售后客服/内勤岗位职责职位要求
| 适配人群 | 区域运营专员,渠道服务代表,终端管理岗 | 使用场景 | 网点经营支持,政策落地督导,终端问题反馈 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 因为要管好网点网络经营,得有人盯着政策落地和执行效果。 | ||
| 核心职能 | 帮服务经理搞网点经营,盯政策传达执行,收网点问题,做闭环反馈。 | ||
| 工作内容 | 看总部通知流程,传达到网点,查执行情况,回在线指导,记重点用户,清遗留信息。 | ||
| 协作关系 | 和服务经理一起干活,向区域主管汇报,跟网点负责人对接,电话/线上沟通,问题当天响应。 | ||
职责描述:
岗位职责:
1、网络经营:
2、与服务经理一起帮助网点经营,监控总部各种政策规定、流程、平台、通知,通报在终端网点层面的传达、领会及执行效果,提供在线指导。
3、了解网点意见及需求并给予支持和解决、重点用户信息的监控以及闭环反馈。
4、形成两个闭环:对外网点反馈问题的汇总提报、对内监控信息及遗留信息清理。
职位要求:
1、大专及以上学历,有工作经验优先;
2、业务技能:熟悉管理体系及业务流程;
3、有较强的沟通协调及整合资源的能力;
4、品德言行:与企业同心同德,工作作风严谨,能吃苦耐劳;
薪酬福利:
1.工资:基薪4000 全勤 绩效 奖金
2.社保、公积金各类带薪休假,企业年假(除法定年假外,企业额外提供的带薪年假,工龄每满1年,企业年假增加1天,促进员工的工作与生活的平衡,乐享生活之美),免费体检;
3.服装费补贴,高温补贴,取暖补贴,生日贺礼,年货补贴,周年庆激励等。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:经验不限
售后客服/内勤岗位职责职位要求:售后客服内勤
| 适配人群 | 区域运营专员,终端督导员,渠道服务代表 | 使用场景 | 网点经营支持,政策落地督导,终端问题反馈 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 因为网点多,总部政策落地难,需要有人盯执行效果。 | ||
| 核心职能 | 帮网点干活,盯政策有没有传达到位、执行好不好。 | ||
| 工作内容 | 看通知发没发、流程走没走、平台用没用,回网点问题,记重点用户情况。 | ||
| 协作关系 | 和服务经理一起跑网点,向总部反馈问题,听服务经理安排,跟网点天天打交道。 | ||
岗位职责:
1、网络经营:
2、与服务经理一起帮助网点经营,监控总部各种政策规定、流程、平台、通知,通报在终端网点层面的传达、领会及执行效果,提供在线指导。
3、了解网点意见及需求并给予支持和解决、重点用户信息的监控以及闭环反馈。
4、形成两个闭环:对外网点反馈问题的汇总提报、对内监控信息及遗留信息清理。
任职要求:
1、全日制专科及以上学历,有工作经验优先;
2、业务技能:熟悉管理体系及业务流程;
3、有较强的沟通协调及整合资源的能力;
4、品德言行:与企业同心同德,工作作风严谨,能吃苦耐劳;
薪酬福利:
1.工资:基薪3200 全勤 绩效 奖金
2.社保、公积金各类带薪休假,企业年假(除法定年假外,企业额外提供的带薪年假,工龄每满1年,企业年假增加1天,促进员工的工作与生活的平衡,乐享生活之美),免费体检;
3.服装费补贴,高温补贴,取暖补贴,生日贺礼,年货补贴,周年庆激励等。
售后客服/内勤岗位职责职位要求:商城售后客服
| 适配人群 | 电商客服,生鲜运营,餐饮电商 | 使用场景 | 生鲜配送,微信商城,连锁酒楼 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 酒楼搞生鲜配送,微信商城要有人管,客户要服务到位。 | ||
| 核心职能 | 盯订单、上下架产品、做售后、统计客户信息。 | ||
| 工作内容 | 回客户消息、处理订单、上下架商品、填发货单、记客户反馈。 | ||
| 协作关系 | 跟厨房师傅核食材库存,向店长汇报缺货问题,帮仓管查物流单号,和快递员对签收情况。 | ||
1、了解客户服务需求信息,做好售前、售中、售后服务工作;
2、跟进微信商城的订单并处理好,产品的上下架等;
3、协助发货及售后跟踪,做好客户信息统计;
4、我们是做连锁酒楼的,商城的所有产品都是酒楼里的食材,我们所做的是生鲜配送!
