发布时间:2026-09-22
| 设立背景 | 公司要办活动做公关,得有人专门盯项目全程。 |
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| 核心职能 | 管活动落地,从策划到执行全包,盯质量保客户满意。 |
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| 工作内容 | 写方案、盯现场、买物料、找搭建、跟供应商、回客户消息。 |
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| 协作关系 | 向策略中心汇报,和客户直接对接,跟设计、文案、供应商一起干活,常微信电话沟通。 |
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职位描述:
1、负责活动及公关项目管理,独立完成所负责项目的活动策划执行以及做好各环节的协调工作;
2、保证活动的质量及客户的满意度;
3、配合策略中心参与项目公关计划的制定;
4、负责对活动所需物料、搭建、舞台等的供应商的采购;
5、负责维护并加强公司与客户以及第三方的联系与协作。
职位要求:
1、欢迎,有志从事公关活动的优秀人才加入;
2、具有较强的沟通、组织、协调能力,责任心强,保证活动质量和客户满意度;
3、良好的人际沟通技巧及团队合作精神和团队协调能力,维护良好的客户关系;
4、熟练运用microsoft办公软件(word、excel、powerpoint)。
发布时间:2026-09-22
适用场景:项目策划、营销会议、市场调研
| 设立背景 | 公司要卖房子,得有人专门想怎么卖、怎么宣传、怎么让客户知道。没这个人,营销就乱套了。 |
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| 核心职能 | 管整个项目的卖房计划和推广动作。写定位报告,搞开盘活动,盯媒体合作。 |
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| 工作内容 | 写营销计划、做市场调研、分客户、编定位报告、办活动、管包装、算费用、带团队。 |
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| 协作关系 | 跟销售部天天碰,向营销总监汇报,和设计部改包装,跟广告公司谈媒体,帮工程部写推广材料。 |
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职责描述:
1、负责项目营销计划制定、调整和控制;
2、负责项目营销推广策略方案的制定、调整与控制;
3、负责市场环境研究、执行市场调研工作;执行客户细分工作;
4、负责组织编写产品定位报告和产品定位细化报告;
5、组织项目开盘、项目活动与项目推广;
6、负责各合作媒体关系对接。
7、负责执行项目营销阶段性总结和策略调整;负责项目后评估总结报告策划部分的总结;
8、负责编制营销费用管理计划
9、负责项目现场包装
10、负责项目日常事务和人员的管理。
11、配合其他职能部门完成有关项目的其他工作;
12、完成上级交办的其他工作。
发布时间:2026-09-17
适用场景:项目策划、销售执行、危机公关
| 设立背景 | 公司要搞线上卖货,得有人专门想点子推产品,不然流量来了也留不住人。 |
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| 核心职能 | 想营销活动点子,盯住效果,让销量涨起来,让客户多买几次。 |
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| 工作内容 | 写方案、改页面内容、看数据报表、调活动节奏、催合作方交东西。 |
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| 协作关系 | 跟运营说内容更新,跟设计要图,跟销售要反馈,向市场总监汇报,和渠道经理一起推活动。 |
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线上营销策划 【岗位职责】
• 策划整合营销项目,配合渠道推动项目落地,对最终营销项目结果负责;
• 对行业项目日常运营工作进行内容更新与维护,对日常运营效果负责;
• 通过整合营销进行数据分析,从而提升行业的销售额,转化率,客单价,形成业务的销售增长模式,为行业带来突破性价值;
• 负责内外部资源的有效打通,形成全域营销,多维度提升用户消费购买频次。
【岗位要求】
• 较强的营销策划、文案创意和资源整合能力,并有很强的跨部门协调推进力;
• 有较好的消费者洞察及策略思考能力,具备项目管理和团队协作能力;
• 结果导向,富有激情和创新精神,把困难当作挑战而非瓶颈; 【岗位职责】
• 结果导向,富有激情和创新精神,把困难当作挑战而非瓶颈;
发布时间:2026-09-10
适用场景:项目策划、合同履约、工地协调
| 制定目的 | 工地容易出事故,材料乱堆、图纸看错、施工不按规矩来,怕砸伤人、出火灾、质量不行。 |
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| 适用范围 | 管工程项目的这个人,所有在建工地,现场材料、图纸、工具。 |
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| 职责分工 | 项目经理盯全场,施工队管自己人,监理查图纸和材料,领导最后签字把关。 |
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| 管理要求 | 材料堆整齐别挡路,图纸会审必须参加,进场东西要验货,土地现场天天看两眼。 |
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| 监督与检查 | 每周巡检拍照片,安全部门抽查,没做到扣当月奖金,三次不合格调离岗位,领导每月听汇报。 |
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1、负责公司工程项目的管理,保证项目的安全正常运作。
2、参与项目设计单位及施工队伍的招标、议标、决算过程,参与工程合同的洽谈。
3、掌握工程建设进度,对工程质量的监督、检查,提高工程建设质量。
4、负责项目方案论证,协助办理项目的有关报批手续。
5、负责工程项目所需设备和材料的考察认定。
6、组织各施工单位参与施工图纸会审,会同设计单位完善施工图纸,审核施工单位报送的施工组织设计和完成的工程量报表。
7、对进场材料和土地现场安全进行监督。
8、严格管理工程费用开支。
9、负责组织竣工验收。
10、协调与工程有关的各部门的关系。
