幼儿园汽车司机岗位职责内容
| 适配人群 | 校车司机,园所驾驶员,幼教后勤岗 | 使用场景 | 校车运营,幼儿接送,园所通勤 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 幼儿园要接送孩子,得有司机开车,车得安全可靠才行。 | ||
| 核心职能 | 开车接送幼儿上下学,保证路上不出事,车子不趴窝。 | ||
| 工作内容 | 检查车况、加油保养、记行车本、报油费票、中速开车、帮老师照看孩子。 | ||
| 协作关系 | 听园长安排活儿,跟跟车老师一起盯孩子安全,和后勤管车的对接修车加油事儿。 | ||
1.爱护车辆,加强检查、保养,保证车辆的完好状态,随时准备执行任务。
2.遵守交通法规,杜绝交通事故和违章驾驶情况的发生。
3.节约燃料,做好行车记录,及时按照规定报销票据。
4.在幼儿乘车时,要中速行驶,注意避让,协助跟车教师做好安全工作。
5.除做好本职工作外,接受园长安排的其他工作。
幼儿园汽车司机岗位职责内容:幼儿园中文老师
| 适配人群 | 幼教主班教师,双语幼师,高端园教师 | 使用场景 | 日托教学,公开课展示,家校沟通 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 幼儿园要教2-6岁孩子中文,得有老师专门负责这事。 | ||
| 核心职能 | 带日托班中文课,上示范课和公开课,做学员评价,跟家长沟通。 | ||
| 工作内容 | 备课上课,写评价表,回家长消息,参加教研活动,搞教学服务。 | ||
| 协作关系 | 跟主班老师搭班配合,向教学主管汇报,和园长、家长、教研组一起做事。 | ||
工作职责:
1.负责2-6岁日托班级的中文教学;
2.按教学计划开展工作,上demo课,公开课;
3.完成学员评价和家校沟通,参与相关教学研发、推广、服务活动。
任职要求:
1.大专及以上学历,学前教育相关专业;
2.有3-5年幼儿教学主班经验,具备音乐、绘画等特长;
3.有教师资格证及国际园、高端园经验者优先;
4.热爱教育事业,语言表达能力强,乐于沟通。
【深圳校区概况】
√六大校区:麓城万科里、龙岗中心城、福田市一级幼儿园、云城校区、雅园校区、星城校区;
√学员规模:满员逾2000学员。
幼儿园汽车司机岗位职责内容:附属幼儿园后勤助理
| 适配人群 | 后勤助理,保健老师,保育员 | 使用场景 | 幼儿园后勤,卫生检查,保育培训 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 幼儿园要管好后勤,安全卫生得有人盯,园长太忙顾不过来。 | ||
| 核心职能 | 管安全、卫生、食堂、采购,带保育员学习,检查班级卫生。 | ||
| 工作内容 | 买教学和后勤用品,清点核对;开保育员会;查卫生、记记录、搞评比。 | ||
| 协作关系 | 听园长安排,和保健老师一起干活,指导保育员和食堂人员,配合班级老师。 | ||
某附属幼儿园后勤助理岗位职责
(1)接受园长委托,抓好后勤的各项领导和管理工作。
(2)贯彻执行园务计划,认真抓好安全、卫生保健、食堂等后勤管理工作。
(3)负责幼儿园日常教学、后勤用品的采购工作,做好清点核对工作,做到不浪费。
(4)指导并督促保健老师对班级保育员和食堂人员的管理,每周召开保育员学习或专业技能比赛活动。
(5)每周与保健老师一起检查幼儿园卫生情况,指导班级物品归类摆放,保证环境整洁有序,做好检查记录和评比活动。
(6)兼任年级组长工作,完成兼课任务及顶班等一些临时任务。
(7)服从园长的临时工作调配,完成园领导交给的临时工作任务。
幼儿园汽车司机岗位职责内容:s幼儿园学校教科室主任
| 适配人群 | 教科室主任,教研组长,科研骨干教师 | 使用场景 | 教育科研管理,课题申报评审,教研成果转化 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校要搞教育科研,得有人专门管这事。不然老师自己瞎研究,没方向也没成果。 | ||
