安全生产投入及费用提取与使用制度（优选10篇）

安全生产投入及费用提取与使用制度

1、目的

为了保证安全生产投入的有效实施，建立稳定的安全投入和资金渠道，保证新增、改善和更新安全环保系统、设备、设施所需的资金，消除事故隐患，改善安全生产条件，加大安全生产宣传、教育、培训，提高安全奖励，推广应用先进安全技术措施和管理方法，保证抢险救灾等均有可靠的资金来源而制定本制度。

2、依据

《高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法》（财企〔____〕478 号）

3 职责

3.1 总经理负责安全投入、费用提取及使用的审批；

3.2 分管安全经理负责组织制定安全投入计划，费用提取方案和使用计划。

3.3 安全科负责安全投入资金的保障，按要求提取安全费用并监督费用使用状况。

4、具体方案

4.1编制年度安全技术措施计划

4.1.1首先确定项目，落实资金、完成时间和责任人。

安全生产投入包括资金投入、人员投入与时间投入等，其中资金投入包括为了保障生产安全和职工健康针对特定危险以及职业危害而进行的工程项目的费用。如危险源整改资金、职业卫生工程资金、具有潜在危险的工艺、设施的改造资金等。

4.1.2 安全工程项目建设资金投入

4.1.2.1安全技术：

以防止火灾、爆炸、工伤等为目的的一切措施，如防护装置、保险及信号装置等。

4.1.2.2辅助房屋及措施：

有关保证生产必须的房屋及一切措施。如淋浴室、更衣室等。

4.1.2.3隐患整改项目。

4.1.3劳动防护投入

为了保障生产过程中职工的安全与健康而投入的防护用品的费用，即:

4.1.3.1劳动防护用品（如劳动服装、安全帽、安全手套等）费用以及各种用品的使用年限。

4.1.4应急救援投入

为了有效控制突发事故而预先计划的应急救援系统的费用。

4.1.4.1应急救援设施（如防火墙、安全通道、消防用具、抢险救灾的工程设施及器具、警示标志、检测报警仪器、通讯联络器材等）、设备、用具或用品等费用。

4.1.4.2应急救援组织办公费用。

4.1.4.3应急救援培训及演练费用。

4.1.5安全宣传教育投入

4.1.5.1对职工进行安全培训（包括三级教育、特种作业上岗培训、安全知识讲座等）的费用（教材费、讲课费等）。

4.1.5.2安全生产例会、安全活动费用。

4.1.5.3参与安全会议以及安全活动的人数、时间长度。

4.1.5.4安全专题宣传稿件、传单等费用。

4.1.6日常安全管理投入

4.1.6.1安全生产管理部门正常开展工作所需的投入。

4.1.7事故投入

在突发事故发生后，企业为了控制事故扩散、减少损失、处理事故而不得不进行的花费。主要包括5个方面的内容：

4.1.7.1事故处理活动费用。

4.1.7.2对伤亡职工的救治与赔偿费用。

4.1.7.3事故发生导致企业停产的损失。

4.1.7.4企业价值损失和时间上的投入（企业价值损失指企业信誉的降低、形象的破坏，是一种负投入，是对前期用于提高企业形象、信誉的投入的损失。时间上的投入包括处理事故花费的工时、员工转岗或培训新员工的工时损失）。

4.1.8安全奖励基金投入

安全奖励基金应分为安全先进班组和安全先进个人的奖励，对其进行定期奖励。对突发事件的先进班组或个人可单独进行奖励。

4.2安全技术措施计划的编制和审批

4.2.1公司劳动保护政策和企业有关劳动保护的具体规定，确定公司年度安全生产措施项目，指定专人做出计划、方案。

4.2.2 批准后的安全生产措施项目由安全科门在下达技改措施时同时下达。

4.2.3 各班组应在每年终前报出下一年的安全生产计划。

4.3安全技术措施计划的执行检查

4.3.1公司经理每季度必须检查一次，并在专题会议上总结执行情况。

4.3.2安全科要对安全生产措施计划执行情况进行检查，每月向公司经理汇报执行情况。

5、附则

5.1本规定由财务科制定并负责解释。

5.2本规定自发布之日起执行。

安全生产投入及费用提取与使用制度：安全生产投入

篇一:安全生产投入制度范文

安全生产投入是保障生产经营单位具备安全生产条件的必要物质基础，安全生产投入保障管理是企业管理的重要组成部分。根据《安全生产法》规定与公司实际情况，作如下要求:

