发布时间:2026-09-24
| 制定目的 | 怕出事,想一直平安不出大事,让工地干活的人都安安全全的,项目顺顺利利做完。 |
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| 适用范围 | 管所有新开工工地,管施工全过程,管安全监督员、起重机械、防护用品这些事儿。 |
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| 职责分工 | 局长当组长带头,分管局长盯副手,安监科具体干,监督员守工地,各单位自己管好自己人。 |
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| 禁止行为 | 不准用没备案的塔吊和安全帽,不准拖着不改隐患,不准监督员签了字就撒手不管。 |
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| 检查与监督 | 开工前就派监督员,检查时当场记问题,七天内必须整改完,超期就扣分进信用档案,年底评优直接挂钩。 |
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各位领导:
首先我代表xx建筑行业安全生产工作的全体同仁,对xx住建局x局长一行的到来表示热烈的欢迎!
下面,我就我们xx住建局建筑行业安全生产监督管理工作的一些做法进行介绍,不当之处请多多批评指正。
我们xx住建局在上级的正确领导和业内同行的大力支持帮助下,实现了连续多年建筑安全生产无重大责任事故的平安形势,确保了我县建筑行业的顺利发展,住建局年年被xx县委、县政府和xx市住建委表彰为“安全生产工作先进单位”。
发布时间:2026-09-21
适用场景:事故响应、应急演练、隐患排查
| 制度目标 | 管住各种事故,分清类型,让不同部门各管各的,别乱套。 |
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| 职责分工 | 生产部管生产、爆炸、伤亡事故;质监部管质量事故;设备部管设备事故;安全部管交通、火灾、环保事故;各部门要调查存档。 |
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| 核心条款 | 事故必须分类上报;重大事故半小时内报安监部门;现场要保护,移动东西得做记号。 |
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| 执行要求 | 车间班组要有应急预案并演练;出事马上处理并逐级上报;安全部门统一统计;各部门按时交数据;瞒报不行,得配合调查。 |
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一、事故分类与管理
⒈事故按性质分类可分为生产事故、设备事故、质量事故、交通事故以及火灾事故、爆炸事故、环保事故、伤亡事故。
⑴生产事故,指生产操作过程中,因违反工艺流程、岗位操作法、误操作或控制不当等造成原料、半成品或成品损失的事故。
⑵设备事故,指生产装置、动力机械、电气及仪表装置、输送设备、管道、建筑物、构筑物,由于各种原因造成损坏、损失或流产的事故。
⑶质量事故,指生产过程中因违反国家和企业规定的有关生产质量管理规范,出现原料、中间体、成品使用差错以及混淆、混药、异物混入或变质等问题,使该物料不符合既定的质量标准,造成物料损失或整批退货的事故。
⑷交通事故,指在企业生产活动区域内,因违反交通运输规则或由于其他原因,造成车辆损坏、人员伤亡或财产损失的事故。
发布时间:2026-09-13
适用场景:事故响应、设备抢修、能源切断
| 制定目的 | 设备老了容易出毛病,怕突然停摆影响大家生活。 |
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| 适用范围 | 物业管的所有设备,值班巡检的人,还有他们跑的区域。 |
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| 职责分工 | 值班员盯设备、记情况;管理员每周查记录,追问题原因。 |
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| 管理要求 | 按时巡、随时联系、记清结果;重点看手动设备和不稳的;表坏了马上报修;有异响泄漏先防护再上报。 |
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| 监督与检查 | 管理员每周抽查记录,问题要找原因;人为弄错要担责;没记录或乱记会被问话,严重要重学流程。 |
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物业辖区设施设备巡检规定
为保证设备正常运行,及时发现并消除故障隐患,设施设备组必须对所辖设备进行日常巡检。
1、巡视值班人员必须按本系统规定的时间和项目巡视检查管辖下的设备。
2、巡视值班人员外出巡检,必须随时与部门保持联系。
3、巡视值班人员每次巡检均须在相应的巡查记录上依顺序做好巡查情况和结果记录。
4、巡视值班人员应根据当班设备的具体运行情况,对"手动"运行的设备和有异常苗头、运行不稳定的设备加强巡检和监控。
5、发现设备仪表和电流表、电压表、压力表、电度表、水表等有缺陷,发现设备运行状态指示灯有损坏,发现安全保护元件有变化,均应即时通知维修人员调整或更换,保证设备的监控元件在完好状态下运行。
发布时间:2026-09-11
适用场景:事故响应、现场处置、应急上报
