金融业务拓展岗位职责
| 适配人群 | 金融销售管理者,产业金融顾问,化工行业BD | 使用场景 | 化工交易服务,产业金融服务,大宗商品融资 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞金融业务这块儿,得有人带头干销售和团队管理的事。 | ||
| 核心职能 | 带团队卖金融产品,给客户讲金融知识,找新客户,盯市场动向。 | ||
| 工作内容 | 开会分任务,跟客户聊需求,写建议,建客户档案,跑渠道,回访老客户。 | ||
| 协作关系 | 向总经理汇报,和运营部、风控部、技术部一起干活,常跟销售同事碰头,偶尔找客服帮忙跟进客户问题。 | ||
岗位职责:
1、负责组建及管理金融业务拓展团队,并带领团队完成销售目标;
2、依据客户的需求,为客户提供各种综合性金融咨询服务,并展开金融营销业务;
3、及时准确的掌握行业动态,为业务拓展提供建设性意见及建议,挖掘潜在客户;
4、深入了解市场信息,建立有效的信息系统与渠道,稳固并开拓客户,维持与客户的长期、良好关系。
岗位要求:
1、本科及以上学历,金融学或经济学等相关专业;
2、5年以上工作经验,其中3年以上金融行业销售团队管理经验;
3、具有丰富的金融知识和背景,有股票、基金、债券、理财相关工作经验者优先;
4、思维敏捷、逻辑缜密,优秀的沟通协调和业务推动能力,乐于接受挑战。
金融业务拓展岗位职责:金融业务项目
| 适配人群 | 银行项目经理,金融产品岗,供应链业务岗 | 使用场景 | 供应链金融,项目开发,方案设计 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 银行要搞供应链金融这块新业务,得有人专门盯项目、推落地。 | ||
| 核心职能 | 开发新项目,设计具体方案,把业务真正跑起来。 | ||
| 工作内容 | 找客户聊需求,写项目方案,跟内部部门对流程,跑审批材料。 | ||
| 协作关系 | 跟风控部、法务部、科技部常碰头;向业务总监汇报;和客户经理一起见客户。 | ||
职责描述:
负责供应链金融项目开发、方案设计、业务推动等工作。
任职要求:
1. 40周岁及以下,全日制本科及以上学历,经济金融、财务、法律、管理等相关专业;
2. 5年及以上金融行业从业经验,2年以上供应链业务相关经验;
3. 熟悉国家宏观经济形势、金融方针政策、银行信贷业务和工作流程;
4. 具备良好的工作计划性及执行力,拥有业务资源者优先考虑。
金融业务拓展岗位职责:综合金融业务
| 适配人群 | 保险业务员,金融营销岗,寿险顾问 | 使用场景 | 保险展业,团队增员,营销培训 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展综合金融业务,需要有人专门做保险销售和服务。 | ||
| 核心职能 | 卖保险产品,服务客户,拉新人,带小团队,帮公司赚钱。 | ||
| 工作内容 | 打电话约客户,面谈签单,整理资料,参加培训,开早会,录系统。 | ||
| 协作关系 | 听主任安排,跟内勤同事对接单子,和客户经理一起推产品,偶尔配合理赔岗。 | ||
职位描述:
1、月工资:训练津贴 业务提成 服务津贴 增员奖金 展业津贴 年终奖金 特别奖金等
2、福利:公司提供意外伤害保险、定期寿险、住院医疗保险、养老公积金,终身免费培训。业绩出色,每年享有公司提供的国内及海外的旅游奖励!
3、公司为员工提供国内外旅游
4、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训;
5、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监....