一、公司安全管理部门根据公司生产情况及时编制资金计划，计划中应包括安全技术措施、设施设备改造和维护费用、环境保护、安全宣传、安全培训教育、安全生产检查、事故隐患整改、职工意外伤害保险、应急救援器材、设备、个人劳动防护费用、安全先进奖励费用项目等。

二、制定计划时应切实考虑公司级重大危险因素及重大环境因素预防控制所采取的必要措施。

三、计划应送主管安全生产的副总经理审批，同时抄报公司总经理。

四、公司财务部门应按国家有关规定及公司计划提取安全生产资金，纳入年度财务预决算，并确保有效落实，实行专款专用。

五、公司工会应监督安全资金投入的有效实施，督促相关部门、基层单位按制度贯彻执行。

六、使用安全生产资金时，应编制计划，及时报公司负责人进行审批，审批权限及资金限额按有关财务制度执行。

七、公司财务部门应对安全生产资金使用进行统计、汇总，工会应了解资金是否有效实施，安全管理部门应督促相关部门、项目经理部按计划实施，物资机械部门应掌握采购的安全设施、设备、物资是否合格有效。

八、各分公司、汽车站、场应参照公司的年度安全生产资金计划编制合理有效的安全生产资金使用计划，年底做出统计、汇总。

九、在安全生产资金使用上应做到“三到位”，即:责任到位、措施到位、资金到位。在具体实施项目上应做到“四定”，即:定项目、定措施、定责任人、定期限。

十、对重大专项安全技术措施基金的制定，应进行可行性评价、论证、会审，确保资金的有效使用，充分发挥其科学、合理、有效的原则。

十一、安全生产费用专项用于下列安全生产工作:

(一) 完善、改造和维护安全设施、设备支出;

(二)配备必要的应急救援器材、设备和现场作业人员劳动防护用品支出;

(三)安全生产检查与评价支出;

(四)重大危险源、重大事故隐患的评估、整改、监控支出;

(五)安全技能培训及进行应急救援演练支出;

(六)其他与安全生产直接相关的支出。

公司各所属单位应根据此制度，制定具体的实施细则，提供相关实施、使用过程的证据。

篇二:

一、按照国家有关规定建立稳定的安全投入和资金渠道，保证新增、改善和更新安全系统、设备、设施，消除事故隐患，改善安全生产条件，安全生产宣传、教育、培训，安全奖励，推广应用先进安全技术措施和管理方法，抢险救灾等有可靠的资金来源;安全投入应能充分保证安全生产需要，安全投入资金要专款专用。

二、 资金投入依据

1、国家颁布的劳动保护法令和劳动保护指示、标准;

2、安全大检查中所发现的，尚未解决的，影响安全生产的问题;

3、预防火灾、爆炸，对引起工伤、职业危害等需所采取的技术措施;

4、影响安全生产的重大隐患;

5、稳定和发展生产所需采取的安全技术措施，以及员工提出的有利于安全生产的合理化建议。

三、编制年度安全技术措施计划

1确定项目，落实资金、完成时间和责任人(安全投入包括资金投入、人员投入与投入时间等)。年度安全技术措施计划应包括以下内容:为了保障生产安全和职工健康，针对特定危险以及职业危害而进行的工程项目的费用。如危险源整改资金、职业卫生工程资金、具有潜在危险的工艺、设施的改造资金。

