产品经理买手岗位职责
| 适配人群 | 母婴买手，产品开发经理，品类运营者 | 使用场景 | 新品开发，竞品分析，供应链谈判 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要推新品，得有人盯市场和用户需求，不然货卖不动。 | ||
| 核心职能 | 挑新品、看趋势、找供应商、谈价格、定上新节奏、分析对手。 | ||
| 工作内容 | 选款、比价核价、谈供应商、写上新计划、做竞品分析、盯用户反馈。 | ||
| 协作关系 | 跟设计部改样，跟运营部对卖点，跟供应链管交期，向总监汇报，常和销售聊数据。 | ||
岗位职责：
1、负责公司新产品选款，把握市场，预测流行，拓展符合公司用户群体需求的产品;
2、关注公司品牌及竞争品牌产品特征，以及消费群体需求，准确把握产品风格的发展趋势;
3、寻求新的潜在供应商，不断根据产品与市场的变化优化供应商资源;
4、负责选品的比价、核价及商务谈判，筛选合适的供应商;
5、优化选品策略，规划各类产品的上新计划，保持产品竞争力;
6、竞品分析，制定有针对性的销售策略与运营方案。
任职要求：
1、大专及以上学历，有2年及以上棉品类、玩具类、美妆产品、洗护类其中一项项目经验;
2、熟悉母婴用户的消费心理，了解母婴行业现状及商品趋势;
3、具有信息采集能力，数据分析能力;
4、能独立获取供应商渠道并开展商业谈判、交流，并跟进订货流程;
5、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。
产品经理买手岗位职责：游戏运营产品经理
| 适配人群 | 产品运营岗，平台运营经理，游戏运营专家 | 使用场景 | 游戏分发，版本运营，用户增长 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | vivo游戏平台要跑起来，得有人盯数据、管资源、推新用户。 | ||
| 核心职能 | 盯平台数据、管资源分配、推新用户策略、跟产品全流程、对结果负责。 | ||
| 工作内容 | 看活跃和分发数据、提运营需求、管资源使用、建新用户模型、跟进版本上线。 | ||
| 协作关系 | 跟产品经理天天碰，和开发设计一起改需求，向业务方同步进展，配合市场做推广。 | ||
岗位职责：
1、作为vivo游戏平台的产品运营，协助产品经理和各个业务方，整合业务资源达成核心运营指标
2、监控产品平台核心数据指标，对活跃、分发等整体核心指标负责
3、参与游戏中心项目需求、策划、设计、开发完整环节，统筹各个模块运营规范和需求，对版本中运营需求及运营结果负责
4、主导游戏平台各项资源管理，对资源利用率、资源使用健康度负责
5、主导新用户运营模型的建立，尝试并落地面向新用户的运营策略
任职资格：
1、大学本科及以上学历
2、至少3年以上互联网经验，1年以上产品运营经验
3、具备优秀的推动力、业务规划能力、沟通协调能力和统筹能力
4、独立负责过一款产品整体运营工作者优先，有bat等大型互联网公司经验/平台经验者优先
产品经理买手岗位职责：公募基金产品经理
| 适配人群 | 基金产品经理，产品开发岗，公募产品岗 | 使用场景 | 产品立项，产品申报，产品维护 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要发公募基金产品，得有人专门研究政策和市场，盯紧行业动向。 | ||
| 核心职能 | 做新产品从想法到落地的事。查资料、写方案、跑流程、改文件。 | ||
| 工作内容 | 看政策新闻、查数据、写可行性报告、填申报材料、改合同条款。 | ||
| 协作关系 | 跟合规部、法律部一起审文件；向产品总监汇报；和销售、投研同事对需求；外部要跟证监会沟通材料。 | ||
岗位职责：
1、开展政策、市场和行业产品发展趋势研究;
2、根据公司规划，进行新产品(公募、专户)的研究、开发、设计、可行性分析论证等;
3、产品设立、申报等各项合同、文件的制作;
4、协调公司内外部对产品进行维护和完善。
岗位要求：
1、全日制金融、经济、金融工程、统计等专业研究生学历;
2、1-2年基金公司产品设计开发经验;
3、较强的数据处理和统计分析能力;
4、良好的文字表达能力、沟通协调能力、团队合作意识。
产品经理买手岗位职责：产品经理p2p
