学院党务秘书岗位职责
| 适配人群 | 院系党务秘书,分党委干事,基层党建专员 | 使用场景 | 党委会议,党员发展,党费管理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学院分党委日常运转需要有人处理文字和会议事务。 | ||
| 核心职能 | 写材料、开党会、管印章、做党员统计、收党费、管研究生教务。 | ||
| 工作内容 | 写计划总结、开会记纪要、登记传阅文件、盖章、做报表、收党费、排课、录成绩、办答辩。 | ||
| 协作关系 | 听分管领导和办公室主任安排,跟各支部书记对接发展党员,配合研究生教学老师调整课程,向校党委组织部交党费。 | ||
一、在主管院领导和办公室主任领导下开展工作,在具体业务上对分管领导负责。
二、负责起草学院分党委的工作计划、工作报告、工作总结以及单列材料。
三、负责组织学院分党委委员会议,党委委员扩大会议,以及全院性的党的会议,并负责会议记录,整理会议纪要。
四、认真做好秘书文件的登记、传阅、催办工作,做好保密工作。
五、保管、使用好学院分党委的印章。
六、制定全员组织发展和组织生活计划,检查落实各支部组织发展和组织生活计划执行情况。
七、做好党员有关资料的统计合同及管理工作,做好党员建档和组织关系转递工作,按时编造季度、年度报表,及时上报和宣传院分党委及党员活动的多种信息。
八、做好党费的收缴及统计工作,按规定定时收缴党费,并上缴校党委组织部,年底项分党委汇报党费收缴及开支情况。
九、负责与研究生教学有关的教务工作,制定研究生课程表,统计研究生各科成绩和教师工作量,负责研究生上课教师的调整,学位论文答辩、研究生招生考试的各种咨询及准备工作。
十、完成学院领导临时交办的工作。
学院党务秘书岗位职责:a学院党委组织部离退休党总支干事
| 适配人群 | 离退休党务工作者,基层党支部书记,党总支干事 | 使用场景 | 党组织会议通知,离退休党员管理,党费监督管理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 老党员多,组织生活得有人盯,党费收缴要规范,信息库不能乱。 | ||
| 核心职能 | 管会议通知记录,转组织关系,收党费,填报表,维护党员信息库。 | ||
| 工作内容 | 发开会通知、记会议内容、办关系转入转出、收党费、做统计、贴公示、填年报、更新信息库。 | ||
| 协作关系 | 跟各支部书记对接收通知和交党费,向总支书记汇报,帮书记慰问老党员,偶尔配合其他部门查数据。 | ||
1、负责通知各支部书记开会、学习等事宜并做好会议记录。
2、负责离退休党员党组织关系接转工作。
3、负责收缴各支部的党费,并定期统计、公示各支部交纳党费和使用党费情况。
4、负责填写离退休党总支年度报表,做好离退休党总支党员信息库的维护工作。
5、协助总支书记做好对患病及困难党员的慰问、看望工作。
6、完成总支书记交办的其他工作。
学院党务秘书岗位职责:某学院党委组织部部长
| 适配人群 | 党委组织部长,高校党务干部,干部人事专员 | 使用场景 | 干部任免,人才调研,党建规划 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 党委需要有人管干部工作,学校要落实党的政策,组织部得有人带头干活。 | ||
| 核心职能 | 管干部、建制度、写计划、报情况、提建议、抓学习、盯廉政、配考核。 | ||
| 工作内容 | 定工作计划、开部务会、审文件报表、接访来信、搞思想教育、做廉政监督。 | ||
| 协作关系 | 向党委和学校汇报,跟人事处、纪委、各院系党组织打交道,带本部门同事一起干。 | ||
学院党委组织部部长岗位职责
1.全面负责部门工作,主管干部工作。
2.负责组织做好本部门岗位职责和规章制度的建立与实施,指导和督促本部门工作人员履行岗位职责。
3.认真落实党委和学校的工作计划和安排,组织制定本部门工作规划和年度、学期工作计划,定期研究布置工作,做好阶段工作总结。
4.定期向党委和学校请示、汇报工作,并提出建设性意见。
