平面设计师岗位职责和职业发展规划（优选15篇）

平面设计师岗位职责和职业发展规划

适配人群	平面设计师，美术设计岗，视觉设计员	使用场景	企业宣传，广告制作，活动策划
设立背景	公司要做宣传物料和活动海报，得有人专门搞设计活儿。
核心职能	做海报、宣传册、广告图这些视觉东西，让公司东西看起来更专业。
工作内容	画海报、改图片、排版宣传资料、控制设计花销、按时交稿。
协作关系	跟市场部要需求，听设计主管安排，帮销售部出图，和印刷厂对接颜色和尺寸。

平面设计师含义

平面设计师，是指具有专业的审美、设计知识和经验，从事具有创意的平面设计工作的专业人员。平面设计师不可能一蹴而就，而是需要在不断的自我提升和进修过程中成长。

平面设计师考试

1.国外：

adobe及corel授权培训中心，作为平面设计师培训认证的权威部门，深受平面设计师的喜爱。

adobe公司在中国有中国认证平面设计师证书，英文名称是adobe china certified designer，简称accd，adobe公司授予accd正式的认证证书。

如果你拥有accd证书，那么你可以再宣传资料使用accd称号和adobe认证标志，也可以在adobe和corel网络上公布自己的个人资料，这是一本具有很高含金量的证书。

2.国内：

国家劳动和社会保障局举办的《平面设计师职业培训证书》和信息产业部举办的《平面设计师技术资格证书》。

平面设计师应掌握的软件

作为一名合格的平面设计师，应该掌握以下平面设计软件，主要有ps、coreldraw、illustrator、pagemaker、ai、autocad、3dmax、dreamweaver、flash、fireworks等。

平面设计师岗位职责

平面设计师的主要工作就是进行平面设计，其岗位职责如下：

1.完成企业交给的日常工作，进行企业宣传、策划设计制作以及其他活动的海报设计;

2.负责公司广告平面设计和制作，完成企业宣传资料所需的设计与制作工作;

3.协助其他部门人员，完成设计及制作;

4.如需为其他合作单位工作，则需做好沟通协调工作;

5.负责平面设计成本的控制;

6.保证工作能按时保质完成;

7.完成其他领导交给的工作。

平面设计师职业发展

平面设计师一般在广告公司、网络公司等需要平面设计的公司工作，经过不断的学习、积累，并掌握一定的管理能力，平面设计师可以朝美术设计总监发展。

平面设计师待遇

平面设计师初入行业时工资不高，一般为2000-3000元左右，有3-4年工作经验后，月薪会达到5000-6000左右，但是一般来说平面设计师的月薪难以上万元，如果比较有能力可以有平面设计师成为美术设计主管或经理，做到美术设计总监后，收入就增长很多，一般可以拿到20-40万/年。求职者可以到好猎头网求职，对于职位的提升和收入的增长非常有帮助。

平面设计师岗位职责和职业发展规划：资深平面设计师

适配人群	品牌设计师，视觉创意总监，知识产权设计专员	使用场景	品牌策划，知识产权服务，VI系统建设
设立背景	公司要做品牌设计项目，需要有人带头做视觉创新，帮客户提升体验。
核心职能	做品牌视觉设计，带团队想法，搞调研提方案，出图出视频出文案。
工作内容	跟客户聊需求，交设计稿，改稿，做公司画册单页，做vi和导视图片。
协作关系	跟业务人员一起干活，听客户意见，配合品牌策划同事，向设计主管汇报，偶尔帮市场部做图。

岗位职责：

1.独立承担项目，引领团队视觉设计思维意识的创新，实现产品视觉呈现在用户体验上的突破;