6、上班五天制,国家法定假期;时间有弹性,适合喜欢自由创业人士
二、任职要求:
1.年龄在25-45周岁;
2.大专以上学历;
3.性格开朗,有良好的沟通能力,有较强的责任感和团队合作精神;
4.良好的学习能力、积极向上的心态,不断进取的企图心。
金融业务拓展岗位职责:金融业务咨询顾问(prefer对公方向)
| 适配人群 | 银行咨询顾问,金融科技产品经理,对公业务专家 | 使用场景 | 客户营销,风控优化,产品运营 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要接金融咨询项目,得有人专门搞方案和规划。 | ||
| 核心职能 | 做客户营销、风控、运营这些项目的解决方案。还要调研需求、分析数据、定产品方向。 | ||
| 工作内容 | 跑客户聊需求,整理分析材料,写方案文档,盯行业新动向,画产品功能图。 | ||
| 协作关系 | 跟客户经理一起见客户,向产品总监汇报,和数据工程师、设计师天天对需求,偶尔找风控同事问流程。 | ||
职位描述:
职责描述:
1.负责金融咨询项目解决方案建设及整体规划,项目包括客户营销、风控流程优化、产品运营优化等;
2.根据客户的需求,实现金融业大数据产品的需求调研、分析整理、产品规划等工作;
3.关注金融行业信息,观察用户行为,结合行业新技术设计产品满足不同类型业务需求;
4.理解目标市场,搜集市场信息,分析需求和行业趋势,负责与产品策略的制定。
职位要求:
1、重点高校本科及以上学历,经济、金融、管理等相关专业,5年以上相关工作经验;
2、在总行或者咨询公司具有大零售,或对公或投行等业务条线的工作或咨询经验;
3、具备数据产品定义、设计和运营能力,能完成对目标市场、竞争分析、产品功能的详细描述及产品功能的定义;
4、熟悉数据分析、了解数据挖掘方法在金融行业应用的方法;
5、追求高品质产品的精神与热情,对行业动态有足够洞察力及敏锐度;
6、具有优秀的表达、沟通能力和文档编写能力、团队合作精神、保密意识。
金融业务拓展岗位职责:金融业务产品
| 适配人群 | 金融产品经理,互联网信贷从业者,持牌机构产品岗 | 使用场景 | 消费分期,供应链金融,基金销售 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 贝贝网要做消费金融这块业务,得有人专门盯产品 | ||
| 核心职能 | 管消费金融产品,让业务涨得快,挖用户想要啥,改功能 | ||
| 工作内容 | 做市场调研、看竞品、分析数据、写产品规划、推上线、盯体验和进度 | ||
| 协作关系 | 跟技术团队、其他产品同事、业务团队一起干活,向产品总监汇报,开会同步进度 | ||
职责描述:
1. 负责消费金融产品工作,推动消费金融业务快速增长;
2. 基于市场调研、竞品分析、数据分析等方式制定产品规划,挖掘用户需求,完善产品功能;
3. 和相关产品、技术团队协作,推动产品上线,把控产品体验、进度和质量;
4. 与业务团队协作,制定产品运营计划和阶段目标,推动拿到业务价值。
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机、财务、金融、电子商务等相关专业;
2. 3年以上互联网金融产品经验,熟悉保险、基金、消费分期、供应链金融等业务;
3. 具备良好的逻辑分析、沟通表达、数据分析、项目管理等能力,学习能力强;
4. 有要性,积极拥抱变化,喜欢快节奏的工作氛围。
金融业务拓展岗位职责:金融业务开发
| 适配人群 | Java开发工程师,金融系统架构师,支付业务技术负责人 | 使用场景 | 金融系统开发,POS系统建设,支付平台迭代 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做金融支付系统,需要人写代码、盯进度、防风险。 | ||
| 核心职能 | 写业务系统代码,分析需求,评估技术风险,解决难题。 | ||
| 工作内容 | 分任务、写模块、定需求范围、写需求文档、查代码、盯项目进度。 | ||
| 协作关系 | 听项目经理安排,和需求部门聊需求,配合质量人员查文档和代码,跟客户沟通确认。 | ||
职责描述:
1、业务系统的开发,定制需求分析,项目技术风险评估和实施;
2、配合项目经理,根据开发进度进行合理的任务分配,并完成相应模块软件的设计、开发、编程任务;
3、参与项目计划、质量目标计划制定并监督、检查在项目中的执行;监控软件开发进度,监控项目风险并及时预警;
4、负责与需求部门或客户沟通,完成需求范围确定,完成需求说明及需求分析工作;
5、配合质量管理人员进行全项目文档、代码合规性检查;
6、解决项目开发过程中遇到的技术和业务难题。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,计算机软件及应用相关专业;
2、3年以上金融相关业务或pos系统开发经验,有较强的独立分析、解决问题能力;
3、有基于linux/unix的java语言大型业务系统开发经验;
4、熟悉weblogic、websphere、jboss、apache、tomcat、resin等一种或多种主流j2ee应用服务器;熟悉ejb,ldap,xml,jms,并熟悉struts/spring/jsf等框架;
5、良好的沟通能力、团队合作精神和服务意识;善于思考,积极主动、认真负责、具有高度责任感和敬业精神。
金融业务拓展岗位职责:房地产金融业务
| 适配人群 | 案场专员,按揭专员,销售支持岗 | 使用场景 | 案场服务,按揭办理,银行对接 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 案场按揭流程要有人盯,银行资料不能拖,客户进度得天天跟,不然贷款办不下来影响卖房。 | ||
| 核心职能 | 跑银行送材料,催客户补资料,盯审批卡点,每天同步进度,填报表报数据。 | ||
| 工作内容 | 收客户资料、送银行、查审批、补材料、写日报、填报表、回案场消息、记政策变动。 | ||
| 协作关系 | 天天和案场销售对接,听销售经理安排,跟银行客户经理打电话,帮按揭专员打下手,偶尔找财务核数据。 | ||
工作内容:
对接案场工作人员,督促按揭客户按银行要求提供资料,及时将客户资料报送银行,跟进银行审批进度,及时处理审批过程中需要配合,补充的问题,并每天将客户进度与案场专员对接,更新工作报告。负责所在岗位的日常沟通,协调,考核等管理工作,并协助按揭专员做好服务质量和经营业务,做好客情维护工作,能及时应对妥善处理意外出现的情况,编制上报按揭情况报表,全面反映按揭详细情况实时掌握银行按揭政策,向上级提出合理化建议。
职位要求:
大专以上学历,年龄20---35岁,具有良好的沟通协调技巧及亲和力,工作热情积极,细致耐心,性格开朗,学习能力强,服务意识强,有良好的抗压能力,思路清晰,计划性和责任心强,有较强的经济压力!
金融业务拓展岗位职责:金融业务顾问
| 适配人群 | 金融顾问,理财顾问,证券从业者 | 使用场景 | 客户开发,投资咨询,客户维护 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展金融客户,得有人专门对接和维护。 | ||
| 核心职能 | 拉新客户、盯老客户、帮客户赚钱、给投资建议。 | ||
| 工作内容 | 打电话找客户、定期回访、整理需求、写跟进记录、做汇报材料。 | ||
| 协作关系 | 听部门经理安排,跟团队管理员配合,和销售同事一起跑客户,偶尔和后台支持同事对接资料。 | ||
金融业是指经营金融商品的特殊行业,它包括银行业、保险业、信托业、证券业和租赁业。金融业起源于公元前2000年巴比伦寺庙和公元前6世纪希腊寺庙的货币保管和收取利息的放款业务。金融业具有指标性、垄断性、高风险性、效益依赖性和高负债经营性的特点。
金融业务顾问岗位职责
1. 借助公司平台和自身专业优势, 积极开发市场潜在客户,及时跟进和维护客户群体;
2. 定期与合作客户进行沟通,帮助客户完成利润最大化,建立良好的长期合作关系;
3. 协助部门经理深度挖掘重点客户的投资需求,为客户提供投资指导;
4. 积极配合团队管理员开展工作,并完成管理者分配的相关工作事宜。
金融业务顾问岗位要求
1.学历不限,口齿清楚;
2.工作经验不限,对销售工作有较高的热情;(可接受或实习生)
3.具备较强的学习能力和沟通能力,理解、接受能力强者优先;
