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施工生产

更新时间:2026-09-21 09:34:29

安全风险抵押管理办法(优选10篇)

制定目的大家安全意识不够强,老出小问题,想让大家更上心。交钱是提醒自己注意安全,干得好有奖励,出事要扣钱,让安全变成真事儿。
适用范围总公司、分公司、各场站所有人。管安全责任落实,管设备完好、持证上岗、定期检查这些事儿。
职责分工总经理批钱和发奖;人力资源部和安全风险部收钱;财务部管账户、建清单、抄送备案。
禁止行为不能不交钱,不能拖到一月底以后交,不能混岗位标准乱交,不能挪用专户里的钱。
检查与监督每年一月底前交完,财务核对建清单,安全风险部备案。没按时交的,按实交金额拿奖、担责。查账看清单,漏交少交补上再算奖惩。

一、目的

为充分体现风险同担、利益共享、重奖重罚、全员管理的原则,提高全员安全意识、责任意识和风险意识,强化安全管理,确保安全生产形势持续健康稳定发展,实现安全奋斗目标,结合公司的具体情况,根据岗位不同,安全责任大小,缴纳数额的不同,特制定本安全风险抵押金管理办法。

二、范围

总公司、分公司、各场站全体人员。

三、职责

1、总经理负责审批安全生产风险抵押金的缴纳与奖金发放。

2、人力资源部、安全风险部负责员工风险抵押金的缴纳。

3、财务部负责安全风险抵押金的管理。

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高速公路建设保证施工安全主要措施(优选10篇)

制定目的工地容易出错,怕施工乱套、质量不稳、验收过不了关。
适用范围所有现场干活的人、用的机器、盖的楼、铺的路。
职责分工班长盯现场,工人守规矩,技术员查图纸,材料员验货,谁出错谁负责。
管理要求开工前要交底,设备得试好再用,标牌挂清楚,测量反复核,材料有单据,每道工序先做样板。
监督与检查班组长天天看,质检员随时查,监理点头才能往下干。没做到就返工,严重了换人,记录全留着备查。

一、工程质量目标

工程合格率100%,工程优良率95%以上;确保省优,争创部优、国优工程。

二、工程质量保证总体措施

遵循全面质量管理的基本观点和方法,按照国际iso9001操作标准,根据我公司制定的《程序文件》和《质量手册》建立健全质量保证体系。严格按照体系要求,依据分工负责,互相协调的管理原则,层层落实职能、责任、风险和利益,做到各司其职,各负其责,保证在整个工程施工生产过程中,质量保证体系正常运作和发挥保障作用。

(一)、加强施工前的质量控制工作

1、施工前,组织技术人员认真会审设计文件和图纸,切实了解和掌握工程的要求和施工的技术标准,理解业主的需要和要求,如有不清楚或不明确之处,及时向业主或设计单位提出书面报告。

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工程项目工伤事故报告、调查处理和统计制度(优选7篇)

制定背景工地出事了,怕瞒报漏报,怕抢救不及时,怕现场被破坏,怕查不清原因。
适用范围所有在建项目现场人员、项目经理、公司安全部门。
职责分工项目经理第一时间报,公司安全部门收,总经理带队查,监理和建设单位也得参与。
管理规定出事马上救人保现场,立刻打电话上报,填报告不能拖,调查组里利害关系人不能进。
监督与罚则公司安全部门盯着流程走,查谁没按时报、谁乱动现场、谁写报告糊弄,按公司规定扣分或通报。

某工程项目职工伤亡事故报告制度

(1)伤亡事故的上报

事故发生后,施工现场领导或现场有关人员应迅速组织抢救伤员,防止事故扩大,并保护好事故现场。项目经理应通过通讯或其他方式立即直接或逐级报告公司领导和公司安全生产主管部门负责人,同时上报监理单位及建设单位。及时填写伤亡事故报告,上报公司,公司领导接到事故报告后,应立即上报北京市奥指办和市政府安全管理部门。

(2)事故的调查处理

接到事故报告后,公司总经理、生产副总经理,项目经理,业务部门及有关人员组成调查组,应立即赶赴现场。

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建筑工程施工职业健康管理制度及措施(优选10篇)