5.研究、掌握党的干部和知识分子政策,经常调研知识分子工作状况,为学校提供决策依据。根据人才成长的规律、特点以及现实表现,为领导选贤任能当好参谋。
6.认真审阅并及时处理有关报告、文件、报表,做好来信来访的接待工作。
7.负责对本部门的工作人员进行思想政治教育和业务指导,定期召开部务会议,交流与研究部署工作,不断提高工作人员的政治理论、政策、业务水平。
8.领导监督本部门廉洁奉公、遵纪守法,模范地执行工作人员守则,做好本部门的党风廉政建设。
9.配合学校和有关部门做好本部门工作人员的考核、聘任、奖惩等工作。
10.完成上级部门、党委和学校交办的其它工作。
学院党务秘书岗位职责:学院党院办主任
| 适配人群 | 高校党办主任,艺术院校行政主管,院系党政办负责人 | 使用场景 | 党务会议,重大活动,决策落实 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学院党政工作需要有人统筹协调 | ||
| 核心职能 | 管办公室日常,写重要材料,盯会议落实,传上达下,做调研提建议 | ||
| 工作内容 | 写报告总结计划,审文件,准备会议,查决定执行,批上级来文,带各室干活 | ||
| 协作关系 | 跟院领导汇报,和各系办对接,配合教务学工部门,指导秘书和干事做事 | ||
艺术学院党院办主任岗位职责
一、按照党院办的职责范围,主持办公室的日常工作。
二、负责组织力量起草党政综合性的报告、总结、计划等文件,负责审核秘书起草的文件。
三、负责检查、落实党政各种会议及重大活动的准备工作和组织工作。
四、组织检查各单位、各部门贯彻执行党政会议决定的情况。
五、做好上情下达、下情上报的检查、把关工作,力求准确无误,重要情况必须亲自反映。
六、组织开展调查研究工作、综合协调工作,积极提出意见和建议,供院领导决策参考。
七、及时阅批、处理上级机关文件,急件随到随批和转办。
八、负责领导、检查各室工作,抓好办公室自身建设。
九、以身作则,摆正位置,务实苦干,开拓进取。
十、认真做好院党政领导交办的其他工作。
学院党务秘书岗位职责:a学院党委组织部副部长
| 适配人群 | 组织部干部,党总支书记,党支部书记 | 使用场景 | 党建工作,换届选举,党员教育 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学院党建和离退休工作要有人管,组织部人手不够,得设个岗来分担这些事。 | ||
| 核心职能 | 管党建、管离退休,盯制度落实,抓基层支部,带党员教育,帮老同志解决问题。 | ||
| 工作内容 | 查组织生活开没开,办换届选举,搞党员培训,审发展党员材料,下基层看情况,办老同志活动,记意见报上去。 | ||
| 协作关系 | 听部长安排,跟各总支书记打交道,和人事处、后勤处一起办老同志的事,节前挨个慰问要跑腿。 | ||
1、在组织部职责范围内,协助部长开展工作,分管学院党建和离退休工作。
2、负责组织工作的建章立制工作,督促落实各总支组织生活等各项制度的贯彻执行情况。
3、负责抓好基层党组织建设,做好基层党总支、党支部的换届选举工作。
4、负责党员的日常教育管理工作,开展党内“创先争优”活动,抓好党员教育培训。
5、负责对各基层党总支发展党员工作的指导、督促和检查,规范发展党员工作的程序和手续。
6、深入基层调查研究,指导基层党组织有效开展工作。
7、负责会同有关部门做好离退休教职工的政治、生活两项待遇的具体落实工作。
8、负责离退休人员参加有关政治活动的具体组织工作,认真做好离退休职工的思想政治工作。
9、负责及时反映离退休人员的合理要求和意见,在政策允许范围内,协同有关部门帮助解决。
10、重视离退休人员信访工作,加强联系、走访,做好节庆慰问工作。
11、协助部长抓好院党校工作。
12、完成领导交办的其他工作任务。
学院党务秘书岗位职责:某外语学院党总支书记
| 适配人群 | 高校二级学院书记,院系党务负责人,高校思政工作骨干 | 使用场景 | 院系党务工作,师德建设实施,学生思想政治教育 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校党委要求建强基层党组织,外语学院师生多、任务重,得有人专门抓党建和思想工作。 | ||
