技术学院会计电算化实训室管理员制度（优选10篇）

技术学院会计电算化实训室管理员制度

适配人群	实训管理员，学生管理员，指导教师	使用场景	实训教学，设备外借，机房巡检
制度目标	管好实训室设备，保证学生上课不耽误，用电安全不出事，环境干净能用。
职责分工	管理员负责设备登记维修、开门准备、开机检查、环境巡查、钥匙保管；配合老师指导学生；带学生管理员干活；收意见报系里。
核心条款	提前十分钟开门；先测电压再开服务器；不准乱借设备；钥匙不给别人；发现异常马上停机；每天放学关电锁门。
执行要求	每节课前必须准备好；开机按顺序来；巡视要勤快，故障当天记清原因；卫生天天扫；外人用房要领导批；系里不定期查落实情况。

职业学院会计电算化实训室管理员制度

一、管理实训室内的所有设备，认真做好“计算机故障维修记载”、“计算机设备登记”等;

二、根据课程安排和要求，提前十分钟打开门，做好上机前的一切准备工作，保证学生准时上机;

三、开启稳压电源，检测电压稳定正常时，方可打开服务器，接通计算机系统，确保用电安全;

四、注意检查实训室的工作环境(温、湿度)，实训室内做到清洁、通风。上机过程中，随时观察实训设备运转情况，遇电压不稳等特殊情况，应果断采取措施，不得强行开机。放学后，应对实训室进行安全检查，切断电源，关闭门窗;

五、实训室钥匙由管理员一人专管，不得转交他人;

六、协助指导教师做好学生上机指导工作，组织并督促勤工俭学学生管理员进行机房卫生扫除，并监督上机人员正确使用设备，对违反各项制度的行为有权制止并向系部有关领导反映;

七、指导和培养学生管理员对机房进行维护和管理;

八、整理各位老师对实训室工作的意见，并向系领导汇报;

九、加强对电源设备、机器设备和网络设备的巡视，做到勤问、勤看、勤听、勤摸、勤闻。遇有故障时应及时处理，同时要将处理结果，发生故障的原因作详细的记录，重大设备事故应保护现场，及时向领导汇报;

十、外来人员使用实训室或实训设备外借，必须经学院分管领导及系领导审批同意方可。

技术学院会计电算化实训室管理员制度：技术学院爱卫会物业管理工作委员会工作

适配人群	系部负责人，教务管理人员，后勤主管	使用场景	教学楼管理，学生公寓监督，实训楼分片
制度目标	让大家知道卫生谁来管，别乱扔垃圾，保持教室宿舍楼道干净，看着舒服点，用着也顺心。
职责分工	爱卫会成员查自己部门卫生，打分评比；后管处定制度、抽查、发钱；各系部盯学生宿舍；图书馆管图文中心；体育部管文体中心。
核心条款	地面不能有垃圾痰迹烟头，桌椅仪器要擦干净，物品摆整齐，墙上屋顶不能有灰和蜘蛛网。
执行要求	各部门每月自查打分，爱卫会不定期抽查，结果要通报，问题得整改，月底前交评分表到后管处，抽查结果也要反馈。

一、环境卫生责任区域划分:

1、各部门办公室、会议室、接待室、实验室、实训场地等室内卫生工作由各部门全面负责。

2、学生宿舍及单身教工宿舍内部由学生及单身教工负责。

3、行政楼、教学楼、图文中心、实训楼、文体中心、宿舍、食堂、广场、绿地、河道等公共区域的卫生工作由物管负责。

城中校区由城市学院全面负责。

二、爱卫会、物业管理工作委员会成员的工作职责:

