发布时间:2026-09-24
| 制定目的 | 班组是企业最小单位,干活最前线。安全出问题全在这儿,得从根上管好,让大伙干活心里有底,不出事。 |
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| 适用范围 | 管所有班组成员,管每天干活的安全事儿,比如教育、查违章、写记录、开安全会。 |
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| 职责分工 | 班长带头干,班员自己照着做,工区领导时不时来看看,发现不对就提醒,不改就记下来。 |
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| 禁止行为 | 不能不学安全知识,不能老犯同样错,不能票没填好就开工,出了异常不能糊弄过去。 |
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| 检查与监督 | 每月搞几次检查,每周开安全会,每天上岗前自检,班长盯着落实,月底汇总问题,没做到的点名说,下次再犯扣分通报。 |
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班组是最基层的生产组织,是实现安全生产的基础,因为班组是一个企业的细胞,是生产经营的最小单位,是生产经营任务的直接完成者。做好班组基础管理工作,提高班组管理水平,最大限度的调动班组员工的积极性,为企业安全生产奠定基础。
一、班组安全管理:
班组管理是企业管理的基础,班组安全工作是企业一切工作的落脚点。班组是加强企业管理、搞好安全生产、减少事故和各类灾害的关键。安全生产抓而不紧等于不抓,抓而不实等于白抓。安全工作重点在班组、在现场,我们要从组织与技术两方面着手,从防止未遂、异常做起,一点一滴抓好班组的安全管理工作。
1、 抓好员工的安全教育工作。
发布时间:2026-09-24
适用岗位:操作工、质检员、车间主任
| 制度目标 | 管好生产全过程,不让坏东西传到下一道,少出问题少浪费。 |
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| 职责分工 | 质检科负责考核打分,经理每季度开会评结果,各岗自己盯设备和操作。 |
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| 核心条款 | 进车间要换衣消毒,配料要化验合格才能用,巴氏奶存4小时内,超高温设备必须洗得干干净净才开工。 |
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| 执行要求 | 每步都要做记录,比如消毒液配比、设备运转、抽样检测。不合格记台账,年终算总账,还跟奖罚挂钩。 |
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奶业科技有限公司生产过程的管理与考核制度
本公司对生产进行全过程的管理和控制,对所发生的不合格及时进行纠正和预防,避免上一工序的不合格流入下一工序造成更大面积的不合格和损失。
1、工作人员进入车间前,进到更衣室更换工作服、工作帽、水鞋,然后把换下的衣物放置到规定位置,戴好防护手套并洗手消毒,双脚通过消毒池,进行车间。
2、根据各自分工,首先应检查电源、气源、及所在岗位主要设备工作是否正常,安全可靠。并且检查各管道连接处阀门开启状态,活接、连接状况是否正常,以免造成不必要的损失。
3、配料员要将配料完毕的乳取样拿到化验室化验,达标后方可进行下一步的生产。
4、经检验合格的标准化乳(配料完毕的乳)经巴氏杀菌冷却打到巴氏奶储罐暂存。暂存温度为25℃以下,并且保存时间不易太长,应低于4小时。
发布时间:2026-09-24
适用岗位:操作工、维修工、车间班组长
| 制度目标 | 管好生产设备和安全设备,少出事故,保护员工不受伤,东西不坏掉。 |
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| 职责分工 | 操作工要培训上岗、定人定机、填记录、做保养;维修工要检查、修故障、报问题;车间领导查执行、学经验;生技部管申购、台账、检修、验收;安委会管消防器材;办公室管监控设备。 |
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| 核心条款 | 设备必须定人定机,上岗前要三级培训;日常、二级、三级保养要分开做;压力表、安全阀、压力容器要按时检查换新;检修前必须断电挂牌、放压排液。 |
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| 执行要求 | 操作工每天班前班后擦设备加润滑油;维修工定期巡检,发现故障马上处理;车间每月查一次保养情况;生技部每季度抽查台账和记录;所有检查都要留痕迹,问题当天反馈,整改不过夜。 |
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1 目的
为贯彻落实安全生产方针,规范生产设施、设备安全管理,减少安全事故发生,保护员工生命和财产安全,特制定本制度 .