| 核心职能 | 管全校的教育科研工作。定计划、带老师做研究、管课题、推成果、建队伍。 | ||
| 工作内容 | 写科研计划、组织培训、盯课题进度、办评奖活动、整档案、发科研信息。 | ||
| 协作关系 | 跟校长汇报,和教导处一起抓课堂;帮老师解难题;常跟区里市里科研部门联系。 | ||
1.掌握科学的教育理念,树立正确的人才观,了解国内外教育前沿信息,努力推进学校(幼儿园)教育现代化的进程。以实施素质教育、全面培养学生的创新精神和实践能力为重点,制订学校(幼儿园)的教育科研发展规划和教育科研工作的方针、政策以及工作计划。
2.理论与实际相结合,遵循教育科研规律,从实际出发,切实加强教育科研的开展。既要注重前瞻性、系统性,又要注重实效性。
3.加强对教师教育科研的岗位培训,组织教师学习现代教育理论,普及教育科研基础知识,引导教师积极投入到教育科研中去,以科研带动教学和教改。
4.根据上级教育科研部门的要求,认真抓好学校(幼儿园)集体或个人承担的各级各类立项课题的管理,确保按期完成,出好成果,出精品。
5.坚持“立足现实、着眼发展、突出重点,全面推进”的课题研究的原则,制订校(幼儿园)级课题的立项制度,扩大教育科研的参与面 ,抓好课题申报、论证、立项、计划、实施、总结和成果推广等课题管理各环节,使教育科研走上科学化、制度化、规范化的轨道。
6.及时开展各种课题研究咨询活动,解决课题研究中的问题,促进理论和教育实践的结合,主动为课题研究者提供指导、咨询和信息服务,同时主动加强与上级教育科研部门的联系,及时汇报学校教育科研和课题研究的进展情况,求得上级有关部门的帮助指导。
7.通过多种渠道积极宣传教育科研和教学改革的信息,引导教师吸收和借鉴国内外先进教育思想和教改经验,结合自己的和学校的实际情况进行创造性地发挥。
8.定期举办各种形式的学校(幼儿园)教育科研评奖活动,及时推广教师的教育科研研究成果并汇集成册。
9.努力构建课题组、兼职教科研员等形式的学校(幼儿园)群众性教育科研网络,加强对教育科研骨干的培养,促进广大青年教师从实践型、经验型转化为科研型。
10.加强与教导处等有关部门的协同作战,努力探索优化教学、提高教学质量的途径和办法,注意将信息技术引进课堂,把提高课堂教学质量作为学校(幼儿园)教育科研的出发点和归宿。
11.加强学校(幼儿园)教育科研档案管理,认真做好教育科研资料的收集、鉴定、整理、保管等工作,充分开发学校(幼儿园)教育科研资料资源。
12.加强自身业务进修,努力提高思想素质、业务素质特别是教育科研能力,发扬奉献精神和合作精神,争做教育教学改革的带头人,教育理论和教育实践相结合的探索者。
幼儿园汽车司机岗位职责内容:x幼儿园采购员
| 适配人群 | 后勤采购员,幼儿园后勤岗,行政后勤专员 | 使用场景 | 食堂供餐,食谱制定,物品验收 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 幼儿园吃饭要有人买菜买货,不然食堂没法开火做饭。 | ||
| 核心职能 | 专门负责买东西,菜米油盐、日用杂货全归他管。 | ||
| 工作内容 | 按食谱买菜,验货签收,记账报销,比价挑便宜的买。 | ||
| 协作关系 | 听后勤主任安排,跟食堂师傅对食谱,和厨房阿姨交接货物,偶尔找园长报账。 | ||
1.按食谱要求有计划地配合食堂,及时采购好所需物品,做到价廉物美。
2.关心集体利益。尽量少花钱、多办事,节约开支,减少浪费,执行物品验收制度,严禁利用工作之便牟取私利。
3.配合制订好食谱。
4.负责采购幼儿园日常所需一切用品,协助后勤主任做好后勤有关的工作。
幼儿园汽车司机岗位职责内容:幼儿园夜间值班员
| 适配人群 | 保育员,值班教师,寄宿园所人员 | 使用场景 | 夜间值守,幼儿就寝,防寒防暑 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 幼儿园晚上得有人看着孩子,不然不安全,怕出事。 | ||
| 核心职能 | 守着睡觉的孩子,盯紧别出意外,管好晚上的事。 | ||