1、各自负责相关部门办公室、会议室、接待室、实验室、实训场地等室内卫生的自查及部门内部的评比和考核工作;参加对全院卫生检查评比。

2、各自负责对所辖区域物业管理工作质量的监督和考评工作。

①教学楼:教务处、后管处共同负责考评，其中教务处负责对教学仪器、设施、设备等的布置、保管、发放等工作的监督和考评;后管处负责其它内容的监督和考评。

②学生公寓:各学生公寓由住宿学生所在系部负责监督和考评;学工处负责全面监督和考评。

③文体中心:由体育部负责全面监督和考评工作。

④行政楼:由院办、后管处共同考评，其中院办负责会议室、院长办公室物业管理的考评，后管处负责其它内容的监督和考评。

⑤实训楼:实行分片负责，其中a1-a2由计算机系负责全面监督和考评;a3-a4由软件学院负责全面监督和考评;a5由信管系负责全面监督和考评;b1-b2由自控系负责全面监督和考评;b3-b5由电子系负责全面监督和考评;c1-c3由机电系负责全面监督和考评;c4-c5艺术系负责全面监督和考评。

⑥图文中心: 由图书馆负责全面监督和考评。

⑦校园:由后管处负责全面监督和考评。

3、配合后管处做好物业管理合同的签定及物业管理费核定、划拨工作。

4、在平常工作中与各区域物业管理公司管理站联系，协调处理物业管理工作中的具体事宜。

参加爱卫会、物业管理工作委员会的各种会议及活动。

三、后管处工作职责:

1、负责制订学院爱卫会、物业管理工作制度及工作职责。

2、组织做好对全院各部门环境卫生、物业管理考评工作的抽查，及时将抽查结果汇总通报。

3、负责物业管理合同的签定及物业管理费发放工作。

4、负责组织全院的除“四害”工作。

四、各部门自行负责的办公室、会议室、接待室、实验室实训场地等室内卫生工作考评办法:

1、检查内容:

①地面、楼梯、窗台清洁无垃圾、灰尘、碎纸、痰迹、烟头及其它杂物。

②门、窗、柜、桌、物等清洁、无积尘。实验仪器、设备干净整洁无积尘。

③室内物品按要求摆放整齐。

④墙面、屋顶无积尘、无蜘蛛网。

2、检查要求:

①各部门爱卫会成员每月定期对辖区域的卫生情况进行检查评比，并组织整改。

②学院爱卫会不定期组织对全院卫生情况进行检查评比，并及时向各部门通报检查结果及整改意见。

五、物业管理检查考评办法:

1、各部门物业管理工作委员会成员每月定期对所辖区域物业管理工作质量进行考评，按《物业管理检查打分表》所列项目根据总体服务质量情况打分，并于每月25日左右送到后管处。

2、后管处定期对各部门物业管理工作进行抽查，并及时向各部门通报抽查结果及整改意见。

六、奖罚措施:

1、各部门将平时自查情况进行年度总结，其结果作为对科室负责人及其成员年度考核项目之一。

2、后管处将对全院各部门环境卫生、物业管理考核工作的抽查情况进行年度总结，并将年度总结结果报学院分管领导，作为对部门责任人年终考核、部门年度评优的项目之一。

七、例会制度:

1、爱卫会委员每年召开一次例会。

2、爱卫会办公室成员每季召开一次例会。

技术学院会计电算化实训室管理员制度：技术学院校大门

适配人群	门卫执勤人员，保卫处管理人员，院系学工人员	使用场景	校园出入口，大型活动安保，媒体采访准入
制度目标	管好校门进出，不让乱七八糟的人和东西进来，保护大家安全，让学校安安静静上课做事。
职责分工	保卫处发证管证，门卫查人查物登记放行，各分院提前报备学生晚归，党政办管记者进校。
核心条款	进门要证件，禁带危险品，不许摆摊，不准带宠物，贵重物品出门要单子，车要有通行证。
执行要求	门卫24小时盯岗，学生证工作证天天看，登记本不能漏写，晚上11点关门后只准登记进，查不出手续就拦下。