2.对于项目所在行业完成专业调研，基于工艺、体验、市场...提出综合建设的设计主张，并完成视觉呈现

3.与客户充分沟通，了解客户设计需求、设计标准。

4.为客户提供符合需求的设计稿(图形及视频文件、文案等)。

5.根据业务人员、客户的要求，提供必要的设计修改服务。

6.完成集团(含分子公司)自身外宣资料(画册、单页等)的设计工作

7.完成集团(含分子公司)自身形象(图片、vi、导视等)的设计工作

任职要求：

1.4年以上相关工作经验/4a优先，主导过多套成型成熟的品牌全案设计作品，参与过大型品牌策略项目，有丰富的产品视觉设计经验。

2.熟练使用photoshop/illustrator/coreldrew/等设计软件，擅长三维者优先。

3.较好的掌握平面设计技巧，具有较高创意能力;

4熟悉现代品牌管理、品牌策划、品牌设计的趋势及知识

平面设计师岗位职责和职业发展规划：平面设计师

适配人群	室内设计师，品牌视觉设计师，广告美术师	使用场景	家装设计，会展布置，VI导入
设立背景	公司要接装修设计单子，得有人画图出方案，不然没法跟客户讲清楚怎么装。
核心职能	画各种施工图，做平面布局，把客户想法变成能施工的图纸。
工作内容	量房画原始结构图，做平面方案，改图，出施工图，调cad图层颜色，加小图标。
协作关系	跟客户聊需求，跟项目经理对接进度，跟施工队解释图纸，偶尔帮网页组调色调。

篇一:平面设计师岗位职责

a) 首先准确绘制原始平面结构图，复核结构与测量数据之间的关系，同时标明各项相关数据，包括客户姓名及联系方式等，然后再进入下一步工作。

b) 结合各方面要求，特别是客户要求以及自己的专业知识进行设计，尽快完成平面布局方案，有问题及时与同事或客户讨论解决。

c) 与客户勾通联系，落实设计方案，包括基本用料、色调及风格等。

d) 根据设计内容的基本框架，设计师通过各种方式表现(展现)设计作品，以便与客户良好交流。如:(二、三围空间图纸、像片、历史资料、图片、动画等)

e) 落实设计具体细节方案，包括各种说明和备忘(与客户交流过程中的有关细则)等。

f) 完善设计图纸，细化施工图，完成的设计图稿必须包括以下图纸:原始平面结构图、平面布局方案图、开关插座位置图、天花灯位图、天花剖面图、强电线路控制图、有关施工详图(含相关剖面、大样、平面、立面及放样图等);区域说明图、施工进度空表(由其它部们填定)、图表索引、水路走向图、强电线走向图、弱电线路走向图、实地放样图及结构变更图等可结合实际情况而定，但所出的图纸必须能清晰表示施工内容。

g) 绘图时，注意尺度比例及准确性，相关专业符号必须符合行业标准，如:区域、管井、断切符号的使用;实虚线与粗细线的代表性等。如果设计方案需装订成册，所有图纸必须标明图号。

h) 为了使cad图面具有生动性和吸引力，其它图标可自行补充添加，如:人物、软装饰物、走向标志等，但同时注意图面的主次之分。

i) 关于cad文件的对象属性(如图层、颜色等)不做硬性规定，但打印出图效果必须与下一项“打印出图”要求一致。

篇二:平面设计师岗位职责

1、根据内容需要，进行平面媒体的版面编排;

2、完成平面宣传品的创意设计;

3、执行公司开发项目的vi设计发展和导入;

4、完成会展、活动的整体布局，灯光舞美、气氛模拟设计;

5、完成对照片、图片的后期处理

篇三:平面设计师岗位职责

1、负责公司日常宣传、策划设计制作、公司展览会议布置;

2、广告平面设计、制作及其它图文处理;企业宣传资料的设计、制作与创新。

3、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成;

4、协助网页设计人员对公司网站风格的把握，色调搭配，布局合理性，图片整理、企业徽标处理等等;

5、公司其他pc及mac设计文件的使用，修改、数码照相处理、公司市场活动宣传品配合;

6、建立规范以保持设计执行高品质、高可靠性和高安全性标准;

7、按照现有规范及组织实际状况，确定并执行质量和安全标准;

