发布时间:2026-08-09
| 设立背景 | 公司要做新环保设备,得有人搞结构设计和问题解决。 |
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| 核心职能 | 画结构图、改方案、盯加工安装、调性能、省成本、写专利材料。 |
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| 工作内容 | 画cad图、开会评方案、跑车间看零件、改图纸、测样机、填专利表。 |
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| 协作关系 | 跟研发组长汇报,和工艺工程师对加工问题,和电气工程师配接口,和生产部聊安装卡点,偶尔帮市场部写技术说明。 |
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岗位职责:
1、参与产品结构方案设计、方案评审、方案改进;
2、负责产品结构的具体设计工作;
3、负责跟踪和处理加工、安装、运行过程出现的技术问题;
4、负责产品的性能优化、功能外延、成本优化之改进完善;
5、参与相关产品技术专利申报资料的准备;
任职要求:
1、本科以上学历,机械相关专业,工作经验不限
发布时间:2026-08-09
| 设立背景 | 公司要做互联网平台,需要有人搞需求分析和系统设计。 |
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| 核心职能 | 写核心代码,做技术攻关,设计软件架构,写技术文档。 |
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| 工作内容 | 分析需求、画系统图、敲核心模块代码、写文档、预研新技术。 |
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| 协作关系 | 跟产品经理聊需求,带初级开发,向技术经理汇报,和测试一起调bug,和前端对接接口。 |
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职责描述:
1、负责(互联网信息化平台)研发项目的需求分析,系统设计和核心模块的开发,技术攻关;
2、负责软件架构设计,技术文档的编写;
3、参与制定设计及实现规范,指导设计、实现及部署工作;
4、负责或参与项目开发过程中的技术攻关及核心代码编写;负责前沿技术预研。
5、计算机、电子等相关专业,5年以上开发工作经验,精通java等开发语言
6、月薪15-20k,五险一金,根据业绩情况有绩效奖和年终奖/双薪。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:5-7年经验
发布时间:2026-08-09
适用场景:方案设计 展览策划 客户沟通
| 设立背景 | 公司接展厅和展位项目多,得有人带头做投标方案和设计指导。 |
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| 核心职能 | 带团队做设计,做投标ppt,跟客户讲清楚设计想法,教新人干活。 |
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| 工作内容 | 改方案、做ppt、画施工图、盯软件操作、协调分工、讲设计意图。 |
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| 协作关系 | 跟初级设计师一起干活,向项目经理汇报,跟客户和项目人员沟通,配合施工方看图。 |
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职位描述】
1. 在展厅、展位类项目上有着丰富的经验。
2. 对投标方案的各个环节有自己的独到见解。
3. 能够独立制作完整的投标ppt。
4. 跟项目人员及客户形成有效沟通,讲解设计意图。
5. 指导初级设计师完成设计创意及软件操作。
6. 在较大项目的设计过程中,有能力指导设计师进行分工合作,完成项目的设计与深化。
【任职要求】
1. 展览设计、美术、或设计相关专业,大专以上学历(专业美术院校毕业者优先考虑);
2. 能独立完成方案、设计、施工图纸等环节。
3. 熟练使用3dmax、photoshop、cad等制图软件(熟练使用cad者优先)
4. 至少三年以上展览设计经验。
5. 平面设计师勿投简历,谢谢合作。
发布时间:2026-08-07
| 设立背景 | 公司接了新装修项目,需要有人专门挑软装东西。客户要好看又实用,得有专人管这事。 |
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| 核心职能 | 做软装方案,挑家具灯具窗帘这些。把空间弄出风格,让客户满意。 |
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| 工作内容 | 看图纸改方案,跑市场选样品,拍图修图,跟施工队对颜色材质。 |
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| 协作关系 | 听主案设计师安排,和项目经理碰进度,找采购买货,跟施工方现场调位置。 |
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岗位职责:
1.根据项目要求和图纸,完成室内外空间的软装配饰方案设计及深化;
2.熟悉室内设计软装配饰流程,对家具、灯具、窗帘布艺、绿植、工艺品、画及各种图案有着独特的见解和较强的视觉搭配能力;
