专卖店销售岗位职责
| 适配人群 | 化妆品渠道管理者,体验店运营者,专卖渠道负责人 | 使用场景 | 招商拓展,渠道建设,市场开拓 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要开新店,得有人招加盟商、推产品。没这人,空白市场就没人管。 | ||
| 核心职能 | 招加盟商、推产品、定策略、带销售团队。别人干不了这些事。 | ||
| 工作内容 | 找新加盟商、写招商政策、做产品定位方案、培训销售员、盯销售任务。 | ||
| 协作关系 | 向总经理汇报。和市场部一起做推广,跟人事部一起招人,帮门店经理解决销售问题。 | ||
岗位职责:
1、根据公司战略与产品特点,对专卖(体验)店渠道空白市场的招商工作及销售推广工作;
2、负责渠道产品定位与经营战略策略的策划提案,以及拟定招商政策;
3、培训市场营销人员,建设和管理高素质的营销团队,指导完成公司计划、市场营销任务。
任职要求:
1、五年以上化妆品专卖(体验)店渠道销售管理工作经验,有良好的客户资源;
2、具有丰富的销售技能,沟通技巧,独立开拓市场能力;
3、有敏锐的市场意识、应变能力和领导能力;
4、具备优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作;
专卖店销售岗位职责:苹果专卖店销售
| 适配人群 | 零售导购员,一线销售岗,新入职员工 | 使用场景 | 门店销售,货品盘点,商品上架 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 店里要有人卖东西、管货、招呼客人,不然生意没法做。 | ||
| 核心职能 | 卖货、理货、记账、打扫卫生,让店正常转起来。 | ||
| 工作内容 | 接待顾客、开单录系统、摆货补货、盘点库存、擦货架、扫地拖地。 | ||
| 协作关系 | 听店长安排,和收银员对账,跟仓管员交接货,偶尔帮同事看会儿柜台。 | ||
职责描述:
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务;
任职资格:
1、大专以上学历;
2、有相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
4、年龄18-25岁,身体健康。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:1年以下
专卖店销售岗位职责:百货专卖店销售
| 适配人群 | 驻店导购员,百货销售岗,门店陈列专员 | 使用场景 | 专卖店运营,卖场货品安全,商品陈列调整 |
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| 设立背景 | 百货大楼要卖空品,得有人在店里招呼顾客、管货、盯安全。 | ||
| 核心职能 | 卖货、理货、看店、搞卫生、记数据、防小偷。 | ||
| 工作内容 | 介绍产品、用技巧促成交、换陈列、擦货、摆整齐、贴价签、做盘点、写统计。 | ||
| 协作关系 | 听店长安排,和收银员搭把手,跟仓库员对货,偶尔帮保洁阿姨清角落。 | ||
唐山远大空品诚聘百货大楼专卖店驻店销售2名 岗位职责: 1.熟悉产品的特性、优点,热情地引导顾客购物
2.熟练运用一些销售技巧,促成商品的销售
3.依照销售情况的变化,更换卖场陈列
4.随时注意卖场货品的安全,提高警惕,防备偷窃
5.保持店面和货品清洁
6.做好店面的数据统计等工作,及时整理商品,保持商品陈列展示之完整性,无污迹,无损坏,摆放整齐及价格牌完整,做好店铺的盘点工作
7.完成上级交付的其它任务。 任职要求: 1.教育背景:高中及以上学历。
2.经验背景:有相关销售工作经验者优先录用。
3.专业知识:热爱导购工作,有良好的服务意识。
4.资质要求:正直、坦诚、成熟、豁达、自信,爱岗敬业,人品端正,良好的团队合作精神。
5.其他要求:积极向上,具有良好的学习能力.
