人民医院放射科科主任职责
| 适配人群 | 放射科主任,影像科负责人,医技科室管理者 | 使用场景 | 放射科管理,临床影像会诊,医疗质量控制 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 放射科有机器设备,操作不当会伤人。病人多,诊断出错影响大。防护没做好,医生护士也危险。 | ||
| 适用范围 | 全科医生、技师、护士、进修生、实习生。所有x光机、ct、机房、报告室。 | ||
| 职责分工 | 主任管全面,盯防护和操作规范。副主任帮着查漏洞。医生写报告要准,技师拍片要稳,护士配合要细。 | ||
| 管理要求 | 机器必须定期保养。拍片前确认病人身份和部位。铅衣铅围脖必须穿戴。报告双人核对再发。发现异常马上停机报修。 | ||
| 监督与检查 | 主任每周抽查操作录像。院感科每月来查防护记录。谁漏穿铅衣,第一次警告,第二次扣绩效。差错导致病人重拍,全组开会复盘。 | ||
市人民医院放射科科主任职责
一、在院长及分管副院长领导下,负责本科的医疗、教学、科研、预防、行政管理工作。
二、制定本科工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。
三、根据本科任务和人员情况进行科学分工,保证对病员进行及时的诊断和治疗。
四、定期主持集体阅片,审签重要的诊断报告单,亲自参加临床会诊和对疑难病例的诊断治疗,经常检查放射诊断、治疗和投照质量。
五、经常与临床科室取得联系,征求意见,改进工作。
六、组织本科人员的业务培训和技术考核,提出升、调、奖、惩的意见。学习、使用国内外的先进医学技术,开展科学研究。督促科内人员做好资料积累与登记、统计工作。
七、担任教学,搞好进修、实习人员的培训。
八、组织领导本科人员,认真执行各项规章制度和技术操作规程,检查工作人员防护情况,严防差错事故。
九、确定本科人员轮换、值班和休假。
十、审签本科药品器材的请领与报销,经常检查机器的使用与保管情况。
副主任协助主任负责相应的工作。
人民医院放射科科主任职责:人民医院预防保健科科长职责
| 适配人群 | 预防保健科长,防保专员,院感管理人员 | 使用场景 | 医院预防保健,传染病管理,职工健康体检 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 医院周边传染病多发,职工体检发现健康问题变多,怕出事。 | ||
| 适用范围 | 全院职工、医院周边居民、预防保健科所有人。 | ||
| 职责分工 | 科长带头干,副科长帮着管,医生护士按计划做事,谁做错谁负责。 | ||
| 管理要求 | 定期体检不能少,疫情报告要马上报,消毒防护天天做,制度操作不马虎。 | ||
| 监督与检查 | 科长每周查一次,院长不定期看,没做到就开会重讲,再错就换人干。 | ||
一、在院长领导下,负责全院和医院周边地区的预防保健工作。
二、定期讨论本科在贯彻医院(预防保健方面)的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题,提出改进意见与措施。
三、拟定预防保健工作计划,经院长批准后组织实施,并经常督促检查,按时总结汇报。
四、领导本科人员完成本院职工的医疗保健工作,组织定期体检,掌握健康情况,提出保护职工身体健康的防保措施。
五、组织好本院职工和医院周边地区的预防保健工作。搞好传染病管理和疫情报告及各项卫生防疫工作。
六、督促本科人员认真执行各项规章制度和操作常规,防止差错事故的发生。
七、组织本科人员的业务学习和技术考核。
副科长协助科长负责相应的工作。
人民医院放射科科主任职责:人民医院药剂科主任中药师职责
| 适配人群 | 主任药师,副主任药师,临床药师 | 使用场景 | 临床药学服务,药品调配管理,毒麻药品监管 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 药房里药品多,调配错容易出事。病人用药安全得盯紧,尤其毒麻药管不好会出大事。 | ||
| 适用范围 | 药剂科所有药师,包括主任、副主任、普通药师,还有实习生和进修生。 | ||
| 职责分工 | 主任药师带头干,副主任照着做。普通药师听安排,实习生跟着学。大家都要守规矩,不乱动毒麻药。 | ||
