发布时间:2026-10-21
| 设立背景 | 花园小区住户多,投诉建议多,得有人专门盯着处理。 |
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| 核心职能 | 管投诉建议、查物业品质、巡公共设施、收管理费、搞社区活动。 |
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| 工作内容 | 回投诉、查清洁装修、巡公共区、记周报、汇总投诉、做回访、交检查记录。 |
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| 协作关系 | 听客服经理指挥,跟维修工、保洁、保安、家政人员打交道,每月交记录给主管,周会汇报问题。 |
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客户服务大使是在客户服务中心经理的直接领导下,协助经理开展****花园客户服务管理等工作,其主要职责如下:
1.受理责任区域的顾客投诉和建议,24小时之内给予回应,跟踪到关闭为止。
2.对责任区域内的物业管理全部业务工作进行品质检查。
3.负责责任区域内的日常业务巡查(公共设施检查、装修巡查、清洁检查等)。
4.协助组织社区文化活动。
5.协助催收责任区域住户的管理服务费,力争管理费收缴率达100%。
6.检查现场人员工作情况,将其工作品质问题及时知会其直接上级或管理处领导,每月30日前将当月现场人员工作检查记录上报部门主管处,作为月度考核的参考。
7.收集、整理责任区域内的信息,每周上报《周工作信息表》。
8.处理责任区域内发生的任何事务,跟踪处理过程和结果。
9.每周五对本周内发生的投诉进行总结和分类汇总,并在周例会上通报,以防止同类事件的发生。
发布时间:2026-10-04
适用场景:慢病管理、互联网医疗、医药电商
| 设立背景 | 公司要推互联网医保和支付项目,得有人管市场推广和商务合作。 |
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| 核心职能 | 带团队做市场研究、定规划、管项目、盯数据、拉资源、支持前端业务。 |
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| 工作内容 | 定预算、写推广方案、协调跨部门资源、看转化率等指标、谈合作方、汇总销售数据。 |
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| 协作关系 | 跟bu负责人汇报,和产品、销售、运营、法务一起干活,常找他们要资源或给支持。 |
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市场总监(大健康) 1、带领市场团队,对互联网医疗保险、支付项目的市场推广、商务合作和营销进行深入研究;
2、根据bu的战略要求,制定市场预算,进行市场推广、商务合作和营销规划;
3、负责市场相关项目管理,负责跨部门协调资源;
4、制定市场数据指标,关注核心数据并跟踪汇报;
5、接洽商务资源,对市场推广效果和营销效果负责;
6、带领团队为业务前端部门提供合同管理、销售数据分析汇总等支持。
发布时间:2026-09-25
适用场景:慢病管理、健康随访、家庭医生协作
| 设立背景 | 公司做睡眠健康服务,用户需要专业解答和陪伴。app和电话咨询量大,得有人专门管这事。 |
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| 核心职能 | 帮用户解决睡眠和心理问题。带用户练cbti方法。建睡眠档案。盯硬件软件使用情况。 |
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| 工作内容 | 接app和电话咨询。教用户用睡眠策略。填档案。反馈产品问题。参加内部流程讨论。 |
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| 协作关系 | 跟产品经理说用户卡点。向主管汇报用户跟进情况。和心理咨询师一起优化服务。偶尔和医生沟通案例。 |
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任职要求:
1.神经内科, 呼吸内科或者心理学相关专业,本科以上学历,1年以上工作经验;
2.有睡眠咨询管理相关经验, 有睡眠中心工作经验者优先;
3.热爱心理学,喜欢与人沟通,所学所用流派为cbt的优先。
4.积极参与睡眠医学、心理学的培训。
发布时间:2026-07-23
适用场景:慢病管理、门诊诊疗、健康咨询
| 设立背景 | 公司要推细胞治疗健康服务,得有人懂医学来对接客户。 |
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| 核心职能 | 用医学知识帮客户看体检报告,给健康建议,推荐合适产品。 |