8、与协作方沟通，保证各类平面项目的质量极其时间的把握，成功的验收。

9、负责设计控制的执行和维护，不断改进设计水平，以达到公司日益发展的要求。

10、利用自身的行业背景和知识，在设计和制作上有效的控制成本。

篇四:平面设计师岗位职责

1、负责公司的形象设计，产品宣传的设计，公司对外宣传活动的设计;

2、了解客户对各类宣传资料、广告的设计制作要求，配合协助市场推广专员、广告商和媒体按时完成设计制作;

3、根据广告内容，进行构思、策划和平面与立体形象设计;

4、设计广告美术图稿;

5、进行广告美术的制作监督的检查。

篇五:平面设计师岗位职责

1、根据具体要求或客户意见，完成平面宣传品如宣传海报、宣传单张、宣传图册等的创意设计和具体排版;

2、执行公司开发项目的vi设计发展和导入;

3、完成公司相关会展、宣传活动、文体活动、宴会舞会、酒会等等的整体布局，包括灯光设计、会场设计、装饰品陈设、气氛模拟设计;

4、完成对公司相关项目照片、图片的后期处理。

平面设计师岗位职责和职业发展规划：房地产平面设计师

适配人群	地产设计师，创意组长，设计主管	使用场景	房地产推广，广告创意执行，营销物料设计
设立背景	公司要推新楼盘，得有图有真相，设计岗就是为卖房服务的。
核心职能	做海报、单页、展板这些视觉东西，让房子看起来更吸引人。
工作内容	接任务单、提创意点子、带助理干活、自己画图、做月报ppt。
协作关系	听策划和文案安排，带设计助理，跟上级汇报进度，有问题找同事一起解决。

任职资格：

1.学历:大专及以上;

2.至少3年以上设计经验，有房地产或广告公司设计经验优先。

3.熟悉各种设计软件操作，有一定的美术基础。

平面设计师岗位职责和职业发展规划：广告公司平面设计师

适配人群	平面设计师，品牌视觉设计师，广告设计专员	使用场景	VI设计，广告创意，宣传册制作
设立背景	公司接了新设计单子，人手不够用，得招个能干活的。
核心职能	做图、改图、出稿。把客户想法变成能打印的东西。盯住颜色、排版、细节不跑偏。
工作内容	改logo、做画册、调色、出印刷文件、回客户修改意见、存档源文件。
协作关系	跟客户对接需求，向设计主管交稿，和文案写手一起改宣传页，偶尔帮视频组出海报图。有问题先问主管，改稿要留记录。

职位要求：

1.专业设计公司1年以上设计经验，独立完成过设计产品;

2.专科以上学历，美术、广告、设计等相关专业毕业，有较强的美术能力、执行能力，刻苦、执着、有追求、有良好的画面感觉;

3.最加分的是:你有较强的手绘草图能力，并且能把它实现城电子文档;

4.熟悉广告全案流程，广告设计创意、设计执行工作;对vi设计、logo标志设计、产品图册设计、宣传册设计有良好的职业基础;

5.对色彩把握敏锐，逻辑思维清晰、做事认真细致、表达能力强，具备良好的工作习惯;

6.熟练掌握ai、cdr、ps等平面软件;

平面设计师岗位职责和职业发展规划：高级平面设计师

适配人群	平面设计师，视觉创意师，品牌设计师	使用场景	品牌推广，营销策划，广告制作
设立背景	公司要推新品牌，得有人做平面设计。市场部提需求，设计得跟上节奏。
核心职能	画海报、做宣传图、改logo。别人想啥，咱得把它变成图。
工作内容	开会听创意点子，修图改稿，交设计文件，存好源文件。
协作关系	听市场部和策划部安排，跟文案和摄影师一起干活，向设计主管汇报，有事微信说。

