经营管理员安全职责
| 适配人群 | 成本核算员,安全协管员,材料保管员 | 使用场景 | 成本预算,应急演练,风险辨识 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 大家老是乱花成本,报表也总出错,想把钱管明白点,让每笔账都清清楚楚。 | ||
| 适用范围 | 成本核算员、材料保管员,管单井成本、安全物资、预算报表这些活儿。 | ||
| 职责分工 | 核算员牵头做表算数,保管员盯库存报缺,区长每月查一次有没有漏报错报。 | ||
| 禁止行为 | 不准跳过三级核算直接报数,不准不核对就填日报表,不准拖着不报物资缺口。 | ||
| 检查与监督 | 每周核对一次库存和报表,月底前交齐所有数据,漏交迟交的补三次,再犯扣当月绩效。 | ||
1、 积极参加采油区的qhse的有关活动
2、 参加采油区的危害因素辨识,风险/安全评价,环境影响因素的辨识和评价工作。
3、 协同材料保管员对采油管理区内部单井操作成本的核算、汇总、统计。按照日报表,进行内部结算,并对结算进行审核、整理。
4、 日常控制、监督生产成本的投入。按照内部结算价格标准控制作业生产成本的直接投入,并进行监督、控制及把关工作,协调解决生产过程中出现的各种矛盾和纠纷,控制和监督成本费用的审核。
5、 负责采油区各项施工作业及油井操作费用的统计整理,计算采油分区成本费用支出。
6、 按时做好每月的成本预算工作,整理上报分区成本计划及降本增效成果报告。
7、 严格按照三级成本核算标准执行。
8、 协同材料保管员对安全物资的库存量、消耗量定期进行检查和核实,不足则及时上报。
9、 负责本单位安全活动、设备、物资的预算和核算。
10、 参加本单位的各类应急预案的演练和抢险作业。
经营管理员安全职责:万科分公司经营管理部职责
| 适配人群 | 经营管理部,管理处负责人,租售业务员 | 使用场景 | 尾盘销售,租售管理,会所经营 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 尾盘卖不动,租售乱糟糟,手续老出错,活动没人管,会所亏钱,信息堆着不用。 | ||
| 适用范围 | 管各管理处租售、尾盘销售、会所、社区活动、三级市场手续、行业信息收集分析。 | ||
| 职责分工 | 经营部牵头干,管理处执行租售和活动,公司领导看报告拍板,行政部查资料存档情况。 | ||
| 禁止行为 | 尾盘合同不报备不行,租售数据不按时交不行,三级市场证件乱放不行,活动不写方案不行,会所账目不清不行。 | ||
| 检查与监督 | 每月5号前交上月租售报表,10号前存档手续材料,20号前交分析报告,没交的扣绩效,部门经理抽查,月底通报。 | ||
vk分公司经营管理部职责
a.经天津zz房地产公司授权委托,负责代理zz地产尾盘销售工作
b.负责公司各管理处租售业务的开展和管理,对租售业务活动全过程进行控制,并对租赁业务开展情况定期进行专题调研分析确保租售业务的正常开展
c.负责三级市场房产销售相关手续的办理及跟踪工作,做好转让双方相关证件的交接工作。相关资料须妥善保管,定期存档
d.负责指导各管理处开展社区文化活动及公司级社区文化活动的统筹、组织工作。
e.负责各管理处会所经营管理的指导和监督工作
f.负责收集相关业务资料及行业信息,并对信息进行分析、处理,提交工作报告,在专业范围内就如何促进本职业务发展提出各项合理化建议,为公司领导决策提供参考意见
经营管理员安全职责:房地产经营管理部职责
| 适配人群 | 经营计划岗,合同审查员,内部审计员 | 使用场景 | 战略制定,审计监督,合同履约 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 公司要搞清楚自己咋走、对手干啥、问题在哪,得有人专门盯这些事,让决策有依据,别拍脑袋。 | ||
| 适用范围 | 管经营部自己,也管其他部门的计划、统计、审计、合同、资产、信息这些活儿。 | ||
| 职责分工 | 经营部经理牵头定方向,专员干活执行,总经理最后拍板,审计和人力盯着落实没。 | ||
| 禁止行为 | 不准漏报数据,不准绕过审批签合同,不准不盘点资产,不准拖着不交档案,不准糊弄检查。 | ||
