岗位职责说明书:规划专案主管
| 适配人群 | 规划主管,专案负责人,战略分析师 | 使用场景 | 战略规划,专项管理,经营诊断 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞清楚外面行情和自己家情况,得有人专门盯这事。 | ||
| 核心职能 | 收情报、写报告、做规划、查问题、推专项。管情报系统,帮公司想长远路子。 | ||
| 工作内容 | 查同行消息,写分析报告,定中长期规划,做经营诊断,搞专项工作,管专项花的钱。 | ||
| 协作关系 | 听综合管理部部长安排,带手下干活,跟各部门协调专项事,给领导交个案结果,配合写材料。 | ||
规划及专案主管岗位职责说明书
部门综合管理部岗位名称规划及专案主管人员配置1
直接上级综合管理部部长直 接 下 级
工作职责工作内容工作要求
1,负责经营信息和情报的收集及整理分析,相关报告的拟订了解国内外同行业的经营状况及相关信息不定期的掌握
对收集到的信息进行分析整理,并制定相应的分析报告按要求定期制作
完善公司情报、专案系统制度和流程并有效实施
2,参与公司中长期经营发展规划,负责规划报告的拟订及实施推进负责根据公司经营状况制定发展方向和中长期规划报告的拟订按要求定时完成
负责对已定的规划进行有组织、系统地制定推行计划,并有计划地阶段性实施按计划要求进行
3,负责全面把握公司经营管理状况并进行诊断,提交专题分析报告全面掌握公司各部门运作流程及规范,针对不同问题提出解决方案不定时,有针对性
负责对经营管理状况进行科学分析诊断,提出针对性的解决方案按要求定期提供
定期提交公司经营管理分析专题报告按要求定期提供
4,负责公司阶段性重点专项工作的策划与管理对公司阶段性重点工作提供全面的系统实施支持与咨询
协调涉及专项工作的各部门的运作管理
负责对专项工作的费用进行管理
5,公司领导交付的个案任务按相关具体的要求标准进行
任职资格:
1、35岁以下,男性;
2、社科、管理及mba类硕士及以上学历,英文六级以上或日语一级;
3、2年以上大型企业经营管理工作经验。具备深厚的管理理论知识,思路清晰,很强的策划与执行力,优秀的报告撰写能力。
岗位职责说明书:规划专案主管:
| 适配人群 | 车间主管,产线管理者,制造基层干部 | 使用场景 | 车间日常管理,生产任务执行,产线技术改进 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 车间活太多管不过来,得有人盯生产、盯质量、盯人。公司要按时交货,不能乱套。 | ||
| 核心职能 | 带工人干活、保质量、控成本、守规矩、报进度。不是光看,得动手管。 | ||
| 工作内容 | 排生产计划、盯员工干活、查产品质量、写考核、调设备、改工艺、跟员工聊天、向上级汇报。 | ||
| 协作关系 | 听生产部长指挥,跟班组长天天碰头,和质检员一起查货,和采购说缺啥料,和维修工喊修机器。 | ||
生产部车间主管岗位职责说明书
职位名称:车间主管
职位代码
所属部门:生产部
职系
职等职级
直属上级
生产部长
薪金标准
填写日期
核准人
职位概要:
负责车间日常的产品生产、质量监控等工作;主持车间的日常管理,规范车间生产秩序,控制生产成本,完成公司下达的生产任务及各项指标。
工作内容:
1、根据公司生产项目,拟定生产计划,下达生产指标,领导完成生产任务;
2、监督车间员工的日常工作;
3、履行部门的规章制度,做出绩效考核;
4、严格把关产品的生产质量;
5、了解市场同类产品的趋势和行情,及时调整生产线和生产设备;
6、负责生产技术的改进;
7、与员工沟通,了解车间生产状况;
8、向上级汇报阶段性工作情况。
任职资格:
教育背景:
◆工业设计、管理或机械制造相关专业专科以上学历。
培训经历:
◆受过产品设计、生产管理、管理技能开发等方面的培训。
经验:
◆3年以上车间工作经验。
技能技巧:
◆熟悉产品生产程序;
◆丰富的产品生产经验;
◆熟练使用电算及办公软件。
态度:
◆积极进取,责任心强,很强的自我约束力,独立工作和承受压力的能力;
◆人际沟通、协调能力强;
◆高度的工作热情,良好的团队合作精神。
工作条件:
工作场所:办公室,车间。
环境状况:基本舒适。
危险性:基本无危险,无职业病危险。
