建设管理项目岗位职责任职要求
| 适配人群 | 建设管理岗,项目公司负责人,监理协调员 | 使用场景 | 工程开工,项目验收,招投标 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞项目建设,得有人盯着从设计到验收全过程。 | ||
| 核心职能 | 管好项目建设全流程,盯合同、盯评审、盯开工手续、盯验收接入。 | ||
| 工作内容 | 做招投标、写合同、办开工手续、组织评审、监督施工、搞项目创优。 | ||
| 协作关系 | 跟设计单位、监理、施工方打交道,向领导汇报,帮项目公司干活,和验收部门一起验项目。 | ||
建设管理项目岗位职责
项目建设管理 1.1. 职责表述:建设管理
1.1.1. 负责规划设计、勘察单位、监理单位、施工单位、材料及设备采购的招投标工作,以及建
设合同的起草、履行工作,合同的审批、签订委托工作,监督合同的履行工作;
1.1.2. 负责组织规划设计、工程设计、运行方案等事项的评审、确认工作;
1.1.3. 协助项目公司办理工程开工前各种手续(包括行政审批和行政许可),保证工程顺利开工
1.1.4. 工程竣工后,会同有关部门及时进行项目验收,协助项目公司办理配电网接入;
1.2. 职责表述:协调管控
1.2.1. 负责对项目部施工管理进行监督、控制;
1.2.2. 负责对下属项目公司开展项目建设指导,安全及风险管控,质量及进度把控;
1.2.3. 负责项目创优策划、实施、申报等相关工作。
1.3. 职责表述:完成上级领导安排的其它工作 1.1. 职责表述:建设管理
1.3. 职责表述:完成上级领导安排的其它工作
建设管理项目岗位职责任职要求:建设管理项目
| 适配人群 | 工程管理助理,项目执行专员,基建协调员 | 使用场景 | 产业园建设,工程招投标,施工许可办理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 产业园建项目多,进度乱,没人专门盯工期质量成本这些事。 | ||
| 核心职能 | 帮项目负责人盯工地进度、质量、花钱、安全、办证这些事。 | ||
| 工作内容 | 跟承包商要工期计划、查施工质量、看招标文件、催许可证、记安全问题。 | ||
| 协作关系 | 听项目负责人安排,和承包商、项目管理公司、设计方打交道,常开会碰进度,有问题马上报。 | ||
职责描述:
1、协助项目负责人对产业园工程建设的各项工作及承包商的工期管理;
2、协助项目负责人与团队一起确保项目质量符合各项规定, 并确保质量管控与工期和成本有效协调,符合项目整体方向;
3、协助项目负责人对招投标的可靠性及施工后的变更进行较为有效的控制以确保项目成本目标;
4、协助项目负责人关注并推动各方的安全生产表现(如承包商、项目管理公司等等),以确保完全无安全事故施工工程;
5、协助项目负责人与项目团队成员一起跟进推动所有相关许可的及时准备、不断跟进、及时完成并不影响项目进展;
6、协助项目负责人以结果导向为原则,能较好把握项目各个要素(工期质量成本等)做到重点突出、整体协调、灵活与原则统一的项目管理成效;
7、根据项目及项目负责人任何新的需要管理新增的工作内容。
任职要求:
1、本科以上学历,供排水电气相关专业、土木工程或建筑结构专业毕业;
2、境外工程项目开发或境内外资企业工程师或工程项目经理工作经验;
3、英语熟练,有pmp证书者优先考虑;具备丰富的建设工程工期管理经验与心得;
4、具备强烈的结果导向,高度的工期意识及紧迫感,勤奋肯干,关注细节,客户导向,自我驱动。
建设管理项目岗位职责任职要求:网络建设管理
| 适配人群 | 海归IT工程师,外企网络架构师,跨境云服务经理 | 使用场景 | 海外网络建设,IDC项目落地,云服务部署 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 海外网络partner接入需求多,6、7个在推进中,得有人盯进度。 | ||
| 核心职能 | 管海外partner接入项目,也管其他idc项目。要跟紧进度,不能掉链子。 | ||
| 工作内容 | 跟进partner接入流程,处理idc项目事务,写邮件、开电话会、协调资源。 | ||