| 核心职能 | 管好党员学习教育,开好支部会和党员大会,监督纪律,带好班子,抓师德和学生德育。 | ||
| 工作内容 | 组织理论学习,开民主生活会,写年度计划总结,审团学工计划,批学生考勤,报违纪情况。 | ||
| 协作关系 | 向校党委汇报,跟院长和行政班子一起开会,指导团总支和工会,听支委和群众意见,配合教学科研检查。 | ||
外语学院党总支是党的一级基层组织,总支书记在党委领导下工作并向总支大会报告工作情况。总支书记的岗位职责如下:
一、主持党总支常规工作,执行上级党委工作指示
1、在校党委的指导下,负责召集总支支委会及总支党员大会。
2、负责党组织的思想建设工作,组织党员认真学习马列主义、*思想、*理论,学习党的基本知识和党的路线、方针、政策。
3、宣传和执行党组织的决议,发挥党员的先锋模范作用,团结党内外的群众努力做好并完成本学院所承担的工作。
4、严格党的组织生活,定期召开民主生活会,督促党员切实履行党员的义务,遵守党的纪律。充分发挥全体党员在工作中的积极性和创造性。坚持年度考评活动。
5、和总支支委认真做好党务工作,每个工作年度按时完成党总支工作计划、工作总结,以及学校党委安排的其他工作计划及总结。
二、发挥党总支基层战斗堡垒的作用,配合学院行政工作
1、密切联系学院群众,经常了解群众对党员、党组织工作的批评和意见,认真听取并转达他们的合理化建议,及时了解外语学院教职工的思想动态,维护群众的正当权益和利益。努力做好群众的思想政治工作。
2、搞好党的组织建设,积极培养和教育入党积极分子,并做好党员的发展工作。
3、监督检查党员日常工作情况,维护和执行党的纪律。
4、团结党员和群众,弘扬正气,反对不良习气,针对现实问题向总支支委会提出解决方案。
5、抓好学院领导班子建设,带头执行民主集中制。
三、负责外语学院师风与学生德育工作,保证全学院学生健康成长,全面发展入党积极分子
1、领导外语学院师风建设与德育工作,及时解决和处理师生中出现的不正之风和违纪问题。将学院师生内违纪的情况及时上报有关部门处理,对有违纪行为但未达到处分规定的个人进行批评教育,提出处理意见,提交学院党政联席会议讨论。
2、加强对学院团总支、工会小组的工作指导,充分发挥民主管理和群众纽带作用。每个工作年度,审查工会小组、学院团总支、学院学生会的工作计划和总结,检查开展活动及落实计划的情况。
3、负责学生的考勤审批工作,超出权限范围的报学校有关主管部门。
四、发挥廉政监督作用,贯彻执行党的教育方针
1、参与制定外语学院规章制度,配合学院行政领导检查教学、管理、科研工作进展情况。
2、参与审核外语学院财务情况,参与考察教学、行政管理工作人员政务实绩,向学院党政联席会议、院务委员会提出检查。
3、对外语学院行政工作起监督作用,全力支持学院行政领导行使职权。发动党、团员在完成教育教学任务中起模范带头作用。并对外语学院的长远规划、年度计划、规章制度建设、人事安排提出建议,抓好党总支的纪律监察工作和党风廉政建设。
4、接受学院总支支委的监督,认真听取党内外意见,勇于开展批评和自我批评,随时改正工作中的缺点和错误。
zz师范学院外语学院
学院党务秘书岗位职责:a学院党委组织部校区联络员
| 适配人群 | 离退休专员,老年服务岗,高校行政岗 | 使用场景 | 离退休服务,校园办公,福利发放 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校要照顾好退休老师,得有人常驻校区盯着这事。 | ||
| 核心职能 | 在校区管退休老师的事,跑腿传话、送温暖、收材料、盯活动室。 | ||
| 工作内容 | 每周去活动室坐班;传文件;收意见;帮办事;访老人;发慰问品;收医药单;通知开会;打扫修设备。 | ||
| 协作关系 | 听离退休处领导安排;跟校办、后勤、财务打交道;和退休老师天天碰面;有时找社区帮忙。 | ||
1、每周按规定时间在本校区活动室现场办公。
2、负责本校区文件的传阅,及时传达学院及上级的指示与精神。