直接下属 间接下属
岗位职责说明书:规划专案主管:
| 适配人群 | 保安主管,资深保安,安防负责人 | 使用场景 | 酒店安防管理,要害部位巡检,突发事件处置 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 酒店需要有人盯安全,防偷防抢防火灾,经理忙不过来得有个帮手管事。 | ||
| 核心职能 | 帮经理盯安全,查漏洞,带队伍,处理突发事,经理不在时顶班。 | ||
| 工作内容 | 查各部门安全制度落实没,巡重点部位,组织安全培训,处理治安问题,推岗位责任制。 | ||
| 协作关系 | 向保安部经理汇报,带保安主管干活,和各部门对接安全责任,配合消防刑侦单位做事。 | ||
保安部岗位职责说明
security job description
职位
position
资深保安主管
职级
job level
直接上司
repotingto
保安部经理
直辖下属
subordinate
保安主管
编号
ref code
工作职责 duties responsibilities:
1、协助保安部经理做好酒店的安全工作;督促检查各部门安全管理规章制度的贯彻落实情况,分析存在的问题,及时提出改进建议,并向保安部经理汇报。
2、协助保安部经理督导检查本部门各岗位主管做好业务工作,经理不在岗时,受经理委托代行经理职权。
3、协助保安部经理检查酒店各要害部位、重点安全部位情况。确保酒店各要害部位的绝对安全。
4、遵照保安部经理的工作安排,做好酒店安全培训的组织工作,提高酒店员工的安全意识。
5、处理在岗期间的各种治安问题。
6、根据保安部经理的安排,督促酒店各部门落实安全管理岗位责任制。
7、做好保安部经理的参谋,完成保安部经理交办的其它工作任务。
保安主任
工作职责duties responsibilities:
素质要求:具有高度的事业心和责任感,具备一定的组织协调能力,有较高的个人修养和良好的人际关系,为人正直,协调能力较强,处事果断。模范遵守酒店的各项规章制度。
自然条件:男性,30岁以上,身高1.75~1.79米,相貌端正,身体健康,精神充沛
文化程序:要求具有大专以上学历
外语水平:达以中级英语水平
特殊要求:1、在刑侦、消防方面接受过一定的专业训练
2、熟悉刑法、民法等专业法律、法规
3、对处理紧急突发事件有快速反应能力
4、受过一定的擒拿技术训练
岗位职责说明书:规划专案主管:医院主管会计
| 适配人群 | 总会计师,主管会计,财务主管 | 使用场景 | 医院运营,成本核算,资金调度 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 医院要管钱管账管资产,得有人专门盯财务这块事。院长要决策,得有数字支撑,不能乱花钱。 | ||
| 核心职能 | 做账报账审账,管固定资产,搞财务分析,帮领导看钱花得对不对。 | ||
| 工作内容 | 编凭证、登台账、出报表、核发票、销应收款、算折旧、清点资产、报融资材料。 | ||
| 协作关系 | 跟出纳、成本会计、预算员天天打交道。向财务负责人或院长汇报。配合业务科室查账对数,和税务工商部门打交道。 | ||
以下就是医院主管会计岗位职责说明书等等的介绍,希望为您带来帮助。
岗位职责:
1、会计实务处理,编制账务凭证以及各类台账、报表;
2、审核对账单和销售发票,对应收账款进行核销;
3、定期对销售业务进行财务分析,为经营管理提供详实依据;
4、资产管理,记录、核算固定资产,定期参与固定资产的清查盘点。
任职资格:
1、账务处理经验丰富,能够独立建账完成账务循环;
2、熟悉工商、税务流程,了解会计法规和税法等相关税收政策,能够独立即时处理税务问题;
3、热爱工作、做事细心认真、责任心强;
4、财会相关专业大专以上学历;
5、良好的口头及书面表达能力,懂得团队协作;
6、熟练掌握税控软件、财务软件和办公软件的使用。
7、在医院工作2年以上财务工作者优先。
医院总会计师岗位说明书
(一)工作概述
在院长的领导下,协助院长管理医院的财务工作。
(二)工作职责
1.坚决贯彻党的路线、方针、政策。坚持四项基本原则,遵纪守法、团结同志,职业道德好。遵守医院的各项规章制度,全心全意为患者、职工服务。
