生产线操作岗位职责（优选12篇）

生产线操作岗位职责

适配人群	产线操作工，无纺布技工，水刺工艺员	使用场景	无纺布生产，水刺工艺，产线调试
设立背景	产线要有人盯，机器要有人开，布得做出来才卖得掉。
核心职能	开机、调机、清机、记数据、报产量，保证布能顺顺当当生产出来。
工作内容	开机器、调参数、擦设备、填记录本、数产出、交报表。
协作关系	听工艺工程师安排活儿，跟班组长报进度，和质检员碰下布面问题，偶尔帮隔壁工位搭把手。

职责描述：

岗位职责：

1、负责无纺布生产线的操作、清洁和调试

2、负责相关生产记录的填写

3、负责生产产量的统计和上报

4、完成工艺工程师安排的其他工作

任职要求：

1、学历不限

2、两年以上水刺无纺布行业相关工作经验

3、工作积极主动，认真负责

生产线操作岗位职责：生产线操作工

适配人群	产线操作工，装配技术员，电子焊工	使用场景	医疗器械生产，电子电路焊接，食品企业作业
设立背景	医疗器械生产线上活儿多，得有人盯设备、守工艺、保质量。
核心职能	管机器、按流程装产品、盯质量、报问题、搞清洁、交班。
工作内容	开机前看设备安不安全，调参数干活，跟上下道工序打招呼，有问题马上说，做5s，写交接班，干领导派的活。
协作关系	听生产部领导安排，跟前后工序同事搭把手，有问题找班组长，和质检员碰下质量问题，偶尔帮技术员学点新东西。

生产线操作工(岗位职责)

职位描述：

岗位职责：

(1)在生产部领导安排下，保质保量完成领导交给的生产任务;

(2)按工艺要求进行医疗器械生产、装配操作;

(3)服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务;

(4)完成领导交办的临时工作。

任职要求：

(1)18-35周岁，身心健康;

(2)会焊接电子电路板者优先;

(3)服从领导安排、积极完成领导下达的任务;

(4)有责任心、有团队协作意识。

1.开机前确认设备及安全状况

2.按生产品项参数作业;

3.做好上、下一道工序协调

4.做好异常问题的反馈

5.做岗位5s;

6.做好交接班工作;

7.完成主管交办的各项任务。

1.中专以上学历，年龄在20-35岁之间

2.责任心强、能够吃苦耐劳

3.有两年以上食品企业工作经验

福利待遇:

1.本薪岗位工资绩效奖金年终奖金

2.缴纳五险一金，享受餐补、节日补贴等福利

工作地点:章丘市

生产线操作岗位职责：生产线主任

适配人群	产线管理者，车间负责人，制造现场主管，光纤工艺管理者，生产运营骨干	使用场景	光纤生产管理，订单交付保障，车间6S执行，产线效率提升，成本优化实施
设立背景	光纤产品车间需要人盯现场，订单多得堆成山，没人管就乱套了。
核心职能	管好光纤车间这一摊子事，保订单按时交，让机器转得快点，省点钱。
工作内容	排产、盯进度、查6s、带工人、填报表、开小会、处理突发问题。
协作关系	听生产经理指挥，跟计划部要排期，和品质部对不良，帮fnp部门打下手，跟仓库领料。

岗位要求：

1.大专及以上学历优先，工科专业优先;

2.有三年以上大型企业现场管理经验，有光纤通讯产品现场管理经验者优先;

3.熟悉工厂生产流程和使用效率提升工具，熟悉车间6s管理和质量体系管理、成本管理知识;

4.有生产一线工人培训经验者优先;

5.能够适应加班和车间的工作环境。

生产线操作岗位职责：生产线储备干部

适配人群	产线班组长，装配主管，制造现场管理者	使用场景	扶梯装配，现场生产协调，ACE改善
设立背景	公司要造扶梯，得有人盯装配线。安全、质量、交货都不能出错。
核心职能	管人、管活、管进度。让扶梯按时按质装好，不出安全事故。
工作内容	排人手、盯装配、查问题、写报告、记考勤、推改善、搞ace活动。
协作关系	向生产主管汇报。跟工程师、采购、计划员、工人天天打交道。有问题马上拉人一起解决。

基本职责:

1. 严格遵守utc道德规范。

2. 负责贯彻实施奥的斯公司的环境安全(ehs)政策和法规、公司的安全规程，以及当地的安全政策和法规，积极支持和参与公司的环境健康安全活动。

3. 按照pc部门的月度生产计划，合理配置人手; 在生产主管的指导下准备并处理扶梯装配方面的所有工作，负责确保这些工作满足规定的质量，性能和发货计划，并按公司的意愿和要求执行。