11、保管所有工程图纸和工程相关工具。
12、完成领导交办的其他工作。
发布时间:2026-08-28
适用场景:项目策划、目标管控、体系搭建
| 设立背景 | 集团项目越来越多,得有人统管所有工程。不然进度乱、质量难控、事故没人盯。 |
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| 核心职能 | 管全部工程项目。建标准流程。审关键技术文件。盯进度衔接。查重大事故。带工程团队。 |
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| 工作内容 | 开会协调各项目进度。看施工方案和界面划分。检查现场质量与安全。组织事故调查。做人才培养计划。 |
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| 协作关系 | 向总裁汇报。和各项目公司工程负责人对接。跟成本、设计、招采部门常碰头。和政府质监站保持联系。配合审计和法务查问题。 |
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工作职责:
1、 负责组织管理集团所有工程项目;
2、 负责工程建设和技术质量管理标准化体系建设工作,组织建立及完善各项制度和流程;
3、 审核、审议权限内项目工程建设过程中有关技术文件,包括重大施工组织设计、专项施工方案、工程界面划分等;
4、 负责对各工程项目进度进行检查、审核,通过组织协调确保各项计划相互衔接;
5、 组织工程重大质量事故、安全事故的调查、处理及项目公司之间的考察、交流;
6、 组织团队的创建、优化、激励,形成梯队型人才培养用人机制,保证工程管理类人员的持续和稳定。
发布时间:2026-08-25
适用场景:项目策划、客户签约、合作推进
| 设立背景 | 公司要拓展新客户,得有人专门讲清楚产品怎么用、能帮客户解决啥问题。 |
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| 核心职能 | 给客户讲明白产品,帮他们定合作方案,盯住签约这事不放手。 |
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| 工作内容 | 回客户消息,改方案ppt,收材料,写项目小结,填系统表格。 |
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| 协作关系 | 听销售组长安排,和产品经理聊需求,跟法务核合同,和运营同步宣传进度,偶尔找技术同事问产品细节。 |
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专业顾问职位要求
1.接受过沟通技巧、销售技巧、ppt演讲等方面培训者优先;
2.具备较强的学习能力,优秀的沟通能力及亲和力;
3.具有较高的综合素质,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;
4.工作善于创新,良好的团队合作意识;
5.做事条理性强,能够承受较强的工作压力;
6.具备较强的独立处理事务的能力。
专业顾问岗位职责
1.为有意愿的客户提供高质量的咨询服务;
2.为客户设计切实可行的合作方案;
3.做好其他相关的咨询工作,促进签约;
4.指导客户准备全套的相关材料,并完成材料的收集工作;
5.负责与客户、合作伙伴保持及时有效的沟通;
6.负责相关项目的开发、拓展、策划及宣传等项目管理工作;
7.处理关于合作项目的一切事宜。
发布时间:2026-08-22
适用场景:项目策划、销售执行、财务结算
| 制定背景 | 怕项目资料被乱传,客户信息被泄露,影响房子卖不出去,也怕同行偷学做法。 |
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| 适用范围 | 所有帮开发商卖房的代理公司。 |
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| 职责分工 | 代理公司自己管好员工,开发商盯着执行,双方一起查有没有泄密。 |
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| 管理规定 | 不偷看不相关资料,不告诉外人,不借给别人用,离职后也不能拿去给对手干活。 |
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| 监督与罚则 | 签协议时就生效,发现泄密马上补救并报告;没造成损失罚1000元,造成损失要赔钱,按销量少赚的利润算。 |
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营销中心代理公司保密制度
一、保密的内容和范围
代理公司应承担保密义务的开发商关于宜宾**山水绿城项目(以下简称"该项目")的商业秘密范围包括:
1、技术信息:
包括规划方案、设计要求、服务内容、实现方法、运作流程、技术指标、图纸、样本、模型、使用手册、技术文档、涉及技术秘密的纸制文档或电子文档等等;
2、经营信息:
包括客户名称、客户地址及联系方式、需求信息、营销方案及计划、定价策略、销售策略、销售计划、运营数据、费用预算、市场报告、利润情况及不公开的财务资料等等;
3、其他事项:
开发商要求代理公司承担保密义务的其他事项。
发布时间:2026-08-13
适用场景:项目策划、产品定位、标杆打造
| 设立背景 | 公司做航空管路设计,图纸和数据要有人管 |
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| 核心职能 | 画图、改图、检查图纸对不对,管好bom清单 |
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| 工作内容 | 准备安装图、装配图、零件图,查旧图纸,写技术文档,维护bom |
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| 协作关系 | 跟高级工程师一起改图,向设计主管汇报,和工艺、生产、采购同事对接需求 |
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职责描述:
a. prepare/check installation, new assembly, subassembly, and detailed datasets, drawings and review/check existing datasets/drawings and other documents according to esjv’s engineering standards.
