发布时间:2026-10-19
| 制定目的 | 怕老师干活没劲儿,怕大家心里不痛快,怕学校事儿没人管没人说。 |
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| 适用范围 | 全校所有老师、工会干部、行政人员。 |
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| 职责分工 | 校长盯总方向,工会主席带头干,委员分块管事,老师提意见有渠道。 |
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| 管理要求 | 每周开一次碰头会,每月听一次老师声音,遇到闹心事马上搭把手,大事小事记本子。 |
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| 监督与检查 | 党支部每季度查记录本,工会小组长天天看动静,没落实就补课,拖三次要当面说明白,年底评优先看这本子齐不齐。 |
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小学工会工作职责
1、全面加强工会的思想建设、组织建设、作风建设,努力把工会建设成为中国共产党领导的、用*理论和“****”武装的、能够带领职工群众为实现党的任务英勇奋斗的、思想上政治上组织上坚强的、深受广大职工信赖的群众组织。
2、适应社会主义市场经济的发展要求,在党组织的领导下,根据职工的意愿和学校的实际、独立自主地开展工作,把提高教职工的政治待遇和生活待遇当作重要的事情来抓,不断丰富职工文化体育生活。
3、组织职工参加民主管理、实施民主监督,履行主人翁权利和义务。
4、随时调解和处理各部门和群众的争议,协调部门及群众之间的关系,敢于和善于维护职工的合法权益。
5、团结和动员职工为推进事业改革和发展献计出力,在职工群众中有号召力,凝聚力,受到职工群众信赖。
发布时间:2026-10-19
适用场景:校务公开、会议督办、印章管理
| 制定目的 | 办公室天天忙各种事,怕漏掉重要文件、接待出错、用车不安全、印章乱用、值班没人管。 |
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| 适用范围 | 学校办公室全体人员,校长室、接待室、值班室、公车、校印、收发室。 |
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| 职责分工 | 主任盯全局,干事管具体,收发员守文件,司机管车辆,值班员守岗位,人人有活干。 |
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| 管理要求 | 印章锁柜子,文件当天归档,用车先审批,值班不脱岗,来访登记清,卫生天天做。 |
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| 监督与检查 | 校长抽查,主任日查,干事互查。漏记一次提醒,错用印章扣分,脱岗两次通报,文件丢失追责,每月汇总报教务处。 |
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篇一:学校办公室工作职责
一、负责行政会议议题的准备,会议记录及会务工作。
二、组织和拟定学校规章制度,以学校名义发布有关行政事项的布告、通告、通知等。
三、正确领会学校根据党的方针、政策和上级意见,结合自身实际形成的各种实施方案、计划、决议和决定,及时了解学校各方面的落实情况。协调政教、教务、总务等处室的工作,收集意见,并综合整理,为校长决策提供依据。
四、管好学校用车、电话和开餐。
五、负责学校行政公文、信函的收发处理,负责收发室的管理工作,及时搞好公文的分类、整理和归档。
六、掌握使用学校校印及校长印章。
发布时间:2026-10-02
适用场景:校务公开、依法治校、师德建设
| 制定背景 | 学校管理要走法制化路子。规范办学行为,保护师生权益。让教育发展更稳,教学水平再提高。 |
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| 适用范围 | 全校所有老师、学生、后勤人员。管教学、管理、后勤、对外交往这些事。 |
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| 职责分工 | 校长当组长带头干。各科室组成工作组。办公室负责日常事务和检查督促。 |
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| 管理规定 | 教学按教师法课程标准来。管理守义务教育法未成年人保护法。食堂得按食品卫生法来。校务必须公开,收支两条线。 |
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| 监督与罚则 | 任务分到人,定期查进度。开讲座搞宣传,用校报网站发内容。建制度定目标,年底评先进。没做到就提醒补上。 |
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为推动学校管理工作走上法制化轨道,规范办学行为,营造良好的学校教育法制环境,维护学校及师生的合法权益,推动教育事业的稳步发展,使我校的教育教学工作再上新台阶,特制定本年度学校依法治校工作制度。
一、目标责任:
1、在教学上,应按《教师法》、《教师资格条例》、《教学成果奖励条例》及教育部有关教学方面的计划和规定去执行,引导监督教师全面贯彻课程标准的要求,制定教学计划,完成教学任务。