| 管理要求 | 毒麻药单独锁柜子,双人双锁。每次用都登记清楚。药检要按时做,过期药马上下架。临床查房要常去,发现用药问题马上说。 | ||
| 监督与检查 | 科主任每月查一次记录本。护士长和临床医生也能提意见。谁漏登记、乱放药,扣当月绩效。三次出错调离岗位。检查结果贴在科室公告栏。 | ||
市人民医院药剂科主任(中)药师职责
一、在科主任的领导下,指导本科室各项技术工作。
二、指导下级药师做好各项业务工作,深入实际,解决业务工作中的难题,指导复杂的药剂调配、制剂、药检、咨询等工作,保证药品安全有效。
三、督促检查毒、麻、精神药品的使用管理以及药品检验鉴定工作。
四、经常深入临床科室,了解药物使用和管理、安全用药情况,征求用药意见,介绍新药。开展临床药学工作,参加临床查房、会诊及病例讨论,指导合理用药。
五、组织开展学科科研究工作,配合临床开展新技术、新剂型的研制。组织指导引进国内外的新理论、新知识、新技术、新方法。
六、担负教学工作,指导进修、实习生学习。做好科内各级技术人员培训指导工作。
七、应具备良好的药学道德,坚强的工作毅力和事业心,刻苦钻研业务,为下级药师作好表率。
副主任药师参照主任药师职责执行。
人民医院放射科科主任职责:人民医院财务科
| 适配人群 | 医院财务科长,医院总会计师,财务主管会计 | 使用场景 | 医院预算管理,医疗收入核算,支出审批控制 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕钱管不好出乱子,怕账算错影响医院运转,怕花钱没计划导致紧张。 | ||
| 适用范围 | 财务科所有人,所有账本、现金、报表、合同相关的事。 | ||
| 职责分工 | 科长带头把关,会计管好自己经手的账,出纳盯紧每一分钱进出。 | ||
| 管理要求 | 钱要日清月结,账要一笔一笔对得上,报销单据必须齐全,不许白条入账。 | ||
| 监督与检查 | 每月自查账目,科长抽查,院长不定期看。错一笔改一笔,连续两次错要重学制度。 | ||
人民医院财务科工作职责4
1、在分管院长领导下,负责医院财务预、决算的编制,经院长批准后执行。
2、负责医院财务管理工作,严格执行财经纪律和财务规章制度,坚持增收节支,勤俭办事的原则,积极组织各项收入,防止漏收漏记,严格控制支出。
3、按照会计制度做好会计核算工作,为经济管理和经济决策提供准确的会计资料和经济信息。
4、加强财产物资、货币资金、债权债务的核算与管理,参与经济合同的签订。
5、按时报送会计报表、财务计划、财务分析。对经济前景和经济活动进行科学预测,并参与经济决策。
6、对全院财务人员进行业务指导,实施财务监督检查。
7、负责财务人员的业务培训和考核,协同有关部门组织财会技术职务的申报考试工作。
8、完成上级交办的各项临时工作。
人民医院放射科科主任职责:人民医院ct/mri室组长职责
| 适配人群 | 影像科室组长,放射科技师长,医技科室负责人 | 使用场景 | 医学影像检查,放射科日常管理,大型设备科室运行 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕检查出错伤到病人,也怕机器用坏了没人管。 | ||
| 适用范围 | ct、mri室所有干活的人,还有这两间屋子和里头的机器。 | ||
| 职责分工 | 组长带头盯流程,组员按规矩操作。谁出错谁负责,组长要兜底。 | ||
| 管理要求 | 机器每天开机前得检查,报告必须双人核对,禁止没培训就上机,停电要有备用电源预案。 | ||
| 监督与检查 | 科主任不定期来查记录本,护士长每月抽看3份报告。漏记一次扣绩效,出一次差错全组重学规程。 | ||
市人民医院ct、mri室组长职责
一、在科主任领导下,负责本室的医疗、教学、科研工作。
二、制定本室工作计划,经常督促检查,按期总结汇报。
三、根据本室任务和人员情况进行科学分工,保证对病员进行及时的诊断和治疗。
四、经常与临床科室取得联系,征求意见,改进工作。
五、组织本室人员的业务训练和技术考核,开展科学研究,督促本室人员做好资料积累与登记、统计工作。
六、组织领导本室人员,认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故。
人民医院放射科科主任职责:人民医院院长职责
