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教育顾问

更新时间:2026-08-08 16:08:25

网络电话咨询岗位职责(优选3篇)

设立背景医院线上问诊需求变多,得有人及时回复患者问题。
核心职能接患者消息,解答基础健康疑问,转接复杂问题给医生。
工作内容守着电脑回消息,打字快点,记下常见问题,整理咨询记录。
协作关系听护士长安排,和门诊医生常联系,帮患者约号时找挂号员配合,有问题找it修系统。

职位描述:

1、护理、临床医学专业毕业

2、善于沟通,思维敏捷,勤奋好学,具有团队精神

3、具有良好的专业知识,能够为患者提供相关医疗信息

4、有医学专业知识或有从事医疗行业咨询工作1年以上,或有从事医院网络咨询过的人员优先考虑。

5、打字要求在40字/分钟.

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课程顾问(时尚教育行业)岗位职责职位要求(优选15篇)

设立背景公司要卖钢琴陪练课,得有人打电话拉客户,还得有人盯上课和续费。
核心职能拉新客户试听、排课调课、处理投诉、盯续费、回访家长、解答问题
工作内容打电话推课、录订单、排课表、改课时间、接电话、回微信、填工单、写回访记录
协作关系跟教务老师对课表,向主管汇报续费进度,配合老师处理投诉,和家长天天微信沟通

vip钢琴陪练课程顾问/班主任 上海剑奇企业管理有限公司 上海剑奇企业管理有限公司,剑奇 课程顾问:公司提供意向客户通过电话沟通,安排试听课推荐符合课程套餐完成订单服务

班主任:负责学员排课,投诉以及定期关怀,完成二次续费指标

客服:排课调整课程时间,监督考勤转接电话,处理投诉,接待学生家长咨询问题

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花都校区诚聘课程顾问岗位职责要求(优选3篇)

设立背景校区招不到够多学生,得有人专门拉人来问课。
核心职能把家长和学生请来聊课,帮他们选合适班,最后让他们报名交钱。
工作内容微信约人、现场发传单、接待来访、讲课程、填咨询表、跟未报名的客户、写反馈给市场部。
协作关系听校区主管安排,和市场部一起办公开课,跟教务部同步学员情况,常和老师聊学生上课感受。

职位描述:

岗位职责(总部面试):

1、 通过微信、现场活动等形式,约请意向学员及家长到校区进行咨询;

2、 热情接待来访客户,为来访客户做课程介绍和咨询;

3、 保证咨询质量,完成校区制定的招生计划及销售目标;

4、 对咨询客户持续跟踪,了解客户情况、争取客户签约;

5、分析需求,为学生和家长提供有关课程咨询,并结合学生特点为其设计个人发展方案

6、 保持并发展与学员的良好关系,了解客户需求和学员意见,与学员保持沟通,促进续费及转介绍;

7、 协助市场部和教务部进行推广性质的公开课和其他宣传活动;

8、 向市场部准确及时反馈有关市场活动的反响;

9、 完成上级领导交代的其他任务。

职位要求:

(较好的语言表达及沟通能力;具有一定的谈判能力;有挣钱的欲望。)

1、 大专或以上学历毕业,热爱教育培训行业。

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学科分析师岗位职责(优选11篇)

设立背景公司做医疗器械,要测原材料和成品的化学指标,水系统也得监控,全靠这个岗来把关质量。
核心职能做化学测试、写记录、查超标原因、管仪器试剂。保证每项分析都合规,不拖产品放行后腿。
工作内容eo残留气相测试、按sop做各种化学分析、水系统监测、写测试报告、查oos、保养仪器、管试剂台账。
协作关系向微生物实验室负责人和qa经理汇报。跟qa、验证、注册同事配合测试。跟ehs对接毒化品管理。跟同事分享知识。
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职业教育/培训/家教岗位职责以及职位要求(优选3篇)

设立背景因为平台要发展职业教育内容,得有人专门管这块事,帮老师学生更好用快手。
核心职能管职业教育类内容、账号、生态。让内容变多变好,帮老师涨粉赚钱,让学生学得有用。
工作内容找优质职教内容发出来,联系职校老师开号,优化发布流程,盯数据看效果,做活动促互动。
协作关系和产品同学聊功能怎么改,跟技术说接口要啥,向教育业务负责人汇报,和内容审核组同步规则,偶尔找市场部配合推活动。