3、负责收集本校区离退休人员提出的意见,了解离退休人员的思想情况,及时向部门领导反馈。
4、负责为本校区离退休教职工办理一些力所能及的事,为其排忧解难,释疑解惑。
5、负责对本校区孤老、高龄、病残、特困的离退休教职工的走访慰问工作。对重点关心对象每月至少访问联系一次,对其他离退休人员每学期至少访问联系一次,了解他们的情况。
6、负责本校区离退休人员慰问品、福利费等有关物品发放工作。
7、负责本校区离退休人员医药费报销凭据的收集工作,组织和通知老同志参加有关会议、活动等。
8、负责本校区活动室公用设施、器材的保管、维修和卫生保洁工作。
9、完成领导交办的其他临时性工作。
学院党务秘书岗位职责:学院党院办副主任
| 适配人群 | 高校党务干部,二级学院党总支书记,党支部书记 | 使用场景 | 党总支会议,党性教育,党内信访 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学院党建任务重,书记需要有人分担党务活儿,办公室得有人管会议、材料、纪律这些事。 | ||
| 核心职能 | 管党务这块儿,开会、写材料、抓党风教育、协调支部、处理来信来访、盯保密和网络。 | ||
| 工作内容 | 安排党总支会议,写请示报告,做学习宣传总结,搞党纪教育检查,收理来信来访,管网络中心。 | ||
| 协作关系 | 跟各党支部书记常联系,听党总支书记和党院办主任安排,配合纪委反馈情况,有时要和行政同事一起干活。 | ||
艺术学院党院办副主任岗位职责(1)
一、根据党院办公室的职责范围,侧重分管党务方面的工作,主任外出时主持党办日常工作。
二、负责安排党总支有关会议,做好会务工作,检查会议决定和贯彻执行情况。
三、负责抓好党建工作和思想政治教育方面的学习、宣传和总结,拟写向上级党组织请示、报告的文件材料。
四、负责抓好党性党风党纪的宣传、教育和检查工作,并及时向上级纪委和党总支反馈。
五、经常了解掌握信息,侧重为党总支书记提供有关资料、情况,并提出意见和建议。
六、按照党总支决定和要求,协调各党支部党建方面的工作。
七、负责党内来信来访工作。
八、负责抓好保密和机要方面的工作。
九、负责抓好网络中心工作。
十、完成党政领导和党院办主任交办的其他工作。
学院党务秘书岗位职责:a学院党委组织部离休专干
| 适配人群 | 老干部工作者,离退休服务专员,机关事务人员 | 使用场景 | 节日慰问,医药报销,丧葬协办 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 单位有离休干部要管,得有人专门对接政策和服务。 | ||
| 核心职能 | 管离休干部的事,落实待遇、发钱、报账、慰问、组织活动。 | ||
| 工作内容 | 填报表、报数据、发护理费和补助、报销医药费、转帐、办慰问、收资料、整文档。 | ||
| 协作关系 | 跟财务科报经费,和卫健部门核医药费,向办公室领导汇报,配合殡葬事务,常和老同志面对面聊。 | ||
1、负责离休干部的管理和服务工作。
2、负责会同有关部门做好离休干部政治待遇、生活待遇的落实工作。
3、负责离休干部的各类报表、资料和数据的统计及申报工作。
4、负责办理离休干部的护理费及各种补助的批报和发放工作。
5、负责重大节日走访慰问离休干部的组织筹备等工作。
6、负责离休干部医药费的报销工作和转帐工作。
7、负责离休干部专项经费的管理和使用工作。
8、负责及时慰问和看望住院及重病在家的离休干部,关心他们的健康状况,尽可能为他们排忧解难。
9、根据需要召开座谈会,听取离休干部的意见和要求,并及时向有关领导汇报,争取对工作的支持。
10、负责好离休干部就近就地的参观学习和有关活动的组织工作。
11、负责离退休人员信息资料收集,及时收集填写上报退休人员的各类统计报表。
12、负责离退休办公室的内勤文档工作。
13、配合办公室领导做好离休干部去世后的丧葬事宜。
14、完成领导交办的其他有关工作。
学院党务秘书岗位职责:学院党委组织部部长