2、在管理方面,应贯彻执行《教师法》及《义务教育法》、《治安管理处罚条例》、《未成年人保护法》,保护教师和学生的合法权益。
3、在后勤方面,应依法履行对学校育人工作的支持职责,提供充分、有效、适当的物资和服务。
发布时间:2026-08-19
适用场景:校务公开、重大决策、教代会筹备
| 制定背景 | 党员学习容易松散,活动没固定时间,内容杂乱不聚焦,怕大家参与少、效果差。 |
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| 适用范围 | 全校所有党员和党支部。 |
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| 职责分工 | 支部委员会负责安排,组织委员管考勤,书记盯落实,全体党员都得参加。 |
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| 管理规定 | 每月20日搞一次,不能缺席;学理论、讲党课、搞教育、做活动;要有计划有记录有总结。 |
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| 监督与罚则 | 支部每月布置任务,现场点名签到,缺勤先谈话再教育,屡教不改就按纪律处理;年底检查记录本。 |
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一、活动时间
党员活动日每月开展一次,时间原则上定在每月20日。如遇特殊情况不能按时开展,提前或顺延进行。
二、活动内容
1、传达贯彻党中央及上级党委的指示、决定和文件;结合本校实际讨论贯彻执行的计划和措施;研究校党支部的重要工作;报告党支部一个时期的工作情况。
2、组织党员学习马列主义、*思想、理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习党的十七大精神、新党章、党的基本理论、党的基本知识,学习社会主义市场经济理论、教育教学理论、科学文化知识、时事政治、有关法律法规和教育改革动态等,并根据不同时期党建工作的需要和要求,开展主题学习活动。
3、开展理想、信念和“两个务必”的思想政治教育。引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观,发扬艰苦奋斗的光荣传统。
发布时间:2026-08-10
适用场景:校务公开、教育评估、校园网建设
| 制定目的 | 学校想让学生学得更踏实,课业别太重,身体好点,心情也好点,多练练国学和体育,别光盯着分数看。 |
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| 适用范围 | 管全体老师和学生,管上课、作业、考试、活动、评价这些事。 |
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| 职责分工 | 校长总抓,教务处牵头安排,各科老师执行,班主任盯作业量,校领导和家长一起监督落实情况。 |
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| 禁止行为 | 不能随便停课、改课时,不能穿牛仔裤皮鞋上体育课,不能集体补课,不能多考多练,不能乱推教辅书。 |
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| 检查与监督 | 每学期初排课表,每月查一次作业记录本,期中期末查体育课教案和活动照片,没做到的找老师谈话,三次提醒后扣绩效。 |
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某学校教学管理细则
一、科学设置课程
1.有序安排教育教学工作,不随意停课,不利用学习时间组织学生搞与学习无关的活动。
①严格按照规定开足开齐各类国家课程和地方课程及校本课程。
②我校的校本课程为:国学教育(经典诵读、古琴、太极拳、书法)
每学期至少举行一次全校性的经典背诵比赛及相关测试。
2.上好体育课、音乐课、美术课,保证学生每天有1小时的体育活动时间。
①教师配备:我校体育、美术、音乐教师均为专职教师,由相关专业毕业。
②各相关教师认真备课、上课,如遇连续阴雨天则上好室内理论课(体育)。不得随意变动课时。
发布时间:2026-08-09
适用场景:校务公开、网站运维、信息发布
| 制定目的 | 让校园安静整洁文明优美,教学秩序不乱,大家安心上课学习。 |
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| 适用范围 | 全校师生员工,管吸烟、设备使用、通道畅通、吵闹、卫生、张贴、绿化、车辆进出。 |
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| 职责分工 | 行政部牵头解释,总务处管设备绿化张贴审批,各班老师盯学生,保安巡查看现场。 |
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| 禁止行为 | 不能吸烟,不能乱动设备,不能堵通道,不能大声吵,不能扔垃圾吐痰,不能乱贴乱画,不能砍树,不能鸣笛。 |
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| 检查与监督 | 每天值日老师查卫生吵闹,总务每周查设备张贴,保安随时管车辆和吸烟。发现一次提醒,两次登记,三次通报班级。检查结果每月汇总交行政部。 |
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职业学校校园管理规定
