幼儿园考勤制度（优选10篇）

幼儿园考勤制度

适配人群	带班教师，保育员，教研组长	使用场景	当班看护，教研活动，代班交接
制定背景	老师上班看闲书、吃零食、串班聊天，影响工作。孩子安全没人盯紧，活动乱改计划。得管住这些事。
适用范围	全园老师、保育员、后勤人员，所有日常办公和带班时间。
职责分工	园领导管总，教研组长安排代班，保健医生查病假条，各班老师互相监督。
管理规定	不迟到早退，不离孩子视线，不穿拖鞋披头发，不干私活上网，办公室不吃东西不吵闹。
监督与罚则	每天巡班看情况，考勤打卡记迟到早退，请假要交假条，没假条算旷职扣奖金，每月公示考勤结果。

幼儿园考勤制度

（一）办公制度

1.办公时间集中思想，认真工作，不看与本工作无关的消闲书，不干私活，不吃零食，办公室内不得大声宣哗，不影响同事的办公，提高办公效率。

2.上班时间不上网聊天、游戏、购物，不手机聊天；空班时间不串班，不在园内或宿舍打牌。

3.办公室、办公桌物品摆放有序，保持整洁，办公桌上不得有食品。

（二）当班制度

1.准时或提前上班，不迟到，不早退。

2.严格按作息时间和工作计划组织开展一日活动。

3.当班时间一律穿平跟鞋、低跟鞋，不穿拖鞋，不穿细中跟鞋，不披肩散发，不戴耳环戒指，仪表整洁、大方得体。

4.当班时间不接待来客来访，尽量不使用通信工具。

5.当班时间不离开幼儿，确保所有孩子在老师的视线范围内，保证孩子的安全。

6.提前一天做好教学活动的各项准备，按计划开展各项教学活动，不随便更改活动内容。

（三）请假制度

1.有事有提前或及时向园领导请假，自觉遵守请假制度。

2.请事假需事先向领导申请，并递交书面申请，经领导同意后方可执行。特殊情况电话请假，但事后必须补交书面申请。

事假期间在外旅游，一经发现，作旷职处理。事假满一个月的，不享受当月岗位奖全部及自筹奖金。（事假期间如跨星期、节假日，则周六、周日、节假日都连续计算。）

3.请病假需及时向园领导说明，病历卡和病假条须在第二天或上班时主动交园领导。如无病历卡和病假条则作事假处理，不向领导请假的作旷职处理。

*取环请假需有医生证明，并提前给保健医生查阅；特殊情况（住院、开刀）领导班子商量决定具体操作。病假期间在外旅游，一经发现，作旷职处理。特殊情况（特殊病例）由教代会讨论商议决定处理意见

4.如有急事需要处理，在不影响工作的前提下可以请零星事假，零星事假应该提前向领导请假，每次不超过两小时，每月不超过两次累计三小时，不影响出勤奖；超过两次，则合并计入事假。

5.不经请假无故不来上班，或中途私自外出，一律按旷职处理。

6.婚、丧、产假按上级规定给假。如果产前请假休息，产假休息以产前一个或半个月起计算，遇到假期，寒假延长产假，暑假延长五个月产假。

（四）代班制度

教职工代班由行政统一安排：原则上请假二天以内的，教研组长安排并记录，一天假由同班老师代班，二天以内的由同阶段教师代班，三天以上行政统一安排；午睡可安排保育员代班。

1.行政、教师开会半天的，则自己调课，一天以上的则行政统一安排；教职工参加孩子家长会需有通知凭证，且自行调课，不作请假处理。

2.后勤保育员请假一天以内的，后勤安排同阶段保育员代班，两天以上统一

安排代班

3.每周一、三中午12：45―14：00教师教研活动，由保育员进班看护幼儿午睡，每周五下午教研组长六认真工作检查。

幼儿园考勤制度：某民办幼儿园考勤

适配人群	幼儿园教师，保育员，教研组长	使用场景	升旗仪式，教研活动，病假审批
制定背景	老师迟到早退多，开会老缺席，园里管不住人，得有个规矩压一压。
适用范围	所有在园上班的老师和工作人员。
职责分工	园长总负责，年级组长盯考勤，办公室收请假条，大家互相提醒。
管理规定	坐班不能迟到早退；开会必须到场；请假要填单子；病假要有医生签字；急事急病两天内补手续。
监督与罚则	每天翻牌打卡记考勤；每月公布一次出勤表；缺勤多的找谈话；没请假又不到的扣钱；办公室月底汇总交园长看。

