研究主任岗位职责（优选5篇）

研究主任岗位职责

适配人群	研究主任，市场研究员，策略分析师	使用场景	地产拓展，项目前期，宏观研判
设立背景	公司要搞市场研究，得有人专门盯区域和项目的事。
核心职能	做市场专题研究，支持项目拓展，看宏观市场动向。
工作内容	写报告、跑调研、整土地信息、做分析、交个案研究。
协作关系	听市场研究经理安排，跟业务部门交换信息，帮拓展项目找客户，跟同事协调配合。

研究主任中原物业浙江中原物业顾问有限公司，中原物业，浙江中原地产直属上司:市场研究经理

岗位职能:区域市场专题研究与分析;拓展项目的市场研究支持;宏观市场研究;

工作细则:

1) 组织、执行大型市场专题研究方案，独立完成项目前期市场部分研究工作。

2) 协助市场部经理制定拓展项目的市场研究方向，并提供相关策划定位的市场依据。

3) 结合公司各代理项目的阶段性进展需要，组织进行宏观、中观、微观市场环境及消费者需求特征的调研工作;制定、实施各项市场调研计划以及市场调研项目，为业务部门提供所需的市场信息支持。

4) 协助市场部经理跟进公司拓展项目中的阶段性客户。

5) 研究市场宏观方面的信息，包含市场动态、行业动态等，国家与地方政策变化及趋势等。

6) 收集土地市场相关信息;定期提交区域市场分析报告及重点个案研究专题。

7) 主动向上司汇报工作，遵循层级管理的原则，注意跨部门合作时与其他同事的协调配合;注意同事之间的互助与团结。

8) 注重仪表和礼貌，注重着装，保持良好的个人形象和公司整体的专业形象。

9) 保守公司及部门工作中的商业机密。

10) 其他临时性市场调查工作。

研究主任岗位职责：课程研究主任

适配人群	课程主任，案例研究员，教育产品经理	使用场景	商业教育，案例教学，在线授课
设立背景	要搞懂商业怎么变，得找真正在一线干的人聊。老师上课需要真实案例，得有人专门去找这些活生生的榜样。
核心职能	找靠谱的企业家和学者，拉他们来上课。帮老师把课讲得更接地气。把现场课变成好用的视频课。
工作内容	翻各种新闻找新锐人物。打电话约人聊合作。写邀约邮件和合同条款。听课记要点。剪视频、配字幕、传平台。
协作关系	向教学总监汇报。跟授课老师天天磨课。和视频组一起剪片子。跟学员运营同事对活动反馈。跟市场部同步嘉宾亮点。

任职资格】

1、硕士及以上学历。

2、逻辑清晰，善于分析，能够基于现象总结规律。

3、独立思考，有批判性思维，善于找到理论的边界与盲点。

4、良好地沟通能力，面对不同行业和背景的权威，能够迅速理解场景，厘清观点，延伸思路，最大限度达成多方一致。

5、书面表达清晰严谨，符合商业规范，能够胜任商务交流和课程资料的准备。 1、全球范围内跟踪、甄别、评估和筛选高端、知名商业创新企业家与学者，并与该群体建立 / 维护广泛的交流和合作关系。

5、书面表达清晰严谨，符合商业规范，能够胜任商务交流和课程资料的准备。

研究主任岗位职责：教育研究主任

适配人群	教育研究员，教研产品经理，教育政策专家	使用场景	教育政策研究，数字出版设计，教学产品优化
设立背景	公司要做教育类数字出版产品，得有人专门研究教育市场和政策，帮产品设计更贴实际需求。
核心职能	盯教育行业变化，做研究报告，挖用户真实需求，定阅读标准，办研讨会，写课题论文。
工作内容	查中外教育政策动态，调研老师学生家长要啥，写分析报告，开教育会，写课题文章。
协作关系	跟产品经理、研发、市场同事常碰头，向研究院负责人汇报，有时要和学校老师、专家一起讨论问题。

