| 设立背景 | 公司要推汽车金融产品，得有人教销售怎么卖，课件话术都得有人做。 | ||
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| 核心职能 | 写课件、编话术、办培训、评效果。别人不会的得他来弄。 | ||
| 工作内容 | 做ppt、写销售话术、搞线上线下的课、写培训反馈报告。 | ||
| 协作关系 | 跟销售团队天天碰，听他们讲难点；向培训主管汇报；和风控、产品同事一起改材料。 | ||
岗位描述
1.根据公司要求负责汽车金融产品、政策、流程，风控等相关培训课件的编写和制作。
2.根据业务需求制作相应的培训课程、包装方案、销售话术、竞品对比话术及异议处理话术等培训工具类材料
3.不定期开展线上线下培训活动，确保培训工作的落地，优化等
4.撰写培训报告/培训反馈，评估培训效果，并对培训工作提出持续性改善建议
5.协助领导完成其他交办工作;
二.任职资格
1.本科以上学历，3年以上工作经验，有汽车主机厂或4s店金融工作经验者优先考虑;
2.富有激情，较强的亲和力和感染力，良好的文字和语言表达能力，沟通能力，协调组织能力;
3.有很强的责任心及团队协助精神;
4.能够适应短期出差和高强度工作;
5.熟练使用办公软件，ppt制作经验丰富。
| 设立背景 | 学校和企业都缺懂大数据的老师，得有人专门设计培训课。 | ||
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| 核心职能 | 定课表、改课表、写投标材料、帮销售讲清楚技术点。 | ||
| 工作内容 | 聊客户需求、做课程方案、听课改课、写标书、对接售前售后。 | ||
| 协作关系 | 听销售安排，跟讲师和客户聊天，配合交付同事，找技术同事要资料。 | ||
课程设计(大数据培训) 1、 负责高校师资及政企客户的大数据培训课程方案规划与制定
2、 了解及挖掘客户培训需求，结合客户需求与培训对象为客户提供定制化课程
3、 跟进并把控培训质量，并根据授课效果及时调整和优化
4、 负责项目投标技术方案撰写、方案讲解及技术应答
5、 负责完成前期咨询服务与后期项目实施落地工作的衔接
6、 协助销售人员开展销售任务 一年二跳不考虑
年龄不超过35岁
统招本科以上学历
3年以上大数据、互联网、it行业售前工作经验;
熟悉大数据、人工智能、区块链的常用技术、工具及平台;
15k - 25k x12个月
12薪 年终奖，年终奖看公司整体的业务情况 1、 负责高校师资及政企客户的大数据培训课程方案规划与制定
6、 协助销售人员开展销售任务
| 设立背景 | 公司要接培训项目，得有人专门对接客户、设计方案。 | ||
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| 核心职能 | 听客户想要啥，快速出方案，讲清楚，帮着落地执行。 | ||
| 工作内容 | 聊需求、写方案、做宣讲、答问题、排计划、跟执行。 | ||
| 协作关系 | 常和项目经理一起干活，有时直接跟客户说话，也配合讲师和运营同事，向项目经理汇报。 | ||
岗位职责：
1、 负责与项目经理或客户沟通，接收并分析企业的培训需求;
2、 负责快速整合资源根据需求设计培训方案，并确保高品质交付;
3、 负责完成方案展示宣讲并现场解答客户对于方案提出的问题;
4、 负责根据项目需求制定执行计划，并辅助项目经理完成培训项目的执行。
任职要求：
1、 本科以上学历，5年以上工作经验;
2、 5年以上培训项目管理经验;
3、 培养行业及国内培训市场有一定的了解，咨询、培训机构经验优先;
4、 有较高的情商和沟通能力，形象气质佳
5、 可适应加班与出差。
| 设立背景 | 公司要卖江森ba和百德朗自家产品，得有人专门盯这块儿。 | ||
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| 核心职能 | 把自家产品卖出去。了解行业新东西，给内部同事讲清楚。 | ||
| 工作内容 | 跑客户谈订单。查新产品动态。写产品介绍材料。开内部分享小会。 | ||
| 协作关系 | 跟技术部聊产品细节。向销售经理汇报进度。和市场部一起做推广。配合项目部做方案支持。 | ||
岗位职责：
1)负责江森ba和百德朗自主产品的销售;
2)跟踪行业智能化系统性相关产品的发展和内部介绍;
任职资格：
1)3年以上相关行业销售工作经验;
2)熟悉智能化，楼控，智能照明，智能家居等相关系统行业经验优先;
3)能吃苦耐劳，善于沟通。
| 设立背景 | 公司要卖大数据产品给运营商，得有人懂技术又懂客户，所以设了这个岗。 | ||
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| 核心职能 | 帮客户看懂我们的产品，把技术讲成客户能听懂的话，推荐合适方案。 | ||
| 工作内容 | 查资料、写方案、做ppt、陪销售见客户、算报价、整理案例、学新产品。 | ||
| 协作关系 | 和销售一起跑客户，向售前经理汇报，跟产品经理对需求，和技术团队确认细节，有时要拉顾问一起聊。 | ||