4.为人诚恳,品行端正,可塑性强,具备良好的应变能力和营销技巧,能承受压力;
5. 有较强的事业心和挑战精神,有追求高薪愿望,富有创造力、学习力和执行力;
6. 从事过证券,保险,期货,黄金外汇,房产中介等行业的从业者,或产品推销经验者和客户资源丰富者优先。
金融业务顾问发展方向
高负债经营性是相对于一般工商企业而言,其自有资金比率较低。金融业在国民经济中处于牵一发而动全身的地位,关系到经济发展和社会稳定,具有优化资金配置和调节、反映、监督经济的作用。金融业的独特地位和固有特点,使得各国政府都非常重视本国金融业的发展。我国对此有一个认识和发展过程。过去我国金融业发展既缓慢又不规范,经过十几年改革,金融业以空前未有的速度和规模在成长。随着经济的稳步增长和经济、金融体制改革的深入,金融业有着美好的发展前景。
金融业务拓展岗位职责:金融业务推广
| 适配人群 | 新媒体运营,数字营销岗,金融文案岗 | 使用场景 | 内容运营,活动策划,政策研判 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要推金融科技产品 | ||
| 核心职能 | 管好公众号内容更新 | ||
| 工作内容 | 写推文、发图文、做活动、盯数据、回留言 | ||
| 协作关系 | 跟市场部一起搞活动,向市场经理汇报,和设计同事配合改图,跟技术同事沟通后台问题 | ||
资格:
1、大专以上学历,营销推广、微博微信运营、推广活动策划等相关工作经验;
2、1年以上微信公众号运营经验,有广告行业经验者优先考虑;
3、具有一定的文字功底和表现能力、表达能力及沟通协调组织能力;
4、较强的创意营销思维,优秀的理解与表达能力,思路清晰,能承工作压力;
5、热忱、外向、工作认真负责,具有较强的团队合作精神。
6、有一定金融科技行业的理解,能对政策、市场、业务做出精准的判断。
上班时间:上午10:00-12:00 下午:1:00-6:00
金融业务拓展岗位职责:金融业务客服
| 适配人群 | 数据服务专员,金融技术支持,产品服务代表 | 使用场景 | 客户咨询,问题处理,服务反馈 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 客户老问产品怎么用,得有人专门答技术问题,不然影响公司数据产品卖出去。 | ||
| 核心职能 | 接客户电话或在线提问,查知识库找答案,解决不了就转给技术同事,全程盯住不丢。 | ||
| 工作内容 | 看客户消息、翻知识库、写工单、填系统、回邮件、记问题、催进度、反馈结果。 | ||
| 协作关系 | 天天跟销售说客户卡在哪,找研发改bug,听主管安排排班,和客服共享客户信息,有时帮市场整理常见问题。 | ||
职位描述:
1、受理客户关于金融数据产品的技术咨询,利用知识库等工具,为客户提供优质、快捷、高效的技术支持服务;
2、熟悉并掌握公司产品技术及各项业务流程;熟练受理客户的各种服务需求;
3、对于自己能处理的问题,及时给予用户准确解决方案,对于自己不能处理的问题,完整、准确记录用户问题,提交公司相应平台处理,并及时反馈用户。
任职资格:
1、大专以上学历,金融或者计算机及相关专业,可接受;
2、英文听说读写流利,有很强的学习和沟通能力,良好的协调能力;
3、熟练使用word/excel/ppt等办公软件;
4、有金融数据背景知识优先,有金融数据信息服务机构工作经历优先。
金融业务拓展岗位职责:金融业务负责人
| 适配人群 | 互联网金融负责人,金融科技产品总监,金融业务线管理者 | 使用场景 | 金融产品设计,业务模式创新,竞对动态分析 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要干金融业务,得有人从头搭起整个摊子。 | ||
| 核心职能 | 定方向、搭架构、管产品线、带团队做金融业务。 | ||
| 工作内容 | 做产品规划、搞市场调研、盯项目进度、看竞对动向、优化迭代产品。 | ||
| 协作关系 | 和产品、技术、运营一起干活,向ceo汇报,常拉会同步进展,邮件留痕对齐目标。 | ||
职位要求:
1 本科以上学历,10年以上互联网产品经验,5年以上互联网金融产品经验和团队管理经验;