2 适用范围
公司所有生产设备设施,安全设备设施。、
3 职责
3.1 操作人员
1)培训后上岗,严格按安全操作规程进行设备的操作运行。
2)设备执行“定人定机”的专机负责制,认真填写运行记录。
3)认真做好设备润滑、维护保养工作。
4)保持设备整洁,及时消除设备的跑、冒、滴、漏等现象。
3.2 维修人员
1)定时定点检查维护,并主动向操作工了解设备运行情况。
发布时间:2026-09-21
适用岗位:操作工、机修工、钳工
| 编制目的 | 防止砂轮机伤人,避免砂轮炸裂,让打磨活儿干得安全点。 |
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| 适用范围 | 4s店用砂轮机的修理工,只管这台机器。 |
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| 职责分工 | 修理工自己动手,班组长偶尔看看,保管员负责换砂轮和保养。 |
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| 操作流程 | 检查砂轮有没有裂、装好纸垫、拧紧螺母、空转10分钟、调好刀架距离、戴眼镜站侧面、等转稳再磨。 |
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| 执行标准 | 用0.5mm厚纸垫,间隙卡尺量不准超3mm,护罩必须装上,板手要合适不能敲,转速表看稳了才下手,眼镜不戴不许干。 |
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现代汽车4s店砂轮机安全使用规程
一、应有专人保管,负责经常清扫、润滑、校正工作,保持机器正常运转。
二、更换砂轮时要认真检查砂轮有无裂纹,两侧压板要大小一致,垫上0.5mm的纸垫,用适合的板手拧紧螺母。禁止敲打或拧得过紧。
三、新砂轮安装后,必须运行10分钟,此时砂轮正面不准站人。
四、垫刀架必须坚固,与砂轮的间隙不得大于3mm。
五、垫刀架应装安全护罩。
六、开动砂轮机后,应待转速稳定后才能进行磨削。
七、工作时应戴防护眼镜,且站立在砂轮侧方,用力不要过猛。
八、严禁两人同时在一个砂轮片上磨削。
九、当没有指示专门作侧面磨削时,禁止在砂轮侧面磨用。
十、失圆的砂轮应及时修正。
十一、使用砂轮机晨,不准用棉纱或布包扎工件。
十二、砂轮机应设吸尘排风设备。
发布时间:2026-09-15
适用岗位:操作工、机加工岗、数控机床工
| 编制目的 | 防止机床出事故,保护人不受伤,让机器别坏掉。 |
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| 适用范围 | 车床操作工,日常开动的普通车床。 |
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| 职责分工 | 操作工自己动手干,班组长偶尔来看看,老师傅会提醒两句。 |
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| 操作流程 | 先检查油和润滑,再夹紧工件刀具,运行中不能离岗测尺寸,停机后擦干净。 |
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| 执行标准 | 液压油要够,润滑点有油膜;夹子拧到扳手拧不动;转速看标牌数字,进刀用手轮慢慢来;擦机床用干布,不能留水渍灰团。 |
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1.开车前,应检查机床的液压、润滑系统是否良好,确认正常后,方可运行。
2.工件及刀具必须装夹牢固,转速及进刀量要适当,禁止超负荷运转。
3.机床运转时,不得测量工件、变换速度,不得离开工作岗位。
4.机床主轴不得敲击,配套模具要保持清洁。
5.机床上安全保护装置应保持完好状态,不得拆除。
6.工作完毕,切断电源,擦试机床、模具。
发布时间:2026-09-13
适用岗位:操作工、设备管理员、维修人员
| 制度目标 | 让设备用得久一点,不出乱子,大家操作时心里有底,别瞎弄。 |
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| 职责分工 | 操作工负责擦油、按规使用;管理员定保养计划、查记录、管维修、办报废。 |
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| 核心条款 | 定人定机;班前班后擦油清洁;不准私自动设备;坏了马上停机报修。 |
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| 执行要求 | 每天擦油润滑不能忘;保养按周期做,留记录;故障立刻停机,通知管理员;维修配合要快,记录全交管理员存档。 |
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一、设备操作工在独立使用设备前,须掌握该设备的操作技能。
二、设备使用应定人定机,对公用设备由专人负责保养。
三、操作工要养成自觉爱护设备的习惯。班前班后认真擦试设备及注油润滑工作,使设备经常保持良好的润滑与清洁。
四、操作工要遵守设备操作规程,合理使用设备,管好设备附件。
五、对私自操作设备人员,要进行严肃的批评教育,由此发生的一切后果由私自操作者负责。