| 制定背景 | 怕出事没人管,急性职业病来了乱套。要快控制、快救人、快上报,别拖别瞒。 |
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| 适用范围 | 管所有可能接触职业病危害的员工和部门。 |
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| 职责分工 | 安全部门牵头,各部门负责人执行,厂长盯着检查落实情况。 |
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| 管理规定 | 出事马上救人、停作业、保现场、立刻报安监局。不准瞒报漏报迟报假报。 |
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| 监督与罚则 | 每月查一次应急准备,出事就启动预案。没做到的扣绩效,严重就调岗。每半年演练一次。 |
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为规范职业病危害事故的调查处理,及时有效地控制、处置和报告各类职业病危害事故,根据《中华人民共和国职业病防治法》、国家安全监管总局《工作场所职业卫生监督管理规定》和卫生部《职业病危害事故调查处理办法》(国家安全监管总局正在规章,尚未发布。待发布后,以国家总局规章为准)等法律法规的要求,结合用人单位实际情况制定本制度。
一、职业病危害事故等级
参照《职业病危害事故调查处理办法》,按一次职业病危害事故所造成的危害严重程度,职业病危害事故分为三类:
(一)一般事故:发生急性职业病10人以下的;
(二)重大事故:发生急性职业病10人以上50人以下或者死亡5人以下的,或者发生职业性炭疽5人以下的;
(三)特大事故:发生急性职业病50人以上或者死亡5人以上,或者发生职业性炭疽5人以上的。
发布时间:2026-09-10
适用场景:事故响应、季度检查、节日保障
| 制定目的 | 怕开车出事,怕车坏了没人管,怕司机乱来惹麻烦。 |
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| 适用范围 | 单位所有开车的人,所有单位的车。 |
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| 职责分工 | 司机自己管好车和人,领导盯紧司机别松劲。 |
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| 管理要求 | 三查必须做,酒后不能开,故障不能上路,停车要锁好。 |
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| 监督与检查 | 队长每周查记录,安全部不定期抽查,没做到扣钱还停岗学习。 |
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1、驾驶员必须遵守国家和地方的交通规则,服从交警管理,服从单位安排和指挥。
2、驾驶员必须随身携带交通部门规定的行车证件,严禁将车交给他人驾驶。
3、认真执行三查制度(出车前检查、行驶中检查、收车后检查)发现问题及时排除或及时汇报以便排除,做到人不带思想问题出车,车不带故障上路。
4、严禁酒后驾驶;严禁带故障出车;严禁开赌气车、英雄车、麻痹车和超速行驶;严禁未经批准私自出车。
5、按规定地方停放,提高警惕,注意锁好车门和库门,防止车辆被损、被盗,外出时,应停放在安全可靠的场所。
6、运货载人均不得超过本车运载限额,装载运输危险物品时,必须遵守有关规定。
7、驾驶员要保持车况良好,车辆清洁卫生。行驶时,应精神集中。
8、野外作业车辆在复杂地段,驾驶员应随时注意行人、自行车、畜力车的动态,要谨慎驾驶,不急躁、不抢行。对不熟悉的道路,必要时下车看清后再通过,不盲目行驶。
发布时间:2026-09-08
适用场景:事故响应、触电急救、应急演练
| 制定目的 | 怕电工被电着,出大事。想快点救、少受伤。 |
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| 适用范围 | 就管公司里所有带电的地方。 |
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| 职责分工 | 主任带头定办法,班长照着做动作,员工听指挥别乱动。 |
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| 管理要求 | 先断电!用木棍拉人,不碰金属,不空手抓,防摔防二次触电。 |
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| 监督与检查 | 班组长天天看,谁没做到就提醒重来。漏一次要重新学,三次就停岗。检查本子要签字,月底交上去。 |
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1.目的
确保电气车间职工的生命安全,防止突发性重大事故的发生,并能在事故发生后,迅速准确的处理和控制事故,把损失和危害减少到最低限度。
2. 适用范围
公司所辖电气区域
职责:
车间主任负责组织方案
班组长执行预案中的有关程序
3.触电急救目标
触电急救争分夺秒,立即就地迅速用心肺复苏法进行抢救,并坚持不断地进行,同时及早与医疗部门联系,争取医务人员接替救治.在医务人尚未接替救治前,不应放弃现场抢救 ,更不能只根据呼吸或脉搏擅自判定伤员死亡,放弃救治,只有医生有权做出死亡诊断.