| 工作内容 | 交接班、清点人数、巡视睡觉、记值班本、提醒上厕所、防寒防暑、灭蚊虫、组织晚间活动。 | ||
| 协作关系 | 跟日班老师交班,向园长或值班领导汇报,配合保育员和保健老师做防病防暑的事。 | ||
1.准时交接班,不得无故缺席、迟到或早退。值班时由于特殊情况需要调班,必须请示领导,经领导同意后方可调班。
2.提高警揭、坚守岗位、按时巡视,发现重大问题要及时向有关部门报告,对于一般情况也必须在值班记录簿上做好记录。
3.与日班教师做好交接工作,清点人数。
4.在冬季要做好防寒保温工作,在夏季要做好防暑降温、灭杀政姆工作。
5.必须在儿童睡眠室内值班,巡视幼儿睡眠情况,提醒幼儿大小便,消除各种安全隐患。
6.严格执行作息制度,有计划地组织幼儿的晚间活动。
幼儿园汽车司机岗位职责内容:h幼儿园业务副园长
| 适配人群 | 保教主任,业务园长,教学副园长 | 使用场景 | 教学督导,教研组织,园务管理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 幼儿园要按国家纲要办教育,园长一个人忙不过来,得有人帮着管教学和老师。 | ||
| 核心职能 | 管老师教学、抓业务学习、带教研活动、替园长顶班、做园长的左膀右臂。 | ||
| 工作内容 | 写教学计划、进班看课、查老师教案、组织学习、整理资料、填各种表。 | ||
| 协作关系 | 听园长安排,跟老师天天打交道,和保育员配合活动,有时要和家长简单沟通,资料交档案室存。 | ||
1.在园长领导下,协助园长做好全园工作。
2.根据国家规定的幼儿园教育纲要,制订教育工作计划并组织实施。
3.对教师的工作进行指导,检查、评估、考核并调配安排他们的工作。
4.定期深入各班,看活动、看教学计划,有计划地指导、培养教师提高业务水平,抓好全园的业务管理、业务资料积累并归档等行政事务工作。
5.组织教师业务学习和幼儿教育的研究活动。
6.努力学习业务知识,及时了解吸收幼教工作信息、经验,推动促进幼儿园各项工作的开展。
7.园长不在时,行使园长岗位职责。
幼儿园汽车司机岗位职责内容:幼儿园主班老师
| 适配人群 | 主班教师,配班教师,幼教新人 | 使用场景 | 家长会组织,教学活动实施,班级环创 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 幼儿园要保证孩子每天学得开心又安全,老师得有人专门管教学和班级。 | ||
| 核心职能 | 带孩子上课、搞活动、布置教室、跟家长聊孩子情况。 | ||
| 工作内容 | 写教案、做教具、组织教学、开家长会、参加教研、布置环境。 | ||
| 协作关系 | 跟配班老师一起干活,听园长安排,配合保育员,跟家长面对面说话。 | ||
职责描述:
1、实施班级幼儿日常教育教学活动,参加教研及各种学习或活动,提高教育教学质量;
2、协助主班老师老师进行家长沟通工作,协助组织班级家长会;
3、做好备课工作,准备教案及教具,协助组织教学工作的有序开展;
4、实施班级环境创设,参加园所环境创设和各类活动;
5、服从公司工作调配,执行上级交办的其他工作等。
任职要求:
1、学前教育专业,6个月以上幼师工作经验; 非学前教育专业,1年以上幼师工作经验; (优秀学前教育亦可)
2、年龄:18岁以上;
3、基本掌握说、弹、唱、跳、画、体育活动六大职业技能;
4、五官端正,无怪异打扮;
5、普通话标准,吐字清晰,音质较佳;
6、对人有礼,面带微笑,热情大方;
幼儿园汽车司机岗位职责内容:幼儿园助教
| 适配人群 | 幼教助教人员,双语幼教岗位,持证幼教从业者 | 使用场景 | 幼儿教学辅助,体能活动组织,卫生保健协同 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校开了幼儿园班,孩子多老师忙不过来,得配个人帮忙带娃上课。 | ||
| 核心职能 | 帮老师上课、带活动、看孩子、管秩序、配合保育员干活。 | ||
| 工作内容 | 准备教具、陪玩体育游戏、组织观察动手、记孩子情况、维持课堂纪律。 | ||
