活动执行主任岗位职责
| 适配人群 | 酒类活动执行者,快消品策划岗,公关公司执行岗 | 使用场景 | 品鉴会执行,上市发布会,展会营销 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞品鉴会、展会这些活动,得有人盯现场、管流程、收资料、做评估。 | ||
| 核心职能 | 盯品鉴会现场,控流程,收资料,做评估,建模板,优化舍得之旅活动。 | ||
| 工作内容 | 跑品鉴会现场,写流程细节,收图图文资料,填效果表,交材料给品牌中心。 | ||
| 协作关系 | 跟公关公司对接,跟销售区沟通,听经理安排,配合品牌中心用资料做宣传。 | ||
任职要求:
1.30周岁以下;
2.本科及以上学历,市场营销、品牌广告、公关策划、旅游管理等相关专业;
3.2年以上工作经验,善于品鉴会、上市发布会、会议营销、会展活动的策划及细节控制;
4.在广告公关公司、酒类营销公司、快消品等行业从事过相关工作者优先。
5.可接受短期出差。
•岗位职责:
1、负责品鉴会等消费者培育活动的现场执行,包括活动的细节策划、流程控制、资料收集与效果评估;
2、配合经理对品鉴会全国操作指导模板的建立与持续优化,并最终通过模板对全国的品鉴会等项目进行指导;
3、负责品鉴会、大型展会等活动过程中与公关公司及销售区的对接工作;
4、负责品鉴会、大型展销会信息、图文资料收集,并将资料提交给品牌中心用于品牌宣传;
5、负责舍得智慧之旅活动执行情况的优化及评估检查;
6、完成上级交办工作。
活动执行主任岗位职责:活动执行员
| 适配人群 | 赛事策划专员,活动执行主管,体育运营经理 | 使用场景 | 体育进校园,体育进企业,体育进社区 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做体育赛事活动多了,需要专人盯方案和落地。 | ||
| 核心职能 | 从想点子到现场收尾全包,让每场活动顺利跑完。 | ||
| 工作内容 | 写方案、做预算、找供应商、盯布展、处理突发、核销费用、收资料、优化资源。 | ||
| 协作关系 | 跟策划、设计、客户对接;向项目经理汇报;和供应商电话微信来回协调时间与细节;偶尔陪客户看现场。 | ||
岗位职责:
1、负责根据客户需求策划体育赛事活动方案,并能够细化为活动执行细案;
2、熟悉活动行业的物料及成本,能独立完成公司项目前期预算清单;
3、负责公司活动涉及的各类资源的商家拓展、对接及维护,以便在活动执行中能够迅速匹配相应的物料、人员等资源;
4、负责公司承接项目活动的落地执行工作,负责活动前期物料的筹备、及供应商的下单进场时间协调,并能自行处理现场布展中的突发事件,对执行项目能够进行全过程的严密把控和推进;
5、负责项目落地活动中产生的各项费用的核销(项目结算、效率总结);
6、活动现场信息资料收集(同行、活动效果),同时定期对供应商资源整合及优化;
岗位要求:
1、大专以上学历,广告传媒或体育相关专业毕业,有2-3年活动执行特别是体育赛事组织执行工作经验者优先,有经验者学历可放宽为大专以上学历;
2、具备优秀的统筹协调和项目管理能力,能够带领团队实现工作目标;
3、具备良好的文字表达和策划能力;
4、具备良好的表达能力,现场可以与客户良好的沟通协调;
5、团队意识强、抗压力强,有吃苦耐劳的精神和对本行业探索的上进心,适应出差;
6、能对活动进行总结与分析,并对同类活动提出合理化建议与意见;
7、需具备职业高素养和公共保密意识,对工作的责任心和主动积极性;
8、发展优秀者,可提升执行总监、项目总监。
公司福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利
公司简介:
本岗位为福州友爱专门从事体育赛事的兄弟公司飞翔体育招聘之岗位。
福建省飞翔体育发展有限公司(简称“飞翔体育”),成立于xxxx年,注册资本1000万元。总部设在泉州,并在福州、莆田、三明等地设有落地团队,是一家依托科技及互联网 优势,专注于运动及健康、体育教育领域的,集项目策划、运营、落地执行等多元化能力于一体的企业。
飞翔体育从成立之初便致力于“体育三进”工程的策划、建设及落地运营,即针对青少年体育的“体育进学校”、针对中青年职业群体运动健康的“体育进企业”以及针对家庭化大众化的“体育进社区”。
同时,飞翔体育团队还不断发挥团队互联网、文创方面的能力优势,结合无人机、无人船、网络直播等要素,支撑过xxxx年泰宁环大金湖世界华人马拉松赛、xxxx年福建省健美健身赛、xxxx年宁波醉美樱花女子半程马拉松等多项赛事,形成了互联网 文创 体育融合运营的优质案例,同时沉淀了相应的策划、运营支撑能力及经验。