民办幼儿园在教职工考勤方面，根据幼儿园的规模及管理的正规程度等，其考勤管理制度上都有一定的区别。以下整理的民办幼儿园考勤制度的范本，可供参考。

1、全体教职工实行严格坐班制，按规定时间上、下班。上班实行翻牌考勤制度。

2、准时参加园内及年级组、教研组召开的各类会议和活动。如:周一早晨的升旗仪式;工团会议;教研组、科研组等。

3、教职工因病、因事不能准时来园(包括各类活动)，都必须办理正式请假手续。

4、请假必须先填写请假条、病假除出具有医院、医务室主治医师建议病休签条外，同时必须填写请假条，请假条由本人填写，由各级负责考核人员签署。如遇急事、急病不能事先填写请假条，事后两天内应及时补办。

5、教职工请假需要按审批程序及权限执行。

幼儿园考勤制度：镇幼儿园考勤

适配人群	幼教教师，保育员，行政人员	使用场景	教职工考勤，请假审批，脱岗管理
制定背景	老师迟到早退老发生，开会学习总有人缺席，打卡也不认真，园里乱糟糟的，得管一管。
适用范围	全镇幼儿园所有老师、行政、后勤人员，包括园长。
职责分工	保教办收假条、管审批；园长盯考勤、扣钱、做决定；大家自己打卡、填单子、交证明。
管理规定	必须打卡上下班；离岗要领导点头；请假得先交条子；病假要有医院证明；旷工直接扣钱还可能被辞退。
监督与罚则	每天看打卡记录；请假条留底查；迟到早退按次扣钱；旷工超三天就解聘；每月汇总通报一次；扣的钱从工资里直接拿。

镇幼儿园考勤制度

1、幼儿园全体教职工必须严格遵守上下班、开会、学习制度，不迟到、不早退、不缺席。上班执行打卡制度，未按要求打卡视为迟到。

2、上班时间因事因病离开工作岗位须经领导同意，否则为脱岗。

3、病假、事假、调课、正常休假等须事先填写请假条交保教办，经同意后方可准假，未经同意休假视为旷工。(病假须有医院有效证明，并及时交保教办)

4、旷工:请假未批准擅自不上班者视为旷工。旷工一日扣发当天工资，扣除1/2月奖和1/3期末奖;旷工三日以上扣发三天工资，取消月奖和期末所有奖励，同时幼儿园与该教师解除聘用合同或按情况实行高职低聘，并报县教育局。

5、迟到:教职工迟到一次扣3元，行政、后勤人员迟到一次扣5元，园长迟到一次扣10元。所有人员迟到一次园长均扣1元。

6、早退:早退10分钟以内扣5元，早退三次，扣除当月活工资。

7、婚、丧、产假按国家规定执行。其中，所有教职工应当按要求做好避孕措施，在避孕失败的情况下小产假计算方式为:第一次小产按产假计算;第二次小产按产假、病假各一半计算;第二次以上小产按病假计算。

幼儿园考勤制度：幼儿园考勤

适配人群	幼儿教师，保育员，园长	使用场景	幼儿在园期间，集体活动组织，日常保教工作
制定背景	老师迟到早退太多，孩子没人管
适用范围	幼儿园所有老师和保育员
职责分工	园长批假、查岗，年级组长每天记考勤，大家互相提醒
管理规定	不能迟到早退旷工，有事要提前写假条，当班时不接电话不走开
监督与罚则	每天点名记考勤，月底算工资时扣钱，旷工一次扣五十，三次就谈话

幼儿园考勤制度(二)

一、全体教职工必须严格遵守作息制度，不迟到、不早退、不旷工。

二、教职工因事请假必须经园长批准，病假须出具医院病假单方能生效，凡未请假或请假未经园长批准而离开岗位者按旷工论处。

三、严格控制请事假，如有特殊情况需请事假，应事先安排好自己的工作，并向园领导提出书面申请，经批准后方可离岗。婚假、产假、丧假均按工作规定条例办事，

四、园内规定的学习时间及集体活动时间，均需按时参加(特殊情况除外)。

五、当班时间，不接待亲友，不接私事电话，不能因私事离开幼儿。

六、每月出勤情况将列入结构工资考核中。

幼儿园考勤制度：幼儿园晨检

适配人群	保健医生，值班教师，保育员	使用场景	入园检查，疾病防控，卫生管理
制定背景	怕孩子带病入园传染别人，也怕漏掉生病苗头耽误治疗。
适用范围	所有来园的幼儿和接送家长。
职责分工	保健医生主查，值班老师配合，班主任盯班上孩子情况。
管理规定	必须摸体温、看脸色、问睡觉吃饭、查危险物品。不许带小刀玩具枪之类。
监督与罚则	晨检完马上记本子，异常的要盯一整天。老师发现不对立刻喊保健医。没晨检不让进班。

晨检要求: 每天幼儿入园，须在园门口接受保健医生和值班老师的晨间检查。

晨检内容:

