发布时间:2026-11-07
| 设立背景 | 工厂要管好做好的货,得有人专门盯着入库出库和库存,不然乱套了影响发货和算账。 |
|---|
| 核心职能 | 管成品进出、堆货、记账、报数、查货、防火防盗、盘点、配合发货。 |
|---|
| 工作内容 | 验货签单、摆货贴标、填日报月报、查仓库2-3次、录系统、锁门关窗、扫地整理、看包装是否破、核对发货单。 |
|---|
| 协作关系 | 跟生产部拿入库通知,跟品质部核签字盖章,跟发货仓管员对数量,向厂部财务交报表,听上级安排,帮其他仓管员干活。 |
|---|
职责一:成品仓管员岗位职责
1、负责成品的验收、保管、发售;
2、负责登记成品明细帐或审核;
3、负责编制成品库存统计日报、月报;
4、负责办理上级临时交办的其他事项。
职责二:成品仓管员岗位职责
一、熟悉成品仓库各类产品的品名、规格、型号、摆放位置、库存数量。
发布时间:2026-11-06
适用场景:消防安全、成品发货、库存盘点
| 设立背景 | 仓库要正常发货,得有人盯着流程、管着人、处理客户和职工的事。 |
|---|
| 核心职能 | 管人、管货、管安全、管卫生、管发货顺序、管客户关系。 |
|---|
| 工作内容 | 排班考勤、检查打包到装车、签完工单、搞大扫除、查照明通风、汇报进度。 |
|---|
| 协作关系 | 对职工安排活儿检查活儿;对客户协调问题;对主管领导定时汇报;和装卸工、打包工、司机常打交道。 |
|---|
1、积极做好职工的思想政治工作,激励职工热爱本职,坚守岗位,钻研业务,维护职工之间的团结,协作和友爱。
2、热情对待客户,协调并妥善处理好职工与客户之间的关系。
3、安排成品库职工工作岗位,及检查职工的工作情况,安排正常发货顺序,负责职工考勤工作。
4、监督成品发货装卸工作的半年速度和质量,签发《装卸完工单》。
5、负责监督从打包、堆桩至拆桩、装车的日常工作正常进行。检查处理成品入库和发货工作中发生的差错或事故,并搞好安全作业。
6、安排成品库职工定期进行清洁卫生大扫除,保持仓库的环境清洁,负责检查成品仓库的采光、通风及照明等有关设施。
7、积极向主管领导汇报工作。
发布时间:2026-11-04
适用场景:消防安全、生产作业、设备操作
| 制度目标 | 让车间不乱,干活快点,活儿能顺顺当当干完。 |
|---|
| 职责分工 | 组长管早会和传达任务;班长批一天假;主管批三天假;经理批更久的假;品管盯着质量;卫生值日生负责打扫。 |
|---|
| 核心条款 | 早会要站好听讲;请假要提前写条签字;进车间要穿静电衣戴帽子;东西放整齐;不准带手机食品;不能乱丢垃圾。 |
|---|
| 执行要求 | 早会每天提前5分钟到;请假必须书面提前2小时;静电环每天上班前测;卫生每天扫,周末大扫;离岗要拿证,十分钟内回来;品管检查每道工序,不许糊弄。 |
|---|
目的:为了维持良好的生产秩序,提高劳动生产率,保证生产工作的顺利进行特制订以下管理制度。
范围:适应于生产车间全体工作人员。
一、早会制度
1.员工每天上班必须提前5分钟到达车间开早会,不得迟到、早退。
2.员工在开早会时须站立端正,认真听主管或组长的讲话,不得做一些与早会无关的事项。
3.各条线的组长每天上班必须提前10分钟到达车间组织员工准时开早会.