脱离电源:
.触电急救首先使触电者迅速脱离电源,立即断开近处的电源开关或拔出电源插头。
发布时间:2026-09-07
适用场景:事故响应、停车场管理、道路巡查
| 制定目的 | 业主停车难,道路常堵车,想让进出更顺,车子有地方停,大家开车安心些。 |
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| 适用范围 | 管广场里所有车,包括住户、办公族、访客的车,还有自行车和车位使用。 |
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| 职责分工 | 物业中心牵头,车管员、安全岗、门童各管一块,巡逻岗查现场,主管每周看执行情况。 |
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| 禁止行为 | 不准乱停车挡路,不准不按流向开,不准私自占用车位,不准破坏路标和路面。 |
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| 检查与监督 | 先画好路线图,下周起试运行,车管员每天记录疏导情况,没做到就提醒再教,月底汇总问题调整。 |
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君临国际广场交通管理设想
停车场的合理使用以及车辆的管理都是贴近业主的具体问题。管理中心将从规范化操作方面为业主提供方便和车辆安全保障,并挖掘现有物业条件,妥善开展经营。针对君临国际广场交通停车设施情况,我们就车辆管理作如下设想。
(一)合理制定车辆流向。
根据附页的车辆流向,规定车辆按统一的路线行驶,车辆高峰期,指定专人现场车辆疏导,保证现场不堵塞。
(二)专人负责车辆疏导。
针对君临国际的交通状况,安排专人负责车辆的交通疏导工作。
1、高层公寓采用封闭式管理,主要是对公寓入口前与写字楼共用道路、地面交通车辆的指引、疏导;自行车因有专用车库,由专职车管员提供管理服务。
发布时间:2026-09-01
适用场景:事故响应、事件调查、隐患整改
| 制定背景 | 工程出事没人管,报告拖拉,现场乱动,处理没记录。想让事故快上报、现场保得住、处理有痕迹。 |
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| 适用范围 | 监督站、在监工程、所有参建单位。 |
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| 职责分工 | 监督站站长牵头,监督员执行,科长日常盯,站长最后把关。 |
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| 管理规定 | 出事马上报;现场不能动;停工令该下就下;调查报告按时交;资料归档不漏页。 |
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| 监督与罚则 | 每月查台账,看报告交没交、归档齐不齐。漏报一次扣分,乱动现场通报批评,归档缺页返工重做。 |
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1、工程质量(安全)事故包括:
(1)工程建设过程中发生的质量(安全)事故;
(2)由于勘察、设计、施工等过失造成工程质量低劣,而在交付使用后发生的质量(安全)事故;
(3)因工程质量达不到合格标准,而需加固补强、返工或报废,且经济损失达到质量事故级别的。
2、重大质量(安全)事故按相关法规监督站参与处理,一般工程质量(安全)事故由在监的监督站处理。
发布时间:2026-08-27
适用场景:事故响应、应急演练、危险源防控
| 制度目标 | 让社区有人能第一时间帮忙救急 |
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| 职责分工 | 社居委负责训练管理。各小组每年报情况。重大变化马上说。 |
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| 核心条款 | 平时查隐患报信息。出事听命令带工具去现场。队伍要包含民警、民兵、党员、干部、群众。 |
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| 执行要求 | 每年搞一次演练。小组每月自查隐患。信息当天报。工具自己保管好。队伍名单每季度更新一次。社居委不定期抽查。 |
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社区应急救援队伍建设管理制度
第一条救援队伍的组建
(一)救援队伍的组建按照“平战结合、警民结合、指挥灵便、反应快速、社会参与”的原则,构建以驻社区民警、民兵预备役、党员、干部、群众志愿者参加的应急救援队伍。
(二)应急救援队伍组建根据本社区突发事件救援物资储备情况,以抢救伤员、疏散群众、控制事态等先期处置为目的。
(三)本村民组要组建自救互救和应急志愿者队伍,负责本组事件先期处置。
第二条应急救援队伍的管理