2 了解线上和线下的金融业务模式,熟悉产品,金融业务流程,熟悉互联网金融产品特性。
3 对具体行业的业务模式,产品模式,未来趋势有深入理解与思考。具备良好的业务敏感度和视野,能够敏锐的捕获产品机会和数据价值。
4 极强的沟通推进能力,能够快速推进事情落地,具备优秀的跨部门多角色沟通能力;
5 独立思考问题能力,敢于突破创新,具备在不同阶段选择不同解决方案的判断能力;
6 有知名互联网公司以及大型平台工作经验者优先。 工作内容
6 有知名互联网公司以及大型平台工作经验者优先。
金融业务拓展岗位职责:汽车金融业务
| 适配人群 | 金融产品专家,保险业务负责人,车联网产品经理 | 使用场景 | 车联网服务,汽车金融,保险合作 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞车联网金融保险业务,得有人专门盯这块儿,不然没法落地。 | ||
| 核心职能 | 负责车联网金融保险产品从想法到上线全过程,包括调研、设计、合作、运营。 | ||
| 工作内容 | 查竞品、挖用户需求、写产品政策、谈合作方、签协议、盯数据、调产品。 | ||
| 协作关系 | 跟产品经理、技术团队、法务、销售、合作方天天打交道,向部门负责人汇报,线上沟通 会议推进。 | ||
岗位描述:
1.根据公司业务发展方向,调研市场竞品信息,挖掘用户需求,负责基于车联网的汽车金融/保险业务拓展;
2.根据评估与探索,制定车联网金融/保险产品的发展计划,制定产品政策与大纲、产品相关协议,系统性梳理产品的业务流程、系统需求;
3.负责按计划洽谈、沟通合作伙伴,明确双方合作权责与服务标准,促成合作的达成,并签订协议,并确保车联网金融/保险产品的落地及推进产品上市的相关工作;
4.负责对汽车金融/保险业务上线后各项运营数据的监测和评估,同步不断更新、调整与完善产品,保持竞争力;
5.全面负责车联网金融/保险业务团队的工作安排
任职资格:
1.全日制大学本科以上学历,金融、保险、经济类等相关专业,3年以上互联网金融/保险产品设计经验,其中1-2年年汽车金融产品设计经验;
2. 熟悉汽车金融/保险业务流程,具有较强的财务建模、分析能力;
3.在汽车金融、保险等领域有一定行业实操经验、资源者优先
4.有创新性思维,对汽车金融/保险行业相关热点具有较强的敏感性;
5. 对金融/保险行业的法律法规较为了解,拥有较强的风险控制意识。
6.拥有清晰的产品设计思路,对系统和流程有全面了解和独到认识,拥有整体把握产品的能力;
7.富有创业精神,充满激情,责任心强,乐于接受挑战。
8.重视团队合作,具有良好的项目推动能力和沟通协调能力,能承受较大压力。
金融业务拓展岗位职责:金融业务助理
| 适配人群 | 保险客户经理,银行客户经理,证券理财顾问 | 使用场景 | 车险办理,贷款服务,养老金规划 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要推综合金融,让客户一个地方办全平安的业务。 | ||
| 核心职能 | 帮客户办平安银行、保险、投资各种业务。卖产品拿提成。 | ||
| 工作内容 | 开早会、学产品、见客户、办信用卡、车险、贷款、基金、信托这些事。 | ||
| 协作关系 | 跟银行同事、保险同事、证券同事一起干活。听团队主管安排。有时要和客服、后台对接单子。 | ||
综合金融业务主任(助理) 中国平安人寿保险股份有限公司广州市珠江支公司 中国平安人寿保险股份有限公司广州市珠江支公司,中国平安 一、能做什么
平安合伙人(综合金融客户经理),能为客户办理平安旗下所有金融业务,涵盖银行、保险、投资业务。
银行业务:
借记卡、信用卡、贷款、理财产品、等等
保险业务:
>;;;>;;;车险、企业财产险、家庭财产险
>;;;>;;;团体意外险、企业补充商业医疗保险
>;;;>;;;健康医疗保险、大病保险、少儿保险、子女教育金规划、养老金规划......
投资业务:
>;;;>;;;平安证券
>;;;>;;;平安大华基金
>;;;>;;;平安信托
依托平安综合金融平台,可以为客户办理一揽子金融服务,走到哪,都有您能帮助到的客户,都有您能办理的业务!
