市场开发业务员岗位职责
| 适配人群 | 驻外市场人员,国际业务开发员,海外项目经理 | 使用场景 | 国际工程投标,海外项目执行,国别市场开拓 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展土耳其印度泰国缅甸这些地方的工程生意,得有人常驻当地盯项目。 | ||
| 核心职能 | 在指定国家找工程机会、写标书、谈合同、管项目落地,还要管好代表处。 | ||
| 工作内容 | 搜项目信息、筛靠谱线索、写投标文件、跟客户谈合同、盯项目执行、理代表处杂事。 | ||
| 协作关系 | 向国际业务部汇报,和设计院同事一起改方案,跟法务谈合同条款,和财务对接付款,跟国内项目组同步进度。 | ||
任职资格:
1、电力、机械、化工、交通、水务等、管理、外贸等相关专业本科及以上学历;需硕士及以上学历;
2、两年以上工作经验,有上述地区的项目开发或执行经验,熟悉项目管理知识;
3、有专业技术职称者或有设计院从业背景者优先;
4、乐观积极,具有较强的市场开拓能力、沟通协调能力及应变能力,能承受较大工作压力;
5、熟悉所在国语言或熟练运用英语进行工作和沟通;
6、30岁以下,身体健康;能够适应经常出差及长期独立常驻国外;
7、特别优秀人员条件可适当放宽。
市场开发业务员岗位职责:期货市场开发
| 适配人群 | 期货从业人,金融营销岗,合规展业者 | 使用场景 | 市场开发,客户维护,营销执行 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展期货市场业务,得有人跑广州这边客户。没这岗,新客户就拉不到,业绩完不成。 | ||
| 核心职能 | 拉新客户、盯老客户、执行营销规矩。别人不干这事,市场就打不开。 | ||
| 工作内容 | 跑辖区找客户、打电话约见面、填业绩表、回访老客户、提营销小建议。 | ||
| 协作关系 | 听广州期货领导安排,和合规部核规则,跟运营部交材料,和客服一起处理客户问题。 | ||
职责描述:
1、负责辖区市场业务开发工作,完成个人绩效指标;
2、负责所属客户的关系维护;
3、负责执行公司营销管理办法,并对办法执行提出合理建议;
4、公司授权的其他工作。
任职要求:
1、本科以上学历,具备期货从业资格,金融、投资等相关专业背景优先;
2、具有丰富的人脉资源和市场开拓能力;
3、责任心强,服从组织管理;
4、具有较高的合规执业意识。
市场开发业务员岗位职责:市场开发部部长
| 适配人群 | 物流市场负责人,供应链创新主管,企业技术引进专员 | 使用场景 | 集团业务拓展,物流技术升级,行业标杆学习 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要开拓新客户和新业务,得有人专门盯这块事。 | ||
| 核心职能 | 拉新业务、搞创新项目、学标杆企业、管部门日常。 | ||
| 工作内容 | 定开发目标、推计划、找新技术、参会学习、组织内部培训、管部门运转、协调内外部。 | ||
| 协作关系 | 跟集团内各业务部门对接,向公司领导汇报,和同行交流,带本部门同事一起干。 | ||
岗位职责:
1、积极拓展集团内/外业务,制定业务开发目标及开发计划、推进计划;
2、负责创新项目的规划及搜集行业内前沿物流技术信息,参与国内物流研讨会,组织各
3、门学习行业内标杆企业;
4、市场开发部运营管理工作;
5、部门内/外的协调工作;
任职要求:
1、学历:本科及以上
2、工作经验:五年以上工作要求
3、技能及能力:懂得企业管理知识、行业知识丰富,熟练操作计算机办公软件
市场开发业务员岗位职责:项目市场开发
| 适配人群 | 孵化器运营负责人,科技园区招商经理,产业培育项目经理 | 使用场景 | 孵化器筹建,企业入驻服务,政产学研对接 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要建孵化器平台,得有人专门搞招商和运营。 | ||
| 核心职能 | 招企业进来,搭好孵化平台,跟外面拉资源拿支持。 | ||
| 工作内容 | 找好项目、接洽企业、建服务体系、跑政府高校。 | ||
| 协作关系 | 向部门负责人汇报,常跟招商同事、政府人员、高校老师打交道,有时要协调财务和法务。 | ||
岗位职责:
(1)负责招商筹备,收集优质目标项目,对意向入驻目标企业做好接洽服务;
(2)结合公司战略规划,建立健全孵化器运营平台,构建孵化器服务体系;
