工具的管理，对公用工具建卡登记，及时返库保存。

5、对所有出库材料，必须执行发放制度，分册登记，及时出帐。按月盘清库存，并按规定时间向主管处长填报库存和消耗品的报表。

6、坚守岗位，精通业务，根据材料及消耗情况，提前做好所需材料计划，上报处领导审批后，及时购料，做到小件不缺，通用件常有，大件总量不积压。

仓库保管岗位职责及考核追究：供应科物资仓库保管员

适配人群	物资保管员，仓库管理员，仓储技术员	使用场景	物资盘点，防潮防火，仓储保管
设立背景	仓库安全太重要了，得有人专门盯消防和物资保管。
核心职能	管好仓库东西不丢不坏，保证数量准、摆放齐、标志清。
工作内容	检查消防设施、做盘点、摆货、防锈防潮防火防盗、学安全知识。
协作关系	听仓库主管安排，跟采购员对货，和领料员交接物资，配合安全部查隐患。

1、建立建全消防措施，消防设施要安全，确保仓库安全。

2、严格执行仓库管理各项制度，加强安全知识和业务技术学习培训，提高自身素养。

3、物资保管员做到物资摆放科学，数量准确，标志明确，做到“四号定位，五五摆放”。

4、积极开展仓库管理技术创新，建立科学检测手段，努力实现微机化控制和管理。

5、按照仓库管理技术阜创新，认真搞好物资防锈、防尘、防潮、防震、防腐、防磨、防水、防变质、防盗、防火等工作，保证仓库物资的绝对安全。

6、坚守工作岗位，遵守劳动纪律，按时参加各种活动，严禁“四违”。

7、认真做好仓库盘点工作，及时掌握仓库物资情况，保证仓库帐、卡、物相符。

仓库保管岗位职责及考核追究：幼儿园仓库保管员

适配人群	幼儿园资产管理员，后勤保障专员，园所物资主管	使用场景	财产清点，开学准备，物品领用
设立背景	园里东西太多太杂，没人管容易丢乱坏，得有人专门盯着所有物品。
核心职能	管全园所有东西，从进来到出去都登记清楚，不丢不烂不乱放。
工作内容	收东西、入库、分类放好、半年盘一次、开票入账、领用签字、三防检查、开学前备货、期末核对、日清月结。
协作关系	跟各班老师对接领用和归还，向园长汇报异常情况，配合后勤和教学部门查丢失损坏，帮老师找急用物品。

1.对全园的财产全面管理，做到随时收验、入库、分类保管。存放地点清楚明确，做到心中有数，每半年清点一次，账物相符。

2.新购人物品凭发票人账，领用或借出物品手续齐全，领用人和借用人必须签名或盖章。

3.严格做好三防(防盗、防火、防潮)工作，保证物品的安全、卫生、整洁，杜绝霉烂变质，做到手勤、脚勤。

4.做好开学前的物品准备工作，对各班财产进行清点，做到有计划供应、学期末对财产进行一次核对，生活用品做到日清月结。

5.及时供应所需物品，对园里的桌椅做到有数有账，发现丢失和损坏及时追查。

6.完成领导交给的各项其他任务。

仓库保管岗位职责及考核追究：仓库保管员

适配人群	体育器材管理员，场馆保障人员，体教融合岗	使用场景	体育教学，运动训练，群体活动
设立背景	学校开体育课和训练要用器材，得有人管着才不乱。
核心职能	管好器材别丢别坏，登记清楚谁拿谁还，账和实物对得上。
工作内容	提前到岗准备器材，登记借还，验收新货，做账，查库存，报损旧器材。
协作关系	跟体育老师对接借还，向室主任汇报采购和报损，配合教务安排上课用的器材。