2、安全工程项目建设资金项目范围应包括:

2.1 安全技术: 以防止火灾、爆炸、工伤等为目的的一切措施，如防护装置、保险及信号装置、回收处理、通风降温等。

2.2隐患整改项目

2.3安全工程项目维护保养资金;

2.4安全工程项目建设和安全工程项目维护保养的人员、时间投入。

2.5劳动防护与保健投入

2.6为了保障生产过程中职工的安全与健康而投入的防护用品以及职工保健的费用。

2.7劳动防护用品(如劳动服装、安全帽、安全手套、防护眼罩、防尘、防毒口罩等)费用以及各种用品的使用年限;

2.8保健费的发放:保健费(个人) = 职工体检费用 职业病预防费用 消暑饮料费用。

四、应急救援投入

五、为了有效控制突发事故而预先计划的应急救援系统的费用。

应急救援设施(如防火墙、安全通道、消防用具、抢险救灾的工程设施及器具、警示标志、检测报警仪器、通讯联络器材、抢险救灾车辆、围堤、回收装置等)、设备、用具或用品等费用;

六、应急救援组织办公费用;

七、应急救援培训及演练费用;

八、参与应急救援及演练人数、时间投入。

九、安全宣传教育投入。

十、对职工进行安全培训(包括三级教育、特种作业上岗培训、安全知识讲座等)的费用(教材费、讲课费等);

十一、安全生产例会、安全活动费用;

十二、安全专题板报(或报纸)、宣传栏、安全宣传稿件、传单等费用。

十三、日常安全管理投入。

十四、安全生产管理部门正常开展工作所需的投入。应包括安全员(兼职和专职)人数、安全员的工资、津贴和办公支出、职业安全健康管理体系(oshms)建立及运行维护费用。

十五、安全奖励基金投入 。

安全奖励基金应分为安全先进集体和安全先进个人的奖励，对其进行定期奖励。对突发事件的先进集体或个人可单独进行奖励。

篇三:

1、为搞好安全生产费用管理工作，保障安全费用能够落到实处，切实维护企业员工的合法权益，确保安全生产工作的有序开展，根据《高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法》相关规定，制定本制度。

2、安全生产费用应按国家规定计提，按原矿产量按月提取安全费用，提取标准露天矿山每吨4元，井下矿山每吨8元。安全生产费用优先于安全生产技术措施的实施及为满足和达到安全生产标准而进行整改。

3、安全费用应当用于以下安全生产事项:

(1)安全技术措施工程建设;

(2)安全设备、设施的更新、改造和维护;

(3)安全生产宣传、教育和培训;

(4)劳动防护用品的配备;

(5)安全生产与评价支出;

(6)配备必要的应急救援器材，设备和现场作业人员安全防护用品支出;

(7)完善、改造和维护安全防护设备、设施支出;

(8)重大危险源、重大事故隐患的评估、整改和监控支出;

(9)进行应急救援演练支出;

(10)其它与安全生产直接相关的支出。

4、财务部门负责对安全生产资金进行统一管理，审核安全费用提取、安全投入计划，安全费用使用等。根据年度安全生产计划，做好资金的投入落实工作，建立安全经费台账，确保安全投入迅速及时。

5、安全生产费用实行专户核算，企业应按规定范围安排使用，不得挪用或挤占;年度结余资金转下年度使用;安全生产费用不足的，超出部分按正常成本费用渠道列支。

6、安全部门对安全生产费用的提取、支出、使用实施监督管理。发现安全费用支取人擅自挪用的严肃处理，情节严重构成犯罪的移交公安部门依法处理。

篇四:

根据《建设工程安全生产管理条例》和《河北省建设工程安全生产监督管理规定》(省政府第1号令)，“施工企业按规定用于安全生产的文明施工费用必须专款专用”的规定。为了确保各项安全防护措施的落实，保证人民生命和财产的安全，特制定本制度。