| 协作关系 | 跟主班老师一起干活,听她安排;和保育员搭伙搞卫生保健;偶尔跟园长简单汇报。 | ||
幼儿园助教 合肥高新中加学校 合肥高新中加学校,高新中加 职责描述:
1、 协助做好教学资料的准备及教学工作
2、 协助开展各种体育及游戏锻炼,组织幼儿进行观察、动手活动
3、 掌握学生日常学习情况,维护上课秩序
4、 知道并配合保育员做好卫生保健工作,给幼儿创造良好的学习生活环境
任职要求:
幼儿园汽车司机岗位职责内容:幼儿园招生
| 适配人群 | 幼师,班主任,保育教师 | 使用场景 | 班级教学,幼儿观察,家园沟通 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 幼儿园要招新生,得有人专门管这事。招生不好,园里就没人来。跟园所运营直接挂钩。 | ||
| 核心职能 | 负责招新工作。联系家长,安排参观,登记信息,组织活动。让小朋友能顺利入园。 | ||
| 工作内容 | 打电话约家长看园。整理报名表。更新招生名单。发通知。准备开放日材料。接待来访家长。 | ||
| 协作关系 | 跟园长汇报进度。和老师一起搞活动。跟前台收资料。和财务核对费用。跟后勤协调场地。有时帮保育员带半天班。 | ||
工作职责:
1、开展本班级的教学工作,布置环境,制作玩教具,节目活动等;
2、观察,分析幼儿发展情况,填写观察记录,宝宝成长册,教育笔记;
3、负责本班级孩子的各项安全、做好安全防范;
4、保持每天与家长的良好沟通;
任职资格:
1、学前教育专科以上毕业;
2、有2年以上幼儿园授课经验;
3、热爱幼儿教育事业,亲和力强;
4、有较强的工作责任心、吃苦耐劳;工作效率高。
幼儿园汽车司机岗位职责内容:幼儿园园长:
| 适配人群 | 公办园长,民办园长,幼教行政主管 | 使用场景 | 保教质量提升,安全事件处置,家园共育实施 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 因为幼儿园要有人管全局,得有个人带头落实国家政策、带队伍、保安全、搞教学、管钱管物、联系家长和社区。 | ||
| 核心职能 | 管全园大小事,带老师队伍,抓保教质量,保孩子安全健康,定规矩,做计划,管经费,做家长和社区工作。 | ||
| 工作内容 | 学文件开会议,写计划做总结,查卫生看安全,听课评课,考核老师,管收费用钱,办家长活动,接待外人。 | ||
| 协作关系 | 跟副园长一起干活,向教育局汇报,和老师、保健医生、保安、厨师、家长、社区人员打交道,开园务会、校务会、家委会。 | ||
幼儿园园长岗位职责说明版本一
幼儿园园长职责及实施细则
园长对幼儿园工作全面负责:
一、贯彻执行国家有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门规定。
1、带领全园教职工认真学习《教育法》、《幼儿园工作规程》等法规文件,牢固树立依法治园的观念。
2、根据党和国家的有关文件、政策、法规等,结合本园实际拟订本园的发展规划。
3、日常工作中,要正确领会并落实上级部门的各项方针、政策、要以法规为准则指导具体工作。
二、努力完成幼儿园保教两大任务,定期向上级部门汇报工作,并接受其检查、指导。
1、有幼儿园科学管理的基本知识,形成科学管理,分层管理体系。
2、有组织观念,遇较重大问题及时向上一级组织请示汇报。
3、平时工作认真扎实,随时接受上级有关部门的检查。
三、领导教育、卫生保舰安全保卫工作
1、主持幼儿园保健工作,领导并参与保教工作研究,切实提高保教质量。
2、定期主持召开校务会议(骨干会议),园务会议;拟订落实全园工作计划。检查总结全园工作;加强全园安全保卫工作,落实责任制,处理好园内各种突发事件。
3、加强安全保卫、卫生保健工作领导,确保幼儿在园安全卫生和健康。
四、负责建立并组织执行幼儿园各种规章制度
1、根据上级部门有关规定及幼儿园工作进展情况,依靠教代会的力量,做好建立、修改、完善规章制度工作。
2、认真执行规章制度。遇特殊情况由校务会审议。
五、负责聘任、调配工作人员,指导、检查和评估教师以及其他工作人员的工作,并给予奖惩。
