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生活辅导员

更新时间:2026-09-20 07:06:34

学校宿舍学生公寓管理员岗位职责考核办法(优选3篇)

设立背景学校要管住校学生安全
核心职能看宿舍、盯学生、保安全、搞卫生、管水电
工作内容开门锁门、查归寝、巡宿舍、记问题、扫厕所、查违禁、报修东西
协作关系跟班主任通学生情况,向学校领导汇报问题,配合保洁做卫生,提醒学生守规矩

小学(学校)宿舍管理员岗位职责

为了加强学校管理,确保我校住校学生的生命财产安全,特拟定《**小学宿舍管理员岗位职责》,学生宿舍管理员主要工作职责:对住宿学生的教育、管理;保障学生人身、个人物品的安全;维护宿舍区内学校财产、设施的安全;宿舍区域卫生的打扫、保洁;学生用水用电等各项服务工作。具体容如下:

一、宿舍管理员应为人师表,服装整洁、语言文明,不得穿背心、拖鞋在校园内走动。

二、实行24小时值班,不得脱岗。

三、除学生家长外,校外人员不得进入宿舍楼(男家长不得上女生楼),晚间严禁容留校外人员或非住宿生,严禁男女生互串宿舍。

四、负责按照宿管的规定的作息时间开、锁宿舍大门,不得延误或提前。

五、负责对住宿生的归寝、宿舍卫生等进行日常检查,并详细登记;例行就寝巡查,维持就寝纪律,及时督促、提醒学生上课、打扫卫生。及时解决学生矛盾,制止学生骂人、打架等发生,否则承担相应责任。

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宿舍卫生管理制度格式怎样的(优选10篇)

制度目标让宿舍干净整齐,大家住得舒服点,养成好习惯,不乱扔东西。
职责分工宿管老师检查打分,班长每天提醒,舍长带头做卫生,同学轮流值日。
核心条款地板墙壁床铺天天擦,被子叠方块,衣服挂整齐,不准乱钉乱贴,人走关灯关空调。
执行要求每天早八点前做完清洁,每周三下午大扫除,宿管抽查扣分,连续两次不合格要重做,月底评流动红旗。

(1) 宿舍卫生做到八净、六无。八净即地板、墙壁、衣柜、门窗、玻璃、床、卫生间、洗手槽等每天擦洗干净。六无即无灰尘、无痰迹、无水迹、无纸屑、无果壳、无异味。

(2) 床上用品做到三齐:即每天被褥叠放整齐,床单拉平整齐,枕头摆放整齐。

⑶ 衣柜做到内外有序,即柜内衣物放置有序,叠放整齐;常穿衣服放上面,柜外用品摆放有序。

(4) 保持墙壁清洁,做到四无,严禁四乱。即做到无蜘蛛网,无污迹,无手、脚印。严禁乱钉钉子,乱挂杂物,乱贴字画,乱扯绳子。

(5) 使用和保管好电器,按要求开关空调,严禁昼夜长明灯。用电器出现异常或损坏应及时报修,并说明责任。做到人离寝室灯就关掉。

(6) 毛巾架、鞋架要摆放整齐、保持清洁。架上毛巾、面盆、牙杯、肥皂、鞋子等物要严格按学校统一要求排放整齐。

(7) 注意室内通风。每天根据天气情况启闭窗。

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宿舍管理人员工作责任状(优选7篇)

制定目的早上要按时供电,学生起床别赖床,宿舍卫生得干净,晚上按时断电睡觉不拖拉。
适用范围宿管阿姨管学生起居,管宿舍开关门、供电断电、打扫卫生、检查床铺和值日。
职责分工宿管阿姨每天按铃干活,值班老师抽查情况,总值老师盯异常事,阿姨记问题报整改。
禁止行为不能漏关水龙头,不能让学生上课回宿舍没批条,不能私放学生晚上回家,不能忘关抽水开关。
检查与监督按铃声动作,阿姨每天做记录,值班老师中午晚自习前后查三次,没做到扣当月绩效,月底汇总问题。

一、早晨第一次起身铃响后供电

(视室内光线情况)