| 适配人群 | 互联网金融产品经理，投资类产品设计师，银行系产品岗 | 使用场景 | 资金端理财，投融客户端，产品全周期管理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做互联网金融业务需要有人设计产品 | ||
| 核心职能 | 设计理财类互联网金融产品，管好产品从想法到上线全过程 | ||
| 工作内容 | 调研客户要啥、改产品流程、跟技术说需求、看数据调功能 | ||
| 协作关系 | 跟技术、运营、风控、市场的人天天碰，向部门总监汇报，有时要和法务聊合规 | ||
岗位职责：
1、熟悉互联网金融理财产品设计及执行，了解互联网金融法规、政策，了解市场上互联网金融产品品类及特征，对行业、市场、客户进行研究，掌握资金端理财客户的特征和需求，完成互联网金融产品的设计与实施;
2、负责投、融资客户端的产品设计，收集客户需求及业务发展动态，并持续优化产品使用流程及客户体验;
3、统筹管理产品生命周期，包含从需求调研、分析、设计、开发、测试、上线等全过程，跨部门沟通，推进产品如期上线;
4、根据产品市场推广情况和数据分析，挖掘用户需求，持续改进，创新产品功能及流程，提升产品的用户体验及运营效率。
岗位要求：
1、硕士以上学历，金融学、经济学等专业，有互联网金融行业或银行、证券、基金、保险行业、投资类产品设计或项目操作经验者优先;
2、对各类互联网金融产品有深入了解，熟悉行业产品设计新动态，对产品设计和创新有着浓厚的兴趣;
3、具有较强的沟通能力、逻辑能力和产品管理能力、产品设计能力;
4、具有较强的学习能力以及抗压能力;
5、优秀的沟通能力，敏锐的洞察力和解决问题的能力，执行力强;
6、具有团队精神，良好的职业道德操守。
产品经理买手岗位职责：教学产品经理
| 适配人群 | 教育产品经理，课程研发专家，职教教研员 | 使用场景 | 大学生求职，职前培训，课程线上化 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做大学生求职教育产品，得有人专门管课程优化和上线。 | ||
| 核心职能 | 搞课程优化，做线上转化，研究学生需求，开发新课，管导师社群。 | ||
| 工作内容 | 改老课，搬课到线上，画学生画像，找专家聊内容，整理资料，发通知，盯社群。 | ||
| 协作关系 | 跟行业专家、内容专家、求职导师一起干活，向产品总监汇报，配合运营和销售同事。 | ||
职位描述：
•对现有的大学生求职类课程及教育产品进行持续优化，并完成从线下到线上的转化;
•研究用户(学员)需求，建立用户画像，客户群体为大学生群体;
•根据用户需求与公司战略，进行各类求职教育/职前教育新产品开发;
•与不同的行业专家与内容专家沟通并整理教研内容， 求职导师社群运营与管理。
招募要求:
•有创业意愿，对教育有热情，追求职业成就;
•开放性思维与创造力，自我驱动，执行力强;
•5年左右人才发展或教育行业，教学产品及课程开发/设计相关工作经验。
•优秀的英文书面与良好的口语能力。
•熟练操作ppt等其他软件。
1.候选人背景的是:
1)具有大企业的培训与人才发展经验或在职业教育公司有教研，课程研发等从业经验;
2)大外企人力资源人才发展背景;
3)专业的咨询/培训公司、职业规划相关教育类公司课程开发岗位背景。( 课程开发的经验是必须的，但是如果自己没有在大型正规企业实际做过，对于企业的认知是有缺失的。)
2.候选人的业务敏锐度、开放性思维、创造性的解决问题、学习能力非常重要。经验方面只要能够设计、开发过课程，对于职业规划、胜任力、企业人才发展这些概念熟悉即可，软性特质更为重要。相对教育背景要好一些为佳。
3.具有产品思维的教研型人才
产品经理买手岗位职责：高级产品经理(资讯及内容展现类)
| 适配人群 | B2B产品经理，内容平台负责人，资讯产品总监 | 使用场景 | 电商运营，行业洞察，新媒体发布 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要发展资讯和内容展现这块业务 | ||
| 核心职能 | 做产品规划，设计新功能，盯上线效果，优化老方案 | ||
| 工作内容 | 写需求文档，跟开发测试，看数据反馈，改产品方案 | ||