一摸:幼儿有无发热现象，可疑者测量体温。

二看:一般情况下，观察幼儿精神状态、面色等，传染病的早期表现，咽部、皮肤有无皮疹等。

三问:个别幼儿饮食、睡眠、大小便情况。

四查:有无携带不安全的物品，发现问题迅速处理。

晨检后，保健医需将健康观察中发现的异常情况登记下来，并与当班教师一起关注当日幼儿情况，如有异常情况，保健医进行临床诊断决定入园或去医院诊治。

告知家长并请家长配合我们做好以下工作:

1、来园时必须带孩子参加晨检。

2、疑有疾病或传染病迹象，应主动与保健医生联系，我们将视病情进行全日观察、追踪、隔离。

3、不要让孩子带危险物品。

4、每天带手帕或餐巾纸，勤剪指甲、勤理发，从小养成良好的卫生习惯。

幼儿园考勤制度：幼儿园为家长服务

适配人群	保教人员，班级教师，园长	使用场景	家访执行，家长咨询，家园共育
制定背景	老师和家长沟通少，孩子在家在园表现不一致，家长不懂怎么教孩子，需要固定办法拉近距离。
适用范围	本园所有班级、老师、家长。
职责分工	园长总负责，班主任具体做，保教人员配合执行，园务会抽查记录。
管理规定	必须家访、必须写家园联系册、必须开家长会、必须开放半日活动、必须设家长园地。
监督与罚则	每月查一次记录本，学期末看活动照片和签到表，没做到的找园长说明原因，补上才行。

幼儿园为家长服务制度

一、建立家访制度。保教人员定期有计划有目的进行家访，了解幼儿在家生活和行为习惯情况，并征求家长意见;三天不来的幼儿电访或家访，对个别特殊幼儿或遇有问题应随时家访，并做好记录。

二、建立家园联系册，每周向家长公布教育教学内容，评定在幼儿园表现，期末对幼儿进行全面评估，写出幼儿发展评估报告。平时利用家长接送幼儿时间，随时做好家园联系工作。

三、每星期开展一次家长咨询活动，为家长解答有关幼儿教育问题，指导家长正确进行家庭教育。

四、每学期初召开一次家长会和开展一次家庭教育讲座活动。

五、每学期开展一次家长观摩或家长参与的半日活动。

六、每学期开展家园同乐活动，如庆祝节日、运动会、春秋游等。

七、每学年召开一次家庭教育经验交流会。

八、园内和各班设立"家长园地"，宣传科学育儿的知识。

九、各班定期向家长开放半日(每学期1-2次)，让家长了解幼儿生活、学习情况，并虚心听取家长意见，改进本班工作。

十、园长定期在幼儿园门口接送幼儿来园和离园，及时听取家长意见和要求。

幼儿园考勤制度：新世纪幼儿园食堂采购验收

适配人群	采购员，保健医生，保管验收员	使用场景	幼儿园供餐，幼儿膳食管理，食谱执行
制定背景	怕买错东西吃坏孩子，怕收错东西放坏食品，想把采购验收盯紧点。
适用范围	管幼儿园买菜买水果这些事，管采购员和验收员两个人。
职责分工	采购员负责买，验收员负责收，园长偶尔看看账本查查库房。
管理规定	不买烂的假的菜，不收坏的臭的货，改食谱得医生点头，东西要分开放好做标记。
监督与罚则	谁签字谁负责，账本月底对一次，库房每月清一遍，错了就重买重做，严重就换人干。

1、食品由专人按实际需要采购，采购回的食品由专人验收。

2、一切物品、食品经验收人员验收后，签字入库，年符合要求坚决退还、拒绝验收。

3、采购人员不买腐烂变质的食品及伪劣产品，坚持购买新鲜蔬菜、水果。

4、保管验收人员不收腐烂变质的食品。

5、采购员每天按制作的幼儿食谱进行采购，采购不到的蔬菜、水果应经保健医生同意后方可更改。

6、保管验收员，验收后的食品入库分类放置，有明显标记，库存不宜过多，出入库帐目清楚，月底盘存库房内应保持清洁。

幼儿园考勤制度：幼儿园食品采购、验收、储存、加工

适配人群	食堂验收员，仓库管理员，厨房切配员	使用场景	食品验收，食堂贮存，原料加工
制定背景	食堂食品容易出问题，怕买错、收错、放错、做错，得有人管住每个环节。
适用范围	幼儿园食堂所有采购、验收、储存、加工人员。
职责分工	园长总负责，保健老师盯验收，厨房组长管储存和操作，全体炊事员执行。
管理规定	必须索证查证；验收要看新鲜度和标签；生熟工具分开；蔬菜要泡洗；肉蛋要洗净；烧熟到中心75℃。
监督与罚则	每天专人验收登记；每周抽查记录本；发现没按要求做的，当场重做并扣当月考核分；严重问题停岗学习。

