发布时间:2026-09-07
| 设立背景 | 医院信息系统要一直转,网络不能断,病人看病数据得存好。 |
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| 核心职能 | 管电脑网络、护服务器、保数据不丢、防病人信息外泄。 |
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| 工作内容 | 修电脑、装软件、查网线、做备份、接电话、写记录、搞培训。 |
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| 协作关系 | 跟医生护士要沟通,听科长安排,找厂家修设备,和值班同事换班顶岗,向院领导报急事。 |
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z县人民医院信息科岗位职责
一、信息科工作职责
1.信息科全体人员在医院统一领导下,严格遵守国家政策法令,热爱本职工作,严守机密,坚守岗位,分工明确,责任到人,保证计算机网络安全、正常运行。
2.负责全院信息项目推广、实施、维护和培训等工作。
3.承担全院计算机网络的规范化、标准化工作,包括计算机网络及周边设备的选型,软硬件设备的选型,软硬件技术服务,计算机一次性消耗品的选型等工作。
4.保障医院信息系统的正常运行,对全院信息网络系统进行每周7天24小时服务。
5.定期对原始数据作可靠备份,保证信息数据安全、可靠运行。
6.钻研业务,勤奋工作,互相切磋、交流、配合、提高,营造良好的学习、工作氛围。
7.保护病人隐私,防止数据泄密,保证数据安全。
二、信息科科长职责
1.在医院统一领导下,团结信息科全体同志,全面负责医院计算机网络安全、正常运行。
发布时间:2026-08-15
适用场景:教学支持、教研备课、校史存档
| 设立背景 | 图书馆要让书能借出去,读者能方便看书找书,得有人管流通这事。 |
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| 核心职能 | 管书怎么上架、怎么借还、怎么修、怎么丢,还要管读者证和新生教育。 |
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| 工作内容 | 验收新书、登记册数、排架调架、清点修补、办证补证、罚没赔偿、查系统、答咨询、管设备、搞卫生。 |
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| 协作关系 | 跟采编部、典藏部、技术部打交道,向流通部主任汇报,配合做数据反馈和质量建议,帮读者解决问题。 |
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一、负责图书外借流通及相关的读者服务工作。
二、负责验收调入各书库的图书,按批次号登记种数、册数并上架流通。
三、负责各书库图书的布局、架位标识、排序上架、调整架位、清点、修补及图书剔除等书库管理工作。
四、负责读者借阅证的办理和管理工作;负责新生入馆教育;承担部分读者数据库的建立、维护和管理(注:读者数据库建库工作不包括每年入校新生的数据录入)。
五、调查、统计、分析图书的利用情况、读者阅读倾向,定期向馆领导和采访部门反馈信息。
六、监督采书、典藏及图书分编加工质量,定期向采购、典藏和编目人员提出参考意见和改进建议。
七、办理读者图书丢失赔偿、借阅超期罚没等事宜。
八、辅导读者使用图书馆公共查询系统,解答读者咨询。
九、负责流通部各种设备设施的日常管理和使用。
十、开展读者服务、图书管理、自动化技术应用等工作的研究。
发布时间:2026-08-14
适用场景:教学支持、校园信息化、行政办公
| 设立背景 | 公司要管好网络和系统,得有人天天盯着别出问题。 |
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| 核心职能 | 修网络故障、管服务器、保系统不瘫、盯安全漏洞。 |
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| 工作内容 | 查网线通不通、重启路由器、装补丁、看防火墙日志、接电话报修。 |
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| 协作关系 | 听it主管安排,跟开发同事联调测试,帮行政修打印机,给同事重装系统。 |
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岗位职责:
1、计算机网络,信息安全等相关专业,至少从事两年或者以上计算机网络和信息系统运维管理工作;
2、熟悉计算机网络,操作系统,网络安全等相关专业知识;熟悉计算机网络规划搭建以及安全体系建设,熟练处理计算机网络故障,安防,电话等信息系统故障;
任职要求:
1、计算机相关专业本科学历;
2、30岁以下;
3、具有涉密网络运维管理经验优先;
发布时间:2026-08-02
适用场景:教学支持、教研活动、教师备课
| 制定背景 | 买东西老出问题,有的贵还不好,有的乱买没计划,得管管采购这事。 |
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| 适用范围 | 全校所有买东西的人和事。 |
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| 职责分工 | 总务处带头干,校长把关签字,保管员验收,大家互相看着点。 |