3.有良好的设计理念和较强的设计理解能力,能熟悉区别各种设计格调,准确把握设计格调开展陈设挑选产品。
任职要求:
1.艺术设计、美术、园林、花卉或室内装饰设计专业本科及以上学历;
2.1年以上室内设计工作经验;
3.熟练应用办公软件及photoshop、autocad、3dmax、su等设计专业软件;
4.熟悉相关的装饰材料,具有良好的设计创意与色彩和材质的搭配与把控能力,有想象力和创造力;
5.应邀面试请携带个人设计作品及项目案例。
发布时间:2026-08-06
| 制定背景 | 图纸文件老丢、乱放、找不到人。大家交收没记录,后面查不到谁经手。 |
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| 适用范围 | 项目部所有人,所有图纸和文件收发保管事。 |
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| 职责分工 | 资料员牵头干,施工员配合交材料,项目经理盯着看执行没。 |
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| 管理规定 | 收到东西马上登记,发出去也要记名字时间,资料不许乱堆乱放,归档要按顺序。 |
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| 监督与罚则 | 每月抽查登记本,缺一次记提醒,两次当面说,三次写说明。月底汇总问题报经理。 |
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1、负责接收外部发送的各种图纸、文件等资料,并登记造册,妥善保管。
2、负责发放本项目部对外发送的各种图纸、文件等资料,并办理登记手续。
3、规范工程项目施工期间的各类文件资料的收集保管工作。
4、负责管理好有关工程技术资料的归档保存。
发布时间:2026-08-04
| 设立背景 | 公司要做新淋浴房产品,得有人专门管外观好看不好看。 |
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| 核心职能 | 管淋浴房样子、颜色、图案。画效果图,做工艺图,搞丝印图。 |
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| 工作内容 | 按流程做外观设计,配色,画图,改图,跟客户聊设计想法。 |
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| 协作关系 | 跟生产部、工程部、销售部说话。向设计总监汇报。帮总监整理资料、写标准。 |
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职责描述:
1、淋浴房外观设计,设计理念、风格、美学等;
2、按公司流程进行产品外观设计、色彩及图案设计;
3、负责产品的配色设计,工艺图及丝印图制作;
4、能独立与协调部门、客户沟通设计相关问题;
5、协助部门总监完成标准化建设及日常工作。
任职要求:
1、男女不限;
2、45周岁以下;
3、本科以上学历;
4、工业设计,艺术设计专业;
5、有两年以上外观设计经验优先,有五金或工业设计工作经验优先考虑;
6、广泛兴趣,有设计技能,熟练ps、3dmax、犀牛等软件;
7、能独立设计产品方案,绘制效果图;
发布时间:2026-08-03
适用场景:方案设计 施工图绘制 技术标准编制
| 设立背景 | 公司技术发展需要有人把关,市场要靠好设计拿项目,人才得有人带,品牌得有人推。 |
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| 核心职能 | 管技术质量、帮拿项目、带技术团队、推公司品牌。事情多但都得他点头。 |
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| 工作内容 | 看图纸审方案、参加战略会、带新人做培训、跑论坛搞宣讲、写论文出书。 |
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| 协作关系 | 向总工或总经理汇报,和各专业负责人一起干活,跟客户高层聊需求,和hr一起招人培养人。 |
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职位描述:
一、对公司技术高度负责
1、战略管理:参与制定集团/条线总体发展战略,据此制定公司专业发展战略,并部署落实。
2、品质把控:提升公司整体技术质量及市场影响力。
3、体系建设:在集团标准集体及学习机制框架下,根据公司情况优化。
二、对公司市场获取提供支持
1、专业支持:以高品质的产品及影响力获取客户满意、赢得市场。
2、客户维护:与客户高层建立良好伙伴关系,洞察客户需求。
三、对公司技术人才梯队建设负责
1、人才梯队:识别并培养高潜技术人才,主导分管条线和团队的技术人才梯队建设
四、参与区域品牌建设、提升品牌影响
1、品牌提升:通过参与区域层面学术活动(行业论坛等)、品牌活动(产品发布、校招宣讲等)、品牌资产建设(专利、设计专业书籍、论文等编制)等工作,提升公司品牌形象及影响力。
发布时间:2026-08-01
| 设立背景 | 因为要搞私募融资和并购项目,得有人带头盯市场、定方向、拉业务。 |
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| 核心职能 | 带团队找项目、推项目、管项目全流程,还要维护客户和投资人关系。 |
