合同管理

岗位职责：

1.收集新项目规划、市场、政策等资料，提出项目定位、规划、建设建议；

2.管理、协调外聘专业可研及规划咨询机构、工程设计单位；

3.负责项目可行性研究，完成项目投资测算、产品策划定位报告；

4.参与技术交底，会同设计单位做出设计进度计划，并办理好设计洽谈；

5.负责协调政府关系及手续的办理、规划设计、拆迁工作、市政实施及客户入住等工作；

6.负责本部门与公司其他部门之间的工作协调，严格管理本部门员工，建立良好的工作秩序。

法律工作制度

第一章 总则

第一条 为依法规范企业的经营管理活动，使公司的行为适应市场经济法制化的要求，维护公司的合法权益，制定本工作制度。

第二条 公司设立专职法律人员，在公司法定代表人的授权下负责整个公司及下属企业的法律工作，指导、监督公司各部门和下属企业的涉及法律的业务工作。

第三条 法律人员在公司对外有关合资合作公司的企业章程的规定范围内指导、监督相关合资合作公司中涉及法律的工作。

第二章 工作内容

第四条 法律顾问根据公司法定代表人的指示和实际工作的需要参与制定与法律有关的规章制度，并监督执行。

第五条 代理公司参与公司与其他单位或个人的纠纷的诉讼、调解和仲裁等活动。

第六条 负责公司的合同管理工作。

职责描述：

1.数据分析及报告

2.鼓动营造营销氛围

3.组织学习培训

4.指导和业务相关的流程

任职要求：

本科及以上学历，三年以上工作经验，责任感、细心、乐于助人、善于沟通，有一定奉献精神，对信托、私募、资管等产品有一定的专业水准，有财富行业类似岗位经验优先

1、协助营运部经理做好客服部的管理工作;

2、全面负责客服部日常管理及运营工作;

3、全面负责客户订货的发货跟踪工作;

4、全面负责客户订货的处理及解释工作;

5、全面与门市导购、物流发货等部门做好协调组织工作;

6、上级主管交代的临时性任务;

