留学顾问/主管/经理岗位职责要求（优选3篇）

留学顾问/主管/经理岗位职责要求

适配人群	留学顾问，教育咨询师，海归从业者	使用场景	留学咨询，签证办理，行前准备
设立背景	公司有留学咨询业务，需要有人对接客户做方案和材料。
核心职能	帮客户选学校、做方案、签合同、准备材料、办签证、行前指导。
工作内容	接待客户、聊需求、推学校、签合同、收钱、跟进度、补材料、讲签证、说出国注意事项。
协作关系	跟销售同事拿客户，向主管汇报，和文案老师对材料，跟海外老师问录取，和签证老师学政策。

职位描述：

职责描述：

1.接待有留学意向的客户，了解客户基本信息及留学偏好(客户资源均由公司提供)；

2.结合客户自身特点和国外院校情况，为客户设计切实可行的留学方案；

3.协助客户办理服务合同的签订及缴费；

4.与客户保持持续沟通，协助客户准备留学的相关资料；

5.当客户收到各种国外院校的录取通知书后，进行签证辅导；

6.档客户收到使馆签证后，进行行前辅导；

7.完成领导交办的其它工作。

职位要求：

1.大学本科以上学历；

2.有 2 年以上教育培训行业、有留学咨询顾问的经验者者优先；

3.海归优先；有留学/托福，雅思，gt 等考试经验者优先；

4.英文听、说、读写流利；

5.热爱教育事业，能承受工作压力、对工作有激情；

6.有良好的沟通能力，接受能力和表达能力。

留学顾问/主管/经理岗位职责要求：留学顾问主管

适配人群	留学顾问主管，教育规划经理，出国服务总监	使用场景	留学咨询，方案定制，材料审核
设立背景	公司要拓展留学咨询业务，得有人带团队做服务和签单。
核心职能	带人干活，盯客户申请进度，设计方案，面对面谈签约。
工作内容	跟客户面聊、审材料、推方案、跟进潜在客户、参加培训、搞推广活动。
协作关系	向销售总监汇报，跟顾问、文案、签证老师配合，有时找市场部一起办活动。

职位描述：

岗位职责：

1、带领团队严格按照公司及项目规定的工作标准及服务流程，为客户提供留学和教育规划的咨询服务，创造业绩；

2、了解客户申请留学所需要的相关背景情况，为客户提供必要的留学信息，并设计切实可行的留学方案；

3、审查客户申请的材料，控制申请进度；

4、负责当面咨询，与意向客户进行当面沟通，销售留学服务；

5、维护与客户的关系，积极跟进潜在客户，促进签约业绩；

6、按项目工作分配，参与项目内部的培训，不断学习、更新业务知识；

7、积极参与公司安排的项目推广和营销活动。

职位要求：

1、本科、3年以上留学咨询服务类管理的工作经验，熟悉留学项目和业务，具有良好的销售技巧与沟通能力；

2、具有优秀的职业素养和服务意识，能承受一定的工作压力；

3、有教育工作背景或海外学习工作经验者优先；有留学行业工作背景优先；

4、具有较强的人际沟通能力、高度的工作热情；

5、有爱心和责任感，耐心细致，具有较好的团队合作和客户服务意识；

6、敢于挑战高薪。

留学顾问/主管/经理岗位职责要求：留学顾问主管

适配人群	留学顾问主管，艺术教育管理者，国际课程负责人	使用场景	留学咨询，作品集辅导，海外申请
设立背景	公司要扩大艺术留学业务，得有人带销售团队干活。
核心职能	管销售队伍、定目标、做课程规划、签单、带新人。
工作内容	开例会、盯业绩、接待学生、做方案、签合同、回访客户。
协作关系	向销售总监汇报，和市场部一起搞活动，跟教学部聊课程，带手下顾问。

职责描述：

1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划;

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

3、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨;

4、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;

5、建立和管理销售队伍，完成销售目标;

6、负责机构客户约访、接待咨询及艺术设计课程规划工作;

7、根根据机构产品服务体系对意向学员做出分析诊断，沟通达成艺术、设计课程及艺术留学服务的整体规划，签约工作;

8、协助市场部进行市场推广和宣传活动，促进与教学和市场部门的沟通和协作;

9、做好潜在学员的回访、跟踪，提高学员满意度与品牌认知度。、

任职资格：

1、本科及以上学历，热爱教育事业;