6.33-40岁 待人热忱 能吃苦耐劳 形象姣好 气质佳 7.上社保,工资面议
专卖店销售岗位职责:笔记本专卖店销售
| 适配人群 | 一线销售代表,区域市场专员,终端渠道经理 | 使用场景 | 销售区域管理,市场竞对分析,销售任务达成 |
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| 设立背景 | 公司要卖笔记本电脑 | ||
| 核心职能 | 把产品卖出去,完成销售任务,盯紧对手动向 | ||
| 工作内容 | 跑市场、收信息、做活动、推产品、填报表 | ||
| 协作关系 | 听销售主管安排,和市场部要资料,跟仓库要货,帮客服解问题,和同事一起搞促销 | ||
1、负责公司产品的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。
1、年龄:18-30岁2、大专及以上学历,市场营销等相关专业;3、有联想、华硕笔记本销售经验者优先;4、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;5、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;6、有责任心,能承受较大的工作压力;7、有团队协作精神,善于挑战。
专卖店销售岗位职责:产品专卖店销售
| 适配人群 | 电商运营岗,母婴行业人,品牌店铺经理 | 使用场景 | 电商大促,平台活动,品类运营 |
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| 设立背景 | 飞利浦新安怡母婴业务线上销售要增长,得有人盯天猫店日常运营和活动落地。 | ||
| 核心职能 | 管好飞利浦天猫母婴专卖店,盯销售目标、店铺形象、活动执行、费用和竞品动向。 | ||
| 工作内容 | 跟平台采购谈资源,盯销量和目标差距,调店铺页面,做活动复盘,看竞品动作,跑基础数据报表。 | ||
| 协作关系 | 向上汇报给新安怡业务负责人,常跟天猫运营、设计、市场、财务同事碰活动和预算,和采购经理拉资源。 | ||
天猫专卖店-销售运营副经理-母婴产品 飞利浦中国 飞利浦(中国)投资有限公司,philips,飞利浦,飞利浦中国 在这个岗位上,您将有机会
近距离的接触了解最有影响力的母婴产品和品牌,支持庞大的电子商务和线上营销。
您的职责是
熟悉中国互联网电商零售平台的运营规则,能与零售电商的采购经理沟通对接,谈判资源和整合,与店铺与电商平台运营人员进行有效的运营沟通和活动落实,推动销售增长;
有品牌店铺管理经验,日常运营的关键业务目标跟踪,能及时发现存在问题,并制定有效的行动计划进行改善,完成销售目标;
监督管理店铺形象及视觉维护,满足公司视觉形象要求,打造有特色的店铺形象;
根据公司策略和政策,做好店铺规划,跟进活动落地执行、推动活动销售达成及跟进各项活动效果回顾。对费用投入进行管理监控;
了解品类行业动态及竞品动态,制定有效的行动计划,达成专卖店品类成长,扩大品类市场份额;
通过数据分析有效管理店铺;
您隶属部门的架构和文化
此职位隶属飞利浦新安怡业务,是执行公司线上营销战略的中坚力量。新安怡母婴产品是飞利浦健康生活的核心产品之一,长期处于行业的领先地位。
要成功应聘本职位,您应当具备以下技能和经验
学历:专科及以上,本科优先;
熟悉天猫平台和店铺运营,了解母婴行业优先录取;
3年及以上电商零售管理和店铺运营相关工作经验;
拥有良好的人际关系及沟通技巧,具备良好的团队协作能力;
有一定的数据分析能力和财务管理知识;
熟练掌握excel,ppt等办公软件;
专卖店销售岗位职责:苹果专卖店销售
| 适配人群 | 零售导购员,一线销售岗,门店基层员工 | 使用场景 | 门店运营,顾客接待,货品盘点 |
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| 设立背景 | 店里要有人管货品摆放和顾客服务,不然乱糟糟没人招呼客人。 | ||
| 核心职能 | 招呼客人、摆货、记账、盘点,让店里看着整齐、卖得清楚。 | ||
| 工作内容 | 迎客问需求、整理货架、补货调位置、写销售单、月底数货对账。 | ||