职责描述：

岗位职责：

1、参与公司创意策略的研讨和制定，负责品牌的平面设计；

2、团队相互配合，完成相关设计工作；

3、可根据公司策划思路和营销概念独立完成个案，充分理解创意意图并准确体现于创意设计中；

4、负责其他相关的平面设计方面工作。

任职资格：

1、美术、平面设计或艺术类相关专业毕业，大学专科及以上学历；

2、有三年以上相关工作经验；

3、熟练使用各种制图软件，如photoshop、coreldraw、adobe illustrator等；

4、热爱平面设计，对设计有独特的创意，敢于表达个性；

5、具有丰富的视觉表达能力，良好的审美能力，思路开阔，善于学习和分析，富有创新精神；

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-4年经验

平面设计师岗位职责和职业发展规划：平面设计师

适配人群	设计主管，美术总监，创意经理	使用场景	产品宣传，封面设计，部门协作
设立背景	公司要做产品图和封面，得有人管设计这事，还要把关审美效果。
核心职能	管设计员、审设计稿、定美术方向、裁决设计争议、写岗位描述。
工作内容	做产品平面图、做封面、布置任务、听述职、评工作、关心员工生活。
协作关系	听上级安排，向设计员派活，跟其他部门协调工作，和设计员天天打交道。

负责平面制作部的日常管理与协调工作，就公司所有图文艺术效果给予专业的美学定位和审查。

1.设计制作公司产品平面图。

2.封面设计制作。

3.正确理解上级指示。

4.向设计员布置设计任务。

5.向上级报告真实情况。

6.及时对设计员在设计工作中的争议作出裁决。

7.制定设计员的岗位描述并界定好下级工作。

8.协调与相关部门工作联系，按程序做好与相关部门之间的工作界定。

9.定期听取设计员述职并对设计员作出工作评定。

10.关心制作部设计员的思想、生活和待遇。

平面设计师岗位职责和职业发展规划：传媒平面设计师

适配人群	平面设计师，UI设计师，新媒体编辑	使用场景	广告投放，产品上线，新媒体运营
设立背景	公司要发广告、做app、搞公众号，得有人画图弄页面。
核心职能	画海报、做app界面、管公众号和网站内容。
工作内容	做宣传图、改app页面、写公众号文章、更新网站信息。
协作关系	跟运营同事一起想活动，听市场主管安排，帮销售做素材，偶尔找技术调页面。

投简历请附带作品!

岗位职责：

1、负责公司广告客户的海报设计，从主题页面、宣传海报到配图等;

2、负责app产品的ui制作;

3、负责公司公众号及网站内容的策划、编辑、更新和维护;

4、协调运营人员完成一定的内容策划和活动策划。

任职要求：

1、大专以上学历，有1年以上相关产品设计及美工工作经验;

2、有较强的审美观念，具备较强的版式设计技巧、色彩搭配等平面设计知识;

3、精通计算机软件photoshop/ fireworks、flash、 dreamweaver 等网页设计软件，熟练操作办公软件以及制图软件;

4、有网站编辑、公众号维护等相关工作经验的优先录取;

平面设计师岗位职责和职业发展规划：网络平面设计师

适配人群	视觉设计师，交互设计师，品牌设计师	使用场景	网站改版，品牌推广，营销活动
设立背景	公司做网站和广告设计活儿多，得有人专门盯视觉这块儿。
核心职能	管网站样子、做平面图、维护老项目、帮团队出创意。
工作内容	改旧设计、做新页面、调颜色风格、切图、配flash、搞h5。
协作关系	听创意总监安排，跟设计同事一起干活，和客户对接需求，偶尔找摄影或3d的人帮忙。

职责描述：

1. 公司项目的延续性设计与维护制作

2. 协助创意总监及整个设计团队共同完成美术创意及视觉设计、页面制作、flash设计等

3. 负责对网站整体表现风格的定位，对用户视觉感受的整体把握

任职要求：

1拥有广告视觉、平面设计类相关专业背景，具备扎实的美术功底和独特的视觉表现力;

2较强的理解分析、创意设计和色彩搭配能力，能很好的把握客户和市场对设计的需求;