| 协作关系 | 和海外partner直接沟通,向阿里项目负责人汇报,配合技术团队做方案验证。 | ||
网络建设管理岗位职责
主要职责:
1. 海外网络partner接入的项目管理,当前有6、7个parter在接入过程中,需要follow up。
2. 其他idc项目管理相关的事。
技术要求:有it、网络、云产品知识即可,英语听说读写要好,可直接对外。海归优先。
1、英语要好,海龟类;2、最好有外企工作经验
电话面试
外派阿里职位 长期项目
建设管理项目岗位职责任职要求:工程建设管理
| 适配人群 | 工程总监,项目经理,建设管理负责人 | 使用场景 | 工程项目建设,竣工验收,招投标管理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好多家农批市场建设,得有人专门盯工程进度和花钱。 | ||
| 核心职能 | 管工地预算、工期、质量、验收,对安全和花钱负责到底。 | ||
| 工作内容 | 编施工计划、审施工方案、盯现场进度、查工程质量、管招标投标、做成本控制、写管理报告。 | ||
| 协作关系 | 向公司分管副总汇报;和设计院、施工单位、监理单位天天打交道;和财务、法务、采购部门常碰头;带本部门几个同事一起干活。 | ||
职责描述:
1. 负责制订各工程项目预算及工程施工计划,组织完成经营管理目标,为安全、质量、概算的第一责任人;
2. 负责公司批准的施工总进度计划,审核施工组织设计、招投标管理、成本控制、工程管理、竣工验收、监督控制施工进度及预算执行,保证工程生产有序、按时、成本可控完成;
3. 负责审核工程项目管理报告和其他文件资料;
4. 根据合同的约定、设计图纸及规范规程的要求,监督工程项目施工质量,参加组织工程项目检查验收;
5. 根据国家有关工程建设的法规、政策及相关技术文件,组织制定公司技术管理制度规范;
6. 负责对本部门人员工作管理及团队建设工作;
7. 完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 45岁以下,条件优秀者可酌情放宽;工程管理类及相关专业本科及以上学历,具有高级职称者优先;
2. 10年以上相关岗位管理经验,具有地产开发类企业总部同岗位经验者优先;
3. 了解国家相关政策、法律、法规,熟练掌握工程建设业务领域专业知识;
4. 熟悉房地产开发项目的整体运作,全面掌握建筑设计及施工管理等相关知识,能够洞悉与预见各种设计及施工问题;熟悉公司工程建设任务、范围及目标要求,善于管理工程建设项目;
5. 具备全面统筹、沟通、协调的能力及判断、分析、决策的能力,抗压能力强;
6. 无不良信用记录。
建设管理项目岗位职责任职要求:建设管理
| 适配人群 | 工程管理部负责人,项目经理,建设总监 | 使用场景 | 市政工程建设,水处理项目,环保工程实施 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好多地的工程项目,得有人统一盯进度、质量、安全这些事。 | ||
| 核心职能 | 管所有在建项目,盯进度质量安不安全,管验收结算移交,还要控成本保利润。 | ||
| 工作内容 | 查工地现场,盯验收备案,做工程结算,催回款,管分包商,协调设计采购。 | ||
| 协作关系 | 向公司领导汇报,跟商务经营部一起谈合同,和设计院、监理、分包商打交道,内部配合工程、采购等部门。 | ||
建设管理岗位职责
职责描述:
1、组织完善公司工程项目建设管理制度、标准、流程、等管理体系;
2、主持公司建设管理部的全面工作,主要包括:负责各项目工程进度、质量、安全施工情况的检查和监督;监督各项目的竣工验收、竣工备案、工程结算及竣工移交等工作;
3、统一负责公司在各地项目的建设管理,协助商务、经营部门进行重大项目的市场拓展和合同谈判;
4、采取有效措施管控各项目过程成本与资金调度,过程中进行动态毛利把控,保证项目既定利润的实现,负责各项目的回款工作;
5、配合经营管理部开发合格分包商,负责协调各外部合作方如设计院、分包商、监理等关系,同时对内负责协调工程设计、采购等内部关系,确保项目顺利进行;
6、协调项目当地政府相关职能部门关系;
7、根据业务发展需要,确定部门组织架构及团队编制,配合公司完成团队搭建;