活动执行主任岗位职责:亲子活动执行
| 适配人群 | 活动执行岗,项目执行人,现场统筹员 | 使用场景 | 活动现场,项目执行,供应商对接 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要办活动得有人盯现场 | ||
| 核心职能 | 管活动现场不乱套,让策划想法变成真现场 | ||
| 工作内容 | 收市场信息、盯物料标准、解决突发问题、传项目更新、整执行数据、发效果图、写进度汇报 | ||
| 协作关系 | 向部门总监和策划汇报,跟策划设计文案开会,对接供应商,和公司各部门通气协调 | ||
1充分了解市场动态,组织收集各类信息
2参加活动现场得管理,解决突发问题,传达项目更新资料
3了解活动物料得标准并把控活动执行质量,合理安排工作进度,有效把控时间,把控现场,确保工作按期有水平得完成
4有团队意识,和策划,设计,文案能够顺畅沟通,把策划得前期构思有效地落地展示,负责组织项目执行沟通会,并对接供应商,沟通公司各部门等日常执行工作
5负责协助策划执行项目。跟进线上线下活动进度及质量,并以书面形式汇报至部门总监,项目对应策划
6负责整理活动内容,执行数据,媒体投放,效果图片等资料发送至对应策划,协助策划完成结案报告
活动执行主任岗位职责:赛事活动执行
| 适配人群 | 活动策划师,商业项目经理,品牌运营专员 | 使用场景 | 赛事执行,发布会落地,异业资源整合 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要办赛事活动,客户也有这需求,得有人专门盯这事。 | ||
| 核心职能 | 想点子、写方案、管现场、追效果,让活动顺利办完还赚钱。 | ||
| 工作内容 | 写策划案、改文案、盯进度、跑现场、收反馈、做复盘。 | ||
| 协作关系 | 跟销售谈合作,跟设计要物料,向总监汇报,和客户反复对细节,偶尔拉供应商一起开会。 | ||
岗位职责:
1、根据公司及客户需要,负责各类赛事活动的策划与组织实施;
2、协调整合各方资源,负责活动方案的策划创意、文案撰写、执行和效果追踪;
3、熟悉赛事活动流程及特点,严格按照时间节点和质量要求完成工作,负责活动现场的统筹、监督管理与执行;
4、在活动中收集用户反馈,持续优化客户活动体验,并协助中心提升品牌宣传力;
5、独立策划、统筹并执行中型以上盈利性项目的经验;
6、具备商务洽谈能力,招商能力,可以独立对接各类异业资源,并进行整合,利用公司现有资源优势创新开发新的盈利项目,寻找业务增长点。
岗位要求
1.大专及以上学历,广告学公关策划或会展策划等相关专业;
2、语言和文字表达能力强,观察力和应变能力强、优秀的人际交往和协调能力;
3、2年以上活动策划或广告、活动公司工作经验,能独立策划、组织、执行商业活动、发布会等活动的经验;
4.ppt制作精通熟练,能够独立完成策划案的撰写、并实现活动落地开展及外联洽谈;
5、具有一定时尚品味及商业敏锐度,熟悉项目的策划、包装、招商、宣传、落地执行等环节;
6、有大型赛事及时装发布会相关经验者优先录取。
活动执行主任岗位职责:活动执行
| 适配人群 | 活动执行专员,会展策划师,品牌活动经理 | 使用场景 | 年会策划,房地产暖场,庆典执行 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要办活动,得有人全程盯住落地,不然方案写得再好也没人执行。 | ||
| 核心职能 | 把活动从纸上变成现实,管场地、管物料、管供应商、管客户沟通。 | ||
| 工作内容 | 写方案、跑场地、谈供应商、分发物料、盯搭建、处理突发状况。 | ||
| 协作关系 | 跟策划同事一起改方案,向项目经理汇报,和设计、采购、场地方经常对接,有时还要陪客户看现场。 | ||
岗位职责:
1、完成策略、创意方案的撰写与提案工作;
2、参与活动前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判,准备及分发物料);
3、根据活动要求,考察活动场地,与客户就项目内容与细节确定进行良好有效的沟通,促进项目的落实与推进实施;
4、完成各类活动项目的前期跟进、中期执行与项目后期制作工作;
5、参与活动现场的管理,解决突发问题;
6、组织、协调、督导活动相关物料的制作、搭建、调试等。
任职要求:
1、会展策划与管理、市场营销等专业专科以上学历,三年以上相关工作经验优先;
2、熟练使用常用办公软件,如ppt、word、excel等;