3熟练ps 、ai 、cdr软件，熟悉h5制作流程，对商业设计、品牌创意设计有较深的领悟和理解;

4能承受一定的工作压力，时间观念强，能同时处理多重任务，并高效按时地完成工作;

5 工作细致，善于沟通，有很好的团队合作精神，对工作责任心强;

6对摄影及影视后期、板绘及3d类软件有涉猎将优先考虑。

平面设计师岗位职责和职业发展规划：网站美工平面设计师

适配人群	平面设计师，网站美工，视觉创意人员	使用场景	企业活动宣传，产品推广设计，跨部门协作产出
设立背景	公司要办日本留学推广活动，得有图有海报有网页，没人做设计就干不了。
核心职能	画海报、做印刷品、搞网站专题页，让图看着像那回事儿。
工作内容	改图、出稿、调颜色、配文案、画原型图、听技术安排干活。
协作关系	跟文案一起改稿，跟产品对需求，跟技术交图，向设计主管汇报，偶尔帮运营修图。

岗位职责：

1、根据企业活动需求，设计印刷品以及宣传海报、网站专题页等，设计风格能准确贴合主题。

2、能熟练使用平面专业设计软件ai、ps等;

3、能积极配合文案部门、产品部门及时高效地产出设计稿，产品原型图等;

4、配合技术部门安排的其他工作等。

平面设计师岗位职责和职业发展规划：婚礼平面设计师

适配人群	婚礼设计师，视觉设计师，品牌设计师	使用场景	婚礼策划，婚宴布置，品牌视觉
设立背景	婚礼策划公司要出图，得有人做平面和vi，还要帮着设计婚宴现场。
核心职能	画图、做logo、搞视觉识别、搭婚宴效果图。不光是修图，还得懂点婚礼场景。
工作内容	改海报、调字体、配色、画手绘草图、建3d小样、导出印刷文件、回客户修改意见。
协作关系	跟策划师天天对稿，听总监改方向，帮花艺师调展板颜色，和摄影剪辑共享素材包，偶尔陪销售见新人讲设计。

岗位职责：

主要负责婚礼策划公司的平面、vi设计、辅助婚宴设计工作

任职要求：

- 良好的美术功底、手绘能力强、3d建模(cad制图)’优先考虑;

- 能熟练操作photoshop、illustrator ，ai、3dmax系统;

- 优秀的审美意识和艺术修养，较强的创意及表现能力，思路开阔;

- 对自我潜力富有自信，乐意接受挑战，乐意突破自我，乐意不断创新;

- 具有较强的沟通和组织协调能力，有团队协作精神;

平面设计师岗位职责和职业发展规划：包装平面设计师

适配人群	包装设计师，VI执行设计师，文具行业设计师	使用场景	新品上市，品牌推广，文具包装
设立背景	公司要做包装设计，得有人专门干这活儿，不然品牌乱七八糟。
核心职能	做包装图、系列化设计、展具方案，让产品看起来统一又好看。
工作内容	画包装稿、改裱饰图、配vi色、出新系列、做pdq展示图。
协作关系	跟产品经理聊需求，听设计主管改稿，和印刷厂对颜色，帮市场部出物料。

岗位职责：

1、结合品牌规划进行包装系列化的创意与设计工作;

2、落实新产品裱饰、包装设计工作，并参与产品装饰设计、包装设计及其审核工作;

3、结合公司vi系统，进行品牌包装系列化的创意;

4、定期推出全新系列化包装设计方案以及展示展具pdq等方案来进行推广。

岗位要求：

1、大专及以上学历，平面设计类相关专业;

2、熟悉设计类相关软件，ps、 ai、 cad、 cdr，懂摄影技术及三维渲染技术;

3、熟悉包装及广告宣传类平面设计;

4、工作积极主动，肯学肯吃苦耐劳，团队融洽性强，设计创新能力强;

5、有敏锐的市场流行气息，强烈的色彩敏感度;