职责描述:

1、平台内教育类内容(职业教育方向)运营,提升内容数量和质量

2、平台内教育类账户(职业教育方向)成长,搭建运营体系、优化产品路径

3、平台内教育类生态(职业教育方向)健康,帮助学生成长、提升老师收入

任职要求:

1、有愿景:有志于促进职业教育,迫切希望做些实事,让技能类劳动者更有尊严

2、有能力:深入理解职业教育领域,过往有值得自己自豪的成绩

2、有情怀:理解职校覆盖的人群,感同身受他们在职业教育的困难,从平台的高度去尝试解决

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顾问咨询师岗位职责(优选4篇)

设立背景公司接智慧城市项目多,需要懂技术又懂行业的顾问帮客户出方案。
核心职能帮客户做城市规划、方案设计、可行性研究。解决高层遇到的复杂问题。
工作内容写方案文档、跟客户高层聊需求、做汇报演讲、出差调研、分析行业趋势。
协作关系对接客户cxo,向项目经理汇报,和售前、技术团队一起改方案。有时要跟国外同事邮件沟通。

咨询顾问(专家级) 上海玖数软件有限公司 上海玖数软件有限公司,玖数 1、精通5g、物联网、人工智能、大数据、云计算等新技术一种,对工业、金融、交通

、教育、医疗、农业等行业市场有丰富经验的人才优先,对智慧城市的整体规划、

顶层设计、可行性研究、方案设计领域有丰富经验的人才优先。

2、精通问题解决方法,逻辑严谨、结构清晰、快速有效地解决企业经营过程中的

cxo所面临的复杂问题。

3、具有很强的分析、撰写方案能力,优秀的沟通技巧、演讲能力和文档呈现能力

;能够进行高层访谈与汇报,主动从客户沟通中挖掘深层次的问题解决需求。

4、工作主动,善于学习交流,团队意识和合作精神好,良好的英语水平,能够适

应国内出差。

5、统招本科及以上,有5年以上的通信运营商或咨询公司相关工作经验,熟悉运营商

的业务流程,深入理解电信行业趋势及it及相关行业。

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课程咨询师/咨询顾问岗位职责要求(优选15篇)

设立背景校区需要有人管前台和家长对接,招生和日常运营得有人盯。
核心职能管前台接待、报班调班、带兼职保洁保安、收家长意见、推招生政策。
工作内容接家长电话、录系统、排兼职表、写反馈记录、贴招生海报、填日报。
协作关系向校区主管汇报,和老师共享家长信息,跟市场部对招生进度,找物业协调保洁保安排班。

职位描述:

岗位职责:

1.负责接待家长,解答家长疑问,完成报班、调班等相关系统操作;

2.统筹好校区兼职,保洁,保安等第三方工作人员;

3.及时收集家长的意见及动态,及时反馈至相关部门,提升客户满意度;

4.负责执行学校制定的招生政策;

岗位要求:

1.大专及以上学历,学习能力强;

2.熟练使用office办公软件;

3.有很好的服务意识,责任心强,普通话标准,沟通能力强;

4.能适应灵活的办公时间;

5.有教育、服务行业工作经验者优先。

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教育产品顾问岗位职责(优选12篇)

设立背景网校要拉新促活,得有人搞活动策划和效果追踪。
核心职能搞直播平台的市场活动,定场景策略,打品牌口碑,建活动流程。
工作内容写活动方案、盯执行落地、复盘数据、提炼事件亮点、整理资源清单。
协作关系跟产品、设计、运营、技术同事一起干活,向市场经理汇报,常线上对齐进度。

岗位职责:

1、负责网校(k12在线教育直播平台)的市场活动策划、项目管理及执行、效果评估工作,通过营销驱动用户增长活跃;

2、基于营销诉求解读及目标人群洞察,制定产品的场景营销策略,出色的策划、组织、实施市场活动;

3、能够基于大事件本身,提炼事件亮点,跟进执行整体事件落地及传播过程,逐步梳理网校在行业内和用户内的品牌认知度及正向口碑;

4、建立完善的活动管理机制,制定输出活动管理制度与流程;

5、协调内外部各团队相关资源,进行资源整合落地。

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小学英语课程顾问岗位职责要求(优选7篇)