| 适配人群 | 公立医院院长,副院长代行职责者,医院领导班子成员 | 使用场景 | 医院行政管理,医疗质量管控,科研计划实施 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕医疗差错出事,怕服务不好被投诉,怕管理乱套影响病人看病。 | ||
| 适用范围 | 全院所有员工,门诊病房药房这些地方,还有各种检查治疗操作。 | ||
| 职责分工 | 院长管总,副院长分块盯,科主任守自己科室,护士长盯护理,医生护士各管各的活儿。 | ||
| 管理要求 | 查岗查记录,培训要到位,制度贴墙上,操作按流程走,出问题马上报。 | ||
| 监督与检查 | 院办每月查一次,医务科随时抽查,没做到扣绩效,严重就停岗学习,三次不合格换岗。 | ||
人民医院院长职责(二)
一、在上级党委、政府的领导下全面主持医院工作。
二、以*理论和"****"重要思想为指导,贯彻执行党的路线、方针、政策,按照科学执政、民主执政、依法执政的要求,全面领导和主持医院业务和行政工作。
三、领导、组织制定本院近、远期发展规划和年度工作计划,按期布置、检查、总结工作,并向上级领导机关汇报。
四、负责组织、检查医疗护理工作,深入门诊、病房调查研究,针对存在问题采取积极措施,保证不断提高医疗护理质量,组织完成本院担负指令性任务。
五、负责组织、检查临床教学,抓好人才培养和业务技术培训工作。
六、负责领导、组织制定全院的医疗科研计划,并积极组织实施,采取措施,促进科研工作的开展。
七、抓好全院职工思想教育,牢固树立科学发展观,并努力实践以人为本、构建社会主义和谐社会、全心全意为人民服务的思想和良好的医德医风,改进行业作风,建立健全岗位职责规章制度、操作规程并贯彻执行,严防差错、事故的发生。
八、重视信访工作,联系群众,关心职工生活,及时研究和处理群众对医院工作的意见。定期向职代会报告医院工作,政务公开,接受组织、职工监督,领导职能部门,保证负责医院财务依法运作和良性运行。
九、因事外出时,应指定一名副院长代行院长工作。
人民医院放射科科主任职责:人民医院审计内控科
| 适配人群 | 审计内控科,医院纪检干部,财务负责人 | 使用场景 | 医院审计,内控管理,专项经费审计 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕钱乱花、账算错、项目超支、合同有漏洞、内控没跟上。 | ||
| 适用范围 | 审计内控科全体人员,全院所有花钱、签合同、建项目的事。 | ||
| 职责分工 | 科长带头定制度、盯流程;组员查账本、看合同、跑现场;院长和纪委听汇报、拍板大事。 | ||
| 管理要求 | 每笔钱都要过审,合同得先看再签,基建修缮必查进度和付款,专项经费专账管,内控制度要落地。 | ||
| 监督与检查 | 每月对账、每季抽查、每年总结。纪委定期翻报告,漏审少审要补做,问题不改要写说明交纪委,严重就报院长。 | ||
区人民医院审计内控科工作职责
1、在院长和纪委书记的领导下拟定医院内控制度;
2、在院长和纪委书记的领导下拟定审计内控科的规章制度;
3、审计财务计划、财务预算的执行和决算;
4、审计财务收支及有关经济活动;
5、审计基本建设投资、修缮工程项目;
6、审计卫生、科研、教育和各类援助等专项经费的管理和使用;
7、开展固定资产购置和使用、药品和医用耗材的购销、对外投资、经济合同的执行等专项审计调查工作;
8、审计经济管理和效益情况;
9、审计内控管理制度的落实;
10、对我院拟定经济合同的内容和审批程序进行审核;
11、医院和上级主管部门交办的其他审计事项。
12、监督医院科室制度的健全和执行情况。
13、审计内控科应对各项审计项目向院长或纪委提交审计报告,对审计工作中的重大事项,及时向院纪委报告。
14、审计内控科根据审计业务的需要,报医院同意,按照相关管理规定,可委托具有相应资质的社会中介机构进行审计,并检查监督审计业务质量。
15、审计内控科在审计工作中应加强与外部审计的沟通与合作。
人民医院放射科科主任职责:县人民医院主管会计
| 适配人群 | 医院主管会计,财务科长,基层医院财务人员 | 使用场景 | 医院财务管理,基层医疗机构核算,药房账务监管 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 医院钱账容易出错,怕报账不及时、数字不准、凭证乱丢。 | ||
| 适用范围 | 县人民医院财务科主管会计一个人管的事儿。 | ||