为使校园安静、整洁、文明、优美,保证正常的教育教学秩序,制定本规定。
一、依照国家有关法律法规,并遵照市、区创建无烟学校的相关规定,校园内禁止吸烟。
二、校园内的有关设备、设施,未经学校主管部门同意,任何单位或个人不得擅自动用、移位、改变、拆除、损坏等。
三、保持校园内走廊、楼梯、道路、广场等场所畅通,不准在上述场所内堆放杂物,保证通行安全和消防安全。临时堆放须经总务处同意。
四、保持安静,校园内禁止大声吵闹、喧哗。
五、维护校园清洁卫生,禁止随地吐痰、乱扔垃圾、倾倒污水、焚烧纸屑杂物等污损环境的行为。
发布时间:2026-08-08
适用场景:校务公开、阳光招生、阳光采购
| 设立背景 | 学校要管学生思想和日常行为,得有人天天盯着卫生、宿舍、两操这些事。 |
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| 核心职能 | 盯学生日常表现,记问题报上去,搞卫生检查,整材料,办宣传会。 |
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| 工作内容 | 查宿舍卫生安全、查两操两活动、记班务日志、收资料归档、开宣传会、审广播稿。 |
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| 协作关系 | 听政教处主任和副主任安排,跟班主任通气,和学生宣传委员一起干活,有时找宿管员问情况。 |
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1、协助政教处主任、副主任抓好学生的思想政治教育,搞好活动记载。
2、具体实施政教处学生活动计划并深入到学生中去,掌握学生的思想情况,及时向政教处反映要解决的问题。
3、协助政教处搞好学生宿舍、“两操”、“两活动”及“班务日志”的考核评定。
4、抓好学校的清洁卫生,每天检查一次卫生责任区及学生宿舍的安全与卫生。
5、对平时的工作检查必须有记载,有汇报。
6、搞好各路资料及量化考核表的收集、整理归档。
7、每月召开一次学生宣传委员会,研究宣传工作,组织好学生进行稿件的审查、登记和广播。
8、按时完成主任、副主任布置的其它事务性工作。
发布时间:2026-08-01
适用场景:校务公开、教育改革动态、教代会运行
| 制定背景 | 工会工作容易散乱,没固定时间碰头,事情拖着不办,大家想法没法统一。 |
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| 适用范围 | 全体工会委员,每月例会相关事务。 |
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| 职责分工 | 工会主席主持会议,专职干部落实任务,委员们一起讨论决定事。 |
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| 管理规定 | 每月开一次会,委员必须参加,有事提前说,发言要讲实话,记录要写清楚。 |
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| 监督与罚则 | 专职干部盯进度,向主席汇报;开会没开成得商量延缓;缺席要说明原因;记录本每季度查一次。 |
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学校工会委员例会制度
1、校工会委员会是学校教代会的常设机构,是职工之家,由工会主席主持每月一次的工会委员会例会。
2、会议内容
(1)传达贯彻上级工会组织和校党政的有关文件、指示和会议精神,贯彻会员代表大会的决议。
(2)讨论月工作计划、总结及上级工会或党总支的指示。
(3)讨论工会重要规章制度的建立、修改和废止。
(4)讨论决定工会组织建设及上报工会干部的任免及变动。
(5)讨论决定工会重大节日活动意见及重大问题以及向行政、教职工代表大会提出的建议。
(6)讨论分析工会干部、积极分子及普通教工群众的思想动向、意见要求。
(7)讨论工会会员的发展,困难补助、经费预决算和经费开支。
(8)召开民主生活会。
发布时间:2026-07-14
适用场景:校务公开、学校管理、教育政务公开
| 制定目的 | 怕学校办事不透明,老师学生家长心里没底,容易出误会闹矛盾。 |
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| 适用范围 | 全校老师、行政人员、还有校务公开小组和监督小组的人。 |
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| 职责分工 | 校长带头抓,中层干部盯流程,普通老师提意见,监督小组查落实。 |
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| 管理要求 | 该贴的公告必须贴,该开的会一定开,该答的问题不能拖,材料要真实不遮掩。 |
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| 监督与检查 | 每月查一次公示栏,工会和教职工代表轮流看,漏报少报要补上,两次不到位要开会说清楚。 |
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小学校务公开领导小组职责
1、认真贯彻党的教育方针,端正办学思想,坚定执行教育主管部门和上级有关部门的有关规定、政策、法规。
2、认真学习教育法规,依法行政,做好校务公开工作。
3、积极推进学校党风廉政建设和行风建设,杜绝各种违纪违规行为。