岗位职责：

1.媒体费用管理（合同的签定、存档，付款、发票催收，费用分析）；

2.销售部制度的整理；

3.协助部门经理制订各项管理政策。

销售行政专员岗位要求

1.文秘或营销专业；

2.有一定的财务知识，具较强的数据处理、分析、汇总能力，对报销票据的审核和费用的控制有一定的监控能力；

3.良好的沟通技巧，正直诚实，责任心强，具团队合作精神，有较强的解决问题的能力；

4.能熟练操作计算机及办公软件，尤其是excel，word，outlook等；

5.有相关工作经验优先，熟悉销售业务，具日常销售行政支持经验者优先。

销售行政专员发展方向

销售行政专员的晋升方向：销售行政助理--销售代表--销售主管--销售经理。

工程项目总监理工程师的职责与权限

总监理工程师是监理公司委派履行监理合同的全权负责人，行使监理合同授予的权限。对监理工作有最后的决定权。

(1)审核开工报告，发布开工令。

(2)执行监理公司的指令和交办的任务，组织领导监理工程师开展监理工作。负责编制监理工作计划，组织实施，并督促、检查执行情况。

(3)保持与建设单位的密切联系，弄清其要求与愿望，并负责与施工单位负责人联系，确定工作中相互配合问题及有关需提供的资料或需协商解决的问题。

(4)审查施工单位选择的分包单位的资质。有权撤换不合格承包商和分包商的项目负责人和有关人员。

(5)审查施工单位的实施性施工组织设计，施工技术方案和施工进度计划。

物业租赁专员负责接待房客源进行登记配对，合同文本签约，售后服务及客户跟踪等工作。

物业租赁专员岗位职责

1.负责集团下属持有经营性项目的招商、招租；

2.提高项目的出租率及提高入驻客户的质量水平；

3.配合客服部解决客户投诉；

4.催缴客户租金费用，配合各项目管理处催缴物业管理费；

5.拓宽项目的市场推广渠道，提高其品牌知名度和市场竞争力。

物业租赁专员岗位要求

1.有一定的沟通及谈判能力，有团队精神；

2.熟悉商场租赁相关流程，了解租赁工作的相关流程；

3.工作认真负责、耐心细致；

4.熟悉物业管理工作流程、条例及相关法律法规；

5.有丰富的客户服务及物业工程、安保、保洁管理工作经验；

6.具备独立处理及跟进管理日常管理事务的能力。

职责描述：

任职资格：

1、负责客户咨询工作。

2、对接公司有意向的购房客户，进行了解及解答，跟踪。

3、通过网络、电话的方式跟客户进行沟通。

4、有过房产销售经验的优先考虑

福利待遇：

1、有良好的晋升空间，参与年终分红

2、国内国外旅游，不定期活动

工作时间：上午8:00-12:00 下午14:00-18:00

休息时间：单休， 即每周休息一天

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岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

法务专员职位要求

1.教育培训:法务专员需要具备法律专业的知识，持有国家司法考试证书。

2.工作经验:扎实的法律基础知识及所属行业的法律事务知识，一定的法律谈判技巧，

较强的沟通能力，较好的语言文字表达能力，良好的逻辑判断能力以及团队协作精神。

法务专员岗位职责/工作内容

1.协助企业法律顾问起草或组织审查企业的重要规章制度。

2.参与企业的投资、融资、租赁、资产转让、股改等涉及企业权益的重要经营活动的准备工作，并处理相关的法律事务。

3.协助企业法律顾问审核企业的合同并对其进行归档管理。

4.办理企业授权委托、法定代表人身份证明、管理企业合同专用章等相关法律事务。

5.负责企业外聘律师的选择、联络及管理工作。

6.开展与企业生产经营相关的法律咨询、培训和宣传工作。

7.完成上级交代的其他事务。

1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先;

2、5年以上玻璃胶行业销售管理工作经验者;

3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀;

4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力;

5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

1、参与投资全流程，负责对拟投资项目进行尽职调查，并出具尽职调查报告或法律意见书，设计起草相关法律文件;

2、负责土地合同日常审核、报批及后期履约工作;

3、 负责审定投资相关的各类法律文件，有效控制和防范法律风险;

4、 负责公司安排的其他相关工作职责。

【任职要求】

1、第一学历全日制统招本科以上学历，法律、房地产经营等相关专业，;

2、掌握合同相关法律法规，熟练拟写合同，熟悉房地产相关法规，至少5年以上相关工作经验;

3、具备较强的逻辑思维、分析判断能力和表达能力;

4、有较强的抗压能力。

法务专员是指企业法律事务部门中在从事日常法律事务处理、承办的专职人员。法务专员的职业性质属于专业技术人员范畴，职位等级低于主管，高于普通职员，属于专职性职能岗位。

法务专员最早出现在大型外资企业。外商在中国投资，必须遵守中国法律，而且中国正在加速推进法制化建设，因此，设置专门处理相关法律事务的法务专员，对外企来说尤为重要。法务专员作为一种新兴职业，未来就业前景相当广阔。企业法务专员作为企业的一名员工，需要其全身心投入到企业事务中去，除了处理一些力所能及的法律纠纷和风险防范，还要能够专业化地整合各种法律资源。

职责描述：

人力资源专员

岗位职责：

1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、推行公司各类规章制度的实施；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、管理劳动合同，办理用工、退工手续；

5、执行岗位职责职位要求工作流程，协调、办理员工岗位职责职位要求、入职、离职、调任、升职等手续；

6、负责管理人力资源相关文件和档案。

任职资格：

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、两年以上人力资源工作经验；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-4年经验