2.参与医院重大财务、业务问题的决策,包括:参与制定医院年度经营计划和预算方案;参与医院重大投资、业务问题的决策;掌握和了解医院内外动态,及时向院长反映并提出建议。
3.指导财务部门制定医院财务政策与财务制度,并监督其执行。根据医院发展战略,组织制定财务规划;负责指导财务部门制定和完善财务政策和管理制度;组织监督各项财务制度执行情况;参与医院重大财务问题的决策,提出专家性意见。
4.主持编制、下达并监督财务收支计划。支持编制年度资金收支计划、信贷计划,拟定资金筹措方案;执行全部资金的调度,检查计划实施情况;负责组织向金融机构的融资工作。
5.指导财务部进行财务预算、决策与成本核算。根据医院经营状况,指导财务部门编制财务预算;审核财务预算,费用计划、收支结余计划;根据医院经营情况,指导财务部门修正财务预算;监督医院整体预算执行情况;指导财务部门定期组织财务决算;监督财务部门组织成本核算。
6.负责财务监督与会计监督。对不良债权处置提出指导性意见;定期指导下级组织资金清查;监督指导会计、现金出纳管理。
7.财务系统内部组织管理工作。负责医院财务人员队伍建设,选拔、配备、评价下属员工;负责指导下属员工制定阶段工作计划,并督促执行;负责控制财务系统内部费用预算。
8.完成院长交办的其他工作任务。
总账主管会计岗位职责
1、管理公司系统账套、组织财务各模块核算、对账、结账、关账。
2、审核系统其他岗位会计凭证。
3、处理费用报销、预提及摊销凭证。
4、固定资产的管理及折旧的处理。
5、公司法人财务报表及合并财务报表的出具。
6、协助提供融资资料
7、领导安排的其他任务。
基本要求:
1、为人正直,责任心强,对工作认真负责,严谨细致、积极踏实,主动完成各项工作。
2、大专以上学历,财务会计、财务管理等相关专业,具有扎实的理论基础,助理会计师以上职称,三年以上生产型企业全盘帐务工作经验。
3、熟悉企业会计准则、精通相关财税法律法规;熟练操作日常办公软件及erp系统。
4、具一定的成本管理、成本核算经验。
5.良好的组织、协调能力和团队合作精神,敢于坚持原则,能承受一定的工作压力。
公司财务主管会计岗位职责
1、业务主管职位,能独立负责公司会计工作;
2、执行、协调财务稽核、审计、会计工作;
3、监督执行、维护公司财务管理程序和政策,参与制定年度、季度财务计划;
4、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;
5、组织公司的成本管理工作, 进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司各项指标的完成。
1、财务、会计相关专业大学本科以上学历;
2、3-5年以上生产企业财务管理工作经验;
3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
5、具有良好的职业操守、沟通能力和团队合作精神, 思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验,良好的组织、协调、能承受较大工作压力。
岗位职责说明书:规划专案主管:技术部主管:
| 适配人群 | 技术主管,软件负责人,网络工程师 | 使用场景 | 系统运维,技术规划,项目开发 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司网络要跑得稳,技术得有人管着,不然合同做不完,客户要跑掉。 | ||
| 核心职能 | 管电脑网络、带技术团队、搞新系统开发、定技术规矩、保资料安全。 | ||
| 工作内容 | 修网络、改口令、做计划、写制度、开发新程序、存备份资料、盯项目进度。 | ||
| 协作关系 | 和营销部一起赶合同,向公司领导汇报,带软件部和技术部干活,跟项目组开会,帮资质办手续。 | ||
篇一:技术部主管岗位职责说明书
1.负责做好公司计算机网络系统的维护、管理、数据信息处理,管理系统保密口令,保证网络系统的正常运行。
2.严格遵守公司规章制度,认真履行工作职责;按时完成公司领导交办的其他工作任务。
3.负责制定公司技术管理制度。负责组织实施公司月度制作计划,与营销部门密切配合,确保公司制作合同的履行,力争公司制作任务全面、超额完成;