| 检查与监督 | 每季度查一次执行情况,经营部自己先填表自评,人力 审计联合抽查,月底前交结果,两次不过要重学制度。 | ||
房地产公司经营管理部职责
1、结合行业、竞争对手以及自身的情况分析,对公司重大问题进行研究,提出建议;对竞争对手进行跟踪研究,对竞争对手的重大举措进行预警,并给予相应的建议。
2、通过对战略环境分析,会同有关部门拟定公司的发展战略和经营策略,制定企业长远发展规划,经批准后组织实施。
3、制定公司计划管理、统计管理、内部审计管理、目标管理、固定资产管理、经济合同管理和信息管理等基础管理方面的规章制度,经公司总经理批准后组织实施。
4、负责组织制定公司各项制度与流程,对下属部门重大制度与流程进行审核及执行效果监督。
5、督导和检查公司各部门的基础管理工作,促进提升企业管理水平和经济效益。
6、全面实行经营计划管理。拟定年度经营计划,组织开展经济活动分析,并通过组织实施,提升经济工作的运行质量。
7、全面实行审计监督管理。对各公司的各业务环节定期或随机进行财务方面的审计和监督,建立经常性防错纠弊的机制,及时发现和纠正财务管理、会计核算过程中出现的各种不良情况与问题,防止差错和违纪现象发生。
8、加强统计管理,编报各类统计报表,真实全面反映企业运营状况。通过数据资料的统计分析,找出管理的薄弱环节,提出改进建议报公司领导,为领导决策提供经营管理方面的信息支持。
9、配合财会和采购部门加强固定资产和物资管理,对资产与物资进行盘点。
10、负责公司各部门经营业绩的考核,并对生产经营综合计划的执行情况进行跟踪、监督和考核。
11、协调公司各项法律事务工作,与顾问单位进行沟通,协同做好经济纠纷的调解和起诉、应诉工作,保障公司合法权益不受侵犯。
12、加强业务部门之间的横向沟通,对经营中出现的问题及时协调解决,仲裁经营管理过程中部门间发生的争议。加强对集团所属公司日常业务流程管理和经营管理的监督和检查。
13、负责集团公司档案管理工作,对公司各类档案进行收缴、整理、登记和保管,认真履行档案管理制度。
14、负责经济合同管理,对公司各类合同进行审查,规避法律风险,同时做好合同的登记、保管工作。
15、对各阶段工作计划和业务会议决议事项落实情况进行跟踪、检查、考核。
经营管理员安全职责:经营管理部门安全职责
| 适配人群 | 工程计划部门,施工合同管理员,机械采购负责人 | 使用场景 | 年度计划编制,施工费用核定,分包商准入 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕施工不安全出事,想让安全措施和施工计划一起安排一起考核,别光顾着赶工期忘了安全。 | ||
| 适用范围 | 管施工计划、分包商、大型机械这些事,还有安全技术措施的钱和合同。 | ||
| 职责分工 | 工程部牵头编计划,财务管钱专款专用,安监部审核合同和设备,领导参加检查和事故调查。 | ||
| 禁止行为 | 安全措施计划不能晚于施工计划下达,安全钱不能挪用,没安监审核不能签分包合同,设备选型不能忽略安全要求。 | ||
| 检查与监督 | 每年初编好计划和费用,安监每月查执行,月底通报问题,没落实的扣当月绩效,季度复盘整改。 | ||
(一)编制企业年度安全技术措施计划,并与年度施工计划同时下达,同等考核;施工计划调整时,应保证安全技术措施平衡配套。
(二)确定年度施工计划费用时,应将落实安全技术措施计划费用作为重要内容,确保专款专用。
(三)负责建立年度合格分包商名册;签订工程分包合同时,应明确安全文明施工要求和奖惩规定,经企业安监部门审核后签约。
(四)组织大型施工机械购置及改造审查时,应听取企业安全监督、施工、技术等管理部门的建议和意见;设备选型应满足安全施工要求和安全管理规定。
(五)参加有关施工安全的重要会议、安全检查等活动;参加有关安全事故的调查分析。
经营管理员安全职责:南山物业办经营管理部工作职责
| 适配人群 | 物业产权管理员,经营性物业监管员,办公用房调配员 | 使用场景 | 物业产权登记,经营性物业检查,办公用房调配 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 以前物业登记乱七八糟,产权不清老扯皮,现在要理清楚谁有啥房、啥房归谁管,让资产不丢不漏。 | ||