4. 跟踪现场生产情况，将影响生产进度的问题反馈到相关部门，推动问题的解决以保证生产顺利进行。

5. 确保工人按相应的工艺指导工作，确保装配质量符合奥的斯要求，监测、记录生产中的问题，协助工程师分析问题原因并建立改善措施。

6. 定期向生产主管报告有关生产中使用的原材料供应、人员补充及生产、计划执行等存在的问题，并提出建议。

7. 组织有必要的加班;保存员工不安全操作、违反纪律、缺席的纪录和下属工作的总记录。协助生产主管建立员工个人的发展计划，以便能够适应生产的需要。积极参与并鼓励员工参加继续改进计划。

8. 带领生产车间积极参与ace活动。

9. 能适应短期出差

任职资格：

1. 教育背景和专业资格

大专或以上学历，电气或相关专业背景。

2. 工作经验

不限

3. 专业知识

熟悉基本的机械制造和电气知识

具备一定的粤语或普通话及简单的英语

具备良好的沟通能力，实干，逻辑及原则性强，团体协作好

4. 其他

诚信，个性开朗，逻辑思维能力强，协调能力，能承受压力。

能加班、出差及到工地处理扶梯相关问题。

生产线操作岗位职责：生产线技术员

适配人群	半导体设备技工，封装工艺技术员，产线倒班工程师	使用场景	芯片封装产线，倒班技术支持，设备故障处置
设立背景	产线设备老出问题，得有人盯着修。不然机器停了，芯片就做不出来。
核心职能	修wb设备、调参数、保机器不趴窝。顺带教操作员怎么用测试机和机械手。
工作内容	调设备、换零件、做保养、搞5s、填tcs系统、查故障原因、写解决办法。
协作关系	跟产线操作员一起干活，听班组长安排，和工程师讨论难修的毛病，偶尔帮质量部看数据。

工作职责：

1. 负责设备的调试及维修以支持生产，确保生产有序和高效地进行，并确保团队高效地完成业务目标。

2. wb等相关设备的维修、维护及保养

3. 工作现场的5s 执行

4. 负责培训测试操作员对测试机、机械手的使用

5. 识别、分析，并传授在生产中遇到问题的原因和区域并合理解决

6. 正确使用tcs来协调生产

职位要求：

1. 大专及以上学历，电子、机械、自动化等相关专业

2. 具备一定的英文基础

3. 熟悉封装相关工序

4. 具备良好的动手能力及相关设备维护保养经验

5. 良好的沟通能力与团队协作能力

生产线操作岗位职责：生产线长

适配人群	班组长，生产主管，车间骨干	使用场景	生产现场，班组管理，工艺执行
设立背景	公司要管好车间生产，得有人盯现场、带班组、保质量。
核心职能	带好一个班，管人管事管生产，确保每天活儿干完、干对、干好。
工作内容	排班、培训员工、查操作、盯工艺、赶计划、做考核、搞团建。
协作关系	听车间主任安排，跟质检员对接问题，和仓库、采购协调物料，帮办公室跑外联。

职责描述：

岗位职责：

1、进入公司进行现场培训和工作技能培训;

2、培养发现和解决生产、运营、管理中异常问题的能力;

3、积极乐观，敢于创新，具备独立思考的能力，

4、负责项目点工作计划的下达、安排、落实、负责员工排班表的落实以及协助办公室做好各项外联工作;

5、负责所有员工的日常管理、培训、考核以及团队建设

6、负责生产车间班组的生产与管理；

7、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训；

8、检查操作人员的工作，确保操作人员按工艺进行生产；

9、根据生产计划进行生产，按时完成每班的质量指标。

任职资格：

1、中专及以上学历，专业不限；有基层管理工作经验者；

3、具备生产现场管理和生产质量控制能力和工作经验，了解生产进度、生产安排、人员调配，能够多现场生产人员、机器、材料各环节进行管理；

4、熟悉工艺流程及操作规程，熟悉iso9000质量管理体系要求，并按体系要求完成相关文件、记录，有良好的沟通和组织协调能力。

岗位要求：

学历要求：中专/中技

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

生产线操作岗位职责：生产线工艺

适配人群	产线工艺工程师，预制构件设计师，智能工厂规划师	使用场景	预制构件生产，装配式建筑，PC工厂建设
设立背景	因为要建pc生产线，得有人专门搞布局设计，不然设备摆不好，生产会卡壳。
核心职能	画生产线怎么摆，让机器顺溜转起来。算节拍、定工位、调设备位置。
工作内容	画cad图，做三维模型，改布局方案，跑车间量尺寸，写设计说明。
协作关系	跟设备工程师一起选机器，向项目经理汇报进度，配合土建和电气同事留好接口，和施工队现场对图。

pc生产线工艺布局设计师卫华集团卫华集团有限公司，卫华集团，卫华 1、大专及以上学历，机械制造等相关专业，2年以上pc生产线工作经验;