4.组织和编制公司技术发展规划。编制近期技术提高工作计划,编制长远技术发展和技术措施规划,并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管理工作;
5.行使对公司技术产品制作过程工作的指挥、指导、协调、监督、管理的权力,并承担执行公司规程及工作指令的义务;
6.负责公司新技术引进和网络产品开发工作的计划、实施,确保技术不断更新。领导新程序、新系统的设计开发。
7. 妥善保管能直接影响公司权益和利益的经营决策文件资料和技术资料。负责各计算机资料的管理,包括登记、分类、存贮、备份、转录,不得泄
篇二:技术部主管岗位职责说明书
1、参与公司重大决策。
2、负责管理与指导软件部、技术部工作。
3、负责软件项目开发。
4、组织制定高端技术解决方案。
5、参与重大项目的立项。
6、负责重大信息搜索及组织。
7、培育及组织维修市场工作。
8、公司高端网络资质办理及人员资质的培训工作。
岗位职责说明书:规划专案主管:k酒店工程主管
| 适配人群 | 弱电主管,机电领班,设备运维组长 | 使用场景 | 弱电系统维护,机械管道巡检,设备保养执行 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 大厦设备要正常转,没人盯着不行,得有人天天管机械电气弱电这些系统。 | ||
| 核心职能 | 盯设备别出事,修坏了马上弄好,工程师不在时顶上去干活。 | ||
| 工作内容 | 查设备运行情况,填维修单保养单,登记工具材料,做值班记录,搞防火检查。 | ||
| 协作关系 | 听值班工程师安排,带弱电技工和值班员干活,跟工程总监报紧急问题,和领班一起汇总月报。 | ||
工作概述 job summary:
1、协助机械工程师管理好本系统的日常行政运作,管理及维修保养,督导各员工做出最佳的工作表现。
2、当机械工程师不在岗位时,行使机械工程师的职权。
工作职责 duties responsibilities:
1、协助机械工程师确保所管辖的系统及附属设备的环节能高效运行和保证设备处于优良的状态中。
2、切实执行上级指示,认真贯彻落实岗位责任制,督保下属员工严格执行操作规程及遵守员工守则。
3、协助机械工程师搞好放火工作。
4、检查下属岗位纪律及精神状态,发现不良现象及时纠正。
5、管理好本系统的材料及员工借领工具,领用材料的登记、保管制度。
6、协助机械师搞好本系统的日常行政运作,设备运行,工程工作单,设备维修保养单的工作按时、按质、按量完成,督导员工做出最佳的工作表现。
engineering dept.job descript i on
部门department
工程部
直接上司reporting to
值班工程师
职位
position
直辖下属
subordinate
弱电技工、弱电值班
职级
job level
主管
编号
ref code
1、协助弱电工程师负责整个弱电系统的日常行政运作,弱电设备的运作管理及维修保养工作,督导各员工做出最佳的工作表现。
2、当工程师不在时,行使工程师的职权。
1、协助工程师确保管辖的系统及附属设备的安全节能高效和保证设备处于优良的状态中。
2、切实执行上级指示,认真贯彻落实岗位责任制,督保下属员工严格执行规程及遵守员工守则。
3、协助工程师搞好防火工作。
5、管理好本系统的日常行政运作,设备运行,工程工作单,设备维修保养单的工作按时按质完成,督导员工做出最佳的工作表现。
1、协助电气工程师负责整个电气工程系统的日常行政运作,电气设备的运行管理及维修保养工作,督导各员工做出最佳的工作表现。
2、当工程师不在岗位时,行使工程师的职权。
1、协助工程师确保所管辖的系统及附属设备的安全节能高效运行和保证设备处于优良的状态中。
5、管理好本系统的电器材料及员工借领工具,领用材料的登记及保管制度。
6、协助工程师搞好本系统的日常行政运作,设备运行,工程工作单,设备维修保养单的工作按时、按质按量完成,督导员工做出最佳的工作表现。
1、遵守员工手册中的各项规章制度,听从指令服从工作安排。
2、确保大厦各机械管道设备如吊磬、各泵房、各水池、各种阀门、管道、下水道、洗手间、茶水间等设备的正常运作,如发现上述设备有毛病,不能正常工作或有噪声、振动、泄漏、气味等又不能马上排除的,要及时向主管工程师报告;系统工程师应知会工程总监并组织人员排除,把情况及时汇报总监。