(3)负责孵化器外联工作,与政府、科研机构、高校等相关部门沟通,获取项目资源与政府支持。
任职要求:
(1)本科以上学历,8年以上相关工作经验,企业管理、经济类、工商管理类、金融投资类等专业;
(2)有科技园或创新服务中心(孵化器)运营、招商、产业支撑、配套服务、综合管理、品牌管理工作、企业培育工作经验。(有孵化器筹建期的规划管理经验者优先);
(3)具备对企业孵化器在投融资、收益、治理、运营等运行模式上较娴熟的综合实操技能和管控发展能力,同时能够独立领导团队成员进行企业孵化器系统运行,并具备相应机制建设和完善的能力;
(4)具有工作责任心和使命感,有市场意识和创新精神。能承受极高强度的工作压力,善于团队合作,具备较强沟通能力及执行力。
市场开发业务员岗位职责:金融市场开发
| 适配人群 | 财富管理从业者,私人银行营销人,高端客户经理 | 使用场景 | 行业协会合作,EMBA资源整合,总裁俱乐部运营 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展企业客户,得有人专门搞协会、emba这些资源。 | ||
| 核心职能 | 找企业客户、办市场活动、建活动体系、拉媒体合作、帮品牌推广。 | ||
| 工作内容 | 开发行业协会资源,策划执行拓客活动,跟踪效果,维护媒体关系,配合品牌动作。 | ||
| 协作关系 | 跟市场部同事一起干活,向市场总监汇报,和品牌部、销售部经常碰头,有时要对接外部机构和媒体。 | ||
岗位职责:
1、负责企业客户拓客资源(行业协会、emba、总裁俱乐部、基金会等)的开发;
2、负责拓客类市场活动的策划和执行和后期跟踪;
3、在执行中固化并梳理企业金融业务市场活动体系。
4、与外部媒体及社会相关其他机构建立良好的合作关系;
5、支持品牌建设、推广及运作;
任职要求:
1. 金融、市场营销或管理学相关专业,本科或以上学历;
2. 具有三年以上面对高端财富或私人银行级客户营销策划活动组织经验;
3. 具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力,能够有效维护和挖掘客户资源;
4. 具有广泛的社会关系网络、行业协会、mba、emba、企业高端俱乐部资源优先;
5. 有一定的新闻、媒体资源公关能力;
6、工作效率高,团队协作能力强,勇于接受挑战,能承受较高的工作压力。
市场开发业务员岗位职责:教育市场开发
| 适配人群 | 国际教育运营者,留学项目策划者,中外合作办学执行者 | 使用场景 | 留学服务推广,国际教育合作,夏令营运营 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展国际教育这块业务,得有人专门搞市场开发和项目落地。 | ||
| 核心职能 | 做留学衍生服务产品,推夏令营、合作办学、教师培训这些事。 | ||
| 工作内容 | 帮主管定销售计划,开发新项目,推广产品,对接学校和机构。 | ||
| 协作关系 | 听区域主管安排,跟销售、教学、运营同事一起干活,常和海外机构线上沟通。 | ||
职责描述:
1、 协助区域负责主管制定销售策略,销售计划和销售目标;
2、 开发及实施留学衍生服务产品和中外教育培训交流项目,包括夏令营,中外合作办学,教师和企业培训,留学指导、咨询服务等
3、 负责产品的推广和市场对接工作。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.具备较强的中英文书面与口头表达能力;
3.学习能力强,有较强的销售意识,具有团队合作精神;
4.有新西兰或海外学习及工作经验者优先考虑。
市场开发业务员岗位职责:包装市场开发
| 适配人群 | 市场开发经理,业务拓展总监,化工行业营销专家 | 使用场景 | 软包装市场,化工产品推广,新应用开发 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展软包装市场,得有人专门盯这块业务。 | ||
| 核心职能 | 找客户要啥,然后给方案。做市场调研,分析对手,推新产品。 | ||
| 工作内容 | 查市场数据,看竞争对手,跟客户聊需求,推新应用,找供应商。 | ||
| 协作关系 | 和ts&d部门、战略规划组一起干活。向市场部总监汇报。跟全球办公室用英文沟通。 | ||
业务开发/市场开发经理-软包装 worked as senior manager at the marketing department of global or chinese chemical company