8、其他职责内工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,土木工程、工程管理、环境工程等相关专业;
2、10年以上工程项目管理经验,主持完成过大型市政、水处理或环保工程项目;5年以上团队管理经验;
3、具备良好的组织、协调和资源整合优化能力;精通项目的计划进度控制、成本管控和质量控制,熟悉国家和地方法律法规。
4、大型市政施工类企业工程管理部负责人工作经验者优先;
5、二建及工程师以上职称,持一级建造师资格证者优先。
建设管理项目岗位职责任职要求:建设管理岗
| 适配人群 | 基建管理人员,IT建设专员,项目交付经理 | 使用场景 | 工程建设,系统上线,项目验收 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司有好多在建项目要管,得有人盯着进度质量钱,不然容易拖、超支、出问题。 | ||
| 核心职能 | 盯工程从开始到结束全过程,保按时、保质量、保花钱合理,还要管资料和风险。 | ||
| 工作内容 | 组织设计评审、开工验收交维转资、查进度质量成本、写制度流程、通报情况、整竣工材料、配合审计。 | ||
| 协作关系 | 跟设计单位、施工单位天天打交道,向项目经理或部门负责人汇报,和财务、审计、法务同事一起做检查和整改。 | ||
建设管理岗岗位职责
职责描述:
1.配合开展工程项目建设方案的制定、评审等工作,组织设计单位进行项目设计、组织设计评审等;
2.推动工程建设的主要环节,落实各类工程管理专项要求,包括组织开展开工、验收、交维、转资等工作,确保项目按时保质完成;
3.监督、检查工程实施期间的质量、进度、成本等方面情况,开展工程形象进度管理,落实工程转资、工程付款等计划执行情况;
4.制订各类工程建设管理制度、流程及实施细则,进行工程项目建设情况定期通报;
5.组织工程项目竣工验收批复、工程资料核查及提交归档等;
6.落实相关审计、内控、及嵌入式廉洁风险防控工作。
任职要求:
教育:全日制大学本科及以上学历,计算机、通信、管理及相关专业。
知识:
1、熟悉it系统工程建设及实施特点;熟悉工程建设相关流程;
2、掌握项目管理相关知识,包括项目进度、质量、成本管理等;
3、了解财务相关知识,以及概预算、决算等。
技能:了解通信、it行业的基础知识,掌握工程管理、项目管理相关技能,具备较强沟通协调及计划组织能力。
经验:具有2年及以上通信、it相关行业系统工程建设或项目管理工作经验。
其他:具有较强的风险意识,廉洁意识和责任心。
建设管理项目岗位职责任职要求:交通与基础建设管理员
| 适配人群 | 岩土工程师,隧道工程师,地质勘查员 | 使用场景 | 工程图纸审核,招标图纸答疑,施工现场协调 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 工地图纸老出错,现场问题没人管,得有个人盯住设计和施工。 | ||
| 核心职能 | 看图纸对不对,跑现场查问题,管施工质量进度钱,验收前把关。 | ||
| 工作内容 | 审图纸、去工地量尺寸、催设计改图、参加招标答疑、解决现场技术麻烦、整理验收资料。 | ||
| 协作关系 | 听项目经理安排,跟设计院要修改图,和监理、施工队天天碰头,配合其他专业同事调接口。 | ||
性别:不限|驾照:不要求
岗位职责:
1、负责工程项目图纸的审核,工地现场考察、勘察、测绘,督促设计单位按要求对图纸进行修改和完善;
2、协助招标工作,参加招标工程图纸答疑;
3、施工过程中,负责项目施工质量、进度和成本的控制,解决施工中出现的具体专业技术问题;
4、协调施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系;
5、参加审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收。
任职资格:
1、桥、地质、勘查技术与工程、隧道、岩土、地下空间等相关专业,大专及以上学历;
2、性格开朗、吃苦耐劳,适应施工现场工作。
建设管理项目岗位职责任职要求:新能源网络建设管理师