制度目标让大家重视安全,少出事故,干活前先想安全,出了问题马上处理,别拖。
职责分工项目经理是第一责任人,组建领导小组;安全工程师管交底;班组长传达到每人。
核心条款每月开安全会;谁安排生产谁交底;每道工序都要交底;检查七方面内容;事故按“四不放过”。
执行要求交底要到每个人,做班前记录;检查要有记录;隐患整改不过夜;处罚按奖罚细则来;资料及时整理归档。

1、原则上每月召开一次安全工作例会或根据具体情况随时召开会议。

2、项目经理安全生产第一责任人,负责组建安全生产领导小组,安全生产领导小组负责安全生产具体工作,由项目经理挂帅,经常性进行安全教育、检查、评比,切实做到抓生产必须管安全。

3、建立安全保证体系,健全安全生产各项规章制度和管理网络,组织编制安全保证计划,制定管理目标和措施,按要素分解管理职能,明确各岗位安全管理职责,落实各级安全生产责任制,做到横向到边,纵向到底,使全体职工人人讲安全、懂安全、抓安全。

4、教育全体职工牢固树立“安全第一、预防为主”的正确指导思想,经常利用会议、板报、宣传栏等多种形式对职工进行安全法规、意识、技能和操作规定教育,使广大职工进一步认识安全生产的重要性和安全事故的危害性,以安全促进生产,安全带动效益。

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工程项目管理体系-基础设施(优选10篇)

制定目的怕工地出事,想把质量、环境、安全都管住,让大家干活有标准,不出大岔子。
适用范围所有项目部的人,管施工质量、现场扬尘噪音、工人安全健康这些事儿。
职责分工项目经理带头盯,工长天天查,安全员专门跑现场,公司每季度来抽查。
禁止行为不准偷工减料,不准乱排污水,不准不戴安全帽上楼,不准让生病的人干重活。
检查与监督每月开例会核对进度,安全部门拍照片留底,月底没达标扣绩效,连续两月不行换人干。

工程项目管理体系:管理目标

1 质量目标

1、单位工程合格率100%;

2、杜绝重大质量事故,减少一般质量事故,努力克服质量通病;

3、争创"**金奖"。

2 环境管理目标:

1、施工现场扬尘控制在工程所在地方政府规定范围内;

2、市政工程施工现场场界噪声达标排放;

3、施工现场自然环境保护满足国家和当地政府有关环保法律、法规要求。

4、争创"省级文明工地"。

3 职业健康安全目标

1、严防重大责任亡人事故,严防重大安全火灾和爆炸事故,严防重大责任设备、和财产损失事故;

2、施工人员因工责任轻伤率分别控制在5‰以下;

3、定期对从事有害作业人员进行健康检查,把职业病控制在最低限度。

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事故应急救援预案定义编制依据原则(优选10篇)

制定目的怕出大事没人管,死人伤人赔钱多,得赶紧有人站出来救场。
适用范围集团里所有干活的地方,死了1个人、伤了3个以上、损失超10万的事。
职责分工老总带头指挥,部门头儿管自己地盘,员工听招呼、快动手、别拖拉。
管理要求出事马上打电话,队伍立刻跑现场,救人保命、清障碍、护现场、送医院。
监督与检查谁没报事、没到场、没配合,就找谁问话;每月查演练,不练的点名批评,再不行换人干;报告拖过12小时要写说明。

第一章 总 则

第一条 为提高公司重大安全事故应急救援处理工作能力,最大限度地减少事故带来的灾害及影响,根据《中华人民共和国安全生产法》和《建设工程安全生产管理条例》和有关法规要求,结合公司实际,制定本预案。集团所属各单位必须依照本预案要求,在集团应急预案领导小组的统一指挥下,对集团公司范围内的重大安全事故实施应急救援工作。

第二条 本预案适用范围为本集团公司区域内生产经营现场可能造成一次死亡1人以上,重伤3人以上或直接经济损失10万元以上的重大事故。

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岗位责任制度:主管生产副总经理(优选10篇)