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| 工作内容 | 分析客户体检数据、做健康方案、讲医学课、答产品临床问题、写报告。 |
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| 协作关系 | 和销售同事一起见客户,向医学总监汇报,配合市场部做课件,跟客服同步问题。 |
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岗位职责:
1.运用医学专业知识,为专业线终端消费者进行分析与诊断,提供大健康管理建议;
2.根据客户需要,为其制定有助于客户健康的指导方案,并给予相应的产品推广建议;
3.能把细胞治疗技术与客户体检结果整合,在了解行业发展的动态中,做好报告解读工作;
4.对客户进行相关医学知识的课件培训,负责解答产品应用过程中的临床医学问题;
5. 认真完成日常工作和完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、生物、临床医学、 或细胞免疫学等相关专业背景,本科及以上学历;
2、有医疗机构、健康管理机构、体检机构等相关工作经验者为佳;
3、有良好的语言表达沟通能力,能吃苦耐劳。
4. 善于学习和分析,责任心强,具有团队合作精神,工作高效,能胜任在一定压力下完成工作。
发布时间:2026-07-01
适用场景:慢病管理、居家医疗、上门护理
| 制定背景 | 社区居民健康需求多,护理服务不系统,容易出错漏。 |
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| 适用范围 | 南调社区卫生服务中心全体护理人员。 |
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| 职责分工 | 护理组长牵头,护士们执行,中心负责人抽查监督。 |
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| 管理规定 | 按计划做护理,听医生安排,查对交接不马虎,药品器械天天清点,垃圾要分类收好。 |
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| 监督与罚则 | 每月检查记录本,现场看操作流程,差错要登记说明,两次问题找谈话,严重扣绩效分。 |
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南调社区卫生服务中心社区护理工作制度
1.以健康为中心为有需求的社区居民提供护理、保健、康复等服务。
2.与全科医生、防保人员组成健康服务团队,进行人群的健康管理、重点人群的护理保健;
3.根据居民的主要健康问题,制定、实施护理工作计划。有针对性的提出社区慢性病人的整体化护理方案,并指导病人家属协助实施,及时向全科医生反馈相关信息。
4.遵医嘱完成担任社区卫生服务工作中各项护理工作,并做好社区护理记录。
5.严格执行各项规章制度和技术操作常规,做好查对和交接班工作,严防差错事故发生。
6.保证急救药品、物品的使用,各种药品分类放置,标签明显,字迹清楚,器械完好,每日清点,账物相符并有记录,做好交接。
7.做好消毒工作,按要求将医疗垃圾集中回收、处置,避免交叉感染发生。
8.为辖区居民开展各种健康教育健康促进活动。
发布时间:2026-06-29
适用场景:慢病管理、在线问诊、健康自测
| 设立背景 | 科室需要有人带头搞诊断治疗和教学科研 |
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| 核心职能 | 带团队看病、教学生、做科研。解决疑难杂症,审签诊断报告。拓展理疗业务,提高治愈率。 |
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| 工作内容 | 用精密仪器、参加会诊、定诊疗计划、应急抢救、写论文、带教下级医生、学新技术。 |
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| 协作关系 | 跟临床科室一起商量病情。听科主任安排,帮主治医师干活。和下级医生一起做新项目,互相配合。 |
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1.负责指导并参与本科室主要诊断治疗、教学和科研工作。
2.掌握先进精密仪器使用,参加疑难病例会诊讨论,与临床科室共同制定诊疗计划,解决本科复杂疑难技术上的问题,负责疑难病的诊断以及审签。拓展业务,提高理疗的治愈率。参加意外情况的应急抢救及处置工作,严防差错事故。
3.组织并担任教学,帮助下级医生提高专业理论和专业技术水平,有培养主治医师解决复杂疑难技术问题的能力。
4.掌握国内外专业新进展、新动向,开展并指导下级医生开展新业务、新技术和科研工作,总结经验,撰写学术论文。
5.副主任医师在科主任的领导下和主治医师的指导下,履行主任医师职责的相应部分。