| 适配人群 | 渠道建设岗,新能源渠道经理,品牌网络专员 | 使用场景 | 网络建设,经销商筹建,门店验收 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 奔腾要搞新能源车卖点,得先建好销售网。 | ||
| 核心职能 | 定建店标准、盯经销商建店、验收门店、签合同、带区域干活。 | ||
| 工作内容 | 写标准文档、跟经销商排建设计划、去现场看进度、验店、签授权书、回邮件、开协调会。 | ||
| 协作关系 | 跟经销商天天打电话,向网络总监汇报,和区域经理一起跑店,和法务一起改合同,和财务核费用。 | ||
职位描述:
职责描述:
1.负责制定奔腾新能源网络建设标准,并持续优化改善
2.负责与入网奔腾新能源经销商制定筹建计划,并对经销商筹建过程进行指导及管控
3.负责实施奔腾新能源店验收,及经销商授权合同签署
4.负责指导区域开展奔腾新能源网络建设工作
职位要求:
1.国家统招大学本科以上学历,获得相应学位
2.外语水平通过国家四级
3.二年以上相关工作经验
4.身体健康
建设管理项目岗位职责任职要求:建设管理
| 适配人群 | 广电工程主管,通信施工队长,弱电项目经理 | 使用场景 | 弱电管道建设,广电工程施工,通信工程协调 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 港区广电要建弱电管道,得有人盯着施工队干活。 | ||
| 核心职能 | 管施工队干活是否规范、质量咋样、进度快不快。 | ||
| 工作内容 | 盯施工、交竣工资料、审工程量、算结算、发材料、催还材料。 | ||
| 协作关系 | 跟施工队天天打交道,向部门主管汇报,和移动合建队一起干活,还要和材料库对账。 | ||
岗位职责:
1、负责郑州航空港区范围内分管施工队工程施工规范、施工质量及进度的管理,按照公司工程质量要求标准落实;
2、负责竣工资料(开挖与顶管)的上报并协助部门主管完成下属施工队及移动合建施工队的工程量审核与结算工作;
3、负责分管道路材料的发放控制与合建施工队垫付材料的催还入库。
4、负责所管理施工队的所有协调管理工作。
任职要求:
1、2年以上工程管理工作经验,有通信行业工程管理经验者优先;
2、具备良好的沟通协调能力、团队精神与吃苦耐劳精神;
3、具有很强的责任心和事业心;
4、基本办公软件的使用、cad制图、卫星定位等相关设备使用;
5、有驾照有车。
建设管理项目岗位职责任职要求:基本建设管理
| 适配人群 | 基建管理人员,税务系统基建岗,政府投资评审员 | 使用场景 | 项目立项审查,开工批复管理,竣工财务决算 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 因为单位要管基建项目,得有人专门盯这事,不然流程乱套、钱花错地方。 | ||
| 核心职能 | 管全系统基建从立项到验收的全过程,审项目、批开工、盯进度、管钱、整档案。 | ||
| 工作内容 | 写计划、审可行性、报发改委、批开工、排资金、审决算、报报表、建档案、搞培训。 | ||
| 协作关系 | 听处长和副处长安排;跟发改委打交道;配合会计岗(b岗顶班);和各项目单位来回对接材料和问题。 | ||
a岗
1、在处长和分管副处长的领导下开展工作;
2、负责贯彻执行基本建设管理的相关法律、法规、规章和制度,制定全系统基本建设管理实施办法等;
3、负责拟订年度工作目标、工作计划;
4、负责对拟立项的基本建设项目进行审查和可行性论证,对已审批的基本建设项目,按规定纳入自治区地税系统项目库管理;
5、负责对经审核符合立项条件的按规定审批或上报自治区发改委审批;
6、负责按规定审核立项的基本建设项目,对经审核符合开工条件的项目,办理开工批复;
7、负责对全系统基本建设项目进行跟踪监督管理,并根据项目建设进度作出资金安排计划;
8、负责全系统基本建设竣工财务决算的审核、批复和上报工作;
9、负责按规定权限办理、上报基本建设项目竣工决算审计和财务决算审计;
10、负责全系统基本建设项目的监督和检查工作,发现异常情况,及时报告;
11、负责全系统基本建设相关报表的布置、汇总和审核上报工作;
12、负责建立健全系统基本建设项目资料档案工作;
13、负责协助做好全系统基本建设管理人员业务培训工作;
14、完成处领导交办的其他工作。
b岗
会计或其他岗位人员不在岗时,负责其各项工作。