制定背景怕原材料不合格影响产品,怕生产过程出错没人管,怕出厂东西有问题客户投诉。
适用范围管所有生产环节,从买材料到卖成品,所有人和所有车间。
职责分工总经理总负责,质量负责人盯质量,品管部做检验,车间主任管现场,工人按规矩干。
管理规定材料必须检验才用,关键工序要标出来,设备要校准,记录要写清楚,不合格不能流向下道。
监督与罚则每天巡检,每周开会分析问题,查记录看执行,发现不按做的要整改,严重就停工重学。

1、总经理

1)全面领导企业的日常工作,向企业传达满足法律、法规要求的重要性。

2)负责建立质量管理机构,任命质量保证负责人,分配质量职责,批准企业的质量手册。

3)配备适宜的资源配备,包括人力资源、设施设备资源、工作环境资源,以保证生产和售后服务的需要。

4)审批年度培训计划,确保人力素质达到生产需要。

2、质量负责人

质量负责人的职责与权限规定如下:

1)负责企业质量管理体系的建立、保持与改进。

2)在整个组织内促进质量意识的形成和提高。

3)确保与产品有关的法律法规和国家及行业标准在企业内得到贯彻实施。

4)确保产品质量符合要求,达到顾客满意。

5)负责与产品质量有关事宜的对外联络。

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工伤事故报告处理、报告、统计结案制度(优选10篇)

制定背景工地老出事,报得慢,查得糊,隐患总留着。
适用范围所有施工队和总公司安全处。
职责分工施工队先报、先查轻伤;总公司安全处管重伤、盯调查、存档案。
管理规定出事必须报,轻伤2小时、重伤1小时;现场不能乱动;必须按“三不放过”办。
监督与罚则施工队自己查轻伤,写报告交总公司;总公司查重伤,现场要保好;瞒报或乱来就罚钱;每月填伤亡表。

1. 施工现场发生工伤事故,必须及时上报总公司领导及安全处。(轻伤上报时间不得超过2小时,重伤以上不得超过1小时)。

2. 轻伤事故公司组织施工队进行调查并书面报总公司存档备查。

3. 重伤以上事故,总公司组织有关处(室)调查处理,施工队要保护好事故现场,不得随意变动。

4. 凡发生工伤事故,必须按照“三不放过”的原则调查处理,分清责任、吸取教训、采取措施、消除隐患。

5. 发生工伤事故隐瞒不报或不按规定调查处理,必须接受有关部门的经济处罚,认真填写职工伤亡事故月报表。

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宣钢有限公司危险源管理制度(优选3篇)

制度目标防火灾爆炸中毒腐蚀,保人和财产安全,保护环境。
职责分工生产安环部管总,盯采购运输使用销毁;采购部审计划报批;各使用单位管自己用的过程。
核心条款危险品要专车运、分开放、专人管;一类必须双人收发保管;入库要登记,定期查库存。
执行要求申购填计划交采购,再报安环部;运输出事马上报;储存要设标志、防火防盗;领用要审批登记;每月检查一次,有隐患立刻改。

1、目的

为了防止火灾、爆炸、中毒、腐蚀等事故的发生,保障人身、财产的安全,保护环境,特制定本办法。

2、适用范围

本办法适用于公司危险品的管理。

3、术语

3.1危险品是指包括危险化学品和放射源的统称。

3.2危险化学品是指压缩气体、液化气体、氧化剂、有机氧化物、油漆、乳化液、自燃物品、遇湿易燃物品,易燃物品、爆炸物品、腐蚀品、剧毒品等化工产品。

3.3一类危险品:是指民用爆炸物品、剧毒品、放射源。

3.4二类危险品:是指除一类危险品以外的危险品。

4、主要职责

4.1生产安环部是危险品的归口管理部门;负责对民用爆炸物品,剧毒物品采购、运输、使用、销毁等环节过程中的安全进行监督、检查;负责对公司危险品的储存、运输、使用、废弃处置等环节进行安全监督、检查。

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起重机械设备、施工机具使用管理制度(优选6篇)

制度目标让塔机每天停好后擦擦油、拧拧螺丝,别出毛病,用着安全点。
职责分工司机每天做例行保养;班组长查落实;设备科负责检查指导和换零件。
核心条款每天停机后必须保养;螺栓松了马上紧;钢丝绳断丝要换;齿轮得有罩子;液压油按表加。
执行要求司机自己干,班组长每班看一遍,设备科每周抽查,月底汇总问题,月底前整改完,留记录本。