任职要求:
1、大专以上学历,具备良好的服务意识,懂得消费者心理,有良好的沟通表达能力;
2、有耐心,细心,肯吃苦,有责任心,有上进心
3、有一定工作经验者优先考虑
4、可接受
售后客服/内勤岗位职责职位要求:售后客服代表
| 适配人群 | 客服专员,售后支持岗,订单协调员 | 使用场景 | 客户退换货,订单履约,满意度回访 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 客户要发货得有人盯,投诉退换货得有人管,公司系统得有人填数据。 | ||
| 核心职能 | 盯发货、管投诉、做回访、录系统、整数据。事情杂但都得亲手干。 | ||
| 工作内容 | 跟销售问客户要求,erp里记发货,处理退换货,打电话微信问满意吗,把数据拉出来加加减减。 | ||
| 协作关系 | 天天找销售问情况,向主管汇报异常,和仓库核对出货,帮财务查单子,偶尔配合市场做问卷。 | ||
1、与销售人员沟通,了解客户有无特殊要求并确保订单按照要求发货;
2、跟踪货物出货并在公司erp系统做记录;
3、处理客户的投诉,退换货,并在公司erp系统做记录维护;
4、电话货微信回访客户,对客户满意度进行调查;
5、对处理数据和进行进行汇总分析。
职位要求:
1、大专学历,***,26岁以下;
2、格热情,积极主动,善于沟通,语言表达清晰;
3、耐心有礼貌,善于倾听,善于维护客户关系;
4、有***做过销售以及微商经验者优先。
售后客服/内勤岗位职责职位要求:售前售后客服
| 适配人群 | 售前客服,售后客服,客服主管 | 使用场景 | 客户回访,二次销售,新人带教 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司卖茶叶需要有人守着老客户不跑掉,回访能让人记得咱家茶。 | ||
| 核心职能 | 盯住老客户别流失,打电话推荐茶,促成二次买茶,带新来的同事。 | ||
| 工作内容 | 打回访电话、聊老客户、推产品、下单、教新人怎么接电话。 | ||
| 协作关系 | 听主管安排,跟销售同事换客户信息,帮仓库核对发货单,和新人一起练话术。 | ||
职责描述:1、维护老客户,对老客户进行回访
2、根据客服需求,推荐产品,完成订单
3、和老客户沟通,进行第二次销售
4、1对1主管培训带新人
5、轻松舒适的工作环境
6、良好的晋升空间(客服-主管-经理-总监)
任职要求:1、热爱销售行业,喜欢和人沟通
2、会电话,手机基本操作
3、对工作有耐心,有野心
售后客服/内勤岗位职责职位要求:在线售后客服
| 适配人群 | 在线客服,售后专员,电商客服 | 使用场景 | 售后支持,客户回访,线上沟通 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做线上售后,得有人在线上跟客户说话解决问题。 | ||
| 核心职能 | 在线上跟客户聊天,处理售后问题,回访客户,维护关系。 | ||
| 工作内容 | 联系客户做售后,定期回访,随时在线沟通,收客户反馈,整理商户数据。 | ||
| 协作关系 | 跟销售同事对接客户信息,向客服主管汇报,配合技术部反馈系统问题,和运营共享客户意见。 | ||
岗位职责:
1、能够辅助联系客户并做好售前、售后服务工作;
2、定期或不定期进行客户回访,发展维护良好的客户关系;
3、维护客户关系,随时与线上客户进行沟通,了解客户需求,处理客户提出的各类问题;
4、收集分析商户数据,并及时反馈最新信息;
任职条件:
1.学历不限,工作经验不限;
2.良好的沟通能力和表达能力;
3.良好的协调能力以及团队合作意识
4.工作认真负责,有责任心
售后客服/内勤岗位职责职位要求:机票售后客服