建设管理项目岗位职责任职要求:网络与建设管理处
| 适配人群 | 通信行业管理者,电信监管人员,码号资源专员 | 使用场景 | 行业规划编制,普遍服务实施,应急通信保障 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 国家和信息产业部有政策要求管通信网建设 | ||
| 核心职能 | 管电信网、专用网、广电网的规划建设和资源分配 | ||
| 工作内容 | 编行业规划、审企业规划、管码号资源、做统计、查村通工程 | ||
| 协作关系 | 跟电信运营企业对接,向处长汇报,配合质监中心和应急部门干活 | ||
1.认真贯彻执行国家和信息产业部有关通信网络与建设方面的方针和政策,依法对公用电信网、专用电信网和广电传输网的规划与建设以及网络资源实施行政监督管理。
2.负责组织编制本省通信行业发展规划,对企业滚动规划进行审查或审批,指导和协调电信运营企业的通信规划和建设。
3.负责普遍服务的管理和协调工作,检查和督办“村通工程”计划的落实。
4.负责通信行业统计工作及编制发布通信行业统计信息,协助有关部门做好地方国民经济统计信息工作。
5.负责本省电信网码号资源的使用规划、分配、审批、核准、备案及收费管理工作,并对其使用情况进行指导和监管。
6.依法对本省通信建设市场准人和秩序实行监督和管理;负责对省通信工程质量监督中心工作进行政策及业务指导。
7.负责组织本省通信行业统计、建设、码号管理专业人员培训,有关资格证书的初审、评审及申报工作。
8.负责电信网络运行安全监督检查,对运营企业尉切执行国家有关安全标磁行检查指导。
9.负责全省通信行业内外应急通信和重要会议通信保障的组织协调工作。
10.承办领导交办的其他工作。
建设管理项目岗位职责任职要求:项目建设管理人员
| 适配人群 | 项目经理,造价工程师,建设管理代表 | 使用场景 | 工程验收,造价审核,施工监管 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司接了基建项目,得有人盯现场管进度管质量管钱。法律要求必须有专人负责,不然没法签合同干工程。 | ||
| 核心职能 | 盯着工地别出事,管好施工队监理方,把图纸变成房子,钱花得明白不超支。 | ||
| 工作内容 | 开工地会、审方案、查资料、量工程、写月报、整档案、跑验收、算账单。 | ||
| 协作关系 | 跟业主汇报,听公司安排;和监理施工方天天碰头;技术员向项目经理交报告;造价师给项目经理报钱数;服务代表替项目经理处理小事。 | ||
岗位职责:
2.1全面负责委托合同的履行;
2.2确定项目经理部人员的分工和岗位职责;
2.3协助业主签订施工合同、监理合同后或采购合同;
2.4主持编写项目建设管理规划,管理项目经理部的日常工作;
2.5检查和监督项目经理部成员的工作,根据工程项目的进展情况可进行人员调配;
2.6审核批准项目监理机构编制的监理规划,并报业主审批备案;
2.7主持或参加工地工作会议,签发项目经理部的文件和指令;
2.8审查和处理工程变更;
2.9主持或参与工程质量事故的调查;
2.10组织编写并签发项目建设管理月报、管理工作阶段报告、专题报告和项目建设管理工作总结;
2.11组织参建各方人员对进行工程项目的竣工验收;
2.12主持整理工程项目的归档资料。
3技术人员岗位职责
3.1负责本标段建设管理工作的具体实施;
3.2负责监督、检查经监理工程师批准的施工组织设计的执行情况,监督承包商按照《建设工程项目管理规范》(bt/t50326-____)实施施工,及时向项目经理汇报;
3.3负责监督、检查监理规划的执行情况,监督监理单位按照《建设工程建立规范》(gb50319-2000)实施监理,及时向项目经理汇报;
3.4负责参加分项工程验收及重要隐蔽工程验收;
3.5定期向项目经理提交建设管理工作情况报告,对重大问题及时向项目经理汇报和请示;
3.6根据建设管理工作实施情况做好项目建设管理日志;
3.7负责工程资料的收集、汇总及整理,参与项目建设管理月报;
3.8负责核查工程计量的数据和原始凭证的真实性;
3.9做好有关的项目建设管理记录。
4造价工程师岗位职责
4.1负责收集、汇总及整理与工程造价有关的信息;
4.2负责审查施工图预算、工程结算;