六、设备管理员应根据设备维护要求以及设备技术状况制定设备和测量装置的保养细则、保养周期和检定周期。
七、设备保养人应严格按照常规维修设备检查保养周期进行保养,做好记录交设备管理员验收。
八、设备维修以外修为主,本单位操作人员配合,设备管理员做好维修记录。
九、设备发生故障应及时停机,使用部门应立即通知设备管理员或单位领导,请修理人员检查排除故障。
发布时间:2026-09-11
适用岗位:操作工、工段长、设备员
| 制度目标 | 让设备少磨损,省电,干活更久,不出安全事故。 |
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| 职责分工 | 设备科管总,配专人;供应部买油发油;车间设备员带头,工段长盯操作工执行。 |
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| 核心条款 | “五定”加油:定点、定人、定质、定时、定量;油要过三级滤网;废油要收好交回。 |
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| 执行要求 | 按润滑图表操作,油位标清楚,地面不能有油污,轴承温度要看,阀门要定期上油,每月/每季取样化验存档。 |
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工厂设备润滑管理制度(九)
润滑是设备正常运行的必要条件,是做好设备维护保养,保证设备安全运行的基础工作,是使设备经常处于完好状态的重要环节。为降缓设备磨损,降低动力消耗,提高设备效率,延长设备使用寿命,保障设备安全运行,必须认真贯彻和执行本制度。
1.设备科:必须加强对设备润滑管理工作的组织和领导,配有专人或兼职的负责日常业务工作,推广先进润滑技术和管理经验,切实做好润滑油品的定额、贮存、保管、检验、发放、使用、废油回收及润滑用具的管理,建立、健全单机设备润滑制度,定期组织检查,做到台理用油,不断提高设备润滑管理水平。
2.供应部门职责
①负责按年、季、月润滑用油(脂)的品种、规格、数量等,组织选购油品,认真做好油品入库工作。
②新购入油品必须要有供油(脂)部门的油品化验报告单,并符合质量要求。
发布时间:2026-09-10
适用岗位:操作工、焊工、钳工
| 制定目的 | 机器通电运转时容易触电,气源易燃怕明火,运行中可能撞人烫人。 |
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| 适用范围 | 所有操作切割机的人,包括开机、调火、维修的人员。 |
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| 职责分工 | 操作员管开机关机和急停,维修员只准持证干,技术员要现场指挥协调。 |
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| 管理要求 | 不湿手碰开关,不带电查线,气路要密封,灭火器放气源旁,割炬用完抬高,散热片不准摸。 |
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| 监督与检查 | 班长每天看气路漏不漏、障碍物清没清,发现违规立刻叫停,再犯要停工学规矩,检查记录本上签字留痕。 |
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一、防止触电
1、当通电或机器正在运转时,请不要接触电器柜和操作台内的任何电气元件。否则会发生触电。
2、请不要湿手操作任何开关旋钮,以防止触电。
3、请不要带电进行查线或更换电气元件,否则会触电或受伤。
4、具备相应技术资格的维修人员,并应严格按照电气维修技术要求才可维修该设备。以防发生意外。
二、防止火灾
1、切割机使用的工作原料为易燃性气体如乙炔、丙烷、液化气等气体。因此需定期检查整个气路是否密封完好。
2、切割机的气源部分应远离明火,并在其附近放置性能正常的二氧化碳或其他相应的灭火装置。
3、操作人员在调火时应对其进行及时控制,以免发生火灾。
三、防止损伤
1、当切割机运行时应注意前方是否有人或其他物体,以免撞伤。
发布时间:2026-09-07
适用岗位:操作工、班组长、车间主任
| 制定背景 | 想让安全培训不走过场,真能提高大家安全意识和技能。避免员工不懂规矩、不会保护自己,减少出事可能。 |
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| 适用范围 | 公司所有人,包括各项目部员工和管理人员。 |
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| 职责分工 | 安监办牵头管公司内部培训。专职安全员负责新员工一级教育。安委会定计划并培训管理人员。人力资源部组织公司级培训、评效果、付费用。各部门经理管本部门新人培训。班组长每天做上岗前教育。 |
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| 管理规定 | 全员每年至少一次安全制度培训。不同岗位有不同学时要求,比如经理30小时,普通员工20小时。新员工必须过三级教育才可上岗。 |