职位描述：
职责描述：
1、基本素质：良好的与客户沟通的经验和技巧，擅长挖掘客户需求，准确匹配公司产品和解决方案。
2、售前经验：快速学习和了解公司现有产品体系和项目经验，总结市场宣传策略，完成面向重点客户的产品推荐和方案交流。
3、电信业务背景：熟悉国内运营商的大数据支撑系统，了解企业级数据中心，客户画像系统，精准营销管理平台，自助分析平台等常见运营商大数据平台和应用。
4、技术背景:熟悉大数据主流的技术架构hadoop/gp等，了解常见数据库，数据挖掘，报表工具
5、项目运作能力：能针对某个售前项目组织应标方案编写包括方案交流，核算报价，技术咨询，技术选型等。
| 设立背景 | 做教育类动画视频需要有人画分镜 | ||
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| 核心职能 | 把老师写的脚本变成画面故事。画出镜头怎么动、人物怎么演。加点好玩创意让视频更吸引学生。 | ||
| 工作内容 | 看脚本→想画面→用flash画动态分镜→改几轮→交稿。常补细节，调节奏，加小幽默。 | ||
| 协作关系 | 和课程老师对接脚本，听教研反馈；向动画组长汇报；跟原画、配音、剪辑配合。线上发稿 每周例会同步。 | ||
1、能很好的理解脚本意图，并能提出切实可行的合理建议提升视频的整体质量。
2、使用flash绘制动态分镜，镜头语言娴熟，镜头有张力，人物表演丰富有趣。
3、能够根据老师提供脚本完成分镜剧本，并融入自己的创意丰富剧情。
任职要求：
1、熟练掌握flash软件，能以手绘板绘制动态分镜。
2、理解能力强，并善于沟通，可以独立完成项目，也可以和团队配合完成任务，对于网络流行元素有一定了解。
3、有教育类项目制作经验优先。
4、2年以上flash动画相关工作经验。
| 设立背景 | 公司要跟日本那边打交道，得有人当翻译和传话筒。 | ||
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| 核心职能 | 做中日沟通的桥梁，翻邮件、翻会议，教同事说日语。 | ||
| 工作内容 | 收发日文邮件、开电话会时口译、给同事上日语课。 | ||
| 协作关系 | 跟cad制图员天天碰，向部门主管汇报，配合日本客户和内部员工。 | ||
工作内容:
1. 负责沟通cad制图员与日本的联络窗口
2. 日常公司往来邮件的日语翻译，电话会议的日语翻译
3. 负责教育本公司中国员工掌握初级日语能力水平
要求：
1、大学本科以上学历，日语类相关专业;
2、日语听说能力良好，3-5年以上翻译经验，工作认真细致、思维敏捷，责任心强;
3. 有留日经验，日语口语流利。
4. 熟悉使用word、excel等办公软件
| 设立背景 | 公司要开新课，得有人专门搞课程内容 | ||
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| 核心职能 | 做课、写教材、录视频、定考核办法 | ||
| 工作内容 | 写大纲、编教材、录课、做课件、定考核方案 | ||
| 协作关系 | 和教研组长对接，向教学总监汇报，跟讲师、设计师一起改课 | ||
岗位职责：
1、课程开发:大纲、教材编写;视频录制;培养方案，考核方案制作
2、掌握autocad/inventor等相关设计软件
3、 熟练使用office办公软件
4、参与公司课程研发标准设计工作，如电子、机械、3d打印、机器人课程体系目录、大纲、考核方案，课件制作标准等工作;
5、工作认真，有较强的团队合作精神，并能独立担当课程项目开发
6、有较强协调沟通能力，能迅速处理课程研发中的各种问题
任职要求：
1、2年以上课程研发相关工作经验
2、课程开发，教材编写，课程录制与课件制作;
3、课程研发:autodesk软件应用(3d方向)，机器人离线编程与应用操作(机器人方向)，自动控制技术
4、本科及以上学历，教育学背景或有相关经验者优先
注:具体薪金面议
| 设立背景 | 公司要搞新项目，得有人带技术团队 | ||
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| 核心职能 | 带java开发组，管技术方向，解难题，保系统稳定 | ||
| 工作内容 | 看新技术、做系统设计、写核心代码、调优数据库、写预案、对接业务需求 | ||
| 协作关系 | 和产品经理聊需求，带程序员干活，向技术总监汇报，跟测试运维配合上线 | ||
java技术主管 职位描述:
1、强烈的责任心和良好的团队合作精神，具有优秀的理解和沟通能力。热爱技术，对解决问题有强烈兴趣;
2、负责组织研究行业新产品的技术发展方向和技术架构，巩固核心竞争力优势;
3、独立完技术项目的系统分析、设计;能够完成核心代码的编写，确保技术方案能够
按计划要求，高质量的完成;技术难点的攻关，解决项目中遇到的技术难题;
4、有效制定各种突发性研发技术故障的应对预案，有清晰的隐患意识。
5、对业务需求有很好的理解能力，依据具体业务场景给出解决方案。
6、能适应出差工作。