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| 管理规定 | 买东西要讲质量、比价格;大件开会定,小件先报批;货比三家;不拿回扣。 |
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| 监督与罚则 | 报销时要采购人签字、保管员验货、校长签字,缺一不可;谁违规谁负责,查出来就处理;总务处平时盯着看。 |
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一、学校购物必须牢固树立质量第一,价格合理的原则。
二、学校购物必须做到有计划:大件物品采购必须由校务会议决定;小件物品采购必须先向总务处主任报告,待批准后才能采购。
三、凡属政府采购的物品,一律按政府采购的规定进行。不属政府采购的物品,由总务处牵头,组织三人以上采购,并做到货比三家。
四、采购报销时,需由采购人员签字,保管员验收、入账,校长签字,有合同的需附上合同方能报销。
五、在采购物品过程中,任何人都不能得回扣。
发布时间:2026-07-26
适用场景:教学支持、科研支撑、馆际协作
| 设立背景 | 党校要办图书馆,得有人帮馆长管事。质量体系要落地,日常运转不能乱。 |
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| 核心职能 | 帮馆长干活,盯制度执行,管日常运转,做计划预算,查工作落实。 |
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| 工作内容 | 写计划、报预算、添设备、定细则、查报表、看总结、督考核、整材料。 |
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| 协作关系 | 听馆长安排,跟各部门打交道,和人事处对接干部教育,向馆领导定期汇报检查结果。 |
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党校图书馆副馆长岗位职责
一、协助图书馆馆长工作,确保质量体系文件在图书馆贯彻实施。
协助馆长做好图书馆日常行政管理。
二、协助馆长制定全馆的发展规划、工作计划、经费预算及设备增添计划,组织贯彻执行,制定完善各项规章制度、工作细则。
三、参与决定馆内馆长的研究决策,协调处理部门之间的关系。
四、参与全馆的队伍建设和职工、干部人事教育管理工作。
五、负责组织全馆的日常工作的检查。协助制定图书馆的发展规划、工作计划、业务考核等工作。督促检查各部门对上级决议、决定及规章制度的执行情况;督促检查各部门统计报表、工作计划和总结及目标责任制的完成情况,并认真向馆领导汇报。
发布时间:2026-07-24
适用场景:教学支持、学生活动、品牌建设
| 设立背景 | 学校要管好校园安全,得有人专门盯消防和治安,不然出事没人负责。 |
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| 核心职能 | 管消防检查、盯校卫队干活、抓校园治安、帮处长出主意、协调科室干活。 |
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| 工作内容 | 做消防检查、改隐患、查校卫队、写汇报、办户籍证明、发边境证。 |
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| 协作关系 | 听处长安排,跟校卫队一起巡,和各院系老师对接安全宣传,和派出所联系处理治安事。 |
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一、 积极协助处长履行保卫处工作职责,在处长的领导下,全面负责校园的各项安全保卫工作,协助处长抓好校园治安、消防和校卫队的分管工作。
二、负责全院的消防工作,加强消防工作的监督、检查与指导,定期或不定期开展消防安全检查和隐患整改。
三、负责校园治安和校卫队的各项工作,经常监督、检查、指导工作,切实抓好校园的稳定安全及宣传教育工作。
四、定期或不定期向处长汇报工作,积极为处长出谋划策,当好参谋和助手。
五、加强日常监督和检查,负责保卫处科室工作协调及督办落实等工作,认真贯彻落实各项岗位责任制。
六、负责指导、协调办理各种公证、证明材料;负责指导、协调办理全校师生集体户籍、身份证、边境通行证、特殊人员因私出境(国)的审批手续发放等工作。
七、积极完成处长交办的其他工作任务。
发布时间:2026-07-24
适用场景:教学支持、在线教育、直播授课
| 设立背景 | 因为要教中小学生语文课,得有人专门负责讲课和带学生备考。 |
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| 核心职能 | 讲课、带学生学语文、帮学生提分、组织课堂活动。 |
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| 工作内容 | 上语文课、备课改作业、参加教研会、做培训、搞班级活动。 |
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| 协作关系 | 听部门主管安排,跟其他老师一起备课,配合班主任管学生,有时和家长沟通。 |
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职责描述:
1.教授小学或中学语文课程;
2.全力完成学校各期安排的教学工作;
3.积极参与全校组织的建设性的非学术活动;
4.积极参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动;
5.配合部门主管完成其他赋予的工作。