| 协作关系 | 听店长安排,跟收银员核对钱货,和同事换班帮忙,偶尔帮仓管理货。 | ||
岗位描述:
1、在店长的领导下,积极完成各项任务;
2、主动热情接待顾客,了解需求,用心服务;
3、美观、整齐和干净地摆放货品,及时调整,突出重点;
4、做好各类货品的销售记录和盘点核对等工作;
5、能善于学习,虚心学习和相互学习。
任职要求:
年龄在18-40岁,职高以上学历,身体健康,有良好的沟通能力和较强的抗压能力者,有相关工作经验的优先。
专卖店销售岗位职责:苹果专卖店销售顾问
| 适配人群 | 科技爱好者,数码导购员,智能硬件推广员 | 使用场景 | 客户接待,新品体验,科技导购 |
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| 设立背景 | 店里要有人招呼客人,介绍新出的手机和配件,不然客户来了没人理。 | ||
| 核心职能 | 站在门口迎人,带客户看产品,讲清楚手机怎么用、有什么功能。 | ||
| 工作内容 | 擦柜台、摆样机、帮客户试用app、登记留电话、收钱开单子。 | ||
| 协作关系 | 听店长安排,跟仓库小哥拿货,和售后同事一起处理退换,偶尔帮隔壁美工贴海报。 | ||
性别:不限|驾照:不要求
岗位职责:
岗位职责:接待客户,熟悉产品。
任职要求:1、对科技类的产品有浓厚的兴趣,爱好玩电子产品
2、对目前前沿的app软件会很好的使用
3、对金钱有强烈的渴望,愿意为此付出大量的精力
4、有激情,自身就有吸引力
专卖店销售岗位职责:日本定制婚戒钻戒专卖店-销售顾问
| 适配人群 | 珠宝销售顾问,婚庆行业从业者,奢侈品导购 | 使用场景 | 婚博会现场,门店日常运营,高端客户维护 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 店里要有人招呼客人、卖珠宝、管货、搞婚博会,不然生意没法做。 | ||
| 核心职能 | 接待顾客、介绍产品、服务新人买婚戒、管好店铺和库存、盯售后。 | ||
| 工作内容 | 迎客问好、讲珠宝知识、录销售数据、擦柜台理货、回访老客户、填报表。 | ||
| 协作关系 | 听店长安排,和副店长一起排班,跟仓库同事对库存,和婚庆公司对接活动,偶尔帮市场部布展。 | ||
职位描述:
一、工作内容:
1、负责门店顾客的接待、产品的咨询及新婚顾客的婚礼珠宝的咨询服务工作;
2、负责店铺运营业务、始终保持店面形象与店内环境的维护工作;
3、销售数据的录入及营业额管理、商品安全管理及库存管理;
4、负责高端客户的维护工作及产品售后工作的跟进;
5、婚博会出展的相关协助及销售工作;
6、上级安排的其他工作任务及遵守公司的各项规章制度;
二、职位要求:
1、高中及以上学历,男女不限, 优秀者可适当放宽要求;
2、有一定的门店销售经验,珠宝、婚庆、服装、化妆品、奢侈品等销售经验优先考虑;
3、形象气质佳,具有良好的亲和力、表达沟通能力和团队意识;
4、性格开朗,积极主动,遇到阻碍、困难不轻言放弃,拥有明确职业规划者;
5、同时也欢迎热爱珠宝行业/有珠宝相关资格证书的经验者、,和对日本文化有兴趣者加入。
三、工作时间/工作地点:
1、工作时间:做五休二不固定在周末,8小时工作制度;
早班9:45-18:45,中班11:30-20:30,晚班:13:00-22:00 (以实际店铺排班为准)
2、工作地点:北京颐堤港。(全国发展平台,有意向可申请地区间调动)
四、福利待遇:
社会保险:五险一金、补充商业医疗保险、定期体检、试用期工资100%支付;
带薪假期:法定年休、带薪生日假、婚假、产假等一样都不少;
生活福利:整洁高档的店铺环境,及购买珠宝的员工内部优惠价;
旅游活动:每年可享受至少一次国内/国外旅游活动及定期举办的业余团建活动;
在职培训:每年组织员工进行数次在职培训,促进员工职业水准提升和自我价值的实现,更有机会前往香港/台湾/日本参加培训;
晋升空间:一般销售顾问、高级销售顾问、副店长/店长代理、店长、管理培训岗位等多元化的发展及晋升渠道。
公司未来有持续的开店计划,店铺选址均在市中心大型商场,晋升空间充足,诚邀各类人才加入我们i-primo的大家庭!!!