设立背景公司要开英语班,得有人教孩子,不然没法上课。
核心职能教中小学生英语,把知识讲清楚,让孩子听懂学会。
工作内容备课、上课、反馈孩子情况给家长、参加教研活动、写教案。
协作关系跟校长汇报,和助教一起管课堂,跟家长打电话或面谈,和别的老师一起磨课。

岗位职责:

1、 为中小学生提供专业的高质量教学服务;

2、 遵照课程安排,充分备课,保质保量完成教学任务;

3、 将孩子的在校表现与学习情况及时反馈给家长并有效沟通;

4、 服从学校的各项教学工作安排,配合校区解决教学中和孩子学习中遇到问题;

5、 积极参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动。

任职要求:

1、本科及以上学历,及相关专业;

2、性格活泼外向,喜欢孩子,有耐心和责任心;

3、授课有张力,课堂氛围激情、有活力;

4、有行业经验者优先考虑。

1)本科以上学历、普通话标准,仪表仪态端庄,有亲和力;

2)具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表;

3)沟通表达能力强,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;

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高中教师岗位职责(优选10篇)

设立背景高中要教学生知识,还要管他们成长,得有人专门干这事。
核心职能教课本内容,带学生学,盯他们身体和心理,出题改卷讲题。
工作内容备课写教案,做课件,上课,辅导学生,出卷监考改卷,处理突发情况。
协作关系跟其他科老师一起教研,听教务处安排,向年级组长汇报,配合班主任管学生。

高中教师是指在高级中学担任教育、教学工作的人,他们在关心高中生健康成长的同时,还有一个重要的任务就是传授知识。

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学生管理师岗位职责任职要求(优选7篇)

设立背景学校要管好学生学籍和课时,得有人盯进度、回访、跟家长说话。
核心职能登记学籍、排课时、盯孩子上课情况、回访、跟家长聊、保单续费。
工作内容填学籍表、分课时、写回访记录、打电话给家长、记学生动态、做续费跟进。
协作关系向教务部汇报,配合咨询部做事,和老师聊进度,跟家长常联系,有时帮销售推续费。

职责描述:

1、学生学籍登记,及时落实学员的课时安排及分配;

2、负责对孩子教学进度的追踪及了解,对学生进行全面的指导,做好对孩子的回访记录;

3、做好与家长的沟通工作;

4、配合咨询部,教务部完成学习中心的教育教学任务;

5、观察学生、家长的思维动向,进行保单和续费工作。

任职要求:

1、工作耐心、细心、责任心强、勤劳、上进;

2、熟悉办公软件;

3、有亲和力、善于与人沟通交流,说话有感染力;

4、具有一定的销售服务意识与组织协调管理能力;

5、有销售或售后工作经验者优化;

6、有同行业工作经验者优化;

7、大专以上学历

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电话销售客服专员岗位职责(优选11篇)

设立背景公司要开新店,得找人来加盟。靠自己招不到那么多加盟商,所以设这个岗。
核心职能专门负责拉加盟商进来。聊意向、约来看、谈合同、签下来。
工作内容打电话找客户、微信聊加盟、约人来上海看店、陪看店、谈价格、签合同、跟后续。
协作关系跟市场部要客户名单,向销售主管汇报进度,和运营部交接签约客户,和培训部一起安排新人学习。

岗位职责:

1.拓展客户,与意向客户进行加盟代理前期沟通;

2.邀约意向客户来公司总部考察与培训;

3.来访客户全程协助接待、销售洽谈与谈判、意向与正式加盟合同的签订。

4.签约客户的后续执行沟通服务;

5.具备较强的分析能力、表达能力、沟通能力、应变能力等。

任职要求:

1.20-30岁,大专以上,欢迎有志于挑战自我,挑战高薪者;

2.形象气质良好、心态积极、性格外向、喜欢与人沟通;

3.具备良好的自我管理和抗压能力;

4.认同公司的企业文化和价值观;

5.具有电话销售或招商销售工作经验者优先考虑。

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课程销售顾问-面销-提供客户岗位职责要求(优选15篇)

设立背景公司要卖英语课,得有人专门介绍课程、签单、收钱、跟学员。
核心职能把英语课卖给顾客,设计合适方案,收钱不退费,盯学员学没学。
工作内容介绍课程、做方案、跟付款、查学员进度、写日记和计划、建客户库、开会填报表。
协作关系向顾问经理汇报,和教务老师、财务、市场同事一起干活,有时要联系老客户和公司客户。
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课程顾问/课程咨询师岗位职责要求(优选15篇)

