安生生产责任制:巷道维修工
| 适配人群 | 掘进工,支护工,放炮员 | 使用场景 | 掘进作业,放炮施工,顶板管理 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 顶板容易掉渣砸人,支护不牢会塌方,放炮操作不对要出事。 | ||
| 适用范围 | 井下巷道维修工、掘进工、放炮员,所有作业点。 | ||
| 职责分工 | 班长盯现场,工人自己查顶板,技术员教规程,队长管培训考试。 | ||
| 管理要求 | 敲帮问顶必须做,空顶不准干,支护按图来,放炮守规定,完工清煤矸。 | ||
| 监督与检查 | 班组长每班查三遍,安监员随机盯,没做到就停工重学,两次就调岗。检查记本子,月底交区队存档,漏查一次扣当班分。 | ||
1、熟悉掌握《煤矿安全规程》《煤矿安全技术操作规程》《作业规程》。
必须经过专门培训,考试合格,方可上岗作业。
2、检查施工地点支护及顶板,对顶板不稳定状态作出正确判断。严格执行敲帮问顶制度,严禁空顶作业。
3、巷道超前支护、放顶、开帮、卧底必须按规程、措施规定正规施工。
4、需要放炮的严格执行放炮有关规定。
5、工作完毕后,煤矸清理干净,管线吊挂整齐,设备按完好标准要求移设好。
6、按班前会规定内容进行维修。
7、施工完毕,煤矸清理干净,管线吊挂整齐,设备按完好标准移设好。
安生生产责任制:巷道维修工:放炮员安生生产
| 适配人群 | 放炮员,掘进作业人员,爆破器材管理员 | 使用场景 | 掘进放炮,火工管理,爆破领退 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕放炮出事,炸伤人,炸坏设备,火药管不好。 | ||
| 适用范围 | 当班放炮员、井下爆破作业、火工品使用现场。 | ||
| 职责分工 | 放炮员自己管好火药雷管,不乱用;班长盯紧这人;队长查落实。 | ||
| 管理要求 | 领药先检查,坏的不带下井;用完马上退;放炮按三规程做;不干违章活。 | ||
| 监督与检查 | 班长每班查一次,队里每周查记录;没做到扣当月奖金;三次不合格换岗;安监员随时突击看。 | ||
1、对当班的爆破作业、火工管理工作负全面责任。
2、放炮员必须熟知爆破器材的性能并能熟练操作,严格执行“三的规程”中关于“掘进放炮员”的各项规定。
3、放炮员必须经过正规培训,持证上岗。严格执行放炮安全制度。
4、放炮员领取爆破器材后要认真检查,不合格的不准下井使用。严格执行爆破器材领退制度。爆破器材存放处要符合文明生产要求。
5、对当班未处理完的爆破工作,必须当面向下一班交代清楚,不留隐患。
6、遵章守纪,做到本人不违章并拒绝执行“违章指挥”。
7、严格执行国家安全法律法规和上级有关安全管理规定。
8、保质保量的完成领导交办的各项工作任务。
安生生产责任制:巷道维修工:轨道维护工安生生产
| 适配人群 | 轨道巡检工,运输信号工,斜巷把钩工 | 使用场景 | 矿井轨道施工,斜巷维修作业,人车斜井养护 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕轨道出问题影响行车安全,防止维修时被车撞到,避免斜巷里东西掉下来砸人。 | ||
| 适用范围 | 干轨道铺设和维修的人,矿井里所有轨道区域,包括斜巷、人车斜井、主运大巷、采区。 | ||
| 职责分工 | 班长盯防护和制度执行,工人按规程干活、设信号、巡检轨道、填记录,全员学安全知识。 | ||
| 管理要求 | 施工点两端40米放停车信号,斜巷必须停车才准上人,道床要常清理,安全设施专人管好用好。 | ||
| 监督与检查 | 队长天天查防护和记录,安监员不定期抽查,没设信号或乱干活就停工重学,出事要追责。 | ||