6、有制作过国外大型文具公司设计的经验优先。

平面设计师岗位职责和职业发展规划：高级网页平面设计师

适配人群	电商设计师，视觉策划师，产品修图师	使用场景	电商运营，促销活动，产品上架
设立背景	公司要开电商店卖货，得有人做图、排版、搞页面好看点，不然顾客不点不买。
核心职能	做产品图、修图、设计首页、弄活动海报、让页面看起来高级点能吸引人点进去。
工作内容	拍产品照、p图调色、做详情页、改banner、配文案排版、更新促销图。
协作关系	跟运营说活动需求，听产品经理讲卖点，找摄影师要原图，向设计主管交稿改稿，偶尔和文案一起抠字眼。

1、负责公司电商平台的设计，产品描述和首页制作及美化、整体布局、活动广告和相关图片的制作;

2、负责产品拍摄，对拍摄后的产品图片精修，产品调色，意境图设计，各种工艺修改p图跟进;

3、整体页面的设计创新性，产品价值的诠释、精准营销排版和各类促销活动的视觉规划和视觉实现;

4、具备较强的理解能力和表达能力，可准确传达品牌设计理念;

任职资格：

1、有扎实的美术功底、良好的创意思维以及理解及文案写作能力

2、平面设计相关专业，大专及以上学历;

3、一年以上电商店铺设计及平面设计工作经验;

4、精通photoshop/dreamweaver/illustrator等设计软件，对图片渲染和视觉效果有较好认识，熟悉产品摄影的优先;

5、善于沟通，具有良好的团队合作精神和高度的责任感，有创新精神;

平面设计师岗位职责和职业发展规划：企划平面设计师

适配人群	平面设计师，视觉设计师，品牌设计师	使用场景	节日活动，企业文化，品牌宣传
设立背景	公司节日活动多，企业文化要展示，品牌宣传得有图，内部装饰也得设计。
核心职能	做各种设计图。节日用的、公司文化用的、招聘用的、周边产品用的。
工作内容	画节日海报、做企业文化墙、设计招聘广告、改礼盒图、画文化衫图案。
协作关系	跟企划同事一起想点子，听市场部提需求，给hr做招聘图，找行政要装饰位置，向企划主管交稿。

岗位职责：

1、负责公司各种节日活动、企业文化建设、内部装饰等物料设计;

2、负责公司品牌宣传、招聘宣传等视觉设计;

3、协助完成礼品礼盒、文化衫等周边设计;

4、完成其他日常设计需求。

岗位要求：

1、本科及以上学历，美术设计类相关专业，有良好的美术基础;

2、熟练掌握及运用photoshop、ai等设计软件，熟悉ae，flash优先考虑，熟悉数位板手绘者优先;

3、具有良好的平面设计理念和创新能力，能够准确把握设计需求;

4、认真尽责，沟通表达优，具有良好有团队协作精神。

平面设计师岗位职责和职业发展规划：市场营销平面设计师

适配人群	平面设计师，视觉设计师，品牌设计师	使用场景	展会执行，品牌推广，广告外包
设立背景	公司要对外宣传产品和服务，得有人盯设计效果和展会布置。
核心职能	做推广用的视觉设计，管外包执行，对展台和宣传物料效果负责。
工作内容	改海报单页、修图、做包装、布展装潢、存设计文件、提外包建议。
协作关系	听推广经理和品牌经理安排，找广告公司合作，帮其他部门出图，定期交方案给领导看。

1.在推广经理的指导下，负责公司对外宣传推广。包括产品推广和服务品牌推广具体方案的实施，对设计效果负责。

2.协助推广经理甄选和决定各项设计外包任务，并给出相应建议。

3.配合协调与外部广告机构的关系;跟踪外包业务完成情况。

4.负责拟订各项展会装潢设计及布置方案，对展会装潢效果负责。

5.在推广经理及品牌经理的指导下，负责公司宣传册、宣传单页、海报、包装、图片处理、客户资料及各种cis设计。

6.对公司其他部门提供平面设计的支持。

7.做好各项设计资料的备档工作。