| 适配人群 | 组织部长,党务干部,高校组工干部 | 使用场景 | 党委工作,干部考核,课题研究 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 党委要管干部管党建,组织部得有人带头干活。 | ||
| 核心职能 | 带队伍、定方向、抓落实、写材料、管文件、推改革。 | ||
| 工作内容 | 开办公会、批来文发文、写规划总结、搞调研课题、办考核聘任。 | ||
| 协作关系 | 跟校内各处室打交道,向上级党委汇报,和离退休部门联动,配合其他部门开会干活。 | ||
1.在党委领导下,组织、领导组织部全面工作,有效发挥部门职能作用。
2.根据上级有关精神和学院改革发展的要求,及时了解本院及兄弟院校组织工作、离退休工作的动态与信息,组织制定相关工作规划、阶段工作要点并负责组织实施,提交工作总结报告。
3.主持召开组织部办公会议,研究决定部内重点工作,主持起草或修改有关主要工作文件。
4.上级来文阅处及组织部主要报、发文审批。
5.制定和完善部内岗位责任制,组织部内人员聘任与干部考核。
6.协调组织部与校内其他职能部门工作,加强与上级主管部门工作联系。
7.根据需要,代表组织部参加校内有关跨部、处机构的工作和活动。
8.结合部门工作改革实践,组织和开展相关调研和课题研究。
9.完成上级党委交办的其它工作。
学院党务秘书岗位职责:a学院党委组织部退休专干
| 适配人群 | 退休专员,老干部工作者,老龄事务岗 | 使用场景 | 退休服务,待遇落实,健康关怀 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校有好多退休老师要照顾,得有人专门管他们的事。 | ||
| 核心职能 | 管退休老师吃住行医、活动安排、意见收集、经费使用。 | ||
| 工作内容 | 组织活动、看望病人、报销医药费、慰问孤寡老人、处理丧事。 | ||
| 协作关系 | 跟校医院、财务处、办公室一起干活,听办公室主任安排,常和退休老师聊天。 | ||
1、负责退休教职工的管理和服务工作。
2、负责会同有关部门做好退休干部政治待遇、生活待遇的落实工作。
3、负责了解和掌握退休教职工的思想、生活及其他有关情况,反映他们的合理意见和要求。
3、负责做好退休教职工各项活动的组织工作和日常工作。
4、负责做好退休人员有关经费的管理和使用。
5、负责协助配合有关部门做好退休教职工报销医药费工作。
6、负责及时看望和慰问住院及有重病在家的退休人员,关心他们的健康及生活状况,帮助他们解决一些困难和问题。对孤寡老人给予更多的关心。
7、配合办公室领导做好退休教职工去世后的丧葬事宜。
8、完成领导交办的其他工作任务。
学院党务秘书岗位职责:a学院党委组织部组织科
| 适配人群 | 党务工作者,组织委员,党总支书记 | 使用场景 | 党组织换届,党员发展,党务考核 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学院党建需要有人专门管基层组织建设 | ||
| 核心职能 | 管好基层党组织换届、党员发展、教育管理、党费收缴这些事 | ||
| 工作内容 | 做换届指导、写考核材料、办党员培训、收党费、转组织关系、填统计表 | ||
| 协作关系 | 跟各党总支书记对接,向组织部长汇报,配合分党校搞培训,帮支部做评议 | ||
1、负责健全党的基层组织,指导各级基层组织按期做好换届选举工作。
2、负责对各级基层党组织进行目标管理和工作考核,落实支部建设责任制。
3、负责党员教育、评议和管理工作。
4、负责党员发展工作,指导和协助各党总支制定发展党员工作的计划和年度计划,具体检查、指导发展党员工作,把好发展党员质量关。
5、负责党内相关表彰的各项工作。
6、负责党费收缴、管理及使用,党员组织关系转接,外调信访等工作。
7、负责党内统计工作,党报、党刊订发工作。
8、负责组织协调并指导各分党校做好对党员、入党积极分子的培训、教育和考察工作。
9、负责对不合格党员的组织处理工作。
10、结合学院党建和思想政治工作的实际,开展党建研究工作。
11、完成领导交办的其他工作。
学院党务秘书岗位职责:a学院党委组织部离退休办公室
