s资源开发科科长岗位职责（优选6篇）

s资源开发科科长岗位职责

适配人群	文旅规划师，景区评审员，旅游基建主管	使用场景	旅游规划，景区评级，基建申报
设立背景	旅游发展得快，得有人管规划和钱。要建景区、度假区，得有部门牵头定方向。
核心职能	管旅游规划、分旅游经费、评景区等级、盯旅游安全、带科室学习。
工作内容	写中长期规划、拆年度指标、报基建资金、分专项拨款、初评a级景区、查旅游点安全、改重点区域方案、学政治理论。
协作关系	跟景区管得严的同事常碰面，向局领导汇报，和财政局分钱，和住建局合建设施，帮乡镇做开发方案。

1.负责编制全市旅游业中、长期及近期发展规划，指导全市旅游企事业单位按规划进行开发建设。

2.编制全市旅*业年度经济指标的下达分解及中、长期发展目标。负责全市旅游基础设施建设资金的申报和管理旅游资源开发专项经费(省、市专项拨款)的分配、调剂工作。

3.负责省和国家旅游度假区、工农业旅游观光示范点和国家a级景区的初评工作。

4.配合、指导有关部门完善城市旅游功能设施建设。

5.负责旅游区(点)的管理工作，包括安全管理，参与重大事故的救援与处理工作。

6.指导旅游重点区域的规划开发建设。

7.负责科室人员的政治、业务理论的学习。

8.完成局领导随时交办的各项工作。

s资源开发科科长岗位职责：采购资源开发

适配人群	采购资源开发岗，游乐设备采购员，供应商管理专员	使用场景	游乐项目筹建，设备批量采购，供应商准入评估
设立背景	公司做高科技游乐设备，得找靠谱供应商
核心职能	找新供应商、管老供应商、盯价格质量、保项目有料用
工作内容	开发供应商、评供应商、下采购单、做采购计划、写报表分析
协作关系	跟项目经理要需求，向采购主管汇报，和品质部核验货，跟财务对账

采购工程师(资源开发) 深圳市普乐方文化科技股份有限公司深圳市普乐方文化科技股份有限公司，普乐方，普乐方 1、负责供应商的开发评定和归档，健全和维护供应商库，定期组织合格供应商考评，建立完善的供应商管理机制，降低供应风险。

2、熟悉室内高科技游乐游艺设备及项目相关原材料市场行情，关注相关领域行业信息，具备市场敏感度，及时发掘业务相关产品和供应商资源，善于利用行业信息及创新方式不断优化供应链。

3、负责公司项目设备和物料采购，下达po，确保准时、保质保量完成等日常采购工作。根据项目需求制定采购计划，保证项目顺利进行，以及定期的采购报表、采购分析等。

4、熟悉采购运作流程，监督采购制度的执行和提出优化建议。控制采购质量与成本，负责对采购价格合理性、合同合规性进行审核，汇总问题提出合理化解决方案。

5、协助领导督促各专项工作，完成领导交代的其他相关业务工作。

任职资格：

1. 具备大专以上学历，机械制造、机电一体化、供应链等相关专业。

2. 有3年以上采购资源开发和供应商管理等相关工作经验，具备一定的供应链知识，有室内外乐园经验者优先。

3. 熟悉使用办公软件和数据统计分析能力。

4. 良好的学习能力、责任心强、工作细致、良好的沟通能力及团队合作精神。

s资源开发科科长岗位职责：结构资源开发

适配人群	结构件采购员，五金供应商经理，钣金项目专员	使用场景	新物料导入，产能协同，紧急采购
设立背景	公司要买结构件，得找靠谱厂家，保证质量又省钱。
核心职能	挑供应商、管采购渠道、盯价格、帮研发选新物料。
工作内容	找新厂、评产能价格服务、定采购策略、优化流程、调价格、找紧急供货路子。
协作关系	跟研发一起干活，向采购经理汇报，和采购同事配合交付，和供应商天天打交道。

工作职责：

1、负责供应商的选择开发，提高产品质量，持续优化采购渠道;

2、分析供应商产能、价格及服务，参与规划新供应商的选择;

3、协同研发项目开发，制定新物料采购策略。

4、主导采购流程优化建设，组织团队进行供应商辅导。

5、跟踪物料的市场行情，及时调整价格策略，保证采购成本的合理和优势;

6、协助采购完善物料交付，开发紧急采购渠道。

任职要求：

1、本科以上学历，机械工程类相关专业，四年以上结构件(五金、钣金、塑胶、包材等)供应商管理工作经验;

2、有结构物料开发设计或项目管理经验。

3、熟悉结构物料生产工艺、具备较强的沟通协调能力。

2、熟悉供应商的开发、选择、评价流程，熟悉成本控制;