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| 监督与罚则 | 每次培训要填记录、签字、归档。培训后要考核,不合格不能上岗。日常有晨会、看板、标语、警示牌提醒。检查发现没落实就督促整改。 |
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一、说明
1.为了规范公司安全教育培训行为,达到预期教育培训效果,制订本制度。
2.安全教育培训是提高员工安全意识和安全技能的有效手段,也是员工的一项基本权利和义务。
3.安全教育培训应按等级、层次和工作性质分别进行。管理人员的重点是安全生产意识和安全管理水平;操作者的重点是遵章守纪、自我保护和提高防范事故的能力。
4.不同工种其安全教育培训的内容应有所区别和侧重。本制度适用于公司及所属项目部安全教育培训活动。
发布时间:2026-09-06
适用岗位:操作工、班组长、车间安全员
| 制度目标 | 管住施工安全问题,不让出事,让监理把好关,盯紧技术方案和隐患。 |
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| 职责分工 | 监理单位审方案、查隐患、报严重问题;监理工程师按标准干活,签字负责。 |
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| 核心条款 | 必须审施工组织设计里的安全措施;危险工程要专项方案;有隐患就整改;严重了得停工并报告。 |
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| 执行要求 | 审查要当场提意见;发现隐患马上叫停或整改;报告要留痕,给建设单位和主管部门都得说;日常监理全程照着法规干。 |
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根据《建设工程安全生产管理条例》的规定, 监理方必须建立五项安全生产管理制度:
1.安全技术措施审查制度
工程监理单位应当审查施工单位所编制的施工组织设计。审查的重点看其安全技术措施是否符合工程建设强制性标准。其次看安全技术措施是否针对工程项目特点、环境条件、劳动组织、作业方法、施工机械、供电设施等制定,也就是说是否根据装饰装修工程具体情况包括了防火、防尘、防雷击、防物体打击、防机械伤害、防高空坠落、防交通事故、防环境污染等方面的措施。对于不符合工程建设强制性标准或存在缺陷、漏项的技术措施,要提出整改意见。
2.专项施工方案审查制度
工程监理单位应当审查施工组织设计中的专项施工方案是否符合工程建设强制性标准。
发布时间:2026-09-05
适用岗位:操作工、区域组长、值班人员
| 制度目标 | 让停产时设备不坏不丢,开产能马上用,别出事故。 |
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| 职责分工 | 区域组长是第一责任人,值班人员负责日常检查,设备科管协调维修,设备主任总负责。 |
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| 核心条款 | 皮带清空、料仓清空、阀门关好、电源断开、防雨包裹、关键部件重点查。 |
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| 执行要求 | 停产后马上检查,每天巡检电气设备,问题当天处理,试车要批准,启用前必须电工确认。 |
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1. 原料系统
原料系统以皮带机为主、其余设备有:振动筛、料仓、卸料小车等,在停产期间设备检查应从以下几方面入手:
1.1 停产期间检查内容
1.1.1 在停产后对各皮带机的托辊、主(从)滚筒、皮带、减速器、电机、偶合器等车间和设备检修部是否对以上设备进行正常维护保养,确保整个系统在停产后得到良好的维护保养,并无失窃现象;
1.1.2 在原料系统停产后,由设备科组织对各个区域进行检查。
发布时间:2026-09-04
适用岗位:操作工、班组长、安全员
| 制定目的 | 班组是安全落地的最后环节,青年多、风险高,得有人盯紧。想让大家真把安全当回事,少出事不出事。 |
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| 适用范围 | 管矿山救护队里年轻人组成的班组,管日常训练、救援任务、学习活动这些事。 |
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| 职责分工 | 班组长带头抓,队员互相盯着,队里干部定期查。班组长讲案例、带学习,队员要开口提醒、动手检查。 |
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| 禁止行为 | 不能不学安全规程,不能糊弄事故分析,不能假装互保联保,不能嫌烦不提醒别人。 |
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| 检查与监督 | 每月有学习日,每季度考一次,班组长随时看现场。没完成就补学,两次不过换岗。检查由老队员轮着来,月底交记录。 |
