丰华医院医学检验科安全制度
| 适配人群 | 检验科主任,检验技师,安全消防员 | 使用场景 | 检验科日常操作,危化品使用管理,菌种保存交接 |
|---|---|---|---|
| 制定背景 | 怕检验科出安全问题,比如火灾、偷盗、药品乱放、菌种丢了、交叉感染这些事。 | ||
| 适用范围 | 医学检验科所有人,所有房间,所有仪器药品和菌种。 | ||
| 职责分工 | 科主任带头,安全保卫管理小组管事,每个员工都要盯好自己那块,消防员专门查灭火器。 | ||
| 管理规定 | 危险品锁保险箱,剧毒药两人一起配,菌种箱子要上锁,有毒气体在通风橱里弄,下班关电关水关窗。 | ||
| 监督与罚则 | 定期讲安全知识,消防员常查器材,谁没做到就提醒,问题大了报保卫科,交接班写清楚每样东西在哪。 | ||
医院医学检验科安全制度
医疗安全是医疗工作正常运转的保证,为了认真贯彻执行医院安全保卫管理制度,保证医疗工作的安全性,消除各种不安全隐患。特制定以下安全管理制度:
1、在科主任领导下由科安全保卫管理小组负责科室的安全保卫工作,全科工作人员都应加强安全意识,搞好本科的安全工作。
2、定期或不定期的向全科工作人员进行安全知识宣传,提高警惕,切实做好防火、防盗、防暴、防意外事故的发生。
3、指定专人负责并担任安全消防员工作,要经常检查消防器材的完好情况,以确保随时正常使用。
4、提高警惕,严守国家机密。对科室的剧毒、易燃、易暴物品、仪器等危险化学药品,应储存于危险品仓库,剧毒存于保险箱内,应专人管理,并做好消耗记录,随时检查,如有异常情况应及时向保卫科反映,以得到及时处理。并做好各种登记及交接班工作。
5、严格执行消毒隔离要求,以免交叉感染。
6、细菌室由专人负责保存菌种,保存菌种的箱应加锁,未经领导批准,不得带出实验室或擅自处理。
7、使用有毒气体、易燃、易爆化学药品时,应在通风橱内操作。
8、凡使用剧毒药品,均由2人配制,并作好记录,残液应妥善处理。各室下班时应锁门窗、关水、切断临时电源。急症室应将仪器及试剂进行交接班。
丰华医院医学检验科安全制度:丰华医院洗衣房工作
| 适配人群 | 洗衣房操作员,被服管理员,消毒专员 | 使用场景 | 医用被服处理,感染防控操作,后勤物资管理 |
|---|---|---|---|
| 制定背景 | 被服乱洗容易交叉感染,数量老对不上,破损没人管,机器常坏。 | ||
| 适用范围 | 洗衣房所有人,所有要洗的被服和工作服。 | ||
| 职责分工 | 洗衣房组长带头干,操作员具体洗,总务科定期来查,保管员管好布料和机器。 | ||
| 管理规定 | 分色洗、分科室洗;破了先补再发;报废要填单、签字、鉴定;机器不准乱动。 | ||
| 监督与罚则 | 每天清点交接,每月报损,每季大查一次;差错当场登记;漏查扣当月绩效;机器坏了不报罚50元。 | ||
医院洗衣房工作制度
1、负责医院各种医用被服、工作服的洗涤、消毒、缝补、干燥、烫平等项工作,保证医疗、科研、教学和办公的需要。
2、对于要清洗的被服、工作服要按时下收、下送。
3、洗衣房掌握一定数量的被服,对布类物品必须逐件清点,办理交换手续,发现差错及时处理,每年大清点一次。
4、严格遵守操作规程和分类洗涤制度,被服消毒、浸泡、洗涤应做到有色与无色分置;妇产科、儿科病员被服与其他科室病员被服分置,防止交叉感染。
5、严格报损制度,加强被服管理,对轻微破损被服、工作服,经缝补、修补后方能发出,应报废的被服填好报废单,按月、季会同有关部门现场鉴定,由总务科长签署报废意见办理报废手续,凭报废单向保管室如数补充。
6、对各种工具、机器、被服要专人保管,防止霉烂、遗失、差错,做好机器设备维修、保养工作。机器操作人员,应熟练掌握设备性能,机器发生故障应及时报有关人员进行维修处理,一般人员不得随意修理,加强安全防范措施,严防意外事故发生。
7、树立增产节约,勤俭为家的良好作风,爱惜国家资财,注意节水、节电。
丰华医院医学检验科安全制度:丰华医院污水站工作
| 适配人群 | 污水站值班员,环保设施操作员,医院特种设备管理员 | 使用场景 | 污水站运行,加氯作业,氯气泄漏防控 |
|---|---|---|---|