1.坚守工作岗位，保证体育教学、训练、群体等项工作的需要。

2.提前到岗，做好器材准备工作，器材领用需有登记归还记录。

3.严格执行体育器材借用制度，对不符合手续者，拒绝借用。

4.熟悉主要器材的性能、厂家、价格，并提出使用情况。

5.根据库内器材使用情况，及时提请室主任制订采购计划。

6.严格执行体育器材的验收、保管工作，负责账目登记和统计，做到账目清楚，账物相符。

7.清仓查库时，报据器材使用情况和新旧程度提出报损计划，交主管

仓库保管岗位职责及考核追究：原料仓库保管员

适配人群	仓储管理员，保粮专员，仓库班组长	使用场景	原料仓储，粮食保管，安全生产
设立背景	原料保管影响成品质量，得有人专门盯这事。
核心职能	管好原料储存，防潮防虫防火防盗防污染，保证原料安全可用。
工作内容	垫底遮盖、定期查粮、搞“四无”粮仓、盘点账卡物、上报隐患。
协作关系	听仓库主管安排，跟车间班组长对接领料退料，配合质检查原料，和安全部门报隐患。

１、原料保管得好坏对成品质量直接有关，因此对各种原料进仓储存保管，都必须根据不同原料的储存要求，做好垫底、遮盖、防潮、防灾、防虫、防鼠、防污染、防火、防盗、防爆等工作，堆放整齐，数量可点。

２、粮食原料储存保管，要认真执行查粮等一切保粮制度，积极开展“四无”粮仓活动（无霉变、无虫害、无鼠雀、无事故）。

３、原料在储存保管中，发现有碍安全隐患苗头，要做到及时逐级如实上报，妥善处理，不得隐瞒不报，更不可自行处理。

４、车间、仓库、班组所管的原料要经常盘点，做好心中有数，达到账、卡、物三者一致，发现不符及时查明原因，找出问题，进行纠正。

仓库保管岗位职责及考核追究：液化气站仓库保管员

适配人群	仓储管理员，仓库保管员，物资收发员	使用场景	物资入库，发货出库，库存盘点
设立背景	公司仓库要管好东西，怕丢怕坏怕乱，得有人天天盯着看。
核心职能	管仓库里所有东西。清点数量、检查好坏、登记进出、防火防盗。
工作内容	收货验货、贴标签挂卡片、每天对账、发货审核、每月盘点、查灭火器和秤。
协作关系	跟采购员拿进货单，跟会计对账，听仓库主管安排，帮车间发料，提醒领导异常情况。

1、妥善保管各类物资，做到清洁整齐，不短少，不损坏。

2、各种物资进库，必须严格执行入库手续。认真验收核对码单、品种、规格、数量、质量，发现问题及时处理，严重问题应及时报告公司领导。

3、库内各种物资要标写挂卡，每日与会计核对一次库存，做到帐物相符，帐卡相符，物卡相符。

4、严格执行发货制度，做到手续不全不付，领货单字迹不清不付，签章不全不付，对易燃、易爆品要单独存放。

5、提高警惕，防火防盗，严禁任何人将火种携带入库。

6、定期检查消防器材，计量器具。

7、每月清查盘点库存，及时上报。

仓库保管岗位职责及考核追究：s仓库保管员

适配人群	仓库保管员，生产部文员，材料会计	使用场景	生产领料，物资验收，库存盘点
设立背景	仓库得有人管进出和堆放，不然生产用料会乱套，影响车间干活。
核心职能	管好物料进出库，保证数量对、摆放齐、账目清，不让东西丢或错。
工作内容	点数验货、审单发货、填单传单、分区堆货、打扫卫生、每月盘点、做记录报表。
协作关系	听生产部领导安排，跟材料会计对账，配合车间领料，和财务科核销损耗，有时要找陈总批事。

1、在生产部领导下，负责仓库物料的保管、验收入库、出库等工作。

2.对入库的物资，保管人员必须亲自过目，物品名称规格一定要核对无误，数量一定要清点(包括点数、称斤、计量等)准确，对不符合要求的物品，不得验收入库。遇有争议物品，提交生产部协同有关部门及人员研究处理。

3、生产车间等部门领用物品，必须对填写的领料单内容进行审核，审核其内容(领料单位、领料人、批准人、所领物品名称、规格、数量、用途等)是否清楚、完整、准确;有关人员是否已签字。出库时手续不全不发货，特殊情况须经有关领导签批。