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班组是落实安全生产的最基层的生产组织,是加强企业管理、搞好安全生产、减少伤亡和各类灾害事故的基础,是实现企业安全目标的关键,也是企业安全管理的最终落脚点。班组建设是企业发展的基石,其中青年班组建设尤为重要,是企业发展的中坚力量。如何搞好青年班组安全管理是企业安全管理的一项重点内容。本人根据单位工作实际经验,谈谈青年班组安全管理的一些认识、体会和建议。
发布时间:2026-09-02
适用岗位:操作工、安全员、维修工
| 制定目的 | 怕设备乱用出事,想让每台机器都管得明明白白,不丢不坏不瞎用。 |
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| 适用范围 | 管全矿所有机电设备,从买来、用上、修好到调走全过程。 |
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| 职责分工 | 科长带头盯,设备员天天跑现场干活,安监组每月查台账和现场,查出问题记本子。 |
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| 禁止行为 | 不准账物不一致,不准设备带病运转,不准私自拆改编号,不准漏报事故隐患。 |
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| 检查与监督 | 设备员每周填表交科长,科长月底汇总上会,漏交一次扣50,错三次停岗学规矩,检查结果贴公告栏。 |
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1、熟悉掌握防突知识,在科长的直接领导下,负责全矿机电设备管理、使用、检修、调拨。
2、掌握井上、井下设备的动态,建立健全设备台帐,做到帐、物、卡、牌四对照。
3、制定设备管理的各项规章制度,并严格检查、督促制定的执行情况。对违反设备管理制度的行为有权制止。对不听制止者,有权提出处理意见或给予经济制裁,经安全例会讨论决定后执行。
4、编制设备更新、大修、报废、补充计划,编制大型工程和新建工程的设计预算,设备编号统计。
5、掌握设备运转状态、参加设备事故调查分析,协助使用单位制定预防措施,并督促贯彻执行。
6、组织设备完好检查,填写“三率”报表,“用电情况”报表。
7、经常深入实际、检查设备安装运行情况,发现隐患及时提出技术措施,进行处理。
发布时间:2026-09-02
适用岗位:操作工、维修工、班组长
| 编制目的 | 让大家上班不喝酒,不乱吸烟,穿好防护用品,别被设备伤到,别从高处掉东西,别冻坏管道。 |
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| 适用范围 | 一线操作工、所有运转设备、上下班和日常巡检环节。 |
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| 职责分工 | 自己执行每条,班组长看着,安全员偶尔来查。 |
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| 操作流程 | 戴帽穿护具→查栏杆罩子→不擦转部位→不湿擦电机→高处系带→不碰非本岗设备→扫雪放水保流。 |
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| 执行标准 | 安全帽必须扣紧,栏杆不能缺损,罩子要盖严实,接地线得连上,抹布必须干的,安全带卡扣要锁死,雪要当天清完,水要彻底放光,管线不能停流。 |
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1.上班前不准喝酒,上岗后不准在吸烟点以外的地方吸烟。
2.上岗前穿戴好劳动保护品,戴好安全帽。
3.各设施安全栏杆必须齐全完好,禁止跨越栏杆行走。
4.各运转设备必须有安全罩,电气设备必须有良好接地线。
5.各运转设备在清扫卫生时,禁止擦抹转运部位。
6.禁止用湿布擦拭或水冲洗电机。
7.高空作业必须系好安全带,禁止由高处向下扔东西。
8.不是本岗位的设备不操作,不懂的作业不操作。
9.上下走梯要扶好栏杆,当心滑跌
10.防火工具齐全,放在指定地点。
11.冬季下雪后要立即清扫所有平台、走台、操作台走梯,过桥上的积雪,保持道路畅通。
12.冬季所有不运行的池、槽、井、管道中的水要全部放空。
发布时间:2026-08-31
适用岗位:操作工、中层管理人员、基层管理人员
| 制定背景 | 怕库房出火出事,怕食品不干净害人,想让大家天天注意安全。 |
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| 适用范围 | 管库房里干活的人,管食品进出存这些事。 |
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| 职责分工 | 干活的人自己负责,组长盯着看,经理最后查漏补缺。 |
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| 管理规定 | 每天查水电、锁门窗;保持库房干净;消防通道不能堆东西;灭火器要会用。 |
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| 监督与罚则 | 每天上班前下班后自查,组长每周转一圈,有问题马上改,不改就扣分通报。 |