| 适配人群 | 客服经理,呼叫中心主管,客服运营负责人 | 使用场景 | 呼叫中心运营,客服团队建设,服务流程优化 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司机票售后业务量大,需要专人管客服团队和呼叫中心。 | ||
| 核心职能 | 管呼叫中心运营,定服务流程,带客服团队,做绩效激励。 | ||
| 工作内容 | 开例会盯数据,培训新人,写服务规范,查通话录音,排班调资源。 | ||
| 协作关系 | 向客服总监汇报,跟产品、技术、质检同事对接,协调内部部门配合问题处理。 | ||
职责描述:
1、负责呼叫中心的运营管理;
2、负责制定客服团队的服务流程及规范,人员培训,团队建设等;
3、指导和监督客服主管的工作,负责员工绩效管理及激励;
4、在符合优质服务的目标下,确保呼叫中心的资源做最有效的利用;
5、负责部门内、外的协调沟通工作;
6、协助部门领导完成其他各项工作。
任职要求:
1、大专以上学历,3年以上呼叫中心从业经历;
2、较强的沟通、管理、协调能力,乐于创新;
3、抗压性强,具有优良的服务洞察力和敬业精神;
4、有100人以上客服团队管理经验者优先;
售后客服/内勤岗位职责职位要求:售后客服咨询
| 适配人群 | 客服专员,热线坐席,售后支持人员 | 使用场景 | 售后咨询,产品维修,退换货 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司卖电子产品的,售后问题多,得有人专门接电话处理 | ||
| 核心职能 | 帮客户查物流、换机器、退换货、教修东西。不让客户着急上火 | ||
| 工作内容 | 接热线电话、录系统信息、回访满意度、写处理记录 | ||
| 协作关系 | 跟物流组问单号,跟维修组问进度,向客服主管汇报,和销售偶尔同步客户反馈 | ||
工作职责:
1、接听热线电话,为客户提供产品服务,如:新品物流查询、更换机型处理、退换货处理、质保期内的产品维修指导等工作;
2、及时准确完成系统录入处理等工作,提供高标准的客户满意度;
3、完成上级领导安排的其他工作内容。
职位要求:
1、高中以上学历;
2、普通话标准,口齿清晰,无口音;
3、打字速度不低于40字/分钟;
4、善于倾听,具有良好的客户服务意识和沟通表达能力,具备较强的解决问题能力;
5、喜欢电子类产品者优先。
售后客服/内勤岗位职责职位要求:售后客服助理
| 适配人群 | 客服专员,客服助理,售后客服 | 使用场景 | 客户服务响应,客户关系维护,突发事件处置 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要有人接客户电话、回消息、处理问题,不然客户找不到人 | ||
| 核心职能 | 接电话、答问题、记反馈、盯处理、让客户别生气 | ||
| 工作内容 | 接热线、听客户说啥、查资料回答、录工单、跟进度、写小结 | ||
| 协作关系 | 听组长安排,和物流同事对发货,跟技术部问产品问题,偶尔找销售补信息 | ||
职位描述: 领导超级nice,无任何销售性质,基本不加班,8小时制,做五休二(当然可能会排班周末工作)
工作职责:
1,接听客户热线,接受咨询、了解需求、解答询问,提供基本的咨询服务 ;
2,跟踪、处理客户反馈信息,维护客户关系,提升客户满意度;
3,处理突发事件及领导分配的其它客户服务工作;
任职要求:
1,1年以上相关工作经验,客服经验优先;
2,口齿清晰,声音甜美,普通话标准,有良好的服务意识;
3,应变能力强,勤奋敬业,一定的抗压能力;
4,工作主动,具有良好的团队协作精神;
售后客服/内勤岗位职责职位要求:电话售后客服
| 适配人群 | 电话客服,在线客服,投诉专员 | 使用场景 | 票务售后,客户咨询,投诉处理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司卖演出票,客户买完常打电话问问题、投诉、要改单,得有人专门接电话处理这些事。 | ||