工作职责：

1、研究中外教育市场、教育政策、教育动态、教育理论、数字出版、新技术应用诸方面，融合理论于工作实践、需求分析、产品设计、产品研发、产品应用、产品优化的全流程之中，每年完成不少于一个高质量教育行业分析研究报告;

2、调研教师、学生、家长、学校管理者对产品与服务的本质需求，提炼满足本质需求的产品原型，完成阅读标准规范;

3、组织教育研讨会议;

4、组织教育课题研究论文及通讯撰写。

任职资格：

1、硕士以上学历，工作7年以上(3年以上教学经历)，能熟练进行教育行业对外英语交流;

2、了解中外教育市场、教育政策、教育动态、教育理论、信息技术与学科教学融合相关知识，并对相关问题有深度的研究;具有独立研究课题能力，发表论文不少于5篇;

3、熟悉互联网媒体最新技术发展;对教育互联网行业有足够的兴趣和爱好，对移动互联网产品感兴趣并且有感觉;

4、有较强的系统分析能力和较强语言表达能力，思路清晰，目标明确，工作效率高。

研究主任岗位职责：建筑研究主任

适配人群	研究中心主任，建筑研究院负责人，绿色技术带头人	使用场景	绿色建筑设计，绿色建筑研发，绿色建筑咨询
设立背景	公司要搞绿色建筑研究，得有人带头管这事，不然研究没法落地。
核心职能	管研究中心日常，带团队做研究，建专家库，帮公司攒绿色建筑方面的本事。
工作内容	开会安排研究任务，盯专家和研究员干活，整理专家名单，审设计方案，写规划材料。
协作关系	跟公司领导汇报，和设计部、研发部一起改方案，找外部专家合作，带手下研究员和助理干活。

职责描述：

1) 负责绿色建筑研究中心日常管理工作

2) 围绕公司发展战略拟定研究领域开展组织研究工作，统筹协调研究中心组织架构建设;主持研究中心工作，协调专家/研究员各项工作

3) 牵头建立绿色建筑领域专家库，整合优势专家资源，搭建完整专家研发体系与项目团队。

4) 围绕公司核心业务，在绿色建筑设计、研发、咨询等方面构建核心竞争力。

5) 参与项目规划、设计工作、与相关部门、专家审核规划设计方案

任职要求：

1) 土木工程、建筑学、建筑设计相关专业硕士及以上学历

2) 8年以上工作经验，熟悉掌握建筑产业各环节业务知识，有建筑研究院主持研究工作经验的优先

3) 较强的沟通、协调与管理能力;良好的团队协作意识，高度责任感，能够承担较强的工作压力

4) 思维敏捷、逻辑性好、较强资源整合能力

研究主任岗位职责：合成研究主任

适配人群	合成研究员，工艺工程师，技术转移专家	使用场景	新药研发，工艺放大，GMP合规
设立背景	公司要做api合成研发，得有人带头管技术、管项目、管团队。没这个岗，新药工艺搞不起来，中试也转不动。
核心职能	带好整个研究室，盯项目进度，抓技术落地，保安全环保，管人管事管预算。
工作内容	写周报和各种技术报告，做年度计划，搞工艺交接，查ehs执行，审实验数据，开项目会。
协作关系	向研发中心负责人汇报，跟质量、生产、注册部门常碰头，带手下研究员干活，找设备部修仪器，和ehs同事一起查隐患。

职责描述：

研发管理:

• 制定并组织实施研究室的年度工作计划，完成年度任务目标

• 对研发中心技术发展路线，规划公司产品提出建议

• 组织实施新产品开发、技术改良工作

• 负责组织工艺技术的交接和转移，产品的交付

• 重视环保，从源头上减少三废的产生，负责研究室危险废物的规范收集

• 负责周报、总结报告、中试总结报告、项目评审报告等技术报告的完成、审核和提交

• 负责研究室的日常管理，如ehs，仪器的维护使用等

技术管理:

• 参与制定技术开发管理规程、技术标准

• 组织下属进行新技术的开发和实施