4.各条线的组长在开早会时必须及时向员工传达前天的工作情况以及当天的生产计划,时间应控制在15分钟。5.组长开早会时讲话应宏亮有力,多以激励为主,不得随意批评和责骂员工。
发布时间:2026-10-31
适用场景:消防安全、发货作业、库存盘点
| 设立背景 | 公司要发饲料得有人管单子和库存,不然发货乱套,账对不上。 |
|---|
| 核心职能 | 管发货单、调拨单、日报表、库存表。确保单据准、账物对得上。 |
|---|
| 工作内容 | 开发货单、开调拨单、做日报表、填库存表、改错单、联系客户、学业务。 |
|---|
| 协作关系 | 听成品库主任和领班安排。跟仓管员核对实物,跟销售对接提货单,帮财务提供数据。 |
|---|
1、仔细查核并按照《提货单》的要求和内容开具《成品饲料发货单》,认真安排好本公司的内部调拨,并根据计划开具《内部调拨单》。
2、依据《内部调拨单》、《提货单》的规范程序,编制《饲料厂成品库发货统计日报表》和《库存日报表》。做到字迹清楚、准确、及时。
3、核对各种凭证,发现差错及时纠正,并与客户取得联系,修改单据,努力保持账物相符。
4、努力钻研学习业务,熟练掌握成品库统计工作。
5、配合主任、领班积极做好成品统计、盘点、核算工作,不断提高管理水平。
发布时间:2026-10-28
适用场景:消防安全、酒店装修、工地施工
| 制定背景 | 动火容易着火,怕出事故,想让大家清楚自己该干啥、咋防着点。 |
|---|
| 适用范围 | 本标段里所有动火的人和事,电工、外单位焊工都算。 |
|---|
| 职责分工 | 项目责任人填证,安全员盯现场,监护人守着不动,项目经理也得商量方案。 |
|---|
| 管理规定 | 没证不能动火,措施不全不能动火,监护人走了不能动火,风大不能室外动火。 |
|---|
| 监督与罚则 | 安全员天天跑现场查,动火证只管一个点,过期作废重办,没落实就停活,查到问题马上改。 |
|---|
为了保证动火施工安全,使动火者明确自己的责任,做好防范工作,避免火
灾事故的发生,特制订安全生产动火制度及措施。
一、本项目电工或相关单位在本标段内任何部位动火施工,都必须申请“动火证”, “动火证”由项目责任人填写,写明动火位置、动火原因、动火时间、
动火期限、清理隔离措施等。
二、其他单位申请动火,必须向安高项目监理部提供有关证件(焊工证,上岗证等)备案,严禁无证人员动火施工。本项目工程人员在本标段内动火,需由
安全员负责监督执行有关操作人员的安全防范措施。
三、安全员亲临现场与项目责任人、监护人、项目经理商定施工方案、应急
措施、监护措施等。
发布时间:2026-10-28
适用场景:消防安全、食堂管理、食品安全
| 制定目的 | 怕食堂乱糟糟,学生吃饭不安心,想让每顿饭都干净安全。 |
|---|
| 适用范围 | 管食堂所有人,管买菜做饭打扫卫生这些事。 |
|---|
| 职责分工 | 校长总盯着,食堂主任天天干,老师轮流查,校医看健康证。 |
|---|
| 禁止行为 | 不准买坏菜烂肉,不准没证上岗,不准饭菜放太久,不准留样漏掉一天。 |
|---|
| 检查与监督 | 每天晨检记本子,每周查三次卫生,月底交检查表,漏一次扣当月奖金,每月开碰头会说问题。 |
|---|
1、建立健全食堂管理各项制度,具体负责学校食堂的管理工作,做好学生就餐的管理工作。
2、严格执行食堂进货制度,购买货物须过秤验收,严禁质劣、价高或滞销的食品进食堂,确保食品安全。
3、负责食堂人员技能训练,负责制订厨房操作规程和制定厨房工作人员的岗位责任制和技术标准.检查规章制度的执行情况。
4、每天做好食堂工作人员的晨检,保证食堂人员100%持有健康证,督促食堂人员注意个人卫生。
5、严格把握食品操作卫生关,容器及饭菜暂存场所必须符合卫生标准,食品应烧熟煮透,并保证烧熟后的成品到食用间隔不超过3小时,每天菜肴实行24小时留样。