1．食品采购原则上都做到由局配货中心送货到园。

2．特殊情况下，由采购人员外出采购时，必须做到按照有关规定索证、验证，严格查验食品质量和定型包装食品标签及卫生许可证或检验合格证。

3．每天有专人负责验收食品，并认真做好记录。

4．验收时，一看货源是否新鲜，有无异味；二看有无正规生产厂家、生产日期、保质期限（物品是否在保质期内）。杜绝腐败、变质、超过保质期，无检验合格证明及卫生许可证厂商供应的食品进入食堂。

5．食品经验收合格后，再过磅、收货。

6．食品贮存应当分类分架、隔墙离地（至少15厘米）存放。储存食品场所禁止其它杂物存在，辅料缸必须加盖。

7．储存的食品应标明进货日期，出库食品应遵循"先进先出"的原则。冰箱内的温度应符合食品储存卫生要求。

8．用于原料、半成品、成品加工的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必须标志明显，做到分开使用，定位存放，用后洗净，保持清洁。

9．蔬菜切配前应先冲洗，浸泡十分钟以上，再经充分冲洗。禽蛋类在使用前应当对外壳进行清洗，必要时进行消毒处理。肉类、水产品类与蔬菜类食品原料的清洗必须分别在专用清洗池内进行。

10．烧煮或配料前应严格检查待烧煮食品原料的卫生质量；食品必需烧熟熟透，其中心温度不低于75℃。加工后的熟制品应当与食品原料或半成品分开存放，防止交叉污染。

幼儿园考勤制度：幼儿园食堂餐具用具清洗消毒

适配人群	食堂洗消员，保育后勤人员，餐饮卫生管理员	使用场景	幼儿餐饮服务，托育机构供餐，集体用餐配送
制定背景	怕餐具不干净，孩子吃了拉肚子。厨房人手紧，容易偷懒省步骤。消毒不到位，细菌传得快。
适用范围	幼儿园厨房所有人，所有吃饭用的碗筷勺子盆子。
职责分工	厨房组长带头干，洗消员天天做，园长不定期看，保健老师每周查记录。
管理规定	必须当天洗当天消，不能堆着过夜。先刮渣再洗再冲再高温消。消毒柜要满三十分钟。保洁柜贴标签，生熟分开放。
监督与罚则	每天登记消毒时间，留照片。保健老师翻本子、摸碗底、闻味道。漏记一次扣钱，没消毒停岗半天。每月评比卫生标兵。

幼儿园食堂餐具、用具清洗消毒制度

1.设立独立的餐饮具洗刷消毒室，消毒间内配备消毒、洗刷、保洁设备。

2.洗刷消毒员必须熟练掌握洗刷消毒程序和消毒方法。严格按照“除残渣→碱水(或餐洗净)→清水冲→热力消毒→保洁”的顺序操作。药物消毒增加一道清水冲工序。

3.每餐收回的餐饮具、用具，立即清洗消毒，不隔餐隔夜。

4.清洗餐饮具、用具用的餐洗净、消毒剂必须符合国家有关卫生标准和要求。餐具消毒前必须清洗干净，消毒后的餐具表面光洁、无油渍、无水渍、无异味、无泡沫、无不溶性附着物，及时将其放入保洁柜密封保存、备用。

5.盛放消毒餐具的保洁柜要有明显标记，要经常擦洗消毒，已消毒和未消毒的餐饮具要分开存放。

6.洗刷餐饮具的水池专用，不得在洗餐饮具的池内清洗食品原料，不得在洗餐饮具的池内冲洗拖布。

7.洗刷消毒结束，要清理地面、水池卫生，及时清理泔水桶，做到地面、水池清洁卫生，无油渍残渣，泔水桶内外清洁。

8.定期清扫室内环境、设备，不留卫生死角，保持清洁。

幼儿园考勤制度：z镇幼儿园学习

适配人群	幼儿园教师，保教主任，保育主任	使用场景	教师集中学习，业务培训，教研活动
制定背景	老师学习太随意，没固定时间也没人管。想让大家学得有规律、有记录、有收获。
适用范围	镇幼儿园所有教职工，包括教师和保育员。
职责分工	园长总负责，保教主任管教师业务学习，保育主任管助理教师学习，教研组长组织教研活动。
管理规定	政治学习每月两次，业务学习按周或月开展，读书日必须去阅览室，外出学习要汇报，笔记要写好。
监督与罚则	组织者要提前准备，参加者要守纪律、做记录、发发言；学习情况专项考核，连着个人目标一起算分。