1、结合各部门岗位职责、细则和幼儿园有关规章制度,建立较完善的考核评估体系。
2、日常工作检查以考核评估内容为依据,对各类人员工作作出较为公正、合理的评价、并与奖惩结合。
3、做好考核评估的资料积累工作,使之作为资格聘任、调配人员、职务评审、晋升工资、评选各类先进等的依据。
六、负责工作人员思想工作,组织文化、业务学习,并为他们的政治和文化、业务进修创造必要的条件。
1、园长要将“一切为了孩子”作为办园宗旨,帮助教师树立正确的教育观、人生观、价值观,建设一支具有良好素质的教职工队伍,创导良好的园风。
2、随社会发展需要,园长要带头进行文化,专业知识的更新学习,并创设条件鼓励教职工参加各种文化、专业知识的进修学习。
七、关心和逐步改善工作人员的生活、工作条件。维护他们的合法权益。
1、学好《教师法》、《劳动法》,注意保护教职工应有的合法权益。
2、关心教职工健康、逐步改善他们的工作条件及其福利待遇。
3、依靠和发挥党、工、团的作用,广泛听取群众意见。发扬民-主、改进工作。
八、坚持勤俭办园方针,管理好园舍,设备和经费,不断改善办园条件
1、按《规程》规定的收费原则,严格收费管理
2、合理使用经费,坚持 专款专用的原则,不得挪作他用。
3、每年要做具体打算,制订经费长期、短期使用计划,做到经费运转在预算范围之内,用在最需要最为关键之处。
4、应建立经费预算和决算审核制度,严格执行有关财务制度。经费预算和决算应提到园务委员会或教职工大会审议并接受财务和审计部门的监督检查。
九、组织和指导家长工作
1、做好家长工作,向家长宣传学前教育的重要性。
2、建立家委会和家长学校,定期组织活动,指导家委会成员的工作。
3、建立家长工作制度,促使幼儿园、家庭一致教育功能的发展。
十、负责与社区的联系和合作
1、积极参与社区有有关家庭教育工作,并做好协助和配合工作。
2、积极宣传学前教育的意义、作用、争取社区支持和参与幼儿园的建设。
注:幼儿园副园长必须协助园长组织全园教育、保育、教科研及家长工作等保证助手作用的发挥,共同努力办好幼儿园。
幼儿园园长岗位职责说明版本二
1.全面贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规,坚持社会主义的办园方向,按教育规律办事,不断提高办园效率,使幼儿园的知名度逐年提高。
2.认真履行园长工作条例,对幼儿园的发展实行科学的规划和组织,负责制定审议幼儿园发展目标、工作计划,抓好组织、实施、指导、检测、总结工作,创造性地完成幼儿园总目标。
3.加强师资队伍建设,调配好各部门的负责人,合理调配和充分发挥全园工作人员的特长,建立岗位责任制,明确教职工的岗位职责,为全体教职工顺利而创造性地完成工作及取得成功创设条件和提供服务。
4.把师德教育放在首位,坚持教书育人,管理育人,服务育人,环境育人的方针,采取切实措施,坚持不懈地加强教职工的政治思想教育和业务水平的提高。
5.坚持幼儿园工作以教育为主,按照《规程》、《纲要》和《指南》的精神,遵循教育规律和幼儿身心发展规律组织各项活动,建立和完善教育活动管理制度,经常深入教育第一线,指导教学教研工作;严抓幼儿园安全教育和管理落实安全工作,做到无大事故发生,把小事故减到最低限度。
6.坚持勤俭办园,严格管理财务和财产,主持和审定幼儿园年度预算,审定幼儿园重大项目的经费开支和分配方案,搞好幼儿园建设,努力改善办园条件和教职工的生活福利。
7.负责组织建立幼儿园各项规章制度,进行大胆改革,不断更新管理理念,努力形成“以人为本”的管理模式,为教职工营造“有序、愉快、理解、支持、发展”的工作环境,提高幼儿园科学民主管理水平。
8.支持和指导群众组织开展工作,充分发挥工会、团支部在幼儿园工作中的积极作用。
9.主持幼儿园的行政会议及外来人员的接待工作。
幼儿园汽车司机岗位职责内容:幼儿园园长
| 适配人群 | 幼儿园园长,幼教管理者,托幼机构负责人 | 使用场景 | 园务管理,保教评估,师资考核 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 幼儿园要规范办园,得有人管全面工作,不然乱套。 | ||