职位描述：

job title: course consultant 高级咨询顾问

division: meten education group 美联国际教育集团

职位描述job description

1、负责接受到访客户的咨询，提供专业的英语课程咨询指导

2、挖掘客户需求，制定学习计划，促成签单

3、努力完成销售任务，并敢于超越

4、与学员建立良好的关系，及时发现并有效解决学员各类困难或异议，提高学员满意度

岗位要求qualification

1、本科以上学历，具备一年以上销售工作经验，如高端消费品销售/顾问式销售/客户服务/猎头等

2、热爱销售，愿意挑战高薪

3、强烈的责任感与客户服务意识（可接受灵活的工作时间安排）

4、英语四级以上，口语流利。

任职要求：

土木工程、道桥工程等相关专业，大专及以上学历;

持有交通运输部核发的监理工程师资格证书;

从事工程监理工作3年及以上相关工作经验。专业素质较好，熟悉合同计量、工程监理相关知识;

有较强的沟通协调能力，工作认真、踏实;

身体健康、精力充沛，适应长期驻外。

职责描述：

岗位职责：

1.负责公司合规工作体系、制度的建设实施；

2.负责公司招投标、合同协议的各项审核，防范、把控合同法律风险；

3.负责公司重大决策法律审核论证，对公司新业务、重大项目可能涉及的法律、政策风险进行研究，提示相关风险，出具法律审核意见，供领导决策参考；

4.参与重要项目谈判，跟进重要项目进程，提示、防控项目中可能出现的法律风险；

5.根据公司经营发展需要，建立完善法律风险防控体系，为公司健康发展提供保障。

职位要求：

1.年龄：45周岁及以下；

2.专业：司法相关专业毕业；

3.学历：硕士及以上学历；

4.工作经历：有一定的股权、债权项目合规管理经验；

5.优先条件：有法律职业资格证书者优先。

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

以下工作内容:

1、人事:员工日常管理、社保、合同等;(约20%工作量)

2、出纳:汇款及银行账目分类及记录;(约50%工作量)

3、采购:耗材、办公用品等采购;(约30%工作量)

4、领导交待的其他事项。

要求：

1、熟练使用wordexcelppt;

2、做事有条理、工作仔细、有责任心。

岗位职责：

1、公司项目预算和成本分解，参与项目投标书的编制，负责估算、概算、预算和项目成本测算等工作;

2、工程成本测算和分包价格测算，参与合同文本的编制、合同管理，参与工程分包招标文件编制及组织;

3、编制工程预算，并熟悉材料设备市场价格，进行工程过程计量和竣工结算，负责审核工程的相关成本;

4、根据商务合同所包含的工作内容，对超出合同范围、提高设计标准、工程量变化及增加合同外项目等问题，及时提出书面报告;

5、工程竣工结算和工程项目费用、成本分析、变更的核算;

6、组织编制、审核施工图预算;

7、参与项目技术经济分析、合同谈判、工程成本控制;

8、围绕工程造价、合同及信息管理对公司在施工程的全面监控;

9、良好的语言表达能力。

新校区建设工程指挥部综合办公室工作职责

综合办公室是新校区建设工程指挥部的行政、文书及后勤管理部门，在指挥部领导下开展工作并对指挥部负责，其主要工作职责是:

一、新校区建设指挥部的日常管理工作(包括行政管理、宣传、安全保卫、协调接待等工作)。

二、征地拆迁、规费减免和土地置换等工作。

三、办理施工前期各项报建手续。

四、做好新校区建设指挥部资料的档案管理工作。向院档案室移交档案资料。

五、配合其他部门共同完成领导安排的工作。

法务专家-专利 职位描述:

1、协助业务团队，在业务/产品线挖掘创新方案，根据不同的业务属性进行针对性知识产权;

2、为业务团队提供知识产权创新保护培训，采用多种方式培养/激励业务团队的创新氛围;

3、针对互联网行业的产品与服务，完成行业知识产权分析;

4、处理多个国家的专利申请，包括审批提案、专利申请、答复意见及复审;

5、知识产权资产的盘点、维护、更新;

6、其他增强公司知识产权资产的工作。