1、财务科在投标时应按工程建设标准定额的规定，单独编制安全生产费用预算，并向建设方提出。其范围包括:安全防护设施，临时用电，生活设施，办公场所，娱乐场所，现场围档，场地硬化，医疗救助等。

2、公司收到建设单位(或总承包方)拨付的安全生产费用后，应设立专用帐目，确保安全生产费用于购置工程安全设施、设备和安全防护用品，并用于该工程的施工现场，做到专款专用。

3、项目部分管经理应确保企业自身安全费用的投入有效实施(包括:开展安全生产宣传、教育、培训活动的费用，必要的安全防护设施，本企业安全设备、仪器日常维修以及个人安全防护用品配备等的费用)。

4、项目部预算员应根据工程的实际进度和需要，提出安全生产费用需用计划，由项目经理审核，经分管领导审批后，公司财务部应按安全费用需用计划组织财务计划，以确保安全生产费用的落实。

5、财务科、质量安全科应对安全费用进行跟踪管理，以确保安全资金专款专用。

6、本制度由公司财务科和质量安全科共同监督执行。

附:安全生产、文明施工投入范围

一、安全生产、文明施工投入范围

(一)安全生产宣传、教育、培训、活动的费用

1、培训费

包括:企业主要负责人、项目负责人、安全生产管理人员上岗培训取证的费用;特种作业人员上岗培训取证的费用;管理人员和从业人员教育培训的费用。

2、宣传、活动投入

包括:开展安全活动费用;召开现场会议费用;应急预案的演练和组织参观学习的费用，以及开展知识竞赛、文艺演出、订阅安全报刊杂志、制作展板、照片等费用。

(二)现场安全防护设施

1、现场洞口、临边防护设施(包括:钢管、扣件、盖板、脚手板、安全网等)

2、现场用电设施(包括:配电箱、开关箱、漏电保护器、熔断器、插座、配电线材五芯电缆、瓷瓶以及照明灯具等)

3、机械设备安全防护装置更换、检测费用。

(三)安全防护劳保用品

1、安全帽、安全带、安全绳、防护鞋、手套、防护面罩、防雨服、工作服以及其它个人防护用品;

2、防暑降温、防寒物品等费用;

(四)文明施工设施

1、现场围挡(包括大门);

2、工地地面硬化、排水设施、绿化;

3、现场厨房、厕所、淋浴室;

4、消防器材(灭火器等消防器材);

5、现场七牌两图、警示标识标牌;

6、现场保健急救药品、器械;

7、现场防噪音、粉尘、废弃物处理等费用。

(五)人工费

包括:现场安全防护设施的搭拆、维护，垃圾的清运等的人工费用。

(六)意外伤害保险、安全服务费

(七)其他的安全费用

篇五:

1目的

为了安全生产，减少事故的发生，保障公司的合法利益和工人的生命财产安全，根据有关法律法规规定，结合我公司实际情况特制定安全生产投入保障制度。

2管理细则

2.1公司每年根据盈利情况提出一定的利润用于安全生产方面的投入。

2.2本资金由财务部进行全权监管。

2.3本资金主要用于以下几方面:公司安全技术措施项目;更新安全设备、设施、器材、装备、仪表等及其日常维护费用;公司重大安全生产课题研究;职工安全教育与培训经费;配备职工劳动保护用品的经费;其他有关预防事故发生的安全技术措施费用等。

2.4公司定期对工人进行安全教育和培训，培训费用由公司承担。

2.5生产过程中使用和接触原料、材料、产品、有毒气体、粉尘等的工人，发放劳动布工作服、防尘口罩、防毒面具、浸胶手套等;在振动、噪声、强光等有害作业的生产部位，发放防护眼镜、耳塞、防护面罩等。