6、做好每天的食堂清洁卫生打扫、不留死角,确保食堂的整体环境卫生,定期检查设备,做好维护维修工作。
7、熟悉食堂内水电暖安装布局,定期巡视敏感部位,督促食堂规范操作。
发布时间:2026-10-23
适用场景:消防安全、生产现场、高空作业
| 制度目标 | 管住铝粉生产里容易着火爆炸的地方。让仓库、厂房、设备都安安全全的。别让火啊、电啊、静电啊惹出事。 |
|---|
| 职责分工 | 安全部盯安全距离和设施。设备部管设备报警和防护。仓储部管铝粉怎么放怎么运。车间主任管现场操作和清洁。 |
|---|
| 核心条款 | 铝粉不能露天放。仓库要干要远火源。不准混放酸碱氧化剂。设备要接地防静电。地面得是不发火花的。 |
|---|
| 执行要求 | 新员工先培训再上岗。每月查一次接地和报警器。每周清一次铝粉灰尘。检查要有记录本。安全部不定期抽查,问题当天改。 |
|---|
一、 现场平面布置
1、危险化学品(铝粉)生产企业必须设置符合安全要求的危险化学品专用仓库、储罐区,安全距离符合规定。危险化学品专用仓库与厂房安全距离不小于15m。
2、办公区域与与产生区域明显界线,并采取相对独立的管制措施。民用建筑、办公区域与生产区域安全距离不小于25m。
3、工厂内建筑物、设施之间的防火间距必须满足相关行业规范、标准要求。厂内建筑物、设施之间的防火间距不小于10m。
4、公路和地区架空电力线路,严禁穿越生产区。区域排洪沟不得通过厂区。
5、企业与相邻工厂或设施的防火间距必须满足相关行业规范、标准要求。企业与相邻工厂或设施的防火间距15m。
6、跨越道路上空管架距路面的最小净高不小于5m,并设置限速标志。
发布时间:2026-10-21
适用场景:消防安全、员工住宿、夜间管理
| 制定目的 | 宿舍乱糟糟的,大家住得不舒服。想让环境干净安静,生活更安心。 |
|---|
| 适用范围 | 所有住公司宿舍和外租房的员工。管睡觉地方、用电、卫生、吵闹这些事。 |
|---|
| 职责分工 | 后勤科长牵头安排宿舍。人事科开证明。综合管理部监督执行,查问题改问题。 |
|---|
| 禁止行为 | 不准私拉电线、用大功率电器、烧饭。不准大声吵、酗酒赌博、偷东西。不准带外人长住。 |
|---|
| 检查与监督 | 入住前签承诺书。每月抽查三次,月底前出结果。没做到就罚款,严重就辞退。奖惩当月兑现。 |
|---|
公司员工宿舍管理规定
一、目的
为加强员工宿舍管理,为广大员工营造一个良好的生活环境,结合公司生产经营实际情况,特制定本办法。
二、适用范围
《宿舍规定》适用于公司员工宿舍(活动板房)及外租房的管理。
三、管理职责
公司综合管理部后勤科负责公司员工宿舍(活动板房)及外租房的管理。
四、管理内容
1.流程:新员工报到后,由人事科出据新员工入职证明到后勤科安排和分配宿舍。新进人员直接由后勤科安排入住。住外老员工需要住员工宿舍的,向后勤科提出书面申请,经后勤科长审核,综合管理部部长批准后,由后勤科安排入住。
2.宿舍纪律:
a.禁止私拉乱拉电线,禁止使用除公司配置外的500w以上大功率电器。禁止使用明火,禁止烧煮、烹饪。
发布时间:2026-10-13
适用场景:消防安全、宿舍管理、夜间作息
| 制度目标 | 管好宿舍安全,防外人乱进,盯学生守规矩,别出事,别丢东西,卫生干净点。 |
|---|
| 职责分工 | 管理员要守岗不离人,锁门开门按时做,查卫生、报损坏、联系班主任、照顾生病学生。 |
|---|
| 核心条款 | 上课锁大门小门,学生凭条进,巡视抓违纪,不借钥匙,不干买卖,节约水电。 |
|---|
| 执行要求 | 按作息时间上岗离岗,每天查卫生记记录,发现事情马上报教导处或总务处,不能瞒着不报。 |
|---|
学校宿舍安全管理制度