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| 工作内容 | 看市场动向、定业务计划、挖新项目、推进项目落地、维系客户联系。 |
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| 协作关系 | 跟客户、投资人、合作方常打交道;向更高层汇报;帮其他团队做事;带手下人成长。 |
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投资银行事业部董事总经理 岗位职责:
1.把握资本市场和行业动态,制定和实施业务战略、计划,拓展部门业务;
2.带领团队寻找、挖掘并获取优质私募融资或并购项目及其他业务机会,建立和完善有效的项目获取体系;
3.统筹安排各种资源,负责项目的整体进程;
4.建立并维护与客户/潜在客户、合作伙伴及投资机构/投资人的良好关系;
5.对公司平台建设及其他团队业务提供必要的支持,对团队内成员进行指导和培养。
岗位要求:
1.8年以上行业经验,熟悉私募融资或并购交易各环节;
2.具备优秀的项目运作和管理能力,以及对项目投资、资本市场的综合分析能力;
3.具有扎实的金融、财务及负责领域的行业知识,对市场和行业发展有高度敏感性;
4.具备良好的领导力、沟通技巧、团队精神和职业操守;
5.良好的中英文沟通及表达能力。 岗位职责:
5.良好的中英文沟通及表达能力。
发布时间:2026-07-31
| 设立背景 | 公司要管好楼盘从开始到交房全过程 |
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| 核心职能 | 管设计这事,定方向、选方案、把图纸关 |
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| 工作内容 | 写设计任务书、签合同、审图纸、盯材料、查交楼标准 |
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| 协作关系 | 和设计院聊方案,跟施工队对接,向项目公司汇报,和公司其他部门一起推进度 |
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建筑管理主任岗位职责
职责描述:
1、负责项目全生命周期的设计管理工作;
2、确定项目建筑设计专业设计意向及设计任务书、设计委托书、设计合同;
3、负责所分管项目建筑设计方案等的评选工作;
4、对建筑设计专业设计合同、图纸、材料及交楼标准进行审核把关;
5、组织协调设计院、施工单位、项目公司、公司各部门工作,按计划推进建筑设计专业设计工作。
任职要求:
1. 国内外院校全日制本科及以上学历,建筑学相关专业,具备相关职称者优先;
2. 5年知名设计院建筑设计相关工作经验,有地产公司工作经验的优先,熟悉企业运作和房地产项目开发流程;
3.工作经验丰富者可应聘高级/资深等岗位;
4. 优秀的专业能力,较强的计划执行、组织协调能力。
发布时间:2026-07-22
适用场景:方案设计 现场测量 施工交底
| 设立背景 | 公司做非标自动化设备,图纸得有人画,不然没法生产零件。 |
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| 核心职能 | 画机械图纸,把设计想法变成能加工的图,检查尺寸和配合对不对。 |
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| 工作内容 | 用cad画二维图,用solidworks建三维模型,改图纸,标公差,配标准件。 |
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| 协作关系 | 跟机械工程师一起改方案,向设计主管汇报,和车间师傅确认加工细节,偶尔和采购说零件要求。 |
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岗位职责:
1、有良好的机械识图能力,有一定的cad绘图基础,能吃苦 耐劳,语言沟通能力强。
2、在机械行业有制图工作经验的优先考虑。
3、具备良好的交际能力和人际关系,具备组织能力,分析能力和计算机技能,能够 使用cad系统、各种量具检具等。
任职要求:
1、大专或以上学历,机械、机电一体化、自动控制专业;
2、从事非标自动化设计5年以上经验;
3、熟悉cad制图和solidworks三维机械设计制图;
4、能熟练使用autocad、office等软件;
5、熟悉机械原理和公差配合,熟悉机加工零件及加工工艺、熟悉电机、气动、液压、伺服步进等传动系统设计;
6、了解机器人搬运等应用领域的运用,对机器人周边自动化有较好设计经验者优先;
7、良好的成本意识、质量意识,良好的综合分析解决问题能力。
发布时间:2026-07-19
| 设立背景 | 公司要拓展理财业务,需要有人专门对接客户、做服务。 |
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| 核心职能 | 帮客户理清财务问题,推荐合适理财产品,维护长期关系。 |
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| 工作内容 | 联系客户、讲解产品、组织理财培训、策划活动、收集反馈。 |
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| 协作关系 | 和销售同事一起推活动,向主管汇报进度,配合售后提建议,跟客户经理共享信息。 |
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岗位职责:
1、负责开拓目标市场,根据客户的需求提供全方位的理财服务;
2、负责与客户进行业务联络和沟通、,维护客户关系;
1、负责分析客户的财务漏洞,提供理财服务;
2、负责组织客户进行理财知识的培训;
3、负责有关公司活动的组织、策划和执行;
4、负责与客户交流,找到客户理财需求,提供咨询服务。
任职资格:
1、金融、财务、管理等相关专业;
2、熟练掌握个人及家庭理财相关知识和技能;
3、具有极强的学习、创新及沟通能力;
4、具有一定的客户服务经验;
5、具有良好的公关策划与实施能力;
6、具有良好的表达能力。7、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
任职要求:22-45周岁
中专以上学历
发布时间:2026-07-19
| 设立背景 | 公司要接ppp项目,得有人懂投资财务法务工程,能跑现场谈条件。 |
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| 核心职能 | 盯ppp项目从接单到落地全过程,做测算、谈条件、写方案、定合作方。 |
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| 工作内容 | 跑项目现场、写可研和实施方案、算财务模型、准备资格预审材料、协调小组开会。 |
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| 协作关系 | 跟公司内部投资部财务部法务部工程部一起干活,向部门负责人汇报,常和政府方、合作单位电话邮件对接。 |
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职责描述:
1、投资、财务、法务、工程相关专业本科以上学历,具备基本投资分析、财务分析、项目管理的基本专业知识和运用能力,具有cpa等专业考试有通过科目的优先;
2、对ppp项目有一定的了解,有实操经验的有限
3、能接受出差;
4、工作年限1-10年和均可
任职要求:
1、参与ppp项目业务承接,协调项目小组;
2、参与ppp项目的研判、ppp项目的核心商务条件谈判和沟通;
3、协调推动ppp流程及相关文件成果,包括项目可研、实施方案等;
4、进行ppp项目的财务测算工作等;
5、协调资格预审评分办法以及门槛的设置等,包括联合体以及合作单位的选定等;
发布时间:2026-07-18
| 设立背景 | 公司接了新装修项目,得有人管设计落地的事儿。 |
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| 核心职能 | 画施工图、做效果图、盯现场施工、改图纸。 |
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| 工作内容 | 画cad图、做ps效果图、跑工地量房、改方案、交底施工队。 |
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| 协作关系 | 向设计主管汇报,和项目经理对接进度,跟施工队师傅沟通改图,和采购员核对材料颜色。 |
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任职资格:
1、装饰设计、室内设计等相关专业本科以上学历;
2、两年以上相关工作经验,有大中型项目设计经验者优先考虑;
3、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作autocad 、powerpoint、photoshop, 草图大师google sketchup等软件;
4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;
5、善于沟通,表达能力强,有团队精神;
6、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。
发布时间:2026-07-16
| 设立背景 | 公司要买it设备和安防系统,得有人懂行能挑合适的。 |
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| 核心职能 | 负责选设备、比价格、盯型号,不让买错买贵。 |
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| 工作内容 | 查服务器交换机防火墙参数,问报价,跑市场看新品,填申购单。 |
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| 协作关系 | 跟it运维说要啥设备,向财务报预算,和供应商砍价,听部门主管安排。 |
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1、统招大专及以上学历,计算机、软件、电子信息、通信、信息安全等专业,2年以上it行业工作经验;
2、熟悉网络产品(服务器、交换机、防火墙、小型机、存储、数据库)、安防系统、音视频系统、综合布线以及周边产品的型号和价格;
3、了解it市场行情,包括品牌、产品系列、价格信息等;
4、较强的沟通协调能力,能够承受工作压力,有团队协作精神。
发布时间:2026-07-14
| 设立背景 | 公司做大型软件系统,需要有人搭整体架子,不然开发容易乱套。 |
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| 核心职能 | 定技术方向,画系统蓝图,带团队干活,解决卡脖子问题。 |