| 适用范围 | 管全区行政事业单位的房子,管产权登记、档案、招租、出租手续、投诉催租、日常监督、招标、办公用房调配。 | ||
| 职责分工 | 部门主任牵头定方向,经办人跑手续办登记,分管领导每月抽查档案和租约,办公室主任盯投诉处理进度。 | ||
| 禁止行为 | 没批就改房用途、漏登一栋房、租约到期不续不退、招租不走招标流程、投诉超3天不回话、档案少一页不补全。 | ||
| 检查与监督 | 每月5号前交上月登记表和租约台账,办公室抽10%查原件,月底通报缺漏,二次出错扣绩效分,下月再错停岗学规章。 | ||
南山区物业办经营管理部工作职责
一、负责对行政事业单位物业进行产权登记管理;
二、负责区属非经营性物业的产权界定、产藉资料的建档、归档和管理;
三、对区属经营性物业实行年度检查;
四、进行市场调研、策划招租、搞好物业资产的开发和出租经营;
五、物业出租、停租、退租、续租、手续的办理;
六、处理物业的咨询、处理投诉、催租,并做好协调工作;
七、物业出租后的日常监督管理工作;
八、负责区属行政事业单位物业的物业管理招标工作;
九、负责制定行政事业单位办公用房调配方案;
十、负责办领导交办的其他工作。
经营管理员安全职责:施工项目经营
| 适配人群 | 项目经理部,经营部人员,生产资源部 | 使用场景 | 总承包合同履行,分包合同变更,竣工合同核销 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕合同乱套出问题,想让项目上所有合同都按规矩走,不拖不漏不出错。 | ||
| 适用范围 | 项目经理部,管总承包、分包、采购这些合同的签、变、备、销。 | ||
| 职责分工 | 项目经理牵头,经营部和生产资源部给指令,项目经理部干活,经营部盯着备案核销。 | ||
| 禁止行为 | 合同变更不报经营部,备案手续不办,原始记录不存,核销拖着不办。 | ||
| 检查与监督 | 经营部登记后三天内去建管部门备案,变更要附原始记录,没按时办的扣绩效,每月检查一次。 | ||
施工项目的经营管理职责、内容
1、施工项目的经营管理是在项目经理的领导下,执行公司经营部的指令,具体落实施工经营管理的各项要求。
2、管理职责
2.1遵守《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国建筑法》,认真贯彻《建筑工程项目管理规范》(gb/t50326-____)和公司编制的《合同履行要点》,并按照《企业管理大纲》的要求,履行项目的各项管理目标和工作要求。
2.2对施工总承包合同履行过程中发生的问题及时报告公司经营部及相关业务部门, 如需签订变更施工总承包合同(补充协议)的,配合公司经营部做好合同变更工作。
2.3 对专业分包、劳务分包、项目采购等合同履行过程中发生的问题及时报告公司生产资源部及相关业务部门。如需签订变更专业分包、劳务分包、项目采购等合同(补充协议)的,配合公司生产资源部做好合同变更工作。
2.4 做好施工总承包合同、劳务分包合同的合同备案及核销工作。
3、工作内容
3.1 施工准备阶段
3.1.1 参与公司组织的施工总承包合同的编制与签订。
3.1.2 在经营部根据生效的施工总承包合同进行网上登记后,应业主委托,项目经理部负责到工程项目所在地的建管部门办理总承包合同备案手续。备案手册原则上存放于经营部。
3.1.3 参与公司组织的施工分包合同(施工协议书)、专业分包合同、劳务分包合同的编制与签订。
3.1.4在经营部根据生效的专业分包合同、劳务分包合同进行网上登记后,项目经理部负责到工程项目所在地的建管部门办理分包合同备案手续。
3.1.5落实人员(包括该项目分包方的相关人员)参加由经营部召集的项目交底会议,并保存会议纪要复印件。
3.2施工阶段
3.2.1在施工过程中发生因合同主体、工作量增减、工期变化等涉及到需要对总承包合同进行变更的情况时,应及时向业主和经营部提出书面报告,并附上原始记录。
3.2.2参与总承包合同变更资料的编制和与业主的洽谈。
3.2.3按生效的总承包合同补充协议落实相关的条款,并参与分包合同中相应条款变更的洽谈.