| 协作关系 | 跟业务部门一起定目标，向产品总监汇报，和开发、设计、运营天天碰，对接crm、cms这些后台系统 | ||
高级产品经理(资讯及内容展现类)
1、根据公司战略及行业趋势方向，配合业务条线相关目标需求，输出专业价值判断，梳理产品脉络，形成产品规划，协助制定产品线的发展蓝图和实施路线图;
2、完成创新产品设计、需求分析、产品上线、效果跟踪;协助业务端推动落实产品上线计划，实现预期业绩目标。
3、总结归纳产品运营情况，沉淀核心业务逻辑，输出标准产品方案，并不断优化升级。
1. 5年以上b2b产品经理背景，必须具备电商2b或2c至少2条产品线项目管理经验。并对b2b行业模式有深刻认识。
2. 10人以上产品团队管理经验， 熟悉互联网或软件产品整体实现过程，包括从需求分析到产品发布，深刻理解商户、用户需求。
3. 熟悉行业现状，对产业链、百科有深入理解，对行业整体发展趋势具有敏锐的洞察力及创新意识;具备快速发现行业机会的能力;
4. 熟悉android， iphone及微信公众号等平台，有手机客户端产品或新媒体渠道项目经验。
5. 对后台相关系统有对接经验(crm、cms、oms等)
产品经理买手岗位职责：业务产品经理
| 适配人群 | 中台产品经理，业务架构师，数字化产品负责人 | 使用场景 | 中台建设，业态协同，CRM优化 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 集团要搞多业态业务，得有统一架构支撑，中台建不好，各业务线就各自为战。 | ||
| 核心职能 | 管好中台怎么建、怎么用、怎么升级。把业务需求变成中台能力，让各业务线能复用。 | ||
| 工作内容 | 写规划文档、盯中台功能上线、和开发对齐排期、梳理共享服务、改优化方案。 | ||
| 协作关系 | 天天和开发工程师、测试、前端后端打交道；向产品总监汇报；和各业务线pm拉会、收需求、对口径。 | ||
工作职责：
1、负责集团多业态业务应用架构规划及推动落地;
2、跟进集团业务中台建设，不断沉淀共享服务和优化中台服务能力，规划中台后续演进方向;
3、推进集团多业态多产品线目标达成，与技术开发团队的沟通协调，确保产品按时完成;
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，计算机、管理学、营销等相关专业;
2、丰富的需求分析经验、业务抽象和模型设计能力，有良好的用户体验意识;
3、5年以上产品设计工作经验，对会员系统或crm、用户运营有深入了解;
4、熟练编写prd和使用axure、xmind等工具;
5、熟悉阿里巴巴中台战略，熟悉微服务框架;熟悉企业架构方法，如togaf，zachman可优先;
6、具备良好的沟通表达能力;较强的逻辑分析能力和应变能力;良好的团队合作精神;
产品经理买手岗位职责：（商贸公司）产品经理
| 适配人群 | 产品经理，产品策划岗，UI/UX设计师 | 使用场景 | 新品研发，项目管理，市场分析 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要推新产品，得有人从头到尾盯住这事。 | ||
| 核心职能 | 把用户想要啥弄明白，画出产品长啥样，定好做出来的时间表。 | ||
| 工作内容 | 写需求文档、画界面草图、排项目时间、开会拉人干活、填进度表格、查竞品资料。 | ||
| 协作关系 | 天天和开发、设计、测试打交道，向产品总监汇报，找销售要市场反馈，约用户做访谈。 | ||
职责描述：
岗位职责：
1、负责策划/设计新产品；
2、负责新产品的创新和预研，完成新产品的用户需求定义、产品功能/ui/交互的设计；
3、负责制定项目开发计划并跟踪进度，确保项目如期完成；
4、负责项目资源的协调与组织，确保项目团队各关系人协同工作；
5、及时发现并跟踪解决项目问题，有效管理项目风险；
6、组织调查分析行业发展机会，完成市场分析和竞争分析报告。
任职资格：
1、本科及以上学历，1年以上产品经理类工作经验；
2、熟练掌握excel/ppt/word/visio/project/axure、rp等软件；
3、对交互设计、用户界面有研究；
4、良好的学习能力、团队合作精神、分析判断能力、沟通协调能力，能适应无线互联网的工作压力。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：1-3年