塔机应当每天停机后对机械进行一次例行保养,传动部分应有足够的润滑油,对易损件必须经常检查、维修或更换。对机械的螺栓,特别是经常振动的零件,如塔身连接螺栓应经常进行检查是否松动,如有松动则必须及时拧紧或更换。

1:机械设备的维护和保养

1.1各机构的制动器应经常进行检查和调整,在摩擦面导上,不应有污物存在,遇有污物必须用汽油或稀料洗掉。

1.1减速箱、变速箱、外齿合齿轮等各部位的润滑以及液压油均按润滑油表中的要求进行。

1.3要注意检查各部钢丝绳有无断丝和松股现象,如超过有关规定,必须立即更换。

1.4凡开式齿轮传动必须有防护罩,行走开式齿轮因下部有外漏部分,因此要经常检查轨道的清洁,使沙粒泥土等不致进入齿轮而损坏齿轮。

1.5经常检查各部的连接情况,如有松动,应予拧紧。

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安全目标管理的作用(优选10篇)

制定目的施工安全老出事,想用目标管住风险。让事故少点,环境好点,大家干活心里踏实些。
适用范围管所有施工人员、项目部、班组。管事故率、负伤数、现场环境达标这些事。
职责分工安全部牵头定目标,项目经理抓落实,班组长盯每天动作。公司领导每季度看进度,查漏补缺。
禁止行为不准跳过安全检查直接开工,不准把目标定太高或太低,不准只写数字不配措施,不准目标分解漏掉班组。
检查与监督先列目标清单,7天内分到各组;每月查完成情况,差的要补课;没做到的,下周重订计划;季度末打分排名,后三名开会说明。

安全目标管理的实施过程可分为四个阶段,即安全管理目标的制定,建立安全目标体系,安全管理目标的实施,目标的评价与考核。

(一)安全管理目标的制定

安全管理目标是实现企业安全化的行动指南。目标管理是以各类事故及其资料为依据的一项长远管理方法,是以现代化管理为基础理论的一门综合管理技术,必须围绕施工企业生产经营目标和上级对安全生产的要求,结合施工生产的经营特点,作科学的分析,按如下原则制定安全目标:

1.突出重点,分清主次,不能平均分配、面面俱到。安全目标应突出重大事故,负伤频率,施工环境标准合格率等方面指标。同时注意次要目标对重点目标的有效配合。

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生产安全事故及设备事故报告及处理制度(优选10篇)

制定背景怕事故瞒着不报,耽误救人和查原因。要让大家一出事就赶紧说,不能拖不能藏。
适用范围所有施工单位,特别是工地现场的人和负责人。
职责分工施工方自己先报,总包单位负总责。安监部门、住建部门、特种设备部门都要收到消息。
管理规定出了事马上讲,讲真话,不拖时间,不遮掩,不破坏现场,不毁证据。
监督与罚则现场人先告诉老板,老板立刻上报多个部门。重伤死亡必须24小时内写书面报告。漏报瞒报会被追责,现场要保护好。

《建设工程安全生产管理条例》第五十条对建设工程生产安全事故报告制度的规定为:“施工单位发生生产安全事故,应当按照国家有关伤亡事故报告和调查处理的规定,及时、如实地向负责安全生产监督管理的部门、建设行政主管部门或者其他有关部门报告;特种设备发生事故的,还应当同时向特种设备安全监督管理部门报告。接到报告的部门应当按照国家有关规定,如实上报。”

本条是关于发生伤亡事故时的报告义务的规定。

一旦发生安全事故,及时报告有关部门是及时组织抢救的基础,也是认真进行调查分清责任的基础。因此,施工单位在发生安全事故时,不能隐瞒事故情况。

对于生产安全事故报告制度,我国《安全生产法》、《建筑法》、《企业职工伤亡事故报告和处理规定》等对生产安全事故报告作了相应的规定。

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危险源的辨识风险评价控制程序(优选10篇)