• marketing manager above 10 years
• cross-functional team management experiences such as tsd, strategy/planning division
• capture demands and provide with solutions
- market research competitive analysis
- build customer accessibility and driving biz. strategy
- develop new products/applications, and sourcing
• outstanding communication skills with the ability to work with diverse people and global
offices
• language (mandatory) : english, chinese
• nationality (preference) : chinese worked as senior manager at the marketing department of global or chinese chemical company
• nationality (preference) : chinese
市场开发业务员岗位职责:印度市场开发
| 适配人群 | 国际工程经理,海外项目经理,属地化开发岗 | 使用场景 | 海外工程投标,国际项目谈判,属地客户维护 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展印度土耳其缅甸那边的工程生意,得有人专门盯着这几个地儿。 | ||
| 核心职能 | 盯住这三个国家找项目、拿订单、谈合同、跟落地。一个人包干一个区域。 | ||
| 工作内容 | 搜项目信息、筛靠谱的、写标书、跟客户聊合同、盯项目执行进展。 | ||
| 协作关系 | 向国际业务部领导汇报。和设计院同事一起改方案,和法务谈条款,和财务核预算,和施工队同步进度。 | ||
任职资格:
1、电力、化工、交通、水务等、管理等相关专业本科及以上学历;
2、五年以上工作经验,两年以上上述地区的项目开发或执行经验,熟悉项目管理知识;
3、持中高级专业职称者或有设计院从业背景者优先;
4、乐观积极,具有较强的市场开拓能力、沟通协调能力及应变能力,能承受较大工作压力;
5、熟悉所在国语言或熟练运用英语进行工作和沟通;
6、40岁以下,身体健康;能够适应经常出差及长期独立常驻国外;
7、特别优秀人员条件可适当放宽。
市场开发业务员岗位职责:业务市场开发
| 适配人群 | 保险经纪高管,财产险负责人,市场开发总监 | 使用场景 | 保险经纪业务,财产险开发,市场策略制定 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展市场业务,得有人搭体系、定策略、推计划。 | ||
| 核心职能 | 管市场开发整套事,带团队干活,盯指标完成,提市场占比和行业占有率。 | ||
| 工作内容 | 建开发体系,定年度计划,管下属单位,盯佣金收入、利润、回款、人员培养、索赔结案率。 | ||
| 协作关系 | 向上对总经理或分管领导汇报,向下管部门和下属单位,横向跟产品、运营、法务、财务配合做事。 | ||
岗位职责:
1、根据公司战略目标和业务发展规划,建设和完善市场业务开发体系,制定市场业务开发策略和年度市场开发计划。
2、对所管辖部门及下属单位市场开发相关人员进行管理。完成部门市场业务指标,统筹并指导下属单位完成年度市场开发任务,提升公司市场业务开发能力,提高市场业务在公司整体业务中的比重,提升公司市场业务行业占有率。
3、以实现公司和客户价值最大化为目标,优化保险技术方案和服务质量,全面实现年度市场业务开发目标,确保年度佣金计划的达成,包括业务收入、利润、缩短应收账款周期、人员培养、协助索赔案件结案率等指标。
4、完成上级领导交办的其他工作。
二、任职资格
1、认真贯彻执行党和国家的有关方针政策和法律法规,具有较高的政治素质,具备良好的道德修养和职业素养,具有较强的事业心、责任感和大局意识,无违纪、违法或不良从业记录。
2、大学本科以上学历,石油石化、保险、金融、市场营销、管理等相关专业。