4.3负责审查工程量和索赔计算;
4.4负责编制工程竣工决算;
4.5负责编制资金使用计划,及时向项目经理汇报。
5建设管理服务代表岗位职责
5.1在项目经理受权范围内对项目建设管理行使项目经理的权利;
5.2负责处理受权范围内的日常管理事务,重要的管理事务必须事先向项目经理汇报。
建设管理项目岗位职责任职要求:水务局工程建设管理科
| 适配人群 | 水利工程师,农桥管理员,工程质量监督员 | 使用场景 | 水利规划,工程报批,农桥管护 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 水利项目越来越多,得有人管规划报批和验收这些事。 | ||
| 核心职能 | 管水利项目从开头到收尾,盯质量、管安全、做蓝线监督。 | ||
| 工作内容 | 编规划计划、跑报批手续、组织招标、查农桥建设、做安全检查、配合验收。 | ||
| 协作关系 | 跟质监站、监理单位一起查质量,向科室主任汇报,帮镇里管农桥,和设计施工方打交道。 | ||
1.负责组织编制有关水利工程建设的规划和计划,河道蓝线等项目的监督管理。
2.负责各项水利工程建设项目的报批、招标及工程质量、竣工验收等行业规范管理工作。
3.负责区管农桥的建设和管理,指导各镇镇村级农桥的管理。
4.做好全局日常的安全管理工作。
5.协助质监部门、监理单位管舰工程质量。
6.完成领导交办的其他工作。
建设管理项目岗位职责任职要求:渠道建设管理
| 适配人群 | 渠道经理,市场拓展专员,集成业务代表 | 使用场景 | 渠道建设,市场推广,商务洽谈 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展建安和弱电市场,得有人专门找合作方、签合同、铺渠道。 | ||
| 核心职能 | 拉来新伙伴,签合作协议,建本地渠道网,做推广计划,落地执行活动。 | ||
| 工作内容 | 打电话约见客户,发公司资料,谈合作细节,签合同,整理渠道名单,写推广方案。 | ||
| 协作关系 | 向市场部经理汇报,跟销售部同步线索,和产品部对方案,帮代理商培训,和财务对接合同付款。 | ||
任职资格:
1、 与潜在合作伙伴的谈判和沟通能力强了解建安行业、系统集成、弱电相关人脉资源
2、 具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;
3、 具有独立工作能力,勇于接受工作挑战,能够承担目标压力;
4、 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,有渠道开发管理经验者优先考虑;
5、 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;
6、 熟练使用office办公软件,以及互联网浏览;
7、 有较强的项目策划能力和谈判能力,文笔流畅;
8、 丰富的渠道代理开拓能力,丰富的沟通、谈判技巧、渠道管理经验;
9、 具备较强的学习能力及团队合作精神;
10、 性格外向,强烈的事业心及挑战精神;
11、 良好的个人信誉及职业操守。
建设管理项目岗位职责任职要求:工程建设管理员
| 适配人群 | 施工项目经理,现场技术负责人,工程合约工程师 | 使用场景 | 基建项目现场,市政工程建设,房建施工一线 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要干土木工程现场施工管理这事,得有人盯进度、管现场、算成本。 | ||
| 核心职能 | 管工地现场,盯施工进度,控工程成本,协调施工队干活。 | ||
| 工作内容 | 查施工质量,记现场问题,填进度表,核材料用量,跑签证单。 | ||
| 协作关系 | 听项目经理安排,跟预算员对造价,和施工队班长天天碰头,找设计院问图纸问题。 | ||
基本要求:
1.全日制本科(学士)及以上学历;
2.年龄35周岁及以下;
3.政治素质好,遵守国家法律,法规及公司规章制度,同等条件下党员学生干部优先;
4.品行端正,勤勉敬业,工作能力强;
5.身心健康。
专业技能要求:
1.具备土木工程建设施工专业知识;
2.具有一定的工程建设现场施工管理经验;
3.熟悉工程造价相关知识。