2.6每年定期对特殊岗位工人进行体检。

2.7公司各车间和重点区域应配置一定数量的消防器材，并定期进行更新。

2.8安全生产保障资金的使用必须遵守公司的财务制度，专款专用，并建立安全生产费用支出台帐。

安全生产投入及费用提取与使用制度：车辆安全生产投入保障

1、公司设立车辆安全生产专项资金专户，车辆安全生产措施费专用于保障工程项目车辆安全生产，实行专款专用，不得挪作他用。

2、费用的提取:公司保证车辆安全费用，专项用于车辆安全生产。

3、费用的使用:车辆安全生产费用专款专用，不得挪作它用。经费支出主要用于:职工的安全教育培训;职工劳动保护用品的配备;车辆安全设施的购置、维护、保养;车辆安全隐患整改;车辆安全生产检查;应急救援队伍的建设、应急救援器材、设备的购置等。

4、费用管理:由财务部门对车辆安全生产资金进行统一管理，并根据年度车辆安全生产计划，做好资金的投入落实工作，确保车辆安全投入迅速及时。

5、车辆安全投入如当年未能使用完，应当转入下一年度的车辆安全投入计划内，

不得挪作他用。

6、如当年车辆安全投入不够，由车辆安全管理部门写出计划报公司批付。

安全生产投入及费用提取与使用制度：加油站安全生产投入保障

1、编制年度安全技术措施计划

确定项目，落实资金、完成时间和责任人(安全投入包括资金投入、人员投入与时间投入等)。年度安全技术措施计划应包括以下内容:

1.1安全工程项目资金投入

为了保障生产安全和职工健康，针对特定危险以及职业危害而进行的工程项目的费用。如危险源整改资金、职业卫生工程资金、具有潜在危险的工艺、设施的改造资金。

1.1.1安全工程项目建设资金项目范围应包括:

1.1.1.1 安全技术:

以防止火灾、爆炸、工伤等为目的的一切措施，如防护装置、保险及信号装置、回收处理、通风降温等。

1.1.1.2 辅助房屋及措施:

有关保证生产必须的房屋及一切措施。如淋浴室、更衣室等。

1.1.1.3 隐患整改项目。

1.1.2 安全工程项目维护保养资金;

1.1.3 安全工程项目建设和安全工程项目维护保养的人员、时间投入。

1.2 劳动防护与保健投入

为了保障生产过程中职工的安全与健康而投入的防护用品以及职工保健的费用。

1.2.1劳动防护用品(如劳动服装、安全帽、安全手套、防护眼罩、防尘、防毒口罩等)费用以及各种用品的使用年限;

1.2.2 保健费的发放:保健费(个人) = 职工体检费用 职业病预防费用 消暑饮料费用。

1.3 应急救援投入

为了有效控制突发事故而预先计划的应急救援系统的费用。

1.3.1 应急救援设施(如防火墙、安全通道、消防用具、抢险救灾的工程设施及器具、警示标志、检测报警仪器、通讯联络器材、抢险救灾车辆、围堤、回收装置等)、设备、用具或用品等费用;

1.3.2 应急救援组织办公费用;

1.3.3 应急救援培训及演练费用;

1.3.4 参与应急救援及演练人数、时间长度。

1.4 安全宣传教育投入。

1.4.1 对职工进行安全培训(包括三级教育、特种作业上岗培训、安全知识讲座等)的费用(教材费、讲课费等);

1.4.2 安全生产例会、安全活动费用;

1.4.3 参与安全会议以及安全活动的人数、时间长度;

1.4.4 安全专题板报(或报纸)、宣传栏、安全宣传稿件、传单等费用。

1.5 日常安全管理投入。

1.5.1 安全生产管理部门正常开展工作所需的投入。应包括安全员(兼职和专职)人数、安全员的工资、津贴和办公支出。

1.6 保险投入

可根据企业的安全生产水平来调整保险费率。

1.6.1 财产保险投入;

1.6.2 车辆保险投入;

1.6.3 职工工伤保险的安全投入。

1.7 事故投入

在突发事故发生后，企业为了控制事故扩散、减少损失、处理事故而不得不进行的花费。主要包括5个方面的内容:

1.7.1 事故处理活动费用;

1.7.2 对伤亡职工的救治与赔偿费用;

1.7.3 环境污染处罚与治理费用;

1.7.4事故发生导致企业停产的损失;

1.8 安全奖励基金投入

安全奖励基金应分为安全先进集体和安全先进个人的奖励，对其进行定期奖励。对突发事件的先进集体或个人可单独进行奖励。

安全生产投入及费用提取与使用制度：企业安全生产投入保障

企业(公司)安全生产投入保障制度

1、费用的设立。根据有关法律法规的规定，设立安全生产专项费用。

2、费用的提取。按**%标准提取。

3、费用的使用。安全生产费用专款专用，不得挪作他用。经费支出主要用于:(1)职工的安全教育培训。(2)职工劳动保护用品的配备。(3)安全设施的购置、维护、保养。(4)危险源监控和安全隐患整改。(5)安全生产检查。(6)应急救援队伍的建设、应急救援器材、设备的购置等。

4、费用管理。由财务部门对安全生产资金进行统一管理，并根据年度安全生产计划，做好资金的投入落实工作，确保安全投入迅速及时。

安全生产投入及费用提取与使用制度：公司安全生产投入保障

1、基本原则

公司建立安全专项资金，用以保证新增、改善和更新设备、设施、消除事故隐患、改善安全生产的投入;保证安全生产的宣传、教育、培训、安全奖励、先进安全技术措施和管理方法的推广、抢险救灾等均有可靠的资金来源;安全投入应能充分保证安全生产需要，安全投入的资金要专款专用。

2、编制年度安全资金计划:

◆安全技术:以防止火灾、爆炸、工伤等为目的的一切措施，如防护装置、保险及信号装置、回收处理、通风降温等。

◆辅助设备设施:有关保证安全生产必须的设备设施。

◆隐患整改项目: 安全工程项目维护保养资金; 安全工程项目建设和安全工程项目维护保养的人员、时间投入。

◆劳动防护与保健投入:为了保障生产过程中职工的安全与健

康而投入的防护用品及职工保健的费用。

◆应急救援投入:为了有效控制突发事故而预先计划的应急救援系统的费用。

3、 安全宣传教育资金投入范围。

◆对职工进行安全培训(包括三级教育、特种作业上岗培训、

安全知识讲座等)费用(教材费、讲课费等);

◆安全生产例会、安全活动费用;

◆安全专题板报(或报纸)、宣传栏、安全宣传稿件、传单等费用。

安全生产投入及费用提取与使用制度：安全生产投入及安全费用提取

为保证矿井防治水、一通三防、机电、运输、安全等重点专业和矿井正常生产的需要，加大对安全生产投入及安全生产费用提取和使用的管理力度，切实改善矿井安全生产条件，促进矿井生产持续、稳定、安全、健康发展，特制定本制度。

第一条 严格按照上级有关规定提取安全费用资金、安全生产宣传、教育、培训资金及安全奖励等资金，编制年度资金计划，做到专款专用，杜绝计划外工程和资金的发生，维护计划的严肃性，使资金的投入发挥最大效益。

第二条 按上级文件规定及时足额提取各种安全费用，并按规定使用。

（一）按照《关于调整煤矿生产安全费用提取标准的通知》（肥矿集团财字〔____〕194号）规定，按年度原煤产量计划15元/吨提取生产安全费用，制定安全费用计划，形成专门帐户，专款专用，主要用于改善安全生产条件，重点是防治水、一通三防、机电、运输等方面的投入。

1.矿成立煤炭生产安全费用管理领导小组，生产矿长任组长，总工程师任副组长，各专业科室负责人为专业项目施工组织负责人，地测、机电、技术、供应、安监、综合办等部门负责人为成员。下设安全费用管理办公室，办公室设在综合办，综合办主任负责安全费用的日常管理工作。

