婚纱礼服岗位职责

适配人群婚纱店长,时尚零售主管,奢侈品门店经理使用场景婚纱销售旺季,门店日常运营,新品上市推广
设立背景婚纱店要有人管日常、带人卖货、盯销售目标,不然业绩容易乱。
核心职能管店、带人、盯销售、做报表、推活动、调货品,样样都得上手干。
工作内容开晨会、查陈列、盯收银、填月报、理库存、做促销、训员工。
协作关系向销售主管汇报,跟总部采购调货,和设计师沟通新款,帮vip客户挑衣服,店员听安排干活。

岗位职责:

1、负责店铺的日常经营管理,带领店员努力提升销售业绩,达成店铺销售目标;

2、负责本店人员的业务培训,进行绩效考核;

3、负责销售分析统计报表(月,季,年),制定销售策略以达到公司的业绩指标;

4、协助销售主管推进各项管理措施;

5、实施产品推广和促销计划;

6、负责店铺产品的整理与调货。

职位要求:

1. 5年以上奢侈品或时尚行业零售管理经验。

2. 知名品牌,复合品牌店长或主管优先。

3. 良好的vip客户及维护能力。

5. ​具有较强管理能力及服务意识,能及时处理顾客咨询及投诉。

6. 责任心和执行力强。

婚纱礼服岗位职责:婚纱礼服顾问

适配人群婚纱销售顾问,影楼造型顾问,礼服门店专员使用场景婚纱试穿服务,影楼客户接待,礼服租赁跟进
设立背景婚纱店要卖礼服,得有人接待新娘、推荐衣服、搞定试穿。
核心职能帮新娘挑婚纱、试穿、搭配造型,把礼服卖出去,处理客诉。
工作内容接待客人、量尺寸、登记预约、整理店铺、做宣传、填表格。
协作关系跟化妆师、摄影师一起干活,听店长安排,和前台收银交接客户信息。

岗位职责:

1.负责客户接待和销售工作,接待新娘了解客人需求推荐当季最新韩式婚纱礼服,并提供一对一婚纱造型搭配试穿的专业服务。

2.完成门店拟定的销售指标,有独立处理顾客投诉和服务工作中所产生的突发事件。

3.帮助客人测量身形尺码,预约登记,维护跟进销售和租赁客户关系。

4.日常店铺陈列整理和推广宣传工作等。

岗位要求:

1.吃苦耐劳有亲和力,善于学习,工作积极性强。

2.语言沟通能力好,懂销售技巧,有团队合作精神。

3.会简单使用word, excel, powerpoint等日常办公等

4.身体健康,年龄22-40岁。

5.有服装零售经验或影楼行业工作经验优先录用。

婚纱礼服岗位职责:婚纱礼服师

适配人群婚纱版师,礼服技术主管,服装纸样师使用场景婚纱打样,样衣试制,纸样开发
设立背景公司做婚纱礼服要打样出板,得有人把设计图变成能生产的纸样。
核心职能把设计师的图变成可生产的样板,标清楚裁片细节,指导工厂做样衣。
工作内容看图出样、结构制版、检查裁片、标纱向线、写工艺单、做尺码表。
协作关系跟设计师对接想法,跟工厂沟通问题,听主管安排,和质检同事一起控质量。

婚纱礼服 版师 武汉乐薇电子商务有限公司 武汉乐薇电子商务有限公司,乐薇,乐薇贸易,武汉乐薇,乐薇 1、样板制作:

(1)依据设计师的要求,严格按照工业化生产技术标准看图出样;

(2)依据结构制图进行制版,做好关键部位的样版;

(3)检查裁片,标注纱向线、各部位名称、裁剪数量、合印标记,确保准确无误地完成每个样板制作。

2、样衣制作指导:

(1)与工厂进行有效沟通,协调解决制样过程中的版型和工艺质量问题,指导工厂做好样衣;

(2)做好样板的稳定和提高。

3、产品质量控制:

(1)负责参与制定产品的技术标准,参与生产过程的质量控制工作;

(2)制作工艺单及尺码表,确保产品质量满足客户和市场的需求。

3、技术技能:

(1)熟悉操作et, 博格等电脑制版软件,熟悉常用面料特性,熟悉服装制版技术和形体结构;

(2)具备基本的服装制图技能,掌握人体造型、结构特点,熟悉行进中人体各个部分之间的尺寸规律,能理解服装设计师的设计意图,具有较强的排版能力,熟悉品牌服装的纸样设计、工艺及制作流程;

4、素质要求:

(1)具有团队意识和团队精神;

(2)爱岗敬业、责任心强,具有良好的敬业精神;

(3)具备较强的沟通能力及解决问题的能力。

任职资格:

1、教育背景:服装设计及其他相关专业,中专及以上学历;

2、工作经验:婚纱礼服行业工作三年以上工作经验;

婚纱礼服岗位职责(优选3篇)

婚纱礼服岗位职责适配人群婚纱店长,时尚零售主管,奢侈品门店经理使用场景婚纱销售旺季,门店日常运营,新品上市推广设立背景婚纱店要有人管日常、带人卖货、盯销售目标,不然业绩容
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