4、每天应及时将出、入库单按规定的程序传递。

5、负责合理安排物料在仓库内的存放次序，按物料种类、规格、等级分区堆码，不得混和乱堆，经常保持库区范围内整洁卫生。对回收物品妥善分类保管，并做好相关记录。

6、保管员对所保管的物品，应做到每月必须进行一次自行盘点，每月底前必须与材料会计进行一次对帐，保证做到帐、卡、物三相符。并接受材料会计每月随机抽检。如有盘盈、盘亏，保管员应提出书面材料，说明原因。属于正常耗损，经陈总批准转财务科核销出帐。属于非正常盘盈、盘亏，每发现一次扣保管人员200元。

7、保管人员要坚守岗位，按时上下班，在规定的工作时间内不得擅离职守，下班前打扫好仓库卫生，关锁好门窗。并催问各车间领导人是否有应领而未领的物资。班外时间如有要事、急事必须做到随叫随到，保证供应及时。

8、仓库是财物重地，非保管人员不得随意进出停留，不允许代存私人物品，不得私自拿用、外借物品，不得白条抵库。

9.负责仓库区域内的治安、防盗、消防工作，发现事故隐患及时上报，对意外事件及时处置。

10.负责仓库管理中的入出库单、验收单等原始资料、帐册、记录资料的收集、整理和建档工作，及时编制相关的统计报表。

11.做到以公司利益为重，爱护公司财产，不得监守自盗。

12、不断加强业务学习，熟悉所保管物资的规格、性能、质量、使用范围、使用量、最低保管量等内容，努力提高业务及管理水平。

13.及时完成领导临时交办的其他任务。

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仓库保管岗位职责及考核追究：机运科仓库保管员

适配人群	仓库保管员，设备管理员，配件技术员	使用场景	设备仓储，配件管理，防锈防腐
设立背景	仓库要管好设备配件，得有人天天盯着安全和数字准不准。
核心职能	管好仓库里所有设备和配件，摆整齐、数清楚、标明白、保安全。
工作内容	学安全知识、摆货按四号五五、做防锈防潮防盗防火、清点盘库、填账卡物。
协作关系	跟采购员核对进货、跟维修班交接配件、向仓管组长汇报、配合安全部查隐患。

1、严格执行仓库管理各项制度，加强安全知识和业务技术学习培训，提高自身素质。

2、设备及配件保管员实现摆放，数量准确，标志明确，做到“四号定位”，“五五摆放”。

3、积极开展仓库管理技术创新，建立科学检验手段，努力实现微机化控制管理。

4、按照仓库管理技术创新，认真搞好设备及配件防锈、防尘、防潮、防震、防腐、防磨、防水、防变质、防盗、放火等工作，保证仓库和设备及配件的绝对安全。

5、坚守工作岗位，遵守劳动纪律，按时参加各种活动，严禁“四违”。

6、认真做好清仓盘点工作，及时掌握仓库设备及配件情况，保证帐、卡、物相符。

仓库保管岗位职责及考核追究：h招待所仓库保管员

适配人群	仓库管理员，客房物资专员，资产账务员，后勤保障岗，酒店运营支持	使用场景	仓储管理，物资发放，采购验收，周期盘库，客房运维，季节换装
设立背景	酒店要管好东西不丢不坏不乱，仓库得有人天天盯着看。
核心职能	管仓库里所有东西，上架堆齐、发出去、买进来、数清楚、不发霉不损坏。
工作内容	整理货架、登记出库、报购物品、验货入库、每周清点、月底盘账、换床单被套、晒存发放。
协作关系	跟客房领班汇报，和采购员对接买啥，帮保洁阿姨拿用品，配合主管查卫生和账本。

1、做好仓库物品的管理工作，经常保持仓库内部的整齐。物品该上架的上架，无法上的架物品要堆放整齐。

2、物品发放要按正常手续办理出库登记。

3、需购物品应及时上报，同意后方可购买。要把好质量关，验收关，填写入库单进库入账。

4、经常进行清点、盘库，每星期清点一次，每月月底做好盘库结账工作，做到账物相符。

5、做好客房固定资产的管理。固定资产做到账物相符。

6、按季节交换床上用品，要安排好物品的收、晒、储、发工作，严防物品的损坏、霉变。

7、配合做好管理工作及卫生检查工作。