| 适配人群 | 离退休服务专员,高校老干部工作者,老年事务协调员 | 使用场景 | 重大活动筹备,文体活动开展,治丧事务协办 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校有好多退休老教师要照顾 | ||
| 核心职能 | 管退休老师的事儿,服务他们,组织活动,建档案,写材料 | ||
| 工作内容 | 建退休老师信息表,办活动,搞慰问,报医药费,写计划总结 | ||
| 协作关系 | 听分管领导安排,跟党总支一起干活,和校医院、财务处打交道,帮家属办后事 | ||
1、负责离退休教职工的管理和服务工作。
2、掌握离退休人员基本情况,建立基本信息档案。
3、负责做好离退休人员重大活动的组织筹备工作。
4、组织离退休人员开展各项文体活动。
5、协助离退休党总支开展各项活动。
6、落实离退休办公室各项工作制度,并经常走访慰问老同志。
7、配合相关部门做好离退休教职工的医药费报批工作。
8、配合分管领导和相关部门共同做好去世离退休人员的治丧工作。
9、负责撰写学期、年度工作计划和总结。
10、完成领导交办的其他各项任务。
学院党务秘书岗位职责:a学院党委组织部人才办公室主任
| 适配人群 | 高校人才办,组织人事岗,党委人才组 | 使用场景 | 人才引进,专家推荐,政策落实 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校要落实党管人才政策,得有人专门盯这事,不然政策落不了地。 | ||
| 核心职能 | 管人才库,推专家,写材料,传政策,做调研,给领导递信息。 | ||
| 工作内容 | 建高层次人才库,推国家省级专家,写文件,查政策,跑部门,收数据。 | ||
| 协作关系 | 跟组织部、人事处、各学院对接,向分管校领导汇报,配合职能部门干活。 | ||
1、按照党管人才的工作方针、政策,协调人才工作有关职能部门,认真落实知识分子政策,搞好调查研究,提出工作建议。
2、及时了解和掌握全校人才队伍状况,结合学校特点建立高层次人才库;
3、参与起草贯彻落实上级关于人才工作的有关文件,做好人才工作贯彻落实的综合、协调和督查。
4、协助人才工作职能部门组织学院国家、省级优秀专家的推荐工作。
5、了解掌握国家和我省人才队伍建设工作的方针、政策和有关规定,了解掌握省内外人才队伍发展现状,并向领导提供信息资料。
学院党务秘书岗位职责:a学院党委组织部离退休党总支书记
| 适配人群 | 离退休党总支书记,高校党务工作者,基层党支部书记 | 使用场景 | 离退休工作,党组织生活,党员发展 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学院离退休老同志多,需要有人专门管思想教育和组织活动。 | ||
| 核心职能 | 带好老党员队伍,组织学习,落实上级精神,发展新党员。 | ||
| 工作内容 | 开支部会、学文件、收党费、写计划、传达通知、搞组织生活。 | ||
| 协作关系 | 跟学院党委汇报,和离退休处一起做事,配合行政落实老同志待遇,跟各支部书记常联系。 | ||
1、负责宣传贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议。组织全体离退休老同志认真学习马列主义、*思想、*理论及“****”的重要思想,在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致。
2、负责根据学院党委的要求,结合工作实际,制定党总支工作计划和党组织生活生活制度,并负责组织实施。
3、负责抓好党总支和党支部的建设及党员思想教育工作,发挥党组织的战斗堡垒作用和党员模范作用。
4、负责召集总支委员会和总支党员大会。坚持集体领导,重大问题提交总支委员会或支部党员大会讨论通过,发挥班子的集体领导作用。
5、负责组织传达上级文件精神和学院重要会议精神。
6、积极慎重地做好党员发展工作。做好党费的收缴和管理、使用工作。
7、参与有关离退休工作的一些重要问题的讨论研究,配合行政做好离退休老同志政治、生活待遇的落实工作。