任职资格:
1、中文、文学等相关专业,本科学历,硕士学历优先考虑;
2、熟悉江苏省初、高中所教授科目教材,准确把握中、高考考试规律,有独到解题方法对中高考有深入研究和理解,上课生动活泼,知识面宽广;
3、注重学员综合能力和考试成绩的全面提高,能充分调动学生的学习积极性,富有感染力,熟悉青少年心理,充满激情与活力;
4、可以承受较大的工作强度,有团队合作精神和组织协调能力;有敬业精神,能吃苦。
5、了解新东方精神,认同新东方文化,参加过新东方培训者优先。
发布时间:2026-07-21
适用场景:教学支持、考试印制、材料复印
| 制度目标 | 让文印室干活更规范,服务老师同学更到位,不乱印、不漏印、不出错。 |
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| 职责分工 | 文印员负责日常操作;校领导批外单位材料;撰稿人必须先校对;会计室管结账。 |
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| 核心条款 | 外单位材料要领导签字才印;打印前必须校对;保密材料严管严锁;用纸用墨要省着用。 |
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| 执行要求 | 每天按时到岗,不干私活;印前看签字、看校对;保密材料印完立刻交、立刻烧;每月向会计报一次账;谁出错谁负责重做。 |
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沙南中学文印室管理制度
l、文印员应热爱本职工作,树立为教学第一线服务的思想,认真负责,任劳任怨,不断提高文印业务水平和服务质量。
2、按时上下班,不迟到、不早退、不擅自离岗。上班后不做与本职工作无关的事。
3、凡外单位须打印的材料须经学校领导批准后发方可承印。未经批准的材料一律不得承印。文印的材料要有一定的提前量,以便统筹安排,及时供应使用。
4、保质保量地完成文印任务。所有打印的材料均须经撰稿人校对后,方可打印。
5、建立健全帐册,严格领用、记帐、保管手续。定期向会计室结帐。
6、做好安全保密工作。及时关锁橱柜,承印保密材料、试卷时,不准他人随便进入,不得将内容外传,油印后及时送交有关部门,并销毁遗留物,要注意防火防盗。
7、注意节约,禁止浪费,努力为学校和学生减少开支。
发布时间:2026-07-19
适用场景:教学支持、校区运营、学员续班
| 设立背景 | 学校要招新生,得有人专门接待家长、解答问题、办报名。 |
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| 核心职能 | 帮家长搞懂课程,收报名信息,让家长愿意把孩子送来上课。 |
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| 工作内容 | 迎家长进门、答疑问、填报名表、录数据、跑招生现场、帮老师盯教室、扫地擦黑板。 |
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| 协作关系 | 听校区主管安排,跟授课老师一起盯课,和市场部同事一起摆摊发传单,跟教务老师对报名名单。 |
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【岗位职责】
1、负责来访学员家长的接待、咨询、报名工作;
2、与学员家长进行针对性的答疑及解释引导;
3、配合学校完成市场招生工作:讲座、考试、比赛、地推等活动;
4、咨询、报名数据的统计工作;
5、校区老师的教学协助工作;
6、校区的日常管理工作。
【职位要求】
1、专业不限,大专以上学历,1年以上服务行业工作经验,有教育行业工作经验优先;
2、善于与人交流,表达清晰、气质优雅;
3、具有较强的抗压性及工作责任感;
4、具有较强的沟通能力和团队合作意识;
【应聘流程】
发布时间:2026-06-30
适用场景:教学支持、科研辅助、学术指导
| 设立背景 | 公司要做ngs测序新产品,得有人从头搭起整个研发流程。 |
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| 核心职能 | 搞dna测序技术项目,从调研立项到解决问题全包圆儿。 |
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| 工作内容 | 做实验、写预算、存记录、整数据、培训销售同事。 |
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| 协作关系 | 跟技术支持和销售一起干活,向研发主管汇报,有时要和生产、质检碰头。 |
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岗位职责:
1、负责高通量dna测序技术相关的项目研发工作;
2、能够完成项目调研,立项,规划,预算和成本控制,及时解决研发中遇到的各类技术问题;
3、能有序做好项目的基础管理工作,保存各文件、记录、数据等资料;
4、培训技术支持或销售,促进产品的市场开展与推广。
任职要求:
1、分子生物学、遗传学、生物工程等生命科学相关专业,硕士及以上学历;
2、有1年及以上高通量测序相关领域实验或工作经历者优先;
3、分子生物学理论知识扎实,了解各种工具酶的功能特点,有ngs建库经验者优先考虑;
4、熟悉illumina等二代测序操作经验者优先,能够熟练进行二代测序各种应用文库的构建;
5、能独立完成产品开发并撰写工艺总结,进行相关产品的中英文资料整理;
6、为人踏实勤奋,有团队精神,勤奋好学,有强烈的发展愿望。