市场部代表岗位职责
| 适配人群 | 海外区域经理,国际市场总监,出口业务负责人 | 使用场景 | 海外市场拓展,品牌本地化,渠道网络建设 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要开拓海外市场,得有人盯住当地市场规划和销量。还要管好服务配件、渠道、品牌这些事。 | ||
| 核心职能 | 盯市场规划,保销量达标,管服务配件,建渠道网络,做品牌宣传,搞市场调研,带团队守安全。 | ||
| 工作内容 | 定市场计划,盯销售进度,查服务站配件库存,跑经销商,发品牌物料,收客户反馈,开团队会。 | ||
| 协作关系 | 向海外事业部总监汇报。和销售、售后、产品、公关同事天天碰。跟当地经销商、服务商打电话、开会、现场走访。 | ||
职责描述:
1、市场规划设计;2、销量目标达成;3、服务及配件管理;4、网络开发与渠道关系维护;5、品牌传播;6、市场调研;7、团队建设及安全管理。
任职要求:
1、汽车或机械行业海外营销经验3年以上,有过同等职位管理经验;
2、熟练掌握国际贸易知识;
3、了解汽车和营销知识;
4、能够认同福田的企业文化,在工作中要积极主动和很强的责任感,并具备全局意识;
5、英语流利。
市场部代表岗位职责:产品市场代表
| 适配人群 | 感控产品代表,医用耗材销售,医疗设备推广 | 使用场景 | 供应室推广,手术室销售,经销商开发 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 医院供应室和手术室需要感控产品,公司有科倍洁系列要卖出去。 | ||
| 核心职能 | 推巨鲨的科倍洁感控产品,找医院科室用,拉经销商一起干。 | ||
| 工作内容 | 跑医院供应室、手术室;谈合作;签单子;填报表;盯销售任务进度。 | ||
| 协作关系 | 向销售经理汇报;和经销商、医院设备科、护士长打交道;和公司产品部、物流部配合发货和培训。 | ||
岗位职责:
1、负责巨鲨自主研发的科倍洁感控类产品在医院供应室、手术室等科室的推广与销售;
2、开发各地经销商和终端用户等合作伙伴,提高产品在对应区域市场份额;
3、执行公司各项销售政策,完成季度、年度销售任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,医学相关专业优先;
2、1年以上销售工作经验,有医疗行业销售经验者优先;
3、良好的内外沟通技能和执行力,具有独立处理问题能力;
4、坚韧、诚信、有工作责任感;
5、能吃苦,适应出差。
市场部代表岗位职责:ka市场代表
| 适配人群 | OTC业务代表,保健品推广员,药品营销专员 | 使用场景 | 渠道维护,终端促销,新品推广 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展区域市场,得有人盯渠道、推产品、搞促销,不然终端卖不动。 | ||
| 核心职能 | 管渠道、推新品、做促销、带促销员、反馈市场情况,让终端多卖货。 | ||
| 工作内容 | 跑门店、聊合作、盯库存、谈方案、办活动、培训促销员、收一线消息。 | ||
| 协作关系 | 对接门店老板和店员,向市场经理汇报,和销售、推广、培训同事一起干活,有时要配合物流调货。 | ||
岗位职责:
1、负责区域市场渠道维护:客情维护、库存管理、推广方案洽谈及执行、促销活动的实施等;
2、负责协助和推动区域终端销售目标的完成;
3、负责在区域终端推广宣传公司基本政策、新产品、推广政策;
4、负责区域门店促销人员的基础培训工作和市场信息反馈。
岗位要求:
1、对otc业务熟悉,有保健品或者药品、快消行业业务相关经验;
2、有区域市场独立运作的经验;
3、有较强的沟通协调能力,有责任心和创新能力;
4、吃苦耐劳,可以在区域周边短期出差。