2.综合办按月按生产原煤产量提取，建立专项帐目，专款专用。提取及使用情况上报安泰煤业。

3.安全费用的具体使用范围是：

（1）矿井防治水：完善和改造矿井排水系统的主要工程、主要设备；注浆站所需的主要设备及配套设施；防治水钻探设备；矿井其它防治水工程。

（2）一通三防：矿井主要通风设备的更新改造；完善和改造矿井瓦斯监测系统所需的工程、设备；完善和改造防灭火注浆系统所需的工程、设备；完善和改造综合防尘系统所需的设备；其他设施。

（3）机电：完善和改造矿井机电设备及安全防护设备设施；完善和改造矿井供、配电系统及安全防护设备设施。

（4）运输：主、副井提升系统及安全防护设备设施；井下水平、采区运输系统及安全防护设备设施；其他运输系统及安全防护设备设施。

（5）其他与煤矿安全生产直接相关的设备和设施等支出。

（二）安全生产宣传、教育、培训资金，按集团公司文件规定提取教育经费，形成专门帐户，专款专用。

（三）安全奖励资金，按规定提取安全奖励资金，上交安泰煤业统一使用，矿根据安泰煤业返回的安全奖励资金做为矿上的安全奖励资金，专款专用。

第三条 安全投入资金专款专用制度

安全生产投入资金主要用于（一）职工的安全教育培训。（二）职工劳动保护用品的配备。（三）安全设施的购置、维护、保养。（四）危险源监控和安全隐患整改。（五）安全奖励及其他项目。

安全生产投入及费用提取与使用制度：危货企业安全生产投入

为保证安全生产所需资金投入，建立本公司安全生产投入长效机制，加强安全生产费用计划、管理和使用的规范性，切实维护本单位、职工以及社会公共利益，根据《安全生产法》和国家有关加强安全生产的其他决定，制定本制度。

第一章安全生产费用的提取标准

第一条 安全生产费用是指按照规定标准提取，在成本中列支，专门用于完善和改进本公司安全生产条件的资金。

第二条 安全费用按照"财务提取、安委会监管、确保需要、规范使用"的原则进行管理。

第三条 安全费用的提取标准为营业收入为计提依据，按照1%的标准逐月提取。

第二章安全生产费用的使用和管理

第一条 安全费用应当按照以下规定范围使用。

（一）完善、改造和维护安全防护设备、设施支出，包括工程工具安全状况检测及维护系统、工程工具附属安全设备等。

（二）配备必要的应急救援器材、设备和现场作业人员安全防护物品支出。

（三）安全生产检查与评价支出。

（四）重大危险源、重大事故隐患的评估、整改、监控支出。

（五）安全技能培训及进行应急救援演练支出。

（六）其他与安全生产直接相关的支出。

第二条 在本规定的使用范围内，安全费用应优先用于满足上级安全生产监督管理部门对本公司安全生产提出的整改措施或达到安全生产标准所需支出。

第三条 安全费用应当专户核算，按规定范围安排使用。年度结余下年度使用，当年计提安全费用不足的，超出部分按正常成本费用渠道列支。

第四条 安全生产科应当建立健全内部安全费用管理制度，明确安全费用使用、管理的程序、职责及权限，接受安委会和财政部门的监督。

第五条 利用安全费用形成的资产，应当纳入相关资产进行管理。

第六条 为一线生产人员办理的团体人身意外伤害保险或个人意外伤害保险，所需保险费用直接列入成本（费用），不在安全费用中列支。

同时，为职工提供的职业病防治、工伤保险、医疗保险所需费用，不在安全费用中列支。

第七条 由于产权转让、公司制改建等变更股权结构或者组织形式的，其结余的安全费用应当继续按照本规定管理使用。调整业务、终止经营或者依法清算，其结余的安全费用应当结转本期收益或者清算收益。