3、熟悉保险、保险经纪行业的运作模式,熟悉相关法律法规、监管政策和国家行业、产业政策,具有丰富的保险、保险经纪业务知识及实践经验。
4、10年以上工作经验,具备5年以上大型保险集团财产险市场开发工作经验,3年以上团队管理经验。(担任过大型集团部门负责人以上职位者优先考虑)
5、具有较强的业务开拓能力、市场应变能力、沟通谈判能力、战略决策能力、统筹规划能力、团队管理能力、学习创新能力。
市场开发业务员岗位职责:合作市场开发
| 适配人群 | 市场开发岗,渠道合作岗,品牌运营岗 | 使用场景 | 企业周年庆,主题嘉年华,节日营销 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞市场活动,得有人落地执行,配合市场经理干活。 | ||
| 核心职能 | 干活动执行、管品牌物料、跑全国区域市场运营。 | ||
| 工作内容 | 帮市场经理做事、办企业周年庆、搞主题嘉年华、做节日营销、管定制品和物料。 | ||
| 协作关系 | 听市场经理安排,跟各地区域同事对接,配合策划和设计同事出物料,有时要和校方学生会联系。 | ||
职位要求:
1. 大学专科及以上学历;
2. 有活动执行或策划经验,具备清晰的活动策划思路和前卫的活动创新能力;
3. 了解营销和传播的表现形式,擅长ppt制作,有一定的文案功底;
4. 有创意,组织能力强,执行力强;
5. 有在校组织学生会活动经验者佳。
市场开发业务员岗位职责:研究市场开发
| 适配人群 | 地产策划岗,市场研究岗,产品规划岗 | 使用场景 | 楼盘开发前期,地块研判,产品定位策划 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要开发新楼盘,得先搞清楚市场啥样、客户要啥、地块咋用。 | ||
| 核心职能 | 做市场调研、产品研究、地块测算、帮商业定位。是开发前的探路小分队。 | ||
| 工作内容 | 查贵阳房价走势、看竞品楼盘、写调研报告、算地块收益、画产品草图。 | ||
| 协作关系 | 和策划部一起改方案,向开发总监汇报,跟设计部聊产品,帮营销部出点子。 | ||
岗位职责:
1、负责现有楼盘产品前期市场调研、市场研究、产品研究等。
2、负责潜在项目的前期测算、前期地块和产品规划等。
3、协助商业产品定位及规划等。
4、协助营销部其他策划相关工作。
任职要求:
1、本科以上学历,市场营销相关专业,5年以上房地产策划,2年以上同等岗位工作经验。
2、熟悉贵阳房地产市场情况,对客户喜好及相关政策有深刻了解。
3、熟练运用相关软件。
市场开发业务员岗位职责:市场开发
| 适配人群 | 银保经理,渠道专员,市场分析师 | 使用场景 | 银保合作,渠道建设,客户经营 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 银保业务要铺开,得有人专门跑银行渠道。没这岗,合作签不下来,全省业务就卡住。 | ||
| 核心职能 | 专盯银行这条线,谈合作、签协议、推产品、盯项目。别人不干这事,业务就动不了。 | ||
| 工作内容 | 和银行聊合作、写协议、收同业信息、搞培训、跟重点项目、处理投诉、填风险材料。 | ||
| 协作关系 | 跟渠道后援部一起推销售,向部门领导汇报,找地市公司要数据,协调风控、客服、培训几个组。 | ||
市场拓展岗(银保)职责描述:
1.渠道拓展
根据部门渠道工作部署,制订渠道建设规划,定期组织与合作渠道开展前期洽谈,签订业务合作协议;在日常渠道拓展中,结合合作渠道和地市分公司的反馈和建议,完善渠道拓展模式,为全省业务发展提供支持。
2.银保市场及同业产品、策略信息收集及分析
收集银保市场同业产品及发展策略,进行研究及分析,执行相关应对措施。
3.推动销售目标的达成
配合渠道后援部的相关方案,结合渠道业务特点,有针对性地推动渠道业务发展和销售有关的各项工作,帮助渠道业务目标的实现。
4.督导客户养成及维护,经验萃取和推广
督导地市开展年度及阶段渠道机构客户经营活动,追踪客户经营成效,持续优化客户经营方案和客养平台,确保客户养成及维护。收集地市公司渠道拓展经验,进行萃取和推广。
5.落实渠道外部训练
分析合作渠道的培训需求,开发各渠道外部培训项目,并组织实施,对培训效果进行评估和反馈。
6.渠道重点项目执行与追踪
负责制订渠道年度重点项目,追踪地市单位项目的衔接培训、推广与落实,对项目的效果进行评估和反馈。
7.客户投诉协调处理