3、具有诚信的品格,工作细致、认真负责;学习、沟通、抗压能力强,能适应出差;
4、具备良好的文字功底,具备活动方案的撰写及预算编制能力;
5、具备优秀的人际沟通和语言表达能力、灵活机智的处事能力,及优秀的客户维护能力;
6、有强烈的工作责任心和团队合作精神,熟悉活动常用搭建材料及常用设备;
7、有广告、庆典、年会策划、房地产暖场等工作经历者优先。
8、经验丰富,能力突出者薪资可面议。
活动执行主任岗位职责:会议活动执行
| 适配人群 | 会议秘书,会务专员,培训助理 | 使用场景 | 会议执行,客户接待,酒店协调 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 办会需要有人管报到、收钱、接待、酒店、结账这些事。 | ||
| 核心职能 | 盯住会议全流程,从人来报到开始,到收完钱、送走人、理清账才算完。 | ||
| 工作内容 | 帮学员登记、收会议费;接客户、跟酒店扯细节;会后把所有发票和支出单子归好类。 | ||
| 协作关系 | 听项目经理安排;跟酒店前台、财务、讲师、学员天天打交道;有时要帮讲师跑腿拿东西。 | ||
职责描述:
会议官(会议秘书)
一、岗位职责:
1、会议期间学员的报到、收费工作;
2、上会期间客户接待和酒店协调工作;
3、会议结束,账单的整理工作;
二、职位要求:
1、服务意识强,工作认真负责、细致、耐心,吃苦耐劳;
2、口齿清晰,普通话流利,有良好的沟通能力;
3、具备良好的团队合作精神及团队协作力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力及承压能力;
5、上会期间能适应出差;
6、有学习酒店管理、旅游服务等相关专业者,或有酒店工作经验者优先;
三、工资福利:
1、正式聘用后缴纳社保;
2、员工培训:除入职培训外,定期提供专业的岗位培训,提升员工专业技能。
3、薪资:底薪 上会津贴。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:1年以内
活动执行主任岗位职责:执行活动执行助理
| 适配人群 | 经纪助理,通告执行人,活动执行员 | 使用场景 | 偶像团体演出,粉丝见面会,品牌联动活动 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司办活动太多,没人专门盯现场和流程,得有人管起来。 | ||
| 核心职能 | 把活动从想法变成真的,盯住每个环节不掉链子。 | ||
| 工作内容 | 写活动小方案、联系各方、搬东西、调设备、盯人到场、处理突发小状况。 | ||
| 协作关系 | 跟经纪人、艺人助理、外协团队天天碰头;向经纪主管汇报;微信电话随时同步进度。 | ||
岗位职责:
1、负责公司经纪部门活动的前期策划和执行工作;
2、负责完成相关活动的对内对外沟通工作;
3、负责对物料、设备、人员进程组织及现场管理;
4、完成领导安排的其他事宜。
任职要求:
1、大专以上学历,广告、公关、营销等相关专业;
2、1年以上活动执行/通告执行经验,同行业相关工作经验优先;
3、有管控现场及应急处理事务能力,具备较强的组织活动能力和创新能力;
4、具有较强的语言表达能力及抗压能力,能接受不定时出差。
活动执行主任岗位职责:文案策划活动执行
| 适配人群 | 文案策划岗,活动执行岗,品牌推广岗 | 使用场景 | 营销活动,品牌推广,市场策划 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞市场推广和活动,得有人写方案做执行。 | ||
| 核心职能 | 写营销方案,策划落地活动,管品牌推广的事儿。 | ||
| 工作内容 | 写文案、做ppt、想活动点子、改方案、跟进执行细节。 | ||
| 协作关系 | 跟市场部同事一起干活,听市场经理安排,常和设计、销售碰头,有时找供应商对接。 | ||
任职要求:
1、具备独立撰写相关市场策划、营销策划方案的能力;
2、了解产品定位及推广、活动策划等行业运作环节及流程;
3、具有较强的策略性、创造性,较强的语言掌控能力及较好的文字功底;
4、对品牌推广及管理有较强的执行能力;
5、创意能力强、思维敏捷、善于沟通、具有良好的语言表达能力;
6、熟练操作办公软件(ppt等),市场营销学、广告学等相关专业尤佳;
活动执行主任岗位职责:社区活动执行
| 适配人群 | 社区推广员,地推专员,活动执行岗 | 使用场景 | 社区促销,小区推广,摆点活动 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 社区卖货太慢了,得有人专门跑小区搞活动拉销量。 | ||