1、熟知本系统知识和负责范围内的轨道质量标准、施工设计,遵守国家有关的法律、法规,按照安全规程、操作规程、质量标准、施工设计,进行轨道的铺设及维修。
2、铺设和维修轨道时,必须严格按照"矿井运输施工防护办法"设置好施工防护,有碍行车的施工地点,两端40米处要设置可移动式的停车信号防护,不危及行车安全的施工,两端也要设置岗哨和防护信号。
3、斜巷铺设和维修轨道时,除设置防护外,必须严格执行"行车不行人,行车不干活"制度,并要设专人管好、使用好安全设施,以防坠物跑车事故的发生。
4、平时对轨道质量做好巡视检查维修工作,使之经常保持人车斜井、主运大巷轨道优良,采区轨道质量达到规定要求,道床定期清理,保持道床整洁。
5、认真填好有关各种记录,如检查维修记录,事故记录,轨道质量验收评定记录等。
6、接受安全生产教育和培训,掌握本员工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。
安生生产责任制:巷道维修工:打眼工安生生产
| 适配人群 | 打眼工,掘进工,爆破作业人员 | 使用场景 | 掘进作业,爆破施工,巷道支护 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 防止打眼时出事故,比如钻杆晃动伤人、残眼爆破、空顶掉石头。 | ||
| 适用范围 | 所有掘进打眼工,井下打眼作业地点,风钻、电钻等机具。 | ||
| 职责分工 | 打眼工自己管好自己活儿;班组长盯现场;技术员教规程和图纸;队长抓落实。 | ||
| 管理要求 | 不准干打眼;不准边打眼边装药;不准在旧眼里再打;敲帮问顶必须做;钻杆下面不站人。 | ||
| 监督与检查 | 班长每班查三次,安监员随机查,发现没敲帮问顶就停工;谁违章谁写检查,两次就调岗;月度考核扣分影响奖金。 | ||
1、打眼工对自身工作范围内的安全生产工程质量等负全面责任。
2、熟知“三大规程”中关于“掘进打眼工”的各项规定,严格正规操作。
3、掌握打眼机具的结构、性能和原理,熟练操作和维修。
4、严格执行《作业规程》和《技术措施》,熟记工作面炮眼布置图、爆破说明书、支护形式和质量要求等有关规定。
5、严禁干打眼。严禁打眼与装药平行作业或在残眼内打眼。
6、坚持“敲帮问顶”制度,严禁空顶作业。严格按中腰线施工。
7、打眼时、施工人员必须集中精力,注意观察钻进情况,掌握好打眼的位置、方向、角度、深度等技术要求。钻杆不得摇摆晃动,钻杆下方不得站人。
8、打眼机具各有其位,严禁乱丢乱放,达到文明生产标准。
9、严格执行国家安全法律法规和上级有关安全管理规定。
10、遵章守纪,作到本人不违章,并拒绝执行“违章指挥”。
11、保质保量的完成领导交办的各项工作任务。
安生生产责任制:巷道维修工:支护工安生生产
| 适配人群 | 支护工,掘进班组长,顶板监护员 | 使用场景 | 巷道掘进,顶板处理,棚腿施工 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 防止顶板掉渣砸人,避免支架不牢塌方,减少施工中出事。 | ||
| 适用范围 | 只管支护工自己干活的地方和手里的工具。 | ||
| 职责分工 | 支护工自己负责安全和质量;班长盯着重点活;队长管整体落实。 | ||
| 管理要求 | 开工前敲帮问顶;必须用临时支护;不准空顶干;材料摆整齐;重点活有人看着。 | ||
| 监督与检查 | 班组长每班查两遍;安监员不定期来转;没做到就停工整改;重复错要扣分;严重了调离岗位。 | ||
1、、支护工对自身工作范围内的安全生产、工程质量等负全面责任。
2、熟知“三大规程”中关于“支护工”的各项规定,严格正规操作。
3、掌握《作业规程》和《技术措施》中对巷道的断面形状、支护方式、质量标准等技术要求,严格按规程施工。