产品经理买手岗位职责：产品经理（课程）
| 适配人群 | 课程研发经理，企业内训师，培训顾问 | 使用场景 | 培训项目设计，定制化培训，课程迭代优化 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要开发新课，得有人盯市场、盯导师、盯产品上线。 | ||
| 核心职能 | 把市场声音变成课，管好导师，让课能落地、能迭代、能卖出去。 | ||
| 工作内容 | 做调研、写需求、拉导师、推开发、跑实验局、改课、支持销售讲产品。 | ||
| 协作关系 | 天天跟导师聊，向产品总监汇报，和销售、教研、运营一起干活，有时要对接客户。 | ||
职责描述：
工作职责：
1、负责与导师或客户紧密合作，开展相关市场调研工作，收集与分析行业信息，形成课程产品开发需求；
2、组织导师资源，系统开发课程产品，保证开发项目的质量、进度和成本；
3、对新开发课程的实验局进行组织、跟进、评估和复盘，并据此改进和优化课程产品；
4、定期对所负责的课程产品进行更新与完善；
5、对大型或定制培训项目进行设计、管理与运营；
6、建设和维护导师资源池，负责导师的发展和管理工作；
7、为销售提供产品培训和售前专业支持。
任职条件：
1、工商管理、人力资源管理、教育学、心理学等相关专业，本科及以上学历；
2、3年以上教育培训经验，在大型管理培训/咨询公司担任课程研发、为甲方进行架构咨询的工作经验；
3、担任过助教，熟悉培训体系建设、人才培养与发展系统的运行等；
4、有良好的逻辑思维分析能力及系统方案设计能力、深度思考能力和学习能力；
5、用户体验细节把控能力，具有较好的用户同理心；
6、有较强的组织能力、沟通协调能力和主动性。
7、欢迎资深媒体从业者转岗！
薪资待遇及发展机会：
薪资结构：岗位工资 项目执行奖金（销售提成） 年中奖金 年终奖金；
福利：六险一金 餐费补助 带薪年假 免费年度体检 团建活动 免费年度旅游 节日福利；
发展空间：职业规划双通道，宽松无“天花板”的晋升通道，公司项目多，只要有能力，就有发展机会；
关键资源：与华为前高管一起工作，走进华为公司，听华为公司前高管讲授企业管理经验；
团队氛围：公司文化简单，你的同事都是一群有追求的奋斗者。
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：1-3年
产品经理买手岗位职责：同业产品经理
| 适配人群 | 券商资管人员，信托业务经理，PE投资顾问 | 使用场景 | 私募基金设立，资本市场融资，上市公司合作 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞资本市场融资项目，得有人专门盯这事。 | ||
| 核心职能 | 做融资项目尽调、设计交易结构、跑私募备案、上会、谈合同、帮营销、管存续。 | ||
| 工作内容 | 查资料写报告、改交易结构、和中后台来回沟通、准备上会材料、跟融资方聊条款、配合营销经理见客户。 | ||
| 协作关系 | 跟营销经理一起干活，向部门负责人汇报，常和法务、合规、运营、中后台同事碰头，有时要找信托或券商老同事帮忙。 | ||
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招聘岗位职责:1、负责统筹资本市场融资类项目的尽职调查，产品交易结构设计，熟悉私募基金的备案公司中后台沟通，项目上会，融资方沟通合同细节，协助营销经理营销业务及维护客户关系相关事项2、完成项目存续管理。3、部门安排的其他工作
产品经理买手岗位职责：酒店产品经理
| 适配人群 | 会员产品经理，酒店数字化负责人，用户运营专家 | 使用场景 | 酒店运营，会员管理，用户增长 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 酒店要留住客人，得靠会员体系拉住人。云租电想做酒店智能服务，得有人专门管会员产品。 | ||
| 核心职能 | 管会员系统怎么建、怎么改。听用户说啥想要，让会员更愿意用、更爱用。 | ||
| 工作内容 | 写需求文档，画产品流程，做用户调研，看数据报表，盯开发进度，改界面文案。 | ||