为维护校园安全稳定，确保学院正常教学、科研、工作、生活秩序，制定本制度。

第一条本校师生员工进入大门应主动出示工作证或学生证。校内临时工人、暂住人员需持保卫处签发的出入证，自觉接受值勤门卫的检查。

第二条来校联系工作或探亲访友的人员，须凭介绍信或本人有效证件，经值勤门卫验证、登记后，经允许方可进入校园。

第三条未经许可，任何人不准携带枪支弹药、管制刀具及易燃易爆物品进入校园。

第四条禁止流动商贩、携带宠物者、衣冠不整者进入校园。

第五条禁止在校门前和校门两侧摆摊设点经商。未经许可，任何单位(部门)和个人不得进入校园内设摊经商。

第六条携带或运载贵重器材、大件物品出校门，必须主动出示部门领导签字盖章的出门单，自觉接受值勤门卫的检查、登记;任何人不得以任何理由拒绝门卫查询，对手续不齐或来路不明物品，值勤门卫有权查询、挡获、查处。

第七条校内机动车辆一律凭学院保卫处办理的《车辆通行证》出入校园，外来机动车辆必须经值勤门卫登记同意后方可进入校园，禁止无牌照机动车辆进入校园。车辆进入校园应限速行驶，按指定地点有序停放，不得妨碍校内交通秩序。自行车进出校门必须下车推行。

第八条来校执行任务的特种车辆，如消防、抢险、邮电、急救、运钞、军队、新闻单位等车辆，学院相关部门应提前告知门卫，经值勤门卫验明证件、登记后方可进入校园。

第九条校园内举行重要会议、大型活动等，学院执行特别的临时门卫管理制度。门卫值班室内不得寄存或堆放私人物品，保持室内整洁。

第十条门卫值勤时须坚守岗位、统一着装、仪容整洁，做到文明执勤、礼貌服务;值班期间不准饮酒，不准脱岗、漏岗、打盹。

第十一条校内外人员出入本校校园都必须自觉遵守门卫管理制度，服从值勤人员管理。对违反本规定、无理取闹者，视情节轻重给予教育或处理。

第十二条国内外新闻媒体、记者进入校园采访，须持有记者证和上级证明或经学院党政办、宣传部的同意后，方可进入校园采访。

第十三条校大门24小时执行定时开关制度。

开放时间： 07：00――23：00

关闭时间： 23：00――07：00

校大门关闭后，校外人员一般禁止进校，学生凭学生证经值勤门卫登记后方可进入;因特殊情况，需提前或延迟出入校门的，应由其所在分院(班级)事前告知，经值勤门卫验明、登记后方可出入;门卫不可侵犯，任何人不得干扰门卫工作。

*工业职业技术学院

技术学院会计电算化实训室管理员制度：职业技术学院测量技术实训室

适配人群	实训学生，指导教师，实训管理员	使用场景	实训教学，设备操作，精密测量
制度目标	让学生守规矩，好好上实训课，别乱来，保护设备，保证上课效果。
职责分工	指导教师管进出、管操作、管检查；学生自己管行为、管工具、管卫生。
核心条款	不准迟到早退旷课；不准穿拖鞋背心；不准乱扔乱吐；不准私拿量具；不准乱用乱放。
执行要求	每次课前检查量具，课中听老师话，课后擦干净、涂油、放盒里；不听劝就赔钱；卫生要搞彻底；表格报告按时交。

1.学生必须按照教学计划的规定按时参加实训，不得无故迟到、早退、旷课。

2.学生未经指导教师许可不得擅自进入实训室。

3.学生必须注意维护实训室的教学秩序，严禁穿拖鞋、背心，不得在室内乱涂、乱丢、乱吐，不得大声喧哗、打闹。

4.学生在教学实训中，要认真实训，中途不得无故离开，若有特殊情况，需经指导教师同意后才可离开。

5.未经指导教师允许，实训室内的量具不准私自拿出本实训室外，如被发现，将视盗窃处理。

6.实训开始前，应检查量具是否合格，是否存在异样松动、测量头贴合不严、零位误差等现象，如有异常情况应及时报告指导教师。测量工件前，应先擦干净量具的测量头和工件的被测量面，以免脏物影响测量精度、加快量具磨损。