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| 工作内容 | 写架构文档,教同事用工具,改设计图,盯开发进度,调服务器和数据库。 |
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| 协作关系 | 跟产品经理聊需求,向技术总监汇报,帮开发工程师解bug,和测试一起验结果,跟运维对接部署细节。 |
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系统架构设计师职位要求
1.本科学历,计算机或通信相关专业
2.最少3年以上相关工作经验
3.精通struts hibernate spring等主流开源框架,熟悉j2ee体系结构
4.对面向对象、mvc有深刻的理解,熟练使用常用软件建模工具进行系统分析和设计
5.熟悉运用oracle,sql server等数据库开发
6.熟悉weblogic/tomcat/jboss等主流应用服务器及oracle数据库开发技术
7.掌握常用需求/架构设计工具使用
8.优秀的沟通和谈判技巧。能有效的激励工作团队
1.理解系统的业务需求,制定系统的整体框架(包括:技术框架和业务框架)
2.对系统框架相关技术和业务进行培训,指导开发人员开发。并解决系统开发、运行中出现的各种问题。
发布时间:2026-07-09
| 设立背景 | 公司要搞产品设计开发,得有人盯现场、做测量、审图纸,不然项目没法落地。 |
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| 核心职能 | 跑工地量尺寸、审方案图纸、检查施工、攒户型库、提产品新点子。 |
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| 工作内容 | 现场测量、工程勘察、审方案初设施工图、两周去工地一次、确认材料工艺。 |
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| 协作关系 | 跟项目经理对接进度,向设计主管汇报,和施工队、采购同事一起定材料,配合研发团队更新户型库。 |
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任职要求:
工程、设计等专业大专以上学历
2年以上同岗位工作经验、中级以上职称者优先
1、全面的装修工程项目专业知识,工程项目管理经验;
2、熟悉装修工程各专业基本施工流程,具备良好的判断能力;
3、良好的口头和书面表达及沟通能力。
1、为人正直、责任心强,作风严谨,工作仔细认真;
2、有较强的沟通和协调能力;
3、有良好的创新能力。
发布时间:2026-07-09
| 设立背景 | 因为要搞线下移动支付,得有人盯住区域大商家,帮公司把份额做起来。 |
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| 核心职能 | 专门负责区域里大商家的拓展和运营,让它们用上移动支付,提高公司份额。 |
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| 工作内容 | 定bd策略、管ka商户、日常沟通、收客户问题、看份额变化、推支付落地。 |
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| 协作关系 | 跟总部资源组对接,和本地伙伴一起干活,向区域负责人汇报,配合市场和运营同事。 |
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线下区域业务拓展专家 岗位描述
1.结合区域线下移动支付市场现状,制定区域ka商家的具有针对性的bd策略,并推动实施;
2.整合总部和本地化资源,全面负责区域ka商家的运营及管理,协同合作伙伴帮助区域内商家实现线下移动支付,推动区域ka支付份额。
3.负责区域头部商户的日常维护,确保与客户的有效沟通,了解客户的发展趋势,份额变化趋势,收集客户诉求,解决客户日常问题。
发布时间:2026-07-09
| 设立背景 | 公司卖安全产品,需要懂技术的人帮销售跟客户聊方案。 |
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| 核心职能 | 帮销售搞定客户技术问题。写方案、讲方案、做演示、投标打配合。 |
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| 工作内容 | 跟销售一起见客户,写解决方案ppt,做产品演示,准备标书,参加投标宣讲和答疑。 |
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| 协作关系 | 天天跟销售搭档干活,向售前主管汇报,跟产品经理要资料,和实施同事对方案细节,偶尔找研发问技术问题。 |
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岗位职责:
1、负责实验室产品日常售前技术交流,配合销售,了解并有效引导客户需求,完成解决方案的编写,并能完整、准确地讲解方案。
2、负责公司安全产品对客户的售前讲解、演示。
3、负责项目售前阶段的竞标,组织和参与标前引导、标书制作、宣讲、技术交流、答标等;
4、负责组织项目需求分析、相关投标策略和总体方案的制定,负责方案宣讲及技术宣贯。
任职要求:
1、熟悉中国网络安全标准和安全咨询流程;
2、三年以上信息安全领域工作经验、信息安全服务或项目实施相关工作经验;
3、有良好的职业道德和工作责任心,能承担工作压力,具有强烈的团队合作精神;
4、较好的文档、ppt 撰写能力,文字表达能力强