| 核心职能 | 管全园大小事,定计划、抓落实、做总结,保教育质量不掉线。 | ||
| 工作内容 | 学政策文件,建制度,听课60节以上,开园务会,写学期总结,搞师德教育。 | ||
| 协作关系 | 跟老师、保育员、保健医、家长打交道;向教育局汇报;和副园长一起分活干;园务会集体商量事。 | ||
幼儿园园长岗位职责5
1、认真学习国家的有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门的规定,全面贯彻执行《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》和《幼儿园教育指导纲要》。
2、负责建立、完善并组织执行各项规章制度,保证园内各项工作的有序进行。
3、负责主持制定全园工作计划,领导教育、卫生、保健、安全保卫、家长工作,定期深入第一线,检查全园各项工作的实施情况,每学期听课达到60次以上。学期末对全园工作进行总结。
4、做好教职工的思想工作,经常对全园教职工进行职业道德教育,把师德教育和思想道德教育结合起来,提高他们的政治觉悟,为教师的工作、学习创造条件,维护他们的合法权益。
5、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构,指导、检查和评估教师以及其他工作人员的工作,定期对保教工作人员进行德、能、勤、绩的考核,并根据考核情况给予奖惩。
6、定期召开园务会和全园会,了解保教工作情况,加强民主管理和监督。
7、负责园所建设的长远规划工作,制定幼儿园发展目标,努力改善办园条件。
8、及时了解国内外有关托幼工作的信息动态,关注幼儿教育发展的新动向,不断吸取经验,改进工作。
幼儿园汽车司机岗位职责内容:幼儿园保健老师
| 适配人群 | 幼儿园保健医,托幼机构卫生员,学前健康管理员 | 使用场景 | 幼儿园防疫,幼儿晨午检,膳食营养管理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 幼儿园要保证孩子健康不生病,得有人专门管卫生消毒、体检和吃饭营养这些事。 | ||
| 核心职能 | 管孩子卫生消毒、体检、打预防针、吃饭营养。盯紧孩子健康,不让传染病进来。 | ||
| 工作内容 | 每天晨午检,每周三查班级卫生,每周抽消毒用品,每周定食谱,每月做计划,每半年体检,每学期开伙委会。 | ||
| 协作关系 | 跟园长汇报,和保育员、伙房师傅、管理员一起干活,还要跟家长沟通防病知识和伙食意见。 | ||
一、卫生消毒
1、负责幼儿园卫生工作的检查、督促、评估,每月公布检查结果。
2、制定学期卫生保健工作计划和总结。
3、检查、抽查班上幼儿毛巾、水杯等的消毒情况并记录。
4、配合园长建立健全室内外环境清扫制度,定人定点,定期检查。
5、对有传染病的幼儿和所在班进行严格隔离和消毒工作,负责管理隔离室。
6、督促伙房工作人员保证幼儿食具、炊事用具的卫生,协同管理员进行食品验收。
7、负责药品管理,有计划的购进药品及器械设备。
二、预防保健
1、负责幼儿体检表及各种保健卡证的登记、整理工作。
2、贯彻“预防为主”的方针,利用讲座、黑板报、印发宣传资料等方式,向幼儿家长宣传防病知识,降低幼儿发病率。
3、按照上级卫生主管部门的通知,做好各种预防接种工作。对缺勤儿童要及时接种,严格按照规程操作,杜绝事故的发生。
4、配合保育员培养幼儿良好的用眼卫生习惯、口腔卫生习惯,每半年进行一次口腔检查。
5、坚持晨、午检制度并有记录,对异常现象给予适当处理。
6、根据幼儿的生理特点,对体育活动的内容、运动量、器械等提出相应的卫生指导。
三、营养管理
1、成立伙委会,由保健医专人负
2、根据季节供应情况,制定适合幼儿的带量食谱,注意干稀、荤素、粗细搭配。
3、膳食要求合理,脂肪供热不超过25%一30%。
4、配合园长、管理员到班上检查幼儿伙食,查出问题及时反馈伙房人员
5、每学期末征求家长对伙委会的意见,总结经验,不断提高伙食质量。
四、日常工作
1、每周三检查班卜的卫生情况,并针对问题进行指导。