(一)应急救援队伍由社居委进行训练和管理。
(二)社区每年举行一次应急演练,检验队伍。
(三)各小组每年向社区应急管理工作领导小组报告队伍组织、编成、人数、装备、训练、执行任务情况;重大变更要及时报告。
第三条应急救援队伍的使用
(一)社区应急救援队伍,平时根据家庭居住情况,负责周边隐患的排查、监测和信息报告。
发布时间:2026-08-26
适用场景:事故响应、施工现场、总承包管理
| 制定背景 | 省局发了文件要编安全制度 公司想管好生产安全 减少财产损失 保护员工不受伤 预防事故多发 |
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| 适用范围 | 公司所有员工和各部门 |
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| 职责分工 | 安全部门牵头管事 各单位领导负责执行 安全环保部和工会一起监督 |
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| 管理规定 | 出事马上报领导和安全部 现场要保护好 救人优先 不能瞒报漏报迟报 |
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| 监督与罚则 | 安全部接到报告就行动 按事故等级组调查组 写清楚报告 处罚按公司规定来 防范措施必须落实到位 资料全归档保存好 |
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食品股份公司生产安全事故报告和调查处理制度
为了深入贯彻落实省局《关于全面开展全省企业系统安全生产制度编制工作的通知》党政办[____]23号文件要求,提高企业的管理能力,加强内部管理,确保安全生产的的顺利进行,维护公司利益减少公有财产损失,保证人员生产安全。坚持“以人为本、常抓不懈、重在预防”的安全观,结合本公司实际,特制定本制度。
1.工伤保险
企业按国家规定为所有从业人员参加以上事故率控制指标为0。
2.事故报告
2.1发生事故后,负伤者、职业中毒受害者本人或事故现场员工应当立即报告本单位领导和企业安全环保部,必要时应按企业《事故应急救援处理预案》和本单位应急预案进行事故现场扑救和抢救人员,把事故规模、事故损失、人员伤亡程度降到最低程度。
发布时间:2026-08-23
适用场景:事故响应、事件调查、应急处置
| 制定背景 | 怕出事没人报,拖着瞒着让小事故变大麻烦。 |
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| 适用范围 | 全校老师、学生、校园里发生的意外和伤亡。 |
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| 职责分工 | 第一个看见的老师先报校长,校长马上联系教育局、政府、公安,校领导盯着落实。 |
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| 管理规定 | 两小时内必须上报;不管有没有责任都要报;先救人再补手续;不能拖不能瞒。 |
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| 监督与罚则 | 谁不按时报就查谁;查监控问人证;处理结果要写清;每周抽查一次记录本;漏报一次通报批评,两次扣绩效。 |
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一、要高度重视重大安全事故的报告,不得有隐瞒、包庇、侥幸心理,导致事态扩大和蔓延。
二、师生在校园内外或他人在校园内发生的非正常死亡或重大伤害事故,无论学校或教师有无过错责任,学校都必须在事发2小时以内向教育局、当地政府、公安部门报告。
三、发生学生伤亡事故,必须及时告知学生家长,并全力组织抢救,力争使损失和影响减小到最底限度。
四、学校发生的校舍垮塌、火灾等安全事故,无论有无人员伤亡,学校均要在事发2小时以内向教育局、当地政府、公安部门报告。
五、凡出现重大安全事故,首先发现的教师就是第一责任人,要及时向校长报告,并积极实施救护。对推诿扯皮、隐瞒、拖延不报的,将根据情节轻重严肃处理。
发布时间:2026-08-21
适用场景:事故响应、安全生产、机械作业
| 设立背景 | 矿车要常修常检,不然下井不安全,影响出煤进度。 |
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| 核心职能 | 管好矿车不让它带病跑,查故障、调零件、保运转正常。 |
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| 工作内容 | 看矿车结构、测技术参数、换坏零件、挂停电牌、戴防护帽、交班填记录。 |
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| 协作关系 | 听班组长安排,跟电工钳工搭伙干活,和司机交接车况,有问题找技术员问。 |
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一、必须经专业培训考试合格后,方可上岗作业。