制定目的怕施工和办公时出事故,有人受伤、财产损失,想提前把危险地方找出来管好。
适用范围集团公司所有单位的施工场地和办公区域。
职责分工管理者代表批清单,安质处管全局,分公司管自己地盘,办公室管机关办公区,项目经理部管具体项目。
管理要求填调查表找危险源,按活动、人员、设施、卫生四块查,用调查、问卷、现场分析、排查四种方法。
监督与检查安质处检查落实,分公司和项目部日常盯,没按时更新清单或漏报要被追责,清单不全不准开工。

1目的

为了全面、充分、有效地识别、评价与更新集团公司各单位在施工生产及办公活动中能够控制和可能对其施加影响的危险源,确保重大风险源能够得到有效控制,减少伤亡事故的发生。

2适用范围

适用于集团公司各单位在施工生产及办公活动中能够控制和可能施加影响的危险源的识别、风险评价与控制。

3职责

3.1集团公司管理者代表负责审批集团公司《危险源清单》和《重大风险源清单》。

3.2集团公司安全质量监督管理处负责制定并监督实施本程序,是本程序的主责部门。负责集团公司施工生产活动中危险源识别和风险评价,建立集团公司《危险源清单》和《重大风险源清单》。分公司负责管辖内施工生产活动中危险源识别和风险评价,建立本公司《危险源清单》和《重大风险源清单》。

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安全管理目标(优选10篇)

制定目的怕出事,想让大家干活时心里有数,不乱来,让科室安安稳稳不出岔子。
适用范围全科室的人,管防火、开车、治安、办公室门窗电源、值班这些事。
职责分工科长带头定规矩、签责任书、盯整改;大家自己守规矩、关电源、报隐患;科长查落实,看谁没做到。
禁止行为不准玩火、不准开没手续的车、不准坐黑车、不准吵架斗殴、不准碰黄赌毒邪。
检查与监督科长每月查一次办公室关电锁门情况,新员工入职一周内签完字,漏签扣当月安全分,三次不改要谈话。

科内职工安全管理目标责任书

为增强科内职工安全意识,促进科内各项工作的顺利进行,根据公司安全管理目标,结合我科实际,制定本责任书。

一、安全目标

科内安全工作的总目标是:保持内部的稳定和安全,确保科内各项工作顺利进行。

1、坚持以防火安全为中心,杜绝火灾事故发生。

2、坚持以交通安全为重点,杜绝重大以上、负同等责任以上的交通事故,减少一般事故,无交通死亡事故。

3、加强内部治安管理,减少盗窃案件发生。无重、特大治安、刑事案件。

4、无吵架、斗殴、无理取闹等干扰正常工作事件。

5、无参与黄、赌、毒及******组织人员。

二、安全责任

(一)、科负责人责任

1、按照公司与本科签订的安全目标责任书的总体要求,键全各项管理制度,全面抓好本科安全工作。

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房建施工固体废弃物管理规定(优选8篇)

制定目的工地吵得邻居睡不着觉,大家投诉多,想让施工声音小点,别影响周围人生活。
适用范围管所有房建工地,管打桩、浇混凝土、用发电机这些吵的活儿。
职责分工项目经理带头盯这事,工长天天现场看,安全员每周查噪声记录,环保部门不定期来抽检。
禁止行为不准随便用柴油发电机,不准半夜打桩,不准超时浇混凝土,申报没批就不能干。
检查与监督开工前先去环保局填表报备,每月测三次噪声值,超标就停工整改,整改不好就罚钱换设备。

房建施工噪声管理规定

1、在签订工程施工合同时,应充分考虑施工过程中可能产生的环境污染,严格遵守环境保护法律、法规,合理布局作业机械,妥善安排施工时间,并采取有效的防治污染措施。

2、建筑施工作业噪声可能超过建筑施工场界噪声限值的,项目部应按当地有关规定向对该项目有管辖权的环保部门(以下简称为环保部门)提出申报,申报内容包括:

2.1工程项目名称;

2.2施工进度和安排;

2.3建筑施工场所和作业机械;

2.4施工期限;

2.5可能排放到建筑施工场界的环境噪声强度和拟采用的防治措施;