4、根据学校实际,领导全体师生高举教育现代化和素质教育大旗,在规范学校校务工作的同时,努力形成办学特色。
5、贯彻民主治校和依法治校的要求,主动按受上级、社会、师生的监督,提高校务公开工作的实效。
6、有计划、有步骤地开展教育、教学工作,动员广大师生积极参与学校校务管理,不断提高校务工作的参与面和透明度。
7、切实承担学校校务公开领导工作,不断加大校务公开力度,增强校务公开的真实性和针对性。
发布时间:2026-07-08
适用场景:校务公开、办学方向调整、制度修订
| 制定背景 | 怕学生忘了过去的事 |
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| 适用范围 | 全校老师和学生 |
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| 职责分工 | 德育处牵头,各班班主任执行,校领导抽查落实情况 |
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| 管理规定 | 每个纪念日都要组织活动,不能走过场,要让学生有感触 |
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| 监督与罚则 | 提前一周报方案,活动后交总结照片,没做的班级扣当月德育分,三次不达标约谈班主任 |
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为使全体师生不忘历史、了解历史,结合重大纪念日对学生进行历史教育、国情教育、思想政治教育是学校德育工作的重要组成部分。在每个重大纪念日来临之际,必须精心组织精心设计,使教育活动生动活泼,切实起到应有的教育作用。
重大纪念日:
1月1日:元旦
3月8日:国际妇女节
4月5日:清明节
5月1日:国际劳动节
5月4日:青年节
6月1日:国际儿童节
7月1日:党的生日
8月1日:建军节
9月10日: 教师节
10月1日: 国庆节
12月9日: 学生运动纪念日
12月13日:侵华日军南京大屠杀遇难同胞悼念日
发布时间:2026-07-01
适用场景:校务公开、公文处理、会议接待
| 设立背景 | 学校要运转得顺,得有个地方统管杂事。对外接人待物,对内传话办事,校长靠它连通各部门。 |
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| 核心职能 | 管文件、办会议、跑接待、管档案、发通知、调车辆、盖章开证明、算工资、盯安全。 |
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| 工作内容 | 写材料、排会议、收发文、归档案、印通知、派车、盖章、报报表、做考勤、发绩效。 |
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| 协作关系 | 听校长和党总支安排,跟教务处、政教处、总务处常打交道,帮各科组传消息,接待外单位来人。 |
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高级中学办公室岗位职责(二)
办公室是学校的综合办事机构。是学校对外的窗口,也是校长联系各部门的桥梁,肩负着承上启下的枢纽作用。作为学校的综合办事机构,校办的主要职责为:
1、在校长的领导下,具体执行党和政府的方针、政策和上级部门的指示、决定;据校长指示,起草学校规划、工作计划、报告、决定、总结等文件或材料。
2、协助党总支做好组织工作。
3、负责安排校长办公会议、党政联席会议和全校性大会,做好会议记录,并检查会议决定事项的贯彻执行情况。
4、统一管理学校文件的制发,组织拟订全校性规章制度,发布行政事项的布告、通知、通告。安排周工作日程和日常及节假日值班等工作。
5、负责行政公文、内部刊物的收发、传阅、催办、落实、整理及归档等工作。
发布时间:2026-06-28
适用场景:校务公开、校务会议、干部任免
| 制定背景 | 怕接待乱花钱 怕领导来检查时超标吃饭 怕学校钱被花光 想让大家省着点用 勤俭办学不是说说而已 |
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| 适用范围 | 上级领导来检查 各单位来校检查的人 兄弟学校校长 外请专家讲座老师 |
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| 职责分工 | 校长室管总 办公室具体安排接待 财务处盯紧报销单子 纪检组不定期查发票和菜单 |
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| 管理规定 | 不能上高档酒水 不能去私人会所吃饭 菜量按人头算清楚 水果饮料要写明用途 |
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| 监督与罚则 | 每次接待前填审批单 接待后三天内交发票和清单 办公室每月汇总报校长 发现超支扣部门当月绩效 两次不改要找人谈话 发票不对直接退回去重开 |
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为进一步加强党风廉政建设,严格规范公务接待制度,杜绝给学校财政造成浪费,本着勤俭节约办学的思想,特制订本制度:
一、公务接待的范围:
1、上级领导来校检查、考核工作;
2、各单位领导对学校工作的检查(如:卫生、物价、安全等);
3、兄弟学校校长来校做客(参观,指导);
4、学校大型教研活动来客(如高考研讨会、听课等)外请专家学者讲座
二、注意事项:
公务接待务必本着节约的宗旨。