3、当班机管设备运行工要按规定时间、顺序路线,巡查管辖的设备,并如实做好运行记录及到各点签到。
4、当班维修工要随时清点好个人工具,按到工程任务或维修单后,立即赶到现场尽快完成,并随后汇报主管工程师或领班。
5、除每天维修和运行工作外,应按规定的设备保养项目表进行保养项目及内容,不得随意改动,不准弄虚作假、偷工减料,按质按量完成设备保养计划。
6、每天须将日常的各项工作详细记录在值班薄。
7、保持设备及工作地区的洁净。
8、落实所有防火措施,紧急出口门和相应的防火和作业安全措施。每班次都需检查一次落簿签认,特别保证防火水闸处于常开状态,并挂牌标明。
9、工作时间没有主管工程师或上级领导允许,不得擅自离开岗位和大厦。
10、每月份由领班作出工作汇总报告,并交主管工程存查。
11、随时出有益、有建设性的意见。
岗位职责说明书:规划专案主管:物业工程部空调运行维修主管
| 适配人群 | 工程主管,暖通技师,制冷持证人员 | 使用场景 | 酒店运维,物业设施,机房巡检 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 空调系统得有人盯着,不然夏天热冬天冷,业主投诉多。 | ||
| 核心职能 | 管空调、新风、上下水这些设备的运转和修护,不能停摆。 | ||
| 工作内容 | 查机房、做保养、清设备、填记录、测温湿度、写运行表。 | ||
| 协作关系 | 跟工程部经理汇报,和客服对接报修,配合保洁进机房,有时帮前台调温度。 | ||
物业工程部空调运行维修主管岗位说明
岗位职责:
1、负责空调、新风、上下水运行、维修、保养,按维保计划对空调机房进行检查和维修。
2、每月定期对设备进行清理检修。
3、认真做好巡视、检修记录,认真填写空调运行记录。
4、负责对外界及空调区域的温度、相对湿度进行调节,做好每天测温记录。
任职条件:
1、身体健康,年龄在30-50岁,大专以上学历。
2、持有有关部门颁发的制冷证书,具有5年以上中央空调运行维修经验。
3、具有认真负责、踏实肯干的工作精神和作风。
4、具有3年以上酒店、物业工作经验者优先。
岗位职责说明书:规划专案主管:主管会计
| 适配人群 | 主管会计,财务核算岗,税务管理岗 | 使用场景 | 财务报表编制,税务稽查配合,资金计划提报 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 绿地集团管账要规范,得有人专门盯凭证报表和税务申报,不然集团审计过不了。 | ||
| 核心职能 | 做账、报税、管钱三块全包。凭证要准,报表要齐,税款不能漏,资金计划得按时交。 | ||
| 工作内容 | 编凭证、报月报、填纳税表、做资金计划、登台账、装订凭证和报表、配合审计。 | ||
| 协作关系 | 跟合约部要合同数据,给各部门出产值表;向财务经理汇报;和税务、审计、稽查部门打交道;配合开发贷款那边。 | ||
以下是主管会计岗位职责说明书等等的介绍,希望为各位带来帮助。
一、核算方面:
1、按照绿地集团会计核算要求和会计准则要求编制凭证;
2、按集团规定按时编制上报财务月报、国资委快报等相关报表;
3、提供资料,配合集团审计完成半年度和年度财务审计工作,出具审计报告;
4、按集团要求组织、编制、上报全面预算工作;
6、登记合同台账,为合约部出具产值表和各部门报表、付款提供数据支持。
二、税务方面:
1、根据预收账款情况,计算税款缴纳申报表,上报下月税款缴纳预测表;
2、填写税款缴纳申请单,按领导要求申报税款
3、申报重点税源月报表和重点税源季度报表;
4、纳税申报表打印和装订,归档,按税务要求送税务部门;
5、做好土地增值税清算相关资料准备工作,交房之后土地使用税缴纳工作等相关税筹工作;
6、及时登记相关税款缴纳的台账,配合税务局、稽查局稽查工作和自查工作。
三、资金方面:
1、按时提供财务部月度付款资金计划;
2、及时核对期末资金余额;
3、及时编制银行存款科目余额表,装订归档;
4、配合开发贷款相关事宜;
5、按时提报资金相关报表。
岗位职责说明书:规划专案主管:养殖主管:
