发布时间:2026-08-09
| 设立背景 | 公司搞新产品开发,得有统一技术标准管着 |
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| 核心职能 | 管技术标准这事。搜集旧标准,定新标准,发标准文件。管产品开发时的标准执行。 |
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| 工作内容 | 找国标行标,写公司自己的技术标准,发标准文档。整产品资料,写设计流程规范。 |
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| 协作关系 | 跟研发中心工程师天天碰。向研发总监汇报。帮研发同事改图纸、查标准、填表,一起过审。 |
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岗位职责:
1、研发中心技术标准的搜集、制定和发布;
2、公司新产品开发中的标准化管理;
3、产品技术资料的整理、撰写,制定产品设计的规范化流程。
任职要求:
1、熟悉国家标准和行业技术标准,具备制定产品开发标准的能力;
2、熟悉技术文件的日常管理;
3、能够制定公司技术标准并进行审查监督,3年工作经验,电子行业做过技术标准的优先。
发布时间:2026-08-05
适用岗位:标准化工程师、总工程师、技术负责人
| 设立背景 | 公司要搞房地产项目,得有技术把关的人。设计、勘察、施工都得有人盯,不然图纸乱画、工程出错。 |
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| 核心职能 | 管技术中心所有事。带团队干活,审图纸,管设计单位,盯施工方案,保技术不出错。 |
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| 工作内容 | 写部门计划和总结。开设计评审会。批设计费勘察费。查图纸落实没。管档案借阅。推新技术。 |
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| 协作关系 | 向工程技术副总汇报。管总工、结构、建筑、水电暖工程师和档案员。跟设计院、项目公司、施工方、监理常打交道。帮其他部门解决技术问题。 |
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房地产技术中心主任岗位职责说明书
岗位基本信息
岗位名称主任所属部门技术中心岗位职等
直接上级工程技术副总直接下属总工程师、结构工程师、建筑师、电水暖工程师、档案管理员
岗位概要:负责组织技术中心工作的开展及工程技术的支持与指导。
发布时间:2026-08-02
适用岗位:标准化工程师、产品开发主管、流程优化专员
| 设立背景 | 矿上要抓质量标准化,机电这块得有人盯着管着。 |
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| 核心职能 | 管全矿机电口的质量标准化,现场盯问题,给矿长提建议。 |
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| 工作内容 | 跑现场查情况,开例会,写材料,组织培训,传文件,干领导交的活。 |
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| 协作关系 | 跟各区队机电人员打交道,向矿长汇报,配合安监、生产科室一起干活,听公司和矿里安排。 |
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1、认真执行党的安全生产方针、政策以及质量标准化相关法律法规。
2、负责安排、协调、落实机电科的质量标准化工作,当好矿长的参谋。
3、经常深入现场,时刻掌握全矿各区队的质量标准化情况,解决质量标准化工作中的难点。
4、定期召开全矿机电科质量标准化工作例会,研究分析安排质量标准化工作,掌握全矿机运口质量标准化工作进度。
5、发生重大质量标准化事故,要亲临现场,协助矿制定处理方案,组织抢救,并按“三不放过”的原则,认真追查处理。
6、认真抓好全矿机电科的质量标准化方面的培训和学习,努力实现人人都能够“上标准岗,干标准活”。
7、积极参加公司、矿组织的质量标准化达标活动、例会,并能够及时把上级有关质量标准化的精神传达贯彻下去。
8、严格执行并认真贯彻矿制定的质量标准化规章制度。
9、按时完成领导交办的有关质量标准化任务。
发布时间:2026-07-23
适用岗位:标准化工程师、工程部专员、资料管理员
1.目的
通过对质量体系运行有关文件的控制,确保在项目的开发建设过程中能得到和使用相关的有效文件。
2.范围
本程序适用于公司所有与质量活动有关的文件控制,包括外来文件和资料。
3.职责
3.1 工程部是文件控制的主管部门,主要负责:
a.指导、监督各部门对文件控制的执行情况;
b.质量手册和质量管理作业文件的归口管理工作。
3.2 总经理工作部负责公司的档案管理工作以及图书、标准、规范、信函传真等外来文件和资料的归口管理工作;
3.3 各部门负责分管范围内的文件管理工作;
3.4 项目部负责图纸及工程项目的有关文件的归口管理工作。
4.控制程序
4.1 受控文件的范围:
4.1.1 用以指导质量体系运行的文件和资料,包括质量手册、程序文件和质量管理作业文件;
4.1.2 用以指导项目具体运作的文件和资料;
4.1.3 外来文件和资料,包括:法律法规、标准、规范等图书资料以及信函、传真等其它外来文件和资料。
发布时间:2026-06-29
适用岗位:标准化工程师、产品开发工程师、技术系统负责人
| 设立背景 | 公司要推口腔类新品,合资和进口都要搞,得有人专门盯这事。 |
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| 核心职能 | 开发新品、推进上市、管市场活动、分析竞品、控成本算投入产出。 |
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| 工作内容 | 收月度需求、跟scm聊生产库存、做活动方案、写ppt、盯竞品动态。 |
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| 协作关系 | 跟scm部门天天沟通,向市场部领导汇报,和销售、研发偶尔碰方案,有时要和韩国同事用韩语对接。 |
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