2、每周制定适合幼儿生长发育的代量食谱,饭菜每周内无重复。
3、每半年为幼儿进行一次体格检查。
4、每月制定伙食计划。
5、每学期末征求家长对伙委会的意见,定时召开伙委会成员会议。
6、每周抽查一次幼儿用品的消毒情况。
7、每天进行晨检、午检,掌握全园幼儿的健康情况。
幼儿园汽车司机岗位职责内容:幼儿园教师-
| 适配人群 | 幼儿园主班教师,双语教学教师,幼儿发展评估员,班级教研骨干,家园共育协调员,玩教具研发教师 | 使用场景 | 班级教学管理,幼儿日常保教,家园协同共育,英语浸润活动,发展评估反馈,游戏材料创设 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 幼儿园要教孩子学英语,得有人专门负责这事。 | ||
| 核心职能 | 带班教英语,管孩子日常活动,盯孩子成长变化。 | ||
| 工作内容 | 写周计划、备课、做教具、记录孩子表现、搞游戏活动。 | ||
| 协作关系 | 跟保育员一起管孩子吃饭睡觉,和卫生老师合作防病,向园长汇报,常跟家长聊孩子情况。 | ||
作为一名幼儿园教师,首先就是要有爱心,使幼儿在愉快的环境中,德、智、体各方面得到发展。那么说起老师的岗位职责,作为幼儿园教师岗位职责有哪些呢以下为您提供资料参考。
一、认真贯彻国家幼教法规和未成年人保护法。努力做好班级工作,使幼儿在体、智、德、美几方面得到发展。
二、始终把英文教育贯穿于幼儿的一日生活之中,结合本班幼儿的年龄特点和个体差异,按照桃李幼儿园的三方面的教育内容;制定班级教育工作计划,并有计划有秩序地组织实施,开展各类教育活动。
三、观察、分析并记录幼儿发展情况,做好各项活动的记载和效果记录。积累经验,找出差距,研究改进措施,不断提高保教质量。
四、树立正确的教育观、儿童观,热爱、尊重幼儿,坚持积极正面教育,做到为人师表,禁止任何形式的体罚和变相体罚。
五、积极参加教育研究活动和业务学习活动,认真备课,写好一周的英语教育计划、游戏和一日活动计划,不断改进教学形式、方法,科学合理安排幼儿一日生活。
六、积极创设与英语教育相适应的良好环境,自制玩教具,给幼儿提供丰富的游戏、操作材料。
七、严格执行幼儿园安全、卫生保健制度的幼儿一日作息制度。带班时做到“人到、心到、手到”。
八、与班内保教老师、卫生老师配合管理本班幼儿生活,做到教中有保、保教并重,培养幼儿良好的进餐和睡眠姿势,注意幼儿的衣着整洁卫生,减少各种疾病的发生。
九、与家长保持经常联系,了解幼儿家庭教育环境,商讨符合幼儿特点和个体差异的教育措施,有目的有计划地做好家访工作,搞好家长开发活动,共同配合完成教育任务。
幼儿园汽车司机岗位职责内容:幼儿园助理
| 适配人群 | 园长助理,保教主管,幼教督导 | 使用场景 | 日常保教,家园共育,教研活动 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 园长太忙了,要有人帮着管保教、教师、家长这些事。 | ||
| 核心职能 | 帮园长盯保教质量,带老师学习,查班级记录,搞家长沟通。 | ||
| 工作内容 | 看各班计划和备课本,抽查观察记录,组织教研,整业务资料,回家长消息。 | ||
| 协作关系 | 听园长安排,跟老师保育员天天碰,和家长常联系,有时要对接社会单位。 | ||
幼儿园园长助理 上海市虹口常青藤进修学校 上海市虹口常青藤进修学校,常青藤 岗位职责:
1、在园长领导下,协助园长做好全园工作。
2、处理日常保教工作,指导教师和保育员的工作。
3、审查各班工作计划、记录、总结,抽查各班保教记录、观察记录和备课本。
4、组织教师学习和幼教研究活动,抓好全园业务资料积累并归档等工作。
5、做好家长、社会工作,向家长、社会宣传幼儿教育及幼儿园。
6、园长交办的其他工作。
职位要求:
1、要求行政管理、工商管理、学前教育、英语等相关专业,大专以上学历
2、英语听说流利,持有英语四级或六级证书,有丰富的口译经验的优先录用
3、具有很强的人际沟通、协调能力,团队意识强
4、有幼儿园ib课程经验优先