b. ensure clarity and accuracy of designs, datasets and drawings.
c. provide / support effective design reviews.
d. perform good communication and relationship with internal and external customers
e. bill of
发布时间:2026-07-18
适用场景:项目策划、租售管理、制度设计
| 设立背景 | 公司要开发新楼盘,得有人全程盯项目进度和质量。 |
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| 核心职能 | 管整个项目从拿地到交房,定计划、控成本、抓落地。 |
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| 工作内容 | 开例会、审图纸、盯施工、查预算、跑审批、协调各方。 |
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| 协作关系 | 向总经理汇报,跟设计院、施工方、营销部、成本部天天打交道,微信电话不断。 |
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职责描述:
薪资:面议(3万以上 成就共享奖)
工作地点:沭阳
职位要求:
1.专科及以上学历,工程类、管理类相关专业,具备相应的管理知识、经济学知识、房地产专业知识、市场策划学知识、财务、成本知识,有较强的项目全程开发计划的制定、管控、组织实施、经营能力;
2.10年以上房地产项目开发工作经历,3年以上同等职位工作经验,知名地产集团从业经历(全国房产30强),全面领导主持过2个大型项目的开发建设管理工作,熟练掌握房地产全程开发管理工作规范、流程;
3.熟悉房地产行业领域相关情况,有业务管理、财务管理和企业管理的相关知识
4.熟悉房地产项目运作流程及行业相关政策法规,对房地产现状和发展趋势有深刻理解;
5.具有一定的资源整合能力、分析判断能力、协调能力、人际沟通能力、影响力、计划与执行能力。
6.具备良好的职业道德素质,抗压性强
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:10年以上
发布时间:2026-07-18
适用场景:项目策划、区域营销、销售回款
| 设立背景 | 卖房子需要有人帮客户解答问题,带看现场,准备资料,让销售流程顺一点。 |
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| 核心职能 | 帮客户了解楼盘情况,带看房子,回答疑问,做购房参谋,管客户信息。 |
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| 工作内容 | 接电话、讲统一说辞、整理客户档案、反馈客户意见、准备销售资料、参加座谈会。 |
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| 协作关系 | 听部门经理安排,跟销售同事一起带看,和物业对接配套信息,帮策划同事收集客户想法。 |
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职位名称:客户助理
(一)基本素质要求:
1)勤奋、敬业、亲和力强;
2)熟悉了解项目的概况、对产品有深刻的认知;
3)了解房地产相关物业建筑知识;
4)能较熟悉的掌握使用计算机;
(二)职责描述:
1、遵守法规及公司的各项规章制度;高度认同公司的价值体系,忠诚于公司的事业。
2、熟悉房地产的销售流程及相关资料的准备。
3、熟悉了解企业的发展目标及项目的建筑规划、户型、景观、配套等方面优势特点,能掌握运用相关的统一说词。
4、具备相当的交际公关能力,注重仪表礼仪,具备电话接听、产品推介方面的技巧,做好客户的购房参谋。
5、能维护公司形象,不透露公司重大商业策略和秘密。
6、做好信息反馈及客户档案的管理工作。
7、协助部门分阶段举办消费者座谈会,并拟订相应计划。
8、协调配合部门经理做好其他方面的工作。
发布时间:2026-07-14
适用场景:项目策划、旅游规划、方案汇报
| 设立背景 | 公司接旅游规划项目多,需要专人写策划方案。 |
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| 核心职能 | 写旅游项目策划案,做景区开发策划,落实方案。 |
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| 工作内容 | 写策划方案,跑现场考察记笔记,交考察报告,按部门要求做事。 |
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| 协作关系 | 和项目组同事一起干活,听部门负责人安排,配合市场、设计等部门进度。 |
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岗位职责:
1、负责旅游规划项目策划方案的编写。
2、认真参加项目考察、调研等活动,作好相应的记录,提交考察报告;
3、负责部门交待的工作任务和指示;