7.学生必须爱护量具、量仪，保持量具清洁，避免磕碰。学生必须必须在指导老师指导下使用量具、量仪，严守操作规程。使用时，测量力的大小应适当，以保证测量头能与工件被测部位轻微接触，且能防止量具和工件变形为度；有微动装置的量具，应使用微动装置。实训过程中，学生如不听从指导或违规操作而损坏教学设备，要负赔偿责任。

8.实训结束后，学生必须把实训台桌面清理干净，并协助指导老师检查量具数量及完好程度。量具用后应擦净、涂油，再放入盒内，并定期检查、鉴定和维护。量具不应放在热源(电炉、暖气片等)附近，以免受热变形。

9.实训结束后，学生应搞好实训室卫生，切断电源，关好窗门。

10.学生按要求填写相关的教学管理表格和提交实训报告。

技术学院会计电算化实训室管理员制度：技术学院乒乓球室

适配人群	离退休职工，场馆管理员，健康监护人	使用场景	离退休活动，健身管理，室内运动安全
制度目标	让老同志有个安全干净的地方打球锻炼身体，不被别人打扰。
职责分工	工作人员管开门关门、打扫卫生、检查设施有没有坏。
核心条款	不能吸烟、不能乱扔垃圾、不能吐痰、不能穿拖鞋打球、不能弄坏东西。
执行要求	进门要换运动鞋，活动前必须热身，自己量力而行别太拼，工作人员每天巡查，发现违规就提醒。

工程学院乒乓球室管理制度

一、乒乓球室是学校为离退休职工提供的健身活动场所，在职职工、家属及外来人员谢绝入内;

二、要爱护室内设施，不准损坏;

三、注意防火，严禁吸烟;保持室内清洁卫生，不准乱扔果皮、纸屑等杂物;严禁随地吐痰;

四、运动前要做好热身，换穿舒适的运动服装和鞋，避免出现肌肉拉伤、扭伤等意外情况;

五、凡参加活动人员，需根据自身健康情况，适当进行活动，不要过于激动、劳累，避免发生意外;否则，后果自负。

六、乒乓球室由工作人员负责管理。

技术学院会计电算化实训室管理员制度：技术学院健身房

适配人群	健身管理员，体育教师，训练队队员	使用场景	体育教学，课外锻炼，训练队集训
制度目标	让健身房用得安全又有序，大家锻炼不吵不闹，器械不坏不丢，环境干干净净。
职责分工	公共教育部普体教研室管审批借用；管理员管日常开关、打扫、检查；教练管重型器械指导。
核心条款	不能喧哗吵闹，不能吸烟喝酒，不能乱扔垃圾，不能外带器材，用完归位，热身再练。
执行要求	下午五点到六点半开放，下雨天停用；管理员每天收尾检查；队员听负责人指挥；损坏照价处理或上报系部。

学院健身房管理制度

为保障健身房活动的正常开展，保障健身房的健身环境和正常秩序，特制订管理规定如下:

一、锻炼期间必须严格遵守各项规章制度，自觉保护器械，文明健身，禁止在健身房内喧哗、吵闹，服从工作人员的管理。

二、活动前请做热身运动，健身人员锻炼时要循序渐进，量力而行，注意自我保护，确保人身安全。

三、进入健身房必须爱护室内设施地板、壁镜等，健身时着运动服、运动鞋、软底鞋为主，健身房内禁止吸烟喝酒，随地吐痰、乱扔垃圾、吃口香糖等食物。

四、健身设施仅供室内使用，禁止外带、外借或任意挪动，正确使用和爱护健身设施，用后整理归回原处，发现器材故障及时通知管理人员，并立即停止操作，重型器械必须在教练指导或在他人保护下进行。