3.2.4在施工过程中因分包合同主体,合同约定条款发生变化,涉及到需要对分包合同进行变更时,应及时向经营部提出书面报告, 并附上原始记录。
3.2.5参与分包合同变更资料的编制和与分包方的洽谈。
3.2.6按生效的分包合同补充协议落实相关的条款。
3.3竣工阶段
工程竣工后,项目经理部负责到工程项目所在地的建管部门办理施工总承包合同、专业分包合同、劳务合同等合同的核销。
特别提示:
在施工过程中要密切关注合同履行情况的变化,及时办理相关手续,做好原始资料的收集整理。
经营管理员安全职责:经营管理部部长的安全职责
| 适配人群 | 经营管理部长,采购主管,销售安全负责人 | 使用场景 | 供应商审查,危化品采购,合同安全协议 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕采购出问题害大家安全,想让买东西卖东西都安安全全的,不出事不伤人。 | ||
| 适用范围 | 管采购部所有人,管买设备、物资、劳保用品、危化品、运输这些事。 | ||
| 职责分工 | 部长带头抓,采购员照着做,技术安全部盯着看,每季度查一次完成没。 | ||
| 禁止行为 | 不能买没证的货,不能买假防护用品,不能运危化品不按规矩,不能签合同不签安全协议。 | ||
| 检查与监督 | 每月开安全会、做检查、搞培训,留记录;没做到就整改,三次不行换人干;季度考核结果交技术安全部存档。 | ||
经营管理部部长是本部门安全管理的第一责任人,对本部门发生的安全责任事故负直接领导责任。主要履行以下职责:
(一)负责对供应商及其他相关方资质进行审查,不得向无资质或资质不全供应商采购,按照公司相关规定对所采购设备、物资的质量进行监督、验收把关,杜绝一切伪劣产品流入公司。对采购的设施、设备,备品备件的质量、安全、可靠性负责。
(二)在采购过程中,优先采购安全防护设施、设备及安全隐患整改所急需的物资。采购的劳保用品,安全工器具、应急物资必须符合规格标准,保证防护用品和安全工器具、应急物资的质量和作用,并向技术安全部提供相应的合格证。
(三)确保危险化学物品(易燃、易爆、剧毒、强酸、强碱等)的采购、运输,符合安全技术要求,并负责向使用部门提供危化品安全技术说明书。对各种原燃材料的采购、运输,应符合相关安全规定。
(四)加强产品销售过程中的安全管理,确保合同、单据、现金安全,做好相关信息的安全保密工作。
(五)在签订采购、销售或承包合同的同时,负责与相关方签订相应的安全协议,明确双方安全责任,并对相关方安全工作进行跟踪管理;
(六)负责对物资、设备、产品运输车辆及驾驶员资质审查和安全管理,确保运输过程的安全。
(七)负责将公司下达的安全生产目标、指标分解落实到主管的各级人员,层层签订安全生产责任书,对部门内各项目标、指标完成情况,每季度进行检查、考核,并将考核结果报技术安全部备案;
(八)每月不少于一次组织本部门开展安全检查、安全会议、安全培训等活动, 并做好相关记录;
(九)负责对部门内各种隐患的整改与“三违”现象的纠正、查处工作,保证部门各种设备,安全防护设施设备,消防设施、安全警示牌等处于完好状态,并教育员工加强维护和正确使用。
(十)负责对本部门发生的各种安全事故负有责任,按照“四不放过”原则组织对未遂事故和轻微伤害事故的调查、处理及报告。参与本部门发生的伤亡事故发生的原因调查,并对事故的责任者提出处理意见和督促落实预防措施。
经营管理员安全职责:经营管理科hse职责
| 适配人群 | 经营管理系统负责人,合同审批岗位,承包商管理专员 | 使用场景 | 合同审批,承包商准入,安全环保履职 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕出事,想让大家干活时多留心安全环保,别乱来,少出事故,保护人和环境。 | ||
| 适用范围 | 管经营系统的同事,管合同审批、承包商审查、考核这些活儿。 | ||
| 职责分工 | 主管领导带头抓,经管部门具体干,安全部门盯着看,出了问题找主管。 | ||
| 禁止行为 | 不审资质就签合同,不写安全条款就发包,不按标准考核,不守禁令和守则。 | ||
| 检查与监督 | 合同前查资质,签合同时加安全条款,每季度考一次,没做到扣绩效,年底汇总通报。 | ||
1、贯彻执行hse相关的法律、法规和标准,负责职责范围内hse管理责任制的建立与考核。
2、按照“谁主管、谁负责”的原则,对经营管理系统的hse管理负主要责任。