| 协作关系 | 跟技术团队天天对需求，向产品总监汇报，和运营一起搞活动，找设计改页面，拉市场聊推广。 | ||
职位描述：
工作职责：
1.基于会员体系发展目标，进行产品规划，提出会员系统的开发需求，完成产品设计
2.针对现有用户及目标用户进行调查分析，深刻理解用户需求，并持续优化产品体验，提升整体用户忠诚度、活跃度
3.关注竞品动态，及时跟进并完善自身的会员体系
岗位要求：
1.3年以上会员产品工作经验，有旅游、酒店、电商行业经验优先
2.有敏锐的数据洞察能力，对用户心理和深层次需求有较强的把握
3.卓越的逻辑思维与分析能力，具备较强的产品规划、项目管理、数据分析和推动能力
4.善于创造性的解决问题，良好的团队合作精神，出色的组织和跨团队沟通能力
产品经理买手岗位职责：产品经理
| 适配人群 | 市场策划岗，品牌推广岗，产品营销岗 | 使用场景 | 产品发布，市场推广，销售支持 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要推新产品，得有人帮着想怎么卖、卖给谁、定啥价。 | ||
| 核心职能 | 帮经理定卖货的法子，写宣传材料，培训销售员，盯推广落地。 | ||
| 工作内容 | 查市场、写文案、做ppt、安排培训、盯广告投放、改包装建议。 | ||
| 协作关系 | 听市场部经理安排，跟销售员常碰头，和设计、运营同事一起改方案，偶尔找产品经理问细节。 | ||
1.协助市场部经理制定产品营销策略。组织目标市场的确定、产品包装定价、产品版本发布、竞争策略的制定等活动，为产品开发、推广提供策略支持。
2.根据既定的产品营销策略和产品的市场营销计划(如目标市场、产品包装、渠道、广告!等)，协助并协调产品的市场推广工作，实施过程控制，保证推广质量。
3.点对点的协助销售工作。协调资源，组织策划产品解决方案、撰写产品宣传资料文字等，并组织落实对各相关销售人员的产品知识培训、营销培训等，确保产品销售的有效进行。
产品经理买手岗位职责：产品经理
| 适配人群 | B2B产品经理，快消品推广岗，互联网女装运营 | 使用场景 | 电商产品上线，服装批发数字化，熟食市场推广 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做软件产品上线，得有人盯全程管质量管时间。 | ||
| 核心职能 | 搞清用户要啥，画出页面样子，推产品上线，看效果再改。 | ||
| 工作内容 | 聊用户、看数据、学同行、做原型、拉会议、盯开发、测方案、查流量和反馈。 | ||
| 协作关系 | 跟设计师、开发、测试一起干活，向总监汇报，常找运营和销售要数据和意见，有时配合市场做推广。 | ||
产品经理工作职责
产品经理是指负责并保证高质量的软件产品按时完成和发布的专职管理人员。
岗位职责：
1、深入了解用户需求，深入分析数据，研究和借鉴国内外先进网站的经验，制订用户体验持续优化方案并制作页面原型。
2、领导产品经理和设计师等团队成员，协调技术资源并设定优先级，确保各重要项目按时上线，并对工作质量和业务结果负责。
3、对多个产品方案进行对比测试并进行数据分析，以确定最佳改进方案。
4、监控产品上线后的流量、转化率和用户反馈，持续改进。
企业对产品经理要求
以下内容来自制度大全企业对产品经理的职责要求
岗位职责及任职资格a
岗位职责及任职资格b
1、负责公司旗下熟食、杂粮产品在北京市场推广政策制定及推广；
2、负责熟食、杂粮等产品的市场渠道开拓和维护；
3、对熟食和杂粮产品订货、发货、库存负责，设立安全库存；
4、完成公司制定的熟食和杂粮销售任务；
5、领导交予的其他工作；
任职要求：
1、市场营销等相关专业中专及以上学历；
2、年龄26－35周岁，五官端正，形象气质佳；
3、具备三年以上熟食产品销售经验；
4、有熟食、杂粮运作经验的人优先；
5、性格开朗、善于沟通。
岗位职责及任职资格c
意法网招聘产品经理，我们需要你来一场改变
·招聘人数：1人
·工作性质：全职
·学历要求：本科及以上
·工作经验：3-5年（有服装从业经验者优先）
·薪资待遇：15k-40k（月薪）
·工作地点：杭州
关于意法网
我们是意法网：互联网 女装行业，b2b模式，女装批发的“商务数字化”。我们的核心用户是意法服饰城1700家商户和全国各种类型的女装经营者，通过“原创女装经意法网批发给采购商”的整体功能，建立意法与全国女装零售商的数字化联接，实现各商务环节的数字化管理，并无限延伸到全国，也跨境延伸到国外合作者面前。