二、 第二次起身铃响后巡查各宿舍,督促学生起床和值日生值日。

三、 学生离宿铃声响后,宿舍断电、关门。检查各宿舍床铺整理、衣物收放和卫生打扫情况,发现情况及 时登记并通知整改。

四、 清扫走廊、楼梯、卫生间、院内及宿舍东侧路面。打扫前先打开抽水开关,10分钟后关闭

(视情况而 定)。卫生间纸篓每天上午倒一次,卫生间地面平时用拖把拖,适时用水冲。走廊每周水冲一次。

五、 上午课结束后宿舍开门,中午学生离宿铃声响后宿舍关门。开关抽水开关,做好走廊、楼梯、路面捡 拾工作。

六、 下午课结束后宿舍开门,晚自习前学生离宿铃声响后宿舍关门

(视具体情况决定宿舍是否供电)。

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中学生一日常规0条(优选10篇)

制定目的怕学生路上出事、教室电器乱碰出危险、课间打闹摔伤、吃不干净东西拉肚子、体育实验操作不当受伤。
适用范围全校学生,教室、宿舍、操场、食堂、实验室、微机室、阅览室、校内外活动场所。
职责分工学生自己注意安全;值日生管好教室卫生和设备;科代表协助老师检查教具;体育委员组织队伍;班主任盯住请假和异常情况。
管理要求过马路守红绿灯;不骑摩托;不碰坏电器;不坐护栏;爬高必须有保护;体育实验听老师指挥;不吃路边摊;不打架;不乱接电线。
监督与检查老师课上随时提醒;值日班干记录违规;班主任每天查纪律;被发现一次批评教育;两次找家长谈话;三次写检查并通报。

高级中学学生一日常规

一、上学

1、住宿生要按时起床,迅速整理好内务和卫生,准时参加早操或早自习。

2、走读生要按时到校。因故不能到校者须由家长向班主任通过电话、短信或当面请假。

3、走读生进校时要主动出示胸卡。胸卡丢失的同学要迅速与班主任联系,由班主任到保卫科补办。

4、上学要带齐学习用品,凡与课业学习无关的东西(手机、mp3、mp4、游戏机等)一律禁止带入学校内。

5、上学时要着装得体,衣着整洁。不穿奇装异服、高跟鞋、拖鞋进入学校;不烫发、不染发、不化妆、不戴首饰,男同学不留长发。

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z大学生公寓宿舍卫生标准(优选10篇)

制定目的怕宿舍乱糟糟出事,怕用电不注意起火,怕东西丢,怕同学闹矛盾受伤。
适用范围所有住校大学生,每间宿舍,宿舍楼里所有地方。
职责分工学生自己管好自己,舍长带头盯细节,辅导员不定期查,宿管阿姨日常巡。
管理要求人走锁门关窗,禁用热得快电炉,不点蜡烛不吸烟,不存刀具不藏易燃物。
监督与检查每周卫生检查打分,宿管和老师一起查,扣分多要通报,三次不合格换宿舍,严重就按校规处理。

大学生公寓宿舍文明公约

1、文明仪表端庄、言行文雅,自觉抵制错误思想和淫秽物品的侵蚀。

2、勤奋热爱科学、热爱专业、珍惜时间、刻苦钻研科学文化知识,学风良好。

3、守纪遵纪守法、自觉遵守学生宿舍管理规定,按时作息、学习,生活动静有序。

4、保持学习、生活用品洁净,摆设整齐划一;室内各处清洁光亮;宿舍周围无污物。

5、团结和蔼待人,团结友爱,互帮互助,关心集体,奋发向上。

6、求实实事求是,讲老实话,办老实事,做老实人。

7、节约珍惜粮食,爱护公物,节约水电。

8、安全无违章用电,无事故隐患,不擅自留宿外人,确保人身和财产安全。

一、宿舍文明卫生整治标准

(一)宿舍内务卫生标准:

1、室内无杂物堆放,床上被褥摆放方正;用品、衣物保持干净,堆放整齐。

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学生公寓管理员工作岗位职责(优选15篇)