设立背景少儿美术培训要招更多小朋友来上课,得有人专门搞宣传、找家长、推课程。
核心职能帮画室拉生源,给家长讲清楚学什么、怎么学、多少钱,最后让他们报名交钱。
工作内容打电话回访咨询家长,接待来店的爸妈,填信息表,做销售日报,改合同,发课程通知。
协作关系跟教务老师对接排课,向校区主管汇报进度,配合市场部做活动,和老师一起准备试听课。

职位描述:

岗位职责:

1、负责少儿美术教育的市场品牌推广和目标客户信息收集;

2、发掘潜在客户,为客户提供课程咨询,定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者中心最新的培训课程动态;

3、负责家长的接待并做好相应的信息跟踪记录;

4、为客户设计课程体系,促成签约并跟进课程费用的支付流程;

5、完成月度、季度、年度业绩指标,不断开发新业务;

6、维护客户关系,及时、妥善地解决客户的问题;

7、完成销售日报、合同修改等日常工作;

8支持培训中心的其它宣传活动;

9、完成领导布置的其他工作。

职位要求:

1、大专及以上学历,拥有1年以上销售经验,熟悉教育培训行业者优先;

2、拥有良好的业务开发能力,能独立完成课程销售;

3、拥有良好的执行力、沟通表达能力,注重团队合作;

4、具备销售意识,有一定的学习能力,能承受工作压力。

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51talk课程顾问/学习顾问岗位职责要求(优选3篇)

设立背景公司要卖课,得有人专门盯客户资源,把课推出去。
核心职能分析客户、推课、答疑、跟单、完成销售任务。
工作内容看客户资料,打电话或聊天介绍课程,回消息解疑,记客户变化,填销售表。
协作关系听销售主管安排,和课程顾问同事换线索,找教研老师问课细节,跟运营要宣传素材。

职位描述:

岗位职责:

1、根据公司提供的客户资源分析潜在客户需求;

2、针对性的向其介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐,最终达成成交目的;

3、热情耐心的解答客户的疑问及咨询,持续跟踪客户的需求变化和客户建立良好的关系;

4、根据公司发展规划,持续完成每月销售指标。

岗位要求:

1、大专以上学历,专业不限;

2、沟通表达能力较强,有较强的抗压能力;

3、有教育或互联网在线背景优先。

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课程顾问 b2c岗位职责要求(优选15篇)

设立背景公司要招人推广课程,得有人专门讲清楚课程内容。
核心职能把课程介绍清楚,帮人挑合适课,让人报名交钱。
工作内容打电话、发通知、接待来访、建学员名单、做咨询、安排上课。
协作关系跟市场部同事一起办讲座、邀约学生;向主管汇报;配合教务老师安排课表和通知。

职位描述:

岗位职责:

1、负责课程的推广工作并提供专业的课程体系讲解;

2、设计符合咨询者专业需求的个性化课程体系并促成签约;

3、按时完成工作计划及每月课程推广任务,建立并维护潜在学员及学员数据库;

4、做好学员咨询、上课通知、接待等服务性工作;

5、协助市场人员完成学生组织、电话邀约、讲座等工作;

6、完成上级交办的其他工作。

职位要求:

1、本科及以上学历,心理类专业优先;

2、有教育培训机构咨询经验及咨询团队管理经验;

3、有高校渠道维护经验;

4、工作认真负责、有耐心,有驾照者优先考虑;

5、有高校资源优先录用,有校企合作经验优先录用。

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课程顾问/咨询顾问岗位职责要求(优选15篇)

设立背景少儿美术培训要招更多小朋友来上课,得有人专门搞宣传、找家长、推课程。
核心职能帮画室拉生源,给家长讲清楚学什么、怎么学、多少钱,最后让他们报名交钱。
工作内容打电话回访咨询家长,接待来店的爸妈,填信息表,做销售日报,改合同,发课程通知。
协作关系跟教务老师对接排课,向校区主管汇报进度,配合市场部做活动,和老师一起准备试听课。

职位描述:

岗位职责:

1、负责少儿美术教育的市场品牌推广和目标客户信息收集;

2、发掘潜在客户,为客户提供课程咨询,定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者中心最新的培训课程动态;

3、负责家长的接待并做好相应的信息跟踪记录;

4、为客户设计课程体系,促成签约并跟进课程费用的支付流程;