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认真贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针,严格遵守消防安全各项规章制度。
1、提高员工素质,保证食品安全安全
2、从业人员为消防安全的责任人,积极做好人防、物防、技防安全工作。
3、从业人员要定期对库房进行安全检查,对存在的隐患,要及时整改,不能自行整改的要及时上报,限期整改。
4、具有与生产经营的食品品种、数量相适应的食品原料处理和食品加工、包装、贮存等场所,保持该场所环境整洁,并与有毒、有害场所以及其他污染源保持规定的距离;
5、具有与生产经营的食品品种、数量相适应的生产经营设备或者设施,有相应的消毒、更衣、盥洗、采光、照明、通风、防腐、防尘、防蝇、防鼠、防虫、洗涤以及处理废水、存放垃圾和废弃物的设备或者设施;
6、工作人员要经常进行防火安全教育,做到熟悉库房的基本情况,掌握灭火器性能和使用方法,会报警,会扑救初起火灾。
发布时间:2026-08-28
适用岗位:操作工、机电维修员、机房值班员
| 制定背景 | 设备装完没人管,好坏没标准,容易出事。想让每台机器都安得稳、用得久、查得清。 |
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| 适用范围 | 矿上50千瓦以上地面设备、井下工作面、峒室巷道机电安装。 |
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| 职责分工 | 机电矿长或副总牵头,设计、安装、使用单位的人一起干,调度室和机电科分头组织。 |
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| 管理规定 | 必须按图纸和规程装,记录要全要准,现场数据要实测,不达标就返工。 |
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| 监督与罚则 | 验收时逐项对照标准测,签字才算完;不合格得重验;资料归档;考核运行期出问题安装单位负责修。 |
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一、本矿装机容量在50千瓦以上的地面固定机电设备的安装验收,由矿机电矿长或机电副总组织设计、设备安装及使用等有关单位的领导及专业技术人员进行现场验收,采暖设备验收,按劳动部门规定执行。
二、井下工作面安装工程完工后,由矿凋度室;峒室主要巷道机电安装工程完工后,由机电科;组织由第一条所述人员参加验收,对机械、电气设备、电缆管线等进行全面的验收,严格按标准要求,不合格者必须返工处理。
三、验收依据原始资料:
1、工程设计说明书、设计图、安装规程。
2、安装记录(记录必须完整、齐全,数据清楚、可靠)。
3、现场实测数据
参加验收各方应依据《安装质量标准》,逐项测试、检验。对照标准要求,严格检查验收。
发布时间:2026-08-26
适用岗位:操作工、班组长、安全监护人
| 制定背景 | 大家安全意识不强,责任老是落不实,总有人不守规矩,怕出事故。 |
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| 适用范围 | 所有签劳动合同的员工,新来的、转岗的都要签。 |
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| 职责分工 | 领导带头签,安全科负责组织和检查,各科室项目部也得管自己人。 |
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| 管理规定 | 必须签字不代签,要懂内容才签,干活按票证来,不违章不违纪。 |
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| 监督与罚则 | 每年初签一次,签完一人一份随身带,安全科定期查,没做到就按考核办法罚。 |
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第一章 总 则
1、为强化全员安全意识,深入落实安全责任,提高遵章守纪的自觉性,确保安全生产,制定该制度。
2、认真落实安全承诺制度,是企业职工履行岗位安全职责的基本保证,个人经向单位引进书面承诺,即签订安全承诺书。
3、安全承诺书由公司统一制作,承诺人必经在安全承诺书上亲笔签字,并认真履行安全承诺。
4、各级领导要以岗位安全职责为主要内容,带头落实安全承诺制度。
第二章 安全承诺内容
1、认真执行“安全第一、预防为主,全员参与、综合管理”的安全生产方针,遵守各项安全生产制度和规定,做到“三不伤害”即:不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。
2、不违章指挥,不违章作业,不违反劳动纪律,抵制违章指挥,纠正违章行为。
3、严格执行安全作业票证制度,用火进入受限空间,临时用电、高处作业。
发布时间:2026-08-24
适用岗位:操作工、集控操作员、中控室值班员
| 编制目的 | 让烧结机岗位干活不乱来,防止手脚被夹住、煤气中毒、烧伤这些事发生。 |
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| 适用范围 | 1#、2#、3#烧结机操作工,主要管台车、点火器、煤气阀门这些。 |