| 核心职能 | 在小区里摆摊、发传单、组织小活动,让邻居们知道产品。 | ||
| 工作内容 | 写活动小方案,去各个小区搭台子、喊话、发试用装、登记顾客信息。 | ||
| 协作关系 | 听市场主管安排,跟销售同事分样品,和物业大叔打招呼借地方,偶尔帮客服回微信问小区活动的事。 | ||
1、负责合作社区促销活动的推广、宣传,协助提升销售业绩;
2、负责各类市场活动(如社区摆点、小区推广等)的方案策划,现场执行等各环节工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,有社区推广、销售经验者优先。
2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。
3、可以适应周六日做活动。
4、活动范围在全成都各大小区。
活动执行主任岗位职责:户外活动执行
| 适配人群 | 户外活动策划师,儿童领队,营地教育师 | 使用场景 | 自然交友,亲子户外,夏令营 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞户外活动,得有人专门负责带队和安全。 kids多,风险大,必须专人盯。 | ||
| 核心职能 | 带孩子玩户外活动。管安全。做任务引导。处理突发状况。 | ||
| 工作内容 | 策划自然交友、亲子游、夏冬令营。踩点路线。带活动。写资料归档。 | ||
| 协作关系 | 跟课程老师对接活动内容。向运营主管汇报。配合后勤准备物资。和家长现场沟通。 | ||
岗位职责:
1、策划并组织户外活动(自然交友、亲子户外、夏冬令营、春游、秋游、各类赛事等)
2、熟悉路线,掌握户外领队所需要的技能,带领孩子在户外进行任务活动;
3、整理各项活动资料,并及时归档;
4、负责在活动中主导处理应急事件,防控安全风险。
活动执行主任岗位职责:会展活动执行
| 适配人群 | 招商助理,会务执行员,项目申报顾问 | 使用场景 | 招商会议,项目发布,企业家洽谈 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要办高端招商会和项目发布会,得有人专门管资料、通知和现场。 | ||
| 核心职能 | 管招商会资料,通知时间地点,布置现场,现场指导企业家申报项目。 | ||
| 工作内容 | 整理会议资料,发通知,摆桌椅物料,现场引导,帮客户填表咨询。 | ||
| 协作关系 | 跟策划组一起搭台子,听市场总监安排,和销售同事交接客户信息,偶尔陪总监出差。 | ||
岗位职责:
1、负责高端招商会议的资料整理归纳以及项目发布会的时间地点通知(!!!非电话销售);
2、负责高端发布会现场的布置;
3、执行与协调招商会现场活动的相关工作,以及项目活动的收尾工作;
4、在会议现场与企业家进行项目申报指导、洽谈,为客户提供专业的移动互联网咨询服务;
任职要求:
1、20-26岁,口齿清晰,普通话标准流利,语音富有感染力;
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
3、熟悉会务执行流程,能适应1-2天短期出差
4、接受,可提供实习证明。
活动执行主任岗位职责:活动执行客户
| 适配人群 | 客户经理,活动策划师,公关项目经理 | 使用场景 | 汽车营销,公关执行,市场活动 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司接了汽车品牌活动单子,得有人专门盯全程。客户要方案、要执行、要改稿,光靠销售和策划不够用。 | ||
| 核心职能 | 写活动方案、带人干活、盯现场效果、随时改方案、管团队进度。客户说改就得改,不能拖。 | ||
| 工作内容 | 写策划书、开项目会、跑场地、盯供应商、填日报、改ppt、回客户消息、做结案报告。 | ||
| 协作关系 | 向总监汇报,跟策划、设计、媒介同事天天碰,对接客户市场部的人,找制作公司谈价格和工期。 | ||
职责描述:
1.准确把握客户需求,撰写有竞争力和个性化的活动策划方案;
2.策划、领导、组织、实施各类型公关、市场活动;
3.有效领导活动项目组人员完成项目运作,掌握团队工作进度和方向;
4.监控实施质量,及时根据客户要求和情况变化,提出解决方案,向客户提供专业化的解决方案;
5.协调各部门关系,协调上级完成团队的管理、培训及新业务的拓展。
任职要求:
1. 大专以上学历;
2. 三年以上活动公司工作经验,二年以上项目管理经验;