第三章安委会及财务监督

第一条 公司应当及时、足额提取安全费用，并按规定使用。在年度财务会计报告中，应当说明安全费用提取和使用的具体情况。

第二条 安委会和财政部门对公司安全费用提取、管理、使用进行监督检查。

第三条 安全生产科未按本规定提取和使用安全费用的，安委会应当会同财政部门责令其限期改正、予以警告。

第四章附则

第一条 安全费用的会计处理，应当符合国家统一的会计制度的规定。

第二条 本办法由阳泉大元新能源有限公司负责解释。

安全生产投入及费用提取与使用制度：安全生产投入

确保安全生产经费专款专用。

安全技术措施经费按不低于上年产值1%的比例提取。专户储存，专项用于安全生产。

其中:安全教育专项培训的保障资金为30%

安全劳动防护用品的保障资金为30%

安全生产技术措施的保障资金为40%

单位对施工经营项目需具备安全生产条件所必须的资金投入，由施工经营项目的决策机构或主要负责人确保资金的及时到位，正确使用，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。

安全教育专项培训的保障资金用于购置或编印安全技术、劳动保护、安全知识的参考书刊物、宣传画、标语、幻灯及教育光盘等;建立与贯彻有关安全生产规程制度的措施。

安全劳动防护用品的保障资金主要用于购买、管理劳动保护用品，物品采购时要严格按照单位制定的采购程序进行，劳保产品必须严格控制使用年限和使用范围，对安全性能不满足工作的需要时要及时向主管部门提出报废或降载处理。对违反采购原则的行为，除按奖罚条例处罚外，必须退货，造成损失和影响的由行为人和批准人承担责任。

加强对施工现场上使用的安全防护用具及机械设备的监督管理，要对安全劳保用品、机械设备、施工机具及配件进行定期的维护和保养或对其定期不定期的检查和抽查，发现不合格的用具或技术指标、安全性能不满足施工安全需要的设备等应立即停止使用。

单位安全办公室定期检查安全防护措施，及时更新陈旧破损的设备和防护措施。

加大单位安全生产科技进步的投入，结合安全生产实际，大力推广安全适用、先进可靠的生产工艺和技术设备，及时淘汰落后的生产工艺和设备。

安全生产投入及费用提取与使用制度：某酒店安全生产投入保障

安全生产投入保障制度

安全生产资金投入保障制度为了进一步加强安全生产管理，确保对安全技术措施费使用的及时、到位，根据国家安全生产法并依据本公司《财务管理制度》和《资金运用制度》的规定，结合本酒店实际，特制订安全生产资金保障制度如下:

1、酒店设立安全生产专项资金专户，安全生产措施费专用于保障各类安全生产，实行专款专用，不得挪作他用;

2、安全生产措施费按计划列入项目成本，安全生产施措施费的使用必须立项，原则上由酒店具体掌握。工程项目开工初期，项目部必须按照轻、重、缓、急和实用的原则制定出安全生产措施、方案，以及措施费的支出计划，报所属安全生产机构审核，送负责人审批后，由财务部门安排资金支付，所列费用方可计入安全生产措施费。各种安全技术设备，由各安全生产部门安排专业人员购买、验收、管理，用于改善施工作业环境和机械设备的安全状况等。安全生产措施费用根据劳动部、全国总工会发布《安全技术措施计划的项目总名称表》、《建筑施工安全检查标准》(jgj__-__)制订，其包括的范围如下:_.安全资料的编印、安全施工标志的购置及宣传栏的设置(包括报刊、宣传书籍、标语的购置)费用;

3、酒店每年提取一定数额资金用作安全投入保障资金，用于安全设施设备的检修、更新、添置以及宣传购买负责安全工作职工的培训教育费用等支出。

4、对酒店的财产、商品及员工的生命财产安全，要及时地向社保机构进行投保，以保证一切生命及财产的安全。

5、每年组织一次全体员工到市级以上医院进行身体检查，以确保员工的身体健康。

6、每年组织全体员工进行安全制度的培训，以提高安全思想意识和安全操作技能。