| 适配人群 | 养殖技术人员,基层养殖主管,水产养殖员 | 使用场景 | 水产养殖,家禽养殖,水质调控 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 园区要搞水产和家禽养殖,得有人管技术活儿,不然鱼鸡养不好。 | ||
| 核心职能 | 管水产和家禽的日常技术事儿。比如喂食、调水、看动物状态。 | ||
| 工作内容 | 每天巡塘看水质,记投喂量,查动物精神头,填养殖日志。 | ||
| 协作关系 | 听农场经理安排,跟兽医一起看病,教饲养员怎么喂、怎么调水,偶尔和采购说饲料需求。 | ||
养殖主管岗位职责说明书
任职要求:1.勤奋好学、积极向上、踏实努力2.中专以上学历3.水产养殖、生物、化学、动物、植物专业岗位职责:1、喜欢技术类工作,能专注做事负责园区水产、家禽生产技术管理,例如投喂管理、水质调控及日常养殖管理;
2、能承担基层动物养殖生产、管理、技术指导工作。
岗位职责说明书:规划专案主管:项目主管:
| 适配人群 | 业务主管,项目负责人,工程组长 | 使用场景 | 项目执行,研发管理,生产协调 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司项目越来越多,得有人盯住进度和质量。不然容易拖、出错、乱套。 | ||
| 核心职能 | 带小组干活。盯计划落实。推项目往前走。保任务按时按质做完。 | ||
| 工作内容 | 安排小组活儿。跟进生产计划执行。催研发和生产别掉队。开协调会理顺事情。 | ||
| 协作关系 | 跟研发人员、生产人员天天打交道。向部门经理汇报。和项目经理常碰头。有问题直接拉人一起商量解决。 | ||
岗位描述:
1、业务主管职位,独立负责工作小组,给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动;
2、落实实施各项目生产计划;
3、协调各方面资源以推进项目进度,督促研发及生产人员按计划完成研发及生产任务;
4、协调项目组成员的配合工作,以保质保量的完成既定目标。
任职资格:
1、本科及以上学历,项目类、工程类等相关专业;
2、具有一定的项目管理知识,2年以上项目管理经验;
3、熟悉wbs、pert及cpm等项目规划工具,熟悉项目管理系统;
4、良好的计划、沟通、组织协调能力;
5、身体健康、能吃苦耐劳、工作责任心强。
岗位职责说明书:规划专案主管:
| 适配人群 | 工艺工程师,产线技术主管,工艺定额专员 | 使用场景 | 工艺优化,技术攻关,国产化协同 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 磁控管生产需要专门工艺支持,保证产品性能稳定达标。 | ||
| 核心职能 | 管工艺文件编制修改,盯车间执行情况,解决现场技术问题,带小组干活。 | ||
| 工作内容 | 编工艺制度、改现场文件、审翻译资料、做定额、搞培训、查工艺纪律、办技能考试。 | ||
| 协作关系 | 向工艺室助理主任汇报;和生产车间天天打交道;配合设备扩能组、供应主管做事;带本组人一起干。 | ||
性能工艺组主管(工艺员)岗位职责说明书
部门生产制造部岗位名称性能工艺组主管(工艺员)人员配置
直接上级工艺室助理主任直 接 下 级
工作职责工作内容工作要求
1. 编制工艺技术文件1.根据产品需要可编制工艺要求制度;协同生产车间一同实施执行部门职能要求
对生产车间的工艺业务流程进行规范及指导业务流程优化
协同车间进行现场工艺文件的编制与修改每月一次
审校翻译的外来技术文件工艺合理,生产效率高,成本低
2.基础工作有义务对车间工艺人员进行业务能力的培训和指导按要求完成
协同编制材料工艺定额和生产工艺定额按要求完成
协同生产过程难题的解决
3. 生产工艺管理1、制定相关工艺守则及工艺纪律检查标准按要求完成
监督车间的工艺劳动纪律定期(每月/每周)
协助生产车间进行工人的技能等级考试每月
4.生产工艺技术的改进a)负责解决车间出现的重大工艺技术问题及时
负责生产工艺的技术变更及时
负责进行生产工艺的改进按要求完成
针对工艺难题,组织攻关小组进行技术攻关按要求进行
5.技术攻关2.负责物料国产化的技术工作,以配合生产供应主管的物料国产化进程 。按要求进行