中国平安真正实现了“一个账户、一套密码、多个产品、一站式服务”。
业务多元化,收入多元化:客户办张信用卡、办个车险、开张借记卡存笔款、办个贷款、买份保险、买个信托。所有业务都能给你带来收入!!
二、福利及待遇:
1、周一到周五每天上午8:30-10:30参加早会培训分享交流,双休加国家法定节假日统一放假。
2、服务奖金、续年度服务津贴、继续率奖金、养老金, 季度奖,年终奖等;
平安在xxxx年重磅推出“优才”计划,新同事训练津贴高达5400元,经过优才特训,收入上万轻轻松松!
3、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险,家属百万医疗等五大综合保障;
4、国内外免费旅游方案。
面试须带:个人工作简历,学历证书原件、身份证原件和3张大一寸照片
金融业务拓展岗位职责:金融业务咨询顾问
| 适配人群 | 咨询顾问,风控专家,数据分析师 | 使用场景 | 客户调研,方案设计,价值交付 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要帮客户做数据诊断和方案落地,得有人专门干这事。 | ||
| 核心职能 | 搞客户调研写报告,设计交付方案,做培训,沉淀方法论。 | ||
| 工作内容 | 分析客户业务和数据,写诊断报告,review交付物,做培训,总结优化方案。 | ||
| 协作关系 | 跟项目经理、实施工程师、产品经理一起干活,向咨询总监汇报,常跟客户开会对接。 | ||
职位描述:
职责描述:
1、综合采用多种数据分析及调研方法,深入分析客户目前业务和数据的实际情况,提供完善的调研及诊断分析报告;
2、协助项目团队,设计售后实施交付方案和计划,review 或撰写各个业务环节的输出物,实施项目中涉及的方法论及功能使用等主题培训,完成对客户的价值交付;
3、在项目实践中,不断沉淀和总结和优化咨询的业务模式、解决方案和业务体系,为咨询业务的持续发展和迭代提供知识和能力的沉淀;
职位要求:
1、5 年以上工作经验,具备三年以上咨询公司、金融公司实际业务经验,对金融零售和风控有深入理解;
2、有数据分析挖掘类项目实践经验者优先,有数据驱动业务、精准营销或客户画像相关背景者优先;
3、优秀的解决方案、咨询报告等文档撰写能力;
4、出色的沟通能力、协作能力、语言表达能力;
5、快速学习能力,主动性强;
6、本科及以上学历,硕士、mba优先.
金融业务拓展岗位职责:金融业务总裁
| 适配人群 | 金融副总裁,财富总监,私行负责人 | 使用场景 | 基金募资,财富管理,资产配置 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞金融业务,得有人管团队、拉资金、做决策。 | ||
| 核心职能 | 带金融团队,定募资策略,管理财业务,帮客户配资产。 | ||
| 工作内容 | 搭团队、开募基会、搞客户活动、写汇报材料、提流程建议。 | ||
| 协作关系 | 跟董事会汇报,和销售一线聊问题,配合产品部改方案,带下属做辅导。 | ||
副总裁(金融业务) 1、负责公司金融团队的搭建和管理,参与公司战略、管理、投资等重大决策;
2、负责确定公司基金募集策略与渠道,组织实施基金募资,就公司的经营计划、销售策略、资本运作等方面向董事会全权负责;
3、根据公司的战略和销售计划,组织策划业务拓展活动和激励方案,有效促进业绩持续稳定增长;
4、负责带领下辖团队开发中高端客户,帮助客户制订资产配置方案;
5、 负责管理营业部理财业务活动,并提供专业的辅导与训练;
5. 根据一线工作销售人员的反馈,向公司上层提出产品及流程优化建议;
6. 完成工作报告及相关的业务汇报工作 。 三方财富或私人银行出身,有高净值客户 1、负责公司金融团队的搭建和管理,参与公司战略、管理、投资等重大决策;
6. 完成工作报告及相关的业务汇报工作 。


















