安卓手机程序开发岗位职责
| 适配人群 | 安卓架构师,移动技术专家,技术决策者 | 使用场景 | APP开发,技术升级,产品迭代 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做安卓app,得有人带头搞技术突破和框架搭建。 | ||
| 核心职能 | 搞安卓技术研究,搭开发框架,做系统设计实现,推产品升级。 | ||
| 工作内容 | 写代码、做测试、写设计文档、改架构、配设计师和项目经理。 | ||
| 协作关系 | 跟产品经理聊需求,和运营讨论功能,向技术总监汇报,配合设计师画界面,帮项目经理盯进度。 | ||
1.负责安卓移动平台开发技术方向研究分析,组织和主导移动软件开发技术突破和攻关;
2.负责推动安卓移动平台开发框架的搭建,组织移动应用系统的设计及实现,参与方案讨论和技术调研、负责方案升级、更新;
3.能够深度关注和理解业务,推动产品经理、运营等各业务方对产品和业务的持续提升和突破,参与其中的决策和判断;
4.手机软件开发技术方面的评估以及可行性方面的分析和探索,与设计师和项目经理紧密配合,实现有丰富界面交互的手机终端应用;
5.不断将最新移动技术应用于产品研发过程中;
6.根据产品需求完成相应模块的设计文档,架构和模块设计、编码、测试工作,按时提交高质量的代码,完成开发任务。
安卓手机程序开发岗位职责:安卓手机开发
| 适配人群 | 原生开发工程师,移动端技术负责人,SDK封装人员 | 使用场景 | 移动应用上线,SDK集成适配,跨平台开发 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做手机app和sdk,得有人专门搞安卓和ios开发。 | ||
| 核心职能 | 写安卓和ios的app,做sdk工具包,让别人能用上我们的功能。 | ||
| 工作内容 | 写代码、调bug、测新功能、改旧版本、打包发测试版。 | ||
| 协作关系 | 跟产品经理聊需求,跟测试员一起找问题,听技术组长安排,和前端偶尔对接接口,有时帮运营加小功能。 | ||
职责描述:
1、手机应用开发;
2、手机sdk开发;
3、ios和安卓;
任职要求:
1、2年以上ios(或java)软件实际开发经验;
2、良好的c/c (或java)语言基础,熟练使用objective-c(或java)语言进行编码 ;
3、熟练掌握ios(或安卓)应用开发框架,能独立开发高性能的ios(或安卓)应用 ;
4、熟练掌握基本的数据结构和算法,并具备基本的算法设计能力 ;
5、热爱设计、编写程序,对互联网行业充满激情,有独立的用代码解决问题的能力;
6、良好的沟通交流能力及团队协作精神;对移动客户端产品有强烈的责任心。
安卓手机程序开发岗位职责:安卓手机软件开发
| 适配人群 | Android开发工程师,Framework工程师,移动终端开发人员 | 使用场景 | 系统开发,功能定制,需求分析 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 手机系统要稳定好用,得有人专门搞安卓应用开发和调试。 | ||
| 核心职能 | 做安卓手机里的系统软件,修framework毛病,按需求加新功能。 | ||
| 工作内容 | 写代码、调bug、画设计图、写文档、跟产品一起想技术咋实现。 | ||
| 协作关系 | 跟产品经理聊需求,跟测试员一起验功能,向技术组长汇报,和硬件同事对齐接口。 | ||
岗位职责:
1. 在android手机上设计和开发系统应用程序;
2. 调试解决android系统应用、framework相关问题;
3. 根据客户需求进行相关新功能的设计和开发,编写设计及实现文档;
4. 根据产品功能需求设计并完成软件实现;
5. 参与产品需求分析并制定技术实施方案;
任职资格:
1.积极乐观,责任心强,具备良好的沟通能力、团队协作精神;
2.思维活跃,具有良好的学习能力
3.能够熟练进行android app应用开发,熟悉android framework者优先
4.1年以上android相关软件开发工作经历;
5.计算机或者电子相关专业专科以上学历