1、宿舍管理人员必须具有较强的工作责任心和认真、踏实的工作态度,认真贯彻执行学校宿舍管理条例及规定,对学生进行思想教育工作,教育学生认真执行住校生条例,遵纪守法,不得体罚或变相体罚学生。
2、宿舍管理人员应遵守学校作息制度,按时上、下岗,中途不离岗,如有特殊情况应向校长室请假同意后方可离岗;未经同意,不得擅自请其他人员代岗,做到有学生在,必有管理人员在。
3、学生上课时(早自习开始时、下午上课时、晚自修开始时等),应及时锁好宿舍大门、小门,禁止学生和其他人员进入宿舍区;学生回宿舍(下午放学时、夜自修结束时等),应及时主动开门;学生夜间就寝后,必须锁好大门。
4、负责宿舍安全保卫和防火工作,防止外人进入宿舍区,平时应管好门钥匙,不得借给学生及其他人员使用。
发布时间:2026-10-01
适用场景:消防安全、校外活动、实验室操作
| 制定背景 | 学生安全老出事,教学秩序乱套了,得赶紧管起来。 |
|---|
| 适用范围 | 全校师生、所有班级和办公室。 |
|---|
| 职责分工 | 校长是第一责任人,分管安全的领导管具体,老师上课时管课堂,值日老师管当天。 |
|---|
| 管理规定 | 安全教育每学期至少两次,校舍有危险马上停用,消防器材必须配齐,外出活动要审批,教室不准私拉电线。 |
|---|
| 监督与罚则 | 开学前、期中、期末都检查安全,出事第一时间报校长室,考核评优要看安全表现,没做到就追责,整改不了赶紧上报。 |
|---|
一、总则
第一条:为加强我校学生安全工作,保障、维护学校的正常教育教学秩序,根据我校实际制定本细则。
第二条:学校学生安全工作原则是:思想重视,认识到位,教育先行,预防为主,部门管理,责任到人,常抓不懈,保障学生安全。
第三条:学校学生安全工作的主要任务是:贯彻、落实国家有关安全的法律法规和方针政策,严格遵守学校安全工作规章制度,不断增强师生的安全防范意识,及时排除不安全隐患,防止安全事故发生。
二、安全教育
第四条:学校学生安全教育的基本任务是:牢固树立安全第一的思想,提高师生防范事故的能力和在紧急状态下自救、互救的能力。
发布时间:2026-09-14
适用场景:消防安全、安全教育、健康教育
| 制定背景 | 老师总忘关灯关水,水电费老涨,园里想省点钱。 |
|---|
| 适用范围 | 全体教职工,教室、厨房这些地方。 |
|---|
| 职责分工 | 园长带头管,各班老师自己管好班上,后勤每天查一次。 |
|---|
| 管理规定 | 天亮就关灯,人走灯灭;不拿流水冲豆浆;教孩子别玩水。 |
|---|
| 监督与罚则 | 后勤每天下班前挨个检查开关,发现没关就扣50元,月底汇总通报。 |
|---|
新世纪幼儿园安全用电用水制度
1、全体教职工必须树立勤俭节约的良好品德,增强节约意识。
2、节约用电。根据天气情况、光线强弱开灯、关灯;教室做到人走灯灭。
3、节约用水。不用流水给豆浆、牛奶降温;对幼儿进行节约用水教育,随时提醒幼儿节约用水、不玩水。
4、每天下班前关好水、电开关后方能离开。
5、若发现浪费水、电情况发生,每次扣50元。
发布时间:2026-08-31
适用场景:消防安全、商铺装修、货物装卸
| 制定目的 | 房子刚建好卖出去前得立规矩,让大家住得安心不打架,公区有人管、垃圾有地扔、装修不乱来。 |
|---|
| 适用范围 | 买房子的人、租户、开发商都要守,管楼道电梯、花园车位、水电管道这些大家共用的东西。 |
|---|
| 职责分工 | 开发商开头定规矩,物业天天盯着执行,业主互相提醒,居委会偶尔来查查。 |
|---|
| 禁止行为 | 别砸承重墙、别占楼道堆东西、别半夜敲墙装修、别乱倒垃圾、别在墙上乱贴小广告。 |
|---|
| 检查与监督 | 物业每天巡查看有没有违规,发现就拍照贴通知,三次不改就找街道帮忙,整改完才给办入住,月底汇总报给开发商。 |
|---|
住宅园区临时管理规约范本(三)
第一章总则