二、必须熟悉矿车的结构、性能、技术特征,掌握所使用的设备、工具的正确使用方法;熟知矿车检修质量标准、完好标准和《煤矿安全规程》的相关规定,按照本规程要求进行操作。
三、检修、检查电气设备时,必须停电作业,并悬挂停电作业警示牌。
四、机械设备动转中,禁止人员接触转部位。处理故障时必须在停止运转的情况下进行。
五、多人工作的场地,要分工明确、指挥统一、行动一致,但不得平行作业。
六、有关车、钳、锻、铆、电(气)焊、起重等工作,应由经过专业技术培训合格的人员承担,并遵守有关工种的操作规程。
七、操作力设备时,禁止带负荷停、送电。
八、操作起吊行车时,必须看清周围有无障碍,看清操作按钮(开关),防止开错。重物起吊后,重物下及运行前方严禁有人行走、停留或工作。
九、在操作运转设备中,发现异声、异状等不正常现象时,应立即停止运转,检查处理。
发布时间:2026-08-21
适用场景:事故响应、事故调查、责任追究
| 制定背景 | 想让大家更主动找隐患、报隐患、消隐患。让安全变成每个人的事。避免小问题拖成大事故。 |
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| 适用范围 | 全公司所有员工,不管哪个部门、干啥活的都算在内。 |
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| 职责分工 | 安监科牵头管这事。各班组负责组织落实。矿领导抽查执行情况。 |
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| 管理规定 | 发现隐患马上记到矿灯房登记簿。写清时间地点和建议。不能报别人已经提过的隐患。 |
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| 监督与罚则 | 安监科每天核对登记内容。属实就发奖励,月底兑现。登记晚超24小时不奖。年底先进评选会参考这个记录。 |
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为充分发挥安全奖励的正向引导作用,调动员工参与安全管理的积极性,激励全体人员努力提高业务水平,主动查找隐患、暴露隐患、消除隐患,形成全员查隐患、人人要安全、人人会安全、人人做安全的浓厚安全生产氛围,不断改善安全生产条件,有效预防和减少各类安全生产事故,特制订板石煤业有限公司隐患收购制度。
一、隐患定义
安全生产事故隐患是指生产经营过程中违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。
发布时间:2026-08-16
适用场景:事故响应、工程总承包、联合承包
建筑施工安全事故应急救援预案由工程承包单位编制。实行工程总承包的,由总承包单位编制。实行联合承包的,由承包各方共同编制。
建筑施工安全事故应急救援预案应包括如下内容:
(一)建设工程的基本情况。含规模、结构类型、工程开工、竣工日期;
(二)建筑施工项目经理部基本情况。含项目经理、安全负责人、安全员等姓名、证书号码等;
(三)施工现场安全事故救护组织。包括具体责任人的职务、联系电话等;
(四)救援器材、设备的配备;
(五)安全事故救护单位。包括建设工程所在市、县医疗救护中心、医院的名称、电话,行驶路线等。
建筑施工安全事故应急救援预案应当作为安全报监的附件材料报工程所在地市、县(市)负责建筑施工安全生产监督的部门备案。
建筑施工安全事故应急救援预案应当告知现场施工作业人员。施工期间,其内容应当在施工现场显著位置予以公示。
建筑施工安全事故应急救援预案:建筑施工
| 制定目的 | 工地老出事,人从高处掉下来、被电打到、被东西砸、被机器夹、土堆塌了压人。大家太慌了,得管管。 |
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| 适用范围 | 所有在工地干活的人,塔吊脚手架基坑这些地方,还有搭架子拆房子装电线的活儿。 |
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| 职责分工 | 工头盯紧工人戴安全带,安全员天天查漏洞,工人自己别乱碰电线、别不系带子、别往没挡板的地方站。 |
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发布时间:2026-08-13
适用场景:事故响应、环保检查、排放监测
| 设立背景 | 公司要管好安全环保这些事,得有人专门盯着,不然出事没人负责。 |
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| 核心职能 | 管安全、环保、职业健康、消防、节能这些事,建制度、定目标、查落实。 |
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| 工作内容 | 做检查、搞培训、办年审、写制度、盯指标、评部门工作。 |