4、坚持“敲帮问顶”制度,施工前要认真检查施工地点的支架及顶帮围岩情况,并进行必要的处理工作,使用好临时支护,严禁空顶作业。
5、支护质量要符合《作业规程》中的技术要求和支护质量标准,严格按中腰线施工,不合格工程要返工。
6、所用的材料、工具等要各有其位,严禁乱丢乱放,达到文明生产标准。
7、针对重点工序如:处理顶板、挖棚腿窝、开肩窝等要有专人监护。
8、遵章守纪,做到本人不违章,并拒绝执行“违章指挥”。
9、严格执行国家安全法律法规和上级有关安全管理规定。
10、保质保量的完成领导交办的各项工作任务。
安生生产责任制:巷道维修工:安生生产
| 适配人群 | 瓦斯检查员,通风技术员,仪器管理员 | 使用场景 | 瓦斯检测作业,井下通风巡检,仪器维修保养 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 瓦斯鉴定器不准会出大事,怕测不准引发事故。 | ||
| 适用范围 | 所有用瓦斯鉴定器的人和所有仪器。 | ||
| 职责分工 | 管理员管编号建账,维修员按时校验,使用者每天检查零件。 | ||
| 管理要求 | 半月校一次,每天查漏气、换药换电池,字迹要清,不准用没证的仪器。 | ||
| 监督与检查 | 工区和通风抽采科一起查,台账不对或仪器失爆要追责,没记录扣分,出问题要担责。 | ||
1、负责瓦斯鉴定器的日常检查、维修保养等管理工作。仪器逐台编号建立台帐,专人使用。
2、按照规定要求,定期将仪器进行校验和大修,领取合格证,不合格的仪器严禁发放使用。
3、定期检查、维修、调校、杜绝失爆;仪器的测量精度、误差范围,必须符合规定要求,达到灵敏可靠。
4、坚持每半月校验一次,每天检查仪器零部件是否齐全,漏气及时更换药品、电池、目镜,字迹清晰。
5、及时填写维修记录台帐,帐卡物相符。
6、做好瓦检器的库存、使用、维修、备用、报废的统计工作,对损坏或丢失仪器者报工区和通风抽采科。
安生生产责任制:巷道维修工:安生生产
| 适配人群 | 机电安装工,设备安装技术人员,井下机电作业人员 | 使用场景 | 机电设备安装,井下运输系统施工,皮带机安装作业 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕安装出错伤人,怕设备不稳出事故,怕顶板掉渣砸着人。 | ||
| 适用范围 | 机电安装工,井下皮带溜子安装现场,所有吊拉工具和设备。 | ||
| 职责分工 | 工人自己管好工具证件,班长盯顶板看吊具,验收时大家一块查问题。 | ||
| 管理要求 | 必须持证上岗,吊拉用合格工具,安装后马上验,不合格立刻改,保护设施要全要灵。 | ||
| 监督与检查 | 班组长天天看,安监员不定期查,谁没做到就停工学规矩,再犯扣当月奖金,三次就调岗。 | ||
1、机电安装工经专业技术培训合格,持证上岗位,配带专业工具,精力充,各种零部件配带齐全。
2、皮带、溜子设备安装,严格按质量标准的要求,安装机械设备,熟练掌握设备的技术性能。
3、机电安装工,到达施工地点,要严格问顶制度,严格正规操作,吊拉物件,使用合格的吊拉工具,并设专人看守顶板。
4、加强业务学习,不断提高自身业务水平,积极推广应用新技术、新工艺。
5、严格安装质量,同一标准,完整齐全,各种保护,各种设施齐全、可靠、灵敏。
6、安装完毕,积极配合主管部门,使用单位进行现场验收,不合格立即整改。
安生生产责任制:巷道维修工:安生生产
| 适配人群 | 回柱工,支护工,采煤班组长 | 使用场景 | 回柱放顶,工作面支护,顶板管理 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 煤矿井下顶板容易掉渣砸人,回柱放顶时容易冒顶出事。 | ||
| 适用范围 | 采煤工作面回柱放顶作业人员。 | ||
| 职责分工 | 班长盯现场,工人互相提醒,老工人带新工人一起干。 | ||