第一条根据《物业管理条例》和相关法律、法规、政策,建设单位在销售物业之前,制定本临时公约,对有关物业的使用、维护、管理,业主的共同利益,业主应当履行的义务,违反公约应当承担的责任等事项依法作出约定。
第二条建设单位应当在物业销售前将本临时公约向物业买受人明示,并予以说明。
物业买受人与建设单位签订物业买卖合同时对本临时公约予以的书面承诺,表示对本临时公约内容的认可。
第三条本临时公约对建设单位、业主和物业使用人均有约束力。
第四条建设单位与物业管理企业签订的前期物业服务合同中涉及业主共同利益的约定,应与本临时公约一致。
发布时间:2026-08-27
适用场景:消防安全、宿舍管理、夜间休息
| 制度目标 | 让宿舍更舒服更安全,管宿舍的事有规矩可依。 |
|---|
| 职责分工 | 行政部负责检查卫生和放行条;宿管员每天巡楼;员工自己收拾床铺和物品。 |
|---|
| 核心条款 | 不扔烟头果皮纸巾;东西摆整齐;带行李出门要放行条;晚上12点后不能大声吵闹。 |
|---|
| 执行要求 | 每天早上8点前整理好床铺;卫生检查每周两次;放行条必须手写签字;宿管员记录违规三次要通报部门负责人;每月5号前汇总问题发给各部门。 |
|---|
为了使广大员工的住宿环境更舒适、安全、管理工作开展得更加规范有序。特制定如下宿舍管理规定:
一、各员工要养成良好的卫生习惯、共同维护员工宿舍的清洁卫生,不得乱扔烟头、果皮、纸巾等杂物。床上用品、生活用品、及私有物品一律按要求摆放整齐。
二、凡辞工或公司辞退及搬离宿舍的员工所带行李、贵重物品出宿舍的一律凭本部门开具的放行条放行。
三、凡凌晨12
发布时间:2026-08-27
适用场景:消防安全、集体活动、年级活动
1、两个教学班级(含两个)以上的集体活动,须经年级部同意方可组织实施。
2、组织全年级活动须经政教处同意,报主管领导批准。
3、组织全校性活动须经主管校长同意,报校长批准。
4、大型*策划人员在考虑业务内容策划的同时,必须考虑以下安全因素:
▲消防安全。室内*消防门必须畅通,并由专人在消防通道处值班;*结束由专人引导人流平缓外出。
▲安全疏散。在策划*时必须考虑万一出现紧急情况的疏散路线并进行实地踏勘。
▲电路安全。组织*在考虑电路使用正常的同时,必须检查安全因素。
▲门锁灵活。室内公共场所安全通道门锁由专人管理,*策划者必须实地检查其开关灵活程度,不能以问代查。
镇学校大型活动安全制度:镇学校门卫
| 制定背景 | 学校安全太重要了,门卫是第一道防线。怕坏人进来,怕学生乱跑,怕秩序乱套。 |
|---|
| 适用范围 | 只管门卫工作人员,还有来学校的人和车。 |
|---|
| 职责分工 | 门卫自己干活,生活老师陪学生出门,学校领导盯着看,安全小组查隐患。 |
|---|
| 管理规定 | 不能离岗,不能让闲人进,不能摆摊,车要登记,东西出校要批条。 |
|---|
| 监督与罚则 | 每天检查登记本,领导不定期抽查。没做好要赔钱,出事自己担责,严重就报警。 |
|---|
发布时间:2026-08-23
适用场景:消防安全、小区安防、车辆停放
| 制定目的 | 露台乱搭乱建影响安全和美观,大家住得不安心也不舒服,想让小区干净整齐又安全。 |
|---|
| 适用范围 | 所有业主和租户,管自家露台怎么装修、种养、堆放东西这些事。 |
|---|
| 职责分工 | 物业经理牵头巡查,楼栋管家天天看,业委会不定期抽查,发现问题马上提醒。 |
|---|
| 禁止行为 | 不准破坏防水层,不准砌池养鱼,不准堵地漏,不准扔垃圾下楼,不准放易燃物烧烤。 |
|---|
| 检查与监督 | 物业每月检查两次,第一次提醒,第二次贴通知,第三次发整改单,七天内不改就请专业队处理,费用自付。 |
|---|
长青湾小区露台管理约定
【kd.长青湾】是全体业主共同的家园,为维护小区的安宁、整洁和祥和,全体业主共同订立并承诺履行本约定:
1、装修露台不能破坏露台屋面防水层和保护层,不能搭建和堆砌门斗、遮阳棚、凉亭、仓库、防护栅栏等建筑物、构筑物。不允许有改变建筑物整体风格的装饰(如改变栏杆的颜色,涂抹与原建筑物不同的涂料,镶贴与原建筑物不同的面砖)。
2、为避免增加屋面荷载发生危险和降低屋面防水层使用寿命,不能在露台上砌池、铺土、设置广告牌、铁塔、进行养鱼、种植等。更不能改变地漏的位置或更换原有地漏,或封堵地漏,以免出现渗水、漏水、排水不畅等现象。
发布时间:2026-08-14
适用场景:消防安全、楼面服务、ktv营业
| 设立背景 | 会所要正常运转,得有人盯着管着。服务出问题、设备坏了、员工乱套都不行,得有个人兜底。 |
|---|
| 核心职能 | 管人管事管服务。盯员工干活,盯顾客满意,盯设备别坏,盯账目别错。 |
|---|
| 工作内容 | 查卫生、查设备、开班前班后会、结账、写工作日记、处理投诉、培训员工、迎送客人。 |
|---|
| 协作关系 | 向酒店商管部汇报,跟前台配合接待,和保修单位联系修东西,管着会所所有员工。 |
|---|
1.1统筹安排会所的日常经营管理工作。
1.2结合日常工作状况,分析在服务中体现出来的管理制度弊端及不完善处,并及时向酒店商管部反映,以期不断提高管理水平。
1.3接受顾客日常投诉及合理性建议,在能力范围内及时解决问题(不超过两天)。
若存在实质性困难而难以解决,则必须给予顾客满意的解释,并及时向酒店商管部或管理处反映。
1.4做好员工的内部管理与协调,对会所员工有指挥、安排、监督检查、批评指正的责任。
1.5作好员工的培训工作,会所每天召开班前、班后会,每周召开总结会。
1.6每日营业时间前对会所员工责任区的清洁卫生进行全面检查,做好日检查记录,对于不合要求的地方给予及时纠正解决。
1.7每日营业前和结帐后,对会所的设备、设施进行逐个检查,逐个调整,若发现有维修需要或质量问题,及时跟保修单位联系维修。
发布时间:2026-08-08
适用场景:消防安全、图书管理、阅览服务
| 制定目的 | 学校图书多,怕乱放丢书,想让书更好用,学生老师借还方便,资料不落灰。 |
|---|
| 适用范围 | 图书管理员,管书分类、借还、采购、清洁、宣传、活动配合。 |
|---|
| 职责分工 | 管理员自己干活,校长批采购和计划,教导处抽查登记本和借阅记录。 |
|---|
| 禁止行为 | 不准乱放书不分类,不准借书不登记,不准私自卖旧书,不准让杂志堆着不整理。 |
|---|
| 检查与监督 | 每月查一次借阅登记,每学期清点一次库存,没做完扣当月绩效,年底评优看修补数量和活动次数。 |
|---|
中学(学校)图书管理员职责
1、严格执行图书室和阅览室制度,妥善保管图书,按标准做好图书的分类编目录工作。
2、重点做好学生的图书出借工作,提高图书流通率,充分发挥图书室的作用。
3、配合教师收集和积累必要的教学资料,主动向教师推荐,提供教学参考书籍和资料,做好教师图书的出借工作。
4、经学校领导同意后有计划地选购图书,订阅期刊,做好新书和有关参考资料的介绍、宣传工作。
5、对师生做好爱护图书的宣传教育工作,建立并培养一支管理图书的学生服务队伍。
6、配合教师,开展学生课外读书活动。
7、认真钻研业务,不断改进工作方法,提高管理水平。
8、做好图书室的清洁工作,爱护图书,定期查库,月底年底做好报纸杂志保管工作,努力修补好损坏的书籍杂志。
发布时间:2026-08-04
适用场景:消防安全、生产安全、日常检查
| 制定背景 | 安全工作老是落不实,光靠喊口号不行,得跟工资奖金挂钩才行。 |
|---|
| 适用范围 | 全站所有科室、班组和员工。 |
|---|
| 职责分工 | 各科室班组负责人带头干,安全员日常盯,站领导最后把关检查。 |
|---|