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| 协作关系 | 跟各部门安全员打交道,向制造管理部部长汇报,配合生产、设备、行政一起干活。 |
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职责描述:
1、负责公司安全生产、环境保护、职业健康、消防安全、节能减排发展的统筹规划,及其体系、制度和流程建设及维护;
2、负责公司安全、环保等相关目标、指标的设立,并且监督执行情况;
3、负责指导、协调、监督、检查、评价、考核公司各部门安全生产、环境保护、职业健康、消防安全、节能减排工作的执行情况;
4、负责组织开展公司安全生产检查和安全生产培训教育工作,确保环境、职业健康安全管理的各个环节处于受控状态;
5、负责组织落实公司“安全生产许可证”年审续期工作;
6、负责组织落实公司领导交办的其他各项工作。
发布时间:2026-08-09
适用场景:事故响应、施工现场、应急演练
| 制定背景 | 水利工地老出事,隐患老不处理,想让各单位主动找问题、快整改,别等出大事才着急。 |
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| 适用范围 | 广西所有水利单位,管工地施工、水库运行、水文测站这些地方的安全检查。 |
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| 职责分工 | 各水利单位自己查自己改,市县水行政单位盯着看,自治区部门负责抽查和指导。 |
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| 管理规定 | 单位每月必须查一次,重大隐患要挂牌、公示、定方案,一般隐患马上动手改掉。 |
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| 监督与罚则 | 查完要建档登记,按“一患一档”写清楚位置、谁负责、啥时候改完;重大隐患要上报,不改就依法处理,严重时停产整顿。 |
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第一条为加强我区水利安全生产工作,及时消除水利企事业单位事故隐患,提高安全生产管理水平,建立健全安全生产隐患排查治理长效机制,进一步推动安全隐患排查治理工作的规范化和制度化,根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》(国家安监总局第16号令),制定本制度。
第二条本制度适用于广西水利系统各级水行政主管水利企事业单位(含项目建设单位)对水利工程建设项目施工安全、水利工程设施运行安全、水文监测安全和生产管理安全的隐患排查治理。
发布时间:2026-08-09
适用场景:事故响应、应急演练、预案修订
| 制定背景 | 预案老是不实用,演练时发现很多问题。想让预案更贴实际、更好用,和别的单位预案能接上。大家遇到事故时真能用得上。 |
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| 适用范围 | 只管公司自己写的安全生产应急预案评审这事。 |
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| 职责分工 | 总经理带头组织评审,签字发预案。安全副总帮忙主持。安委会负责写预案、更新、组织评审,还查各部门练没练、准备没准备好。 |
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| 管理规定 | 预案写完要开评审会,分形式和要素两种审。关键内容不能少,比如风险分析、谁干啥、怎么报信、怎么响应。格式要清楚好读。 |
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| 监督与罚则 | 评审前把预案发给专家看,会上讨论提意见。按意见改完再审,改不好就重来。最后总经理签字才生效。平时靠演练来检验,演练后马上复盘找漏洞。 |
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一、目的
及时发现应急预案存在的问题,完善应急预案体系;提高应急预案的针对性、实用性和可操作性;实现生产单位应急预案与相关单位应急预案衔接;增强事故防范和应急处置能力;确保预案的充分性和应急设备的保障能力及应急人员的操作能力;
二、适用范围
本制度规定了安全生产应急预案评审的基本要求、方法、内容及程序,适用于本公司安全生产应急预案的评审工作。
三、职责
1、总经理
负责组织应急预案的评审工作;负责签发经评审或论证并符合要求的应急预案。
2、安全副总经理
协助总经理负责主持应急预案评审工作。
发布时间:2026-08-05
适用场景:事故响应、井下作业、班组交接
| 制定目的 | 生产老出问题,大家干活没规矩,想让事情顺起来,责任分清楚,奖罚有依据。 |
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| 适用范围 | 全矿各单位,管生产组织、调度指挥、材料设备、采掘头面这些活儿。 |