3. 对汽车行业有较深刻的理解和相应的工作经验;
4. 具备组织实施大型公关活动的经验,和良好的协调执行能力;
5. 了解活动制作流程与质量控制,可以适应经常出差;
6. 具备出色的沟通能力、第三方管理能力和谈判能力;
7. 具备出色的团队管理能力;
8. 熟练使用办公软件、办公自动化设备。
活动执行主任岗位职责:广告活动执行
| 适配人群 | 活动执行专员,市场推广专员,公关公司从业者 | 使用场景 | 大型活动,市场推广,宣传执行 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司经常办大型活动,需要有人盯现场、管执行、救急事。 | ||
| 核心职能 | 把活动从纸上变成现实。盯流程、管现场、处理突发状况。 | ||
| 工作内容 | 跑场地、对供应商、写执行清单、记问题、收反馈、改方案。 | ||
| 协作关系 | 听市场部和商务组安排。跟设计、文案、销售常碰头。找行政要物资,向主管每天报进度。 | ||
岗位职责:
有大型活动策划及现场执行统筹经验,能独立完成项目的执行工作,并妥善处理现场相关事宜及突发事件。
具有良好的组织、协调、沟通能力和应变能力,工作认真负责,具有强烈的工作责任心和团队合作精神。
协助公司的市场及商务各项宣传推广活动。
收集策划活动的市场反馈信息,进行分析并调整活动方案
任职资格:
大专以上学历,广告或公关公司活动执行经历
良好的文字功底,具有较强的组织、协调能力和资源整合力。
思维敏捷、善于沟通,亲和力强,形象气质佳,具有良好的职业素养。
活动执行主任岗位职责:大型活动执行
| 适配人群 | 活动策划负责人,协会运营主管,市场推广经理 | 使用场景 | 大型活动策划,协会课题研究,市场推广执行 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 要办论坛展会这些活动,得有人专门盯着这事。 | ||
| 核心职能 | 把各种大会小会办起来,拉企业一起玩,搞研究发报告。 | ||
| 工作内容 | 订场地、找嘉宾、写稿子、盯流程、做总结、推产品。 | ||
| 协作关系 | 跟市场部要预算,和设计组改海报,向总监汇报进度,帮会员单位搭线。 | ||
岗位职责:
1.组织大型论坛、会议、展览会等系列活动;
2.组织企业成员之间的交流协作、互通互联、共创共建工作;
3.组织有关协会商会的课题研究、学术报告、案例库、排行榜、新闻发布等活动;
4.制定和实施年度市场推广计划和产品计划,独立地带领团队全面开展工作。
任职要求:
1.有丰富的组织大型论坛、会议、展览会等系列活动经验;
2.为人正直,诚信为本,性格开朗、热情,有团队协作精神;
3.有责任感、事业心、勤奋敬业,创业意识强烈,特别有韧劲和抗压能力;
4.年龄25-40岁之间,本科以上学历;
5.具有较强的市场策划能力、公关能力、执行能力和组织能力,思维活跃,精品意识、创新意识强,能够独立组织与执行各种活动。
活动执行主任岗位职责:策划活动执行
| 适配人群 | 活动策划师,营销项目经理,文旅策划人 | 使用场景 | 景区营销,活动执行,新媒体运营 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞景区营销,得有人专门想活动点子、盯执行效果。 | ||
| 核心职能 | 想活动方案,线上线下都得管,还要盯着落地别跑偏。 | ||
| 工作内容 | 写计划、做方案、盯执行、看数据、找资源、统稿子、复盘总结。 | ||
| 协作关系 | 跟市场部、项目组、设计、新媒体同事天天碰,向部门主管汇报,一起改方案。 | ||
职责描述:
1.根据公司发展战略和年度经营目标,制定部门工作计划
2.根据市场和景区项目需求,策划各类景区营销活动,包括线上线下活动
3.结合项目实际情况,指导项目提前做好各类活动执行工作部署,确保活动效果达成预期
4.根据各市场反馈的情况,对活动效果进行监测与评估
5.整合、拓展各种活动资源
6.协同各中心,完成各项目营销策划统稿
7.参与项目阶段性复盘
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,广告、新闻传播类专业优先;
2、有4年以上广告、活动策划及企业文化工作经验,有大型活动组织、策划经验,有乙方广告公司经历优先考虑;
3、具备新媒体运营经验,了解时事热点、热词,对互联网传播有较深的认识和看法;
4、具备创意的文字写作能力,平面的审美感,懂设计软件更佳;
5、较强沟通协调能力,执行力与抗压力及团队合作精神。