| 核心职能 | 接电话、回微信、处理订单、解决投诉、盯出票别出错。 | ||
| 工作内容 | 接客户来电,处理线下订单,回微信和网上咨询,解决投诉并反馈,检查出票进度,帮其他部门做问卷。 | ||
| 协作关系 | 跟票务组对接出票情况,向客服主管汇报,配合市场部做调研,和运营部同步客户问题。 | ||
工作职责:
1、接听客户电话咨询,处理客户线下订单;
2、负责回答客户微信、网络上的咨询, 沟通、反馈客户相关需求及信息;
3、负责解决客户投诉,并及时给予客户反馈;
4、监管出票情况,及时出票,减少客户投诉及事故率;
5、负责协助其他部门进行相关客户问卷及调研。
岗位要求:
1、中专以上学历,有3年以上呼叫中心工作经验者优先。
2、普通话标准,有较强的沟通能力和亲和力;
3、稳重耐心,礼貌用语,工作认真负责。
售后客服/内勤岗位职责职位要求:售后客服员
| 适配人群 | 订单专员,仓储文员,物流跟单员 | 使用场景 | 常规订单,统配订单,非常规订单 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 订单多,容易出错,得有人盯着处理 | ||
| 核心职能 | 盯住订单别出错,确保发得准、发得快、不漏单 | ||
| 工作内容 | 处理常规单、核对统配单、转接特殊单、配检验报告、回售后咨询 | ||
| 协作关系 | 跟仓管员对接发货,向运营主管汇报,配合销售填单,帮客服查单 | ||
岗位职责:
1、保障常规订单处理及时;
2、保障统配订单准确;
3、保障订单转接、非常规订单需求处理、检验报告随货配发等工作的及时有效进行。
任职要求:
1、专科及以上学历;需要掌握物流、计算机、erp等相关知识;
2、具备1年以上的订单或仓储相关工作经验;
3、能够熟练使用office办公软件;
4、能够熟练使用计算机;
5、具有较强的判断能力,具备合作、敬业精神,工作热情,良好的道德品质。
6.售后咨询与处理
售后客服/内勤岗位职责职位要求:英语售后客服
| 适配人群 | 售后客服主管,客服运营负责人,多语种客服管理者 | 使用场景 | 电商售后运营,呼叫中心管理,多语种客服 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好售后客服团队,得有人定目标、做计划、盯结果。 | ||
| 核心职能 | 带售后客服团队,定目标、建流程、管绩效、控预算、抓执行。 | ||
| 工作内容 | 设kpi、写制度、排计划、查数据、评表现、调方案、开例会。 | ||
| 协作关系 | 向客服总监汇报,和运营、it、hr一起干活,跟一线客服组长天天对接。 | ||
职责描述:
1、负责客服中心售后团队中、长期的战略目标的设定,制定营运计划,组织实施,控制效果,完成公司设定的年度/季度目标;
2、负责制定售后各项管理规章制度,运营工作流程,并监督实施;
3、负责售后整体及各岗位kpi指标的规划以及预算评估、控制;
4、负责执行公司的各项客服运营指标、制度、规范、流程;
5、负责监控和管理员工的工作表现,制定激励员工的工作绩效方案,为员工建立指导方针和标准。
任职要求:1、大专以上学历、三年以上大型企业客服团队运营管理经验、电商/互联网行业更佳;
2、有过20 人以上的客服团队管理经验;
3、有售后客服团队管理经验的优先考虑;
4、熟悉呼叫中心客户服务流程和系统与运作管理模式;
5、了解呼叫中心运营管理各项指标、流程数据;
6、较强的沟通表达、统筹协调能力、敏锐的判断分析能力;
7、善于团队建设,能有效管理团队完成公司制定的业绩目标;
8、英文/日语听说读写熟练及以上。
售后客服/内勤岗位职责职位要求:商务售后客服