2.6建设单位和施工单位现场环保联络员姓名和联系电话。

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安全管理工作浅议(优选10篇)

制定目的公司老出事故,想让大家干活时多留心,少出事,把安全变成习惯。
适用范围所有员工,管工地现场、车辆、检查评比这些事。
职责分工老总带头抓,主管盯进度,部门头儿管自己人,安全员天天跑现场查。
禁止行为不准不戴安全帽进工地,不准酒后开车,不准瞒报隐患,不准挪用安全经费。
检查与监督每月查一次现场,安全部打分,月底发通报,差的要重学再考,三次不过调岗。季度末汇总排名,倒数仨写检查。

河南中建水电工程有限公司是一家拥有水利水电工程施工总承包二级资质单位,常年以水利水电工程施工为主。公司自组建以来,始终高度重视安全生产工作。特别是近年来,该公司在安全生产工作中坚持以科学发展、安全发展为统领,强化“一岗双责”责任制,以有效防范,坚决遏制事故发生为目标,扎实开展安全教育、安全培训、安全排查、安全监管工作,完善各项安全生产管理规章制度,规范安全管理档案,积极在安全管理机制、制约手段、教育培训等方面进行创新,为公司的发展奠定了坚实的基础。

一、健全组织、完善制度为安全管理奠定基础

组织的健全是做好安全生产工作的前提。

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施工机械设备安全管理的几点体会(优选10篇)

制定目的工地机器多,人换得勤,工人不太懂安全,环境又差,怕出事伤人赔钱丢脸。
适用范围管所有开机器、修机器的人,管搅拌机、提升机这些常用设备。
职责分工项目经理带头抓,班组长天天盯,安全员每月查记录,操作工自己填保养本。
禁止行为没证不准碰机器,雨天不盖棚不准用搅拌机,安全装置坏了还硬开,保养记录空着不写。
检查与监督新机器进场先验四样东西,老机器每月查一次限位器,月底交检查表,漏查一次扣50块,三次就换人。

在建筑工程项目施工中,机械设备实力的强弱、性能的优劣、设备的完好性、配置的合理性都是施工中的关键。在施工过程中,要确保施工机械和人员安全,创造更大的经济效益,树立良好的企业形象,就要做好建筑施工机械设备的安全管理。在建筑施工现场,机械设备的安全管理是一项复杂且有一定难度的管理,其特点是:○1建筑施工作业是一个复杂的过程,在不同的施工阶段要采用不同的施工机械;○2作业人员流动性大,同一工程在不同的施工阶段,人员不断进场、退场;一线的生产工人专业知识水平较低,大部分是农民工,技术知识缺乏,安全生产知识薄弱;○4施工环境恶劣,漏填作业。但是只要我们能在复杂的管理概念之中理顺一个清晰的管理思路,就能够做好机械设备的安全管理工作。

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某项目部管理规章制度(优选10篇)

制度目标让档案不乱放,找起来快,别丢别坏,大家都能用上。
职责分工总经理办公室档案室管总,档案管理员天天盯着,各部门经理配合交材料。
核心条款按季度和年度归档,密级高的必须存原件,借阅分三级,绝密不能看,机密只能在屋里看。
执行要求每季度末和每年二月集中收材料,借档案要填表审批,销毁得领导签字,监督人现场盯着烧掉。

公司档案管理规章制度

一、为规范公司档案管理,增强公司档案的实用性和有效性,特制定本制度。

二、归档范围

公司的规划、年度计划、统计资料、财务审计、会计档案、劳动工资、经营情况、人事档案、会议记录、决定、委托书、协议、合同、项目方案、通知等具有参考价值的文件资料。

三、公司的档案管理由总经理办公室档案室档案管理员负责。

四、档案管理员的职责:保证公司及各部门的原始资料及单据齐全完整、安全保密和使用方便。

五、资料的收集与整理

1.公司的归档资料实行“季度归档”及“年度归档”制度,即:每年的四、七、十和次年的一月和每年二月份为公司档案资料归档期。

2.在档案资料归档期,由档案管理员分别向各主管部门收集应该归档的原始资料。各主管部门经理应积极配合与支持。

3.凡应该及时归档的资料,由档案管理员负责及时归档。

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