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| 职责分工 | 生产部牵头干,安全监察部和企管部帮着做,调度室盯着执行,各单位领导管自己人。 |
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| 禁止行为 | 不听调度指挥、该汇报不汇报、会议迟到缺席、材料供应拖拉、设备乱放乱用、交接不签字。 |
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| 检查与监督 | 按条文扣钱,调度室和生产部查,当天发现当天罚,月底汇总通报,连续三次罚翻倍,检查结果跟工资挂钩。 |
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第一章 总则
第一条 为保障生产组织工作的顺利进行,规范生产管理,明确职责,做到有章可循,奖罚有据,特制定本规定。
第二条 矿(井)根据安全生产需要,设立生产管理部(办),安全监察部,同时设立安全生产调度指挥中心(井调度室),矿(井)实行24小时领导值班制度和安全生产调度指挥制度。
第三条 生产管理部(生产办)是全矿(井)安全生产的管理部门,在生产矿(井)长的直接领导下行使生产指挥权,按各单位的职责范围及矿临时安排的工作组织安全生产。
第四条 全矿各单位都必须服从矿统一布置,认真执行和落实好各项安全生产任务,凡因履行职责不到位影响生产者,生产管理部门有权追究责任并予以处罚。
发布时间:2026-08-03
适用场景:事故响应、班前会议、现场作业
| 制定背景 | 工人安全意识不强,干活容易出事。想让大家干活前多想想危险,提前防一防。 |
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| 适用范围 | 所有施工班组、班组长和一线工人。 |
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| 职责分工 | 班组长带头做,工人自己查、互相查。公司安全部门不定期看看做得好不好。 |
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| 管理规定 | 每天开工前必须交底,检查防护用品,不齐不许上岗。干活时互相提醒,有问题马上停。 |
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| 监督与罚则 | 班组长天天记,半月开个会总结。干得好发小红花,差的要谈话。记录本每月收一次,领导翻看。 |
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施工企业班组班前安全活动制度范本
为强化职工的安全意识,使职工有效地开展工作,特制定本制度。
(1)上岗前安全交底,班组长应针对当班的主要工作内容,结合作业环境、气候条件,以及操作过程中各个环节的衔接与特殊工种的配合,进行安全技术交底,使每一个职工在作业过程中安全防范有底。
(2)上岗前安全松果,每天上岗班组长检查每个职工的劳动防护情况,并进行个人自查,而后进行互查,做到带有不安全因素不上岗,各类安全技术措施落实再上岗。
(3)做好上班记录,对上班交底的内容,作业过程中进行的松果情况进行记录,心便总结经验、教训,同时为安全经济奖罚帮好原始记录。
发布时间:2026-08-03
适用场景:事故响应、突出预警、瓦斯检查
| 设立背景 | 煤矿安全要盯瓦斯,得有人天天查、天天记、天天报。 |
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| 核心职能 | 盯住瓦斯不超限,查准数据不漏空,出事自己担责。 |
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| 工作内容 | 走固定路线查瓦斯,填手册、写牌板、报报表,看通风设施,查高冒点、盲巷、密闭外。 |
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| 协作关系 | 听区队安排,向区队汇报异常,和通风工、采煤工配合烧焊、排放瓦斯,两人一起进火区查气。 |
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一、认真执行安全第一的生产方针和煤矿“三大规程”,熟练掌握本工种技术操作规程和安全制度,加强自身业务学习,提高业务技能,加强自主保安和业务保安能力,对因忽视安全或工作失误、失职造成的事故负主要责任,是本工种安全第一责任者。
二、具体负责所管辖范围内瓦斯检查工作。严格按照瓦斯巡回检查路线检查瓦斯,及时将检查结果准确的填写在瓦斯检查记录手册、牌板及瓦斯报表上,对瓦斯检查结果的准确性、真实性负全部责任。
三、严格执行瓦斯检查制度,因检查失误或空检漏检,数据错误等造成的事故负全部责任。
四、熟悉矿井通风系统,负责检查所管辖范围内的“一通三防”设施的运行情况,发现问题及时汇报,对重大问题要现场督促整改。
五、按照瓦斯分级管理的制度,应急处理局部瓦斯积聚事故,严禁超权限排放瓦斯,并立即向区队汇报。