设立背景学生住得安全、卫生、方便,楼里事情有人管
核心职能管一栋楼的学生住宿、卫生、安全、设施、人员考勤
工作内容查卫生两次以上、看值班记录、盯电器违章、关水电、登记访客、收缴违禁品
协作关系听公寓服务部指挥,带组长值班员清洁员干活,常跟辅导员和二级分院联系

学院公寓管理服务部楼长岗位职责

一、本着全心全意为学生热情服务的思想遵纪守法,爱岗敬业,以"服务育人,管理育人"为宗旨,结合公寓"六进"工作,在后勤集团总公司及学生公寓服务部的领导下,以高度的责任心,全面掌握本楼学生的住宿情况,负责本楼的管理、服务、安全工作,处理本楼的日常事务,保证各项规章制度的贯彻执行。

二、按照目标管理的要求,除做好自身工作外,对组长、安全值班员,清洁员的工作进行认证考勤、考核、检查、督促、评估,对不按时上班,迟到早退,擅自离岗,无故旷工,不守纪律,不负责任的工作人员,要严格进行批评教育并上报公寓服务部,对屡次违反劳动纪律的,向公寓服务部报告,及时做出相应的处理。

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滕州二中学生公寓卫生管理条例(优选3篇)

1.禁止在宿舍内抽烟喝酒、打架,禁止在宿舍区聚众闹事,要服从宿管老师管理。

2.严格遵守学校规定的作息时间,晚上按时熄灯就寝,早晨按时起床出操,早晚自习不可逗留于宿舍。

3.坚持午休,提高午休质量,绝对禁止做任何与午休无关的事情(如看书看报、听音乐、聊天嬉戏、洗刷、洗衣服等)。

4.晚寝预备铃响后,要迅速做好休息的准备(上厕所,准备床铺)就寝铃响后统一熄灯,要无条件安静休息,禁止再做任何与就寝无关的事情(听音乐、聊天嬉戏、洗刷、洗衣服等)。

5.禁止再就寝后串逛宿舍,禁止就寝后随意外出,如有特殊情况需要外出,必须向宿管老师报告,在征得同意后方可外出。

6.除学校统一安排休息,任何住宿生不得随意回家,如有特殊情况需要回家,必须向班主任老师或教育处请假,准假后在宿管科备案方可回家。

7.任何住宿生不得以任何理由留外来人员,如有发现将驱逐外来住宿人员和取消该宿生的住宿权利,男女生宿舍不许彼此串访。

8.住宿生晚寝后不得采用任何手段外出,如有发现取消住宿资格、通知家长并按学校有关规定给予相应处分。

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学校宿舍安全值班员岗位职责范文(优选4篇)

设立背景宿舍得干净,学生住得舒服,学校管宿舍要有人天天干活。
核心职能扫走廊、楼梯、卫生间这些公共地方,让宿舍楼不脏不乱。
工作内容每天扫两次走廊和楼梯,擦扶手,清卫生间,通水渠,收垃圾,摆好工具。
协作关系听办公室领导安排,跟宿管员打招呼,发现可疑人马上报告,学生有事也得搭把手。

学校宿舍卫生保洁员岗位职责

1、认真学习法制,提高法制观念,熟悉和掌握学生社区管理条例等劳动规章制度,服从领导,不徇私情;

2、负责学生宿舍责任区内的日常清洁工作,每天两次(上、下午各一次)清扫宿舍走廊,楼梯间扶手,楼梯卫生公共卫生间、水渠,保持责任区的干净、整洁;

3、严禁从高层抛垃圾,未经办公室批准,不得进入学生宿舍搞卫生,未征得学生同意,不得把学生财物作垃圾清走,违者按损失财物的同等价值赔偿。

4、注意学生宿舍外来人员的动态,发现问题,及时汇报,协助做好安全保卫及防火工作;

5、卫生工作搞得不好,有学生投诉,三次以上查证属解除劳动合同;

6、爱惜劳动用具,搞完卫生后整理好卫生工具。

7、服从工作调配,完成办公室领导交办的其他工作。

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