产品经理是意法网最为关键的岗位，职责只有一句话：挖掘用户的潜在需求，设计出互联网 女装行业中最卓越的产品，驱动意法网的创新和改变。
我们需要这样的您加入我们：
深谙互联网思维的本质：无论是“七字诀”，还是“九大思维模式”，您不但清晰了解，而且还在过往的工作中落地实践过。
亲自操刀让产品从无到有：您一定具有这样从抽象落于具体，从无形塑为有形的能力，axure等工具更是驾轻就熟。
基于方法论的清晰逻辑：相信您具有深厚的产品方法论基础和逻辑能力，能够深度思考形成清晰的系统性逻辑，并且，您一定enjoy这个过程。
对用户体验深刻的理解和实践：您一定对用户感受和体验有着细腻的感觉，对很多手机里的app怀有不同的吐槽，那就对了~
如果以上4点恰好描述了您，那么，请加入我们！
这是一个互联网 的时代，
这个时代需要更多的改变。
互联网 女装=意法网，
意法网 您=无限可能！
别质疑，我们就是下一个成功的缔造者！
还等什么？加入我们！和我们一起，改变现在，创造未来。
产品经理买手岗位职责：产品策略产品经理
| 适配人群 | 策略产品经理，推荐系统PM，视频产品负责人 | 使用场景 | 视频推荐，短视频运营，产品迭代 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 微博视频推荐系统需要专人管，不然推荐效果不好，影响用户看视频 | ||
| 核心职能 | 设计视频推荐功能，调优推荐算法，让视频推得更准更顺 | ||
| 工作内容 | 写产品文档，盯研发测试上线，做竞品分析，看数据，收用户反馈 | ||
| 协作关系 | 跟算法工程师、运营、数据团队天天碰，向产品总监汇报，拉技术资源推进项目 | ||
职责描述：
1、负责微博视频推荐系统的产品设计及策略调优
2、制定推荐策略，提升视频推荐效率及效果
3、对产品及项目负责，撰写产品文档，跟进产品研发、测试、发布、运营，协调各部门资源，推送项目高效保质完成
4、竞品调研、数据分析，收集用户反馈和建议，持续优化产品，及时响应和推进业务需求
任职要求：
1、热爱互联网，关注行业发展趋势，对用户体验和策略型产品有深刻理解
2、逻辑缜密、表达清晰、目标导向、自我驱动
3、熟悉短视频市场，对推荐策略及方法有一定了解，有三年以上产品经理相关工作经验
4、能独立负责跨部门跨团队的项目，组织协调能力强
5、出色的数据分析、竞品分析能力。
6、有产品团队管理经验优先。
产品经理买手岗位职责：互联网企业产品经理
| 适配人群 | B2B产品经理，ERP产品负责人，企业数字化顾问 | 使用场景 | 企业采购管理，销售流程优化，ERP系统升级 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做企业服务，要解决采购销售难的问题，得有人把方案变成互联网产品。 | ||
| 核心职能 | 把企业采购销售的痛点变成产品。分析数据和竞品。让产品更贴合客户需要。 | ||
| 工作内容 | 找采购销售的难点。写解决方案。做数据分析。看竞品动向。改产品功能。 | ||
| 协作关系 | 跟设计、开发、运营同事一起干活。听产品总监安排。常和销售、客户成功团队碰需求。 | ||
职责描述：
1、分析企业采购销售过程中的难点和痛点，拟定解决方案，将解决方案系统化、产品化、互联网化;
2、对产品运营数据进行分析挖掘、分析竞品、关注市场及政策变化，持续优化产品，为客户提供更适合的产品;
3、与同事协同工作，提高产品的规划、设计和迭代效率。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，具有b2b平台或中大型企业erp产品多年实际工作经验;
2、具有丰富的大数据产品经验，能熟练使用原型工具进行产品的原型设计。
3、熟悉企业管理流程和经营决策流程，熟知企业采购销售过程中的痛点和难点，擅长企业采购、销售体系的分析、搭建和优化;
4、了解数据分析、数据仓库、数据挖掘等相关技术，具备较强的数据分析能力、逻辑能力，较强的流程梳理能力，较好的项目管理能力;
5、沟通理解能力强，擅长跨部门跨组织的沟通和协作，有优秀的团队合作精神和方法;
产品经理买手岗位职责（优选15篇）