5、完成月度、季度、年度业绩指标,不断开发新业务;

6、维护客户关系,及时、妥善地解决客户的问题;

7、完成销售日报、合同修改等日常工作;

8支持培训中心的其它宣传活动;

9、完成领导布置的其他工作。

职位要求:

1、大专及以上学历,拥有1年以上销售经验,熟悉教育培训行业者优先;

2、拥有良好的业务开发能力,能独立完成课程销售;

3、拥有良好的执行力、沟通表达能力,注重团队合作;

4、具备销售意识,有一定的学习能力,能承受工作压力。

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教育咨询师岗位职责要求(优选14篇)

设立背景因为要帮学生搞清自己怎么学才最有效
核心职能测学习类型、定辅导方案、调学习心态、挖学习潜能、做生涯规划、教家长怎么当教练
工作内容做学习诊断、写辅导计划、聊学习信念、练心理素质、聊职业兴趣、开家长小课堂
协作关系跟学科老师交换学生情况,向教学主管汇报进度,和心理咨询师一起做学生心理支持,跟家长保持每周沟通

1、对咨询者进行专业的学习诊断,检测学生的学习类型、学习目标、记忆方法、学习心略、时间管理、应试技能、学习潜能等多项学习的内在因素;

2、分析、诊断学生的学习状况,制定辅导计划与方案;

3、调整咨询者潜意识学习动机和学习信念,更新咨询者的学习认知,增强咨询者的学习热情与积极性,帮助咨询者掌握正确的学习方法,提高学习技能;

4、帮助咨询者提高心理素质,完善健全人格,开发潜能,增强自我调整、自我更新的能力;

5、帮助咨询者全面了解自我优势智能和职业人格,发现自己志趣爱好,选择适合发展方向,科学地制定生涯规划;

6、提供家庭教育指导服务,帮助家长改善亲子关系、认识学习、认识教育,成为合格的“学习教练”,并为家长自我教育、自我发展提供学习咨询。

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b2b商务专员岗位职责(优选8篇)

设立背景快驴平台要让餐饮店买菜更方便,得有人专门去拉新和盯老客户。
核心职能拉餐饮商家上快驴平台下单买菜,帮他们把流程走顺,搞定售后问题。
工作内容跑店谈合作、教商家用平台、处理退货付款问题、看订单数据找毛病。
协作关系向销售主管汇报,跟运营同事对数据,和客服一起处理客诉,偶尔找技术提需求。

职责描述:

1、面向本地餐饮商家,拓展及维护新老商户去使用美团点评旗下的快驴平台进行食材采购,独立完成绩效目标;

2、通过交易数据及客户反馈,分析客户需求,帮助其解决在下单-收货-退货-付款各环节中遇到的问题,总结经验不断优化客户体验及推广渠道;

3、协助商家实现在线下自主下单并跟进收款进度

任职要求:

1. 注重长远职业发展,学习能力强且勤奋努力;

2. 1年以上相关职位经验,对本地生活服务行业有一定的认知和快速的学习能力;

3. 吃苦耐劳,执行性力强,有实践或创业经验者优先,熟悉供应链行业的优先;

4. 接受异地调动;

5. 精力充沛,有较强的进取心,具备在压力下出色完成任务的能力。

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家庭教育培训岗位职责(优选9篇)

设立背景学校要帮学生去美国读书,得有人盯着留美过程。
核心职能盯学生在美国的情况,翻译报告,处理入学和行前问题。
工作内容跟中美两边人发邮件、打电话;写英文报告;建问题清单;办入学手续;准备出发材料。
协作关系跟教务老师、留学顾问、美国校方对接;向主管汇报;有问题马上拉群同步,一起商量解决。

职位描述:

国际教育,英语方向

一、岗位职责:

1.负责与中国、美国相关人员进行定期沟通;

2.及时发现客户留美期间的相关问题并解决;

3.相关英语报告翻译、建立issue reporting等;

4.处理学生赴美行前准备、学校再入学手续等留学中涉及的问题。

二、职位要求:

1.本科及以上学历,英语相关专业最佳;

2.英语熟练,擅长使用email进行书面的英语沟通,可以进行英文会话;

3.有过在欧美留学或者在国际教育行业工作经历者优先考虑;

4.有非常强的沟通能力以及团队协调合作能力;

5.具有紧急情况沟通和处理中的抗压心理和危机意识。

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