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| 职责分工 | 主操自己干,副操帮忙盯,班长在旁边看有没有违规,安全员不定期查。 |
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| 操作流程 | 开机前先看轨道和台车周围有没有人,停机才敢进风箱或密封罩,处理火嘴要关阀 戴报警仪 有人看着。 |
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| 执行标准 | 用煤气报警仪测浓度,安全带必须系牢,事故开关卡死再挂牌,co检测合格才进密封罩,两人以上才能进,防护面罩不能少。 |
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1.目的
规范岗位安全操作,消除不安全行为。
2.适用范围
适用于1#、2#、3#烧结机岗位安全操作
3.术语、定义
4.职责
4.1.严格遵守厂各项规章制度。
4.2.负责执行安全操作规程和本岗位的安全隐患的检查。
5.管理内容
5.1.台车在运转时,禁止上台车,禁止处理车轮等故障。
5.2.无论台车是行走还是停止,严禁手脚各部位接触轨道。
5.3.引入或切断煤气时应用阀门控制,不得用事故翻板控制。
5.4.停送煤气操作前后,确认安全后,方可操作,并严格执行《选烧厂煤气使用及安全管理办法》。
5.5.未经许可,禁止用任何方式将点火器煤气引出,作为其它使用。
发布时间:2026-08-24
适用岗位:操作工、班组长、车间主任
| 制定目的 | 怕压力容器炸开伤人,怕超压超温出事,怕氢罐爆炸,怕设备老化出问题。 |
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| 适用范围 | 所有压力容器、氢罐、除氧器、二氧化碳瓶、制氢设备和相关操作人员。 |
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| 职责分工 | 运行人员盯参数不超限,检修人员隔离要到位,总工批特殊操作,班长查现场状态。 |
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| 管理要求 | 安全阀定期校验、不准随意退出、自动保护必须投运、氢罐要测壁厚、除氧器滑压运行、二氧化碳瓶防倾倒。 |
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| 监督与检查 | 值长每班查记录,安监部每月抽查,没做到就通报考核,问题多要停工整改,严重时调岗处理,记录不全扣绩效。 |
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为防止压力容器爆破事故的发生,应严格执行《压力容器安全技术监察规程》、《电力工业锅炉压力容器监察规程》(dl612-1996)、《压力容器使用登记管理规则》、《中国国电集团公司重大事故预防措施》及其他有关规定,并重点要求如下:
1防止超压
1.1 根据设备特点和系统的实际情况,制定每台压力容器的操作规程。操作规程中应明确异常工况的紧急处理方法,确保在任何工况下压力容器不超压、超温运行。
1.2各种压力容器安全阀应定期进行校验和排放试验。
1.3安全阀校验后,其起座压力、回座压力、阀掰开启高度应符合规定,并做好记录。
1.4运行中的压力容器安全阀应处于正常工作状态。
发布时间:2026-08-21
适用岗位:操作工、设备管理员、维修技师
| 制度目标 | 让大家开车更小心,不出事,不丢车,不乱开车,保护单位财产和司机安全。 |
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| 职责分工 | 局办公室管监督和报告,驾驶员自己守规矩,纪委发准驾证,领导盯紧安全。 |
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| 核心条款 | 不能酒驾、不能带病出车、必须持证上岗、只能开指定车、停车要锁好、下班必须回单位停。 |
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| 执行要求 | 每天都要照着做,出事马上报办公室和领导,交警保险也得通知,不报或瞒报要扣钱赔钱,每月查一次停车情况。 |
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一、严格遵守交通法规,服从交警管理,严禁酒后驾驶,严禁带故障出车,严禁开赌气车、英雄车、麻痹车,确保行车安全。
二、所有车辆均实行凭证上岗制度,除拥有可驾驶本车的驾驶证外,还必须凭区纪委颁发的公务车辆准驾证上岗驾驶,并且只能驾驶本准驾证指定的车辆。
三、提高警惕,注意锁好车门和库门。防止车辆被毁、被盗。外出时,一定要停放在安全可靠的地方。
四、下班后,所有车辆要在单位指定地点停放,未在指定地点导致车辆被盗或损坏的,驾驶员负全部责任。
五、车辆一旦发生事故,驾驶员要及时向局办公室、局主要领导及交警、保险等有关部门报告,不得擅自处理。对事故负有责任者,视情节严重扣发安全奖。对私自出车发生事故者,不论责任大小,除扣发安全一奖外,并须赔偿一定的损失。
六、因违反安全管理制度造成重大损失的,另行处理。