根据需要对设备国产化的工艺技术的评价,以配合设备扩能组的设备国产化进程按要求进行
可承担技术攻关课题;对产品性能可做研究按要求进行
6.组织性能工艺组的工作 组织协调本组内部工作以及与外的工作
负责向工艺助理主任提交周/月工作计划
合理分配组内成员的工作
7..完成工艺助理主任交付的其它事务按要求进行
任职要求:
1. 相关专业本科以上文化程度,一年以上工作经验;2. 熟悉磁控管的生产工艺技术;3. 有一定生产现场工作经验,熟悉公司生产运作流程;4. 有较强的技术攻关组织能力,及对先进生产工艺的掌握能力
岗位职责说明书:规划专案主管:
| 适配人群 | 财务主管,收银主管,景点会计 | 使用场景 | 景点运营,税务申报,现金收缴 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司景点多,财务要统一管,账得清楚,税不能出错。 | ||
| 核心职能 | 管景点财务人员,审凭证,做预算分析,编报表,盯纳税,管票据。 | ||
| 工作内容 | 审原始和记账凭证,编财务说明书,报各类报表,装订归档账簿凭证,排值班,盘现金,管门票发票。 | ||
| 协作关系 | 跟景点财务人员天天打交道,向财务经理汇报,和收银主管一起管收银员,跟税务、银行有对接。 | ||
房地产公司财务主管岗位职责说明
职务:财务主管
姓名:
岗位职责:
1、管理、协调、督促、指导公司景点财务人员做好各项财务管理和会计核算工作;对景点财务人员的培训及考核;
2、 公司景点相关原始凭证、记帐凭证进行审核;
3、公司景点财务预算、决算及财务状况分析,按月编制公司景点财务状况说明书;
4、督促景点财务人员及时、准确编报公司景点会计报表、现金日报表、营业收入日报表等报表;
5、督促景点财务人员及时编报景点营业税、增值税等纳税申报表;
6、编制公司景点主营业务收入、应付帐款、其他应付款等相关记帐凭证并登录相关账簿;编制凭证前审核相关原始凭证;
7、组织、督促相关财务人员及时按要求开展财产清查、盘点工作;
8、公司景点记帐凭证的装订、整理及账簿的整理、归档;督促景点财务人员及时整理、装订、归档各种会计档案;
9、景点财务人员值班安排;组织、督促现金日常安全足额收缴及现金盘点工作;适当参与景点值班工作,值班日负责编制当天现金日报表、负责安全收缴、入存资金和盘点核对库存现金。
10、督促重要票据保管、表外核算、使用人员加强对门票、停车票、发票、收据等重要票据的规范管理和使用;
11、对公司景点经营状况情况进行统计分析;
12、指导收银主管做好收银员管理、培训、考核、轮岗、查岗等工作。
岗位职责说明书:规划专案主管:物业工程部综合维修主管
| 适配人群 | 综合维修主管,物业工程骨干,设施运维负责人 | 使用场景 | 商业设施维护,装修后维修,公共区域翻新 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 物业项目日常维修需求多,墙面地面门窗老了要修,还得做翻新和有偿服务。 | ||
| 核心职能 | 管维修活儿,带班组干活,盯安全卫生,教员工手艺,控物料用得少。 | ||
| 工作内容 | 修门窗地面墙面,巡检操作间,分派任务,管工具,指导员工,落实培训。 | ||
| 协作关系 | 向工程部经理汇报,跟保安、保洁、客服打交道,配合外包单位干活,带手下几个维修工。 | ||
物业工程部综合维修主管岗位说明
岗位职责:
1.负责项目墙面、地面、门、窗等设施维修、翻新及有偿服务工作;
2.协助领导制定本专业的日常管理、维修计划,并执行落实;
3.负责对操作间巡视检查,检查现场安全管理与防火制度落实情况,卫生合格,机械设备运行良好;
4.协助经理对班组员工进行管理和工作分派;
5.负责指导员工合理使用物料消耗,降低物料消耗;
6.负责对本专业各项维修工具管理;
7.负责对本专业人员专业技术进行现场指导,并落实培训计划;
8.监督当班期间本专业人员执行公司安全管理规定及操作规范;
任职条件:
1.中专及以上学历。
2.钳工/电工/维修工等专业,熟悉土、木、油、瓦等专业维修工艺,及商业设施、物业维修特点。
3.五年年以上物业维修工作经验。
4.具有相关专业资格证书,具有高低压运行证书、空调运行维修证书者优先。