3、在企业管理总体规划中突出hse管理,督促和推进hse管理的现代化。
4、严格进行合同审批,在签订承、发包合同中明确hse责任条款,对承包商、供应商的市场准入、hse资质进行审查,确保承包商、供应商满足hse管理要求。
5、将hse管理纳入经济责任制考核,坚持标准、严格考核,协助有关部门搞好hse管理考核兑现工作。
6、对hse重大事件提供法律支持和保护。
7、及时向上级领导进行安全环保工作履职汇报并提出建议。
8、严格遵守集团公司《安全生产禁令》,认真履行《中石化员工守则》。
经营管理员安全职责:项目经营管理部工作职责
| 适配人群 | 合约工程师,预算员,结算专员 | 使用场景 | 项目签约,履约控制,工程结算 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 项目合同老出岔子,签完没人盯履约,结算拖拖拉拉,想让每份合同都顺顺当当走完 | ||
| 适用范围 | 合同岗新人和项目经理,管谈合同、签合同、盯执行、做结算、编预算、整报表 | ||
| 职责分工 | 合同主管牵头定流程,项目经理天天盯进度,财务每月查付款,总监不定期翻台账 | ||
| 禁止行为 | 不许没审批就签补充协议,不许漏报月报表,不许挪用项目款,不许结算材料不齐就关账 | ||
| 检查与监督 | 合同岗每周填履约表,财务每月核一次,月底前交齐,缺一次扣绩效200,连续两次调岗 | ||
1.负责对项目管理中所涉及或发生的合同的谈判、签约、履约、过程控制及结算的管理;
2.负责合同管理,在合同执行过程中会同有关部门履行满足合同要求的全部责任。
3.负责与合同相关联的信息收集和管理;
4.负责组织编制施工图预算;负责编制《建筑工程任务完成情况月报表》;
5.负责做好各类项目的结算工作;
6.收集技术经济资料,整理工程量汇总表和主要材料用量表;
7.负责项目的资金和财务管理。
经营管理员安全职责:经营管理部的安全职责
| 适配人群 | 采购负责人,安全协议专员,危化品管理员 | 使用场景 | 供应商管理,危化品采购,安全协议签订 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕买来坏东西出事,想让采购卖货都安安全全的,不让隐患进公司大门。 | ||
| 适用范围 | 管采购员、销售员、司机、仓库管理员,管买东西、卖东西、运东西、签合同。 | ||
| 职责分工 | 部门负责人牵头,采购销售各岗执行,安全员盯着查,领导每月看落实没。 | ||
| 禁止行为 | 不能买没证的货,不能用不合规劳保用品,不能运危化品不带说明书,不能签合同不签安全协议。 | ||
| 检查与监督 | 每月自查一次,安全员每季抽查,问题三天内改完,改不完扣当月绩效,年底汇总打分。 | ||
(一)对供应商及其他相关方资质进行审查,不得向无资质或资质不全供应商采购。杜绝一切伪劣产品流入公司,对所采购设备、物资的质量进行监督、验收把关。按照要求对生产设施、设备,备品备件的齐全、可靠负责。
(二)同等条件下,优先采购安全防护设施、设备及安全隐患整改所急需的物资。采购的劳保用品,安全工器具、应急物资必须符合规格标准,保证防护用品和安全工器具、应急物资的质量和作用,并向技术安全部提供相应的合格证。
(三)危险化学物品(易燃、易爆、剧毒、强酸、强碱等)的采购、运输,必须符合安全技术要求,并向使用部门提供危化品安全技术说明书。对各种原燃材料的采购、运输,应符合相关安全规定。
(四)加强产品销售过程中的安全管理,确保合同、单据、现金安全,做好相关信息的安全保密工作。
(五)在签订采购、销售或承包合同的同时,与相关方签订相应的安全协议,明确双方安全责任,并对相关方安全工作进行跟踪管理;
(六)加强对物资、设备、产品运输车辆及驾驶员资质审查和安全管理,确保运输过程的安全。
(七)把公司下达的安全生产目标、指标分解落实到主管的各级人员,层层签订安全生产责任书,对部门内各项目标、指标完成情况进行检查、考核。
(八)定期不定期组织本部门开展安全检查、安全会议、安全培训等活动, 认真做好对各种隐患的整改与“三违”现象的纠正、查处工作,保证部门各种设备,安全防护设施设备,消防设施、安全警示牌等处于完好状态,并教育员工加强维护和正确使用。
(九)对本部门发生的各种安全事故负有责任,按照“四不放过”原则组织对未遂事故和轻微伤害事故的调查、处理及报告。参与本部门发生的伤亡事故发生的原因调查,并对事故的责任者提出处理意见和督促落实预防措施。