五、进入健身房锻炼请保管好自己的个人物品及相关财务，以免发生丢失，丢失物品后果自负。

六、各训练队队员训练过程中，一定要遵守纪律，听从活动负责人指挥，凡因违反纪律或不听从指挥而造成的人身伤害及财产损失，由其本人负责。

七、在训练中因违规操作或随意玩弄器材，造成器材损坏，管理员有权根据情节严重程度，给予该适当处罚，同时视其造成不良后果和经济损失程度，管理员有权上报该生所在系部，对其予以进一步处罚。

八、外单位或学校内其他部门借用健身房进行训练或其他事宜，须与公共教育部普体教研室联系，按相关规定办理手续后方可使用。

九、活动完毕，管理员要自觉打扫健身房，并对健身器械进行检查和维修。关好门窗，切断电源，做好安全防范工作。

十、开放时间:星期一至五每天下午17:00至18:30。(下雨天不开放)

技术学院会计电算化实训室管理员制度：技术学院3d模拟实训室

适配人群	实训教师，授课教师，实训管理员	使用场景	教学实训，课程实操，设备实操
制度目标	让3d实训室用得更规范，设备少坏点，多帮教学，别乱用浪费钱。
职责分工	教务处管安排，实训中心管审批，管理员管现场，老师学生听指挥。
核心条款	不准私自动设备，不准带吃的，不准大声吵，不准乱扔乱画，用完要收拾好。
执行要求	上课前教务处排好时间，用之前要审批，管理员每天检查，老师下课带队整理，损坏照价赔。

职业学院3d模拟实训室管理制度

为加强学院3d模拟实训室的规范使用及管理。提高使用效益，延长设备使用寿命，更好地为教学服务，特制订本制度。

一、3d实训室主要面向全院特殊课程以及使用需求，因该实训室设备均属高度精密仪器，造价昂贵，任何人不得以其他理由擅自使用该实训室，院级工作任务除外。

二、有课程需求的，列入教学计划中由教务处统一安排调配使用，如无课程需求的部门应报教务处实训中心审批后方能安排使用。

三、如未经任何审批擅自使用该实训室造成设备损失，不计得失，均按原价赔偿。

四、进入该实训室的学生、教师及相关人员，应服从管理人员的安排，按正确方法使用该实训室的设备，不得擅自开机使用。

五、不得将食品食物带入实训室，需爱护实训室公共卫生，使用班级或部门有义务搞好清洁维修，保持实训室整洁有序，以创造良好的实训室使用坏境。

六、实训室内不准大声喧哗，乱扔杂物、随地吐痰和乱刮乱画等行为。

七、使用结束后，任课教师或申请使用负责人应该组织好相关人员，按规定将桌椅及设备摆放整齐并归回原位存放。

八、凡违反本制度或不按规定操作造成设备设施损坏的，需照价赔偿，对于不听指挥或故意损坏设施设备的则按逐出课堂并加倍赔偿处理，并报院领导或学生处给予相应的纪律处分。

技术学院会计电算化实训室管理员制度：职业技术学院教学信息员

适配人群	班级学习委员，学生教学信息员，院系教学督导员	使用场景	课堂教学监督，教学管理评估，学风建设反馈
制度目标	让学生帮老师和学校发现教学问题，让上课更好，管理更顺，大家学得更开心。
职责分工	班级推荐人选，系里和学生处、督导室一起审核。督导室管信息员，查实反馈，报领导，给答复。
核心条款	每月交一次反馈卡，写老师上课、管理执行、学生学习情况，还有改进建议。一式两份，交系主任和督导室。
执行要求	信息员要学懂学院四类管理制度，按时交卡。督导室必须查实、上报、回复。评优挂钩，每年评优秀，发奖励；不认真就取消资格。