4、对景区及旅游开发项目进行策划,编写项目策划案并组织实施;
5、配合公司其他部门的工作进度,有良好的协作精神。
任职资格:
25岁以上,旅游规划、区域经济、历史地理等专业本科以上学历,两年以上相关工作经验。熟悉旅游行业,有成熟策划作品,了解旅游区开发流程,知识面广,善于文字和语言表达。
发布时间:2026-07-10
适用场景:项目策划、客户研究、方案研讨
| 设立背景 | 公司要卖营销产品,得有人帮销售搞定客户,还要懂行业怎么玩营销。 |
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| 核心职能 | 给客户出营销方案,讲清楚怎么用产品做推广,把客户需求变成能落地的点子。 |
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| 工作内容 | 配合销售见客户、写方案、分析行业活动效果、整理客户要啥、做汇报材料。 |
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| 协作关系 | 跟销售一起跑客户,听销售经理安排,和产品团队聊需求,偶尔找技术同事确认方案可行性。 |
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岗位职责:
1. 负责营销产品的销售支持工作,配合销售完成销售任务和市场的开发和拓展;
2. 熟悉不同行业营销全程运作及线上、线下策划推广方式,能对运营各环节制定策略和营销方案;
3. 为客户提供专业的营销整体解决方案和专家级咨询服务,了解客户的营销需求并可汇总为通用及行业级营销需求及解决方案;
4. 可定期对行业营销活动进行转化和大行业营销运营现状分析,生成分析和建议报告;
5. 上级领导安排的其他相关事务。
发布时间:2026-07-08
适用场景:项目策划、品牌推广、公关传播
| 设立背景 | 浴场要拉客人、做宣传、搞关系,得有人专门盯着这块事。 |
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| 核心职能 | 管市场开发、定价格方案、盯销售目标、带销售团队干活。 |
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| 工作内容 | 写销售计划、调淡旺季报价、开销售会、分析客源、盯任务完成。 |
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| 协作关系 | 听总经理安排,跟公关策划部一起办活动,和前厅浴区客房等部门常碰头解决问题。 |
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1.在总经理领导下,负责浴场市场开发、客源组织、公关关系的组织工作。安排部门工作内容,分派工作任务,并督导各岗位员工认真完成。
2.在市场调查的基础上,拟定市场开发方针、市场销售目标、市场营销策略、各类客源的市场报价方案,报总经理审批后组织贯彻实施。
3.根据市场动向、特点、客源构成,研究制定销售预算,确定不同季节的散客、浴场、会议、团队客源比例及其相应的价格方案,报财务部和总经理审批后,纳人浴场整体预算,形成目标管理责任指标,并组织贯彻实施。
4.拟定市场销售行动计划,具体确定淡季、旺季不同月度的各类客源接待量、销售收人,并提出完成这些计划指标的行动方案,督导销售代表深人市场,组织客源,保证月、季销售任务的顺利完成。
5.定期召开销售例会,分析市场动向、特点、周围浴场的销售状况、竞争趋势。掌握浴场客源销售指标的完成结果,分析客源构成,针对销售工作中存在的问题,及时提出改进措施。
发布时间:2026-07-05
适用场景:项目策划、市场调研、楼盘分析
| 设立背景 | 公司要推新楼盘,得有人懂市场又会写方案 |
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| 核心职能 | 做楼盘全周期策划,写方案,分析客户怎么想,研究市场啥情况 |
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| 工作内容 | 查市场数据,看竞品,写策划案,做调研报告,改推广文案 |
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| 协作关系 | 跟总经理汇报,和销售部、设计部、工程部一起开会,帮营销部定推广节奏,听市场部给数据 |
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房地产策划总监职位要求
1.房地产、建筑规划、市场营销等相关专业
2.了解房地产市场发展动态,擅长房地产用户消费心理分析
3.具有较强的综合能力,良好的沟通协调能力
4.有扎实的写作基础和良好的语言表达能力
1.房地产市场及特定楼盘项目的研究与策划工作,撰写和执行项目策划方案。
2.房地产项目从市场到投资、土地、产品、客群、营销、推广等全程调研、分析与策划服务工作并撰写相关分析研究报告。
发布时间:2026-07-05
适用场景:项目策划、市场定位、销售跟进
| 设立背景 | 公司要拿地盖楼,得有人盯全过程,不然项目容易卡住拖进度。 |