| 管理规定 | 安全必须排第一,检查评比不能少;遵章就奖,违章就罚;出了事马上报领导。 |
|---|
| 监督与罚则 | 每月查一次记录,每季评一次结果,年终统一兑现奖惩;奖罚名单贴墙上;谁不执行就找谁谈话,再犯就扣钱。 |
|---|
客运站安全考核奖惩制度
站务安全工作不但要责任到人,还要与员工的切身利益结合起来,为使客运安全工作真正落到实处,做到奖罚分明,特制定安全考核奖惩制度如下:
一、各科室班组必须将生产安全和消防安全工作放在首位,列入日常安全检查、考核、评比内容。
二、对在生产安全和消防安全工作中成绩突出和个人站里年终给予表彰、奖励,坚持“遵章必奖,违章必罚,责利挂钩,奖惩到人”的原则。
三、对未依法履行生产安全、消防安全职责,违反单位生产安全、消防安全制度的行为,按照有关规定追究安全责任人员的责任。
四、各科室班组必须建立相应的安全工作制度,负责日常安全管理工作,遇有重大问题和事故随时向站领导汇报。
五、全站干部职工必须认真执行安全考核奖励制度,增强生产安全工作的约束机制,以确保本单位安全运营。
发布时间:2026-08-01
适用场景:消防安全、食堂操作、食品留样
| 制度目标 | 让食堂干净卫生,饭菜安全可口,学生吃得放心,不出食品安全问题。 |
|---|
| 职责分工 | 组长z总负责,成员z配合;食堂责任人z管日常;学校领导常检查;承包人负全责。 |
|---|
| 核心条款 | 必须有卫生许可证才能开;员工每年体检拿健康证;原料定点采购;严禁闲杂人进食堂;餐具严格消毒;生熟分开不混放。 |
|---|
| 执行要求 | 每天餐后彻底打扫;餐具一洗二清三消毒四保洁;每月全面检查一次;按时开饭不早不晚;员工要接受培训教育;卫生制度天天落实。 |
|---|
管理机构
组长:z
成员:z
责任机构
食堂责任人:z
一、学校食堂采取:学校总管理,食堂承包人负总责的管理办法。
二、严格执行《食品卫生法》,学校各食堂必须取得卫生许可证后方可经营,食品从业人员每年体检一次身体,持有效的健康证和培训合格证后方可上岗,凡有传染病者,坚决予以辞退。
三、进入食堂的各种原料,全部实行定点采购,确保食品质量。
四、学校领导要经常检查饭菜质量,抓好卫生制度落实,保证学生就餐。严禁闲杂、生人进入食堂。
五、餐后要全面清洁打扫,经常保持室内外、地板、墙壁、天花板、灶台、案板、饭台、厨柜、餐具、容器的清洁。各种用具摆放有序,防尘、防蝇、防鼠设施齐全,食堂内无鼠、无蝇,食堂周围无垃圾,无污染、无杂物。
发布时间:2026-07-30
适用场景:消防安全、生产作业安全、医疗急救
| 制定目的 | 怕设备出事伤人,想让机器都安安全全干活,大家平平安安上班。 |
|---|
| 适用范围 | 管机械、电器、起重机、锅炉、压力容器这些设备,管买、租、修、用全过程。 |
|---|
| 职责分工 | 设备管理员牵头检查维修,班组长盯日常使用,安全员查落实情况,项目经理总盯着。 |
|---|
| 禁止行为 | 没合格证的设备不准用,没培训不准上机,没验收不准开工,坏的设备不准凑合用。 |
|---|
| 检查与监督 | 每月查一次设备状况,安全员填表登记,月底交项目经理;漏查或瞒报,扣当月绩效;连续两次不改,调岗学习。 |
|---|
1、认真贯彻执行国家安全生产的方针政策、法规和有关规范、标准,贯彻执行国家、行业及上级有关安全健康与环境保护的方针、政策、法律、法规和要求。
2、对机械、电器、起重设备、锅炉、受压容器及自制机械设施的安全运行负责,按照安全技术规范经常进行检查,并监督各种设备的维修、保养工作。
2、对设备的租赁,要建立安全管理制度,确保租赁设备完好、安全可靠。
3、对新购进的机械、锅炉、受压容器及大修、维修、外租回厂后的设备必须严格检查和把关,新购进的要有出厂合格证及完整的技术资料,使用前制定安全操作规程,组织专业技术培训,向有关人员交底,并进行鉴定验收。