| 适配人群 | 售后客服,商务对接,在线客服 | 使用场景 | 售前咨询,售后服务,投诉处理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做贷后服务,客户问题多得有人专门盯。 | ||
| 核心职能 | 接客户消息、处理投诉、回访满意度、记问题、传建议。 | ||
| 工作内容 | 在线聊天答疑、接电话、填信息表、打回访电话、整反馈表格。 | ||
| 协作关系 | 跟运营同事对客户数据,向主管交周报,和产品组同步问题,偶尔帮销售补材料。 | ||
职责描述:
1、通过在线的形式为客户提供售前咨询和售后服务;
2、受理客户来电的投诉、咨询等,对于客户反馈的问题及时给予协调解决;
3、记录客户信息并存档,定期负责电话回访,调查客户满意度,统计客户反馈问题,维护客户关系;
4、及时反馈客户需求,汇总客户意见、建议并上报给部门。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、具有较强的语言表达能力、沟通能力及协调能力;
3、具备良好的客户服务意识,有上进心、能够承受工作压力;
4、熟悉office等办公软件;
5、普通话流利,有客服、行政工作经验经验者优先。
售后客服/内勤岗位职责职位要求:售后客服组长
| 适配人群 | 售后主管,客服组长,质量对接员 | 使用场景 | 售后响应,质量反馈,ERP操作 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 售后客服人手不够,响应慢,买家老投诉,得有人盯着管一管。 | ||
| 核心职能 | 盯客服干活儿,查问题,催改进,带新人,保店铺评分不掉。 | ||
| 工作内容 | 排班、看聊天记录、查差评、填质量表、操作erp、处理退款、更新话术、培训新人。 | ||
| 协作关系 | 向客服主管汇报,跟生产部对质量问题,和客服组员一起干活,偶尔联系买家回访。 | ||
职责:
1、日常售后客服排班,售后客服聊天记录查看,提升售后客服响应速度、打字速度、服务态度等,及时发现重要问题并登记反馈到客服主管;
2、质量问题反馈,通过评价管理、售后质量报表或其他渠道,对买家反馈经常出现质量问题的款号查找原因,并形成表格反馈到主管或生产部门;
3、erp系统操作分析研发,提升售后客服erp操作能力与水平;
4、店铺客户之声管理,定时对负面评价分析与查看,对重点评价安排客服进行电话回访,提升所有店铺dsr动态评分;
5、日常退款、打款,售后客服话术更新;
6、培训新人及制定培训计划、激励客服组员完成月度目标;
7、提供良好晋升空间
售后客服/内勤岗位职责职位要求:电子商务售后客服
| 适配人群 | 电商客服专员,在线客服代表,客户支持岗 | 使用场景 | 电商客服,客户关系维护,售前咨询 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司开了网店,客户老来问问题,得有人专门回。 | ||
| 核心职能 | 接客户消息,帮他们搞懂怎么用产品,问题来了马上处理。 | ||
| 工作内容 | 回聊天消息,查订单状态,登记投诉,填服务记录表。 | ||
| 协作关系 | 和运营说活动规则,找仓储查发货,向主管报每天问题多的点,微信小群随时喊人帮忙。 | ||
岗位职责:
1、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售前、售后指导和服务工作;
2、熟练运用公司产品,解答客户提问并落实问题;
3、与相关部门紧密配合,协调沟通;
4、维护客户关系
任职要求:
1、有电商客服经验,会网购,有处理客服各种事项的工作能力,有良好的沟通能力。
2、具有良好的口头表达能力;
3、熟练使用电脑软件,具备良好的沟通技术和耐心;
4、具备较强的学习能;
5、有团队精神。