5.有较强的责任心、服务意思、团队协作意识。
岗位职责说明书:规划专案主管:
| 适配人群 | 采购管理者,供应链负责人,采购制度设计者 | 使用场景 | 供应商遴选,紧急采购,成本分析 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要买材料,得有人管采购这事,不然乱套了。 | ||
| 核心职能 | 管采购团队,定采购规矩,找靠谱供应商,盯住物料别断货。 | ||
| 工作内容 | 写采购计划,谈价格签合同,跟单催货,查供应商,做成本分析。 | ||
| 协作关系 | 向采购经理汇报,和品质、技术、仓库打交道,带采购员干活,跟财务对付款。 | ||
采购主管岗位职责说明书
职位概要
指导和监督采购人员按采购制度进行采购作业,满足企业的物料需求
工作内容
1.开发7p成人标准有reach7p标准供应商
2.设计采购制度、手册、流程、表单等
3.编制采购计划,寻找优秀供应商
4.管理供应商,与技术、品质管理等部门人员共同选择供应商
5.审查订购单,以供应商签订合同
6.进行采购,包括询价、比价、议价和订购
7.监督与协调控制交货
8.处理突发问题及物料退货与索赔
9.开发物料来源,调查价格
岗位职责:
1.负责拟定采购部门的工作方针与目标,递交上级领导审批
2.负责建立并不断调整改善采购制度和流程
3.负责及时提供有效的市场信息
4.负责管理和监督控制采购部门的工作负担
5.负责主持与参与采购部门的会议,协调沟通本部门的各种关系
6.负责规划和配置组织采购部门的人员需求
7.负责招聘、培训、开发和考核采购人员,推动采购人员的晋升、调迁和职业发展
8.负责监控采购人员的作业进度
9.负责与供应商建立良好的关系,掌握供应商物料供应制造与供应能力
10.负责约束和规范检查采购人员的道德行为规范
11.负责审核订购单与采购合约,核查采购每日物料追踪情况
12.负责分析评估所采购物料成本和产品成本、分析竞争情况
13.负责审核采购案件项目与供应商的付款、运送条件
14.负责监督采购物料到位情况,监督进料品质,协调物料供应管理流程
15.负责建立并维持紧急需求物料的采购物料渠道
岗位职权
1.有权即时处理采购过程中出现的各种问题
岗位职责说明书:规划专案主管:
| 适配人群 | 材料工艺工程师,工艺定额专员,国产化技术负责人 | 使用场景 | 生产现场支持,国产化推进,工艺难题攻关 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 生产线上老出材料问题,得有人专门盯材料工艺这块儿。 | ||
| 核心职能 | 管材料标准、定额、检测方法;解决现场材料问题;确认新材料和变更。 | ||
| 工作内容 | 编工艺文件;支持检验部写检验文件;天天跑现场处理材料问题;确认新零件材料性能;每月推国产化。 | ||
| 协作关系 | 向上汇报给工艺室助理主任;跟检验部、采购室、其他工艺组常碰头;组内分配活儿、盯进度、交周月计划。 | ||
材料工艺组主管岗位职责说明书
部门生产制造部岗位名称材料工艺组主管(工艺员)人员配置2
直接上级工艺室助理主任直 接 下 级
工作职责工作内容工作要求
1.编制工艺文件编制生产物料材料及零部件的各种确认标准和检测方法;及各种形式实验方法按要求完成
负责编制材料工艺定额和生产工艺定额
对检验部门提供检验文件编写的支持
2.进行相关材料的工作 对生产现场出现的有关材料工艺技术问题的提供技术支持及时
负责各种材料的变更的确认
负责对新零部件有关材料性能的确认每天
向其它工艺组提供技术支持及时
推动国产化的技术工作,协助采购室进行国产化工作每月
3.攻关课题的承担 针对工艺难题进行技术攻关及时
按要求完成
针对工艺难题进行技术攻关
4.组织材料工艺组的工作 组织协调本组内部工作以及与外的工作
负责向工艺助理主任提交周/月工作计划
合理分配组内成员的工作
5.完成工艺助理主任交付的其它事务按要求进行
任职要求:1. 金属材料相关专业本科以上文化程度;
2. 有较强的组织、创新能力及钻研精神;
3. 有较强的沟通能力、时间观念,成本意识强;
4. 熟悉产品结构、组装工艺流程、质量标准,熟悉国家有关的材料标准
5. 懂电脑操作