为及时获取我院教学及教学管理的动态信息，加强教与学的沟通，充分发挥学生在教学工作评价中的积极作用，及时发现并修正教学、教学管理过程中存在的问题与不足，进一步提高我院的教学质量和教学管理水平，经研究决定实行教学信息员管理制度。为保障这一制度的实施，特制定如下规定：

一、信息员的遴选要求

(1)有较高的思想政治觉悟，责任心强。

(2)学习成绩好，具有一定的组织能力。

(3)每班信息员一名，原则上由所在班级学习委员(或班长)担任。

二、教学信息员的组织管理

(1)教学信息员由所在班级推荐，经所在系、学生工作处及院教学督导室审核后产生。

(2)教学信息员直接向院教学督导室负责。对信息员所提供的教学及教学管理中的信息，院教学督导室应进行认真的调查核实，并将调查结果报院领导。对所提建议，院督导室或相应部门负责人应给予书面或口头答复。

(3)教学信息员的工作表现将与学生的评先评优挂钩，学院每学年评选优秀教学信息员，对优秀教学信息员将给予一定奖励;对工作不认真、不负责的教学信息员，经核实后取消其教学信息员资格。

三、教学信息员的职责

(1)认真学习、领会学院及本系的学生管理、教师管理、教学管理、教学设备管理等四类管理制度法规性文件，了解我院教学改革与教学管理最新动态。

(2)每个月上交一次“教学信息员信息反馈卡”，内容包括：

a、教师教学情况，重点是教师的教学情况(含备课、课堂教学、课外辅导、作业批改、考试考核)，教学质量及效果，敬业精神。

b、教学管理情况，重点是教师及学生对院、系教学管理规章制度的执行情况等。

c、学生学习情况，包括课堂学习情况、课外学习情况等。

d、对学院(或本系)教学改革、课程建设、学风建设等方面的意见和建议。

教学信息反馈卡一式两份，一份交所在系系主任，一份送院教学督导室。

教学督导室

技术学院会计电算化实训室管理员制度：技术学院实验员

适配人群	系部实验员，教务处实验员，实训室技术员	使用场景	教学保障，实训室运维，会场支持
制度目标	让实验员清楚自己要干啥，帮老师上课不卡壳，设备少出毛病，教室会场实训室都能用得顺。
职责分工	实验员修设备、做登记、巡检维护；系部实验员各管各块；教务处负责盯进度、查问题、协调解决。
核心条款	设备要每周检查，故障48小时内修好，上课出问题马上到现场，账本登记要写名字和日期，不能乱动设备。
执行要求	上班时间必须巡视设备，老师报修要立刻响应，维修日志天天记，教务处每月抽查登记本，问题当天反馈。

职业学院实验员管理制度

为明确实验员工作职责，更好地服务于我院教学管理工作，保证正常教学秩序，促进学院实训室、多媒体教室及会场设备的安全的应用、高效运行，特制定本管理制度。

实验员主要进行学院多媒体教室、会场、实训室的多媒体设备的维修维护工作，同时兼礼堂音控室及礼堂内部音响灯光设备的维护操作。实验员维护范围仅限教学会务场所的多媒体设备维修维护。

实验员具体工作职责如下:

1.配合任课教师，为保障正常的教学秩序创造条件，尽职尽责，努力工作。

2. 实验员要服从领导安排，完成学院安排的其它临时性工作任务。

3.做好系部教学的使用所需，保障好学院教室、会场、实训室设备正常运转。

4.做好所管辖教学设备器材的建帐工作，做好消耗器材进出帐，要做到帐物相符。所有维护情况都应认真登记，并签上姓名和日期。

5.熟悉并掌握好所管辖实训室、会场、多媒体的正确使用流程，对实验实训室的使用要做好登记及检查。维修要做好维修登记、维修日志。

6.按照职责范围划分，各系实验员要认真负责管理好多媒体软硬件设备的检查维护工作，保证不影响正常教学秩序，设备完好率不低于90%。

7.实验员所管辖的设备，应做到及时检查，每周安排好定期维护，不得疏忽大意，确保教学设备的运转，提高设备使用寿命。

8.上课时间接到教师、学生申报设备故障，应及时现场处理和排除故障;不能及时修复的，视具体情况，在不影响正常教学的情况下可事后处理;一般故障的排除时间不超过48小时;对因硬件设备原因不能自行修复的，应及时上报并联系有关公司人员，尽快修复故障。