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| 核心职能 | 管土地拓展、报建手续、工程进度、成本控制、跨部门协调,让项目按时按质落地。 |
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| 工作内容 | 定开发计划、办开工手续、跑规划报批、盯设计施工、做资金预算、写总结报告、提调整建议。 |
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| 协作关系 | 向开发部总监汇报,和设计部、工程部、成本部、营销部天天对接,常跟政府、监理、施工方打交道。 |
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岗位职责:
1.负责开发工作计划的制定和组织实施,并组织项目开工前各项手续的办理、规划报批、报建及与政府协调工作;
2.负责监督项目中工程的设计、监理、施工等,协调现场工程进度,对工程项目的进度、质量严格把关;
3.针对项目的执行情况定期总结汇报,对项目整体开发计划执行情况进行定期检查、评估,并提出预警或调整建议;
4.负责监督年度项目资金预算,对项目的规划、设计与施工进行科学的成本控制;
5.为项目整体销售、后期运营管理提供各类相关可行性报告和建议;
6.负责管理各专业的协调工作,合理控制项目进度,较强的成本意识;
7.负责组织实施总部下达的各项工作指令。
发布时间:2026-07-04
适用场景:项目策划、市场调研、广告设计
职位:策划部经理
职责:负责部门工作
组织关系:对总经理、副总经理、分管总监负责
岗位职责:
1.负责公司项目的市场可行性分析、项目定位、营销战略分析,以及相应的推广计划制订,在项目中突出"指导性"、"前瞻性"、"权威性"的作用。
2.周期性的调查上海及周边城市的房地产市场情况,并对典型楼盘::做好相关资料的采集、分析、整理、存档的工作,并及时更新,时刻掌握最新的市场动向,对区域性和全国性的房地产形式有深入、客观、科学的理解。
3.熟悉房地产法律法规、各项房地产知识,对于楼盘大势有较为准确的判断。
4.严格执行和贯彻公司上级部门下达的各项指令,按时保质的完成各项工作任务,确保销售部门在各项所需配合性工作上顺利进行。
5.以公司利益为前提,处理好与其他公司间的各项合作事宜,合理配置资源,节约成本,让有限的资源发挥尽可能大的效率。
6.发现潜在和现实的危机及提出预防和消除的意见,培养和发展企业创新机制。
7.配合公司做好企业文化教育的推广、深化的各项相关工作。
8.制作部门年度、月度的工作计划和工作小结,及时向总办汇报,使公司和上级部门及时了解策划部的工作状况。
9.全面负责部门日常运作与管理,定期召开部门的月会、晨会。
发布时间:2026-07-04
适用场景:项目策划、招标组织、图纸会审
| 设立背景 | 公司要盖新楼,得先去政府那边办手续,不然没法开工。 |
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| 核心职能 | 跑政府部门办证,把规划和施工的批文拿回来,让项目能合法动工。 |
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| 工作内容 | 填表交材料、跑规划局、住建局、跑窗口、催进度、回消息、改资料。 |
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| 协作关系 | 跟设计部要图纸,跟工程部对现场,向项目经理汇报,和销售部同步信息,常和政府办事员打电话发微信。 |
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岗位职责:
1、办理各类规划报建手续
2、办理各类施工报建手续
3、对外有关单位、政府职能部门的联系沟通工作
任职要求:
1、25-45岁,城市规划、房地产经营管理、建筑学等相关专业,大专及以上学历
2、具有报建经验、项目申报两年以上工作经验,有良好的政府关系者优先
3、政策敏感性性强,精通本地房地产各相关政策;熟悉房地产项目基本知识及施工流程、规范;具备一定的文字处理能力
4、卓越的沟通、协调、人际关系处理能力;公共关系维护意识与能力
发布时间:2026-06-30
适用场景:项目策划、设计跟踪、图纸报批
| 设立背景 | 公司要拓展西安土地资源,得有人管全局 |
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| 核心职能 | 管土地拓展,盯西安市场,带团队干活 |
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| 工作内容 | 看地、谈合作、跑政府、管项目进度、开例会 |
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| 协作关系 | 向总经理汇报,和营销、成本、设计部天天碰,跟中介渠道常联系 |
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任职要求:
1、统招本科及以上学历
2、具备房地产各职能板块综合管理经验,特别是土地资源拓展经验及渠道
3、熟悉西安市房地产资源市场,本市房地产圈子管理良好
4、副总级及以上全盘管理经验不少于5年,最近4年工作经历必须在西安市