合同知识

办理借款合同的公证需要具备如下条件：1、当事人应签订民间借贷合同，要有借款人和抵押人的户口簿；2、要提供借款人的婚姻证明；3、要有该抵押房产的房地产权证；4、要有贷款人、抵押 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 19:19:23

出租合同出租人（甲方）：_________承租人（乙方）：身份证编号：_______________________联系地址：联系电话：_______________________依据《中华人民共和国合同法》及有关法律、法规的规定， ...[更多]

发布时间：2023-12-07 18:56:05

《劳动合同法》第12条的规定，劳动合同的期限分为下列三种：1、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。这种劳动合同的特点是，劳动关系只在合同有效 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 18:33:04

合同生效的条件：一、协议的签订需要双方当事人达成合意，且所表示的意思是自己的真实意思，不存在胁迫、欺诈等事由。二、除了协议是自己真实意思的表示外，还不能违反法律的强制性 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 18:10:01

阴阳合同是一种违规行为，在给当事人带来利益的同时，也预示着风险。至于是否违法，要看合同本身以及订立行为是否符合相关法律规定中的情形。【法律依据】《民法典》第465条规定： ...[更多]

发布时间：2023-12-07 17:47:17

合同造价一般指固定造价合同。为了正确估计固定造价合同的结果需要同时具备四个条件，即合同总收入能够可靠地计量；与合同相关的经济利益能够流入企业；在资产负债表日合同完工进 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 17:47:15

<p>房屋租赁合同标准范本是首先应当写明承租方与出租方的姓名等信息；其次，写明房屋基本情况、租赁期限、租金、押金、房屋维护、合同解除、违约责任、争议解决方法；写明双方享 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 17:24:11

合同的口头形式，无须当事人约定。凡当事人无约定或法律未规定特定形式的合同，均可以采取口头形式。只要其内容不违反法律和行政法规的强制性规定;一方没有以欺诈、胁迫的手段 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 17:24:09

劳动合同岗位变更征得员工同意的有效。企业要调动员工岗位，应征得员工的同意。【法律依据】《劳动法》第十七条是关于劳动合同变更的规定，即订立和变更劳动合同，应当遵循平等自 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 17:01:15

1、赠与人享有任意撤销权，但也有一定的限制：根据《合同法》第一百八十六条规定，赠与人在赠与财产的权利转移之前可以撤销赠与。具有救灾、扶贫等社会公益、道德义务性质的赠与 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 17:01:13

承揽合同劳动关系的主要区别在于从属标准、报酬的发放、生产资料的提供、专属性程度、继续性、对完成工作时间约定不同。《合同法》第二百五十一条规定，承揽合同是承揽人按照 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 16:38:02

借款合同中约定无效的条款有：《合同法》第五十二条：有下列情形之一的，合同无效：(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益;(二)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益;( ...[更多]

发布时间：2023-12-07 16:15:13

签订无固定期限合同可以解雇。签署无固定期限合同，用人单位只是不能以劳动合同到期为由终止劳动合同，但符合员工在试用期内不符合录用条件、严重违纪、严重失职造成重大损害、 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 15:52:12

1、《城市房屋租赁管理办法》第13条规定：“房屋租赁实行登记备案制度。修订、变更、终止租赁合同的，当事人应当向房屋所在地市、县人民政府房地产管理部门登记备案”当事人应 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 15:29:04

是的，受赠人表示接受合同才生效。赠与合同须当事人双方意思表示一致才能成立，如果赠与人有赠与的表示，但受赠人并没有接受的意思，则合同仍不能成立，故与馈赠这种单方行为不同。赠 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 15:06:02

合同并非有固定不变的模版，合同只是双方意思表示的一个载体。因此，即使并未使用模版等格式合同，系自己拟的合同，所以只要双方意思表示一致，合同内容不违法，并未出现合同法规定的合 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 14:43:18

不能。只有办理了房产证，在产权证上明确你为权利人后，你才是房屋的真正产权人，购房合同只是在产权证下来之前的一个能证明你权利的一个证据而已，但并不等同产权证的证明力。要弱 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 14:20:16

卖方合同中违约金约定过高的，可以协商，协商不成的，到法院起诉，主张减少违约金。约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加，约定的违约金过分高于 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 13:57:01

(一)有名合同与无名合同如：买卖合同、赠与合同、借款合同、租赁合同等各类合同。(二)单务合同与双务合同如：买卖合同、承揽合同、租赁合同等。(三)有偿合同与无偿合同如：租赁合 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 13:34:02

劳务合同到期不续签，如果是用人单位维持或者提高劳动合同约定条件，劳动者不续签的情况没有补偿金，其他情形需要支付补偿金。《劳动合同法》第四十六条规定，除用人单位维持或者提 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 13:11:09

网签购房合同具有效力，网签应当视为房屋买卖合同，具有合同效力，对双方具有法律约束力。当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式，网签双方当事人的意思表示真实，且签署内容 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 12:48:14

劳动合同订立的主体，是指谁有权订立劳动合同。具体地说，即劳动者和用人单位。我国的用人单位有不同的类型：(1)在中国境内的依法棱准登记的企业;(2)依法核准登记的个体经济组织; ...[更多]

发布时间：2023-12-07 12:25:08

在劳动合同的签订问题上，用人单位并非完全被动，因为法律明确规定，只要符合一定条件，用人单位有权终止劳动关系。劳动合同法实施条例第五条规定，自用工之日起一个月内，经用人单位书 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 12:02:02

变更合同的引用条款有：1、当事人名称或者姓名和住所；2、标的；3、数量；4、质量；5、价款或报酬；6、履行期限、地点和方式；7、违约责任；8、解决争议的方法。【法律依据】根据《合同法》 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 11:39:05

无效劳动合同的法律后果如下：(1)劳动关系归于消灭。(2)劳动者已付出劳动的，用人单位应支付报酬。(3)有过错的一方承担赔偿责任。(4)用人单位为劳动者提供合同被确认无效以前的 ...[更多]

发布时间：2023-12-07 11:16:10