及时响应各银行客户及机构反馈的客户的投诉,根据需求协调相关部门提供相应资料,对投诉的过程及结果进行归档。
8.风险管理
配合风险管理部门开展风险管理、内控合规、审计、反洗钱等相关工作。
9.完成上级领导交办的其他工作
任职要求:
1.学历及专业:全日制本科及以上学历,金融、保险、经济、管理等相关专业。
2.工作经验: 3年以上工作经验,有寿险行业经验优先。
3.技能:对公司战略导向、行业及业务发展规律、行业法规政策,政策有一定了解,具有一定的组织统筹能力、沟通协调能力、数据分析能力、书面及口头表达能力;原则性、纪律性、保密性较强。
市场开发业务员岗位职责:风电市场开发
| 适配人群 | 项目开发岗,商务拓展专员,投资前期经理 | 使用场景 | 项目前期工作,投资谈判,行业政策研究 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要找新项目做,得有人专门跑这事。 | ||
| 核心职能 | 找好项目、谈合作、研究政策、帮立项。 | ||
| 工作内容 | 找项目线索、维系关系、谈合作、写材料、办手续。 | ||
| 协作关系 | 跟投资部一起看项目,向部门经理汇报,配合法务签协议,和政府/企业对接。 | ||
1、负责公司项目开发工作,寻找优质项目,开展相关前期工作,维系各种公共关系;
2、负责并跟进投资项目的谈判以达成合作意向,参与项目合作协议的签署;
3、跟踪搜集和研究行业政策与发展动态,综合公司战略、资源进行项目开发规划与新业务拓展研究等工作;
4、协助完成待投资项目立项,办理立项所需手续。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、有2年以上项目开发、商务资源整合等项目经验;
3、良好的理解能力、分析判断能力与商业机会发现的能力;
4、有较强的责任心和人际沟通能力,出色的公共关系开发与团队协作能力;
5、可以接受全国内出差
市场开发业务员岗位职责:俄语市场开发
| 适配人群 | 俄语外贸员,机械行业销售,国际业务代表 | 使用场景 | 市场开拓,订单执行,需求反馈 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要开拓俄罗斯市场,需要有人专门跑客户、签单子、收信息。 | ||
| 核心职能 | 把机器卖到俄罗斯去,找新客户,盯老客户,拿订单,控风险,传消息。 | ||
| 工作内容 | 见客户、推产品、跟订单、填单子、写反馈、查竞品、记数据。 | ||
| 协作关系 | 向销售经理汇报,和外贸单证、物流、技术部打电话或微信沟通,偶尔陪售后出差。 | ||
岗位职责:
1、负责区域市场客户的开发及拜访;
2、负责销售计划的执行,完成公司市场开发目标;
3、负责订单的获取、处理及风险控制;
4、负责本区域客户需求的反馈;
5、负责目标市场信息的收集、分析和反馈。
任职资格:
1、流利的俄语口语及书写能力,有机械行业国际贸易经验者优先;
2、性格外向、善于沟通,有良好的组织协调能力和团队协作能力;
3、了解进出口贸易流程,熟悉国际贸易政策法规;
4、吃苦耐劳,能接受国外出差。
市场开发业务员岗位职责:物流市场开发
| 适配人群 | 物流市场经理,零部件业务总监,汽车供应链开发 | 使用场景 | 新业务开拓,投标竞标,客户拜访 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展零部件物流这块业务,得有人专门跑客户谈合作。 | ||
| 核心职能 | 找新客户、谈新项目、做投标方案,把业务从0做到1。 | ||
| 工作内容 | 整理客户资料、上门拜访、谈合作细节、算报价、写标书、提技术需求。 | ||
| 协作关系 | 听市场总监安排,跟技术部一起看方案,和投标组配合交标书,有时找财务算成本。 | ||
岗位职责:
1、协助市场总监制定零部件物流市场开发工作策略、计划;
2、负责客户资源的收集,进行客户资料的整理和备案;
3、负责新业务开发的客户拜访与商务谈判;
4、负责投标报价的测算和投标商务方案的制定;
5、负责投标技术方案的需求提出及方案评审;
6、领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、熟悉汽车零部件物流,具备市场开发能力和经验;
2、汽车零部件物流或汽车制造行业3年以上工作经验,独立开发过零部件物流项目;
3、熟悉市场开发流程及知识,掌握一定的市场资源。