| 职责分工 | 科长带着干,主管会计自己做账、编表、查账、管档案,院长最后把关。 | ||
| 管理要求 | 科目不能错,数字要实,凭证不丢,日清月结,账表得对上,药房材料账定期翻查。 | ||
| 监督与检查 | 科长天天盯,院长每月看报表,错了马上改,拖着不报或数字不对要重做,严重就找科长谈。 | ||
县人民医院主管会计职责
一、在财务科长的领导下,搞好会计核算,严格执行各项经费开支标准,控制预算定额。
二、负责各项会计业务,加强会计核算,做到科目准确,数字真实,凭证完整,记载清晰,日清月结,装订整齐,按时报账。
三、及时准确编制会计报表,做到帐表对口,认真分析,有情况说明,经院长审核上报,加强财务分析,对当月收入、支出进行检查分析,费用升降情况有说明,提出改进意见,并及时向领导反映情况。
四、严格执行结算纪律,及时清理债权和债务。
五、坚持财务检查,对药房、材料等其他会计账目定期检查,减少物资积压,加速资金周转,加强对出纳会计记账凭证的复查工作。
六、管好会计档案。
人民医院放射科科主任职责:人民医院超声医学科主任副主任医师职责
| 适配人群 | 超声医师,诊断医师,影像科骨干 | 使用场景 | 超声诊疗,疑难会诊,报告审签 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 防止检查出错、诊断不准、病人受伤害。 | ||
| 适用范围 | 超声科所有医生,特别是主任和副主任医师。 | ||
| 职责分工 | 主任管全盘,带人学技术;副主任带新人,盯操作,查报告,防差错。 | ||
| 管理要求 | 必须带教新人、审签报告、集体读图、守制度、按规程做检查。 | ||
| 监督与检查 | 科主任天天看,抽查报告和操作;出问题先整改,再谈话,严重就停岗学习。 | ||
市人民医院超声医学科主任(副主任)医师职责
一、在科主任领导下,协助科主任做好本科的医疗、科研、教学工作。
二、指导下级医师对疑难病例进行诊断、治疗,参加会诊和教学科研工作。
三、指导科内下级医师的检查诊断工作,保证质量。监督下级医师认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故。
四、协助科主任做好对疑难病例的审签诊断报告单工作,主持集体阅读图片。做好科研和资料积累工作,及时总结经验。
五、协助科主任做好与临床科室联系,征求意见,改进工作。
人民医院放射科科主任职责:人民医院医学工程科职责范文
| 适配人群 | 医学工程技术人员,设备科负责人,临床科室设备管理员 | 使用场景 | 医疗设备采购,设备验收交付,计量器具管理 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕设备出问题影响病人看病,怕买错修不好耽误事,怕大家不会用乱操作。 | ||
| 适用范围 | 全院所有医疗设备,工程科所有人,还有用设备的医生护士。 | ||
| 职责分工 | 科长管全面,组长盯具体设备,技术员负责修和教人,使用人员要按规程操作。 | ||
| 管理要求 | 验收必须签字,维修留记录,操作前要培训,故障马上报,档案不许丢。 | ||
| 监督与检查 | 科长每月查一次记录,院里不定期抽查,漏记少报扣绩效,出事要重查原因。 | ||
人民医院医学工程科职责
(一)依据上级的有关制度。制定本单位的医疗设备管理工作实施细则,并组织实施。
(二)积极收集国内外有关医疗设备的情报信息和动态,做好咨询服务;进行仪器设备管理理论和管理方法研究及经验总结,不断提高管理水平,为领导决策提供依据。
(三)会同有关部门共同拟订医疗设备的装备规划和年度计划,经领导批准后组织实施。
(四)负责医疗设备购置、计划、标书编写、验收、保管、供应、维修、调剂、报废以及统计、报表、效益评估、事故处理、不良事件的报告、安全监督和资料档案等工作。承担本单位计量管理工作。
(五)协助医疗设备使用科室做好设备应用开发,指导操作使用及制定操作规程,做好技术支持工作,充分发挥医疗设备的使用效率。对医疗设备的使用和管理情况进行考核、检验、评比和奖惩工作,组织协作共用和对外开放。
(六)负责设备管理和医学工程技术人员的培训、考核。并会同人事部门做好调配、定职、晋升和聘任等工作。
(七)积极办理领导交办的日常工作。
