| 制定背景 | 污水站容易出事,怕氯气漏了、污水超了、人脱岗了,影响安全和环保。 | ||
| 适用范围 | 管污水站所有值班人员。 | ||
| 职责分工 | 值班员自己干活,科室领导盯着看,院里按规章罚人。 | ||
| 管理规定 | 不能脱岗,不能喝酒,按时抽水加氯,看好加氯设备,别让氯气跑出来。 | ||
| 监督与罚则 | 每天交接班填记录,出事就查记录,超标或外溢算事故,扣钱或更重处罚。 | ||
医院污水站工作制度
1、坚持安全生产,按照交接班制度,认真填写工作记录,遵守医院及科室各项规章制度。
2、值班人员应加强责任心,增强环保意识。因责任心不强,造成污水超标者,将对当班人员进行经济处罚。
3、值班人员应严密观察加氯设备运行情况,严防氯气外泄,并加强设备保养工作。
4、污水站属于危险重地,非本站人员禁止入内、滞留、放置物品,违者应按医院有关规定处罚当事人。
5、值班人员不得擅离职守,绝不允许出现脱岗现象,可提前半小时就餐,严禁在值班期间饮酒,违者将按医院有关规定处罚。
6、值班人员应按时抽水、加氯,造成污水外溢将视为安全事故,按院内有关规定严肃处理。
丰华医院医学检验科安全制度:丰华医院洗衣房消毒隔离监控
| 适配人群 | 洗衣房人员,院感专员,消毒供应员 | 使用场景 | 院感防控,织物处理,消毒监测 |
|---|---|---|---|
| 制定背景 | 防止布类交叉感染 | ||
| 适用范围 | 医院洗衣房所有工作人员和操作环节 | ||
| 职责分工 | 洗衣房负责人管整体,操作员做清洗,院感科定期查细菌 | ||
| 管理规定 | 污洁区域不能混,传染衣物专机洗,婴儿尿布单独煮沸 | ||
| 监督与罚则 | 每月细菌培养,每年抽查1-4次,发现强碱要重洗,不按流程扣绩效 | ||
医院洗衣房消毒隔离监控制度
一、洗衣房应设洗涤间、凉晒场、烘干房、工作人员更衣间,配备洗衣机、甩干机、烘干机、高压蒸汽锅及消毒池等必要的设施。
二、洗衣房要严格划分污染、清洁区域,洁、污物品只能在相应的洁、污区域内通过,不得交叉或逆行。
三、洗衣房收回的洗涤物品要分类浸泡、煮沸或高压灭菌,洗涤传染性的物品时要使用固定的专室专机。凉晒、烘干、折叠、存放、收送要与一般物品分类摆放、收送。
四、洗涤的布类要避免再污染,收送的布类要分车放置,专人负责。
五、对各种布类要定期抽查,1~4次/年,每月进行细菌培养监测,以了解布类带菌情况,监测消毒效果。
六、婴儿尿布不得与敷料、被服混洗,在煮沸后备用,并经常使用试纸监测尿布清洁程度,如发现强碱反应必须重新清洗,并在使用前消毒。
丰华医院医学检验科安全制度:丰华医院安全生产委员会工作
| 适配人群 | 安委会成员,分管科室负责人,安全巡查员 | 使用场景 | 医疗安全会议,科室安全分析,应急事件处置 |
|---|---|---|---|
| 制定背景 | 怕医疗出事,怕治安乱套,怕病人和医生不安全,怕医院乱哄哄的。 | ||
| 适用范围 | 全院所有科室、所有值班的人、所有跟安全沾边的事。 | ||
| 职责分工 | 安委会带头管,各分管科室动手干,院领导盯着看,大家轮流查。 | ||
| 管理规定 | 每季度开大会,每月开小会,每半月必须下科室查,问题要马上报,大事得听指挥。 | ||
| 监督与罚则 | 开会就是推事,下查就是盯人,不报问题算失职,拖着不改要挨问,出了事按预案跑,谁漏了谁负责。 | ||
医院安全生产委员会工作制度
为了进一步加强医疗安全,治安管理,确保人民群众生命财产和社会稳定特制定本制度。
1、安委会每季度召开一次安全生产专题会,讨论、研究、解决本季度安全生产中存在的重大问题;
2、各分管科室每月召开一次安全生产分析会,讨论、分析生产方面的情况,解决安全生产中存在的问题;
3、各分管科室每半月必须下查一次。掌握安全生产情况,如遇异常情况随时处理、解决;
4、健全请示、汇报制度,一般安全生产方面的问题,按分工及时解决和处理,较大、特殊情况各科必须请示、汇报安委会领导,按组织安排实施。
5、若遇突发事件在院安委会统一指挥下按分工、按预定应急方案处理。
6、若遇重、特大安全生产事故应立即报告院领导,实施应急预案,同时报上级有关部门。