2、具备独立的设计能力，熟练掌握pc生产线的工艺布局和生产效率设计;

3、熟练运用autocad，solidworks、proe等软件。

生产线操作岗位职责：生产线电气

适配人群	电气工程师，自动化工程师，产线设计师	使用场景	啤酒生产，饮料灌装，乳品加工
设立背景	产线要装新设备，得有人懂电气怎么配。啤酒饮料厂老换设备，设计跟不上就停线。
核心职能	画电气图、选元器件、调plc程序。让生产线通电能跑起来，不出安全问题。
工作内容	画cad图纸、配西门子模块、写控制逻辑、去现场盯安装、改调试参数。
协作关系	跟机械工程师一起改方案，向项目经理汇报进度，配合施工队接线，和客户技术员对信号点。

食品饮料啤酒生产线电气设计南通中集大型储罐有限公司南通中集大型储罐有限公司分支机构招聘要求:

1、电气或相关专业本科;

2、电气工程师3年以上，有啤酒、饮料和食品生产线电气独立设计能力;

3、精通西门子或rockwell硬件;

4、参与和独立执行过大型啤酒、乳品、饮料项目的设计、安装、调试工作;

5、练使用office、cad及电气绘图软件;

6、英语读写流利;

7、经验丰富者待遇面议。

生产线操作岗位职责：生产线助理

适配人群	产线文员，线长助理，车间文控	使用场景	订单清尾，生产异常，成品抽检
设立背景	产线要有人盯数据、管入库、理异常，不然活乱套了
核心职能	帮线长干活。记考勤、收数据、清订单、抽检、入库、处理异常、搞后勤
工作内容	填考勤表、录加班、登奖惩、收产量数据、清尾单、抽成品、办入库、领物料、发文件、配工具
协作关系	天天跟线长打交道，听线长安排。跟质检员一起抽检，跟仓管对接入库，跟员工要数据、发东西

岗位职责：

1. 协助线长做好员工考勤、加班、奖惩记录统计;

2. 协助线长收集生产相关数据

3. 协助线长做好订单清尾

4. 协助线长做好成品抽检

5. 协助线长做好成品入库

6. 协助线长处理生产异常情况

7. 做好一线员工后勤辅助工作(物料、文件、工具、耗材、周转设备)

8. 产线各岗位的实操技能达标

生产线操作岗位职责：生产线长

适配人群	产线基层管理者，电子厂班组长，流水线现场主管	使用场景	电子制造产线，小批量多品种，DC马达生产
设立背景	产线要按时出货，现场得有人盯进度、管安全、保质量。
核心职能	带着班组干活，管人管料管现场，让每天生产顺顺利利。
工作内容	分任务、查5s、填报表、巡线、处理异常、做首检、盯良率。
协作关系	听生产主管安排，和班组长、品质员、物料员天天碰头，有问题马上喊人一起解决。

生产线长(岗位职责)

职位描述：

岗位职责：

1、生产任务分配;

2、生产现场指挥;

3、班组物料控制;

4、班组生产记录;

5、领导交办的其他任务。

岗位要求：

1、中专或高中以上学历;

2、三年以上工作经验，一年以上的现场人员管理经验;

3、目标感强、执行力强，熟悉生产线现场管理的要点，掌握流水线作业管理的技巧。

4、为人诚恳，性格外向随和，擅长沟通，能吃苦耐劳，工作认真细心，心里承受能力较强。

中专、技校(电子相关专业)及高中以上

1. 从事电子行业管理，工作经验2年以上

2. 外语一般，基本掌握相关办公软件的使用

3. 能遵守公司规章制度、国家法规，无不良嗜好、能吃苦耐劳

4. 具有良好的团队合作意识，能适应加班要求，具有发现问题，及时反馈问题的能力

5. 22岁~35岁

1、根据订单交期合理安排计划和人员;

2、对现场5s和纪律的管理、确保安全生产;

3、生产异常反馈、处理和跟进，对产线的巡查和指导;

4、生产日报表填写，生产看板填写;

5、对员工绩效考核，首检确认;

6、提升产线生产效率、良率、异常情况处理;

7、生产主管交代的其他事项

任职要求：

1、25-40之间，3年以上电子线管理经验;

2、熟悉电子厂生产流程及生产安排，有少量多样产线实际管理经验;

3、有品质意识，有提升基层人员效率的管理方法;

4、悟性高、责任心极强，充满激情，懂的付出和感恩。

职位描述：

1、完成生产目标;