9.上班期间，应定期巡视多媒体教室、实训室的使用情况和设备运行情况，了解掌握好学生和老师对设备的使用情况，对违反教学规定、非正常使用设备情况的老师和学生进行及时中止和向教务处通报。

10.任课教师为满足教学需要而临时提出的软件安装要求，任课教师应提前一周通知具体负责的实验员，实验员视具体情况在不影响正常教学的情况下尽量安排安装，辅助协调老师的特殊教学需求。

11.加强工作上的协作与协调。若非自己负责的实训室出现故障，而其技术负责人因故不在，应主动帮助解决问题，不能影响教学。对工作量比较多的集中技术维护工作，应互相协助，保证教学工作按时顺利进行。

12.加强新技术学习与业务创新，自觉提高维护与管理水平，对所需提高的新技术，个人无法完成的应及时提出申请进行外出培训。

13.教务处实验员要做好对系部实验员的督促及检查指导工作，及时发现问题及时协调解决，对学院实验室、多媒体教室及会议场所的设备必须详细了解动向及掌握具体使用情况。对设备维修及老化问题要及时协调解决。

技术学院会计电算化实训室管理员制度：某技术学院外来务工人员

适配人群	外包施工单位，校内用工部门，租赁经营主体	使用场景	校内施工管理，外包作业监管，临时用工现场
制度目标	管好外来干活的人，不让乱跑乱闹，保护师生安全，让学院安安稳稳上课干活住人。
职责分工	用工部门负责登记办证、签合同、搞教育；保卫处管发证、培训、检查；治保员盯日常行为。
核心条款	必须办临时出入证，佩带上岗；不准赌博打架酗酒；不许私拿公物；宿舍不许留外人、混住、存危险品。
执行要求	办证要身份证照片押金工本费；证件到期5天内退；治保员必须参训；保卫处随时查证查行为；违规就扣押金或处罚。

技术学院外来务工人员管理制度

为进一步维护我院教学、生产、生活秩序，保障师生和外来人员的安全，结合学院内部实际情况，特制定本规定。

一、加强外来人员治安管理是内部安全保卫工作的重要方面，必须按照“谁用工，谁负责”、“谁主管，谁负责”的原则，做到依靠群众，预防为主，综合治理，保障安全。

1、凡农民工、合同工、外包工、临时工(以下简称“四工”)到学校务工，均须持有居民身份证，经学院批准后，报用工部门登记造册并交保卫部门办理《临时出入证》。

2、办证时，每人缴押金10元，证件工本费2元，一寸免冠照片2张(1个月以内不需照片)。

3、“四工”人员进入学院后，必须佩带《临时出入证》，持证上岗，并自觉接受保卫人员的检查。

4、证件到期或工程峻工后必须在5日内由用工部门负责人集体办理退证手续，过期押金不退，证件收回作废。

二、用工部门要做好外来人员的治安管理工作。

1、教育外来务工人员要自觉遵守校规校纪及各项治安管理条例和安全防火制度等。被聘用的“四工”人员必须与用工部门签订治安合同，并有介绍人担保。施工单位必须与用工部门签订安全管理责任书。

2、“四工”部门要建立治保组织，不足30人的要设治保员;30人以上的要建立治保小组，并接受学校治保机构的指导，认真做好所属人员的教育管理工作。

3、学校保卫处负责对“四工”人员的安全培训工作，要求每作业小组设1名治保员参加安全培训，执行学校治安管理规定。

三、外来人员必须做到