| 管理要求 | 敲帮问顶必须做,三角回柱法要照着来,不许空顶,不许单人回柱。 | ||
| 监督与检查 | 班组长每班查三次,安监员随机抽查,没做到就停工重学,再犯扣当班工资。 | ||
1、熟悉掌握《煤矿安全规程》《煤矿安全技术操作规程》《作业规程》。必须进行技术培训,考试合格后方可上岗。
2、上岗前必须参加工前会,掌握当班工作内容及注意事项。按时上下班,严格执行现场“三八”制交接班,不加班延点。
3、严格执行敲帮问顶制度。及时处理工作区域不安全因素。严格按三角回柱法回柱,严禁空顶作业。
4、必须2-3人一组带齐回柱工具回柱放顶,严禁单人操作。按标准打好隔离点柱,
5、按规定处理难回支柱。 特殊支护按规定先支后回。
6、回出的支护材料放到指定地点。回撤的坏柱梁及时更换。
安生生产责任制:巷道维修工:地面配电所安生生产
| 适配人群 | 配电工,值班员,供电系统运维人员 | 使用场景 | 配电值班,调荷节电,事故排查 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕配电工没证上岗出事,怕值班时不懂操作乱来,怕发现不了设备问题拖成大事故。 | ||
| 适用范围 | 配电工、值班人员,变电所里所有高低压设备和供电区域。 | ||
| 职责分工 | 配电工要持证;值班员管好巡检、交接班、外来人登记;人人都得会看设备、排小故障、报大问题。 | ||
| 管理要求 | 必须熟记操作规程;每天按路线查设备;填表登记不漏项;调荷节电不能忘;设备卫生天天搞。 | ||
| 监督与检查 | 工区不定期抽查记录和现场,班长盯岗,发现脱岗睡觉扣绩效,漏报故障追责,记录不全重写三遍。 | ||
1、配电工必须持证上岗。
2、值班人员要熟悉本岗位的操作规程,巡回检查制度,交接班制度,外来人员参加制度,并要认真执行。
3、熟悉本场所的高低压供电系统和安全保护设备的性能、用途、结构等,能做到及时发现和排除一般性事故,重大问题及时汇报工区及有关人员。
4、除保证安全可靠供电外,并认真填写各种报表和登记。
5、负责当班的调荷、节电工作,不断提高负荷利用率和减少无功损耗。
6、遵守劳动纪律,不在班中打盹、睡觉和干私活,不脱岗、串岗,并保持各种记录的完整以及设备场所的卫生。
安生生产责任制:巷道维修工:电气设备维护工安生生产
| 适配人群 | 机电检修工,煤矿电钳工,安全监护员 | 使用场景 | 井下电气检修,提升系统维护,供电保护试验 |
|---|---|---|---|
| 制定目的 | 怕设备出毛病,怕停电出事,怕检修时没人管出危险。 | ||
| 适用范围 | 煤矿里修电的、管提升机的、做检修的人。 | ||
| 职责分工 | 班长盯现场,师傅带徒弟,工人自己守规矩干好活。 | ||
| 管理要求 | 两人一起干活,保护装置要试,停送电按步骤来,酒后不准上岗。 | ||
| 监督与检查 | 队长天天看记录,安监员查现场,漏检少试就停工重学,再犯扣分。 | ||
1、必须严格执行《煤矿安全规程》及《煤矿工人技术操作规程》有关规定和电气有关作业规程。
2、严格遵守劳动纪律和各项规章制度,并严格执行必须有两人以上的人员从事检修工作。
3、严格执行设备包机制度,按时对所规定的检修内容进行维护检修,不得漏检漏项,并对供电设备、提升设备的安全保护设施按要求进行定期试验,确保灵敏可靠,防止各类事故的发生,确保安全生产。
4、认真填写各种记录,并将检修内容、处理结果及遗留问题与司机交待清楚,双方签字。
5、严禁酒后上岗,工作时精力集中,不得干与本职工作无关的事情。
6、严格执行各种操作、维护、检修规程和停送电制度。
7、坚持持证上岗,加强业务学习,不断提高技术水平。
8、严格执行正规操作,保质保量的完成领导交办的工作。