2、加强生产管理，跟踪生产进度(包括:产量、质量、效率)，不断提高生产管理水平和生产效益;

3、切实遵循“安全第一、质量第二、数量第三”的原则，对生产线的安全和车间的工艺卫生长抓不懈，做好生产线各项劳动防护工作，不断改善劳动条件，保证生产线进行安全文明生产;

4、做好公司各项制度的传达及与员工的沟通，及时有效地贯彻执行公司和部门的各项规章制度。

任职资格：

1、25岁以上，中专以上学历，三年以上生产管理工作经验;

2、会e*cel和world等简单的办公软件，数学能力较强，工作细心认真。

*中专或高中以上学历

*三年以上工作经验，且有一年以上基层的生产流水线管理经验

*熟悉dc马达生产制造工艺，有电机制造企业工作经验者优先考虑

*熟悉6s以及精益改善的管理理念

*工作认真严谨，思路清晰，心理素质较强

*责任心强，能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力，适应晚上加班

生产线操作岗位职责：生产线组长

适配人群	产线班组长，制造现场主管，车间一线管理者	使用场景	产线调度，质量管控，现场5S
设立背景	产线要有人管，不然活干乱了，质量保不住，计划完不成。
核心职能	带好一班人干活，盯住操作、质量、记录、计划执行，不让出乱子。
工作内容	安排人手和物料，查操作是否按文件来，看记录填得对不对，盯现场摆放和区域整洁。
协作关系	听生产主管安排，跟质检员核对问题，和物料员对接领料，和维修工协调设备，和员工天天打交道。

职责描述：

1. 管理线体各工位操作员工

2. 监督员工严格执行按文件、流程、操作指导书操作，保证产品质量

3. 监督员工严格按要求填写相关记录表

4. 按生产计划，合理安排班组人员、物料，设备等，按质按量地完成计划任务

5. 树立节约意识，规范员工操作，有效控制不良品的产生

6. 监督管理线体生产区域、现场操作、物料摆放等执行状况;

任职要求：

1.态度严谨积极，有责任心，良好的沟通、团队合作能力。

2.能吃苦耐劳，能适应车间工作环境。

3.良好的学习能力及创新能力。

生产线操作岗位职责：食品生产线

适配人群	解决方案经理，工业自动化顾问，智能制造架构师	使用场景	智能产线建设，新能源产线规划，物流仓储自动化
设立背景	公司要推智能制造方案，得有人懂技术又懂客户，专门设这个岗来搭桥。
核心职能	把技术变成客户能懂的方案，帮销售拿下单子，让客户觉得咱家东西值。
工作内容	学新产品、聊客户需求、写方案、做演示、算成本、陪投标、答技术问题。
协作关系	跟销售天天碰，向技术总监汇报，找研发改方案，拉供应商凑资源，和客户反复对需求。

解决方案经理正业科技广东广东正业科技股份有限公司，正业科技，正业科技广东职责描述:

1)深入学习并掌握智能制造行业最新产品的技术发展方向，负责相关行业解决方案的打造，能合理整合相应上下游资源协助部门实施公司的技术战略

2)面向智能制造领域，作为客户技术接口，负责收集、澄清客户技术需求，对客户有效需求进行甄别和引导及可行性(实现、实施)分析等，促使达成商机。

3)完成技术交流、客户需求分析、解决方案编制、方案讲解、演示，协助进行成本估算及招投标工作。

4)以技术服务意识支持销售、商务岗位同事完成客户需求应答和解释，促成客户对解决方案、实施方案、产品和服务的认可，体现整体解决方案差异化、整体价值，建立竞争优势。

5)具备较强的需求分析和业务理解能力，能实现行业解决方案研究和输出，能够持续的在行业分析、业务规划、技术能力及后续发展提供建议和策略。

6)具有较强的团队合作意识和管理能力，工作主动、严谨，有良好的沟通协调能力和团队合作精神，责任心强，有较强的抗压能力和良好的职业道德。

任职要求：

1)本科以上学历，10年以上工作经历，在机械、电气、软件、视觉这些专业领域至少工作过3年以上，8年以上在智能制造领域行业解决方案输出的工作经验。

2)具备在新能源、物流运输、智能制造行业的整线、整车间、整厂的解决方案输出经验优先，至少在智能物流仓库、新能源自动化生产线、汽车零配件/整车自动化生产线、食品药品包装存储生产线、3c自动化生产线等中至少有一个成功案例。

3)具备优秀的产业上下游合作伙伴及供应商管理能力

4)性格坚韧外向、思维敏捷、表达能力强、有亲和力和较强的沟通能力与交际技巧，承压能力强