3、具备结构物料、模具成本分析评估能力。

3、具备外贸、财务、法律等相关知识，有一定的英语读写能力;

4、熟练使用办公软件，熟悉sap者优先;

s资源开发科科长岗位职责：资源开发科科员

适配人群	旅游规划专员，景区管理岗，旅游统计员	使用场景	旅游资源普查，旅游度假区申报，旅游项目招商
设立背景	为了摸清全市旅游资源家底，建档案，帮保护和开发旅游。
核心职能	管资源调查建档，报批度假区景区，推旅游项目和外资，搞旅游商品研发。
工作内容	跑景点做调查，整材料报审批，填统计报表，做抽样调查，写安全报告。
协作关系	跟科长汇报，配合安监、统计、招商部门，和景区饭店常联系，要交材料、报数据、听安排。

1.对全市旅游资源进行摸底调査，建立旅游资源档案，为全市旅游资源的保护和开发提供依据。

2.负责省和国家旅游度假区、工农业旅游观光示范点和国家a级旅游区(点)的审核、报批材料工作。

3.负责旅游项目的促进和利用外资工作。

4.负责旅游商品、纪念品的研发工作。

5.贯彻落实国家、省制定的各类旅游区点、度假区、特种旅游项目的设施标准和服务标准。

6.负责全市各旅游饭店、旅游景区点的统计报表工作，按时完成每年一次的国内旅游抽样调査工作。

7.配合科长完成对旅游区(点）的管理工作，包括安全管理、参与重大事故的救援与处理工作。

8.完成科长交办的其他工作。

s资源开发科科长岗位职责：客户资源开发

适配人群	个险管理者，客户策略岗，数据运营岗	使用场景	个险经营，客户运营，资源统筹
设立背景	个险条线要搞客户策略，得有人专门管客户资源怎么用、怎么服务。
核心职能	管客户资源怎么分、怎么用、怎么服务。定规矩、推落地、看效果、提建议。
工作内容	做市场调研，写规划方案，建管理制度，分析使用效果，写报告，维护系统数据。
协作关系	跟个险条线同事对接，听部门领导安排，帮分支机构落地，和it一起改系统功能。

岗位职责：

1、根据个险条线的整体客户策略，结合市场调研方式，从客户需求角度对客户资源使用及客户服务进行规划，并组织推动该规划的落地实施。

2、建立客户资源使用相关的管理机制、管理制度和关键管理流程，以确保客户资源有效规范的使用。

3、辅导机构对客户资源的使用及客户服务规划的落地情况，对客户资源共享执行情况和资源使用效果进行分析、评估并提出改善建议。

4、跟踪个险条线客户资源的整体经营情况，分析客户洞见技术的应用情况，根据市场、机构、客户需求提出客户洞见需求和整改建议，定期形成分析报告。

5、负责调研、收集需求，完善客户经营系统功能以及客户经营指标数据的维护、发布。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，有2年及以上寿险行业客户资源规划、客户数据管理等相关经验;

2、具有良好的文字能力、报告撰写(ppt、word等)、研究分析能力，较强的领悟力和创新性，逻辑严密、思路开阔，善于学习和总结;

3、具有良好的语言表达能力、组织协调能力、沟通表达能力，执行力强;

4、工作主动、积极，能承受较大的工作压力。

s资源开发科科长岗位职责：产品资源开发

适配人群	小家电产品经理，汽车电子产品经理，汽摩工具开发负责人	使用场景	产品选型，供应链开发，项目交付
设立背景	公司要拓展汽摩工具和小家电类目，得有人专门盯这些产品线。
核心职能	挑新品、谈工厂、控成本、管质量、带团队、保项目按时上线。
工作内容	选高压清洗机或吸尘器这类产品，跑工厂谈合作，盯样品进度，算成本价，看质检报告，开项目会。
协作关系	向产品总监汇报，跟运营定目标，和采购一起找厂，和品控查货，和设计改包装，和法务过合同条款。

岗位职责：

1.负责高压清洗机、吸尘器、汽车用品/配件工具中的一类或某几类产品的产品选型、产品可行性分析;

2.对所负责产品的供应链开发，商务谈判合作、成本优化、质量把控和项目交付绩效负责;

3.对运营的团队目标进行规划、监控和进度达成负责;

4.组建和管理产品开发团队人员。

基本要求:

1.全日制本科以上，英语或其它小语种4级以上;

2.在小家电或汽车电子行业，工作经验5年以上，或有个人创业经历的优先;

3.熟悉汽车电子行业、汽摩工具、汽车诊断、影音多媒体、安全驾驶、汽车互联产品线其中的一种或几种产品供应链;

4.有产品线规划经验和成功案例，熟悉项目管理的流程和方法，结果导向。